党支部工作报告

第一篇：党支部工作报告

***党支部支部换届改选工作总结报告

按照**公司党总支的工作安排，和《党章》的有关规定，今年***党支部要进行支部换届改选，经过支委会研究讨论，决定由我代表***党支部，做3年来支部工作的总结报告。

3年来，***党支部在公司党总支的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，努力践行“三个代表”重要思想，认真学习贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕建设“人文北京，科技北京，绿色北京”的战略任务，按照北京市公司管理中心“八大战略，三步走”的总体要求，紧紧围绕着**公司工作，并结合我队实际情况，充分发挥党支部战斗堡垒作用，统一思想，振奋精神，勤奋工作，锐意进取，狠抓落实，在全队积极开展爱岗敬业，创先争优活动，以德才标准教育干部，培养干部，使用干部，使我队干部职工思想政治建设工作不断巩固，凝聚力不断加强，安保执法、巡察、监控等各项工作也逐步向深入发展，圆满地完成了上级交给的各项任务，为确保政令畅通、工作顺利开展，为公司有一个良好的游览秩序，和良好的发展环境打下了良好基础。

一、紧跟形势抓思想建设，把党建工作摆在首位

近年来，支部以深入开展落实科学发展观为指导，以“党员作风建设年”为契机，以建立学习型支部为抓手，不断加强支部 1 建设。每年年初结合支部的实际情况，按照园党总支的要求，制定工作计划，做到工作有计划、责任明确到个人，落实情况看结果的工作作风。思想建设从学习入手，要求每个党员要把学习放在首位，支部给每个党员，包括班长以上干部，发了自学笔记本。要求中层干部要在自学的基础上，积极参加公司的“两级中心组”学习，并把自学笔记作为评选先进的重要条件之一。坚持三会一课制度，加强党性修养，筑牢思想防线。在党员当中开展“读读我的入党申请书”、“重温我的入党誓词”、外出参观学习等活动，旨在通过这些活动，检查自己的成长历程，看看是否履行了自己的誓言，是不是符合党员标准。支部还结合党总支印发的《**公司党员承诺书》一书，向每位党员提出，要经常看看自己的承诺，检查自己的学习与工作。同时在全体党员班长干部会上提出要求，每位党员都要主动接受所在班组成员的监督，接受全队职工的监督。

二、加强组织建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用近年来，支部委员会认真贯彻民主集中制原则，支部班子成员在工作中能够坚持发扬民主，坚持重大问题一定要召开支委会研究讨论决定，党政领导充分听取大家的意见，不搞一言堂，当意见不统一时不草率做决定，以避免主观臆断办事，防止工作中的随意性、片面性。在工作中党政领导加强协作，做到分工不分家，书记、队长有一方外出开会不在时，另一方就自觉主动的承 担起全部工作。支部成员和全体党员密切团结，心往一处想，劲往一处使，充分发挥战斗堡垒作用，在工作中要求每位党员要想在前，做在前，广大职工的认可就是最好的评判。

在党员发展和入党积极分子培养方面。支部每年都要找写了入党申请书的同志谈话，了解他们的思想和工作，共同探讨，交流思想，鼓励他们在平时的学习工作中严格要求自己，经常向党组织汇报思想。对刚参加工作的新职工，及时找他们谈话，鼓励他们要积极靠拢党组织。今年刚参加工作的***同志，向党组织递交了入党申请书。目前我队先后有9名同志向党组织递交了入党申请书。

***同志作为主要培养对象，参加了园党总支举办的“入党积极分子培训班”，填写了《入党积极分子考察表》，我们支委经常找他谈话，要求他要按照党员的标准要求衡量自己的学习与工作，在学习上带头，在工作上兢兢业业，业务娴熟。陈勇同志作为明年重点推优培养考察对象。

三、工作当中彰显党员作风，充分发挥模范先锋作用 火车跑得快，全凭车头带，党员干部就是火车头。为了提高党员模范先锋作用，支部下大力气教育培养党员，提高觉悟从学习入手，要求党员要积极主动的学习，提高自己的思想修养，不断改造世界观，尤其是注重提高道德的修养。

3年来，支部在一些重大活动中都提出“我是党员，我就是一面旗”、“我为党旗添光彩”的行动口号，特别是在争优创先的活动中，着力树立党员在职工当中的形象。这些年在两会、十一、五

一、及一系列政治会议、法定节日、临时活动中，特别是在公司举办的“牡丹展”、“蝴蝶展”、“恐龙展”等大型专项活动开展前，都要召开支委扩大会，统一思想，提高认识，要求每位党员在活动中要吃苦在前，享受在后，当好表率，为党旗争光，为党旗添彩，要真正成为职工心里的一面旗。

2009年的牡丹展，为了不影响公司景区效果，公司决定所有牡丹花地、绿地、景观区不设警戒线，这样就给看护带来了很大的压力，为了圆满的完成任务，***全体党员放弃午休时间，义务加班看护景区花展，同时在高峰时间对人员密集地段增设岗位，对游人进行疏导分流，很好的完成了任务。

2010年在争先创优活动中，我们认识到搞好创先争优，关键是支部要行动，党员要行动。只有每一位党员，每一名职工都参与进来，***的创先争优活动才能真正落地生根、开花结果，取得实实在在的效果。在活动中，我们把着力点和重点放在支部党员身上，努力激发党员创先争优的内在动力，在创先争优活动中，党支部结合***的工作特点和每一位党员的自身岗位，要求每名党员写一份党员承诺书，把党员身份亮出来，张贴在队及各班的学习园地内，自觉接受全队职工的监督，激发党员的进取心、荣誉感、责任感，督促每名党员履行自己的承诺的同时，也通过创先争优活动使每一名党员改变了面貌、发挥了作用，真正做到我是一名党员，我就是一面旗帜。

2011年***期间，园领导把看守***出入口的工作交给我们队，由于每日参观时间从早7点半到晚7点半，持续12个小时，需要两班倒，队里人员少值岗排不开，怎么办？这时支部提出了：“党员、干部带头上”，在活动动员部署会上，党支部向所有党员干部提出了要求：在安排好自己日常工作的同时，一律加入替岗排班，保证了展览的顺利进行，在工作中树立了良好的形象。

在今年“***科普展”中，领导又把“***”的游乐项目交给了我们队，***5名同志组成了临时班组，这里有党员有干部有群众。***虽然是一名群众，他担任了这个临时班组的班长，在他的领导下，无论党员干部，不摆架子，不摆资格，服从班长的领导。工作中他们既要完成原来承担的各自任务，又要完成游乐项目的服务，几乎没有休息的时间，通过他们的努力，圆满的完成了任务，受到了各级领导的好评。

实际行动胜过一切语言，***的党员干部们正在用自己的实际行动，履行着他们许下的诺言。

四、抓好职工队伍的教育，提高整体素质

2009年，是新中国六十年华诞，公司被区政府确定为“****” 之一。年初以来西方反华势力和民族分裂势力相勾结，妄图制造事端，破坏我们国家的国际形象，因此我们面临的安全形势非常严峻，公司的安全压力也非常大。在此情况下，党支部认识到，只有加强职工队伍的思想素质建设，锻造一支过硬的安保队伍，才能胜任国庆安保工作，为此我们针对不同的职工队伍群体专门开展了思想政治教育，对青年职工开展了人生观、价值观、道德观教育，引导青年职工明辨是非、善恶美丑，树立理想信念，增强责任心和使命感，要求老职工要给青年职工做榜样，勉励他们继续爱岗敬业，站好最后一班岗。同时还根据国庆安保特点，制订相应的培训演练科目，组织干部职工进行业务比赛，激发广大职工荣誉感，从而调动他们的工作积极性，增强职工队伍的凝聚力。

2010年，针对**公司今年举办的***，***等活动，并结合今年的“党员作风建设年”和创先争优活动，紧密联系***干部职工的实际，搞好思想政治和宣传教育工作，采取学先进，讲奉献等方式，进一步增强干部职工爱岗敬业，爱园护园意识，扎实有效地开展爱岗敬业，创先争优活动，在活动中也涌现出了一些好人好事，队长***同志，为了队里的工作，将结婚仪式改在淡季举行；市劳动模范***同志，在***期间，两腿静脉曲张疼得很厉害，但他却一直坚守岗位，认真巡察，以实际行动展现了一位老共产党的爱岗敬业、创先争优的精神风貌；我队年轻干部团员***同志在***期间，工作一直冲在前面，当时天气十分炎热，毫 无怨言。***同志作为一名普通群众，2005年就向党组织递交了入党申请书，她始终以一名党员的标准要求自已，干工作泼辣大胆心细。

2011年，为了加强**干部队伍建设，规范干部管理，不断提高干部队伍的综合素质和工作能力，适应新阶段**发展建设的需要，培养领导岗位上的合格接班人，园党总支提出了“*******”的干部选拔任用原则，我们队的老职工、老劳模***，中年军转干部***，青年干部***，都得到了提拔和任用。我们马上意识到这是一个非常好的宣传教育机遇，我们召开支委会，决定在全体干部职工中大力宣传“三讲、三不讲”的干部任用原则，鼓励新提拔的同志再接再厉，在新的岗位上做出更大的成绩。我们还找了部分年轻同志谈话，鼓励他们要积极向新提拔的同志学习，勤奋工作，把自己的岗位看成是展现自己才华的舞台，为**的发展建设贡献力量。

在处理职工当中违反劳动纪律的问题时，我们坚决按公司规章制度办事，在处罚时不拍得罪人，尤其是领导干部决不能做老好人。对违反规章制度的职工及时采取批评教育和处罚。在处理问题时，首先做耐心细致的思想工作，要让被处罚的同志认识到错误，进而改正错误。

目前***职工的面貌有了很大的改变，搬弄是非的少了，谈论工作的多了，混日子的少了，积极要求进步的多了。

五、树形象，狠抓党风廉政建设

为了进一步落实党风廉政责任制，我们把责任细化到个人、职务，自找风险点，确立整改措施和方向。坚持重大问题召开专题会，集体讨论决定，避免片面和武断，相互监督提醒，消灭违纪的苗头，组织学习有关廉政教育书籍，防微杜渐，从思想上敲警钟。

五、工会和共青团工作

工会是党和群众联系的纽带和桥梁，我们从关心职工生活入手，炎热的夏天，我们响应园工会“送凉爽”的号召，为职工买来西瓜、苦丁茶解署降温，逢年过节到重病职工家里慰问探望，到医院和家里慰问探望怀孕生育职工。我们积极配合园工会工作，参加工会举办的各类文体活动，培养职工的参与意识和集体荣誉感。

共青团工作坚持党建带团建，青年人的培养是关系到公司发展和建设的大事，团员青年积极参加园团总支举办的各项活动，先后参加了园党总支举办的青年论坛、德才大讨论、**精神征文等活动，在活动中锻炼提高自己的综合素质。

由于我们队年纪大的职工多，和人员的调动，今年年初我们才组建了团支部，新组建的团支部在工作中彰显年轻人的精神风 8 貌，主动要求把今年***活动中新开发的“****”活动的看护工作承担了下来，圆满的完成了任务。

六、成绩和不足

3年来，我队***、***、***等3位同志被评为中心级优秀共产党员和先进工作者，**、**、***、***、***等5位同志被评为园级优秀共产党员和进工作者，巡查班被评为2011年度中心级党员先锋岗，执法班被评为2009年园级先进集体。

几点不足，1、党员干部职工的学习自觉性还有待提高。

2、党员的思想建设和作风建设要进一步加强。

3、职工队伍年龄两级分化大，缺少中坚力量的培养，人才的发现和培养迫在眉睫。

4、随着队里的年轻人逐渐增多，如何对年轻人进行培养教育是摆在我们面前的主要课题。

七、经验体会和今后的发展

这几年的工作经验和体会告诉我们，学习是最重要的，不学习就要落后，就要犯错误，我们要逐渐把学习变成一种自觉的行为，要把让我学，逐步变成我要学。领导班子一定要加强团结，要形成一种合力，成为一个坚固的堡垒。要充分发挥党员的模范带头作用，要知道，群众看干部，干部看党员，党员的先锋模范作用在群众中起着至关重要的作用，有了党员的带头，就没有胜任不了的工作，就没有克服不了的困难。在抓德才教育上下大力 气，以德才标准衡量干部职工，以德才标准发现人才，培养人才，推荐人才，重用人才。工作中要进一步深入职工当中，贴近职工，依靠职工，只有这样才能了解职工，从而更好的服务于职工。尤其是对年轻职工，只有深入了解，站在他们的角度想问题看问题，多理解勤沟通，才能找出一条培养教育年轻人的新路。

在今后的3年里，我们要把党员干部职工培养成为在工作上兢兢业业努力奉献爱岗敬业，在工作中脚踏实地实事求是，在行动上不断进取永不满足，在发展中不断创新充满活力。

我们深信，在全队32名职工当中，有9名党员、5名团员、9名写了入党申请书的同志，有了这些中坚力量，我们就没有胜任不了的工作，就没有战胜不了的困难。

我们深感今后党支部的工作责任重大，在坐的每位党员同志责任重大，我们要振奋精神，团结协作，密切联系群众、依靠群众、服务群众，狠抓落实，发扬成绩，充分发挥党员的先锋模范作用，为**公司的发展贡献力量。

***党支部 2012年8月29日

第二篇：党支部工作报告

一年来，省粮库党支部在上级党委的正确领导下，认真学习贯彻十七大和十七届五中全会精神，认真贯彻落实科学发展观，不断加强支部建设，团结带领广大干部职工，围绕省粮库的中心工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范带头作用，为省粮库各项工作的顺利开展和完成上级下达的目标任务，提

供了强有力的思想和组织保证。

一、主要做法：

（一）加强政治学习，提高党员素质

一年来，省粮库党支部坚持正常的组织生活制度，坚持“三会一课”制度，采取党支部集中学、党小组分头学、党员自学等形式，认真组织全体党员深入学习贯彻十七大和十七届五中全会精神，认真学习有关政治理论和上级党委一系列重要文件精神。党员的党性认识、理想信念和思想素质都有了不同程度的提高。党支部紧密结合本单位工作特点和党员实际，组织党员参加了有关部门组织的党课辅导报告会和时事政治专题讲座，并做好省委组织部《关于加强和改进机关党的建设的若干意见》等几个实施意见和区直属机关党工委《顺德区级机关党组织发展党员公示制实施办法》等两个实施办法的学习宣传和贯彻。省粮库支部还组织党员到湖南、江西等革命根据地参观学习，以革命前辈的奋斗历程和献身精神勉励和教育党员。通过革命传统教育和党性观念教育，提高了党员队伍的思想政治素质。

（二）加强组织建设，增强支部活力

一是坚持集体领导下的分工负责制。库领导进行明确分工，确保各项工作有领导主管，但分工不分家，严格按集体领导下的分工负责制办事，重大问题集体决议，形成了一种团结协作、关系融洽、作风民主、活泼向上的良好氛围。二是按照要求，逐步完善党支部各项规章制度。党员领导干部每年进行一次民主生活会，党小组定期进行组织生活会，主动开展批评与自我批评，使党内生活制度化、规范化。全体党员党性意识强，按时缴纳党费，党费收缴有专人管理，及时入库。三是做好新党员的组织发展工作。按照“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，始终抓住培养质量这一关，认真做好入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。党支部针对青年特点，开展了以传帮带为主的工作方式，对符合条件的优秀青年及时列入入党积极分子加以培养和教育，并为他们成才创造良好的发展空间，在政治上高要求、工作上严要求。去年吸收了1名入党积极分子为预备党员。四是大力开展学习党员先进模范人物活动和创先争优活动。省粮库党支部贺菊芳同志获顺德区党工委“优秀共产党员”光荣称号。五是为进一步推动省粮库党建工作创新发展，研究制订了《广东省储备粮管理总公司顺德直属库党支部创建基层党建示范点建设方案》，现组织开展了创建基层党建示范点各阶段工作。六是积极支持工会、青年、妇女等群众团体工作，鼓励并充分发挥群众组织的工作积极性和创造性，发挥群众组织的桥梁纽带作用，全年开展了多项健康有益和丰富多彩的活动，如协助总公司在顺德成功举办了第三届技能竞赛、业务交流和文体活动，成功协助区直属机关党工委在省粮库组织开展了“七一”党组织生活暨联谊活动等，增进了友谊，凝聚了人心，丰富了干部职工的文化生活，推进了省粮库的文明建设。

（三）加强廉政建设，构筑拒腐防线

根据党风廉政建设和反腐败斗争形势的需要，结合粮库工作实际，省粮库党支部通过加强教育、完善制度、落实责任、严格检查等多种有效措施，确保党员干部勤政廉洁。一是明确分工，确保责任到位。省粮库制定和完善各项党风廉政建设制度，明确一把手负总责，库领导还与各科负责人签订了《党风廉政建设责任书》，进一步将廉政建设工作内容分解到全年岗位目标责任制考核细则中去，实行量化考核，明确责任，严格奖惩，支委会负责监督落实，不断提高党员干部反腐拒变意识和廉洁自律能力。二是加强教育，确保认识到位。及时组织开展了纪律教育学习月等专项活动，突出抓好“三个代表”重要思想和科学发展观教育、牢记“两个务必”教育、党纪国法教育、正面先进典型和反面警示教育。去年重点学习了省纪委《关于深化作风建设提高执行力的意见》和省委组织部《关于加强和改进机关党的建设的若干意见》等文件精神。通过积极开展党风党纪学习讨论活动，不断增强领导班子廉洁自律的自觉性。通过加强理论学习和业务培训，使全体党员加深对党的政策理论的理解和把握，在思想上、业务上有了明显的提高和进步，在作风上、纪律上有了明显的转变和增强，真正把思想和行动统一到党的事业上来。去年，全体党员干部都能自觉遵守有关廉洁自律的各项规定，始终坚持了重大事项请示报告

等制度、无私设“小金库”，真正做到了严于律己、勤政廉洁，全库没有发生一起违规违纪事件。

（四）加强作风建设，树好“粤储粮人”品牌形象

一年来，省粮库党支部紧紧围绕总公司“粤储粮人”品牌建设中“六个一流”的目标任务，把支部作风建设，作为树立“

粤储粮人”品牌形象，改进行业作风，提高办事效率的重要内容来抓，不断探索具有省粮库特色，符合省粮库自身发展实际的“粤储粮人”品牌建设道路，扎实高效地开展各项工作。在管理方面，突出抓好人员分工合作，落实目标责任，完善劳动组织，通过完善检查、考评机制，调动和增强员工的工作责任心和积极性；在技术方面，重点落实科技兴储，完善生产流程，对机械设备和一些操作方法进行了一系列的改造、改进，提高了实用性、安全性和经济性，减轻了劳动强度，为拓宽粮食储存和流通的路子提供了新的思路和新的办法。在设施方面，落实功能提升，完善基础建设，包括对仓房天面进行全面修缮及维护，在部分平房仓之间加设了3个仓间罩棚，添置了高标准的踏粮板，自制了标准实用的平粮器具，购进了移动式皮带转向机和吸粮机，配置了通风降温的小功率风机等，从而提高了工作效率，降低了运作成本。在强化服务方面，抓好出入库管理，落实作业质量，完善工作手段，竭尽所能帮助客户，在工作和生活上为客户提供便利，并积极协调好搬运工班，确保粮食出入库畅通、快捷，维护与客户之间的良好关系。在诚信方面，落实道德规范，完善监督机制，在粮食进库、质量检验和数量计量等各个环节，积极主动，坚持标准，加强沟通，规范操作，客户不论大小、远近、生熟，按同样的规定操作，按同一个尺度，公平、公正对待每一位客户，树立省级粮库优质高效的行业新风。在人才方面，继续推进《顺德直属库五年人才培养规划纲要》，通过定期收集员工学习情况，建立学习考核、评价和激励机制，把理论素养、学习能力和学习情况作为选拔人才的依据和考核内容，倡导学习实践和调查研究的良好风气。同时，重视对员工的关爱工程建设，将思想政治工作和解决员工生活困难结合起来，增强了团队的凝聚力和战斗力，打造了一支人心思进、团结奋进、开拓前进的干部队伍，为推进“粤储粮人”品牌建设提供了强有力的人才保证。

（五）加强业务建设，提高经济效益

一年来，省粮库党支部与时俱进，紧密联系实际，一切围绕改革发展这个主题，全面贯彻落实上级的各项工作部署，坚持科学的发展观和正确的管理观，从严治库、规范管理，致力提高省粮库的安全生产能力和市场竞争力。在业务发展和管理过程中，省粮库党支部配合有关部门做了大量的基础性工作，完善了一系列安全管理制度，采取一系列证明是行之有效的管理措施，夯实了管理基础，充分调动了员工积极性、创造性，取得了良好的成效。一是去年实现收入744.5万元，其中省储收入412.5万元，代储收入约135万元，辅业收入87万元，码头合作方合作收入90万元，空调控温科研经费收入20万元，费用节支约10万元，实现利润220万元，利润计划完成率157%。二是积极稳妥开展码头业务合作，有效盘活国有资产，通过与顺德一通物流公司开展了码头资源的合作使用，并争取到对方1000万元码头投资。目前码头已进入试运行阶段，码头粮食进港量为5.4万吨，其中3.69万吨由省粮库临时代储，占省粮库去年4万吨进仓代储粮食的92%，码头对提高省粮库经济效益的作用已初步显现。三是大力进行科学保粮技术的探索和推广应用，开展了可移动式空调调控仓温实验，在平房仓西面墙和仓顶种植绿色攀缘植物和进行太阳能储粮技术的探索研究等，为推行“绿色储粮”，开辟了更多的新路子。

一年来，党支部的各项工作虽然取得了一定的成绩，但还存在许多不足，具体表现在：一是党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密，党性修养和理论素质有待进一步提高；二个别党员工作缺乏创新意识，深入基层联系群众较少；三是各项学习制度、发展新党员等方面工作还须加强。这些问题都需要引起重视，在今后的工作中努力加以克服和改善。

二、下一步的工作计划

下一步，省粮库党支部将根据上级党委的要求和部署，继续贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，深入学习实践“三个代表”重要思想，落实科学发展观，加强组织建设、作风和制度建设，促进支部工作再上新台阶。

（一）抓好学习锻炼，提高政治理论水平

继续加强学习型党支部和学习型干部队伍建设，抓紧抓好党员干部政治理论学习和党课教育，做到时间、内容、人员、效果四落实，同时对上级党组织的重大决策及时传达贯彻。要组织参加多种形式的学习、讨论、交流、培训，不断提高党员的思想政治觉悟和业务知识水平，优化知识结构，提高综合素质，增强创新能力。

（二）抓好廉政教育，进一步增强法制意识

按照“八个坚持、八个反对”的要求，对党员进行党的宗旨教育。认真组织党员开展纪律教育月活动，深入开展党风党纪、法制教育和警示教育，在党员干部中筑牢党纪国法和思想道德防线，规范党员言行。要认真落实党风廉政建设责任制，及时部署并组织实施。要进一步加强党内监督工作，健全监督程序，增强监督效果。

（三）抓好组织建设，提高支部的凝聚力和战斗力

加强党员管理，健全民主评议党员制度，对党员的管理做到有目标、有督查、有落实，年终有考评。坚持按《中国共产党发展党员工作细则》要求，做好入党积极分子的培养教育和考察工作，有计划地发展新党员，要办好预备党员转正和入党积极分子吸收为预备党员等手续，不断强化支部整体实力。

（四）抓好实践活动，拓宽教育渠道

积极为党员创造外出学习锻炼的机会，增强教育的实效性。要配合总公司做好扶贫开发“规划到户、责任到人”总体规划实施工作，除派驻1名长期联络员外，还分期分批选派党员、职工到驻村点学习锻炼，推动学习实践科学发展观活动向深度和广度发展。

（五）抓好民主管理，落实制度建设

要认真贯彻《党员权利保障条例》，发展党内民主，保障党员权利，进一步推行党务、库务公开。要坚持党的民主集中制，开好民主生活会，深入开展批评和自我批评，主动接受群众监督，倾听群众呼声。要健全党员干部谈话谈心制度，继续做好党员的教育、管理和监督，积极创建党建工作特色，进一步推进支部创建基层党建示范点建设，更好地发挥党组织的政治核心作用。

总之，省粮库党支部要在上级党委的正确领导下，团结奋进，求真务实，进一步抓好党建工作，为圆满完成党组织下达的各项工作任务，作出新的贡献。

第三篇：党支部工作报告

党支部工作报告

同志们：

现在，我受仓库党支部的委托，代表上届支部委员会向会议作工作报告，请同志们审议。

支部现有党员8名。在中心党总支的正确领导下坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以两学一做学习教育活动为抓手，以“红旗库房评比”活动为契机，认真学习党的路线、方针、政策，全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设，全体党员干部和职工爱岗敬业、努力工作，内抓管理、外树形象，创先争优，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用，为谱写仓库党支部新篇章奠定了基础。

一、支部班子团结务实，充分发挥了核心带头作用

一年来，仓库党支部以降本增效和加强党风廉政建设为重点，把“团结务实，开拓创新”作为工作的座右铭。支部班子成员之间相互尊重，开诚布公，凡事都以大局为重，以事业为重，真正做到了合心、合力、合手，始终坚持民主集中制原则，把集体领导和分工负责有机结合起来，广开言路，多方听取职工意见，大家出主意，想办法，发挥每个成员的聪明才智，努力完成各自分管的工作。大家做到严于律己，带头执行各项规章制度，要求职工做到的，自己首先做到，工作中始终坚持在第一线，充分发挥了支部班子的凝聚力和向心力，营造了民主和谐、团结向上的良好氛围。

二、强化政治理论学习，党员思想素质不断提高。

以两学一做学习教育活动为契机，加强政治理论学习，组织党员认真学习“党章”、学习“习总书记讲话”。利用组织生活、党课、讨论会等形式，有计划、有步骤地组织全体党员深入开展学习。把两学一做学习教育活动仓库工作中的实际问题结合起来，进一步明确建设标准化仓库的工作目标，理清思路，做好安全管控、产品质量验收、物资进出存三项管理工作。在推进仓储管理工作与仓库发展中勇挑重担，敬业奉献，发挥党员先锋模范作用。

三 充分发挥了党支部战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

一是深入开展保持共产党员先进性教育活动，坚持高标准，严要求，做到学习动员深入，分析评议认真，整改提高有效，规定动作到位，自选动作创新，使党员先锋模范作用更加突出。二是狠抓支部建设，以重示范抓引领争标准化党支部建设为目标，创新党建工作，进一步健全了“三会一课”制度，强化支部与小组党建工作目标管理，激发了支部、党小组的整体活力。三是坚持了党内“三评”和开展“开放式”党课活动。促使全体党员主动转变工作作风，树立无私奉献精神，xxx同志就是支部党员中的形象代表。

四、学做结合、在做字上做文章

自今年开展两学一做学习教育活动以来，仓库党支部在认真学习的同时，把主要精力放在做上，并取得了良好效果。

2016年仓库党支部为了延伸中心党总支安全环保、降本增效和五型企业绩效考核工作内容，从管理入手，合理规划库房、货位布局，提高仓储管理人员整体素养，拓展安全管理与降本增效工作理念，达到改善和提高企业形象，促成工作效率提高，改善物资在库周转率，保障企业安全生产，降低可控成本，改善员工精神面貌、使组织活力化，缩短作业周期，实现仓库现场管理与降本增效工作有机结合，在仓库实施了仓库现场7S管理模式（即整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约等七项管理），并取得了显著成效。

截止2016年8月31日，仓库党支部充分利用现有仓储设备，优化库位、货位布局，在作业现场对人员、机器、材料、方法、信息等生产要素进行有效管理，利用废旧物资自制相关配套设施，利用卸货的空余时间，共焊制重型货架16部、重型托盘20部，叉车托盘10部，悬臂式货架8部，配送物料箱6个，清理货场2400平方米，平整铺垫货场1600平方米，倒运报废设备和堆码正常物资约1200吨，节结余材料费11.31万元，降低人工成本9.21万元，编制了7S管理培训课件，组织了相关人员培训，开展了“红旗库房”评比活动，仓库党支部把做字功效发挥到了一定高度，增加了有效作业面积，减少了取放物品的时间，提高了工作效率，良好的工作习惯已初步养成，时间、空间、能源得到合理利用。这期间共产党员吊车组长xxx同志工作极为突出。

回顾过去一年的工作，在全体党员的共同努力下，仓库工作作风有了新的转变，党员干部的形象有了新展现，各项工作开创了新局面。取得了一个又一个骄人的业绩：其党费收集交纳、工作信息、表册、资料、图片已按期上报、归档，受到了中心党总支主管领导的高度评价。

同志们，成绩是与党总支的正确领导、与大家通力协作是分不开的，在此我代表党支部向大家表示衷心的感谢，并感谢大家对我个人的工作支持。新一届党支委即将产生，我们要在新的一届党支部的带导下，全体党员携手共进，为实现仓库各项工作目标而努力奋斗。

谢谢大家!

第四篇：党支部工作报告

“学以致道，行以养成”

——数学与统计学院统计系学生党支部“支部创新”报告

作为学生党员，重视学习、善于学习是我们党的优良传统和政治优势，不断的专业理论学习无疑是我们支部推进学习型党组织建设的重要组成部分。学习是一种古老而又永恒的进步方式，践行学习成果的实践活动更是党员提高自身素质的重要方法，我们支部以“学以致道，行以养成”为主题建设学习型党支部，力争学术与实践齐头并进。

“学以致道”以“三学”来概括，所谓“三学”意指 “寓意于学”、“教学相长”以及“学成归来”。

第一“学”——“寓意于学”。“寓意于学”即把一些富有教育意义的活动与学术相联系并融入到学习中。加强党的理论知识学习、提高学生党员在思想上的高度是我们工作的重点之一，因此，我们支部积极开展了建设支部书库、观看相关电影、建设世博宣传栏等活动。

2009年是中华人民共和国成立60周年，我们党支部组织党员观看了电影《建国大业》，党员们在电影中感受到了中国共产党为了人民所做的种种努力，正验证了那句话“没有共产党就没有新中国”。在搜集影评的时候，党员们都写出了自己最真实的感想。而支部书库成立至今已将近5年，在这五年中，经过各班团支书以及党员的努力，书库的藏书数目也有所上升，党员通过阅读书库的书籍来加强对党的认识及深入了解。

第二“学”——“教学相长”。该成语出自《礼记·学记》：“是故学然后知不足，教然后知困。知不足然后能自反也，知困然后能自强也。故曰教学相长也。” 意为教和学两方面互相影响和促进，都得到提高。通过学习之后才能知道自己不足的地方，通过教人之后才知道自己困惑不解的地方。党员在学习过程中更应当互帮互助、融入集体、带动集体，决不能“事不关己，高高挂起”，这是组织建设的重要内容，也是对构建学习型支部的补充。

为此，我们党支部积极展开了“结对子”活动，让学习较优异的与学习相对来说比较靠后的同学形成“一帮一”教学，通过一段时间的努力，该方法获得了不小的成功。例如大四的郑励同学原先在班里学习成绩比较靠后，经过 “结对子”活动，与学习成绩优异的蔡金鑫同学组成“一帮一”，经过一段时间的互帮

互助，郑励同学的学习提高了不少，并且申请了学校奖学金。

第三“学”——“学成归来”。我们统计系具有鲜明的专业特色，数学与统计即是抽象化的逻辑，也是解决实际问题的最佳工具。学习理论知识固然重要，但是将它们应用于实践中，做到“学以致道”、“学以致用”，更应当是我们要持续努力的方向。在这样的思想指导下，我们支部的学生党员积极参加了各种赛事，以期锻炼自己把知识与实际相结合的能力，并取得了优秀成绩。

在今年的数学建模比赛中，08统计2班的预备党员王龙同学获得了全国二等奖，林雨欣同学获得了全省一等奖；在全国大学生统计建模大赛中，07统计2班的梁一鸣同学带领的团队获得了全国一等奖；而在浙江省高等数学竞赛上，07统计2班的董西钏同学先后获得了全省二、三等奖。在奖学金方面，07统计1班的党员，蔡金鑫同学获得了2010“泰隆之星”奖学金，07统计2班的党员刘波同学获得了国家奖学金。

在支部活动开展方面，我们将支部建设喻为烹饪，总结出支部的活动开展同样如同烹饪的艺术一样，要时刻“保鲜”，争“鲜”与“尝鲜”。

一、活动重“保鲜”——保持党员先进性。

保持共产党员先进性，这是我们数学与统计学院党员学生对自己的基本要求。党员应当回顾历史，通过对历史的学习，领悟出属于自己的真谛，保留住一代代党员流传下来的精神。在学生党员而言，积极通过老师、学长解惑是一个保持自身先进性的有效途径。上一学年，支部开展了“折小白花纪念革命烈士”、“建党89周年关爱老人行”等活动，通过小白花表达我们对革命烈士的纪念，同时也表达了我们继承革命先烈光荣传统，保持共产党员先进性的决心。

二、活动要争“鲜”——结合“创先争优”活动精神。

逆水行舟，不进则退。我支部党员积极树立竞争观念，在班级、学院中营造了竞争的学习氛围，把支部内竞争扩展到学院内竞争。近期开展的“学习型公寓”活动从寝室入手，通过党员的表率作用影响寝室学风，形成自身与身边同学的共赢。

三、活动勇尝“鲜”——敢为人先。

党员不仅要脚踏实地，还需要深谋远虑，要洞察社会。大学生党员不应当一

味的去习惯社会，在接触社会的过程中，我们应当尝试改变社会，尝试祛除社会的阴暗面。暑假期间我支部党员通过西子湖畔单车行、垃圾换盆栽等活动宣传低碳，并和老党员交流低碳环保的良策，为社会和谐发展出谋划策。

另外，我们建设了毕业生党员的“六一”教育工程。毕业生党员在毕业之际，帮助一个就业困难生；献一次爱心；重温一次入党誓词；再过一次庄严的组织生活；再写一篇思想汇报；为学院再提一个金点子！“六一”教育工程是毕业生在校参加的最后一个活动，也是他们重温大学的方式。

学习型大学生党支部建设是新形势下高校基层党建工作的一项新课题。创建“学习型党组织”既是目标，又是手段。学，要向书本学习、更要向实践学习，真正做到“知者行之始，行者知之成。”数学与统计学院统计系党支部一系列创新的举措和大量优化原有活动的方式，锻炼了学院学生党员的应变能力、实践能力、动手的能力，切实提高了学院学生党员的整体素质，强化了学院的学风建设，促进了大学生党员成长成才，推动了校园和谐文化建设。

第五篇：党支部工作报告

党支部工作报告

各位党员：

大家好

根据党章关于基层党组织任期时间的规定、以及滠口街党委对基层党组织挽届选举的总体部署，武汉市木兰纸业有限公司第一届党支部委员会任期期满应换届选举。现将木兰纸业第一届党支部委员会的党建和经济工作汇报如下。

自2006年8月20日党支部成立至今，现有党员25名,其中17名组织关系没有转过来，预备党员1名。五年来党支部以邓小平理论和三个代表思想为指导，贯彻落实党的路线、方针、政策和树立科学发展观，从思想上，政治上与上级和党中央保持高度一致。党支部重视加强思想建设，作风建设，并围绕生产经营中心工作，充分发挥党支部的凝聚力,战斗力的保垒作用和党员先锋模范作用。党支部在公司生产经营的发展中做了一定的工作，取得了一定的成绩。

一、党支部工作情况

1、加强组织建设和党员队伍建设。

党支部重视积极分子的教育培养,五年来,本支部写入党申请书有9名,参加街道党委组织的党章学习培训的6名，发展党员转正式党员的5名，已发展预备党员1名。现已列入入党积级分子重点对象的3名。

2、抓公司的文明建设工作，增强员工凝聚力工程。

发挥公司的群团组织的作用。

一是利用各种形式、进行思想道德文明理念的宣传教育。二是开展了文体活动。如乒乓,羽毛球等各种活动。三是先进班组和个人的建设活动。

②重视公司员工的福利事业。

A、五年来每年不同程度的给员工加工资。

B、给符合条件的员工缴纳社会保险。

C、关心关爱员工,高温慰问,探望病人,提高食堂伙食标准等。

D、改善工作劳动环境,配发劳防用品和安全设施。

3、积极参于公益事业.五年来公司给各灾区人民捐款捐物。

回报社会帮困弱势群体,与黄陂区较落后村结对帮困。

参与政府组织的各类公益活动，如信义兄弟，资助贫困大学生。

二、经济工作情况.1、五年来的经济指标,完成情况。

这里就不一一表述，大家都是公司核心成员，各项指标都很清楚。

2、提升生产能力和保证质量、大量投入资金.五年中，技改了2100、1760两条纸机，改造了锅炉燃烧结构，扩建了3200高速纸机，新建职工宿舍和办公大楼等。

3、开辟市场，本公司业务目前覆盖中南地区，有的还打入沿海城市。

4、提高技术含量和整体素质，大量引进人才。

五年来引进了各类技术、管理人才近三十人。为提高公司的整体素质，起到了一定的作用。

几年来党支部积极参与公司生产经营,协调服务工作。全体党员都能用党员的标准严格要求自己,自觉尊守党的纪律和公司的各项规章制度。能以身作则，能积极的参加党支部的各项活动，能及时圆满的完成生产等各项工作任务。

在日常工作中,基层党员都能在自己的岗位上兢兢业业,任劳任怨,发挥各自的特长。真正体现了党员是一面旗帜,树立了党员在群众中先锋队的作用。

三、新一届需加强的方面

1、党支部进一步加强对党员的学习教育和管理。

2、加强党支部开展各种有益活动.3、进一步加强党支部深化、渗透公司生产经营的各项服务工作。

武汉市木兰纸业有限公司党支部

2011年6月24日