张爱钗同志政绩公示

第一篇：张爱钗同志政绩公示

张爱钗同志政绩公示

近年来，本人在街道党工委、办事处和上级主管部门的正确领导下，在同事们的支持和帮助下，坚持科学发展观，紧紧围绕经济发展中心，认真履行职责，使劳动保障和工会工作在推动经济社会发展和促进和谐劳动关系中发挥应有作用（在2003—2007年任劳动保障所所长期间，我所连续几年被评为龙湾区劳动保障工作先进集体和市级先进劳动保障所，2007年度被评为省级创建“充分就业社区”先进集体。本人也多次被评为市、区先进工作者）。现将有关工会工作情况总结如下：

一、夯实基础，扩大工会组建覆盖面，增强工会凝聚力 一是健全基层工会网络建设。对基层工会委员会人员变动情况及时掌握做好调整、换届工作，做到组织机构人员到位，为今后工会工作顺利开展提供了组织保证。

二是加大非公企业工会组建力度，扩大工会组建覆盖面。近年来新组建工会企业18家（其中罗东锦苑社区联合工会1家，覆盖企业5家），发展会员1851人。

三是全力以赴，做好街道总工会筹建工作。自从龙湾区委、区总工会确定在永中街道率先组建总工会以来，在街道党工委、办事处的高度重视和直接领导下及区总工会直接指导下，及时成立筹备领导小组，制定方案，认真组织，深入调研，广泛宣传，发动各企业工会选好会员代表和准备相关材料，经筹备领导小组全体同志共同努力，街道总工会成立大会取得圆满成功。

二、精心组织，开展各项系列活动，扩大工会影响力 一是开展“同心克难关，和谐促发展”主题活动。今年三月份组织工委同志下基层调研，征求意见，在金融危机冲击下，如何引导工会与企业、职工同舟共济，共渡难关，共谋发展等情况进行探讨，并制定了实施方案，4月26日在街道党工委、办事处 大力支持下，联合经济发展办在明珠广场举行了工会与企业、职工“凝心聚力保增长、同舟共济促和谐”共同约定行动启动仪式，动员、组织40多家企业负责人，工会主席和职工代表等500余人参加启动仪式，各方代表分别提出倡议，并在现场进行倡议签名，同时开展科普知识、安全生产、劳动合同法等有关宣传资料分发3000余份，这次活动通过新闻媒体宣传，收到了良好的社会效果，也得到了市、区总工会的充分肯定。

二是开展文体活动，激发工会的生机和活力。街道机关工会组织开展以“我行动、我健康、我快乐”为主题登山活动。通过活动进一步活跃机关工作气氛，增进友谊，增强凝聚力，在机关营造了快乐运动、快乐工作、健康生活的氛围；2008年4-10月份积极宣传和发动各工会企业组织有特长的员工参加龙湾区第五届运动会项目比赛，并在这次比赛中取得好成绩，华迪集团在田径项目比赛中得团体第一名，在乒乓球项目比赛中青山控股集团获得男子团体第三名，女子团体第二名。通过参加文体比赛活动，丰富了职工业余生活，激发了职工队伍的活力，增强了工会组织的凝聚力和影响力。

三是庆三

八、展风采系列活动。2008年积极选送2名女职工参加区总工会举办的“迎奥运、谈畅想、展风采、创佳绩”庆三八演讲比赛，青山控股集团女职工陈秀色在这次比赛中获得三等奖；今年联合街道妇联开展“五洲杯”巧媳妇家庭厨艺大比拼活动，推选4家企业4名女职工参加比赛，在这次比赛中，康莱芳医械有限公司女职工获得三等奖。

四是开展庆“五

一、促和谐系列”活动。组织全街道29名省、市、区劳模参加区总工会举办“庆五一”劳模座谈会和健康体检活动；4月30日组织工会工委全体同志联同劳动保障人员一起到基层工会企业分发“庆五

一、促和谐”宣传资料，并深入一线职工开展法律咨询活动；2008年5月1日联合温州市总工会，龙湾 区总工会在永中路开展《劳动合同法》、《安全生产法》等大型宣传法律咨询活动，现场为职工解难题，来询来访达70人左右，分发各类宣传资料3000余份，并开设现场有奖知识问答，营造了浓厚的节日氛围，同时为提高职工的维权意识，收到良好的社会效果。

五是组织、引导职工参与技能比武活动，激发广大职工的劳动热情和创造活力。3月26日推荐选送美乐大酒店3名女职工代表龙湾区总工会参加温州市“美丽三月”女职工职业技能比赛，并获得团体二等奖、个人三等奖，还取得高级职业资格证书；五月份协助劳动保障所动员组织8家企业45人参加龙湾区“科普杯”职业技能比武大赛。

六是引领职工参与文明创建活动。带领泰朗管业集体有限公司职工30人参加街道组织的义务植树活动，进一步增强了职工积极投身于文明创建活动的意识。

七是积极开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动。努力推进职工书屋建设，为职工提供学习场所。2008年度罗东锦苑职工书屋被评为浙江省示范职工书屋。

八是积极开展各项评选活动，激发广大职工的工作热情和创造力。去年4月份推荐康备莱医械有限公司工会主席陈敏敏参加温州市十佳工会干部评选活动，而且获得温州市十佳工会干部的光荣称号。6月份推选4家企业工会（康德莱、华迪、青山控股、永强供电公司）参加温州市百家示范工会评选活动。

三、以人为本，为职工群众排忧解难尽心尽力

一是关心困难职工生活，实施送温暖工程。每年1月份对企业特困职工进行全面调查了解，根据特困职工家庭收入的标准，我街道有7家企业15个困难职工（其中困难女职工6名），针对特困职工工会开展“关心职工、送温暖”活动，对他们进行慰问，并送去慰问金和物品，使困难职工真正感受到工会是一个温暖的 家。

二是积极发动“一方有难、八方支援”献爱心活动。四川汶川发生强烈地震，牵动了全国人民的心，5月14日发动工会企业开展“灾难无情，人有情”献爱心捐资活动，工会企业和员工向各渠道捐资金额2393118.5元，5月29日，根据市、区总工会要求，全国总工会向全国工会会员发出了开展“重建家园、再献爱心”大行动的倡议，工会工委积极响应全总工会号召，再次发动各企业工会，开展每人捐一元会费活动，有关企业纷纷响应，共捐资特殊会员8000元。为灾区人民献上一份赤城的爱心，为灾区重建家园贡献一份微薄的力量。

三是组织机关同志参加健康体检和疗休养活动。

四是开展关心劳模活动。每年春节期间召开劳模座谈会，并对他们进行慰问。

五是开展高温慰问活动。每年7-8月份到高温作业企业向一线职工开展慰问，并要求在高温作业下做好防暑降温工作和安全工作，同时为他们送上清凉慰问品。

四、依法维权，力促和谐劳动关系发展

一是充分发挥企业劳动争议调解委员会作用，引导职工通过正常合法渠道表达利益诉求，及时化解劳动关系矛盾。

二是引导职工同企业依法签订劳动合同，提高职工依法维权意识。

三是指导企业方代表与职工方代表共同做好工资集体协商，及时做好集体合同等有关合同签订工作，集体合同等签订率达100%。

四是开展创建“和谐劳动关系企业”活动。今年扩面参与创建“和谐劳动关系”企业30家，并进行申报考核。

五是积极配合做好安全生产监督检查工作，督促企业工会发挥监管作用，维护职工劳动保护权益。主动扩大“安康杯”竞赛 活动，规模以上工会企业全部参赛，进一步增强了企业与职工的安全意识。

五、加强学习，提升素质，不断增强工会的整体实力 一是组织企业负责人和工会干部开展学习十七大精神和《工会法》、《劳动合同法》等相关知识，并召开工会工作座谈会，就如何做好新时期工会工作展开热烈讨论，各工会主席相互交流，为促进工会工作提供了宝贵的意见和建议。

二是举办了街道基层工会干部培训班2次，不断提高工会干部的依法维权能力。

三是依法收费，为工运事业提供物资保障。按照《工会法》和《浙江省工会实施办法》规定，切实加强工会经费收缴和管理工作。收好用好经费，是确保工会工作的正常开展的前提，经费收缴既是工会财务工作的重点，又是难点，特别是今年的全球经济危机，部分企业处于经济困境，给经费收缴带来重重困难，工会工委集中时间、精力，深入企业走访，了解和关心企业生产经营状况，引导工会组织在企业面临困难时，更要工会发挥作用，发动广大职工群策群力，与企业同舟共济，共渡难关，同时得到了企业支持。2008年收缴经费超额完成任务。

七、驻村工作情况

2005年5月份被调到度山村任组长（农村指导员），度山村是永中街道较复杂的村，面对计划生育落后，高新工业区进场难的情况下，服从领导，知难而进，迎难而上，充分调动村两委和驻村干部的积极性，协助村两委克服各种阻力和困难，做好群众工作，为壮大村级集体经济献计献策，顺利做好村里的各项工作。2008年2月份调到镇南村任农村指导员，镇南村是永中街道经济发达、社情复杂的村，在党工委、办事处的坚强领导下，精心组织、周密安排、深入了解民情，抓住症结，克服种种困难，顺利完成了村两委换届选举工作，达到了组织和群众满意的良好效果，00九年八月十九日6 同时协助村两委做好村里相关工作。

二

第二篇：2006年县委领导班子政绩公示

文章标题：2006年县委领导班子政绩公示

2006年，在州党委的正确领导下，___县委团结和带领全县广大党员干部和群众，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻十六大、十六届四中、五中、六中全会精神，不断加强班子自身建设，树立和落实科学发展观，大力实施“畜牧强县、能源大县、旅游名县、工业富县、科教兴县

”五大战略，加快推进新型工业化、农业产业化和城镇化进程，求真务实，扎实工作，全面完成了各项工作任务。

一、强化理论学习，班子成员思想政治素质和领导能力进一步提高

县委班子把认真实践“三个代表”重要思想，全面贯彻党的十六大及十六届四中、五中、六中全会精神同贯彻自治区、自治州党委重大决策和重要工作部署结合起来，开展了党员先进性教育、领导修养、市场经济知识、法律知识、领导干部廉洁自律等方面的学习，坚持学用结合，学以致用，努力在增强决策力，提高执政力上下功夫。县委还对全县党员干部的理论学习作出安排部署，通过多种形式宣传贯彻县第十一次党代会、江泽民文选、胡锦涛同志在视察新疆时的重要讲话、党的十六届六中全会及自治区第七次党代会精神，组织了巡回宣讲13余次，听众8万多人次，在全县迅速掀起了学习宣传贯彻十六届六中全会、自治区第七次党代会精神的热潮。通过学习和调查研究，县委一班人执政为民的意识得到增强，政治坚定性和敏锐性得到提高，促进了全县各项工作的顺利推进。

二、坚持民主集中制原则，班子建设和干部教育管理进一步加强

一是认真开展民主集中制教育，树立民主集中制意识，不断增强领导班子的凝聚力、战斗力。坚持凡是重大决策、干部任免、重大项目安排和大额度资金使用，都必须由常委会集体研究决定，按规定程序运作。二是增强四大班子之间的协调配合。坚持人大、政协主要领导列席县委常委会，县上问题决策都通报人大、政协讨论和协商，广泛征求意见。三是加强党性修养，形成强有力的领导核心。县委一班人做到大事讲原则、小事讲风格，不利于班子团结的话不说，不利于班子团结的事不做。树立了互相信任、互相支持、互相谅解和批评与自我批评的良好风气。四是狠抓领导班子和干部队伍建设。县委坚持把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的干部选拔到领导岗位上来，进一步加强了基层组织和党员干部队伍建设。

三、努力建设勤政为民型领导班子，实现经济社会和谐协调发展

今年以来，县委认真贯彻落实自治区党委六届十次全委(扩大)会议和州党委工作会议精神，树立和落实科学发展观，以经济建设为中心，全面实施“十一五”规划，加快优势资源转换，实现了县域经济持续快速发展。预计全年完成生产总值87583万元，同比增长20.2，其中一产完成28769万元，同比增长3.4，二产完成35523万元，同比增长52.6，三产完成23291万元，同比增长5.6；一、二、三产的比例为33:41:26，第二产业成为拉动我县经济增长的支柱产业；完成固定资产投资10亿元,同比增长11;实现社会消费品零售总额23318万元,同比增长11；完成地方财政收入5285万元，同比增长53.3。预计农牧民人均纯收入增加268元。

四、带头廉洁自律，全面推进党风廉政建设

一是加大从政道德教育力度，树立廉洁从政意识。全面贯彻执行中央和自治区党委关于领导干部廉洁自律的各项规定，全年党风廉政建设和反腐倡廉的专题学习达到3次以上。二是建立健全各项党风廉政制度。继续实行并完善了三项谈话”制度、述职述廉制度、重大事项报告制度和质询制度。三是完善监督体系，构建长效机制。“三节”期间，县委班子通过媒体发布了《致全县党员干部的一封廉洁自律信》，各常委分别作出了承诺，诚恳接受群众的监督。四是纪检监察及反腐败工作成效明显。全年共立案查处党纪政纪案件4件，处分党员干部4人。

《2006年县委领导班子政绩公示》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读2006年县委领导班子政绩公示。

第三篇：XX同志政绩概要

XX同志政绩概要

根据局党组会的分工，我的工作职责主要是协助党组书记、局长分管招商洽谈科、投资促进科（市招商小分队管理办公室），具体抓好市直招商小分队管理、市直安商服务、招商网络建设、招商信息、招商宣传等工作，组织和参与一些临时的重大活动，同时根据局党组分工，20XX年挂点联系新农村建设工作。两年多来，本人尽心尽职，主要做了以下工作：

（一）、牵头起草几个有关市开放型经济的政策文件

20XX年以来，我市相继出台了好几个重要的有关开放型经济的政策文件，这些政策文件中有两个是我局党组安排由我负责牵头起草的。这两个文件政策性强、内容涉及面广。接受任务后，我带领有关科室人员通过查阅相关资料，借鉴其它地市的一些成功做法，提出了明晰的思路，多易其稿，顺利完成了《XX市鼓励投资促进开放型经济又好又快发展的若干意见》、《关于鼓励社会力量引进项目(资金)奖励办法》等文件的起草工作。

（二）、努力探索，不断创新，持之以恒抓好小分队管理

1、协调推进小分队引进项目。20XX年以来，市小分队共引进项目XX个，合同引资XX亿元，实际进资XX亿元。作为小分队管理办公室的具体负责人，我参与协调推进多个重大项目的引进，其中包括：XX广场XX地块XX项目、落户XX区XX工业园的XX项目、落户XX区XX的XX项目、落户XX县的XX电子项目、落户开发区的XX项目和XX项目。

2、建立和完善各项管理制度。小分队的管理是一项全新的工作。我市XX年开始提出小分队招商时，我刚好调到市招商局接手这项工作，管理工作没有现成模式可以借鉴，只能摸索前行。XX年以来，小分队管理的许多制度得以完善，一是根据20XX年出台的《市招商小分队管理办法》制定了《市招商小分队经费管理实施细则》；二是建立了一系列管理制度，包括定期报送工作情况和洽谈、引进项目报表制度、小分队外出招商报告制度、小分队队员坐班制、请销假制度、小分队引进项目督查和核实制度等；三是最近牵头起草了《市直单位招商引资工作管理办法》，交由领导审签后以市政府的名义印发。

3、强化小分队日常管理。建立和完善相关制度后，对小分队人员、经费、项目进行了严格的管理，并将执行情况列入年终考评的内容，同时要求小分队管理办要做好日常登记工作，将有关材料及时整理归档。近两年多来，小分队的管理井井有条。

4、组织小分队参与市本级重大招商活动。20XX年以来，组织了小分队参与市政府组织的多个重大招商活动，主要有XX（东莞）招商环境推介会、XX（深圳）招商环境推介会、XX（中山）招商环境推介会、XX（温州）招商环境推介会、XX市承接深圳产业转移双活动月、XX产业园集中推介活动，做到了每次活动前有详细布置，成果会上有签约项目，活动后密切跟踪见实效。

（三）、创新思路，抓好信息宣传和信息平台建设工作

去年，局党组调整分工由我分管信息宣传工作。经过我和责任科室的共同努力，在年终全省XX信息评比中我市获得第二名，改变了多年信息工作评比没能进入先进行列的局面。

今年，为加大招商宣传力度，市政府决定在珠三角搞T型广告牌，XX至XX月，我通过对珠三角高速路段的T型广告标牌实地踏看，多方联系，认真筛选，极力商谈，最终选定了两块广告标牌，将近两年XX招商引资环境获得的荣誉“粤商最佳投资城市”“深港企业最佳投资城市”融入到宣传标牌的内容中，达到了宣传效果好又实惠的理想目标。

今年XX月，市领导提出尽快搭建招商引资信息平台后，局党组安排由我牵头负责此项工作。我从拿方案到人员招募、政府采购信息平台办公设备等多个环节全程跟进，认真思考。至今，信息平台已正常运行，招商网络有很大的改进，点击率有了很大提高，并分别编印了三期简报和专报，收到了良好的评价，其中第二期专报反映的XX的经验做法引起了市领导的关注，市委常委XX、副市长XX在专报上作了重要批示。

（四）密切配合，参与组织筹办多项重大活动。

许多局里承办的重大活动，根据分工，我往往被安排在某个工作组（材料组、会务组等）作为组长，牵头负责某项工作。在这些活动中，我都能做到团结协调，密切配合，既讲分工，又讲合作。从XX年以来共参与了每年表彰会、XX（东莞）招商环境推介会、XX（深圳）招商环境推介会、XX（中山）招商环境推介

会等多个大型活动的筹备。

（五）、热情推介、积极跟进、努力做好洽谈对接工作。招商洽谈科是我市重要的招商窗口，许多客商来XX投资是通过这个窗口了解到XX市的招商政策环境。凡是碰到前来咨询的客商，只要我在办公室，我都会上前认真做好推介，解答客商的问题。近两年来，我与分管科室一起洽谈引进了XX个亿元项目。在认真做好小分队引进项目协调工作的同时，我也不忘自己也是一名招商人员，充分利用捕捉的招商信息，积极跟踪引进项目，通过努力引进了落户XX的XX和落户XX的XX项目等。

（六）、尽职尽责做好招商服务协调工作

“三分招商，七分安商”，在招商部门工作多年，我深知安商工作的重要性。在日常工作中，只要客商有困难找到我，我都及时和相关县（市、区）联系，为客商协调各种关系，真正把客商当作自己的亲人和朋友，遇到客商投诉，马上与有关部门联系，共同查处一些破坏XX投资环境的人和事，为打造XX良好的招商引资环境尽一份自己的力量。

（七）、积极做好新农村建设挂点联系工作

20XX年，根据局党组会的分工，由我负责挂点联系XX县XX镇XX村示范点的新农村建设工作，该示范点是XX县重点建设点。为了按照市委市政府的要求做好建设点的工作，我多次抽时间到点上进行现场指导并充分利用各种关系向有关部门协调经费用于该示范点的基础设施建设及产业发展。经过我局和当地党委、政府的共同努力，该示范点的新农村建设进展速度较快，各项指标在XX县处于中上水平，XX年上半年修建水泥路5公里（其中主干道3公里，入户路2公里），拆除破旧空心房屋和猪牛栏间17800m，新建人畜分离区200m，新种绿化树300株，普及沼气池10户，普及宽带网2户，改水210户、改厕144户，休闲广22场即将竣工。

第四篇：关于同志的政绩鉴定材料

关于111同志的政绩鉴定材料

县委组织部：

111同志在乡镇工作多年，特别是在22近10年来一直主要从事武装工作，知识面宽，阅历和经验比较丰富，多年来一直坚持学习不断线，争做学习型干部；坚持创意不减劲，争做创新型干部；坚持工作不放松，争做勤政型干部；坚持自律不动摇，争做廉政型干部。2009年被评为全县安全生产先进个人。

该同志政治敏锐性强，思想素质高。能一以贯之地认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，自觉在思想上、政治上、行动上与上级组织保持高度一致。学习知识面宽，对时政、法律、等理论有一定研究，学习方式多，善于和敢于向书本学、向实践学、向领导学、向同事学、向自己学，不断丰富自己的阅历，增进自己的知识，胆识和见识，学习形式活，能自觉参加组织活动集中学，挤压业余时间自己学；读书看报天天学，结合实际专题学。坚持理论联系实际，广 1

泛运用所学理论和业务知识指导武装、安全生产和民

生工程沼气池建设等工作。

该同志有较强的事业心和工作责任感，工作作风

逗硬，处事果断，勤于调查研究，敢于面对问题，勇

于解决难题。该同志长期从事武装工作，有丰富的武

装工作经验，坚持原则，积极开展民兵整组工作，严

格把关、好中挑优，确保民兵的政治质量，切实做到

人员落实，扎实搞好集结点验。他狠抓民兵的军事训

练工作，按纲施训，按纲施考，扎实抓好了培训人员、时间、内容和效果“四落实”，做到训实训精训深。

在训练中突出重点，着重抓好了民兵应急分队，救火

专业技术分队的训练。在征兵工作中，该同志坚持原

则，严格征兵纪律，做到公开透明，阳光操作、廉洁

征兵，严把质量关，做到十过滤、六不征，杜绝了假

文凭、小年龄、政治不合格的新兵入伍。每年都圆满

完成了上级军事机关下达我镇的新兵征集任务。

在其他分管工作上严于律己，尽心尽职，努力推

进全镇经济社会又好又快发展，特别是在安全生产和

沼气池建设工作中，任劳任怨，长期战斗在生产第一

线，强力推进这两项工作。通过他的努力工作，从他

分管安全生产工作以来，赛龙没有发生一次大的安全

事故，确保了赛龙一方平安，促进了和谐赛龙建设。

通过该同志近三年来，坚持深入群众做思想工作，并

亲自具体规划、放线、送资料到户，及时解决沼气池

建设过程中的各类矛盾和纠纷，使群众较快接受沼气

池建设，圆满完成上级下达的目标任务。近三年来，共计建沼气池410余口，为群众提供了清

洁绿色的能源，保护了环境，实现了可持续发展。

总之，该同志为人公道正派，作风深入扎实，敬

业精神强，工作有闯劲，创新意识精神和工作能力强，讲团结，重大局，积极与同志打成一片，与工作扎成一堆，与群众密切联系，寓管理于服务之中，获得了

广大干部群众的信任，开展各项工作都有声有色，成绩显著镇党委认为，该同志各方面条件成熟，符合提

拔要求。

中共33县22镇委员会

2010年3月5日

第五篇：乡镇领导班子换届政绩公示材料

乡镇领导班子换届政绩公示材料

乡镇领导班子换届政绩公示材料近年来，在县委县政府的正确领导下，乡立足乡情，以实现“小乡要有大作为，小乡要有大发展，小乡要有大变化”为目标，努力打造“窗口乡镇、森林乡镇、旅游乡镇、文化乡镇和旗帜乡镇”，积极贯彻上级的政策，保质保量完成各项工作任务，开展系列活动。主要从如下方面履行职责：

一、突出抓好思想作风和执政能力建设，努力创建科学发展好班子

党委政府始终围绕建设科学发展好班子，团结带领全体班子成员不断改进和加强思想作风建设，提高领导水平和执政能力。

加强政治理论学习，建设学习型班子。

把政治理论学习摆上重要位置，通过健全乡委中心组学习各项制度，做到人员、时间、内容三落实，组织全体班子成员积极参加各类理论学习，在班子中进一步树立起立党为公、执政为民的思想，使大家做到从群众中来，到群众中去，深入基层调查研究，形成解放思想、同心同德、通力协作和尊重客观规律、尊重群众意愿的良好氛围。通过学习，使大家丰富了指导工作实践的理论知识，增强了依法行政，廉政从政意识，提高了执政水平。

加强思想作风建设，提高党政班子战斗力。一是坚持民主集中制，努力形成团结和谐，坚强有力的领导集体。全体班子成员能自觉坚持民主集中制原则，主要领导带头开展谈心交心活动，容言、容事、容人，既集思广益、又勇于负责。其他班子成员也能够互相沟心通气，讲党性，讲大局，讲原则，在政治上相互信任，在工作上相互支持，在感情上相互尊重，在生活上相互关心。二是坚持

求真务实，努力形成开拓进取、奋发有为的领导集体。乡委班子能够坚持正确的权力观、政绩观、苦乐观，在工作上，能够以身作则，带头遵守各项规章制度，带头承担各项工作任务，既主动参与集体领导，又认真履行分管职责；在作风上，坚持求真务实，既当指挥员，又当战斗员，带头深入农村、深入所站，摸实情，干实事。团结协作，勤政务实的领导集体产生了良好的整体效应，在全乡干部群众中形成了强大的凝聚力、感召力和战斗力。三是加强机关作风建设。以“机关效能年”和“创业服务年活动”为契机，不断完善党委政府工作制度，用制度管人，促使领导干部抓落实的责任心和积极性，有效提高了党政机关办事效率和服务质量，有力地推动了各项事业的发展。

二、突出抓好执政兴乡工作，推动经济社会发展

以县“百个重点项目”建设为抓手，规模经济快速增长。涉及全县”百个重点”项

目3个，通过抽调精干力量组建企业管理服务组，加强“百个重点”项目跟踪服务，在稀土尾沙第二期综合治理工程包含三个尾沙库以及两个护坡建设任务，6月顺利通过了竣工验收。同时，按时按量做好了返乡农民工创业示范园征山征地工作，一个月就全面完成征山征地40多亩，有力得策应了全县“百个重点”项目建设。

招商安商工作成效突出。配强招商安商工作力量，强化招商引资工作措施，积极做好金孔雀公司、园岭钼矿、瓷土矿等大型企业征山征地、矛盾调处等生产服务工作。引进客商落户孔田镇创办了永联彩印包装有限公司，当年实际进资1000多万元，获得了县招商引资工作先进单位称号。，通过不懈努力，引进了金孔雀矿业公司，落户，预计年产石方量10万方，增资1800万元。农业产业化进程不断加快。农业产业结构得到进一步优化，农村基础设施和农田水利基本建设不断加强，农村劳动力

转移力度加大，农村专业合作经济组织、专业大户发展良好，农村经济不断繁荣，农民收入大幅度增加。一是优势产业得到加强。大力实施了提升果品品质工程，全乡努力抓好果业升级服务，维修拓宽果业产业公路20公里，2万亩以脐橙为主的果业品质不断提升。组织了脐橙营销小分队，多渠道抓好了脐橙营销工作，新增脐橙储藏库15个，有效的提高了市场风险抵御能力。二是新型种养业快速发展。积极调整优化产业结构，通过多种形式引进发展特色产业项目。通过招商引资方式，引进天琪现代农业发展公司在田心村山下组种植大棚西瓜100亩，现在产业发展初具规模，基地发展势头良好。新发展槟榔芋60亩、发展甜玉米基地400亩、灵芝、香菇等食用菌栽培、迟熟西瓜等产业发展势态良好。大力发展养殖业，新增生猪养殖基地5个，养殖生猪多头。三是水利等基础设施建设不断完善。通过公助私办筹集资金52万元，完成了覆盖江头人以上的饮水工程，解决了江头圩村民饮水难的问题；投资10多万元的自来水改扩建工程竣工，新增了一个蓄水库和供水管道，有效解决了圩周边居民的饮水问题。争取万元建设了村保合水轮泵混凝土坝，完成了15万元江头村猪崽陂维修工程，坚固了水坝，疏通了渠道、溪道，水利设施建设得到了改善。，投资120万元建设自来水厂，解决困难饮水群众4000人，并组织广大党员和受益群众兴修水利，完成新建山塘4座，在建山塘2座，新建“七小”水利工程2座，新增有效灌溉面积80亩，解决农村饮水不安全人口1949人，在全乡兴起了冬修水利的新高潮。投入20多万元，对农民服务中心进行了大规模整修，进一步转变乡镇政府职能，改进工作作风，简化办事程序，提高办事效率；，争取项目资金50多万元，新建了乡综合文化站。

党建村建工作上水平。5年来，共发展党员73名，其中女党员21名，30岁以下的党员63名，占%，高中及以上党员

51名，占%，发展党员工作位于全县前列。按照县委的要求，扎实开展先进性教育、学习实践科学发展观活动和创先争优活动，创新创特，把各项学习活动与发展相结合，开展选举“一对好村官”、“党员带头，绿化庭院，美化家园”、“谈心交心聚民心”、“一联一榜一台戏”活动和推进“三榜一评”阳光党务模式等五项活动，推动全乡社会社会事业发展。设“六制”确保“三心三送”，到目前为止，共下派干部92名，走访群众多户，举行各类座谈会、讨论会22场，收集意见建议200多条，送戏送电影下乡18场次，知民意，解民忧。村级活动场所建设方面：在县直有关单位的大力支持下，高标准新建了田心、长坜、里田三所村部，新建了江头、才坑和七碛三所村部，预计在春节前全部投入使用，并且投入巨资对老村部进行改扩建，使全乡9个村实现了村村有村部，彻底结束了党员活动无阵地的历史。

其他民生工作上了新台阶。卫生事业方

面：全乡农民参加新型农村合作医疗积极性不断提高，新农合参合率达92%，城镇医疗保险参保率90%，位居全县前列，逐步解决看病难、看病贵的问题。大力开展了“光明微笑”工程，进村入户摸底排查，2个唇腭裂患者得到医治，完成任务%，全县排名第一；白内障患者完成手术24例，完成任务，全县排名第二。村道公路建设方面：涂屋至里田公里通村水泥路全面完成，江头村至柏坑公里通村水泥公路建设全面竣工，路面质量成为全县的样板工程；，完成了县城至长坜3公里、长坜至里田村部公里通村水泥公路，完成了坪岗至里田村公里路面硬化工程已经完成，江头至七碛村的道路硬化也在紧锣密鼓地进行着，预计上半年将全面完成硬化，自此，乡9个村全部都实现了村道硬化，环乡公路全面完成。教育基础设施建设：顺利完成了“五改六”工作。在乡政府自身财力紧张的情况下，采取“抛砖引玉”的办法，从乡财务挤出7万余元，投入中心小学

二部建设，在上级的大力支持下，累计总投资100余万，占地面积5200平方米的新校园9月正式投入使用，投资80余万元完成初中学生宿舍楼建设，全乡教学设施有一个质的提高。实施“三消灭，三关爱”工程，消灭无硬化操场的学校，多渠道筹集资金，完成中心小学的616m2操场硬化.另外，积极向上级争取了170万元资金，将于初开始，对里田小学和江头小学进行校园重建，改善基础教育的教学环境。民政扶贫工作：，通过争项争资，投资20万元完善了乡中心敬老院设施，硬化了门坪、道路，修建了花池、鱼塘，购置了生活用具，美化了居住环境，提高了集中供养水平。上级民政部门补助、救助金共计发放468760元。以来，通过采取有效措施做好农村低保户、城市低保户的排查工作，做到了进出有序,通过广泛宣传报批救助人数23户，救助总额达69000多元，较好地控制了因病返贫的现象发生。，开展“三心三送”活动，为6户无电户装上了

电，自此，全乡全部群众都使用上了电。并在县政协的支持下，为全乡60户，无电视的困难群众送上了新电视，得到了广大群众的赞誉和好评。生态建设方面：积极发动全乡干部群众开展植树造林绿化“一大四小”工程，全面完成绿化造林任务，美化绿化亮化了。完成了道士坑、冷坑、清水、打石坳等5个稀土尾沙治理工程，稀土尾沙第二期综合治理工程如期竣工验收，还村民一个良好的生态环境。

三、突出抓好党风廉政建设，确保党风纯洁优良近年来，始终按照从严治党的方针，认真落实党风廉政建设责任制，大力推进反腐败工作，努力营造全乡经济社会发展风清气正的良好环境。

加强党政班子廉洁自律，努力当好表率。把党政班子廉洁自律作为党风廉政建设工作的重点来抓。通过召开党政班子廉洁自律专题民主生活会等形式开展批评和自我批评，促使班子成员自省、自警、自律，时刻保持清醒头脑；通过政务、党务公开的形式，使班子成员工作、生活、作风等方面接受社会和群众监督；通过健全民主集中制、干部任免程序等制度，确保《党政领导干部选拨任用工作条例》等法规得到有效执行。近年来，党政班了成员中，没有发现利用职权违反规定干预和插手工程招投标、干部使用任免或为个人亲友谋取私利的问题；没有发现收受有关单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等问题。坚持综合治理，抓好全乡党风廉政建设。一是强化教育。建立纪律教育学习制度，规定党员、干部每月参加纪律教育学习不少于一次，促使党员干部尤其是党政班子成员不断增强宗旨意识和廉政意识。二是强化制度建设。严格抓好贯彻执行，从而不断规范了党政班子行为。三是强化监督。开展行风评议活动，实行纪委负责人和部门单位负责人谈话制度，发现苗头性问题早打招呼，早敲警钟；实施“三榜一评”公开模式，大力

推行党务、政务、村委、财务公开，扩大监督渠道，提高监督实效；同时，及时纠正各种不正之风，严肃查处各种违规违纪案件，有效地预防和减少腐败现象的发生。近年来，党政班子成员中没有发现任何违纪违法和腐败问题。

我乡虽然取得了一定成绩，但离县委、县政府和人民群众的要求和期望有不少差距，有些工作做得不够。一是班子领导水平和班子执政能力仍有待进一步提高和加强。二是经济整体实力不强，产业单一，规模企业不多，品牌产品不响，鞋业产业发展基础仍比较薄弱。三是城乡基础设施还不够完善，社会事业特别是教育事业发展水平与全乡经济发展还不相适应。四是在党风廉政建设方面个别单位尤其是村民小组经济管理方面出现一些问题。针对不足之处，在今后工作中要制订完善工作方案，采取有效措施，切实加以改进。重点抓好： 一是进一步加强班子建设，形成坚强的核心。要从组织上、作风上、制度上全

面加强党委班子自身建设，增强班子成员责任心和使命感，提高班子执政能力，真正把党政班子建设成为团结、干事、创新、干净的领导班子。

二是进一步加强固本强基工程，夯实执政基础。要抓住机遇，乘势而上，加大力度，突出重点，整体推进，切实把全乡各级基层党组织建设成为科学发展的组织者、推动者和实践者，达到班子建设好、工作业绩好、群众评价好的目标。三是进一步党风廉政建设，营造良好的党风政风。要在全乡党员队伍中广泛开展学习实践科学发展观和党员先进性教育活动，使广大党员进一步增强党的意识，自觉加强党性修养，始终保持共产党人的先进性和纯洁性。同时，要进一步加强机关作风建设，促使领导干部抓落实的责任心和积极性，有效提高党政机关办事效率和服务质量。

四是进一步树立执政兴乡的责任意识，全力推动经济社会各项事业发展。要进一步完善发展规划，落实发展措施，坚

持稳定第一责任，发展第一要务，突出抓好项目建设、经济建设、城乡建设、平安建设、民生事业建设和新农村建设，推动全乡经济社会又好又快发展。