第一篇:天车工工作总结
2011年天车班工作总结
今年以来,在车间各级领导的关心帮助和正确指导下,带领全班精心操作,安全运行,以优质的服务快速有效地完成了各项吊运任务,并积极抓好天车设备的维护维修。保障了电解各项生产的顺利完成。
在此,现将天车班一年来的工作情况向车间领导总结报告如下:
一、取得的成绩
天车的安全管理工作重点有两方面:一是天车工的安全教育;二是设备的安全检查。天车工的误操作和设备的带病运行是导致事故发生的重要因素。所以,我的工作主要是从这两点入手。
1、天车工的安全管理
天车工的思想稳定、精力集中、热爱本职是保证天车安全操作的重要前提,目前员工思想复杂,工作八小时之外的生活等事务繁忙给工作带来了很多的不安全因素,如喝酒、上网、兼职、做生意、情绪不佳等,导致了睡眠不足、精力不集中,给生产造成了很大的安全隐患。对于此严重问题我主要从以下几方面作了努力工作:首先我利用工作之余与他们进行交心谈话,正确的引导他们。向他们指出天车安全操作的重要性,并例举一些案例事故的原因,引起他们对安全工作的重视。合理安排下班后的事宜,杜绝疲劳上班、酒后上岗等危害因素;其次利用每天班前或班后会15分钟我将每天工作中每名天车工操作中存在的问题以及我提前预见到的和发现的问题的进行总结,并作为重点给予指正。组织学习安全职责和安全操作规程,进一步提高了员工的安全意识和自我防护能力。
天车工良好的业务素质和极强的责任心也是天车安全操作的重要保证。狠抓职工素质提高,确保天车安全文明生产。有许多员工业务水平很高,自身很爱学习,工作积极,责任心很强,不断要求进步,如:张滨、朱海星、孙涛、刘柠等员工,还有个别的天车工止步不前,不思进取,牢骚多、工作不积极、没有责任心、工作相互推让、碰上问题相互扯皮、纪律观念差。为了调动大家工作、学习的积极性和进取心,我们积极努力想办法,一是在车间的大力支持下,我们通过考试、竞赛、做细活、练真功等进行奖励和考核,一年来我们以争当优秀天车工为契机,开展操作技能“树形象,争标兵,精心操作”等系列比赛,组织了2次理论考试,1次实践技术竞赛;积极调动了职工的工作热情和爱岗敬业精神,提高了他们的业务操作技能和理论水平。二是通过严格的管理和考核制度来加强员工的纪律观念、增强他们的责任心、激励先进,鞭策后进,达到共同提高的目的,为服务好生产创造有利条件。
2、设备的维护与保养及安全管理
一年来,我按照车间的部署精心组织,合理安排天车各项工作。把平时发现和积累的问题进行总结,不断修改和逐步完善管理制度,使我们的天车管理步入正轨。工作中具体做法:
1、在日常工作中严格按照交接班制度进行检查和试车,做到交清接严,及时处理发现的问题,避免设备带病运行,2、在每周检修保养过程中,我协同维修对整台车进行系统的全面检查,特别注意故障频率较高的地方,每次把它作为重点检查部位,一年来,我在查车的过程中多次发现安全隐患情况,如:211-025设备主钩制动器链接销的脱落、移动电缆的钢丝绳断股;211-071 出铝钩制动器一链接销的断裂、打壳机滑板的断裂;
3、在每月月底,我都会对所有的天车进行一次彻底普查,将普查的情况综合后,逐项进行解决,此项工作做法也收到了非常好的成效,如:211-025小车缓冲器的裂损;211-064 副钩制动器的摩擦片磨损严重已到更换程度;211-045和211-071大小车轨道吹灰功能不作用;211-045 驾驶室缓冲器和出铝小车缓冲器的裂损等。通过普查和检修工作,使天车逐渐恢复了它性能的完好。
4、解决长期遗留存在的设备问题,四台天车虽然每天不断在使用,但长期存在的一些安全隐患一直未得到彻底解决,如211-064 大小车操控手柄存在档位错乱,动作不灵敏;211-025 驾驶室玻璃破损严重,视线不清问题;211-045大力提升不作用问题等;在车间领导的大力支持和帮助下,都得到了满意的解决。
5、在211-045天车大修工作中,我认真负责,把好质量关,对大修厂家严格要求,对大修不到位、弄虚作假等行为给予制止,对大修完成后的每一个系统、每一个程序和功能进行多次试车,对于不合理的部位和遗留的问题进行不断调整改进。如出铝小车行走减速机的异响、变阻器的异响、阳极扳手扭力的调整、主小车、出铝小车程序的调整等,都得到了非常满意的解决,确保了大修的质量和设备运行的良好。
6、轨道的不平,使设备震动严重,造成极大损害,特别是113#、125#、126#、148#、149#和长发送铝处,轨道弯曲、接口错偏、垫片脱落等,问题非常严重;一区天车滑线年久老化,多次发生滑线起火问题、卡断滑刀故障,给生产造成极大影响。在车间领导的努力下,轨道得到了修缮,滑线也得到了更换,给天车的运行创造了一个平稳的运行环境。
7、对于天车的维护保养和公共卫生区域,我将工作细分到每一个人或每个班的天车工,区域划分明确,工作内容详细,使我们的天车维护设备干净,规范统一。
二、存在的缺点
回顾一年来的工作,虽有一些成绩,也有不少的遗憾,我清醒认识到我的工作还存在着一些不足。
1、管理工作还不够大胆,顾虑较多,工作方法需要改进。
2、还需要加深业务的学习,提高操作技术水平,增强自身素质。
3、由于工作经验不足,在工作中有些问题还缺乏预见性。
三、今后的打算
1、在管理方面,还需要不断的修改、完善管理制度,使操作人员更为深刻的认识到天车作为一种特种行业,自己作为操作人员所承担的责任,从而更兢兢业业地做好自己的本职工作,爱岗敬业!
2、在设备的维护方面.定期要求操作人员对自己所使用的天车进行清理清扫,以保持设备的清洁.同时也要求操作人员对天车的性能及容易发生故障的部件作一些必要的了解!以保证天车在运行中发生故障时能准确的说出故障发生的部位,以便调度能正确的判断找电工还是机修前去维修,节约时间,保证生产正常运行
3、加强职工的岗位责任心和劳动纪律,深入细致地分析天车车间的事故隐患,杜绝侥幸心理和麻痹思想。坚决贯彻执行安全,确保轻伤以上事故为零。从以往事故和险肇事故经验和教训里,抓到启示和控制办法,使人人都有经验,人人都能看到危险。
第二篇:天车工年终工作总结
篇一:天车司机个人总结 个人工作总结与来年工作计划
岁月荏苒,时光如梭,忙碌的2010年即将过去,年年岁岁花相似,岁岁年年人不同,在忙碌的工作中不觉得到了年末,回首自己这一年来的工作,看到了成绩也发现了不足,现自己今年来的工作总结如下:
一、工作情况
2010年是生产任务繁重繁忙的一年, 在过去的一年,我积极投身到工作中,服从领导上级的安排和要求,虚心向同事学习业务技能;加强与地面人员配合与语言交流,熟悉各工序流程对操作要求的区别,准时安全地完成各项生产任务,努力做好自己的本职工作。对于我们分厂行车司机来说,工作任务繁重枯燥,而且所担负的责任重大,安全生产就是生命;安全是企业的最大效益;安全是家庭、个人幸福的基础。过去的一年里,我严格执行岗位安全操作规程。严格执行上岗前的安全检查;在使用行车前,先进行例行检查、发现装置和零件不正常时,必须在使用前排除,开车前必须鸣铃或报警。操作中行车吊物接近人时,亦应给以断续铃声提示。操作时精神饱满精力集中。工作中做到“十不吊”在行车保养方面,认真进行保养清洁,使行车性能保持最佳状态,积极参加安全学习。确保了全年安全行车无事故。今年分厂进行了团支部改选,我有幸担任支部宣传委员,在分厂领导的大力支持领导下,支部书记带领下,我们支部委员和广大青年团员团结一心,积极努力对于团支部存在的各种问题,进行了深入的了解、分析找出问题进行解决。对于宣传方面,我认真完成上级交予的各种宣传任务,并积极主动采集各种新闻人物素材,进行宣传写作,使自己的文采有了一定提高。
二、存在的不足
尽管经过学习努力,我的技术水平和工作能力较以往提高了不少,但还存在一些不足。
1、在工作中还是存在对工序生产的不熟悉,工作技能也有待加强。
2、对于自己身学习修养方面有待提高,对于学习不够积极主动。
3、在支部的工作中,对于工作不熟悉,工作中不够灵活主动。
三、来年工作计划 2011年,伴随着东电三年发展规划的深入推进和建设最具国际竞争力的发电设备企业步伐的加快,东电将迎来生产经营新的高峰,分厂的生产任务也将更加繁重。现将对于明年的工作计划如下:
1、加强本职工作,技能学习使自己本职工作能力得进一步提高于加强。
2、树立终身学习的观念,加强自身文化素质学习,不断提高自身素质。
3、工作中做到积极主动,团结同事,结合不同的工作环境及个人脾气、性格做好一线工 作配合,使各种人际关系更加融洽和谐。
4、在支部宣传工作中,努力熟悉学习宣传特点、写作技巧、方法等,提高自己文笔水平,为明年支部宣传工作中贡献出自己的力量。
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,在来年中,我将加强自主管理的意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平。也将会遇到很多困难,我相信,在领导关心培养下、同事的帮助下、自己的努力下,我将不断提升自己的工作技能水平和个人文化素质,为企业建设作应有的贡献。篇二:天车工工作总结 2011年天车班工作总结
今年以来,在车间各级领导的关心帮助和正确指导下,带领全班精心操作,安全运行,以优质的服务快速有效地完成了各项吊运任务,并积极抓好天车设备的维护维修。保障了电解各项生产的顺利完成。
在此,现将天车班一年来的工作情况向车间领导总结报告如下:
一、取得的成绩
天车的安全管理工作重点有两方面:一是天车工的安全教育;二是设备的安全检查。天车工的误操作和设备的带病运行是导致事故发生的重要因素。所以,我的工作主要是从这两点入手。
1、天车工的安全管理
天车工的思想稳定、精力集中、热爱本职是保证天车安全操作的重要前提,目前员工思想复杂,工作八小时之外的生活等事务繁忙给工作带来了很多的不安全因素,如喝酒、上网、兼职、做生意、情绪不佳等,导致了睡眠不足、精力不集中,给生产造成了很大的安全隐患。对于此严重问题我主要从以下几方面作了努力工作:首先我利用工作之余与他们进行交心谈话,正确的引导他们。向他们指出天车安全操作的重要性,并例举一些案例事故的原因,引起他们对安全工作的重视。合理安排下班后的事宜,杜绝疲劳上班、酒后上岗等危害因素;其次利用每天班前或班后会15分钟我将每天工作中每名天车工操作中存在的问题以及我提前预见到的和发现的问题的进行总结,并作为重点给予指正。组织学习安全职责和安全操作规程,进一步提高了员工的安全意识和自我防护能力。天车工良好的业务素质和极强的责任心也是天车安全操作的重要保证。狠抓职工素质提高,确保天车安全文明生产。有许多员工业务水平很高,自身很爱学习,工作积极,责任心很强,不断要求进步,如:张滨、朱海星、孙涛、刘柠等员工,还有个别的天车工止步不前,不思进取,牢骚多、工作不积极、没有责任心、工作相互推让、碰上问题相互扯皮、纪律观念差。为了调动大家工作、学习的积极性和进取心,我们积极努力想办法,一是在车间的大力支持下,我们通过考试、竞赛、做细活、练真功等进行奖励和考核,一年来我们以争当优秀天车工为契机,开展操作技能 “树形象,争标兵,精心操作”等系列比赛,组织了2次理论考试,1次实践技术竞赛;积极调动了职工的工作热情和爱岗敬业精神,提高了他们的业务操作技能和理论水平。二是通过严格的管理和考核制度来加强员工的纪律观念、增强他们的责任心、激励先进,鞭策后进,达到共同提高的目的,为服务好生产创造有利条件。
2、设备的维护与保养及安全管理
一年来,我按照车间的部署精心组织,合理安排天车各项工作。把平时发现和积累的问题进行总结,不断修改和逐步完善管理制度,使我们的天车管理步入正轨。工作中具体做法:
7、对于天车的维护保养和公共卫生区域,我将工作细分到每一个人或每个班的天车工,区域划分明确,工作内容详细,使我们的天车维护设备干净,规范统一。
二、存在的缺点
回顾一年来的工作,虽有一些成绩,也有不少的遗憾,我清醒认识到我的工作还存在着一些不足。
1、管理工作还不够大胆,顾虑较多,工作方法需要改进。
2、还需要加深业务的学习,提高操作技术水平,增强自身素质。
3、由于工作经验不足,在工作中有些问题还缺乏预见性。
三、今后的打算
1、在管理方面,还需要不断的修改、完善管理制度,使操作人员更为深刻的认识到天车作为一种特种行业,自己作为操作人员所承担的责任,从而更兢兢业业地做好自己的本职工作,爱岗敬业!
2、在设备的维护方面.定期要求操作人员对自己所使用的天车进行清理清扫,以保持设备的清洁.同时也要求操作人员对天车的性能及容易发生故障的部件作一些必要的了解!以保证天车在运行中发生故障时能准确的说出故障发生的部位,以便调度能正确的判断找电工还是机修前去维修,节约时间,保证生产正常运行
3、加强职工的岗位责任心和劳动纪律,深入细致地分析天车车间的事故隐患,杜绝侥幸心理和麻痹思想。坚决贯彻执行安全,确保轻伤以上事故为零。从以往事故和险肇事故经验和教训里,抓到启示和控制办法,使人人都有经验,人人都能看到危险。篇三:2013年天车车间工作总结
2013年天车车间工作总结
今年以来,在厂部各级领导的关心帮助和正确指导下,天车车间全体员工精心操作,安全运行,以优质的服务快速有效地完成了各项工作任务,并积极抓好天车设备的维护维修。保障了热卷板厂各项生产的顺利完成。在此,现将车间一年来的工作情况总结报告如下:
一、取得的成绩:
天车的安全管理工作,重点有两方面:一是天车工的安全教育;二是设备的安全检查。天车工的误操作和设备的带病运行是导致事故发生的重要因素。所以,天车车间的工作主要是从这两点入手。
1、天车工的安全管理
天车工的思想稳定、精力集中、热爱本职是保证天车安全操作的重要前提。安全工作是车间及班组工作的重中之重,车间要求各班组利用每天班前或班后会等时间组织大家共同学习天车相关安全知识,学习天车安全操作的重要性,并例举一些案例事故的原因,引起员工对安全工作的重视。深刻感悟安全生产的重要性,杜绝疲劳上班、酒后上岗等危害因素;并将每天工作中每个天车工操作中存在的问题以及提前预见到的和发现的问题的进行总结,并作为重点给予指正。组织学习安全职责和安全操作规程并纸质化下发到给个员工手中,进一步提高了员工的安全意识和自我防护能力。
天车工良好的业务素质和极强的责任心也是天车安全操作的重要保证。车间着手员工素质的提高,操作水平的提高,保证天车安全文明生产。通过学习,员工工作积极提高,责任心增强,不断要求进步,通过集团技能鉴定严格的管理和考核制度来加强员工的纪律观念、增强他们的责任心、激励先进,鞭策后进,达到共同提高的目的,为服务好生产创造有利条件。
2、设备的维护与保养及安全管理
一年来,车间按照分厂及工段的部署精心组织,合理安排天车各项工作。把平时发现和积累的问题进行总结,不断修改和逐步完善管理制度,使我们的天车维护保养步入正轨。工作中具体做法:
1.在日常工作中严格按照交接班制度进行检查和试车,做到交清接严,及时处理发现的问题,避免设备带病运行。
3.在检修保养过程中,协同机修对整台车进行系统的全面检查,特别注意故障频率较高的地方,每次把它作为重点检查部位,在查车的过程中多次发现安全隐患情况,如:轧机天车大车缓冲器的改进;k3天车制动动角槽螺丝松及振动问题;k8天车驾驶室临时线路等存在安全隐患的问题,并一一得到解决。
二、存在的缺点:
回顾一年来的工作,虽有一些成绩,也有不少的遗憾,班组工作还存在着一些不足。
1、管理工作还不够大胆,顾虑较多,工作方法需要改进。2、2013年5月班组出现轧辊滑落事故,因此感到班组还需要加深业务的学习,提高操作技术水平,增强自身素质。
3、由于工作经验不足,班组管理和安全管理在工作中有些问题还缺乏预见性。
三、2014年工作展望:
1、在管理方面,还需要不断的修改、完善管理制度,使操作人员更为深刻的认识到天车作为一种特种行业,自己作为操作人员所承担的责任,从而更兢兢业业地做好自己的本职工作,爱岗敬业!
2、在设备的维护方面.定期要求操作人员对自己所使用的天车进行清理清扫,以保持设备的清洁.同时也要求操作人员对天车的性能及容易发生故障的部件作一些必要的了解!以保证天车在运行中发生故障时能准确的说出故障发生的部位,以便调度能正确的判断找电工还是钳工前去维修,节约时间,保证生产正常运行。
3、加强职工的岗位责任心和劳动纪律,深入细致地分析天车设备的事故隐患,杜绝侥幸心理和麻痹思想。坚决贯彻执行安全,确保轻伤以上事故为零。从以往事故和险肇事故经验和教训里,抓到启示和控制办法,使人人都有经验,人人都能看到危险。
4、紧密围绕分厂定员定岗,减员增效的工作方针合理安排班组工作,团结努力,精诚协作力争在新的一年把天车车间工作更上一个新的台阶!
天车车间 2013.12.31
第三篇:天车工个人工作总结
个人工作总结与来年工作计划
岁月荏苒,时光如梭,忙碌的2010年即将过去,年年岁岁花相似,岁岁年年人不同,在忙碌的工作中不觉得到了年末,回首自己这一年来的工作,看到了成绩也发现了不足,现自己今年来的工作总结如下:
一、工作情况 2010年是生产任务繁重繁忙的一年, 在过去的一年,我积极投身到工作中,服从领导上级的安排和要求,虚心向同事学习业务技能;加强与地面人员配合与语言交流,熟悉各工序流程对操作要求的区别,准时安全地完成各项生产任务,努力做好自己的本职工作。
对于我们分厂行车司机来说,工作任务繁重枯燥,而且所担负的责任重大,安全生产就是生命;安全是企业的最大效益;安全是家庭、个人幸福的基础。过去的一年里,我严格执行岗位安全操作规程。严格执行上岗前的安全检查;在使用行车前,先进行例行检查、发现装置和零件不正常时,必须在使用前排除,开车前必须鸣铃或报警。操作中行车吊物接近人时,亦应给以断续铃声提示。操作时精神饱满精力集中。工作中做到“十不吊”在行车保养方面,认真进行保养清洁,使行车性能保持最佳状态,积极参加安全学习。确保了全年安全行车无事故。今年分厂进行了团支部改选,我有幸担任支部宣传委员,在分厂领导的大力支持领导下,支部书记带领下,我们支部委员和广大青年团员团结一心,积极努力对于团支部存在的各种问题,进行了深入的了解、分析找出问题进行解决。对于宣传方面,我认真完成上级交予的各种宣传任务,并积极主动采集各种新闻人物素材,进行宣传写作,使自己的文采有了一定提高。
二、存在的不足
尽管经过学习努力,我的技术水平和工作能力较以往提高了不少,但还存在一些不足。
1、在工作中还是存在对工序生产的不熟悉,工作技能也有待加强。
2、对于自己身学习修养方面有待提高,对于学习不够积极主动。
3、在支部的工作中,对于工作不熟悉,工作中不够灵活主动。
三、来年工作计划 2011年,伴随着东电三年发展规划的深入推进和建设最具国际竞争力的发电设备企业步伐的加快,东电将迎来生产经营新的高峰,分厂的生产任务也将更加繁重。现将对于明年的工作计划如下:
1、加强本职工作,技能学习使自己本职工作能力得进一步提高于加强。
2、树立终身学习的观念,加强自身文化素质学习,不断提高自身素质。
3、工作中做到积极主动,团结同事,结合不同的工作环境及个人脾气、性格做好一线工
作配合,使各种人际关系更加融洽和谐。
4、在支部宣传工作中,努力熟悉学习宣传特点、写作技巧、方法等,提高自己文笔水平,为明年支部宣传工作中贡献出自己的力量。
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,在来年中,我将加强自主管理的意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平。也将会遇到很多困难,我相信,在领导关心培养下、同事的帮助下、自己的努力下,我将不断提升自己的工作技能水平和个人文化素质,为企业建设作应有的贡献。篇二:2013年天车车间工作总结 2013年天车车间工作总结
今年以来,在厂部各级领导的关心帮助和正确指导下,天车车间全体员工精心操作,安全运行,以优质的服务快速有效地完成了各项工作任务,并积极抓好天车设备的维护维修。保障了热卷板厂各项生产的顺利完成。在此,现将车间一年来的工作情况总结报告如下:
一、取得的成绩:
天车的安全管理工作,重点有两方面:一是天车工的安全教育;二是设备的安全检查。天车工的误操作和设备的带病运行是导致事故发生的重要因素。所以,天车车间的工作主要是从这两点入手。
1、天车工的安全管理 天车工的思想稳定、精力集中、热爱本职是保证天车安全操作的重要前提。安全工作是车间及班组工作的重中之重,车间要求各班组利用每天班前或班后会等时间组织大家共同学习天车相关安全知识,学习天车安全操作的重要性,并例举一些案例事故的原因,引起员工对安全工作的重视。深刻感悟安全生产的重要性,杜绝疲劳上班、酒后上岗等危害因素;并将每天工作中每个天车工操作中存在的问题以及提前预见到的和发现的问题的进行总结,并作为重点给予指正。组织学习安全职责和安全操作规程并纸质化下发到给个员工手中,进一步提高了员工的安全意识和自我防护能力。
2、设备的维护与保养及安全管理
一年来,车间按照分厂及工段的部署精心组织,合理安排天车各项工作。把平时发现和积累的问题进行总结,不断修改和逐步完善管理制度,使我们的天车维护保养步入正轨。工作中具体做法: 1.在日常工作中严格按照交接班制度进行检查和试车,做到交清接严,及时处理发现的问题,避免设备带病运行。3.在检修保养过程中,协同机修对整台车进行系统的全面检查,特别注意故障频率较高的地方,每次把它作为重点检查部位,在查车的过程中多次发现安全隐患情况,如:轧机天车大车缓冲器的改进;k3天车制动动角槽螺丝松及振动问题;k8天车驾驶室临时线路等存在安全隐患的问题,并一一得到解决。
二、存在的缺点:
回顾一年来的工作,虽有一些成绩,也有不少的遗憾,班组工作还存在着一些不足。
1、管理工作还不够大胆,顾虑较多,工作方法需要改进。2、2013年5月班组出现轧辊滑落事故,因此感到班组还需要加深业务的学习,提高操作技术水平,增强自身素质。
3、由于工作经验不足,班组管理和安全管理在工作中有些问题还缺乏预见性。
三、2014年工作展望:
1、在管理方面,还需要不断的修改、完善管理制度,使操作人员更为深刻的认识到天车作为一种特种行业,自己作为操作人员所承担的责任,从而更兢兢业业地做好自己的本职工作,爱岗敬业!
2、在设备的维护方面.定期要求操作人员对自己所使用的天车进行清理清扫,以保持设备的清洁.同时也要求操作人员对天车的性能及容易发生故障的部件作一些必要的了解!以保证天车在运行中发生故障时能准确的说出故障发生的部位,以便调度能正确的判断找电工还是钳工前去维修,节约时间,保证生产正常运行。
3、加强职工的岗位责任心和劳动纪律,深入细致地分析天车设备的事故隐患,杜绝侥幸心理和麻痹思想。坚决贯彻执行安全,确保轻伤以上事故为零。从以往事故和险肇事故经验和教训里,抓到启示和控制办法,使人人都有经验,人人都能看到危险。
4、紧密围绕分厂定员定岗,减员增效的工作方针合理安排班组工作,团结努力,精诚协作力争在新的一年把天车车间工作更上一个新的台阶!天车车间
2013.12.31篇三:天车工工作总结 2011年天车班工作总结 今年以来,在车间各级领导的关心帮助和正确指导下,带领全班精心操作,安全运行,以优质的服务快速有效地完成了各项吊运任务,并积极抓好天车设备的维护维修。保障了电解各项生产的顺利完成。
在此,现将天车班一年来的工作情况向车间领导总结报告如下:
一、取得的成绩
天车的安全管理工作重点有两方面:一是天车工的安全教育;二是设备的安全检查。天车工的误操作和设备的带病运行是导致事故发生的重要因素。所以,我的工作主要是从这两点入手。
1、天车工的安全管理
天车工的思想稳定、精力集中、热爱本职是保证天车安全操作的重要前提,目前员工思想复杂,工作八小时之外的生活等事务繁忙给工作带来了很多的不安全因素,如喝酒、上网、兼职、做生意、情绪不佳等,导致了睡眠不足、精力不集中,给生产造成了很大的安全隐患。对于此严重问题我主要从以下几方面作了努力工作:首先我利用工作之余与他们进行交心谈话,正确的引导他们。向他们指出天车安全操作的重要性,并例举一些案例事故的原因,引起他们对安全工作的重视。合理安排下班后的事宜,杜绝疲劳上班、酒后上岗等危害因素;其次利用每天班前或班后会15分钟我将每天工作中每名天车工操作中存在的问题以及我提前预见到的和发现的问题的进行总结,并作为重点给予指正。组织学习安全职责和安全操作规程,进一步提高了员工的安全意识和自我防护能力。天车工良好的业务素质和极强的责任心也是天车安全操作的重要保证。狠抓职工素质提高,确保天车安全文明生产。有许多员工业务水平很高,自身很爱学习,工作积极,责任心很强,不断要求进步,如:张滨、朱海星、孙涛、刘柠等员工,还有个别的天车工止步不前,不思进取,牢骚多、工作不积极、没有责任心、工作相互推让、碰上问题相互扯皮、纪律观念差。为了调动大家工作、学习的积极性和进取心,我们积极努力想办法,一是在车间的大力支持下,我们通过考试、竞赛、做细活、练真功等进行奖励和考核,一年来我们以争当优秀天车工为契机,开展操作技能 “树形象,争标兵,精心操作”等系列比赛,组织了2次理论考试,1次实践技术竞赛;积极调动了职工的工作热情和爱岗敬业精神,提高了他们的业务操作技能和理论水平。二是通过严格的管理和考核制度来加强员工的纪律观念、增强他们的责任心、激励先进,鞭策后进,达到共同提高的目的,为服务好生产创造有利条件。
2、设备的维护与保养及安全管理
一年来,我按照车间的部署精心组织,合理安排天车各项工作。把平时发现和积累的问题进行总结,不断修改和逐步完善管理制度,使我们的天车管理步入正轨。工作中具体做法:
1、在日常工作中严格按照交接班制度进行检查和试车,做到交清接严,及时处理发现的问题,避免设备带病运行,2、在每周检修保养过程中,我协同维修对整台车进行系统的全面检查,特别注意故障频率较高的地方,每次把它作为重点检查部位,一年来,我在查车的过程中多次发现安全隐患情况,如:211-025设备主钩制动器链接销的脱落、移动电缆的钢丝绳断股;211-071 出铝钩制动器一链接销的断裂、打壳机滑板的断裂;
3、在每月月底,我都会对所有的天车进行一次彻底普查,将普查的情况综合后,逐项进行解决,此项工作做法也收到了非常好的成效,如:211-025小车缓冲器的裂损;211-064 副钩制动器的摩擦片磨损严重已到更换程度;211-045和211-071大小车轨道吹灰功能不作用;211-045 驾
驶室缓冲器和出铝小车缓冲器的裂损等。通过普查和检修工作,使天车逐渐恢复了它性能的完好。
4、解决长期遗留存在的设备问题,四台天车虽然每天不断在使用,但长期存在的一些安全隐患一直未得到彻底解决,如211-064 大小车操控手柄存在档位错乱,动作不灵敏;211-025 驾驶室玻璃破损严重,视线不清问题;211-045大力提升不作用问题等;在车间领导的大力支持和帮助下,都得到了满意的解决。
5、在211-045天车大修工作中,我认真负责,把好质量关,对大修厂家严格要求,对大修不到位、弄虚作假等行为给予制止,对大修完成后的每一个系统、每一个程序和功能进行多次试车,对于不合理的部位和遗留的问题进行不断调整改进。如出铝小车行走减速机的异响、变阻器的异响、阳极扳手扭力的调整、主小车、出铝小车程序的调整等,都得到了非常满意的解决,确保了大修的质量和设备运行的良好。
6、轨道的不平,使设备震动严重,造成极大损害,特别是113#、125#、126#、148#、149#和长发送铝处,轨道弯曲、接口错偏、垫片脱落等,问题非常严重;一区天车滑线年久老化,多次发生滑线起火问题、卡断滑刀故障,给生产造成极大影响。在车间领导的努力下,轨道得到了修缮,滑线也得到了更换,给天车的运行创造了一个平稳的运行环境。
7、对于天车的维护保养和公共卫生区域,我将工作细分到每一个人或每个班的天车工,区域划分明确,工作内容详细,使我们的天车维护设备干净,规范统一。
二、存在的缺点
回顾一年来的工作,虽有一些成绩,也有不少的遗憾,我清醒认识到我的工作还存在着一些不足。
1、管理工作还不够大胆,顾虑较多,工作方法需要改进。
2、还需要加深业务的学习,提高操作技术水平,增强自身素质。
3、由于工作经验不足,在工作中有些问题还缺乏预见性。
三、今后的打算
1、在管理方面,还需要不断的修改、完善管理制度,使操作人员更为深刻的认识到天车作为一种特种行业,自己作为操作人员所承担的责任,从而更兢兢业业地做好自己的本职工作,爱岗敬业!
2、在设备的维护方面.定期要求操作人员对自己所使用的天车进行清理清扫,以保持设备的清洁.同时也要求操作人员对天车的性能及容易发生故障的部件作一些必要的了解!以保证天车在运行中发生故障时能准确的说出故障发生的部位,以便调度能正确的判断找电工还是机修前去维修,节约时间,保证生产正常运行
3、加强职工的岗位责任心和劳动纪律,深入细致地分析天车车间的事故隐患,杜绝侥幸心理和麻痹思想。坚决贯彻执行安全,确保轻伤以上事故为零。从以往事故和险肇事故经验和教训里,抓到启示和控制办法,使人人都有经验,人人都能看到危险。篇四:仪表车工个人工作总结
仪表车工个人工作总结
转眼2014年已经到来,在过去的一年中,我在各位领导及师傅们的大力支持下,轻松的度过了精彩的一年,在经历了很多难忘的事情后,让我也变得比以前工作更加认真负责,回顾过去主要有一下几方面: 1.在思想上,一方面加强业务知识的学习,提高业务能力。在领导的细心指导和各位老师傅的热情帮助下,有计划的进行着理论知识和车工技术的学习。认真做好分内工作。
2、在工作上,能遵章守纪、踏实肯干,塑造自身形象始终保持谦虚学习的态度,团结协作,切实增强责任感、服务意识和协调能力,使自身能力全面提高。在过去的一年里我作为华友的一名仪表车工在努力完成领导交给的任务的同时,在努力补充相关车工的知识从识图到加工,每一个微小的步骤我都仔细斟酌,选择精快好省的方法解决工作中的难题,遇到不会或不懂的时候我就虚心的像老师傅请教,直到弄清弄懂为止。3.在安全上,要给自己挂上一个警钟,时刻提醒自己要注意安全。“生命无价、安全为天”安全是职工最大的幸福,高高兴兴上岗,平平安安回家。回首过去,我在思想上、学习上、工作上取得了一点进步,但也还有不足之处,理论知识水平还有所欠缺,成长的还比较慢,离领导的期望还有差距,自身综合素质还需要更进一步提高。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战、决心再接再厉,更上一层楼。姓名:姚春香
日期:2014年1月8日篇五:2011年天车班年终工作总结标准篇 2011年天车班年终总结
汇报目录:
一、2011年重点工作开展情况
二、存在问题
三、2012年总体工作思路
一、2011年天车班开展的重点工作情况
(一)开展的活动:
(1)、积极开展自主改善活动
《减少成型梁储存吊运变形53%的改善》是我们班11年上半年效果最为显著的改善。通过改善取得的效果:人工: 改善前平均每月因返修造成的人工耗费是98.3(全年是1180/12月)元,改善后每月平均因纵梁变形只有1.5根,返修一根得3人共耗时2.5小时,每月返修耗时共1.5根*2.5小时=3.75小时/每月.全年就是3.75小时*12个月=45个小时.每小时按12元计算就是45h*12元=540元.相比改善前节约了(1180-640)=540元,材料费:10年下半年共造成纵梁变形报废5根,共造成直接损失5根*480元/每根=2400元.11年上半年统计因变形报废为零,直接节约2400元每年可节约:540+2400=7800元,通过此次活动,降低了由变形造成的返修以及杜绝了纵梁变形报废,降低了人工成本浪费,同时我们也通过改善更好的提高了操作工在操作过程中的规范性和安全性可谓是一举多得。
下步课题方向及进度:
我们为了迎合作业部的生产节拍,下序的停工必须为零,所以我们天车班全力以赴要保证架铆线的纵梁发交准确性100%,导致了大梁内部的停工仍然高居不下。11年年终车间要求因作业碰撞造成的停工挑战值3.2分钟/每百台,我们接下来的课题就是“减少内部天车等待时间”的改善课题。根据课题计划班组正按照时间节点对课题实施完善。
另外班组小改善活动开展经常,班组通过协调夜班天车重点保障钻清改制3次,共节约了65分钟,白班50t天车利用换型间隙时间为冲压上下料6次,共节约了36分钟,从而使本月的内部停工实际达成2.62分钟/每百台,比上个月下降了55%.(2)、团队密切协作圆满完成生产任务 2011年7月份以来,公司迎来了ao8厂房搬迁任务,任务包括新设备安装、物资的搬运、人员技能培训、场地规划等,同时老厂任然按计划进行生产任务,给本已繁重的物流 工作增加了难度。为了顺利的完成上级领导下达的生产任务,天车班精心组织小团队人员,合理分配工作。充分利用党员、骨干的先锋带头作用,在班组长的带领下加班连点保生产。同时利用科学的管理手法,创新的开展了对架铆的储备发交、人员交叉作业等一系列举措。
为协助搬迁5t天车我们精心设计倒库方案,提前与保管员整合大梁库区纵梁,利用周末时间将架铆库区纵梁、货架依次倒走,为搬迁工作的顺利进行贡献了自己的力量.;我们利用休息时间偕同装备部、技术部在部会议室以及新厂房利用幻灯讲解和现场操作相结合的方式对本班所有人员进行了新天车的理论知识以及实际操作培训,为大家尽快在新阵地掌握使用新设备从而为更好的保障生产、服务生产夯实基础。我们在经过一系列严谨的新设备教学后,在设备制造厂家师傅的陪同下我们开始在进行设备试操作,操作中碰还没弄清楚的问题,我们及时虚心向厂家师傅请教,为了今后工作中保障生产顺畅,不把操作的具体步骤弄懂,不把操作中应注意的安全事项弄清,绝不下车。
(3)、严把质量关
质量月密切配合f91a车型质量把关,为了配合f91a的pt调试,生产过程中我们积极配合技术、成产、检查、仓储等部门的物流要求,做到第一时间确保所需纵梁的吊运工作。同时,班组建立了f91a专门的存放区保证了纵梁库存和吊运过程中的质量。利用分层隔离把f91a用专架放置尽量减少纵梁造成积压变形,,纵梁变形不良率连续三个月达到零的突破.顺利完成质量月生产任务。
起重工吊运纵梁入库时,严格按照班组的要求摆放方刚垫木,纵梁存放时方刚垫木的压点必须在同一垂直线上,不得大于15公分,压点准了,变形的可能性也小了,此活动进展顺利,也保证了纵梁储存、吊运不良没有超标。
(4)、搞好班组安全防盾
天车起重工作是一项特殊工种,这项工作的危险性极高,为了保证员工的作业安全,提高员工的安全意识减少不必要的伤害。班组不但在全年开展了每月一次定期的安全教育培训,还通过工作前喊口号,作业前加强设备点检等手段加强员工的安全意识。另外对班组虚惊事件班组积极开展事故隐患分析会,来提高员工自我保护意识。
班组还重点要求天车工在点检设备时必须带上点检工具,做到随时发现问题随时解决问题,解决不了的及时通知班组及维修人员进行有效解决。班组每月还利用工作间隙由班长亲自带队对设备重点部位如:钢丝绳压板、制动器、及限位器进行再紧固,通过一系列的安全保障手段,使我们的设备达到安全状态。
设备的安全状态保证了,人的安全行为也不能忽视,我们起重工起重作业时经常存在着多人指挥以及库区纵梁摆放超高的问题,并被安纪部门通过ses检查指摘1次,针对这些问题我们分析发现随着产量的加大,库区的存放量也随着加大,可库区的大小却改变不了,这样就造成了库区纵梁存放超高,视觉上影响两边起重工交流,造成多人指挥,发现要因后
班长及时组织大家在作业部会议室进行、ses、kyt、opl学习,要求以后,不得多人指挥,每台天车上两个起重岗必须分出主、副操作,除了停止指挥,天车工必须听从主操作指挥,这样有利的避免由于多人指挥而发生的安全事故。
月初有李小威组织外协安装设备负责人、架冲班以及天车班的负责人开了一个协调使用50t天车的座谈会,定于每天下午1.30分准时定人定点参加会议,要求冲压班和天车班负责人将次日的工作进行细化,在不影响正常的工作下尽量多调整时间让外协安装设备人员使用天车,在安装设备人员使用天车时我们要进行作业监督,发现隐患及时沟通,保证安全文明生产,到目前设备安装和生产同步进行安全顺利。预计安装设备还需要一个月的时间,我们尽力密切合作,早日进入正常生产。
全年班组在安全上被公司指摘1次,车间检查指摘4次,班组自查隐患9次,班组全年安全改善为13项,改善率达到100℅。
(5)、班组5s持续化开展改善活动
新厂新气象新标准,班组围绕车间5s管理标准,新修订班组5s执行基准6处、增加修订班组巡查路线及清扫路线8处、修订完善班组管理目视板8项、班组现场定置改善25项,开展5s改善活动全年共13项,全年5s上级及车间指摘共7处,班组自查5s共18处,全年共整改25处,整改率为100%
二、存在问题
(1)、作业碰撞仍然占内部停工的比率最高,高达46% 主要原因是: 搬迁、生产同时进行所致.(2)、现场5s保持不够好。主要原因是: 由于设备按阶段性安装,现场工位器具都未按标准进行定置摆放。(3)、班组安全隐患挖掘力度不够。主要原因是:班组未按计划对员工开展现场安全隐患挖掘能力的训练。
(4)、tpm保全未及时到位。主要原因是:公司和厂家正按时间节点将设备进行交接中,tpm保全相关资料标准未及时下发到班组。
三、2012年总体工作思路 11年我们虽然有一些进步,也取得了一些成绩,但我们工作中还存在着这样和那样不足。我想通过我们的积极态度去分析、总结、改正它,天车班也会以最饱满的热情投入到工作中去,争取取得更大的成绩。
第四篇:天车工管理制度
1.天车工必须持证上岗,自觉遵守公司的各项管理制度,为生产一线做好服务;
2.安全第一,严格按照《天车安全操作规程》运行天车;
3.天车吊勾没有回挂,否则给予100元的处罚;
4.当天车出现一般故障,通知所在的车间给予维修;
5.当天车出现重大故障,通知部长请求设备部维修;
6.擅自离开岗位超过半个小时,每延迟半个小时给予10元的处罚;
7.服从班长的领导,听从班长的调度,否则给予100元的处罚;
8.每人非固定一部天车,根据生产的需要,及时去操作需用的天车;
9.对于影响生产的投诉,如果情况属实,给予当事人50元以上的处罚;
10.对于避免安全事故的行为,给予100元以上的奖励;
11.必须轮班吃饭,保证车间内生产的使用,否则给予当班人员50元的处罚;
12.休班制度:
①
每月休班四天,必须为轮流休班;
②
休班前要提前四天向班长请示,每延迟一天罚款10元;
③
顶替休班必须经班长同意,否则不记考勤;
④
每周日中午12点交接班,由班长主持商议下周的休班事宜;
⑤
按目前定员每日休息一人,如无人申请由班长指定休班人,否则不记出勤;
⑥
因工作紧张而不能休班时,经部长批准可以给予加班费;
13.有工作争执,以服务生产为先,事后可以向上级投诉;
第五篇:天车工复习题
铆焊厂天车工理论复习题(2011)
(一)填空题
1、天车司机基本操作要求是(稳)、(准)、(快)、(安全和合理)其中(安全)是核心。
2、桥式超重机的工作类型是表示各机构的工作繁忙程度及机构载荷率可分为(轻)、(中)、(重)和(特重级)四种。
3、桥式起重机安全生产的三大重要构件(制动器)、(钢丝绳)和(吊钩)。
4、所谓额定起重量,是指天车在正常工作中,所能起吊的(最大)重量,以(吨)表示。
5、桥式起重机采用(频率为50赫),(电压为380V)的三相四线制的交流电源。
6、减速器是起重机(运行机构)的主要部件,它的作用是(传动扭矩),减小传动机构的转速。
7、所谓稳,就是(起吊稳)(落活稳)(起车和行车稳)。
8、吊钩游摆的消除方法——(稳钩),当由于操作不当,吊钩产生游摆时,通常采用(“跟车”)的方法来消除游摆。
9、在起吊盛有钢水的钢包前,应检查(制动器)的状况,确保安全可靠后,才能起吊。
10、钢丝绳是(起重机)上应用最广泛的绕性构件,其优点是(卷挠性好)(承载能力大),对于冲击载荷的承受能力(强)。
11、电动机温升不要超过铭牌定值,否则就会加速绝缘老化。(缩短使用期)甚至会(烧毁)电动机,因此必须加强(温度监视)。
12、起开机构的定滑轮组装在(小车车架上),动滑轮组与吊钩装在一起,随吊钩一起移动,(平衡轮)位于钢丝绳中间。用来使卷筒两侧的(钢丝绳)的长度平衡。
13、保护接地是将设备上不带电的金属部分通过接地体与火地做(金属连接),目的是当设备带电部分(绝缘损坏)而使金属结构带电时,通过大地装置来保护(人身安全)避免发生危险。
14、电动桥式起重机电气安全装置包括:门有仓开关,大小车行限位开呆,起升机机构上升限位开关,电源信号灯,过电流继电器、熔断器、控制器零位及滑线挡板。
15、安全保护开关有(舱口门开关)、(端梁门开关)和(紧急开关)。
16、为一个起重机的驾驶人员,不但应熟练地操作(起重机),而且还要懂得起重机的(技术规范)。17。
17、为了保证起重机的(安全运行),除加强管理外,还要做好计划检修工作,以便及时消除设备缺陷,保证起重机处于良好的(技术状态)。
18、式起重机电动机在运转中要防止(水和油等)侵入电动机机构。
19、按照国标规定起重机卷筒壁厚,磨损量达到原壁厚(20%),滑轮轮槽不均匀磨损达(3毫米)。滑轮轮槽磨损达原壁厚的(20%)20、吊车司机操作应按(指挥信号)进行,对(紧急停车)信号,不论何人发出,都应立即执行。21.《特种设备安全监察条例》共七章,九十一条。
22.条例中明确规定锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机谢、客运索道、大型游乐设施为特种设备。23.桥式起重机由机械部分、金属结构部分和电器部分三大部分组成。24.起重机吊运指挥信号有手势信号、旗语信号、和音响信号。
25.桥式起重机分为手动梁式起重机、电动梁式起重机、电动桥式起重机三大组。
26.交流异步电动机分为绕线转子和笼型两种。绕线转子异步电动机是天车上使用最广泛的一种电动机。27.起重机起升机构必须采用常闭制动器,以确保工作安全。28.新减速器每年换一次油,使用一年后每半年至一年换一次油。
29.保护箱与控制器配合使用,实现电动机的过载保护和短路保护以及失压、零位、安全、限位等保护。30.经常超载或超工作级别下使用是主梁产生下挠的主要原因。
(二)是非题
1、桥架型起重机就是桥式起重机。
2、吊钩起重机与抓斗起重机和电磁起重机的起升机构,运行机构都不相同。
3、单钩桥式起重机是通用桥式起重机的基本类型,其他各种桥式起重机是由此派生出来的。
4、吊钩桥式起重机属于桥式起重机类中电动桥式起重机组内的一种型,吊钩桥式起重机的型代号为D(吊),组型代号为QD。
5、起重机的主要参数包括起重量、跨度、起升高度、工作速度及工作级别等。
6、单钩桥式起重机是通用桥式起重机的基本类型,其他各种桥式起重机是由此派生出来的。
7、额定起重量小于25t的吊钩,检验载荷 为2倍额定起重量的载荷,因此允许超载荷使用。
8、如发现吊钩上有缺陷可以进行补焊。
9、钢丝的直径细,钢丝绳的挠性好,易于弯曲,但不耐磨损。
10、卷筒上有裂纹,经补焊并用砂轮磨光后可继续使用。
11、集中驱动的运行机构,制动器的制动力矩调的不一致,会引起桥架歪斜,使车轮啃道。
12、在检修设备时,可以利用吊钩起升或运送人员。
13、起重机工作时,可进行检查和维修。
14、运行机构停车时,凸轮控制器应逐档回零,使车速逐渐减慢,并且在回零后再短暂送电跟车一次,然后靠制动滑行停车。
15、重载(G≥0.7Gn)下降到应停位置时,应迅速将控制器手柄由第五档扳回零位,中间不要停顿,以免下降速度加快及制动过猛。
16、由电动机带动负载运行的情况,称为再生制动状态。
17、电源发生单相事故后,运行机构电动机仍然可以起动。
18、保护箱中总接触器线圈回路发生断路时,起重机不能运行。
19、大车打滑会增加阻力,加剧轨道磨损,降低车轮的使用寿命。
20、车轮的水平偏斜,垂直偏斜,车轮跨距不等,车轮对角线不等是引起起重机啃道的原因。
21、如发现滑轮上有裂纹或轮缘部分损坏应立即停止使用并更换。
22、常用的齿轮联轴器有三种形式:CL型全齿轮联轴器、CLZ型半齿轮联轴器和CT型制动轮齿轮联轴器。
23、吊运的重物应在安全通道上运行。在没有障碍的路线上运行时,吊具和重物的底面,必须起升到离工作面2m以上。
24、闭合主电源后,应使所有控制器手柄置于零位。
25、接触器分为交流接触器和直流接触器两种,天车上一般采用CJ12、CJ10、CJ20 型交流接触器。
26、起重机不能吊运额定起重量,都是起升电动机额定功率不足造成的。
27、双梁桥式起重机的主梁下挠变形,会使小车“三条腿“运行使小车受力不均
28、绑挂时,两根吊索之间的夹角一般不应大于90°
29、运行机构停车时,凸轮控制器应逐挡回零,使车速逐渐减慢,并且在回零后再做短暂送电跟车一次,然后靠制动滑行停车 30、起重机上所有电气设备的金属外壳,必须可靠地接地,司机室的地板应铺设橡胶或其它绝缘材料
(三)问答题
1、桥式起重机有哪几个工作机构?由哪三大部分构成? 答:桥式起重机有大、小车行走机构和提升机构。
桥式起重机由机械部分、金属结构部分和电器部分三大部分组成。
2、对吊钩材质的安全技术有哪些要求? 答:①锻钩材质应采用优质低碳镇静(20)钢,或低碳合金(20×)钢;②板钩材质应采用(TB7000-79规定的A3.C3钢或GB1591-79中规定的16Mn钢);③吊钩表面应光滑无剥落,锐角,毛刺裂纹等;④吊钩在起动制动时,受很大冲击载荷,故不能用强度高、冲击韧性低的钢材制造,不允许采用铸造吊钩。
3、钢丝绳破断原因有哪些?
答:①超载②与滑轮、卷筒穿绕次数有关;③与滑轮、卷筒直径大小有关;一般要求D/d≥20~30;④与工作级别使用环境(温度、腐蚀气体)有关;⑤与保管使用维修有关;⑥捆绑时与钢丝绳弯曲的曲率半径有关。
4、桥式起重机有哪些润滑点?
答:⑪各制动器的销轴处。⑫各制动电磁铁的转动铰接轴孔。⑬各减速器的齿轮及其轴承。⑭各电动机的轴承。⑮大小车轮的轴承。⑯卷筒轴的轴承。⑰钢丝绳。⑱定滑轮组的固定心轴。⑲吊钩组的滑轮轴承与吊钩推力轴承。⑳大小车集电器的铰链销轴处。⑴各控制器的凸轮、滚轮、铰接轴孔。⑵各限位开关、安全开关的铰接轴孔。⑶各接触器的转动部位。
5、电动桥式起重机有哪些安全装置?
答①限位器和防撞装置:a)极限位置限制器。b)行程限位器。c)防撞装置。②联锁开关和紧急开关;③负荷限制器;④力矩限制器;⑤缓冲器;⑥防风装置;⑦轨道终端止挡板和扫轨器;⑧滑线防护板;⑨防护罩与防雨罩;⑩防偏斜装置;
6、分别说明缓冲器与限位器和防撞装置的作用?
答:①缓冲器的作用是吸收起重机或机构与终端板相撞时,或起重机互相碰撞时的能量。②限位器的作用是为了使起重机各机构的运行部分限制在一定的安全空间内。③防撞装置的作用是为了避免撞车事故的发生。
7、桥式吊车制动器在使用过程中须调整哪几个部位?目的是什么?
答:桥式吊车制动器在使用过程中须调整衔铁行程或工作行程,调整主弹簧长度,调整瓦块,制动轮的间隙。①调整衔铁行程或工作行程:制动器在使用中,瓦块的摩损片和各个铰链都会逐渐磨损,衔铁行程因此增大,工作就不可靠,因此,必须经常检查调整。②调整主弹簧长度:目的是使制动器产生需要的力矩。③调整瓦块与制动轮的间隙:当间隙太小时,松闸以后,瓦块可能会有一部分继续与制动轮接触,这样,既浪费动力,又加速摩损片的磨损,间隙过大时,则电磁铁衔铁的行程要增大行程大,电磁铁吸力减小,可能松不开闸,而且线圈还会发热,故瓦块间隙必须适当,而且两侧的间隙应相等。
8、简述起重工指挥的手势信号的规定方法,并说明司机在什么情况下应发音响信号?
答:起重工的指挥手势信号基本上是以手心及手指的方向为准,起重的手心或手指方向为起重机运行机构移动的方向,停止时手心向下,左右横摆。司机遇有下列情况时应发出音响信号:①送电起动前;吊物起升前;②吊物接近地面起升或下降时;③吊物运行安全通道有人时;④吊物危险或发现不安全因素时;⑤吊物不超过人头或接近人头高度运行时;⑥吊物工作时,起重机发生故障需要停于当空中时。
9、起重机司机在工作中为什么不允许反转急刹车?
答:当起重机正常运行时,若是立刻反转急刹车辆,由于车体重惯性大,会产生很大的扭矩,损害传动系统,重要者会发生断轴或破齿事故,致使电动机过载而烧坏等,造成设备事故;由于反转急刹车,还会使吊物摆动,容易发生撒料造成事故,所以,在工作中除遇有为了避免发生事故的特殊危险情况以外不允许反转急刹车。
10、起重机发生故障时,司机应如何处理?
答:起重机发生故障时,司机应立刻停止工作,切断电源;如果吊有重物,则应发信号,并划出危险区。如果停车时间较长,则应设法将吊物放下或垫起,报告领导或有关人员进行检修,修好后经过试车,确认完好后方可工作,设备不得带病工作。
11、起重机小车车轮三点接触的危害和原因是什么》
答:起重机小车运行中若有一个车轮悬空,这种现象称为车轮三点接触。小车车轮三点接触会引起行车不稳、车架扭晃,甚至产生小车走偏而导致卡轨,损坏机件。车轮尺寸的不一致和安装精度低,轨道的平直度不良,是造成这种现象的主要原因。
12、写出吊钩报废的标准?
答:凡出现下列情况之一者予以报废,不许补焊:①表面有裂纹时;②危险断面磨损量达原尺寸的10%时;③开口度比原尺寸增加15%时;④扭转变形超过10度时;⑤危险断面或吊钩颈部产生塑性变形时;⑥板钩衬套磨损达原尺寸的50%时,应报废衬套;⑦板钩心轴磨损达原尺寸的5%时,应报废心轴。
13、常用的钢丝绳绕捻方向有哪两种?说明各自优缺点? 答:常用绕捻方面有顺绕和交绕两种。
①顺绕优点:绕性好,钢丝之间线接触磨损小,表面较平滑,使用寿命较长。缺点:在使用有自行打结、吊物时会随着钢丝绳松散的方面扭转,故在起重机上,使用很少。
②交绕优点:不易松散,扭结。在起重机中使用广泛。缺点:钢丝与钢丝之间总接触,不耐磨,使用寿命短,挠性差。
14、起重机制动器根据安全技术要求检查哪几个部分? 答:①检查闸瓦磨擦片衬垫厚及闸带衬垫厚度磨损情况。②制动轮表面磨损情况。③通往电磁线的杠杆系统的空(安全)行程不得超过电磁铁10%。④空心轴表面磨损情况、杠杆、弹簧是否有裂纹。⑤制动轮与磨损片之间的间隙是否均匀,闸瓦开度不超过1毫米。⑥电铁线铁芯行程不能超过额定行程之半,以备磨损后调整。
15、起重机司机在工作前应做哪些工作? 答:起重机司机在工作前应做好如下工作:
①了解上一班生产及设备工作情况;②上班设备正常工作的情况下,确认起重机已停电压,对主要的电器及活动部件和元件进行检查,如制动器、减速器、钢丝绳、吊钩滑触线及集电器、电动机、电阻器、控制器、安全装置、润滑系统、绝缘材料及各部联接螺钉等;③在检视一切良好的基础上,关好轮门,发信号,送电试车,检查各机械。运转是否良好,电动机运转是否正常,制动器及安全装置是否灵活可靠,地面工作情况是否合乎要求等,方可进行工作。
16、司机在工作中有哪十不吊?
答:①吊物上站人或有浮放物不吊;②超负荷不吊;③信号不明、不清楚,光线暗淡不吊;④易燃、易爆物及酸不吊;⑤设备带病或吊物直接加工不吊;⑥钢丝绳不合格,捆绑不牢不吊;⑦埋在地下或凝固在地面上不知重量的不吊;⑧钢、铁水包过满不吊;⑨歪拉斜拽,有锐角及刃角未垫好不吊;⑩违章指挥不吊。
17、吊钩放到最低位置时,卷筒两边应保留多少圈钢丝绳?为什么?
答:当吊钩放到最低位置时,卷筒两边的钢丝绳至少保留2圈的安全圈数。因为钢丝绳是靠压板固定在卷筒上的,只有保留三圈以上,才能使钢丝绳与卷筒产生一个很大的摩擦力,以减少压板的拉力,防止吊有负荷时将钢丝绳从压板下抽出或将压板螺钉拉出,而发生事故。
18、吊钩发生落地事故的主要原因有哪些? 答:吊钩发生落地事故的主要原因有:
①过卷扬限制器失灵,操作人员失误,吊钩卷过小车,拉断钢丝绳而使吊钩落地;②过卷扬限制器的重锤偏斜,吊钩上升时打不开过卷扬限制器的常闭触点,不能停电而过卷,使断钢丝绳发生吊钩落地;③起重机吊钩所用钢丝绳严重地磨损腐蚀或断丝,没有及时更换,当负荷过大时,会拉断钢丝绳,使吊钩落地。④卷筒保留的钢丝绳圈数太小或紧固不好,钢丝绳从后扳下抽出或拉断。固定螺柱,使吊钩和钢丝绳同时落时。
19、制动器刹不住负荷的主要原因有哪些?
答:其主要原因有:①主弹簧过松,闸不紧闸轮;②主弹簧螺杆过长,闸不紧闸轮;③制动闸轮有油污、闸轮发滑;④制动器闸架连结部分卡住,闸瓦不闭合;⑤制动器闸皮严重磨损等。20、起重机司机的职责及其要求有哪些?
答:①司机必须听从指挥人员指挥,当指挥信号不明时,司机应发出“重复”信号询问,明确指挥意图后,方可开车。②司机须熟练掌握标准规定的通用手势信号和有关的各种指挥信号,并与指挥人员密切配合。③当指挥人员所发信号违反本标准规定时,司机有权拒绝执行。④司机在开车前必须鸣铃示警,必要时,在吊运中也要鸣铃通知受负载威胁的地面人员撤离。⑤在吊运过程中,司机对任何人发出的“紧急停止”信号都应服从。
21、起重机大车吊运中产生“肯道的原因是什么?如何消除?
答:原因是:①车轮安装偏差;②轨道铺设偏差;③轨道上有油或水(冬天露天轨道上有冰);④传动系统偏差过大;⑤车架偏X斜变形。
消除方法:①调整车轮水平,垂直和对角线偏差;②调整轨道标高、跨距、平行误差;③清理轨道;④使电动机、制动器合理匹配,检修轴键齿轮火焰校正。
22、小车车轮行行走不平的主要原因是什么?
答:①小车架变形引起的弊病;②一车轮直径较其他车轮直径小,或对角线车轮直径太小,这样即使四个车轮的轴线在一水平面内,也会造成三条脚;③如果道轨某一段凹凸不平,小车开进这一段就会出现一车轮悬空的弊病。⑤车轮直径相等,但四个车轮轴线不在一水面内,同样也会造成小车三条腿。
23、识图的具体要求是什么?
答:了解零件的名称、用途、材料、数量、零件达到形状、结构、各部分的尺寸。零件的加工方法和技术条件。
24、力的三要素是什么?力矩的平衡条件是什么?
答:力的三要素是大小、方向、和作用点。平衡的条件是作用在物体上的所有的力矩和等于零。
二、判断题
1、(×)
2、(×)
3、(√)
4、(√)
5、(√)
6、(√)
7、(×)
8、(×)
9、(√)
10、(×)
11、(√)
12、(×)
13、(×)
14、(√)
15、(√)
16、(×)
17、(×)
18、(√)
19、(×)
20、(√)
21、(√)
22、(√)
23、(√)
24、(×)
25、(√)
26、(×)
27、(√)
28、(√)
29、(√)30、(√)