计生协管员工作职责

第一篇：计生协管员工作职责

计生协管员工作职责

为了进一步明确工作职责，增强工作事业心和责任感，确保社区计生工作落到实处。制定社区计划生育协管员工作职责：

1、认真贯彻上级计划生育方针、政策，履行工作职责，积极向社区内育龄人群宣传优生优育、避孕节育知情选择等知识。

2、配合街道计生办做好社区内外来人口的计生《婚育证明》查验工作，对无计生《婚育证明》者，督促其补办，并抓好日常管理。

3、配合街道计生办摸清社区内单位出租经营店面、私人出租房的情况，并与私人出租户房东签订好计生合同管理。

4、掌握社区内育龄人群基本情况，做到建档立卡。

5、开展优质服务，提高服务质量，要求与社区内的待业、失业、外来育龄人群，每二月联系一次，做到热情、周到，药具送上门。] 计生小区长(协管员)工作职责篇

一、计生小区长（协管员）由社区所属街道办事处指派，负责协助社区计生干部做好辖区的人口和计划生育工作；

二、计生小区长（协管员）的管理范围为辖区范围内全部常住人口和流动人口；

三、协助做好社区居民和流动人口的计划生育宣传教育、管理服务工作；

四、熟悉和掌握辖区流动人口的基本情况，对本辖区所属商品房出租给威海市三区（环翠区、高区、经区）户籍以外人员，以及承租人聘用威海市三区户籍以外人员，要查看其《流动人口婚育证明》，及时向社区计生干部通报，并协助做好婚育证明的查验、催办和药具发放等工作；

五、熟悉和掌握辖区居民和流动人口的结婚、怀孕、出生和节育情况，并于每月30日前通报社区计生干部；

六、掌握辖区出租房的基本情况，一经发现辖区房屋出租给威海市三区户籍以外人员，要及时向社区计生干部通报，并协助与房主签订合同；

七、对外来人员无卡无证、违反政策怀孕、生育，以及发现怀孕对象和婚育状况有疑问者，要及时与社区计生干部联系核查；

八、协助做好与计划生育有关的其它工作。

第二篇：卫生计生监督协管员工作职责

卫生计生监督协管员工作职责

一、负责本乡镇、社区食品卫生、学校卫生、化妆品卫生、生活饮用水卫生、医疗卫生和公共场所卫生、职业放射卫生等摸底调查，建立本底资料档案。

二、协助区卫生监督机构开展本乡镇、社区医疗卫生和公共卫生领域日常监督检查，按要求制作现场检查笔录或填写日常监督记录。

三、开展本乡镇、社区卫生许可现场初步审查，并出具初步现场审查意见。

四、按照区卫生监督机构的要求负责本乡镇、社区管理相对人卫生法律法规和基本卫生知识宣传。

五、按照区卫生监督机构的要求负责本乡镇、社区卫生监督相关信息的收集和报送。

六、负责本乡镇、社区群众举报投诉的登记、报告和协助区卫生监督机构开展群众举报、突发公共卫生事件基本情况调查。

七、协助区卫生监督机构参与本乡镇、社区卫生违法案件的初始调查和处理。

八、参与区卫生监督机构在本乡镇、社区的卫生专项执法检查行动。

九、完成区卫生监督机构交办的其他卫生监督工作。

第三篇：流动人口计生协管员工作职责

流动人口计生协管员工作职责

第一章 工作职责

一、面向群众开展流动人口计划生育政策法规、生殖健康和避孕节育知识宣传与咨询服务，开展“关怀关爱”等便民利民活动，落实各项工作制度和措施；

二、负责全员流动人口信息采集、核实与定期上报，建立健全计划生育档案，建立定期走访制度，及时掌握流动人口变动情况，及时准确记录并录入相应信息系统，并根据实际情况进行规范操作。

三、督促流动已婚育龄妇女落实避孕节育措施，协助相关部门开展流动人口计划生育技术服务，做好药具发放、随访服务和跟踪管理；

四、协助相关部门督促流动已婚育龄妇女落实孕环情检测，动员流动人口政策外怀孕对象落实补救措施；

五、协助相关部门为流动人口办理和查验《婚育证明》；

六、督促流动人口履行计划生育协议；

七、其他有关流动人口的工作。

第四篇：协管员职责

1、在乡食品药品监管所的领导下开展食品药品协管工作。

2、建立行政村食品药品协管小组，组长为各村协管员，成员为各村民小组组长。

3、及时对辖区内食品、药品、保健品、化妆品、医疗器械生产加工经营使用单位进行巡查，发现违法违规现象立即向乡食品药品监管所报告。

4、及时报告辖区内发生的食品、药品、保健品、化妆品、医疗器械突发事件，并积极协助上级职能部门进行调查处理。

5、对进入辖区内的食品流动摊贩进行资格审查，发现问题及时向乡食品药品监管所报告。

6、负责本辖区内农村家宴的申报和登记备案工作。

7、开展辖区食品药械法规和科学饮食合理用药的宣传和指导工作。

8、协助乡食品药品监管所建立健全辖区内的监督管理工作档案，及时向乡食品药品监管所报送辖区内食品药品协管信息。

9、及时完成乡镇食品药品监管所安排的其他工作，并随时记录工作日志。

第五篇：交通协管员工作职责

交通协管员工作职责

一、宣传国家交通法律、法规，协助交通管理人员对行人、车辆及非机动车辆进行纠章。

二、严格遵守大队考勤制度，按时上、下班，每天两次到所在中队签到，签到情况与工资挂钩。

三、必须统一佩戴交通协管员袖标，穿着大队配发的反光背心，并持小红旗在市区各路口协助管理交通，正确指挥行人和非机动车遵章行走。对不听劝阻的，及时上报中队。

四、对未按照规定地点停放的机动车进行劝阻，不听劝阻的，及时上报中队。

五、对在规定停车场停放的机动车，要出示停管中心统一配发的工作证，使用中心核发的停车场定额发票，严格按标准撕票收费，不得动用停放车辆，及时提醒司机妥善存放贵重物品。

六、工作期间，要做到态度和蔼，热情服务，仪容严整。

七、遇有交通事故时，应当立即组织人员保护现场，抢救伤员，维护交通秩序，并及时上报中队，协助交通管理部门勘察现场，指挥疏导交通。

八、积极参加大队每月定期组织的业务技能培训和素质培训，加强自身对交通管理基本知识和指挥技能的提高和运用。

九、对秉公办事、成绩突出的，由大队给予表彰奖励。对不负责任、以权谋私、违法乱纪的，一经查实，予以辞退或解聘；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

十、协助做好交通安全监察大队交办的其他任务。

十一、遵守交通安全监察大队的各项管理制度。