第一篇:控辍保学简报
习水县
小学 2017年2月21日
控辍保学
责无旁贷
控辍保学工作是学校实施义务教育的中心工作,也是我校教育工作的首要任务。为贯彻落实《义务教育法》,进一步加大“控辍保学”工作力度,保障适龄儿童受教育的权利,完善和规范学籍管理,进一步巩固新两基成果。2017年2月20日,在我校校长的带领下,学校全体教师到
开展“控辍保学”宣传活动。
我校高度重视“控辍保学”工作,把“控辍保学”当做学校求生存、谋发展的头等大事来抓。加强对控辍保学工作的领导,动员和组织社会、教师、家长和学生等各方面的力量,共同参与到这项工作中,齐抓共管,常抓不懈,将辍学率降到最低。
在宣传工程中,参加活动的领导和老师们为不了解情况的群众做了仔细的讲解,在询问过程中,凡遇到辍学在家或准备外出打工的少年儿童,均做耐心的劝导和鼓励,争取让所有辍学的孩子都能回到校园,重拾书本,进入学习的轨道中来。
另外我校积极响应上级部门要求,下乡对精准扶贫户的学生家庭进行全面了解,并向学生家长宣传国家的优惠政策,让他们尽管放心孩子的读书问题。
第二篇:控辍保学专题会议简报
工
作
简
报
睢城小学 主办 2015年11月25日
睢城小学召开控辍保学专题会议
11月16日下午,睢城小学控辍保学专题会议在学校礼堂召开。会议上,何校长就我校学生情况从社会、家庭、学校和学生四个方面作了重要分析,对控辍保学工作作了重要讲话,他强调学校要以质控辍,教师要以爱保学。并要求各位老师要提高对控辍保学工作的认识,要求学校把控辍保学工作放在首位,扎实做好工作,积极采取以质控辍,以爱保学,以情促学等办式确保控辍保学工作取得实效,力争不让一名学生辍学。
张联合作为班主任代表发言,并签下责任状。他在发言中表态:“教书是我们的责任,育人是我们的使命,不能让一个孩子掉队,更不能让一个孩子辍学,要让每一个孩子成才、成人。我们所从事的是缔造未来的事业,让中国梦从我们手中放飞。”
此次专题会议的召开,使我校全体教师对控辍保学工作的重要性和紧迫性有了进一步的认识,促进了我校控辍保学工作的全面开展。(教务处:郑可可)
第三篇:1月份控辍保学简报
黔
西
县
铁
石
乡
安
乐
小
学
简
报 铁石乡安乐小学
2018 年 1 月 26 日 学校领导组织全体教师走村串寨 进行辍学生劝返工作 根据铁石乡教育管理中心会议精神及相关的要求,安乐小学组织全校教职工召开了义务教育阶段学生辍学情况大排查会议。
首先,刘波校长在大会上强调全体教师要按照上级部门的相关文件精神抓好各项工作的落实。并对全村义务教育阶段学生辍学情况大排查工作进行了安排和部署,组织本校教师进行横到边、纵到底、拉网式的排查。一是深入全村各组各户,进行适龄儿童、少年大排查,做到村不漏组、组不漏户、户不漏人,着力抓好控辍保学工作;二是高度关注弱势群体,帮扶留守儿童。
其次,学校于 2018 年 1 月 25 日以对三残儿童、特殊儿童、留守儿童进行关爱跟踪,深入细致做好辍返工作,同时组织班主任、任课老师对学生进行定期家访,同时完成了教管中心交给的 7 名辍学生的走访与劝返工作。
编辑:王
丹
校对:陈
华
签发:刘
波
报:
铁石乡教育管理中心
昭
铁石乡安乐小学
2018 年 1 月 26 日印发 2
第四篇:2015年2月控辍保学简报
百兴镇“控辍保学”工作简报
纳雍县百兴镇教育管理中心
2015年2月15日
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2月13日是百兴的赶集天,人们忙着备办过年的东西,个个空手而来,满载布归。老大街、农贸街,人来人往,大小车辆去去来来,热非凡。做生的叫卖声、车的喇叭此起彼伏。兴镇教育理中心副
闹意汽声百管主任杨包怀带领工作员李江、吴逊、李勰同志在百兴镇中心学校的大门宣传学”工兴镇学方“控传单。街,肖
前面设点“控辍保作,宣读百《控辍保案》,发放辍保学”宣在农贸大兴和赵健等同志利用利用组装的宣传车宣传《中华人民共和国义务教育法》、《未成年人保护法》、《贵州省义务教育条例》等教育法律法规,并向赶集的群众发放“控辍保学”宣传单。此次宣传活动中,共发放了“控
辍保学”宣传单3000余份,播放录音《中华人民共和国义务教育法》、《未成年人保护法》、《贵州省义务教育条例》十余遍。活动期间,我镇各中小学在校门口、通村公路、人群密集地等处共制作、刷写了200余幅宣传小标语和10余幅大标语。向辍学学生或家长发送短信40余条,使老百姓明白让子女接受义务教育是每一个家长的法定义务,让辍学学生进一步知道读书的重要性。
第五篇:控辍保学材料
学生辍学报告制度
控制学生流失是巩固普九成果重要途径,为了提高班主任的责任意识,构建一种上传下达政令畅通的工作机制,防止因基层瞒报、漏报造成学校控流工作的失误,结合本校实际情况,制定如下学生辍学报告制度。
一、学校认真贯彻执行《义务教育法》和《末成年人保护法》,适龄儿童少年的父母或其他监护人,学期初适龄儿童少年的父母或其他监护人必须按照学校入学通知要求送被监护人入学;
二、学校设专人管理学籍,严格学生转入转出手续,强化学籍管理,适龄儿童少年需要免学辍学的由其父母或其他监护人提出申请,经县级以上教育行政部门批准,学校备案待查;
三、父母或其他监护人不送适龄子女或被监护人入学的或在校接受义务教育的送适龄子女或被监护人辍学的,学校要书面上报上级教育行政部门,由主管部门采取措施,使其送适龄子女或被监护人入学;
四、班主任必须严格履行班主任工作职责,每天必须了解本班学生出勤情况,认真履行请假制度,学生病假、事假必须由家长出示假条或医院诊断证明,请假一天以上向教导处报告,三天以上教导处向主管校长报告。科任教师严格控制学生无故旷课现象,如有不明情况,及时通知班主任,由班主任与家长取得联系;
五、班主任对无故旷课三天的学生,要立即进行家访,主动宣传相关的教育法律法规,说服家长,教育学生返校就学,但超过七天仍未到校者,即要确认为流失生,应立即填写流失报告单上报学校;
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控流工作奖惩细则
控流工作是学校的基础性工作,也是常抓不懈的工作,是巩固“普九”成果,提升国民素质的重要保证。为增强教师对控流工作的责任感和使命感,切实落实层层包保责任制,营造控流工作人人参与,人人有责的工作氛围,结合我校实际情况,特制定如下奖惩细则:
1、就目前来讲,造成学生流失的原因不外乎是学生厌学和失去对班集体的留恋感。班主任和任课教师对学生厌学和失去对班集体的留恋感有着不可推卸的责任。因此,控制学生流失班主任是主要责任人,科任教师则是相关责任人,但从具体的控流实践来看,科任在做流失生返校工作上起的作用并不明显甚至没有做任何工作。因此,本以重奖班主任和追究科任教师淡漠控流责任为基本思路,增强班主任工作的积极性和科任教师对控流工作的责任意识,经校委会研究,对出现流失的班级或控流工作做得好的班级按如下条款进行奖惩;
1)、各班学生基数以上学末在籍数作为本学学年初的基数,从学年初的基数至本学末学生流失数作为奖惩计算的依据和时间;
2)、奖惩按照学年末统计结果为准;(举例说明:如果2.1班在二年级下学期期末考试时,人数为45人,期间没有上报流失学生,在三年级开学时,只有43名学生入学,则这两名学生要记入三年级考核范围,因为,教育局也是以上学年末学生数为下学年初的参考依据)。
3)、七年级不允许有流失生,该年级每流失一个学生,相关班主任罚款100元,相关人员(包班教师及领导)罚款30元,一个学没有流失生,奖励班主任100元。一个学,整个年级没有出现一个流失生,奖
励学年组长100元。准流失生(即对学困生关心不够或根本不关心的学生)学科科任教师每生罚款20元;
4)、八年级各班流失率在3%以内(班级学籍人数乘3%,四舍五入)不奖不罚,每超一人,相关班主任罚款100元,相关人员(包班教师及领导)罚款30元,一个学没有流失生,奖励班主任200元。一个学,年级流失率不超标,奖励学年组长200元。初一和初二两个学年,班级没有出现一个流失生,奖励班主任500元。准流失生(即对学困生关心不够或根本不关心的学生)学科科任教师每生罚款20元;
5)、九年级各班流失率在3%以内(班级学籍人数乘3%,四舍五入)不奖不罚,每超一人,相关班主任罚款100元,相关人员(包班教师及领导)罚款30元。一个学无流失生奖励班主任300元;一个学,年级流失率不超标,奖励学年组长300元。班主任控流方法得当,学生思想工作做得扎实有效,三个学没有一名学生流失的班级,一次性奖励班主任1000元;
6)、凡因教师(含班主任)工作失误(含体罚和变相体罚)而导致学生流失,除罚款200元外并追究责任,交由校委会处理;
7)、班主任对班级学生流失隐瞒不报的,一经查实罚款200元,造成严重后果的罚款500元,交视其情节给予相应处分;
8)、学校对在控流工作中做出突出贡献(经校委会认定)的教师或领导给予重奖,奖金额度不少于300元;
9)在对出现流失的班主任及科任进行处罚时,如果确系科任教师自身原因造成学生流失,则罚班主任的款项由科任教师承担;在计算班级教学
成绩时,流失率在3%以内(即学校认可的),在计算教学成绩时,可将此学生扣除,不在核算基数内。再出现流失生,除进行处罚外,在核算教学成绩时,流失学生仍在核算基数内;自本起,凡学生未进行完升学考试上职高的(不管是安图职高还是外地职高),一律认定为流失;对流失生超标的班主任在评优时一标票否决;各班出现的常旷生,如果累计超过40节课,即按流失处理
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控辍保学实施方案
为了确保义务教育阶段的适龄少年都能接受完九年义务教育,使义务教育段学龄少年“进得来,留得住,学得好”,进一步提高全民族科学文化素质,充分体现义务教育是强制性普及性教育的本质要求,落实科学发展观,办老百姓满意的学校。我校特制定以下制度:
一、成立控辍保学工作领导小组。校长任组长。
二、广泛宣传《义务教育法》等法律法规,强化依法治辍。提高思想认识,切实抓好防止学生流失工作。
三、建立目标责任制。充分发挥班主任的主导作用,定期分析学生状况,及时掌握流失苗头,一经发现,立即采取措施,动员返校。
四、对家庭条件差的特困生,实行优惠政策,免收一切可免费用,确保不发生因交不起费用而辍学的现象。
五、加强转化学困生工作,帮助学困生提高成绩,全面贯彻教育方针,关心爱护每一个学生,使学困生树立自信心,在较低的起点上不断进取。
六、严禁乱订资料,乱收费,如发现擅自订购资料或收费的教师,将勒令其给学生退款,并且后果自负。严禁随意停学生的课,学生因违纪来不及教育的,要临时停其课,要经政教处同意。防止简单粗暴、体罚或变相体罚学生,对教育思想不端正、工作方法不当、产生不良后果,致使学生辍学流失的,一定要追究责任,予以严肃处理。
七、把防止学生流失工作纳入班主任工作考核。控辍保学工作实行班主任、科任包班制,连续两周旷课的学生,班主任要及时把名单上报教务处和政教处,并动员复学。
八、实行控辍考核“一票否决”制度,并与评优、评先、晋级等挂钩。
九、辍学生返校制度:对劝回的学生适时进行文化课辅导、心理辅导、思想工作,尽可能地为他们创设轻松和谐的生活氛围,减轻压力,留校学生防止再次辍学。
十、厌学生帮教制度
1、提高教师综合教育教学素质,增强教育教学活力,激发学生学习兴趣,分层教学,用爱心帮助厌学生,提高学习积极性。
2、坐位的安排,优带差,相互帮助。前后组成帮教小组,相互帮助,为学生的点滴进步喝彩。
十一、辍学生跟踪制度
班主任是班级控辍的主要责任人。如有学生 3天内不到校上课,必须及时向学校汇报,并即刻与学生家长取得联系,询问原因,督促学生到校上课。如超过3天,班主任须向政教处处书面汇报,请家长来校或上门家访,了解辍学原因,敦促学生到校上课。
每一位教师要把控辍作为自己教育教学工作的重要责任,确立正确的教师观,尊重学生的人格,维护学生的合法要求和适当权益。任何人不得将后进生逐出课堂,若因教师歧视后进生而造成学生辍学的,责成教师上门做工作,将学生请进课堂。如造成严重后果的,则追究教师的有关责任。
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