关于学习辽宁援建安县干部奉献精神和优良作风的决定（最终版）

第一篇：关于学习辽宁援建安县干部奉献精神和优良作风的决定（最终版）

中共安县县委

关于学习辽宁援建安县干部奉献精神和优良作风的

决 定

安委发„2009‟16号

各乡镇党委，县委各部委，各派出党工委，县级各部门党委（党 组）：

5.12特大地震发生后，辽宁省委、省政府按照中央统一部署，举全省之力对口支援安县抗震救灾和灾后重建。一年多来，辽宁援建安县的各级干部与灾区人民一道，紧紧围绕“一年重点安民，两年全面恢复，三年建设新安县”和“三年重建任务两年基本完成”既定目标，同甘共苦，戮力同心，克服重重困难，取得了抗震救灾和抢险救援的阶段性胜利，灾后重建工作扎实快速推进，经济社会发展逐步提速，辽宁省对口援建工作和安县灾后重建工作走在前列。辽宁省援建安县的各级干部以高度的政治责任感，以全心全意为灾区人民服务的态度，不计个人得失，不顾个人安危，全身心地投入到对口援建工作中，急灾区人民之所急，解灾区人民之所难，为安县灾后恢复重建作出了突出贡献，树立起辽安人民同甘苦、共患难的丰碑，受到安县广大干部群众的高度赞誉。温家宝总理到安县视察时亲切接见了张征总指挥，并对辽宁省对口援建安县取得的显著成效给予了高度评价。县委决定，在全县深入开展“学习辽宁援建干部奉献精神和优良作风活动”，通过学习他们的奉献精神和优良作风，教育引导全县广大党员干部进一步坚定信心、凝心聚力，奋力夺取灾后恢复重建和经济社会事业发展的双胜利，现就有关事项通知如下。

一、明确学习重点

辽宁省援建安县的干部是辽宁省委、省政府在全省范围内挑选的优秀代表，他们先进事迹中蕴含的宝贵精神，是共产党人与灾区群众血肉相连的真实写照，是伟大抗震救灾精神的具体体现。全县广大党员干部要以辽宁省援建干部为榜样，进一步加强党性修养，永葆共产党员先进性，在安县恢复重建和加快发展中发挥先锋模范作用。

（一）学习辽宁省援建干部大爱无疆、顾全大局、忘我工作、勇挑重担的责任意识。辽宁援建干部视灾情为命令，主动请缨，千里驰援，服从援建工作大局，深入灾区第一线，以安县为家，扎根安县，奉献安县，忘我工作；他们对灾区的无私大爱，体现了辽宁人民对安县人民的深厚感情，升华了祖国大家庭中“一方有难，八方支援”的血肉情谊，得到了辽川两省领导和人民的广泛认可和高度赞扬。全县党员干部要学习辽宁援建干部心系灾区、顾全大局、忘我工作、勇挑重担的责任意识；进一步增强责任意识和机遇意识，树立大局观念，自我加压，敢于迎难而上，敢于攻坚破难。

（二）学习辽宁省援建干部尊重规律、严谨求实、规范管理、精益求精的科学态度。辽宁省援建干部出色的工作能力，有力推进了对口支援、对口合作各项工作，并取得了令人满意的阶段性成果。他们不仅注重安县灾后重建当前的现实需要，而且兼顾安县的长远发展规划；在关注民生和社会事业的同时兼顾基础设施重建和产业重建；他们以规范的管理和精益求精的态度，打造了一大批廉洁工程、平安工程、阳光工程，留下了一大批经得起历史检验的“精品工程”，为安县灾后重建项目实施树立了榜样，做出了示范。全县党员干部要学习他们尊重规律、讲求科学、质量第一、管理规范的科学态度；多做为民谋利的实事，多干打基础、利长远、经得起回头看的实事，把实事做好，把好事做精。

（三）学习辽宁省援建干部吃苦耐劳、以干克难、顽强拼搏、不计名利的奉献精神。辽宁省援建干部舍小家、顾大家，不辞劳苦，夜以继日，以干克难，任劳任怨的工作；他们克服人少事繁、责任重大的压力，克服生活习惯、语言沟通、水土不服等困难，冒着余震、山体塌方的危险，深入一线，拚搏奉献，全心全意服务灾区，建设灾区，解决灾区最现实、最迫切难题；他们与灾区干部群众同甘苦、共患难，同吃同住同劳动，尽心尽力工作。全县党员干部要学习辽宁援建干部的无私奉献精神，牢固树立宗旨意识和群众观念，时刻把群众的冷暖安危放在心上，努力为群众办实事、做好事、解难事，勇于承担急难险重任务，始终吃苦在前、锐意进取。

（四）学习辽宁援建干部雷厉风行、务求实效、团结协作、狠抓落实的工作作风。辽宁援建干部肩负着辽宁省对口支援安县这一崇高而伟大的政治历史使命，他们时刻牢记辽宁省委、省政府的重托，紧紧围绕“三年重建任务两年基本完成”的既定目标,自加压力，毫不懈怠，奋勇争先。他们把辽宁人“周六保证不休息，周日休息不保证”、“五加二”、“白加黑”的工作节奏和拼搏精神带到了安县，并发挥到极致；他们雷厉风行、团结协作、务实苦干，使安县的重建工作走在了前列；他们的工作作风、能力和水平给安县干部群众树立了榜样。全县党员干部要学习辽宁援建干部分秒必争的时间观念、雷厉风行的工作作风，不断提高工作效率和服务的质量水平。

（五）学习辽宁援建干部严于律己、平易近人、情牵灾区、心系群众的高尚品格。辽宁援建干部“事不过夜、事无巨细、事必躬亲”，总是耐心细致、热情周到、认真负责的办理好涉及援建工作的每一件事，接待好涉及援建工作的每一名干部群众；他们上工地、下乡镇、进机关、入食堂，对灾区干部群众和蔼可亲，对灾区干部充分尊重信任，他们的人格魅力和高尚品格受到全县干部群众的广泛赞誉。全县党员干部要学习辽宁援建干部严于律己、平易近人、情牵灾区、心系群众的高尚品格，进一步加强党同人民群众血浓于水、鱼水情深的关系。

二、确保学习实效

（一）把开展向辽宁援建干部学习活动与学习实践科学发展观活动紧密结合起来。通过开展学习活动，引导广大党员干部把思想行动统一到加快发展、科学发展、又好又快发展上来，牢固树立科学发展理念，认真谋划科学发展思路，以改革创新精神主动解决影响制约经济社会科学发展的瓶颈问题、群众关心的热点和难点问题，不断增强领导科学发展的能力。

（二）把开展向辽宁援建干部学习活动与加强党性修养、树立和弘扬优良作风紧密结合起来。通过开展学习活动，引导广大党员干部贯彻落实十七届四中全会精神和省委关于“四个特别”的要求，认真解决宗旨意识、工作作风、责任意识、纪律观念等方面存在的突出问题，进一步筑牢全心全意为人民服务的宗旨意识，大力弘扬伟大抗震救灾精神，锐意进取、共克时艰，努力开创各项工作新局面。

（三）把开展向辽宁援建干部学习活动与贯彻落实县委“科学重建新安县，奋力推进新跨越”的要求紧密结合起来。通过开展学习活动，引导广大党员干部进一步深刻领会县委“科学重建新安县，奋力推进新跨越”的战略决策，奋力爬坡、勇于破难，积极应对国际金融危机冲击，把学习活动的成果转化为科学发展、科学重建的坚定意志，转化为止滑提速、爬坡上行的巨大动力，转化为艰苦奋斗、重建家园的具体行动，奋力夺取恢复重建和经济社会发展的全面胜利。

（四）把开展向辽宁援建干部学习活动成果转化为科学重建新安县的强大动力，坚决打赢灾后重建和经济社会发展攻坚战。通过开展学习活动，引导广大党员干部为加快灾后重建步伐增添新动力。按照“科学重建、务实重建、和谐重建、艰苦重建”的要求，强力推进辽宁援建的农房、学校、医院、计生、民政等民生项目，确保明年 5 月 12 日前包括晓坝镇异地重建、辽安工业园及辽安路（江秀路）等 88 个”援建项目全面完成；着重解决农村困难群众、宅基地灭失群众的建房问题，做好农房重建扫尾工作，确保今年年底全面完成目标任务；加快城镇恢复重建，确保明年 5月 12日前全面完成城镇重建；全面恢复完善公路网、电网、水网、气网、信息网等基础设施，加快推进产业重建，大力推进工业、农业和旅游业的发展升级，全面提升安县发展竞争力。县委号召：全县各级党组织，各级干部和广大党员要积极行动起来，把对辽宁援建的深切感恩之情转化为重建美好新家园、奋力推进新跨越的强大精神动力，坚决夺取灾后重建和经济社会发展的双胜利！

中共安县县委 2009年11月17日

主题词：学习先进 辽宁援建干部 决定

中共安县县委办公室 2009年11月17日印（共印4份）

第二篇：辽宁干部在线学习考试题(专业技术人才)

1、团队执行力的保障是（）

A 责任

B 沟通

C 反馈

D 决心

2、现代企业执行力文化的建设不应从（）进行

A 对员工进行企业文化培训

B 进行财务改革

C 提升管理者的执行力

D 建立赏罚分明的执行评价制度

3、认知法则中一种重要的交流信息的技巧，是沟通的前提（）A 认识自己

B 倾听

C 情感资源

D 诉说

4、企业对外要讲信用，“信”就是（）

A 企业凝聚力的保障

B 有型资产

C 客户的忠诚度

D 领导权威

5、为了研究某个问题或进行某项决策而设立的属于（）A 长期团队

B 中期团队

C 短期团队

D 周期团队

6、根据贝尔宾对团队一般角色的定义和划分，资源调查者属于（）

A 理智的角色

B 行动取向的角色

C 面向人的角色

D 非正式角色

7、“兵熊熊一个，将熊熊一窝”，说明团队文化建设要（）

A 加强成员培训

B 选择优秀的团队领导

C 加强团队管理

D 鼓动全员参与

8、作为一个集体，员工的组成、知识结构、工作经验都参差不齐，说明团队文化建设要（）A 加强成员培训

B 选择优秀的团队领导

C 加强团队管理

D 鼓动全员参与

9、只要有较强的责任心，工作能力是可以逐渐培养的，因此在团队作风建设中（）A 把握好思想作风建设着力点

B 强调责任胜于能力

C 要形成作风建设的良好氛围

D 要树立正确的用人导向

10、过度聪明往往会自我意识膨胀，喜欢好大喜功，这提醒在团队建设中要（）

A 增强领导才能

B 听取员工的意见

C 为员工提供深造的机会

D 充分发挥领导的沟通和协调作用

11、各个阶层要能对其他部门熟悉、了解，并能在工作中相互配合，否则制定的战略、战术只能是单独战斗，根本无法让其他部门实施运作。这说明在团队建设中要关注（）A 设计高效团队

B 为员工提供深造的机会 C 团队分工与协同合作

D 支持员工的创造

12、不属于被迫型合作的特征的是（）

A 权利比较小的人被权力大的管理者所控制

B 合作程度较高

C 团队成员的可监督的、可控制的行为是合作的D 潜藏着人际冲突和矛盾

13、当奖则奖，该罚就罚，这是进行激励时的什么技巧（）

A 先教后用激励技巧

B 公平激励技巧

C 适度激励技巧

D 适时激励技巧

14、从激励的对象分团队激励方式包括（）

A 效率型

B 奖励型

C 发展型

D 安全型

15、许多老板不知道如何对一个员工顺口说一句“你做的不错”，他们认为这没有奖金来得实在。这是忽略了何种激励行为（）

A 言语激励

B 安全激励

C 参与激励

D 发展激励

16、团队建设的三大基本任务是（）

A 创建团队

B 养成团队品质

C 加强团队关系

D 保持和增强团队优秀品质 —————————————————————————————————————————————

17、创建团队首先要明确哪些基本问题（）（以下多选）

A 团队目标

B 团队类型

C 团队成员结构

D 团队将存在多久

18、团队培训形式包括（）

A 公司内部培训

B 向外聘请培训讲师

C 为员工提供脱产学习的机会 D 对员工因自费而取得的劳动资格证给予一定的补贴

19、不属于全员性的规章制度的是（）

A 各机构的管理、考核、奖惩

B 出勤签到制度

C 值班制度

D 卫生制度

20、一些党员干部在作风上存在一些亟待解决的问题，包括（）

A 工作动力不足

B 进取意识不强

C 作风不实

D 执行力差

21、有效沟通涉及（）

A 信息分享

B 情感分享

C 道德分享

D 利益分享

22、系统倾听的特点有（）

A 长期性

B 持续性

C 全面性

D 目的明确

23、不良的倾听方式包括（）

A 自我辩解的倾听者

B 自我中心的倾听者

C 被动的倾听者

D 挑剔的倾听者

24、高效团队具有的条件包括（）

A 规模比较小

B 互补的技能

C 共同的目的D 相互之间的责任

25、关于外在激励因素说法正确的是（）

A 存在于某种行为或活动过程之内

B 与行为或活动过程关联

C 行为者追求的事物

D 金钱和其他物质奖励

26、公平有两个基本的方面是（）

A 内容的公平

B 数量的公平

C 程序的公平

D 地位的公平

27、团队激励的要点包括（）

A 制定简单易懂并易于衡量的团队目标

B 让团队成员了解团队的目标

C 让团队成员了解自己的工作如何影响目标的达成 D 定期公布团队目标的达成情况

28、按激励的行为激励方式包括（）

A 言语激励

B 参与激励

C 安全激励

D 发展激励

29、对于关系型的团队成员，领导者做法正确的是（）

A 对他们的私人生活表示兴趣

B 指明不完成工作对他人的影响

C 承诺为他们负一定的责任

D 把关系视为个人的利益来建设 30、创造型人才应具有的能力包括（）

A 发明创造能力

B 科学研究组织管理能力 C 获得信息情报的能力

D 演说表达能力

31、常用的刺激因素有（）

A 社会刺激因素

B 工作刺激因素

C 自我刺激因素

D 物质刺激因素

32、创造型学生在学习上（）

A 在选择学习方法时，遵循学习的规律，明确学习任务

B 表现出强烈而好奇的求知态度

C 想象力丰富，喜欢叙述

D 依赖群体公认的结构

33、创新思维的最大特点包括（）

A 超越性

B 流畅性

C 变通性

D 独特性

34、企业内部因素不包括（）

A 技术进步

B 经济周期变动

C 管理创新

D 政策效应

35、根据马斯洛的需求层次理论，人的需求层次包括（）

A 生理需求

B 安全需求

C 社交需求

D 欲望需求

36、提高团队的执行力的方法有（）

A 营造良好的执行环境

B 打造学习型团队

C 推进企业文化建设

D 树立激动人心的目标

37、诚信的领导行为方式表现在（）

A 言行一致

B 信守诺言

C 以身作则

D 信任人

38、信任人包括（）

A 团队领导注重目标管理的领导方式

B 重视普通成员的意见

C 信任人但不苛求

D 以信任来激发人的责任心

39、处理团队共同业绩与个人冒尖的关系正确的做法是（）

A 团队领导人不刻意栽培英雄

B 鼓励有利于个人的冒尖行为

C 鼓励冒尖人才帮助后进的成员

D 鼓励为了团队的发展而个人冒尖 40、领导与员工之间相互沟通并不是一件容易的事，主要原因包括（）

A 等级观念

B 官本位思想

C 趋炎附势心态

D 智商差距

41、领导者是团队的核心，对于企业文化和团队的建设有着非常重要的作用。

A 对

B 错

42、抓作风要从“心”开始，即从员工思想教育入手。

A 对

B 错

43、制度是培育良好风气的保证，要灵活，随时调整。

A 对

B 错

44、团队凝聚力在内部表现为团队成员对团队的荣誉感及团队的地位。

A 对

B 错

45、人们常常不在意实际的利益，而在意利益分配涉及的公平问题。

A 对

B 错

46、对于士兵型的团队成员，要尽量支持他们的工作，因为他们谨慎小心，一定不会出大错。

A 对

B 错

47、管理角色与领导角色没有共同之处。

A 对

B 错

48、情感就是喜怒哀乐。

A 对

B 错

49、一个团队只需要管理者具备诚爱精神。

A 对

B 错

50、团队建设的核心任务是保持和增强团队优秀品质。

A 对

B 错

1、有些公司没有明确的战略规划，没有明确的营销策略，甚至没有营销大纲，这是导致团队执行力缺乏原因中的（）

A 人员不知所措，缺乏贯彻执行的能力

B 团队缺乏明确的奋斗目标或奋斗理念

C 执行结构过于复杂，不适合贯彻执行命令

D 下属贯彻执行时态度不端正

2、（）是提高执行力的关键

A 营造良好的执行环境

B 科学、规范的制度

C 建立核心团队

D 打造学习型团队

3、处理团队共同业绩与个人冒尖的关系正确的做法是（）

A 团队领导人刻意栽培英雄

B 鼓励有利于个人的冒尖行为

C 鼓励冒尖人才帮助后进的成员

D 不鼓励个人冒尖

4、共同愿景的精髓不包括（）

A 清晰

B 短暂

C 独特

D 服务精神

5、普通群体内的互动缺乏足够的相互信任，内部竞争意识强，合作意识比较弱；而团队内人们相互合作的意识大大强过内部竞争意识。这说明团队与一般的工作群体的何种区别（）

A 目标认同的不同

B 矛盾性质的不同

C 相互信任程度不同

D 沟通质量不同

6、团队具有的七个核心要素不包括（）

A 人员

B 关系

C 自愿

D 能力

7、保证团队精神的积极作用和团队的工作能力得到稳定有效发挥的制度基础是（）A 团队精神

B 团队能力

C 团队规范

D 团队信任气氛

8、以强者心态面对竞争，体现了团队作风中的（）

A 团结互助

B 谦虚谨慎

C 敢于胜利

D 艰苦奋斗

9、做好团队的思想，才能从根本上改变团队作凤，要求团队作凤建设要（）

A 把握好思想作凤建设着力点

B 加大监督检查力度

C 要形成作凤建设的良好氛围

D 要树立正确的用人导向

10、领导的榜样和示范作用至关重要，因此要做好作风建设，要解决（）A 认识问提

B 引领问题

C 路径问题

D 配套问题

11、拥有教练、发动部属的能力的是（）

A 团队领导人

B 管理层

C 员工

D 都不是

12、稍有努力就进，不努力就退的若得若失的情况对操作者最有吸引力。这启示我们进行激励是要注意什么技巧（）

A 适度激励技巧

B 公平激励技巧

C 注重现实表现激励技巧

D 适时激励技巧

13、什么是创造的本质力里之所在（）

A 创造动机

B 创造人格

C 创造能力

D 创造精神

14、具备思维的变通性特点的思维方式是（）

A “中介式思维”

B “发散式思维”

C “独创性思维”

D “两极式思维”

15、不属于消极心态的是（）

A 固执己见

B 诚实自律

C 挥霍无度

D 清高傲慢

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16、团队品质的主要内容包括（）（以下多选）

A 团队精神

B 团队能力

C 团队规范

D 团队信任气氛

17、最容易被现代企业炒鱿鱼的人包括（）

A 缺乏团队精神的人

B 不思进取的人

C 只会执行指令但不会创新的人

D 不愿意承担责任的人

18、咨询团队的任务包括（）

A 开究特别项目

B 审计

C 质量监督

D 安全监督

19、以存续时间为划分标准，团队类型可划分为（）

A 长期团队

B 中期团队

C 短期团队

D 周期团队 20、根据贝尔宾对团队一般角色的定义和划分，可以分为哪三大类（）

A 理智的角色

B 行动取向的角色

C 面向人的角色

D 非正式角色

21、团队沟通网络包括（）

A 上行沟通

B 下行沟通

C平行沟通

D “葡萄藤沟通”

22、团队培训形式包括（）

A 公司内部培训

B 向外聘请培训讲师

C 为员工提供脱产学习的机会

D 对员工因自费而取得的劳动资格证给予一定的补贴

23、不属于全员性的规章制度的是（）

A 各机构的管理、考核、奖惩

B 出勤签到制度

C 值班制度

D 卫生制度

24、系统倾听的形式包括（）

A 访谈

B 征求意见的会议

C 意见箱

D热线电话

25、有效诉说的基本要求包括（）

A 适应倾听者的特点

B 表达清晰

C 传递实情

D 双向沟通

26、群体一体化思维可能原因有（）A 群体脱离外界的新信息 B 群体中存在“思想卫士”

C 强有力的领导对某种见解有特别的兴趣a对其他成员施加了特别的影响 D 非理智对待似乎不台意的意见

27、如何进行团队激励的技巧包括（）

A 先用激励技巧后教

B 公平激励技巧

C 主重现实表现激励技巧

D 适时激励技巧

28、团队激励方式从激励的手段分包括（）

A 威胁的激励

B 奖励的激励

C 个人发展的激励

D 关系型的激励

29、士兵型的激励方法包括（）

A 尽量支持他们的工作

B 给他们相当的报酬

C 保持管理的规范性

D 多给他们出主意、想办法 30、创造型学生在学习上（）

A 在选择学习方法时，遵循学习的规律，明确学习任务

B 表现出强烈而好奇的求知态度

C 想象力丰富，喜欢叙述

D 依赖群体公认的结构

31、创新思维的最大特点包括（）

A 超越性

B 流畅性

C 变通性

D 独特性

32、市场结构有四种，包括（）

A 完全竞争型

B 完全垄断型

C 垄断竞争型

D 寡头垄断型

33、企业内部因素不包括（）

A 技术进步

B 经济周期变动

C 管理创新

D 政策效应

34、员工“逃兵”的心理来自哪些方面（）

A 没有评估

B 考核指标不合理

C 考核太多

D 处罚不重或没有处罚

35、现代企业执行力文化的建设应从（）进行

A 对员工进行企业文化培训

B 建立赏罚分明的执行评价制度 C 提升管理者的执行力

D 进行财务改革

36、提高团队的执行力要具备（）素质 A 与时俱进

B 务实奋进

C 有组织能力

D 敢于创新

37、信任人包括（）

A 团队领导注重目标管理的领导方式

B 重视普通成员的意见

C 信任人但不苛求

D 以信任来激发人的责任心

38、系统有效地进行团队情感、团队情商管理应遵循的法则包括（）

A 认知法则

B 沟通法则

C 柔情法则

D 诚爱法则

39、企业对内要讲信用，“信”就是（）

A 企业凝聚力的保障

B 无形资产

C 客户的忠诚度

D 领导权威 40、企业对外要讲信用，“信”就是（）

A 资质

B 无形资产

C 客户的忠诚度

D 领导权威

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41、作风建设要争取一蹴而就。(判断题)A 对

B 错

42、不干本身就是坏作凤。

A 对

B 错

43、要保证团队的执行力，关键要在执行过程中明确要实现的目标分哪几个阶段和具体确定工作指标。

A 对

B 错

44、团队凝聚力在内部表现为团队成员对团队的荣誉感及团队的地位。A 对

B 错

45、中国企业管理创新不应该充分吸收日本式的群体创新。

A 对

B 错

46、打造执行力团队，关键是要打造好核心团队，尤其是团队管理层。

A 对

B 错

47、企业、团队需要权威，但又不能盲从权威。A 对

B 错

48、一个团队只需要管理者具备诚爱精神。

A 对

B 错

49、在团队建设的过程中，贯穿始终的是团队的沟通、团队管理和团队领导。

A 对

B 错

50、一般角色最持久、最稳定的角色。

A 对

B 错

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1、古为今用，中国灿烂五千年文化，合理优秀文化内核很多，其中包括（）A 全面质量管理

B 标准质量管理

C 人本管理

D S战略管理

2、没有培训直接上岗，或者培训没有针对性和实操性，这是团队执行力缺乏原因中的（）

A 人员不知所措，缺乏贯彻执行的能力

B 团队缺乏明确的奋斗目标或奋斗理念

C 执行结构过于复杂，不适合贯彻执行命令

D 下属贯彻执行时态度不端正

3、团队执行力缺乏的原因不包括（）

A 人员问题

B 团队文化问题

C 结构问题

D 时间问题

4、企业文化在增强团队合作的作用主要是通过增强成员（）完成的

A 数量

B 认同感

C 工作时间

D 情感联系

5、处理附和与反对的关系中不正确的是（）

A 鼓励忠诚的反对

B 建立团队民主文化

C 支持礼貌附和

D 制定保护和鼓励人们说话的制度

6、柔情管理有助于（）

A 攻克难关

B 加大惩罚力度

C 增强企业凝聚力

D 强制宪成任务

7、领导者角色属于团队角色划分中的（）

A 一般角色

B 临时角色

C 工作岗位角色

D 非正式角色

8、团队工作和团队合作的心理动力是（）

A 团队精神

B 团队能力

C 团队规范

D 团队信任气氛

9、做好团队的思想，才能从根本上改变团队作风，要求团队作风建设要（）

A 把握好思想作风建设着力点

B 加大监督检查力度

C 要形成作风建设的良好氛围

D 要树立正确的用人导向

10、激励机制引入团队建设，是为了（）

A 设计高效团队

B 为员工提供深造的机会 C 听取员工的意见

D 支持员工的创造

11、不属于被迫型合作的特征的是（）

A 权力比较小的人被权力大的管理者所控制

B 合作程度较高

C 团队成员的可监督的、可控制的行为是合作的 D 潜藏着人际冲突和矛盾

12、更多关注中期绩效的是（）

A 领导

B 高层

C 中层

D 底层

13、构成一个国家或单位可持续竞争优势的很本所在是（）

A 物质资源

B 精神资源

C 组织资源

D 人力资源

14、不墨守成规体现在有创造能力的人具有哪种特征（）

A 自信

B 激情

C 开拓

D 意志

15、坚持创造出成果的根本保障是（）

A 创造动机

B 创造人格

C 创造能力

D创造精神

—————————————————————————————————————————————

16、团队建设的三大基本任务是（）

A 创建团队

B 养成团队品质

C 加强团队关系

D 保持和增强团队优秀品质

17、在建设成为一个真正意义上的团队后，团队内部环境发生了变化，主要表现在（）A 团队成员已相互信任，彼此比较了解

B 开始分享共同的团队目标和团队的核心价值观

C 能够共同面对团队的任务和困难

D 凝聚力达到一定的强度

18、形成团队建设完整过程的三个阶段包括（）

A 组合阶段

B 成长阶段

C 成熟阶段

D 宪成阶段

19、团队价值体现的三个方面是（）

A 对组织工作的价值

B 对群体人际关系的价值

C 对个人心理健康的价值

D 对社会建设的价值 20、在会议过程中存在八种基本的角色包括（）

A 领导者角色

B 怀疑者角色

C 乐观者角色

D 看门者角色

21、要想做好作风建设，关键要解决的基本问题包括（）

A 认识问题

B 引领问题

C 路径问题

D 配套问题

22、一些党员干部在作风上存在一些亟待解决问题，包括（）

A 工作动力不足

B 进取意识不强

C 作凤不实

D 执行力差

23、系统倾听的特点有（）

A 长期性

B 持续性

C 全面性

D 目的明确

24、诉说的基本策略包括（）

A 分析听者和沟通环境

B 明确沟通目的

C 明确提出最核心的观点

D 用充实的论据支持观点

25、团队沟通气氛的特征有（）

A平等

B 信任

C 善意

D 宽容

26、团队作风建设的基础包括（）

A 建立信任

B 良性的冲突

C 坚定不移地行动

D 心甘情愿付出

27、促进团队合作的途径包括（）

A 设计高效团队

B 为员工提供深造的机会

C 听取员工的意见

持员工的创造

28、增强和发挥领导的指导作用要做到（）

A 领导必须以身作则，对团队成员起榜样和示范作用 B 明确具体的工作范围、质量、工期、成本等目标约束

C 明确各团队成员的角色和责任分工，充分发挥项目团队成员各自的作用 D 随着团队的建设和发展灵活决策

29、如何进行团队激励的技巧包括（）

A 先用激励技巧后教

B 公平激励技巧

C 注重现实表现激励技巧

D 适时激励技巧 30、激励方式必须注重内在化，这就要求（）

A 为人才创业提供条件

B 提供平等、友好的文化氛围

C 不可忽视外在激励的内在化

D 引进竞争机制

31、创造型学生在学习上（）

A 在选择学习方法时，遵循学习的规律，明确学习任务

B 表现出强烈而好奇的求知态度

C 想象力丰富，喜欢叙述

D 依赖群体公认的结构

32、创新思维的最大特点包括（）

A 超越性

B 流畅性

C 变通性

D 独特性

33、积极心态的特点不包括（）

A 悲观

B 诚实

C 失望

D 踏实

34、管理创新主体产生创新行为的内在因素包括（）

A 价值观

B 主体素质

C 动机

D 运行机理

35、处理团队共同业绩与个人冒尖的关系正确的做法是（）A 团队领导人不刻意栽培英雄 B 鼓励有利干个人的冒尖行为 C 鼓励冒尖人才帮助后进的成员 D 鼓励为了团队的发展而个人冒尖

36、处理好竞争与合作的关系中正确的做法是（）

D 支

A 评价和奖励必须公平

B 应采取温情惩戒的方式 C 鼓励先进帮后进

D 应采取严厉惩戒的方式

37、员工关系管理就是企业和员工的沟通管理，这种沟通采用（）手段 A 柔性的B 非强制的C 强势的D 激励性的

38、（）是沟通的基础

A 倾听

B 真诚

C 换位思考

D 尊重

39、下列对激情的说法正确的是（）

A 来自共同愿景

B 具有强大的感染力 C 是创新的源动力

D 能够激发学习的热忱 40、愿景的精髓包括（）

A 清晰

B 服务精神

C 独特

D 持久

41、作为一个集体，员工的组成、知识结构、工作经验都在一个水平。

A 对

B 错

42、奉行严格控制的管理观念的组织倾向于较少公开信息，而奉行积极激励的领导观念的组织倾向于更大量的信息公开。A 对

B 错

43、团队协同合作不一定建立在成员个人自愿参与的基础上。

A 对

B 错

44、赢得他人信任是团队协同合作的前提，这种信任指对个人品质的信任，而不包含对专业能力的信任。

A 对

B 错

45、技术进步既是企业资源配置的内在变里又是一个外在变量。

A 对

B 错

46、决心是团队执行力的前提。

A 对

B 错

47、领导者是高明的管理者，而鳖脚的管理者却不能被称为领导者。A 对

B 错

48、诚爱管理兼具柔情和激情管理的特点。A 对

B 错

49、关爱是人际和谐的前提。A 对

B 错

50、在存在多个小团队的组织系统中，小团队比整个组织系统的凝聚力更强。A 对

B 错

第三篇：学习援疆干部余文丽先进事迹心得体会

学习援疆干部余文丽先进事迹心得体会

余文丽是邢台市妇幼保健院妇产科的一名医生，兢兢业业工作二十余年。2010年年底，她积极响应医院号召，主动请缨支援新疆工作；克服重重困难适应若羌工作环境，为了更好地照顾爱人，她带着爱人不辞劳顿回到若羌，继续援疆工作。她是一位美丽、坚强、充满善责任心的白衣天使, 用实际行动来体现了她自身的一种纯朴、一种厚道、一种仁爱。她勇敢地承担社会责任,为边疆人民和民族团结,献出一颗火热的心,她的事迹不仅让我们感动,还引发我们更深层次的思考。

余文丽被新疆人民誉为“最美女医生”。她的事迹感人至深，集中体现了邢台援疆干部的作风和形象。她的事迹感动的不仅仅在于携夫援疆的一时举动，还在于其工作生活中的点点滴滴。余文丽是援疆工作中涌现的典型，其所以产生震撼人心的力量，关键在于把追求、责任、感情融汇一体，把小情大爱统一于祖国振兴、民族团结、人民幸福的时代主题中，把传统美德与英雄壮举完美结合起来，奏响了一曲与时代同行的乐章一滴水也可以折映太阳的光辉，余文丽就是这样的一滴水，展示着时代的亮色。事实证明，出现余文丽这样的模范典型并不是偶然现象，而是民族情感维系、国家政策引导、人民生活期盼综合作用的必然结晶。所以我们都应以余文丽同志为榜样，牢记使命、勇于担当，情系人民、恪尽职守，知难而上、无私奉献，立足本职岗位，为经济社会又好又快发展贡献力量！

余文丽的事迹是平凡的,更是伟大的,在广大援疆干部人才中具有鲜明的代表性和典型性。她没有豪言壮语,却始终坚持把援疆工作放在第一位,不畏艰难、恪尽职守、踏实工作、无私奉献,与各族干部群众结下了深厚情谊,受到了各族人民群众的赞誉和爱戴。余文丽把对国家之爱、事业之爱、家庭之爱凝聚为援疆大爱。她的事迹使我们新疆各族干部群众深受教育、深受感动。此次我们要以学习余文丽同志先进事迹为契机，掀起一股你追我赶、奋发进取、立足本职岗位做贡献的热潮，学习她牢记使命，不负重托、不畏艰难、勇于担当的理想信念；学习她情系边疆、克服困难、顾全大局、建设边疆的人生追求；学习她热爱事业、热爱家庭、满腔热忱、无私奉献的高尚情怀。

陈

军

第四篇：辽宁干部在线学习2018互联网+开放合作套题一

2018年“互联网+”开放合作考试

一、单项选择题

在下列各题的四个选项中，只有一个答案是符合题目要求的。

【单选题】 第（1）题（）年被称为互联网金融发展元年。【2分】

A.2013

B.2014 C.2015

D.2016

【单选题】 第（2）题 共享经济主要存在以下（）主体。【2分】

A.商品或服务的需求方

B.商品或服务的供给方

C.共享经济平台

D.政府

【单选题】 第（3）题 传统渠道价值链缺陷不包括（）。【2分】

A.效率高

B.信息化程度低

C.用户主动参与成本高

D.培育发展人工智能新兴产业。

【单选题】 第（4）题 “互联网+”背景下传统产业如何转型升级，（）成为互联网与传统产业结合的重要趋势，也是“互联网+”发挥重要作用的立足点。【2分】

A.跨界制造

B.跨界融合C.跨界生产

D.跨界服务

【单选题】 第（5）题 淘宝“双11”购物狂欢节的消费数额从2009年到2015年，交易额增长近（）倍。【2分】

A.100

B.500 C.1000

D.2000

【单选题】 第（6）题 截至2015年12月，中国互联网普及率为（）。【2分】

A.50.30%

B.52.30% C.53.30%

D.54.30%

【单选题】 第（7）题 1997年至（）年是纯互联网时代。【2分】

A.2000

B.2006

C.2010

D.2015

【单选题】 第（8）题 第一个由中国人自己开发的免费邮件系统发生在（）年。【2分】

A.1998

B.1999 C.2000

D.2001

【单选题】 第（9）题 互联网的本质是（）。【2分】

A.沟通

B.连接

C.跨界

D.生态

【单选题】 第（10）题 属于《关于积极推进“互联网+”行动的指导意见》中提出的六大专项行动的是（）。【2分】

A.制造

B.智慧能源

C.现代农业

D.以上都是

【单选题】 第（11）题 移动通讯技术，区别于电子计算技术的一个功能是（）。【2分】

A.信息整理

B.信息传递

C.信息收集

D.信息储存

【单选题】 第（12）题 《促进大数据发展行动纲要》提出到（）年，中央层面构建形成统一的互联网政务数据服务平台。【2分】

A.2018

B.2019 C.2020

D.2025

【单选题】 第（13）题 2015，天猫“双11”共创造了包括手机销量在内的（）项吉尼斯世界纪录。【2分】

A.9

B.10 C.11

D.12

【单选题】 第（14）题 2014年全球共享经济的市场规模达到（）美金。【2分】

A.50亿

B.100亿

C.120亿

D.150亿

【单选题】 第（15）题 中国互联网络信息中心（CNNIC）统计数据显示：截至2016年6月30日，我国成为世界()互联网用户国。【2分】

A.第一大

B.第二大

C.第三大

D.第四大

【单选题】 第（16）题 世界最大的零售者是（）。【2分】

A.阿里巴巴

B.京东

C.国美

D.沃尔玛

【单选题】 第（17）题（）年在美国芝加哥开发出一套基于8080芯片的最早的一套BBS系统。【2分】

A.1978年

B.1979年

C.1980年

D.1981年

【单选题】 第（18）题 以下（）不是Airbnb独特性。【2分】

A.提供个性化民宿

B.提供本地体验

C.提供情感社区

D.提供廉价住宿

【单选题】 第（19）题 自从人类诞生以来，信息技术已经经历了五次革命，文字的发明是第（）次信息技术革命。【2分】

A.一

B.二

C.三

D.四

【单选题】 第（20）题 当（）说“一个电器如果不能上网就等于零”时，他表达的是与客户建立互动并扩展其服务内容的渴望。【2分】

A.张瑞敏

B.马云

C.马化腾

D.刘强东

【单选题】 第（21）题 浙江规范权力运行的“一张网”是指（）。【2分】

A.浙江省政府网

B.浙江企业网

C.浙江政务服务网

D.浙江门户网

【单选题】 第（22）题()最基本的功能是帮助用户通过互联网预订有空余房间的住宅（民宿）。【2分】

A.Airbnb

B.Yahoo C.Ebay

D.Etsy

【单选题】 第（23）题 截至2015年12月，中国手机网民规模达（）亿。【2分】

A.6.2

B.6.5 C.6.8

D.7.2

【单选题】 第（24）题 “互联网+”发展起来之后，（）在配置资源中将发挥主导性作用 【2分】

A.网络

B.企业

C.政府

D.个人

【单选题】 第（25）题（）年1月7日，恒大地产通过“秒赚平台”投放了一波“跨年抢房”红包广告，一时间全民风靡。【2分】

A.2012

B.2013 C.2014

D.2016

二、多项选择题

多项选择题，在下列每题的四个选项中，有两个或两个以上答案是正确的。

【多选题】 第（1）题 下列属于“鼓励基于互联网平台开发数字教育资源”的措施的是（）。【 2分】

A.鼓励社会教育培训机构的网络化转型

B.鼓励互联网企业与社会教育培训机构合作，建立合作共赢的在线培训生态体系

C.鼓励互联网企业创新教育培训服务方式，创造更多的创业就业机会

D.大力开办专题课堂、名师课堂、名校网络课堂，推进城市和农村共享优质教育资源

【多选题】 第（2）题 物联网与互联网的区别()。【2分】

A.物联网的覆盖范围要远大于互联网络 B.物联网比互联网技术更复杂

C.物联网涉及的技术范围更广

D.两者发展的驱动力不同

【多选题】 第（3）题 强化营造宽松环境包含下列（）。【2分】

A.构建开放包容环境

B.完善信用支撑体系

C.推动数据资源开放

D.加强法律法规建设

【多选题】 第（4）题 属于“应用发布+信息交互”的开放平台有（）。【2分】

A.AppStore应用商店

B.Amazon

C.新浪微博开放平台

D.淘宝开放平台

【多选题】 第（5）题 “互联网+”现代农业提出要利用互联网提升农业生产、经营、管理和服务水平，培育一批具备（）特征的现代“种养加”的生态农业新模式。【2分】

A.网络化

B.智能化

C.精细化

D.服务化

【多选题】 第（6）题 属于单向应用发布的开放平台有（）。【2分】

A.AppStore应用商店

B.360应用开放平台

C.新浪微博开放平台

D.淘宝开放平台

【多选题】 第（7）题 以下阿里巴巴运用大数据包括（）。【2分】

A.确保数据安全

B.保证数据的质量

C.获得外部数据

D.建立数据委员会

【多选题】 第（8）题 中国网络零售业经过多年的发展，已经逐步进入稳定发展时期，呈现以下特征()。【2分】

A.跨境电商成为新增长点

B.电商行业兼并与整合增多

C.农村电商成为下一个“战场”

D.O2O让传统企业线上线下融合升级换代

【多选题】 第（9）题 天猫携手（）平台宣布联合推出聚石塔平台，为天猫、淘宝平台上的电商及电商服务商等提供数据云服务。【2分】 A.阿里云

B.万网

C.新浪

D.搜狐

【多选题】 第（10）题 连锁商店的基本特征表现在（）方面。【2分】

A.标准化管理

B.专业化分工

C.集中化进货

D.简单化作业

【多选题】 第（11）题 1998年3月，第一个由中国人自己开发的免费邮件系统Coremail是在（）的努力下诞生的。【2分】

A.丁磊

B.陈磊华

C.马云

D.张朝阳

【多选题】 第（12）题 “互联网+”助力新常态下经济持续稳定发展，包括（）。【2分】

A.保持经济稳定增长的首要目标

B.发现、培育新增长点

C.加快转变传统产业发展方式

D.拓展和优化经济发展空间格局

【多选题】 第（13）题 《关于积极推进“互联网+”行动的指导意见》中指出探索新型教育服务供给方式，鼓励学校通过与互联网企业合作等方式，对接线上线下教育资源，探索（）等教育公共服务提供新方式。【2分】

A.高等教育

B.终身教育

C.基础教育

D.职业教育

【多选题】 第（14）题 以下（）不是封闭的传统互联网提供者。【2分】

A.美国在线

B.Microsoft C.Google D.Yahoo

【多选题】 第（15）题 2012年12月，全国轰动一时的“对赌一亿”的是（）。【2分】

A.马云

B.王健林

C.张朝阳

D.周鸿祎

三、判断题 判断题，请判断下列每题的题干表述是否正确。

【判断题】 第（1）题 生产者和消费者的权力重心发生了重大迁移，连接、关系越来越成为企业追求的要素之一。【2分】 对

【判断题】 第（2）题 2014年10月，首届“世界互联网大会”在浙江乌镇举办。【2分】对

【判断题】 第（3）题 物联网和传感网是一样的。【2分】 错

【判断题】 第（4）题 2015年中国网络零售市场出现拐点，B2C市场交易规模超过C2C市场交易规模。【2分】对

【判断题】 第（5）题 《国务院关于积极推进“互联网+”行动的指导意见》提出加速制造业服务化转型。【2分】对

【判断题】 第（6）题 互联网时代，科学技术和经营环境产生了急剧变化。创新成为企业快速成长和持续发展最核心的动力和要素。【2分】对

【判断题】 第（7）题 “互联网+”创业创新提出要大型互联网企业和基础电信企业利用技术优势和产业整合能力，向小微企业和创业团队开放平台入口、数据信息、计算能力等资源。【2分】对

【判断题】 第（8）题 哈佛大学法学教授尤査·本科勒（YochaiBenkler）认为，正是“公地悲剧”激发了共享经济。【2分】对

【判断题】 第（9）题 《促进大数据发展行动纲要》提出重点培养专业化数据工程师等大数据专业人才。【2分】对

【判断题】 第（10）题 《2006━2020年国家信息化发展战略》提出我国互联网、移动互联网用户规模已居全球第一。【2分】对

第五篇：辽宁干部在线学习2018互联网+开放合作套题二

2018年“互联网+”开放合作考试

一、单项选择题

在下列各题的四个选项中，只有一个答案是符合题目要求的。

【单选题】 第（1）题 “互联网+”思维包括（）大思维。【2分】

A.九

B.十

C.十一

D.十二

【单选题】 第（2）题 在互联网技术发展方面,（）拥有技术创新优势。【2分】

A.德国

B.美国

C.中国

D.朝鲜

【单选题】 第（3）题 2015，天猫“双11”共创造了包括手机销量在内的（）项吉尼斯世界纪录。【2分】

A.9

B.10 C.11

D.12

【单选题】 第（4）题 RFID属于物联网的（）。【2分】

A.业务层

B.网络层

C.感知层

D.应用层

【单选题】 第（5）题 下列（）有利于丰富互联网产业发展模式。【2分】

A.云计算

B.大数据

C.共享经济

D.物联网

【单选题】 第（6）题 2007年至2013年是（）【2分】

A.信息时代

B.纯互联网时代

C.传统企业互联网时代

D.互联网+时代

【单选题】 第（7）题 1994年4月20日，NCFC工程连入Internet的（）K国际专线开通，实现了与Internet的全功能连接。【2分】

A.8

B.16 C.32

D.6

4【单选题】 第（8）题 2007年至（）年是传统企业互联网时代。【2分】

A.2009

B.2010 C.2013

D.2015

【单选题】 第（9）题 浙江规范权力运行“三张清单”包括（）。【2分】

A.政府权力清单

B.企业投资负面清单

C.财政专项资金管理清单

D.以上都是

【单选题】 第（10）题 根据咨询公司普华永道2015年的调查，有超过（）的被调查者认为共享经济让生活变得更美好。【2分】

A.50%

B.60% C.70%

D.80%

【单选题】 第（11）题.下列（）不是物联网所具有的特点 【2分】

A.巨型化

B.低功耗

C.密度大

D.微型化

【单选题】 第（12）题 2015年，纽交所总裁（）与阿里巴巴集团董事局主席马云等为阿里巴巴举行远程敲钟仪式。【2分】

A.TomFarley

B.EricSchmidt C.JaredCohen

D.CharlesWharton

【单选题】 第（13）题 共享经济本质是一个()的过程。【2分】

A.去中介化

B.再中介化

C.降低交易成本

D.提高交易效率

【单选题】 第（14）题 共享经济平台公司盈利模式主要是获得（）。【2分】

A.金融收益

B.佣金

C.利息

D.投资收益

【单选题】 第（15）题（）年招商银行第一个推出网上银行。【2分】

A.1997

B.1998 C.1999

D.2000

【单选题】 第（16）题 据联合国预测数据，至2050年，发达国家将（）有的人口为城市人口。【2分】

A.64.10%

B.74.10% C.78.10%

D.85.90%

【单选题】 第（17）题 发展“互联网+”新经济的核心是（），表现是满足用户体验。【2分】

A.开放分享

B.传递消息

C.拉近距离

D.加强沟通

【单选题】 第（18）题 截至2015年12月，中国手机网民规模达（）亿。【2分】

A.6.2

B.6.5 C.6.8

D.7.2

【单选题】 第（19）题 以下不属于“互联网+”行动的基本原则是（）。【2分】

A.坚持创新

B.坚持融合创新

C.坚持变革转型

D.坚持引领跨越

【单选题】 第（20）题 “互联网＋”的基础设施不包括()。【2分】

A.云计算、大数据基础设施

B.互联网与物联网

C.数据的来源

D.物流调配

【单选题】 第（21）题 物联网的覆盖范围要（）互联网络。【2分】

A.小于

B.大于

C.等于

D.无法判断

【单选题】 第（22）题 自从人类诞生以来，信息技术已经经历了五次革命，语言的产生是第（）次信息技术革命。【2分】

A.一

B.二

C.三

D.四

【单选题】 第（23）题 中国广义货币（M2）（）美国。【2分】

A.超过

B.低于

C.等于

D.无法判断

【单选题】 第（24）题（）是指互联网金融突破了物理、空间的限制，缩短了业务链条，可实现金融业的全面自由发展，推进新业务更加便捷，竞争更加激烈。【2分】

A.业务运行网络化

B.业务经营信息化

C.业务竞争自由化

D.业务交易“平民化”

【单选题】 第（25）题 淘宝“双11”购物狂欢节的消费数额从2009年到2015年，交易额增长近（）倍。【2分】

A.100

B.500 C.1000

D.2000

二、多项选择题

多项选择题，在下列每题的四个选项中，有两个或两个以上答案是正确的。

【多选题】 第（1）题 “互联网+”是新经济的连接器，新经济发展的重要特征和发展基础是（）。A.整合共享

B.跨界融合C.重塑结构

D.连接一切

【多选题】 第（2）题 用极限思维打造极致的产品要求是（）。【2分】

A.需求要抓得准

B.自己要逼得狠

C.管理要盯得紧

D.供给要给得多

【多选题】 第（3）题 互联网渠道金融的代表为（）。【2分】

A.网上银行

B.手机银行

C.基金超市

D.人人贷

【多选题】 第（4）题 互联网终端形势的特点有（）。【2分】

A.多样化

B.便携化

C.移动化

D.单一化

【多选题】 第（5）题 Web2.0的核心应用是（）。【2分】

A.Blog

B.Tag C.Wiki

D.SNS

【多选题】 第（6）题 下列（）不是“互联网+”行动计划的民生目标。【2分】

A.转型与发展

B.连接

C.生态

D.经济

【多选题】 第（7）题 以下（）不是兴趣导向的代表网站。【2分】

A.天涯社区

B.猫扑

C.大众点评

D.百度百科

【多选题】 第（8）题 美国国防部组建了高级研究项目局 【2分】

A.（AB）（出自：第二章，第一节）

B.加利福尼亚大学

C.斯坦福大学研究学院

D.哈佛大学

E.麻省理工学院

【多选题】 第（9）题 物联网与互联网的区别()。【2分】

A.物联网的覆盖范围要远大于互联网络

B.物联网比互联网技术更复杂

C.物联网涉及的技术范围更广

D.两者发展的驱动力不同

【多选题】 第（10）题 以下（）是内容导向的代表网站。【2分】

A.推特

B.优步

C.土豆网

D.新浪微博

2分】

【【多选题】 第（11）题 以下（）是知识导向的代表网站。【2分】

A.天涯社区

B.猫扑

C.大众点评

D.百度百科

【多选题】 第（12）题 移动互联网5F思维包括（）。【2分】

A.碎片化思维

B.粉丝思维

C.焦点思维

D.快一步思维

【多选题】 第（13）题 自2010年以来，苏宁沿着互联网+零售的发展路径，一直专注于（）。【2分】

A.在建设消费者平台的过程中“+渠道”

B.在提升产业链价值的过程中“+商品”

C.在构建零售业核心竞争力的过程中“+服务”

D.在提升产品体验价值过程中“+金融”

【多选题】 第（14）题 共享信息主要经过了以下发展阶段（）。【2分】

A.兴趣导向

B.知识导向

C.个人导向

D.内容导向

【多选题】 第（15）题 20世纪90年代，中国相继启动了以（）为代表的重大信息化应用工程。【2分】

A.金关

B.金卡

C.金税

D.金险

三、判断题

判断题，请判断下列每题的题干表述是否正确。

【判断题】 第（1）题 从某种意义上，拥有资产为骄傲的行业已经被互联网平台肢解掉了。【2分】√

【判断题】 第（2）题 共享经济平台公司并不直接拥有固定资产，而是通过撮合交易，获得佣金。【2分】√ 【判断题】 第（3）题 直接为人类提供产品或服务的互联网商业模式，称为互联网4.0时代，又称为消费互联网时代。【2分】√

【判断题】 第（4）题 物联网就是“物物相连的网络”，实现了人与物、物与物的信息交换和通讯，它的核心和基础是互联网。【2分】√

【判断题】 第（5）题 余额宝服务正式上线成为互联网金融的重要标志。【2分】√ 【判断题】 第（6）题 只有商品、人和交易行为迁移到互联网上，才能实现“在线化”。【2分】√

【判断题】 第（7）题 《国务院关于积极推进“互联网+”行动的指导意见》提出到2018年初步形成“互联网+”新经济形态。【2分】√

【判断题】 第（8）题 工业4.0的核心是数据。【2分】 ×

【判断题】 第（9）题 服务化不完全等于电子商务化，但它首先是电子商务化。【2分】√ 【判断题】 第（10）题 “互联网+零售”为我国经济注入了新的活力。【2分】√