袁建军在首期全国水利文明单位党委书记培训班结业仪式上的讲话

第一篇：袁建军在首期全国水利文明单位党委书记培训班结业仪式上的讲话

袁建军在首期全国水利文明单位党委书记培训班结业仪式上的讲话

2007-09-07

部文明办、廉政办副主任袁建军

（2007年9月4日）

同志们:

经过全体学员的共同努力，为期十天的首期全国水利文明单位党委书记培训班圆满完成了学习任务，达到了办班的预期目的，今天就要结束了。下面，我就这次培训班的学习情况、主要收获和进一步做好今后一个时期水利精神文明建设工作，使培训效果落到实处，讲四点意见。

一、培训班的基本情况

这次全国水利文明单位党委书记培训班是部文明委为了适应现代水利、可持续发展水利事业的迫切需要，切实提高水利系统精神文明建设专兼职干部的政策理论水平和实际工作能力，大力加强水利精神文明建设的一项重要举措。学员们普遍反映，培训班教学相长，学学相长，安排紧凑，组织严密，内容丰富，形式多样，主题鲜明，虚实结合，既有深入浅出的理论辅导，又有可学可用的典型经验，既学到了新理论、新知识，又结交了新朋友，加深了友谊，开拓了眼界，增长了才干，提高了能力。概括起来说，这次培训班具有这么以下几个特点：

一是部党组高度重视，各单位大力支持。部党组对办好这次培训高度重视，把上次的全国水利系统文明办主任培训班和两期全国水利文明单位党委书记培训班列入今年部行业培训重点计划。部党组成员、副部长、直属机关党委书记周英同志明确要求把培训班“办好、办实、办出成效”。部直属机关党委常务副书记、部文明办、廉政办主任陈小江同志在开班式上做了动员讲话，指出全国水利文明单位党委书记要适应新形势的需要，做好水利精神文明建设工作，需要进一步加强的五个方面的能力，对参加培训的同志提出了四个方面的明确的要求。各单位也高度重视，大力支持，选派大家来参加培训，充分体现了各单位领导对精神文明建设工作的重视和支持。

二是学习考察内容丰富，研讨交流形式多样。这次培训班虽然时间较短，但内容十分丰富，大家先后集中听取了中央党校王莉教授关于学习胡锦涛总书记“6·25”重要讲话精神的辅导报告，部文明办陈小江主任关于站在促进科学发展和社会和谐的高度，不断推进水利精神文明建设的辅导报告，农水司李远华副司长关于以纠风建设促进灌区“两改一提高”的实践及启示的辅导报告，部办公厅杨得瑞副主任关于新时期水利工作的形势与任务的辅导报告，中组部培训中心郭驰老师关于如何当好党委书记的辅导报告，观看了中央文明办涂更新副局长关于全国精神文明建设面临的新形势、新任务和新要求的辅导报告录像。同时，同志们还紧紧围绕现代水利、可持续发展水利对水利精神文明建设提出的新要求，水利精神文明建设存在的问题及对策，如何结合本单位实际开创水利精神文明建设新局面等问题进行了深入地研讨交流。学习期间，大家先后考察学习了大伙房水库工程、大伙房养殖总场、大伙房水库输水工程引水隧洞、辽宁省水资源的综合协调、利用和调度、碧流河水库管理局和大连市水务局精神文明建设的做法和经验。大家先后参观了抚顺战犯管理所、雷锋纪念馆、“9·18”纪念馆、旅顺日俄监狱等爱国主义教育基地，思想上受到了强烈的震撼和洗礼，加深了大家的爱国主义情怀。通过学习和考察，使大家对党的创新理论和部党组可持续发展水利的工作思路有了比较全面的了解和把握，进一步增强了围绕水利中心工作，全面贯彻落实科学发展观，做好新时期水利精神文明建设工作的责任感和使命感。

三是学员学习态度认真端正，收到了较好的学习效果。广大学员把理论和实践结合起来，学习和研讨结合起来，既提高了理论水平又增强了感性认识，既学到了理论知识又学到了实际经验，开阔了眼界，拓展了思路。不少学员紧密联系本单位实际和自身工作实际，针对所给出的思考题进行深入思考，认真撰写讨论交流发言材料，收到了“学有所思、思有所得、得有所获”的学习效果，增强了解决实际问题的能力。

二、培训班的主要收获

刚才，听了各组和班上的学习体会和总结发言，概括起来，我认为这次培训班的收获主要有以下几点：

一是对精神文明建设面临的形势和任务有了比较深入的了解。通过学习研讨，大家对社会主义精神文明建设的理论形成和发展过程有了一个比较清晰的认识。社会主义精神文明建设是一个历史演进的过程，从党的第一代中央领导集体到以胡锦涛同志为总书记的新的中央领导集体都高度重视精神文明建设，精神文明建设在继承中发展，在发展中创新，围绕党在各个历史时期的不同任务，赋予精神文明建设新的内涵。在进入全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的新阶段，精神文明建设面临着新形势、新任务、新挑战，精神文明建设要从不断满足人民群众对精神文化的需求出发，努力适应社会阶层和群体的变化，不断丰富新内容，探索新载体，创新方式方法，实现精神文明建设整体水平的提高。

二是对精神文明建设工作的新理论有了比较深入的了解。通过学习研讨，大家对胡锦涛总书记重要讲话精神、树立和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、和谐创建与文明创建、共建与共享的辩证关系等一系列新理论有了比较深入的了解。充分认识到加强精神文明建设是落实科学发展观的必然要求，是构建社会主义和谐社会的必然要求，是加强党的执政能力的必然要求，是推进可持续发展水利的必然要求。加强精神文明建设，有助于促进民族团结以巩固党的执政基础，有助于整合社会资源，完成党的执政使命，有助于增强综合国力，在国际竞争中保证国家的文化安全。精神文明建设要与时俱进，就要坚持用马克思主义中国化的最新理论成果来指导，通过建设和谐文化、构建社会主义核心价值体系、开展各种形式的群众性和谐创建活动，不断赋予精神文明建设工作新内涵，不断拓展精神文明建设工作的新领域，不断开创精神文明建设的新局面。

三是对水利的可持续发展有了比较深入的了解。通过学习研讨，大家对我国的水资源状况有了全面了解，充分认识到水利在保障饮水安全、防洪安全、粮食安全、经济安全、生态安全等方面发挥的重要作用。对新时期治水新思路有了比较深入的了解，对水利工作的重点有了比较清晰地把握，充分认识到水利在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的历史进程中肩负的重要职责，明确了水利精神文明建设要必须自觉服从并服务于可持续发展水利的中心和大局，坚持在大局下行动,主动为大局服务,才能使精神文明工建设在全局中找准位置,履行职责,发挥作用，进一步明确精神文明建设的方向。

四是提高了增强自身素质和能力的紧迫感。通过学习研讨，大家认识到要不断开创精神文明工作的新局面，必须要进一步提高精神文明建设工作者的自身素质和能力。提高自身素质和能力的主要途径就是，一靠学习，二靠实践。要本着缺什么补什么的原则，通过学习和实践，使思想理论水平有新提高，自身能力有新增强，工作思路有新拓展。

五是开阔了对群众性精神文明创建活动的思路。通过学习研讨和实地考察，开阔了大家对群众性精神文明创建活动的思路。比如辽宁省东水西调工程在辽宁构建社会主义和谐社会中所发挥的重要作用；比如大伙房水库管理局精神文明建设不断推陈出新，三个文明共同进步的经验；比如碧流河水库坚持以人为本，努力建设学习型水库、文化型水库，创建一流水管单位的经验；比如大连市水务局注重加强干部职工思想道德建设，每年坚持召开思想政治工作年会，每两年举办一次大连市水务艺术节，不断增强职工凝聚力向心力的经验，都给大家留下了深刻的印象，也引起了大家的思考，对大家结合本单位实际，把精神文明建设和群众性创建工作不断引向深入有了重要的启示。

三、把握规律，不断深化对水利精神文明建设作用和关系的认识

规律是事物的内在联系，决定事物发展的趋势。规律随着客观事物本身的性质、内容和所依赖的客观条件的变化而变化，不以人的主观意志为转移。当前，水利精神文明建设正处在一个创新发展、全面推进的新阶段。我们只有不断分析新情况，研究新问题，总结新经验，探索新规律，才能更好地推进工作。多年来，我们已对水利精神文明建设形成的一些规律有了比较清楚的认识，这就是：必须坚持理论武装这个先导；必须围绕水利发展这个中心；必须坚持以人为本这个原则；必须抓住基层创建这个重点；必须保持开拓创新这个动力；必须形成上下联动这个合力。这些规律是在水利精神文明建设的工作实践中逐步形成的，也是同志们经过共同努力达成的共识。

做好新形势下水利精神文明建设工作，要不断深化精神文明建设在推进水利可持续发展和构建社会主义和谐社会中的作用的认识。

一是教育作用。帮助干部职工树立科学的世界观和方法论，正确认识主客观世界，把握客观规律，按照客观规律办事，是实现社会和谐进步的根本保障。我们要充分发挥精神文明建设的教育和启迪功能，始终坚持用马克思主义中国化的最新理论成果武装广大干部职工的头脑，组织党员干部深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，深入学习领会树立科学发展观和构建社会主义和谐社会等重大战略思想，深入学习胡锦涛总书记在中央党校省部级干部进修班上发表的重要讲话精神，不断增强贯彻落实党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性。要以构建社会主义核心价值体系为根本，广泛开展世界观、人生观、价值观、地位观、利益观、权力观的教育，开展牢记“两个务必”、“八个良好风气”为主要内容的作风教育，开展党纪政纪和法制教育，大力推进学习型行业的建设，努力提高水利干部职工的思想道德素质和科学文化水平。

二是激励作用。精神文明建设是我们组织动员并激励广大水利干部职工积极投身可持续发展水利事业，团结奋斗，建功立业的有效途径。多年来，水利行业先后涌现出汪洋湖、高安泽、何贵平、张宇仙、谢会贵、崔政权同志等一大批具有水利特色和时代精神的先进典型。他们的事迹真实感人，虽然表现形式不同，但都以自己的行动积极践行“三个代表”重要思想，生动地诠释了“献身、负责、求实”的水利行业精神，集中体现了党的优良传统和作风，与当前社会上一部分人重利益驱动，轻社会责任，作风浮躁，个人利益膨胀等不良现象形成鲜明的对比。树立这些先进典型，对教育、引导、鼓舞广大水利干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，激发水利干部职工热爱祖国、热爱水利、献身水利起到了极大的推动作用。我们要充分认识精神文明建设的激励作用，深入基层，深入群众，注意发现培育先进典型，总结典型经验，深入开展群众性的学习先进，崇尚先进，争创先进的活动，用水利人身边的人、身边的事进行现实生动的示范教育。

三是协调作用。面对当前经济体制深刻变革、社会结构深刻变化、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化，水利精神文明建设的一个重要任务就是要坚持不懈地开展深入细致的思想政治工作，教育干部职工正确认识社会改革和发展中的各种问题，倡导和谐理念，培育和谐精神。要用科学发展、和谐发展、协调发展的理念教育干部职工正确认识和正确处理人与自然、人与社会、人与人之间的相互关系，用和谐的方式处理各种利益关系和矛盾，培育我为人人、人人为我的良好风尚，形成团结互助、平等友爱、融洽和谐的人际环境，保障水利又好又快的发展。

四是引导作用。当前我国社会经济成分、就业方式、利益关系和分配方式日趋多样化，人们的主体意识明显增强，各种思想文化相互激荡，使水利职工队伍建设面临许多新情况、新问题。水利精神文明建设要紧紧围绕构建社会主义核心价值体系，积极践行社会主义荣辱观，大力弘扬“献身、负责、求实”的水利行业精神，加强干部职工的思想道德建设。要深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，着力构建体现时代性，把握规律性，富于创造性，反映水利行业特色的、符合中华民族传统美德、具有改革创新时代精神的水利职业道德和行为规范，用以引导干部职工增强主人翁意识，自觉地加强思想道德建设，不断增强社会责任感，提高公共管理、优质服务、文明执法的水平。

五是凝聚作用。精神文明建设重要作用之一就是通过组织干部职工认真学习、深入理解中央的路线、方针、政策和水利部党组的治水新思路，把干部职工的思想认识统一到中央的治水方针上来，把干部职工的力量凝聚到推动水利实现科学发展，促进社会和谐上来。要以实现干部职工的全面发展为核心，不断满足干部群众日益增长的精神文化需求，全面提高干部职工的素质。教育干部职工正确认识水利改革发展面临的新情况、新问题，统一思想，提高认识，坚定信心，振奋精神，凝聚力量，为加快水利发展、构建和谐社会而奋斗。

做好新时期水利精神文明建设工作，必须要正确处理好六个方面的关系：

一是硬环境建设与软环境建设的关系。开展精神文明建设活动，说到底就是为了创造廉洁高效的政务环境、民主公正的法制环境、公平诚信的市场环境、安全稳定的社会环境、舒适便利的生活环境、健康向上的人文环境、可持续发展的生态环境。在这其中，既有硬环境，又有软环境。过去，我们在开展精神文明建设各项工作中，把更多的注意力放在抓改善环境、绿化美化、服务设施等硬件建设上。随着经济社会的发展，科学发展观、构建社会主义和谐社会的战略思想的深入人心，要求我们的创建工作要把着眼点和着力点逐步转向软环境建设上。放在提高人的素质上，强化对人们思想道德素质的要求。要以活动为载体，把思想道德教育贯穿到精神文明建设活动的全过程，实现培养“四有”新人的目标。

二是集中创建与经常性创建的关系。在精神文明建设活动中，开展集中性创建活动是必要的，有利于形成全员参与的局面，推动问题的解决。但文明创建是一个长期性、系统性工程，不能靠集中突击创建，必须建立完善文明创建长效机制，实现从集中性创建到经常性创建的转变。要建立健全“党委统一领导、党政群齐抓共管、有关部门各负其责、全体干部职工积极参与”的领导体制和工作机制，努力做到领导到位，思想到位，措施到位，行动到位，一级抓一级，层层抓落实。要加强制度建设，推进水利精神文明建设的制度化和规范化，避免出现“牌子到手、创建到头”的现象。

三是窗口单位创建与其他单位创建的关系。窗口单位与人民群众接触面广，体现着一个行业的形象。这些年来，水利部先后开展了创建文明工地、文明水文站、文明灌区、农村水电行业文明服务示范窗口等领域的文明创建，引导他们走在前头，率先转变风气，提高文明水平，对全行业的精神文明建设起到很好的辐射和带动作用。但是要提高全行业的精神文明建设水平，紧紧抓几个窗口是远远不够的。为丰富精神文明创建内容和载体，不断拓展水利精神文明建设的新领域，部文明办还将在全国水利系统开展创建“水利文明执法单位”活动，创建“水保文明测站”活动，创建“青年文明号”活动等等，逐步形成以点带面、整体推进、共同发展的文明创建新格局。

四是创建文明单位与创建文明行业的关系。创建文明行业是文明单位创建到一定阶段的必然延伸。从1997年以来，部文明委已先后组织了五届全国水利文明单位的评选工作，到目前为止，全国水利行业共有154个部级文明单位，83个单位经部文明委推荐，分别被授予“全国文明单位”、“全国精神文明建设先进单位”、“创建全国文明行业先进单位”。这些单位在水利行业文明创建中起到了引领、示范、辐射作用。按照中央文明委的要求，部党组提出了创建文明行业的总体目标，这是对文明创建的更高要求。如何不断提升行业创建水平，引导水利系统各单位、各部门把创建文明单位由点到线再到面，形成创建文明行业的局面，是当前摆在我们面前的重大课题和责任。全国水利文明单位要在推进行业文明创建上走在前面，不断实践，深入探索，为部文明委提供可以借鉴的新鲜经验。

五是共建与共享的关系。精神文明建设要切实做到在共建中共享，在共享中共建。共建是精神文明建设的力量之源，共享是精神文明建设的根本目的。只有充分调动人民群众的积极性和创造性，共同建设社会主义精神文明，才能实现精神文明建设的目标；只有让人民群众共享精神文明建设的成果，才能更好地促进人民群众共同参与精神文明建设。因此，水利精神文明建设坚持在共建中共享、在共享中共建，必须要突出广大水利职工群众的主体地位，尊重职工群众的首创精神，维护职工群众的民主权利，同时坚持不懈地为职工群众办实事，做好事，解难事，从实现好、维护好、发展好广大职工群众的根本利益出发，使水利职工群众不断从精神文明建设中得到实惠。

六是文明创建与和谐创建的关系。精神文明创建活动和群众性和谐创建活动，既有联系又有区别。精神文明创建活动是推进物质文明、精神文明、政治文明、社会文明的重要载体和手段，而群众性和谐创建活动是精神文明创建活动的丰富和发展。和谐创建以培育和谐精神、倡导和谐理念为核心，以强化道德基础、营造和谐氛围为指向，以利益调适、心态调整为重点，以社会共建共推共享、群众广泛参与为途径。和谐创建与文明创建在思想理念上一脉相承，在目标任务上相融相通，文明创建为和谐创建提供了有效的载体和途径，也为开展和谐创建提供了良好的机制保障。因此，必须把群众性和谐创建活动的要求融入到精神文明创建活动中去，充分运用精神文明创建这一有效载体和平台，引导广大干部职工积极参与，把和谐创建与多种形式的群众性精神文明创建有机结合起来。根据中央文明委的部署，部文明委结合水利系统的实际，制定印发了《关于在水利系统深入开展群众性和谐创建活动的实施意见》，指出，要坚持以和谐文化建设为先导，丰富活跃干部职工精神文化生活；以维护发展好群众利益为根本，切实履行水利在构建和谐社会中的职责；以践行社会主义荣辱观为重点，大力加强水利职业道德和行为规范体系建设；以创建文明机关为契机，推进“为民、务实、清廉”的政府机关建设；以水利文明单位建设为龙头，不断提高群众性和谐创建水平；以典型宣传为载体，营造学习先进、崇尚先进、争创先进的良好氛围；以“节约资源、从我做起”为主题，推进节水型社会建设。这些群众性和谐创建活动必将不断丰富精神文明创建活动的内容。

四、求真务实，切实做好培训成果的转化工作

大家作为本单位党委书记，要把参加培训所学到的东西融入到指导本单位精神文明建设实际工作中去，切实做好培训成果的转化工作。在此，我对同志们提出以下三点要求：

1、加强理论武装。马克思主义作为科学的世界观和方法论，是指导认识世界和改造世界的强大思想武器。加强理论武装，必须以科学的态度对待马克思主义，自觉地将马克思主义基本原理与精神文明建设工作相结合，坚持用马克思主义的立场、观点和方法来研究精神文明建设新的特点、解决新的问题，用发展着的马克思主义指导新的实践。教育者要先受教育，同志们要按照武装头脑，指导实践，推动工作的要求，先学一步，学深一些，切实加强理论武装。

2、指导具体实践。要切实做到理论联系实际，把中央关于精神文明建设的新理论、新论断与本单位实际工作相结合；把所学到的兄弟单位精神文明建设的做法和经验，与本单位精神文明建设工作实际相结合；把研讨的成果与本单位精神文明建设实际相结合，深入思考，认真研究，加强和改进本单位精神文明建设的工作，把精神文明建设工作推到一个新的水平。

3、推动实际工作。要结合本单位实际，根据这次培训班的要求，把精神文明建设工作落到实处。要切实加强和谐文化建设，按照部文明委的要求，积极开展群众性和谐创建活动。弘扬水利行业精神，充分发挥典型的示范引领作用。积极践行社会主义荣辱观，大力推进水利职业道德和行为规范体系建设。坚持开拓创新，不断赋予精神文明建设新的内容和时代精神。

同志们，这次培训班既是一次深入学习，也是广泛的交流。希望大家回去以后，把这次培训班的精神向本单位党委（党组）进行汇报，结合本单位实际，研究如何按照新要求做好今年水利精神文明建设各项工作，不断开创水利精神文明建设工作新局面。

最后，我代表部文明办和部人才资源开发中心向辽宁省水利厅、大连市水务局、大伙房水库管理局、碧流河水库管理局对本次培训班提供的支持和帮助表示衷心的感谢！祝大家工作顺利，一路平安！

谢谢大家！

第二篇：在选调生培训班结业仪式上的讲话

在选调生培训班结业仪式上的讲话

“>同志们:

经过两天的短暂培训,我们这期培训班今天就要结业了。首先，我代表市委对同志们顺利完成学业并即将走上工作岗位表示热烈的祝贺！在大家学习期间，通过各种渠道了解了培训班的情况信息,对大家的学习情况有了一些了解,刚才又听了发言,我感觉本期培训班办得比较成功,突出了领导重视，从严要求；内容丰富，讲求实效；态度端正，作风优良等特点。这次培训班，同志们普遍反映收获很大，在政治理论、工作能力和党性修养等方面都有了新的提高。一是对对基层机关工作有了新的认识。通过学习，对XXX市的发展现状、农村现状、企业发展情况有了进一步认识，掌握了初步的基层工作方法。二是思想政治素质有了进一步提高。通过对

“三个代表”重要思想的学习，政策理论水平有了新的提高，加深了对科学发展观和正确政绩观的理解，提高了理论分析和解决实际问题的能力，增强了执政意识，提高了执政能力。三是组织纪律观念有了进一步增强。这批选调生共30人，按照要求全部参加了培训，参训率100％。学习期间，大家严于律己，自觉遵守各项规章制度，服从管理，思想作风和学风都有了新的提高，达到了预期的效果。下面，我就选调生加强自身修养方面提几点要求：

一、加强学习，与时俱进

学习是时代永恒的主题。面对日新月异的发展形势，面对不断涌现出来的新理论、新科技、新知识、新观念，如果不学习、不坚持学习，就势必落伍，跟不上时代进步的步伐。目前，我市的经济社会进入了一个新的快速发展轨道，各行各业都呈现了蓬勃向上的大好局面。我们的事业越是发展，就越需要高层次、高素质的领导人才，而加强学习，无疑是提高干部素质和执政能

力的重要途径。希望大家把在党校学习期间形成的好习惯、好风气继续保持下去，在繁忙的工作中继续坚持学习。要加强对马克思主义基本理论的学习，重点抓好对“三个代表”重要思想和党的方针政策的学习。同时要加强对经济、文化、科技、历史和法律等方面知识的学习，加强对国外先进的管理经验和一切反映当今世界文明成果的新知识的学习。要坚持理论联系实际，做到学以致用，学用结合，提高学习效果，使自己的认识水平跟上时代前进的步伐，不断与时俱进，不断提高驾驭全局的领导水平。

二、求真务实，真抓实干

求真务实要体现在实干上，特别是年轻干部要身体力行，切实发挥好带头实干的模范作用。能不能做到真抓实干，不仅是工作作风问题，也是一个思想问题，是一个人品问题、诚信问题。我市近年来发展的实践证明，加快发展，事在人为，关键在干。想干、实干、会干、快干，体现了求真务实的精神、高尚的政

治品格，体现了工作能力和领导水平，体现了党性、悟性和可靠性。作为一名优秀年轻干部，必须认清自己的职责，牢记党的宗旨，树立强烈的求真务实意识，工作尽职尽责，带头真抓实干，把主要精力用在干事创业上，用在落实加快发展的决策上，用在加快发展的每一项具体工作上，紧密联系本单位、本人的思想、工作、作风实际，带头解决好各种“空”和“难”的问题。进一步振奋精神，激励斗志，明确思路，增强跨越发展的信心和决心，把思想和行动统一到市委的部署和要求上来，做到亲力、亲为、亲感，谋大事、办实事、抓落实，为推动我市经济社会发展贡献出自己的力量。

三、牢记宗旨，执政为民

要真正做到执政为民，必须加强世界观的改造，树立正确的政绩观和群众观，解决好权力观、地位观和利益观的问题。要牢记“群众利益无小事”的道理,围绕执政为民，自觉实践“三个代表”重要思想，经常深入基层、深入群众，倾听群众呼

声，体察民情、社情，关心群众疾苦，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，为官一任，造福一方，把加快发展、实现人民群众的利益作为追求政绩的根本目的，把人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为衡量干部政绩的根本尺度。不急功近利、不虚报浮夸，不做表面文章。视个人名利淡如水，视人民利益重如山。扎扎实实推进事业发展，创造实实在在的政绩。要牢记两个“务必”自觉抵制消极腐朽思想的侵袭，做到清正廉洁，一身正气，勤勤恳恳工作，堂堂正正做人，既要有本事、会干事、干成事，又要靠得住、不坏事、不出事，以自己的实际行动和人格力量，真正当好推进改革开放和现代化建设的带头人，担负起造福一方的历史重任，为党的旗帜增光添彩。

四、勤奋工作，勇挑重担

基层工作面广量大，情况复杂，大家仅有热情是不够的，一定要学会把简单的事情尽量想得复杂一些，把复杂的事情尽量想得

简单一些，要学会运用辩证的思维去处理问题。既要有工作热情，又要脚踏实地，既不能把一切想象的那样顺利，也不能只按照自己的意愿行事，要勤勤恳恳，扎扎实实，一步一个脚印，将负责的工作任务完成好，不能因马虎懈怠而造成工作失误。当前，我市超常规跨越式发展的任务很重，各地你追我赶，竞争十分激烈，基层单位的压力很大。我们作为年轻干部，要勇于承担重任。这既是事业发展的需要，也是每个人锻炼成在选调生培训班结业仪式上的讲话

第三篇：在选调生培训班结业仪式上的讲话

同志们:

经过两天的短暂培训,我们这期培训班今天就要结业了。首先，我代表市委对同志们顺利完成学业并即将走上工作岗位表示热烈的祝贺！在大家学习期间，通过各种渠道了解了培训班的情况信息,对大家的学习情况有了一些了解,刚才又听了发言,我感觉本期培训班办得比较成功,突出了领导重视，从严要求；内容丰富，讲求实效；态度端正，作风优良等特点。这次培训班，同志们普遍反映收获很大，在政治理论、工作能力和党性修养等方面都有了新的提高。一是对对基层机关工作有了新的认识。通过学习，对XXX市的发展现状、农村现状、企业发展情况有了进一步认识，掌握了初步的基层工作方法。二是思想政治素质有了进一步提高。通过对“三个代表”重要思想的学习，政策理论水平有了新的提高，加深了对科学发展观和正确政绩观的理解，提高了理论分析和解决实际问题的能力，增强了执政意识，提高了执政能力。三是组织纪律观念有了进一步增强。这批选调生共30人，按照要求全部参加了培训，参训率100％。学习期间，大家严于律己，自觉遵守各项规章制度，服从管理，思想作风和学风都有了新的提高，达到了预期的效果。下面，我就选调生加强自身修养方面提几点要求：

一、加强学习，与时俱进

学习是时代永恒的主题。面对日新月异的发展形势，面对不断涌现出来的新理论、新科技、新知识、新观念，如果不学习、不坚持学习，就势必落伍，跟不上时代进步的步伐。目前，我市的经济社会进入了一个新的快速发展轨道，各行各业都呈现了蓬勃向上的大好局面。我们的事业越是发展，就越需要高层次、高素质的领导人才，而加强学习，无疑是提高干部素质和执政能力的重要途径。希望大家把在党校学习期间形成的好习惯、好风气继续保持下去，在繁忙的工作中继续坚持学习。要加强对马克思主义基本理论的学习，重点抓好对“三个代表”重要思想和党的方针政策的学习。同时要加强对经济、文化、科技、历史和法律等方面知识的学习，加强对国外先进的管理经验和一切反映当今世界文明成果的新知识的学习。要坚持理论联系实际，做到学以致用，学用结合，提高学习效果，使自己的认识水平跟上时代前进的步伐，不断与时俱进，不断提高驾驭全局的领导水平。

二、求真务实，真抓实干

求真务实要体现在实干上，特别是年轻干部要身体力行，切实发挥好带头实干的模范作用。能不能做到真抓实干，不仅是工作作风问题，也是一个思想问题，是一个人品问题、诚信问题。我市近年来发展的实践证明，加快发展，事在人为，关键在干。想干、实干、会干、快干，体现了求真务实的精神、高尚的政治品格，体现了工作能力和领导水平，体现了党性、悟性和可靠性。作为一名优秀年轻干部，必须认清自己的职责，牢记党的宗旨，树立强烈的求真务实意识，工作尽职尽责，带头真抓实干，把主要精力用在干事创业上，用在落实加快发展的决策上，用在加快发展的每一项具体工作上，紧密联系本单位、本人的思想、工作、作风实际，带头解决好各种“空”和“难”的问题。进一步振奋精神，激励斗志，明确思路，增强跨越发展的信心和决心，把思想和行动统一到市委的部署和要求上来，做到亲力、亲为、亲感，谋大事、办实事、抓落实，为推动我市经济社会发展贡献出自己的力量。

三、牢记宗旨，执政为民

要真正做到执政为民，必须加强世界观的改造，树立正确的政绩观和群众观，解决好权力观、地位观和利益观的问题。要牢记“群众利益无小事”的道理,围绕执政为民，自觉实践“三个代表”重要思想，经常深入基层、深入群众，倾听群众呼声，体察民情、社情，关心群众疾苦，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，为官一任，造福一方，把加快发展、实现人民群众的利益作为追求政绩的根本目的，把人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为衡量干部政绩的根本尺度。不急功近利、不虚报浮夸，不做表面文章。视个人名利淡如水，视人民利益重如山。扎扎实实推进事业发展，创造实实在在的政绩。要牢记两个“务必”自觉抵制消极腐朽思想的侵袭，做到清正廉洁，一身正气，勤勤恳恳工作，堂堂正正做人，既要有本事、会干事、干成事，又要靠得住、不坏事、不出事，以自己的实际行动和人格力量，真正当好推进改革开放和现代化建设的带头人，担负起造福一方的历史重任，为党的旗帜增光添彩。

四、勤奋工作，勇挑重担

基层工作面广量大，情况复杂，大家仅有热情是不够的，一定要学会把简单的事情尽量想得复杂一些，把复杂的事情尽量想得简单一些，要学会运用辩证的思维去处理问题。既要有工作热情，又要脚踏实地，既不能把一切想象的那样顺利，也不能只按照自己的意愿行事，要勤勤恳恳，扎扎实实，一步一个脚印，将负责的工作任务完成好，不能因马虎懈怠而造成工作失误。当前，我市超常规跨越式发展的任务很重，各地你追我赶，竞争十分激烈，基层单位的压力很大。我们作为年轻干部，要勇于承担重任。这既是事业发展的需要，也是每个人锻炼成长的需要。如果大家能够很好地处理一些复杂棘手的问题，主动地去承担一些急难险重的任务，就能使自己不断成熟起来。勇挑重担，免不了会遇到一些失败和挫折，经历失败和挫折，也是一种磨练。能力的提高从某种意义上讲，是失败和挫折的积累，是经验和教训的积累，也是勇气和毅力的积累。同志们要注意学会总结，经常反思，对于提高自己很有好处。一项工作做得比较好、比较得体，好在哪里？得体在哪里，一项工作做得不好，问题出在哪里，要想明白、弄清楚。成绩要发扬，不足的地方要改正，避免出现同样的失误。只要善于把握规律，注意总结和积累，大家的能力和水平就会不断得到提高。

五、注重团结，维护形象

团结出凝聚力、出战斗力、出生产力，团结也出干部。一个地方、一个单位、一个班子，只要团结状况好，大家心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，就能形成积极向上的局面。大家必须充分认识到团结的重要性，并注意搞好团结。一要有全局观念。必须积极支持、配合部门、单位领导做好工作，不支持、不配合就是失职。二要有宽广胸怀。在单位内，由于人员思想、阅历、性格和文化层次等方面的差异，对同一问题有不同的看法是正常的，大家要正确对待这些差异。要学会“换位思考”，多站在不同的位置和立场上考虑问题；要豁达大度，有容人、容事、容言之量，同志之间要以诚相待，多交流、多沟通，做到大事讲原则，小事讲风格，不揽功、不诿过、不争利，互相谅解支持，互相补台，不互相拆台，不能台上握手，台下踢脚；要取人之长、补己之短。与同事思想上同心、目标上同向、行动上同步、工作上同干，最大限度地消除内耗，提高工作成效，推动事业的发展。同志们，市委、是政府对大家寄予厚望，相信大剑恩格构以这次学习培训为动力，把这次学习作为大家成长进步的一个新起点，真正从思想上重视起来，加强学习，提高修养，不断完善自己，提高自己，在今后的工作岗位上扎实工作，开拓进取，为建设富强文明的现代化新XXX多做贡献。

最后，预祝大家在今后的学习和工作中取得辉煌的成绩。

第四篇：在选调生培训班结业仪式上的讲话

同志们:经过两天的短暂培训, 我们这期培训班今天就要结业了。首先，我代表市委对同志们顺利完成学业并即将走上工作岗位表示热烈的祝贺！在大家学习期间，通过各种渠道了解了培训班的情况信息,对大家的学习情况有了一些了解,刚才又听了发言,我感觉本期培训班办得比较成功,突出了领导重视，从严要求；内容丰富，讲求实效；态度端正，作风优良等特点。这次培训班，同志们普遍反映收获很大，在政治理论、工作能力和党性修养等方面都有了新的提高。一是对对基层机关工作有了新的认识。通过学习，对XXX市的发展现状、农村现状、企业发展情况有了进一步认识，掌握了初步的基层工作方法。二是思想政治素质有了进一步提高。通过对“三个代表”重要思想的学习，政策理论水平有了新的提高，加深了对科学发展观和正确政绩观的理解，提高了理论分析和解决实际问题的能力，增强了执政意识，提高了执政能力。三是组织纪律观念有了进一步增强。这批选调生共30人，按照要求全部参加了培训，参训率100％。学习期间，大家严于律己，自觉遵守各项规章制度，服从管理，思想作风和学风都有了新的提高，达到了预期的效果。下面，我就选调生加强自身修养方面提几点要求：

一、加强学习，与时俱进学习是时代永恒的主题。面对日新月异的发展形势，面对不断涌现出来的新理论、新科技、新知识、新观念，如果不学习、不坚持学习，就势必落伍，跟不上时代进步的步伐。目前，我市的经济社会进入了一个新的快速发展轨道，各行各业都呈现了蓬勃向上的大好局面。我们的事业越是发展，就越需要高层次、高素质的领导人才，而加强学习，无疑是提～部素质和执政能力的重要途径。希望大家把在党校学习期间形成的好习惯、好风气继续保持下去，在繁忙的工作中继续坚持学习。要加强对马克思主义基本理论的学习，重点抓好对“三个代表”重要思想和党的方针政策的学习。同时要加强对经济、文化、科技、历史和法律等方面知识的学习，加强对国外先进的管理经验和一切反映当今世界文明成果的新知识的学习。要坚持理论联系实际，做到学以致用，学用结合，提高学习效果，使自己的认识水平跟上时代前进的步伐，不断与时俱进，不断提高驾驭全局的领导水平。

二、求真务实，真抓实干求真务实要体现在实干上，特别是年轻干部要身体力行，切实发挥好带头实干的模范作用。能不能做到真抓实干，不仅是工作作风问题，也是一个思想问题，是一个人品问题、诚信问题。我市近年来发展的实践证明，加快发展，事在人为，关键在干。想干、实干、会干、快干，体现了求真务实的精神、高尚的政治品格，体现了工作能力和领导水平，体现了党性、悟性和可靠性。作为一名优秀年轻干部，必须认清自己的职责，牢记党的宗旨，树立强烈的求真务实意识，工作尽职尽责，带头真抓实干，把主要精力用在干事创业上，用在落实加快发展的决策上，用在加快发展的每一项具体工作上，紧密联系本单位、本人的思想、工作、作风实际，带头解决好各种“空”和“难”的问题。进一步振奋精神，激励斗志，明确思路，增强跨越发展的信心和决心，把思想和行动统一到市委的部署和要求上来，做到亲力、亲为、亲感，谋大事、办实事、抓落实，为推动我市经济社会发展贡献出自己的力量。

三、牢记宗旨，执政为民要真正做到执政为民，必须加强世界观的改造，树立正确的政绩观和群众观，解决好权力观、地位观和利益观的问题。要牢记“群众利益无小事”的道理,围绕执政为民，自觉实践“三个代表”重要思想，经常深入基层、深入群众，倾听群众呼声，体察民情、社情，关心群众疾苦，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，为官一任，造福一方，把加快发展、实现人民群众的利益作为追求政绩的根本目的，把人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为衡量干部政绩的根本尺度。不急功近利、不虚报浮夸，不做表面文章。视个人名利淡如水，视人民利益重如山。扎扎实实推进事业发展，创造实实在在的政绩。要牢记两个“务必”自觉抵制消极腐朽思想的侵袭，做到清正廉洁，一身正气，勤勤恳恳工作，堂堂正正做人，既要有本事、会干事、干成事，又要靠得住、不坏事、不出事，以自己的实际行动和人格力量，真正当好推进改革开放和现代化建设的带头人，担负起造福一方的历史重任，为党的旗帜增光添彩。

四、勤奋工作，勇挑重担基层工作面广量大，情况复杂，大家仅有热情是不够的，一定要学会把简单的事情尽量想得复杂一些，把复杂的事情尽量想得简单一些，要学会运用辩证的思维去处理问题。既要有工作热情，又要脚踏实地，既不能把一切想象的那样顺利，也不能只按照自己的意愿行事，要勤勤恳恳，扎扎实实，一步一个脚印，将负责的工作任务完成好，不能因马虎懈怠而造成工作失误。当前，我市超常规跨越式发展的任务很重，各地你追我赶，竞争十分激烈，基层单位的压力很大。我们作为年轻干部，要勇于承担重任。这既是事业发展的需要，也是每个人锻炼成长的需要。如果大家能够很好地处理一些复杂棘手的问题，主动地去承担一些急难险重的任务，就能使自己不断成熟起来。勇挑重担，免不了会遇到一些失败和挫折，经历失败和挫折，也是一种磨练。能力的提高从某种意义上讲，是失败和挫折的积累，是经验和教训的积累，也是勇气和毅力的积累。同志们要注意学会总结，经常反思，对于提高自己很有好处。一项工作做得比较好、比较得体，好在哪里？得体在哪里，一项工作做得不好，问题出在哪里，要想明白、弄清楚。成绩要发扬，不足的地方要改正，避免出现同样的失误。只要善于把握规律，注意总结和积累，大家的能力和水平就会不断得到提高。

五、注重团结，维护形象团结出凝聚力、出战斗力、出生产力，团结也出干部。一个地方、一个单位、一个班子，只要团结状况好，大家心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，就能形成积极向上的局面。大家必须充分认识到团结的重要性，并注意搞好团结。一要有全局观念。必须积极支持、配合部门、单位领导做好工作，不支持、不配合就是失职。二要有宽广胸怀。在单位内，由于人员思想、阅历、性格和文化层次等方面的差异，对同一问题有不同的看法是正常的，大家要正确对待这些差异。要学会“换位思考”

第五篇：在“全国文明单位”授牌仪式上的讲话

在“全国文明单位”授牌仪式上的讲话

尊敬的位领导，同志们：

今天，我们在这里举行我局荣获“全国文明单位”授牌仪式。今年我局被中央文明委授予“全国文明单位”荣誉称号，这是我局继荣获“全国创建文明行业工作先进单位”称号之后，在精神文明建设工作中获得的又一殊荣，标志着我局精神文明建设迈上了一个更高的台阶。

回首创建历程，成绩来之不易。“全国文明单位”这一荣誉的取得，是玉林党委、政府和主管部门正确领导的结果，是市文明委指导、帮助的结果，是社会各界关心、支持的结果，是我局上下不懈努力的结果。我代表局向给予我局热情关心、大力支持的上级领导、各界朋友表示衷心的感谢，向在创建工作中付出辛勤劳动的全体干部员工表示诚挚的问候和崇高的敬意。

多年来，在市委、公司党组的指导下，我局深入贯彻落实科学发展观，积极践行南网方略，坚持把文明创建与构建和谐企业、和谐社会紧密结合，坚持把以人为本、服务人民作为精神文明建设的出发点和落脚点，取得了电网发展和精神文明建设的双丰收。六年来，我局固定资产原值每年以10% 1

以上的速度递增，110千伏及以上输电线路发展为6年前的1.24倍，变电容量是6年前的2.37倍。在严峻的缺电形势下最大限度保障了电力供应；高标准地完成奥运会、玉博会等重特大保供电任务。在2008年初的抗冰抢险工作中，我局广大员工为保证电网的安全稳定运行做出了积极贡献。玉林市委、市政府主要领导多次表扬我们“为玉林市经济社会发展立了头功”。近年来，我局先后荣获全国“工人先锋号”，全国“模范职工小家”、“全国青年文明号”，全国“用户满意服务项目”；自治区文明单位，广西五一劳动奖状等多项荣誉。

今年，在各级领导的关心支持下，我局又荣获“全国文明单位”殊荣，这是对我局过去成绩的充分肯定，更是对我们今后工作的鼓舞和鞭策，我们将倍加珍视荣誉，倍加勤奋工作，继续开拓创新，把这一综合性文明创建成果保持好、发展好。当前和今后一个时期，我们要着重抓好三个方面的工作：

一是不断扩展文明创建的品牌效应。要巩固和保持我局文明创建的领先地位，进一步探索完善文明创建的新途径新方法，有效放大品牌效应。继续加大力度推进精神文明建设，在贴近员工、改进创新上下功夫，不断增强精神文明建设的吸引力和感染力。着力深化思想道德建设，提高员工文明素质和社会文明程度，确保我局文明创建工作内涵得到进一步

拓展，为我局应对严峻经济形势，保持经济平稳较快增长，维护和谐稳定，提供强大精神动力。

二是进一步推进企业科学发展。要深入贯彻落实市委、政府和广西电网公司的工作部署，以深入学习实践科学发展观为契机，立科学发展之志，谋科学发展之策，求科学发展之效，坚持用科学发展观统一思想，凝聚力量，破解制约我局科学发展的瓶颈，把应对金融危机、保增长上水平，作为我们文明建设新的实践课题，以企业科学发展的新业绩体现文明创建的新成效。

三是更加积极主动服务好经济社会发展。要以荣获“全国文明单位”作为今后努力工作、继续前进的新起点，推动我局在服务好玉林经济社会发展方面走在前列，做出表率。要把履行社会责任与创建文明工作有机结合，深化优质服务，加快电网建设，为经济社会发展提供安全、可靠、优质的电能。主动参加社会公益活动，开展助学帮困、扶贫济危、拥军优属等共建活动，进一步体现国有企业主动承担社会责任的担当和作为。

2009年及今后一个阶段，是我局发展史上十分关键的时期。我们要在市委、政府和的正确领导下，在市文明委的关心支持下，以荣获“全国文明单位”为新起点，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以科学发展观为指导，认真践行南网方略，团结一心，锐意进取，不断开创我局精神文明建

设的新局面，为实现我局又好又快发展，为建设富裕文明和谐新作出新的贡献。