资阳区电力工作情况汇报

第一篇：资阳区电力工作情况汇报

资阳区电力工作情况汇报

资阳供电局（2011年7月22日）

今年以来，在区委区政府及上级主管部门的坚强领导下，我局全体员工顽强拼搏，攻坚克难，较好地完成了上半年各项工作任务，为地方经济建设创造了优良用电环境，现简要汇报如下：

一、主要工作亮点

1、经济指标基本完成。今年1-6月共完成售电量1.517亿KWH，同比增长2590万KWH，增长率20.59%，完成年计划的48%，累计综合线损10.15%。

2、安全生产持续稳定。组织开展了春季安全大检查，对所辖设备场地等进行了全面清查整顿，制订了有序用电方案，积极与上级主管部门衔接争取，将限电拉闸次数降到了最低，有利地支持了我区的工农业生产，保障了人民生活用电。精心部署迎峰度夏工作，确保高温季节的正常供电，所有作业现场局领导与生产管理人员均到场履行好安全督查与把关职责，稳定了安全生产局面，截止2011年7月22日，累计安全运行4678天。

3、电网建设快速推进。2011年我局在建城农网工程项 目8个，计划投资1995万元（城网910万元，农网1085万元），目前已完成柘头河等17个行政村、建民等3个行政村的配网改造工作，城区第一批配电新建与改造工程建设顺利完成，累计新架和改造10KV线路32.7KM，新增配电台区32台，计4060KVA，完成投资945万元。在建主网工程项目为香铺仑变扩建、新建沅江变至香铺仑变110KV丁香线，从而实现香铺仑变双电源供电，提高供电可靠性，计划投资1680万元。

4、倾情服务地方建设。今年以来，为了配合地方招商引资及重点工程建设，我局特事特办，上门服务，优化业扩流程，先后完成了奥斯康、森华板材、银城华天出线方案及出线调整工作，完成了有四十年历史的跨河双回路线路拆除工程，有力支持了银城华天建设改造，完成了古城春天、资江明珠、御玉华庭、杨树及马良安置地等楼盘的配网工程设计与施工，完成了奥斯康的高低压配电工程，为其顺利投产提供了有力保障，完成了宇晶支线改造，解决了宇晶机械、创辉电子等沿线企业供电瓶颈问题。

5、社会责任切实履行。先后出动600余人次，按照“零利润”建设的原则，对和顺家园一、二、三期、和益家园一、二期及和瑞家园一、二期共计2002户用电客户进行电力保障建设，确保了廉租房的建设使用与低收入群体用电。投入40余万元进行防洪大堤拆迁及旧城改造电力配套设施建设，先后出动外勤工作人员430人次，工程车辆120台次，对58处公用供电设施进行迁移与改造，更换、新装计量表计338块。在区政府组织的庆祝建党九十周年红歌赛等重大活动期间，先后出动保电车辆11台次，工作人员35人次，确保了活动期间的可靠供电。

二、下步工作安排

总的来说，在前段工作中，我局在地方电力设施建设、保障工农业生产及人民群众用电方面作了很多工作，取得了一定的成绩，但离区委、区政府的要求及人民群众的期盼还有一定差距，下步我们将继续努力，作好如下几项工作：

1、加快城乡电网改造力度。积极争取上级支持，协调地方关系，确保今年城网第二批及农网第二、三批24个行政村及12条农网线路项目顺利实施。

2、抓好35KV张家塞变电站的增容扩建工作。近年来，张家塞负荷增长较快，今年春季已达4200KVA，为确保供电，下半年将扩建6300KVA主变一台，目前物质已招标，预计10月份物质可到位，春节前有望投运。

3、抓好清水塘变电站的增容扩建工作。因奥斯康、森华板材等企业的相继投运，清水塘变电站将过载，为确保供电，将对清水塘变电站进行增容扩建。目前已完成可研上报，下半年将完成勘察设计工作，增容一台5万KVA的主变，确保明年夏季高峰负荷来临之前投运，将对台商工业园的经 济发展提供强有力的电能支撑。

4、加快文昌阁变电站建设。由于资阳城区的快速发展，特别是资江沿线及文昌路周边高楼与公用事业的发展，原有供电线路已难以满足快速增长的用电需要，为此我局规划在2012年启动新建110KV文昌阁变电站的工作，下半年我局将加快该变电站建设选址、征地等前期工作，请各相关部门考虑预留该变电站110KV出线及10KV出线通道。

5、抓好夏季高温季节的电力供应工作。在夏季高温期间，加强调度管理，强化设备特巡及夜间红外测温工作，全面掌握台区负荷分配状况，对过载、过负荷的台区及时进行调整，增加配变布点，确保夏季用电高峰的安全稳定供电。

三、几点建议

1、请各相关部门或项目建设单位，特别是用电负荷需求较大的项目建设单位，在可研、立项、规划设计阶段及早与电力部门联系，对电力建设通道、用电设备位置一并考虑或预留，以便电力建设和项目建设同步进行，使项目能及时供电并按期投产。

2、城区道路建设或公用事业发展需对现有电力设施迁移或改道的，应统一规划路径，将资金纳入预算，以免造成新的安全隐患，使相关项目达不到预期效果。

3、加大电力设施保护力度。电力是公用事业，关乎国计民生，但近年来我区因树木引起的线路跳闸及设备损坏事 故日益严重，因部分专线常年不维护造成的系统故障及变压器被盗造成的停电事故时有发生，给工农业生产及居民生活带来了极大不便。因此，我们呼吁社会各界共同关注电力设施保护工作，减少线路下植树的现象，加强专线的运行与维护，以确保安全稳定的用电。

总支，我局将在区委、区政府、市电业局的正确领导下，始终以对电网发展事业高度负责的态度，始终保持昂扬的斗志，忘我工作，无私奉献，在建设“一强三优”的现代电网企业，保障电力安全可靠供应，服务经济社会发展中，发挥重要作用而不断努力。

第二篇：资阳区职业教育工作汇报

资阳区职业教育工作汇报

资阳区地处湘中偏北，镶资水尾闾、北濒洞庭湖，现有人口43万，辖6个乡镇，全区总面积736平方公里。近年来，资阳区职业教育在区委、区政府和上级教育主管部门的领导下，调整总体思路，克服种种困难，全区的职业教育工作取得了初步成效。2011年，全区现有区属公办中等职业学校1所，民办职业学校6所，市属中等职业学校2所，高职院校1所，区属学校在校学生5362人。学校占地面积23.78万平方米，总建筑面积9.14万平方米。涵盖幼儿教育、旅游服务与管理、计算机、服装设计与工艺、模具设计与制造等多个专业。较好地发挥了职业教育服务地方社会经济需要的重要作用。

一、我区职业教育取得的成绩

（一）加强了职业教育的政策支持力度。

区委、区政府高度重视职业教育发展，牢固树立“抓职教就是抓经济、抓经济必须抓职教”的观念，切实增强发展职业教育的责任感和紧迫感，把发展职业教育同推进新型工业化、实现后发赶超紧密结合起来，做到统筹规划，全力推进。一是切实加强了组织领导。区政府成立了由区长任组长，教育、劳动、发改、财政、农业、经委等部门负责人为成员的职业教育领导小组，定期研究职业教育改革和发展中出现的情况和问题。二是制定了职业教育发展规划。先后出台了《资阳区人民政府关于大力发展职业教育的决定》、《资阳区 职业教育“十二五”发展规划》，进一步明确了职业教育改革与发展的任务与目标。三是经常开展职业教育调研，解决职业教育发展中存在的问题。近几年来，区委、区政府主要领导同志多次深入职业学校和相关企业，充分听取学校、企业对职业教育发展的意见建议，在充分调研的基础上，先后成立了资阳区农村劳动力转移培训阳光工程领导小组，开展了资阳区农村人才需求大调查，这些举措，推进了我区职业教育资源整合、推动了校企合作促进劳动力就地转移。四是确保了各项职教经费的投入和落实。确保了职业学校教职工工资的发放，教职工工资、绩效工资和津补贴发放由区财政足额打卡发放，职业学校学杂费全部返还学校作公用经费，财政不冲抵，区财政按区人口人均1元的标准设立了职业教育专项经费（2011年为43万元），并把城市教育费附加的30%用于职业教育，解决职业学校基础能力建设和上级职教经费投入配套问题。2010年城市教育附加费征收299万元，拨付职业教育90万元，2011年共征集到城市教育费附加645万元，拨付了194万元用于职业教育，确保了职业教育专项经费的落实。

（二）调整高中阶段布局，加大了职校招生力度，促进普职协调发展。

区政府根据国务院、省政府关于中等职业学校招生规模与普通高中招生规模大体相当的要求，制定了切实可行的高中阶段布局调整方案，将市九中改为初中，停止招生普高生，为职高腾出了招生空间。加大了对职业学校的招生力度，一是加大宣传力度，制定了职业教育招生宣传方案，通过电视、宣传栏、宣传标语、宣传车等平台进行宣传，让职业教育宣传进校进班进村进户。二是中职招生实施“一把手”工程，将中职生源输送任务分解到各中心学校、各初级中学，由校长负总责，奖惩兑现；三是严禁普高学校突破招生计划；四是区委、区政府、乡镇党委政府高度重视，积极配合搞好中职招生工作，将中职生源输送情况纳入对乡镇重视教育工作的指标考核体系。在广大教育工作者的共同努力下，2009年，高中招生2127人，中职招生2120人，职高招生占高中阶段总数的49.9%，2010年，高中招生2076人，中职招生2065人，职高招生占高中阶段总数的49.9%，2011年，高中招生2041人，中职招生1880人，职高招生占高中阶段总数的47.9%，普职招生比基本达到了1：1的比例。在市教育局2011目标管理考核中，我区荣获2011全市职业教育招生工作先进单位。

（三）加强了职业教育基础能力的建设。

近几年，我们通过统筹规划、资源整合、优化布局、改革扶持和配套投入，强化了职业教育基础能力建设。“十一五”期间，益阳市第一职业中专学校获批中央财政支持的职业教育实训楼建设项目，争取到中央、省级项目资金290万元，区政府配套资金100万元。近两年来，对一职中的基础设施和教学设备进行了改造、维修和添臵，新建了校门，修建了一个有18级大理石台阶的升旗台，修建了两个羽毛球场，配臵了一个拥有40台电脑的计算机房、一个多媒体教学室，一个大型的会议接待室，购臵了23台电子琴，修建 450米围墙等。近几年投入资金631万元，职业学校办学条件得到较大改善，办学水平不断提高。

（四）加强了职业教育教师队伍建设。

为促进职业学校教师队伍整体素质的提高，积极安排专业教师参加各级各类培训学习。尤其是在职业教育“双师型”教师队伍建设方面，我们通过抓好 “送、引、激”三项工作，促进了教师队伍整体素质的不断提高。送，就是有计划地安排专业教师参加国家、省、市、区的有关专业教师培训。2007年至2011年间，先后派送了肖燕等19位老师参加了相关专业的培训。使得专业课教师水平得到了更好的充实。引，就是不受身份限制，积极引进“能工巧匠”，高薪聘请各类专业技术人员到中等职业学校担任兼职教师，2011年益阳市第一职业中专学校就聘请了匡雅虹等12位专业教师担任教育教学工作，大大充实了职业学校教师队伍。激，就是建立“双师型”教师评价激励机制，在评优、评先、职称晋升等方面向“双师型”教师倾斜。从2008年起，一职中先后有胡红萍等4位教师评上高级职称，赵珊等10位教师评上中一职称，全区职业教育教师职称评聘比例高于普通教育。2011年全区中等职业学校在职教职工262人，专任教师217人，占教职工的83%；专业课教师138人，占专任教师的64%；双师型教师76人，占专业课教师的55%。

（五）深化教育教学改革，全力提高职业教育质量。一是加强职业教育教学管理。根据《益阳市中等职业学校教学管理规定》，分别从教学行政管理、教学计划管理、教学过程管理、教学质量管理、教师业务管理等方面作出具体规定。职成教股每学期对中职学校进行两次教学检查，督促学校提高教育教学质量。二是强化学生技能训练。积极参与省、市组织的职业学校学生专业技能竞赛活动。益阳市劳动科技职业技术学校模具设计与制造专业学生陈宇参加市中职学校技能竞赛获三等奖。通过专业技能竞赛活动，提高了学生的技能水平和就业创业能力。形成“普通教育有高考，职业教育有技能竞赛”的氛围。认真组织参加市教育局组织的中职学生专业技能抽查，切实加强专业技能教学，提高学生专业技能操作水平，有效激发学生学习专业技能的积极性。2011年全区组织中职学生41人参加计算机及应用的专业抽查考试，成绩全部合格，参加应用文写作341人，成绩全部合格。三是全面推行“双证制”。严格实行“双证”教育，让学生们在接受学历教育的同时，也能够拿到相应的职业资格证书。2011年我区中职学生参加英语等级考试256人，参加计算机等级考试255人，全部通过考试并取得了相应证书。

（六）加强校企合作，走专业特色化之路。

近年来，我们坚持“以服务为宗旨、以就业为导向”，大力推进校企合作、工学结合、顶岗实习的人才培养模式改 革，人才培养水平得到了较大提高。益阳市第一职业中专学校幼儿教育专业分别与益阳市学前教育中心、资阳区中心幼儿园、益阳市好孩子幼儿园等签订了订单式培养合同，计算机专业与珠海伟创业制造有限公司、模具专业与东莞骏豪模具制品有限公司、旅游专业与湖南海外旅行社及东莞市青年国际旅行社有限公司、酒店服务与管理专业与东莞会展国际酒店等多家单位签订了人才培养输送计划。益阳劳动科技职业学校与湖南金龙国际集团公司签署联合办学协议，开设机电一体化专业，每年为该公司培训机电技工60名，实现了校企合作的目标。还与江苏省服装制造行业协会协议，每年定向派遣80－100名服装设计与工艺专业毕业生去公司工作，实行联合办学，委托培训，定向分配，校企联合，使教学与生产，教育与经济建设更加贴近。近年来，我区各职业学校“订单培养”的学生达到30%以上，2009年，全区毕业学生2299人，订单培养840人，订单培养率为36.54%；2010年，全区毕业学生3279人，订单培养1210人，订单培养率为36.9%；2011年，全区毕业学生1901人，订单培养855人，订单培养率为44.9%。

近三年来，全区各职业学校与企业开展交流合作，为学生就业开辟绿化通道，2009年，全区职高毕业生2299人，就业2250人，毕业生就业率97.9%；2010年职高毕业生3279 6 人，就业3193人，毕业生就业率97.4%；2011年职高毕业生1901人，就业1866人，毕业生就业率98.2%。

（七）大力开展农村实用技术培训，促进农村劳动力转移。

为了使农村新增劳动力掌握一技之长，加强了乡镇农校的建设工作。每个乡镇都有了乡镇农校，其中茈湖口镇农校列入了省“十一五”重点项目示范性乡镇农校。新桥河镇农校、茈湖口农校为市示范性农校。2011年，我区6个乡镇农校共办班62个，培训人数6236人。村农校共89个，开班194个，培训人数1.754万。为加快农村新增劳动力转移输出步伐，大力实施了“阳光工程”培训。根据全区各乡镇的摸底情况，我们认真进行分析，制定培训转移计划，提出“以市场需求为导向，以注重实效为原则，以提高就业能力和就业率为目标”的方针，适时调整培训项目，增强培训转移的针对性、实用性和灵活性。2011年，市一职中采取“阳光工程培训项目公示”、电话与各乡镇负责人联系等渠道加强宣传力度，与迎风桥镇花卉苗木基地、新桥河镇蔬菜种植基地、长春镇果树种植基地取得联系，办好阳光工程培训班，完成了上级下达的400个指标的培训任务。去年，省阳光工程领导小组办公室检查组组长、省农业厅党组成员、总农艺师刘年喜率团对一职中的阳光工程培训工作进行了检查，给予了高度评价。2011年，全区创业培训510人，农民工培训 3000人，企业职工培训2921人，失业人员培训1016人，共培训7447人。

二、今后我区职业教育的发展思路

一是进一步加大对职业教育的投入。认真落实《中华人民共和国职业教育法》、《湖南省职业教育条例》、《国务院关于大力发展职业教育的决定》、《中共湖南省委湖南省人民政府关于职业教育改革和发展的决定》等法律法规政策，加强对职业学校的经费投入。

二是加大与企业、产业、行业参与职业教育的运行机制，推动产教结合和校企结合，开展“订单式”培养，促进职业教育更好的为我区经济建设服务。“十二五”期间，力争“订单培养”达50%以上。

三是优化学校专业结构调整，适应我区经济社会发展、产业结构调整、高科技发展需要和职业岗位要求，统筹规划职业学校专业设臵，根据各职业学校特点，打造一批骨干专业和特色专业，为我区经济社会发展培养生产、管理、服务第一线应用型专门人才，促进职业教育发展与经济社会发展的良性互动。“十二五”期间，力争打造精品专业3个，形成特色专业4个。

四是狠抓师资队伍建设。完善教师培养培训体系，大力开展以骨干教师为重点的全员培训，加快“双师型”教师培养，鼓励职业学校教师定期到企业进行实践；制定和完善职 8 业学校兼职教师聘用政策，支持职业学校面向社会聘用工程技术人员、高技能人才担任专业课教师或实习指导教师。

五是努力提高职业教育教学质量。改革职业教育教学内容、教学方法以及人才培养模式，开展职教科学研究和教育教学研究，建立健全中等职业教育教学水平评估指标体系，试行分层教学、模块式教学，推行学分制等弹性学制，探索“订单式”、“菜单式”教学模式，组织开展教学工作检查与评估，创新人才培养模式。

六是大力开展职业技能培训。依托各类职业学校和社会培训机构形成遍布城乡、覆盖全区的职业培训网络。围绕新农村建设，积极开展农村劳动力转移和农村实用人才培训，继续实施“阳光工程”和“农村劳动力转移培训计划”，培养培训农民企业家、农村致富带头人、农业产业化经营管理人员和新型农民，以适应现代农业发展需要；面向初高中毕业生和城镇失业人员开展各种形式的职业技能培训、再就业培训和创业培训，提高就业创业能力。

今后，我们将严格按照国务院《关于大力发展职业教育的决定》等相关文件的要求，认真贯彻上级部门的有关文件精神，切实加大对职业教育的投入，努力形成以服务为宗旨，以就业为导向的职业教育发展模式，使我区职业教育走上稳定、健康、协调、可持续发展之路。

二〇一二年五月

第三篇：(正稿)资阳区城建工作汇报

资阳区城建工作汇报

中共资阳区委 资阳区人民政府

（2010年3月5日）

尊敬的胡市长、各位领导：

近年来，市委、市政府高度重视资阳的城市建设，特别是2009年对我区城市建设的投入是撤市设区以来最大的一年，极大地改善了资阳城市面貌，提升了城市品位，我们深受鼓舞。今天，胡市长一行专程莅临我区现场办公，充分表明了市委、市政府格外关注关心资阳城市建设。在此，我谨代表区委、区政府向胡市长一行表示热烈欢迎和衷心感谢！下面，我就资阳城建工作向各位领导作个汇报。

一、2009年城建工作情况

（一）城市基础设施建设

完成城市基础设施建设投资4.85亿元，增长142%，其中中央投资2500万元，市级投资1.8亿元，区级投资1.1亿元，社会投资1.7亿元。

1、道路建设。完成五一西路、马良南路以及57条背街小巷提质改造；完成幸福中路、兴业南路、文昌北路、贺家桥北路、沿江东路和街坊路硬化；完成长春西路建设扫尾工程，做了金花湖路建设、马良北路拓宽工 1

程的部分前期工作。

2、绿化亮化工程。实施“万树进城”工程，栽植苗木1.5万株，完成资阳路、贺家桥路、五福路、兴业路和鹅羊池、五里堆广场绿化，完成长春路、白马山路和益沅公路一期绿化，新增公共休闲、道路、庭院绿地10万平方米；实施“城区亮化”工程，完成鹅羊池、长春西路、马良南路和34条背街小巷的亮化，新增路灯429盏。

3、公园广场建设。建成7万平方米鹅羊池城市休闲广场。

4、污水治理工程。完成城北污水处理厂及五一东路沿线排污管道建设，城北污水处理厂已投入试运行；完成迎春路至文昌路段幸福渠改造一期工程。

5、环卫设施建设。新建向仓北路等3个垃圾中转站、社区垃圾围点80个、添置环卫车辆10台、垃圾集装箱41个、保洁车120台。

6、市场建设。完成水果批发市场一期工程建设，完成富强农机、欣天蓝郡农资市场建设的前期工作；马良农副产品批发市场已成功纳入省市双百市场建设，在其扩建项目区已完成市一职中整体搬迁；洞庭湖农产品物流中心建设完成选址、规划编制和项目申报，正在抓紧融资。

7、保障性住房建设。完成2008年经济适用房和廉 2

租房建设扫尾工作，启动2078套廉租房建设，其中竣工并交付使用550套，主体工程在建1528套。

8、其他公益性设施建设。市人民医院住院大楼已主体竣工，完成投资4000万元；区妇幼保健院搬迁项目完成征地拆迁。

（二）旧城改造

1、拆迁工作。完成资江一桥周边环境整治、城市防洪工程、贺家桥片区改造、御景华庭等项目拆迁545户4.66万平方米。

2、项目建设。2栋28层的滨江财富中心、旭辉家园项目和欣悦花园一期工程投入使用；欣悦花园二期工程已开工建设；2栋15层的资江明珠一期工程已完成主体工程；4栋18层的御景华庭项目已进入五层施工；贺家桥片区改造项目已完成土地摘牌；益阳大厦已与华天大酒店签约，将其打造成四星级大酒店；泰祺华苑（赤山监狱警职员工住宅小区）项目已完成土地过户，正在进行征地拆迁。

（三）文明卫生城市创建

大力实施“先导、清洁、绿化、提质、亮化”五大工程，扎实开展百日综合整治行动，顺利通过迎省级卫生城市复查，创建国家卫生城市、省级文明城市取得阶段性成果。

1、环境卫生有明显改观。建立健全了清扫保洁长效管理机制，城区主干道实现24小时清扫保洁，次干道和背街小巷实现16小时清扫保洁，城区卫生死角得到清除。

2、占道经营得到有效整治。五一路、马良路、汽车北站、桥北广场、体育场等地段占道经营整治初见成效。

3、违章建筑得到有效遏制。拆除了列入市考核任务的9处违法违章建筑，拆除了存量违章建筑114处、26500平方米。

4、市场整治成效明显。拆除了学门口市场违章搭建的棚亭1260平方米，配备垃圾容器35个。学门口、鹅羊池、民富市场、马良商贸城的秩序得到规范。夜宵美食城建设项目已完成规划和招商，并开工建设。

5、“五小”门店卫生大为改善。查封无《卫生许可证》的“五小”门店4家，责令停业整顿“五小”门店12家，五一路、马良路、三益街等路段“五小”门店整体卫生水平明显提高。

二、2010年城建工作安排

（一）工作思路

贯彻全市新型城镇化工作会议精神，按照“大投入、大建设、大变样”的城建工作方针，紧紧抓住新区建设、旧城改造和街区建设三个重点，切实加大经营城市力度，在解决融资难题上实现新突破；坚定不移推进项目建设，4

在改善人居环境上实现新突破；千方百计加快基础设施建设，在拓展城市骨架上实现新突破；不遗余力加强城市管理，在提升城市品位上实现新突破。

（二）工作设想

1、优化城市规划。全面完成并落实资阳城区控制性详规和几大片区修建性详规及滨江城市规划设计，树立规划先行、规划引导、规范建设的理念。

2、构建城市骨架。配合资江五桥建设、金花湖路建设，拉通贺家桥路、五福路，园区新建部分道路，形成资阳城区“五纵五横”的道路网络。

3、改善城市环境。全面完成城区背街小巷提质改造，加快改造老城区排污排水管网，推进棚户区和城中村改造，规范村民建房，整治违章建筑。

4、完善配套设施。新建和提质改造专业市场、夜宵美食城、社会车辆停车场，完善补充部分环卫设施。

5、打造城市亮点。加快推进滨江岸线和长春路沿线房地产开发、三益街和五一东路安置小区建设、公园广场建设以及样板街、特色餐饮街、公共休闲绿地建设，积极打造城市景观。

（三）工作任务

1、规划编制

①尽快将资阳老城区控制性详规和几个片区修建 5

性详规提交市城乡规划例会通过。

②完成城市北扩区控制性详规编制。③启动迎风桥地区控制性详规编制。

2、道路桥梁建设

①金花湖路西线（见附件一）：该路东起桥北广场，西至一线防洪大堤，全长1808米，道路宽度为35米，拆迁总投资7243.2万元（资阳建议方案总投资2806.4万元）。

②贺家桥路南延工程：长春路至金花湖路段，全长680米，设计宽25米，砼路面标准4车道，计划投资1130万元。其中征地款约90万元，房屋拆迁约350万元，路基、下水管道、砼路面硬化及人行道板、绿化、亮化工程约690万元。

③五福路西延工程：兴业路至迎春路段，全长340米，设计宽25米，计划投资680万元，其中征地款约42万元，拆迁款260万元，路基、下水管道、砼路面硬化及人行道板、绿化、亮化工程约378万元。

④小洲垸砂石场道路：长春东路至小洲垸，长2000米，宽30米，投资1900万元。

⑤长乐街续建：全长1084米，设计宽22米，计划投资700万元，其中征地款约174万元，拆迁款86万元，路基、下水管道、砼路面硬化及人行道板、绿化、亮化 6

工程约440万元。

⑥贺家桥北路、文昌北路配套工程：其中贺家桥北路配套工程90万元（绿化、亮化及人行道板）；文昌北路配套工程76万元（绿化、亮化及人行道板）。

⑦益阳大厦周边和样板街、文艺路（汽车路）等提质改造：总投资800万元。

3、背街小巷建设(见附件二)。完成75条背街小巷提质改造，高标准改造10条背街小巷，总投资1630万元。

4、市场建设。（见附件三）①规划建设洞庭湖农产品物流中心。

②提质改造大桥批发市场、马良农贸市场、学门口农贸市场三大专业市场。

③规划建设鹅羊池、建设街、东门口、三益街等九个农贸市场。

5、配套设施建设

①城市亮化工程建设：完成贺家桥北路、文昌北路、五福中路、背街小巷亮化以及鹅羊池周边亮化。

②排污管网建设：主要完成城北污水配套管网中的幸福渠污水干管建设，改管道由文昌路经山渠路至五一路，长2000米，宽18米，投资3370万元；配合完成迎春路、人民路、白马山路、长春路、金花湖东路等污水管网建设。

③环卫设施建设：新建站厕合一垃圾中转站1个、公共厕所3个、社区垃圾围点80个、环卫工人之家1处，添置街道果皮箱200个，总投资780万元。

6、公共绿地建设

①规划好两个公园：青龙洲森林生态公园和五桥桥头森林文化公园。

②提质一个广场：进一步完善鹅羊池市民休闲广场的绿化提质规划，增植精品树木500株以上。

③完成三处街头绿地建设：即人民路与迎春路交叉绿地，益沅路与资阳路交叉绿地和向仓路与资江路交叉绿地。目前已基本完成规划设计并通过市规划例会。

④新建和提质公共休闲、道路、庭院绿地1300亩，栽植苗木1.3万株，高标准完成市里下达的绿化任务。

7、棚户区拆迁改造

①三桥桥头6号地：该地块东起三桥桥墩，西至织布厂道路中心线，南至资江防洪大堤，北至五一东路，辖白马村与永丰村，计划拆迁126户，总拆迁面积43591.22平方米。

②五桥接线资阳段：根据资江五桥建设方案，资江五桥跨防洪大堤，经南岳宫庙、市蚊香总厂、电子元件厂与文昌路连接，资阳全段750米，拆迁区域涉及汽车路街道南岳宫社区、长春工业园马良社区、白马 8

山社区和汽车路街道南岳宫社区，共有各类房屋742户，总拆迁面积120506平方米。其中公房269户，面积38030平方米；私房及各类用房473户，面积82476平方米。

③金花湖路西线：拆迁范围东起桥北广场，沿新石路接一线防洪大堤。拆迁总户数85户，总面积10234.18平方米。其中国有土地私房74户，单位房9户（9个单位），集体土地私房3户。

④鹅羊池西塘南岸棚户区改造项目：该项目东至三益街，西至向仓路，北至沿池路，南至频池街。拆迁总户数318户，总面积14915.39平方米。其中私房59户，面积3977.03平方米；直管公房259户，面积10938.36平方米。

⑤廉租房建设：完成2009年扫尾工程。新建廉租房1600套，投资6000万元。

8、城中村改造

①在五一东路北侧启动永丰村公寓式村民安置小区建设，完成188户城中村居民安置。

②规范长春工业园城中村村民建房。对长春工业园杨树、龙塘、五里堆、接城堤、马良、白马山6个村新拆迁户进行公寓式安置。

③加强村民规范建房查处力度，防违控违。

9、创卫美家园

①城市管理。落实区、街道（园）、社区三级管理，两级考核的责任机制，搞好主干道清扫保洁市场化运作；完善城市清扫保洁、占道经营等长效管理机制；积极探索城市管理网格化模式，实现城市管理空间和时间的无缝管理。

②特色街区建设。积极打造滨江岸线，大力推进资江明珠建设，启动太乙公司、信德投资公司项目开发，打造滨江城市新景观。提质发展商业样板街。规范发展长春西路特色餐饮街。

③整治难点。建设好木材市场、社会车辆停车场和夜宵美食城，规范城市秩序。

④开展创卫美家园竞赛活动。认真开展市容环境卫生、农副产品市场、违章建筑、“五小门店”、交通秩序等9项专项整治，扎实推进创卫美家园活动。

10、项目建设。

①资江明珠:位于桥北沿江风光带北侧，占地面积约43亩，建筑面积138295平方米，包括32层的商住楼2栋，30层的商住楼2栋，15层的商住楼4栋。项目总投资2.6亿元。目前，一期工程D栋完成主体工程，正在进行室内装修，C栋建至第四层，预计年底交付；二期A、B栋完成地基开挖，正在进行桩基施工，预计年底完成主 10

体工程。

②御景华庭:位于长春路南侧，马良路以东，总建筑面积50630平方米，总投资6000万元。目前已建至主体五层，计划年底主体完工。

③欣悦花园二期:总投资2400万元，二期工程建筑面积5000平方米，目前正在进行图审，计划11月完工。

④贺家桥片区改造:改造范围85亩，计划投资5.4亿元，今年完成规划设计并开工建设。

⑤泰祺华苑建设：该项目在长春路以南、贺家桥路以西征地48.6亩，建设湖南省赤山监狱警职员工住宅小区，总投资1.5亿元以上，今年启动主体工程建设。

⑥益阳大厦整体开发：由湖南华天集团投资3亿元进行整体开发，今年启动主体工程建设。

⑦区妇幼保健院搬迁工程：区妇幼保健院选址长春路以南、翠竹路以西，占地39.7亩，住院大楼建筑面积21000平方米，总投资5000万元。计划5月份动工，12月底主体竣工。目前，完成土地平整和建筑方案设计，准备进行工地围挡等前期工作。

11、历史街区保护。争取市里支持，完成永清后街、玉陵坡巷、魏公庙巷、灯笼巷等四条明清古巷片区的控制性详规，尽快启动抢救性保护工作，全面完成该片区下水道维修改造（维修改造资金50万元），并积极探索明清古 11

巷开发利用方案。

三、提请解决的具体问题

（一）关于规划工作

1、请求市政府编制迎风桥地区发展规划。

2、请求市政府在同济大学已作城区规划的基础上完成其余规划，并解决我区前期所垫付的规划编制经费（约202万元）。

3、请求市政府将北扩区控制性详规纳入2010年市级规划编制内容。

（二）关于城市道路网络建设

1、请求市政府向省政府建议将长常城际铁路走向定为北线方案。

2、请求市政府规划建设益阳至迎风桥城际干道，启动迎风桥地区开发。

3、请求市政府规划建设旧城区西部通道，连通金花湖路与资阳路，促进旧城区开发。

（三）关于旧城改造

1、廉租房建设（见附件四）

2009年，我区共建设廉租房88742平方米，投资7986万元，其中中央到位资金2526万元（300元/平方米），缺口5460万元。请求市政府：

①按相关会议纪要确定的市级配套资金1065万元 12

（120元/平方米）尽快拨付到位。

②鉴于我区财力十分有限，请求市政府参照2008年市级配套标准（300元/平方米），拨付配套资金差额1597.5万元。

③今年我区廉租房建设任务6.5万平方米，预计投资6000万元，请求市政府拨付启动资金。

2、背街小巷改造

①请求市政府将我区75条背街小巷纳入市2010年改造计划。

②我区拟将禾田巷等10条背街小巷进行高标准提质改造，其中7条已列入2010年建设计划，另3条需增加投资15万元，请求市政府予以支持。

3、市场建设

①请求建设和规划部门予以支持，将我区市场建设计划纳入全市市场布局规划。

②请求市政府对我区提质改造新建的6个市场予以项目支持和以奖代投支持。

4、拆迁工作

2008年至今，我区共拆除房屋3679户25万多平方米，支付拆迁安置资金1.8亿元。今年计划拆除房屋22.4万平方米，需拆迁安置补偿资金和配套资金2.3亿元。请求市政府同意借款1亿元（在原同意4000万元的基础 13

上增加6000万元）。

5、配套管网建设

2010年我区迎春路、人民路、白马山路、长春路、金花湖东路已纳全市污水管网建设，请求将幸福渠二期工程纳入今年全市污水管网建设，并解决我区一期投入的资金。

（四）关于湖南精锐置业发展有限公司闲置土地的处置（见附件五）

请求市人民政府责成市国土资源局解除合同，依法收回该339.24亩国有土地。

第四篇：电力科技工作汇报材料

全州电力系统科技进步工作会议 科技工作汇报材料

××市电力公司

（2010年3月2日）

各位领导、同志们：

根据会议安排，下面，我代表××公司就科技进步工作汇报：

近几年来，××公司在州总公司的正确领导下，坚持“科学技术是第一生产力”，坚持问题导向从实际出发，坚持科技进步服务基层，大力实施“科技兴企”战略，有力促进公司平稳较快发展。2006年,我们对运行30多年的××火电厂进行汽轮机循环水系统基础技改，降低发电煤耗0.31千克/千瓦时，每年节约购煤成本上百万元，获××市人民政府科技进步二等奖；同年，我们对××电网调度自动化系统进行升级改造，提升实用化功能，获州人民政府科技进步三等奖。2007年,在××公司标准化县调建设的指引下，我们对山区调度规范化管理进行探讨，此项目获中国电力企业联合会管理创新成果二等奖、获××省电力行业协会管理创新成果一等奖。2008-2009年，在建设变电集控中心的过程中，我们对现有单站微机防误系统的利弊进行全面分析，联合厂家开展科技攻关，完成《基于PC服务器

第 1 页的网络微机防误系统》课题，在全省县级供电企业率先实现网络微机五防，获总公司科技成果二等奖。这些成绩的取得，一方面得益于总公司的正确领导和有关部门的大力支持，另一方面得益于××公司业已形成的鼓励科技进步的好环境和一支素质较高、爱钻研的科技队伍。

一、主要做法

（一）加强组织领导

公司领导班子高度重视科技进步工作，成立了公司主要领导任组长，分管领导任副组长，职能部门和各二级单位负责人为成员的科技领导小组，科技小组办公室设在生产技术部，各部门、单位设专责，明确领导小组和办公室职责，坚持每年至少召开两次科技工作领导小组会议，研究解决科技工作中的主要问题，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓，相关成员和专责时时抓的良好格局。

（二）建立激励机制

根据《××电力总公司科技进步奖励管理办法》，制定和完善《××市电力公司科技进步奖励实施细则》，将科技进步工作纳入工作目标考核，与生产经营工作同计划、同布置、同检查、同评比，同考核。对取得上级奖励的科技成果，公司配套给予相应奖励，充分调动广大干部职工科技创新的积极性和主观能动性。

（三）加强科技队伍建设

坚持内训与外训相结合，每年定期组织科技人员到总公司、大专院校和设备生产厂家进行培训，充分利用内部培训基地和施工作业现场开展理论技能培训，提高科技人员的理论知识和专业技能。近五年来，共组织培训708人次，科技队伍整体水平大幅提高。每年通过组织参加全市“科普”宣传教育，开展树科技标兵等内容丰富、形式多样的活动，大力宣传科学思想、科学知识和科学方法，增强广大干部职工科技意识，营造良好科技创新氛围。

（四）强化科学规划

围绕公司发展总体战略，以提高公司管理水平和经济效益为核心，以解决关键技术问题为首要任务，以保证电网安全稳定运行为重点，从电网建设、安全管理、生产管理、用电营销、调度自动化、信息化建设等方面着手，立足公司实际，扎实做好《××电力科技进步“十一五”规划》编制和修编工作，为科技工作的有序开展奠定了良好基础。

（五）加强科技项目管理

认真贯彻落实《××电力总公司科技进步管理办法》，对科技项目选题、科技经费来源及使用、项目立项与计划编制、项目实施、项目验收、项目成果、项目知识产权进行全过程、全方位管理。在“准”字上下功夫，在“实”字上做文章，在“快”字上见成效。“准”就是选题要准，做到每年公司组织研究的课题是生产实践中迫切需要解决的难题；“实”就是公司对各二级指导的课题任务要具体，措施要明确；“快”就是应用型课题研究要讲效率，要有实实在在的进展，防止无效益、无结果的现象。

（六）加大科技投入和科技应用力度

近五年来，公司共投入科技资金1170万元，推广应用新设备、新技术、新材料、新工艺，电网科技含量大幅提高。其中，以电网建设与技术改造项目为载体，投入650万元，完成35kV及以上断路器无油化改造，建成OPEN3000调度自动化系统和ON2000变电站集控系统；视频监控系统、红外告警系统、IP语音电话和网络微机防误系统；以信息化建设为载体，投入 280万元，全面应用办公OA、输变电生产管理、SG186、物资管理、财务管理、雷电监测定位、远程抄表等管理应用系统；以提高设备装备水平为载体，投入240万元，新增油色谱分析、油微水测试、变频串联谐振试验装置等新设备。

（七）积极开展群众性科技活动

认真贯彻落实《××电力总公司质量管理小组活动办法》，围绕电网安全、经济运行、优质服务等内容，深入开展群众性技术革新、合理化建议和质量管理活动。2009年，公司共注册成立12个QC小组12个课题，其中现场型课题8个，创新型课

题1个，服务型3个，公司发布QC成果3个，推荐××QC小组《××》成果送××公司发布，对在公司内部发布的成果参照总公司QC活动成果奖励标准给予奖励。充分调动了广大职工投身科技创新的积极性，增强了职工奋发进取的主人翁责任感和不断改进的质量意识，达到了提高职工队伍素质、改进质量和提高经济效益的目的。

二、主要经验

近年来，在科技工作实践中我们深刻体会到，要实现企业全面协调可持续发展，须牢固树立科学技术是第一生产力的意识，不断加强对科技工作的领导；须全面落实科学发展观，把企业发展的着眼点放到依靠科技进步和提高广大干部职工素质上；须进一步加大科技投入力度，创造有利于科技进步的良好环境；须进一步加大对外合作与交流力度，巩固合作成果；须进一步加大科普宣传力度，努力增强广大干部职工的科技意识；须进一步深化科技管理激励机制，充分调动和保护科技人员的积极性。归结起来，搞好科技工作，关键在领导、本质在服务、基础在队伍、突破在创新、根本靠投入。

各位领导，同志们：虽然我们在科技进步工作中取得了一些成绩，但我们也清醒地认识到公司科技基础条件薄弱，创新能力不强，与州总公司的要求还有很大差距。我们决心以这次

会议为契机，认真分析研究制约公司科学技术发展的问题，找准切入点，进一步解放思想，锐意进取，努力实现科技管理上水平，为推动公司平稳较快发展做出更大的贡献。

第五篇：电力营销工作汇报

营销管理工作发言材料

**支公司近几年来营销工作比较落后，各类经营指标与先进支公司的差距较大，2009年，在分公司的正确领导下，我们直面现实、抓住短板、克服各种外因、加强内部管理，上半年来，做了大量工作，也取得了一些进步，线损指标明显回落，与上年同期对比，综损率为，同比下降；10KV有损为，同比下降；台区线损为，同比下降。数据是简单的，却付出了全体员工的很多努力和心血，重点做了如下工作：

一、修订完善线损考核体系，加大奖罚力度。

1、线路考核边实践边改进。2009年元月，在原有考核办法的基础上，将单一责任人调整为现场设备负责人为第一责任人、班长为第二责任人、股长为第三责任人，分别按比例进行奖罚，为管理人员施加了压力。2009年5月，在原考核的基础上，农村10KV、城市高压、所有低压台区的线损，如果进入当月计划值，奖励第一责任人100-500元，奖励班长500-1000元。提高基层人员的工作积极性。

2、发现管理漏洞，马上想办法改进。在工作中，我们发现空载专变在一定程度上影响了综损率，并占用维管费，组织人员进行了分析，制定了《关于农电专变变损考核的补充规定》，逐月加重处罚力度，极大地促进了此项工作的开展。

3、加强专业合作，完善流程管理。最新建立的《电量、电价异常传递流程及考核办法》中，核算的工作不仅是计算，更在于发现

异常，并开具异常报告，传递至抄表专业、稽查专业进行现场核实和处理，进行责任追究、闭环、存档备查。极大地消除了“各管一段、互不相干”的情况。

总之，我们计划投资15万元对线损目标管理进行奖励，截止目前线损考核共处罚86592元，实施奖励24839元。根据《**供电支公司营销差错考核办法》开除、解聘5人。

二、包干到领导，全员降损、常态管理。

1、成立降损工作领导组，领导班子分区包片，深入台区了解问题，查找症结所在，立足实际解决突出问题。

2、发支全体职工，从自身合法用电做起，主业、农电、外委共300余人均分别与支公司签订了《职工合法用电承诺书》，从制度上保证了职工自己用电合法。

3、调动一切积极因素，形成合力，成立用电检查团队，实行全员参与，专业化管理，形成了用电检查的常态机制。

三、现场检查，发扬“三千精神”，保证电费“颗粒归仓”。

1、加强自查管理。首先各基层所开展用电抄核收自查自纠工作，各台区抄表人员异地互为检查，重点检查线损率高、问题突出的台区和线路；在各所完成自查和交叉检查后，支公司组成检查小组，对所有供电所进行抽查，一经查出违规行为，对直接责任人及其供电所负责人一并处罚，并限期整改；最后由领导班子分片对各供电所辖区再次进行实地检查。通过班子全力抓，职能部门共同抓，供电所具体抓，层层落实，保证了支公司营业抄核收监察工作有序、有效开展。

2、开展不定期夜巡和有针对性的营业大普查活动。2009年查获窃电查处窃电户次，追回损失电费万元,收进违约使用电费万元，严厉的打击了窃电行为。积极与分公司涉电队、**市公安机关沟通联系，重拳出击窃电行为，一批窃电分子得到了制裁。今年因窃电被判刑的2人，上网通缉3人，治安拘留1人，在社会上营造了强大的震慑力。

四、推行目标管理，扎实降低线损指标。

1、在全内实行线损目标管理，把降损目标分解到台区，责任分解到人，管理目标上墙，台区线损分解到月。加强工作质量考核，杜绝估抄、漏抄、错抄、违章用电和错误接线。

2、供电所不定期对高损台区进行专题分析，召集相关人员下现场，走台区调查研究，找出问题的症结所在，集中大家智慧解决突出问题。

3、每月定期召开线损分析会，对线损高的台区具体分析线损高的原因，拿出降损的整改方案，限期整改，不将已发现的问题遗留到下月。

五、创新管理模式、实施高低压分离。

将10KV线路的抄表权限从城市抄表班与各供电所剥离出来，归由用电所下属的两个高压抄表班管理，城市抄表班与各供电所只负责低压台区用户的抄表，彻底实现了分线、分压、分台区的管理模式。经过实践，提高了内部管理质量，保证了高、低压表计的正确性，便于考核和责任划分，极大地推动了降损工作。

六、积极进行电网改造，集中力量，攻克制约线损的设备瓶颈

问题。

1、2009年年初，在分公司的关心和支持下，**地区的600万工程，对38个台区进行了彻底改造。6月23日，分公司又启动了**电网建设与改造二期工程，对城乡结合部、市政建设变化大的**台区进行改造，对**电厂停运后的家属区用电问题进行解决。目前，已有86个台区实现了集抄功能，13000余块表计具备了远程监控能力，大大提高了表计计量准确率。

2、对于部分农村高损台区，我们想方设法整合资金、物资、人员，进行大力整改，取得了明显成效。

我们的许多做法，谈不上典型，也算不上经验，是分公司的统一布署，我们只是遵照执行、严格落实、精细管理、扑下身子、踏实工作，请分公司领导和各兄弟单位指导，我们将继续努力，为实现支公司的营销目标而奋斗。