科技局2011年纪检监察工作总结和2012年工作思路五篇范文

第一篇：科技局2011年纪检监察工作总结和2012年工作思路

新源县科技局2011年纪检监察工作总结和2012年工作思路

2011年，新源县科技局纪检监察工作在县纪委和局党组的正确领导下，认真贯彻党的十七大及十七届六中全会精神，按照中纪委十七届六次全会、新疆自治区第七届七次全会和中国共产党新源县第十次代表大会作出的工作部署，以落实科学发展观为重点，加大宣传教育、监督检查、制度建设和组织协调的工作力度，落实党风廉政建设责任制，切实加强干部作风建设，推进干部廉洁自律，努力推动科技部门党风廉政和反腐败工作的深入开展，为我县科技事业的发展营造了良好的发展环境。按照新纪发[2011]25号文件精神，我局对2011年度纪检监察工作开展情况进行了认真的自查，具体总结如下：

一、党风廉政建设责任制方面

一是进一步落实党风廉政责任制。为促进局党风廉政责任制的落实，今年，局纪检组积极协助党组制定了《新源县科技局2011年党风廉政建设工作计划》，下发了《2011年党风廉政建设和作风建设组织领导与责任分工》，对班子成员的责任分工作了进一步的完善和明确。局领导班子成员按照要求，认真部署、落实各自的分工，并作好指导检查。纪检组协调党组每半年召开1次全局党风廉政分析会，听取班子成员对所承担和分管的党风廉政建设工作汇报，并对本局的党风廉政建设和反腐败工作进行研究部署。

二是加强对内设机构的廉政监管力度。建立健全了党风廉政建设报告制度，要求内设机构年底前结合全年工作对落实党风廉政建设责任情况进行总结，并写出书面报告。继续对内设机构实行勤政廉政评议活动，下发了《关于开展2011年度局内设机构勤政廉政评议活动的通知》（新科„2011‟10号），今年的评议对象明确为局办公室。通过以评促改，以评促建，切实解决了一些群众反映比较突出的不正之风问题，使科技系统干部职工的思想道德素质、业务水平、行政能力得以明显提高。一年来班子成员和机关干部无受到党政纪处分处理。

二、宣传教育调研工作方面

坚持“教育在先，预防为主”的方针，把廉政教育作为首要任务。今年继续把党风廉政教育列入局党组理论中心组学习的重要内容，重点学习了中纪委十七届六次全会精神、《新源县建立健全惩治和预防腐败体系2009-2012年制度建设工作计划及实施方案》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及相关规定等。坚持“廉政教育月”制度，全年全局以党风廉政为主题的学习会达10次。加强党性党风党纪教育，开展“践行《廉政准则》，提升从政道德、促进科学发展” 主题教育。加强岗位廉洁教育，开展“廉洁指导”工作。张建荣书记以“完善党风廉政建设创新机制实现科学发展”为主题，为全局同志上了廉洁从政一课。组织全局干部职工认真学习了杨正超、许年喜同志的先进事迹，以先进模范影响人，以高尚的情操陶冶人，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，努力形成学廉、崇廉、守廉、倡廉的良好氛围。今年还组织全局干部职工观看了《警钟长鸣》等电教片，开展警示教育，进一步强化了廉洁自律和遵纪守法意识。此外，为局领导订阅《中国监察》、《党风廉政建设》等刊物，充分利用廉政短信、廉政影视、廉政文章等宣传载体，进行正反两方面典型事例教育，积极组织我局干部参加《廉政准则》知识测试，推进廉政文化建设，营造良好的廉洁从政文化氛围。通过学习教育，增强了全局同志拒腐防变的能力和遵守党纪国法的自觉性。

三、廉洁自律工作方面

局班子成员率先垂范、廉洁自律，严格执行党风廉政建设各项规定。局党政“一把手”按时上报本年度自身执行党风廉政建设责任制及廉洁自律的情况报告，在单位作了廉洁自律承诺并进行公示。全年没有出现领导干部收受礼品、礼金、礼券及用公款购买各种代币券卡现象，也没有出现违反规定用公款旅游及接受下属单位或企业出钱安排的私人旅游活动等问题。实行接待费每半年一次公示并上报制度。公车管理规范，无超标超编配备公车、公车私用和违反规定驾驶公车等现象发生。认真贯彻执行《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，切实做到“七个不许”，无违法违纪行为发生。

四、惩防体系构建工作方面

根据《新源县科学技术局建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年实施细则》总体部署，明确了总体要求、工作目标和主要任务，并按要求推进惩防体系评估工作。今年，我局把加大科技专项经费监管力度、加强科技计划与项目管理、完善机关内部管理制度作为构建惩防体系工作的重点，并抓好落实。一是加强科技计划与项目管理。计划与项目管理实行公开行政制度和回避制度。加强了我县科技计划与项目的管理，建立和完善科技计划管理体制和运行机制，规范管理程序，明确管理的责任、权利和义务，提高实施效率，增强自主创新能力。

二是加大科技专项经费监管力度。与县财政局会商出台了《新源县科技项目经费管理暂行办法》，把依法管理、严格监督、透明运行贯穿于科技专项经费运作的全过程、各环节，构筑起科技专项经费运行的安全网。目前我县科技专项经费管理规范，运行正常，今年政府审计和上级检查均无发现问题。

三是完善了机关内部管理制度。对局内有关规章制度作了修订完善，从而形成用制度管人、管事、管权的长效机制。为进一步健全完善科学有效的议事规则和财务管理体系，推行党政“一把手”不直接分管干部人事、财务审批、工程招投标、物资采购等“四不分管”制度，强化领导干部经济责任基础性工作，重新制订了《经济决策议事规则》、《票据管理制度》、《财务报销制度》、《资产管理制度》、《货币资金管理制度》、《工程财务管理制度》等六项经济责任相关制度；为推进和规范政务公开工作，保障广大服务对象的知情权、参与权和监督权，监督局机关依法履行职责，促进依法行政，制定了《政务公开制度》；为加强对党员干部的教育、管理和监督，促进党风廉政建设和党员干部思想作风建设，制定了《重大事项报告制度》；为规范公车管理，提高车辆使用效率，确保行车安全，节约各项公车支出费用，修订完善了《用车管理制度》。

五、治本和纠风工作方面

一是切实做到依法行政。我局严格按照《公务员法》、《行政许可法》、《中华人民共和国科学技术进步法》、《中华人民共和国专利法》等国家法律法规规定行使管理职能，按法定程序办事。一年来，我局未发生滥用职权、违法扰民等问题。

二是加强机关效能建设。以“转变作风、服务企业、促进发展”为活动载体，深化“万名干部下基层”行动，加强作风建设，推进工作落实。在办事中认真执行政务公开程序，推行文明用语并讲究办事质量和时效，对能当场办理的决不拖延；对一些紧急事项做到急事急办、特事特办；对一些一时办理不了的事项，做好耐心说明解释，并在承诺时效内办理完毕，切实提高工作效率。同时，坚持以俭养廉，以俭戒奢。严格执行《用车管理制度》和《来客接待规定》，加强公车用车管理，规范公务接待行为，减少公务接待范围，简化接待程序，严格执行接待标准及减少陪餐人员。严格控制公开购置，认真执行政府采购，深入推进节约型机关建设，节约用水用电，加强日用消耗品管理，减少办公用品的消耗。公用经费“零增长”，公务用车经费、会议经费、公务接待经费、出国（境）经费等经常性项目经费及一次性项目经费压缩30%。

三是积极参与“科技之冬”、“五同”、“三下乡”系列活动。在全县开展的“科技之冬”、“五同”、“三下乡”系列活动中，我局牵头开展了以“送政策”、“送专家”、“送技术”、“送培训”、“送法律”为主要内容的“送科技，技术服务下基层”活动。全年走访企业10余家，举办校企科技合作活动一场，开展大型现场咨询活动三次，组织科技特派员送科技下乡3次，进行各类培训30余次，发放宣传资料近万份。

六、信访和查办案件方面

重视群众反映我局干部在党风廉政建设和反腐败方面存在问题的来信来访，建立信访登记薄，对各类信访件及时登记，及时交办，及时处理。对于各级纪委、监察、法院等部门查处各类违纪案件，我们都积极配合，及时提供有关资料，无阻挠办案和袒护违纪者现象。全年没有收到信访与查办案件。

七、队伍建设和信息工作方面

加强“学习型纪检监察组织”建设，扎实开展纪检监察组织“机关服务基层、干部服务群众”活动，重视纪检监察干部的管理。局纪检干部精力到位，工作积极配合，认真参加了县纪委组织的业务培训。同时，为加强党风廉政信息宣传工作，明确了一名纪检信息员，及时向县纪委报送纪检监察信息。

八、其他

我局认真执行、落实其他反腐倡廉建设工作的有关规定、要求和任务，无其他各种违规行为发生。并按规定及时、准确上报各项数据和材料。

2011年，我局纪检监察工作虽然取得了一些成效，但也还存在着一些不足和问题，主要是教育的效果还不够优化、反腐倡廉教育形式还比较单

一、监督的力度还不够强化、预防腐败制度体系还不够健全、科技管理体制制度创新还需要进一步开拓、科技项目及科技评价监督有的还不够到位等等。2012年，我局纪检监察工作要按照中共中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008－2012年工作规划》和《黄岩区建立健全惩治和预防腐败体系2009—2012年制度建设工作计划及实施方案》的要求，认真落实党风廉政建设责任制，进一步加强惩防腐败体系建设，抓好反腐倡廉工作，努力确保我区“十二五科技发展规划”顺利进行。

一、认真学习《新源县建立健全惩治和预防腐败体系2009—2012年制度建设工作计划及实施方案》，严格执行党风廉政建设责任制。把落实《工作规划》和《实施方案》作为全面贯彻党的十七大精神、加强反腐倡廉建设的重要政治任务，深入学习宣传，认真组织实施。在制定县科技局贯彻落实《工作规划》实施办法的基础上，结合科技工作实际，加强组织协调和监督检查，协助局党组抓好任务分解和落实。

二、进一步加强制度建设，用制度规范科技行政管理。健全和完善加强科技项目、科技经费、科技评奖管理，规范知识产权执法的制度办法，用制度规范科技行政管理行为。要在知识产权保护执法中推行规范行政自由裁量权工作，要进一步拓宽公共资源市场化配置工作领域，促进科技中介组织规范发展。

三、强化监督，拓展从源头上防治腐败的工作领域。下一阶段要继续加强对科技项目和经费的监督检查力度，开展科技项目验收结题的跟踪监督，发挥科技项目检查工作在项目监督中的作用。要加强对知识产权执法、科技奖励、成果评审的监督检查，把预防腐败的各项工作，贯穿到科技管理的全过程。

四、继续抓好办事公开、机关效能和行风建设的监督检查，促进机关勤政高效。要进一步推进网上公开办事，建立完善 “新源县科技项目网上申报管理系统”，推进科技行政审批审核透明化；要加强效能监督和行风建设，逐步建立健全政风行风建设的长效机制，扎实推进绩效评估工作，建立和完善奖惩机制，推动机关科技管理能力和服务水平的提高。

五、进一步落实党风廉政建设责任制，确保反腐倡廉各项任务有效落实。进一步健全纪检监察机关组织协调机制，主动协助党组部署反腐倡廉工作，加强对落实情况的监督检查。

二Ο一一年十一月

新源县科技局

第二篇：科技局工作总结及来年工作思路

科技局工作总结及来年工作思路

2013年，XX区科技局深入学习和全面贯彻落实党的十八大精神，在区委、区政府的正确领导下，在上级部门的关心支持下，紧紧围绕区政府中心工作和科技工作目标，全面深化创新驱动战略，组织实施重大科技项目，加快培育企业创新主体，着力构建科技创新平台，积极拓展科技合作交流，大力推进知识产权工作，引进培育科技创新人才，全区科技综合水平和企业自主创新能力得到进一步提升，有效地推动了我区科技、经济工作相互融合，为建设两富现代化田园新秀洲提供创新支撑。

一、优化科技环境，营造浓厚创新氛围

一是科技政策不断健全。新修订了《XX市XX区科技计划项目管理办法》和《XX区科学技术进步奖评审细则》，完善了《XX市XX区科技计划项目资金管理办法》和《XX区人民政府关于推进国家重点扶持高新技术企业实施意见》，同时《XX区专利专项资金管理办法》、《XX区农业和社会发展项目评审办法》等政策文件也正在研究制定中。着力优化科技资源配置，首次设立区级重点工业类项目，围绕区委区政府中心工作，扶持新材料、新能源、先进装备制造业等领域发展，推动传统产业的转型升级。实施财政激励政策，预计今年共下拨区级科技项目补助资金750万元，用于激励企业科技创新。二是做好三大科技考核。踏实做好科技工作，积极与上级考核部门沟通，及时汇报考核情况，同时，精心准备申报材料，顺利完成两年一次大考——即全国科技进步县（市、区）考核，成功通过并被评为2013年全国县市科技进步考核先进区；联合区多个部门，牵头完成省市对区党政领导科技进步目标责任制考核的相关工作；稳步开展镇、街道、秀洲新区工业园区党政领导科技进步工作目标责任制考核，进一步增强主体科技服务意识和水平。三是提升科技服务水平。今年以来，以平安大走访活动和“百局千人万企”专题调研活动、“四百”进村入企走访服务活动为抓手，积极开展科技政策专题培训，加强对知识产权的培训和宣传，开展丰富多彩的科技展览活动等，走访企业100多家，实实在在的帮助企业解决各类科技问题。四是加大科技信息宣传。进一步改进科技信息工作考核要求及计分办法，完善信息工作考核机制。今年以来，上报信息中有14篇被市科技局录用，15篇被区委办、区政府办录用，编辑科技简报8期。通过积极宣传，全社会的科技创新意识不断增强。

二、推动平台建设，夯实科技创新基础

一是建设区域创新平台。加快发展高新技术产业，积极争取申报国家级高新区。积极参与嘉兴光伏高新技术产业园区建设，全力协助光伏高新园区申报国家863科技计划项目，打造屋顶光伏发电示范基地，目前浙江省首个农村集聚住宅小区的屋顶光伏太阳能项目已正式启动建设，年底即可并网发电。二是提升企业研发平台。雅莹服装成功创建省级企业研究院，生辉照明、国电通嘉兴分公司、嘉科电子等三家企业成功创建省级重点企业研究院。2013年，7家企业成功认定为省企业研发中心，10家企业成功认定为市级研发中心。在农业科技领域，今年成功申报农业研发中心2家。秀洲省级农业高科技园区的核心区域--农业科技孵化中心的建设正全面推进，美之奥孵化大楼已破土动工。三是培育科技型企业。推荐嘉民塑胶等3家企业申报省创新型试点示范企业，15家企业被认定为省科技型中小企业，美盾防护、世源科技2家企业成功获得国家重点扶持高新技术企业认定（美盾在中国创新创业大赛中获浙江赛区三等奖，并获得参与全国总决赛资格），信元模具、福莱特玻璃2家企业成功通过本轮国家高企复审。新推荐申报的2家省级农业科技企业，也已审批通过。四是争取项目和资金。今年以来，组织企业成功申报国家863项目2项、国家科技支撑计划项目1项，推荐申报国家重点新产品计划项目5项、中小企业技术创新基金21项、国家火炬计划4项（已立2项），省重点企业研究院专项2项、省级重大专项10项。推荐申报省级新产品试制项目105项（已立项61项），市级项目105项（立项29项）。2013年，已争取市级以上项目资金支持4700多万元，其中省部级资金支持3900多万元。这些项目的申报和资金的争取，进一步提升了企业的研发创新能力。

三、强化专利管理，促进企业科研水平

一是统筹做好专利申请工作。根据《2013年全区专利工作任务分解方案》，认真分析专利申请量与授权量指标情况，结合各地专利申请工作实际，有的放矢做好指导和服务工作，专利申请工作呈现良好态势。2013年，我区专利申请量累计1874件，其中发明专利254件，同比分别增长29.4%和55.8%；专利授权量累计1508件，其中发明专利49件，同比分别增长47.4%和8.9%。其中专利授权同比增长量在全市排名第三，发明专利授权同比增长量在全市排名第二。其他指标在全市排名同比去年也有不同程度提高。二是积极参与浙江省知识产权示范区创建工作。根据《国家知识产权局关于知识产权试点示范工作的指导意见》和《浙江省区域知识产权创建与示范工作实施意见》，以及《XX区创建浙江省知识产权示范区工作方案》，联合区财政局制定《XX区专利专项资金管理办法》，进一步规范专利专项资金的管理，促进浙江省知识产权示范区的建设。三是加强知识产权培训和宣传。今年以来，先后开展知识产权宣传服务活动，召开专利质押需求座谈会，制定部署2013年全区专利工作任务分解方案，全面开展XX区知识产权工作专项行动，组织企业参加2013年知识产权宣传周系列培训活动，落实相关人员参加2013全国专利代理人资格考试，安排专人参加专利执法行政上岗培训班培训，邀请专家对相关企业进行贯标工作专项培训，开展专利保险工作专项培训，召开2013年专利工作会议，组织企业安排专人参加涉外发明专利业务研讨会等活动，推进企业专利工作稳步发展。四是营造知识产权应用和保护的良好氛围。通过对企业和金融机构的调研，征集企业知识产权质押融资需求，开展专利权质押贷款试点工作。联合市知识产权局，加大专利保险的宣传力度，结合我区实际，制定相关政策，开展专利保险试点工作，发动企业积极开展专利保险工作。落实专利政策，做好2012年授权专利的资助申请受理工作。组织推荐3家企业申报省级专利示范企业，6家企业申报市级专利示范企业并已获通过，浙江来斯奥电气有限公司、浙江奥华电气有限公司被认定为国家企业知识产权管理标准实验试点合格单位。

四、创新合作方式，提升科技产业化水平

一是创新合作形式，探索科技成果转化新模式。以长三角纳米产业科技发展研究院的产学研用合作为契机，探索由产业公司、研究院、科研团队三方参与共建产业公司，推行“一项目一公司”的运作模式，做到“责任明确”、“风险共担”、“利益共享”，使产、学、研结合更紧密，最终达到多方共赢。推进纳米技术与纺织产业对接，提升传统产业科技水平。二是落实网上技术市场相关工作，助推产权交易。截至目前，我区各类指标完成情况在全市网上技术市场信息汇总统计中名列前茅，其中技术难题上报数在全市排名列第2位，拟提供资金额列第2位，技术合同签约数列第1位，合同金额列第2位，上网企业数列第3位。三是深入开展科技对接活动。通过“请进来”、“走出去”的方式，加强企业与科研院所、科研团队、技术专家的互动交流，为企业的科技创新提供了有效途径。今年已开展专题对接40场，邀请400多名专家教授来访交流，其中有数十名院士来秀洲考察交流，组织1100多家次企业与高校（院所）进行对接，解决技术难题130多项，签约项目75项。四是全面实施百项科技成果转化工程。全面贯彻落实市区有关文件精神，实施科技成果转化项目100个。针对企业发展中存在的瓶颈问题，重点协助企业做好与大院名校科技合作、高端创新人才引进、科技金融服务等工作。五是做好科技奖励和科技中介培育工作。推荐新大陆机电等6家企业申报省科技进步奖，其中《高强度双向玻璃纤维引拔槽楔》获得三等奖；推荐生辉照明等15家企业申报市科技进步奖，其中4家单位获奖。新申报2家省级重点科技中介（其中1家申报成功）、3家市级重点科技中介（其中2家成功获得市级认定）。组织企业申报2013年省共建大院名校创新载体并成功获批。六是培育各类科技人才。组织纳米研究院1名专家申报国家“千人计划”项目，目前已入围次轮评审。同时组织该院3位博士申报2013年省“千人计划”项目，现正处评审阶段。成功申报2013年省“钱江人才计划”项目1项。做实科技特派员工作，2013年派遣入企科技特派员9人，其中1人为派驻行业，科技特派员项目合计15项。

五、加强民生科技，服务经济社会发展

一是加强科技统计分析和绩效考评，推动科技进步。联合区统计局做好科技季报统计，完成高新技术企业季报、年报统计。配合上级部门认真完成2012年国家级科技项目执行情况统计、2012年地方财政科技拨款统计、科技企业孵化器情况统计、省高新技术产业开发区基本情况、国家特色新能源基地季报、年报统计及“浙商回归”、“沪杭同城”相关数据的统计等工作。二是科技惠农，注重发挥科技在农业生产中的作用。深入推进省级农业高科技园区建设工作，做好省级农业高科技园区建设项目合同书签订工作，落实2013年省级农业科技成果转化资金项目推荐申报工作。2013年共组织申报各级各类农业科技计划项目47项，其中4项国家星火计划项目均已立项；申报省农业科技成果转化资金项目2项，其中1项已立项；申报市级农业科技及科技特派员项目26项，其中8项已立项，申报区级农业立项14项。三是依靠科技，防灾减灾。开展以“识别灾害风险，掌握减灾技能”为主题的第五个“防灾减灾日”活动，成立XX区首家防震减灾科普教育学校，积极组织相关人员参与地震应急管理培训活动。根据省、市地震局《关于创建防震减灾示范社区的通知》精神，创新开展我区防震减灾示范镇的创建工作。

六、坚持阳光科技，提升科技队伍素质

一是加强理论学习。切实抓好党的十八大精神学习宣传贯彻，认真组织传达学习中纪委、省纪委、市纪委以及区纪委工作会议精神，提高全局干部和工作人员对党风廉政建设和自身反腐斗争必要性、重要性的认识。二是完善制度保障。制定局《2013年党风廉政建设工作要点》，签定2013年《XX区科学技术局党风廉政建设责任书》。全面打造阳光科技，制定局《关于进一步深化“阳光科技”建设的实施方案》。采用公推直选的选举方式，顺利完成了党支部换届选举。三是主动接受监督。加强科技专项资金的管理和监督，规范经济决策机制，局重要事项都由班子成员集体讨论通过，并及时公开，接受社会监督。

2014年，区科技局将认真学习贯彻十八届三中全会精神，紧紧围绕区委、区政府的中心工作，以《中共XX市委关于全面实施创新驱动发展战略加快建设创新型城市的实施意见》为指引，开展“五个重点、五个提升”活动，进一步集聚创新资源，打造创新平台，培育高新技术产业，完善科技创新体系建设，科学谋划，开拓进取，狠抓落实，力争r＆d经费占生产总值比重达到2.2%以上，万人发明专利授权拥有量达到2.9件/万人，高新技术产业产值达到60亿以上，为科技促进全区经济社会发展提供新动力。

一、以制度完善和宣传为重点，提升创业创新环境

一是继续坚持制度创新。加强科技管理创新，建立健全科技政策法规。着力优化资源配置，在2013年实施基础上，总结经验，进一步完善区级重点工业类项目申报和评审细则。与财政、税务等部门共同探索细化研发费用加计扣除减免操作方案，进一步完善高新技术企业认定管理办法配套政策意见。加强科技计划项目编制，提高科发资金预算水平和使用效率。二是强化宣传营造氛围。加强政策宣传，以“走村入企”、“百局千人万企”活动为载体，以规上企业为主攻对象，以专题培训为重要方式，广泛营造科技创新良好氛围，鼓励企业开展科技活动，加大创新投入。

二、以平台建设为重点，提升载体能级水平

一是提升科技大平台能级。围绕打造中国光伏科技城的目标以及省光伏产业五位一体综合试点工作的主要内容，积极配合区光伏产业发展领导小组，统筹整合资源，加强政策引导，助推嘉兴光伏高新技术园区建设。进一步细化光伏园区科技目标，集中优势资源扶持园区光伏产业发展，协助园区引育新能源、新材料领域大企业、大集团。同时，力争2014年创建国家级高新技术产业化园区。二是推进科技企业孵化器建设。支持国家级孵化器上海交大科技园（嘉兴）进一步扩容，完善内部功能建设，提升科技孵化专业水平，积极培育科技企业孵化器，力争新培育市级以上科技企业孵化器1家。三是助推企业研发中心建设。深入推进亿元以上企业区级研发中心全覆盖工程，鼓励规模以上企业设立研发中心，提升技术创新能力。指导已认定区级研发中心企业升格市级、省级研发中心，力争培育省级研发中心8家，市级研发中心10家。对符合条件的企业重点辅导，争创省级企业研究院。联合区经商局等有关部门，加强省级重点企业研究院建设指导。稳步开展科技企业专项培育工作，指导创新能力突出的企业申报省科技型中小企业和国家重点扶持高新企业。力争培育国家重点扶持高新技术企业4家，国家火炬高新技术企业2家，省科技型中小企业15家。

三、以项目实施为重点，提升企业创新水平

一抓高新技术和战略性新兴产业项目。广泛发动企业申报各级各类科技计划项目，加大辅导力度，协助企业向上争取项目资金支持。继续完善区级科技计划项目的申报和评审机制，围绕高新产业发展传统产业提升，做好规划布局，充分发挥财政直补、税收减免等政策引导鼓励企业开发新产品、新技术、新工艺。二抓现代农业科技项目。以农业园区建设为重点，以科研、教学和技术推广单位为技术依托，以现代农业设施和高新技术为支撑，以推进农业现代化进程为目标，集中进行农业新产品和新技术开发，强化农业科技成果向生产力转化，以培育农业研发中心为重要载体，提高农业企业技术创新能力，提高农产品附加值，打造秀洲农业科技品牌，促进我区农业经济转型升级。三抓知识产权及技术成果转化项目。继续以实施浙江省知识产权示范区创建工作为契机，强化服务，不断提升企业知识产权保护意识。争取2014年的专利申请量达到2000件，发明专利量达到220件，新增省级专利示范企业3家、市级专利示范企业6家、区级专利示范企业10家，专利产业化项目突破3个。四抓民生科技项目。继续加强防震减灾宣传和政策落实，拓展环境保护、公共卫生、食品安全等民生领域科技工作。

四、以科技合作为重点，提升科技成果产业化水平

一是继续探索产学研用的合作新模式。引导和帮助企业加强与高校、科研机构和国内外大型企业的合作，鼓励企业联合大院名校共建创新载体。加快建设长三角（嘉兴）纳米科技产业发展研究院，协助纳米研究院与嘉兴本地企业开展“一项目一企业”的科技合作，形成科技合作和成果转化的长效机制。二是加深与科技中介的合作，推进网上技术市场建设。积极吸引先进科技中介机构到秀洲建立分支机构和分中心，开展科技咨询服务、技术转让、成果转化、技术评估、产品检测和知识产权代理为主要内容的服务工作。围绕我区重点发展产业开展科技合作交流，以网上技术市场为重要交流合作平台，进一步加快产业合作步伐。争取2014年新增上网注册企业80家，新增技术需求80项，拟提供资金3000万元，新增技术合同20项，合同技术转让金额6000万元。三是引导企业开展科技金融合作。开展科技企业与金融机构合作对接活动，引进科技风险投资机构到秀洲进行投资，引导企业以技术（知识）产权为质押进行贷款融资，推动科技金融发展。四是优化人才合作模式，强化创新团队培育。加强与科研机构的工作联系，就人才资源的配置、人才激励机制等方面内容进行交流合作，引导企业建立科学用才机制。继续推进入企科技特派员工作，围绕绩效考核进一步完善入企科技特派员管理机制，拓展人才合作交流领域；进一步加大高层次人才和创新团队的引进，鼓励高层次人才通过项目地实施带动产业发展。五是完善工作机制，加强科技接轨上海。加强组织领导，协调、落实支持浙商创业创新、接轨沪杭合作各项工作，加强与上海的科技合作交流和科技资源共享。

五、以科技管理队伍建设为重点，提升科技服务水平。

一是深化党风廉政工作。按照区纪委的总体要求，抓好党风廉政各项工作。组织经常性学习教育活动，做好各项学习内容的落实。严格把控局管理经费列支，使局三公经费经得起晒、经得起查，全力打造高效廉洁的科技管理服务团队。二是继续开展“阳光科技”。在科技项目立项、验收等环节公开操作，严格按照科发资金管理办法，做到重大科技项目统一上会，由区科发资金管理领导小组集体商议决策，并邀请纪委、审计和人大等部门参与监督。三是推进“学习型部门”建设。有计划、有组织地在全局范围内开展业务知识的学习和讨论，原则上每季度不少于一次全局范围的业务知识集中学习，提升全员的业务能力，为优质高效的科技服务工作奠定基础。四是提高基层科技管理队伍素质。加强对各镇、街道及秀洲新区、工业园区科技分管领导和科技助理员的业务培训，加强科技政策法规学习，不断提高基层科技管理队伍的综合素质和服务意识，更好地服务于我区的科技发展事业。

第三篇：科技局“十二五”工作总结及工作思路

科技局“十二五”工作总结及工作思路

“十二五”期间，在市委、市政府的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观。坚持以人为本、着力建设创新型城市，重点围绕“自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来”的科技工作方针，努力营造创新环境，不断提升科技创新水平，有力促进我市经济社会全面协调可持续发展，使全市科技发展水平跃上一个新台阶，现将我局“十二五”期间，科技工作特色和主要内容总结如下：

一、“十二五”期间工作总结

（一）自主创新、有效作为，科技综合实力不断提升

1、科技实力进一步增强。“十二五”期间，我局组织实施重大科技产业化项目10项，科技计划项目154项，比“十一五”期间多25项，争取到位专项资金1000多万元。全市获省部级科技进步奖2项，市级科技进步奖11项，申请专利460件，授权307件。2011年以来，我市科技经费投入随经济增长逐年增加，研究与开发经费投入占gdp比重达到全市平均水平。2012年、2014年获得XX市知识产权工作先进单位。

2、高新技术产业较快发展。到2015年底，高新技术产业增加值占工业增加值的比例达22.4%，占全市生产总值（gdp）比重达8%，高新技术产业稳步发展，一大批科技成果转化为现实生产力，一批具有自主知识产权的产品或品牌投放市场。“十二五”期间，全市共培育高新技术企业2家，开发新技术6项，新增创新型企业20家，技术合同成交额15亿元，科技成果转化、技术对接项目达8项，建立省级企业技术中心3家，市级技术中心2家。

3、社会发展科技不断发展。依靠科技进步和自主创新，加快转变经济发展方式，建立一批新能源、新技术，附加值高的示范性项目。“十二五”期间，建成省级数字化地震观测站和国家级强震台，建成国家级示范社区1家，省级地震科普示范学校2所、示范社区1家，市级地震示范学校5所，示范社区2家，实现经济社会永续发展。

（二）突出特色、集成示范，推进县域经济快速发展

1、以“科技入园”活动为中心，推进工业经济发展

坚持“县域经济特色化，特色经济产业化，产业经济高新化”的发展思路，以科技成果转化、高新技术产业化和产业科技进步为重点，加强多学科、多渠道、多领域的优势集成。“十二五”期间，我市相继实施科技富民强县自主创新工程和“科技入园”活动。一是集中支持和引导县域经济特色化。培养装备制造、化工、食品等三大优势产业集群，开展自主创新与成果转化、信息技术与标准化、节能减排与循环发展等技术攻关。二是支持和引导产业经济高新化。以科技入园为载体，邀请大中专院校、科研院所与我市园区企业对接，提高其科技含量和技术创新能力，努力形成区域特色鲜明，优势集中的高新技术产业集群，实现高新技术产业集群的持续发展。至2015年，园区已有高新技术企业7家，高成长科技型中小企业20余家，形成了以装备制造、化工产业、电子信息、机电一体化、生物技术、节能环保等产业集群。

2、以“千人千社”活动，推进农业现代化发展

以“千人千社”活动为依托，通过学术交流、成果转化、技术培训和多种形式的科普活动，推动我市农业科技的稳步发展。至2015年，已建成科技型农业企业10家，示范基地6家，示范推广新技术3项，举办技术培训班30期，示范推广7.8万亩。我市XX市众和现代生态农牧有限公司张曼、陕西金苗农业发展有限公司白云、XX市关中黑猪育种基地孟撑库共三位同志获得“XX市优秀科技特派员”荣誉称号。“XX市星光良种猪繁养殖有限公司”和“咸阳秦耀园艺有限公司”被评为XX市农业科技示范基地。

（三）政策落实、措施保障，科技创新机制不断完善

1、强化产学研合作机制。依托高校、科研院所和专家等高层次人才，对口联系一家科技型规模企业，解决一个技术难题，转化一项科技成果，实现资源共享，优势互补。先后与陕西机械研究院、西农大、陕西机械学院、西北大学等多所高校、科研院所签订合作协议，组成项目工作团队，共同推进关键技术的研发和攻关，实现以项目带动人才，带动基地建设，提高重点产业的整体创新能力与水平。院地合作实现科技成果转化、技术对接8项,争取上级资金300多万元。

2、强化知识产权保护机制。一是加强知识产权保护。加大对侵犯商标权、著作权(版权)、专利权等知识产权违法犯罪行为的打击力度。2011年来，全市工商、文化、专利等部门共查处各类知识产权违法案件186件，有力地保护了权利人的合法权益。同时不断强化知识产权政策引导，把工作重点放在知识产权运用能力和知识产权竞争力发挥上，全面推进知识产权试点示范工作，激励知识产权创造活动。二是实施技术标准战略。鼓励企业申报专利技术，参与技术标准制定，对申请国内外专利，2014年我们制定出台了《XX市专利资助管理办法》，通过国家或省级名牌、名标以及标准制定的给予一次性奖励，对企业开展专利成果转化和产业化的进行扶持。

（四）、结合实际、注重实效，科普培训体系不断增强

1、培训工作需的实效。一是坚持理论培训与现场指导相结合。依托西农大、科技专家大院、乡土人才等现有的科普示范基地，把培训课堂转移到田间地头，在讲解理论知识的同时，对农民进行手把手面对面地指导，增强农民的直观性和可操作性，达到“学以致用”的目的。四年多共聘请各类农业专家20人次，开展田间课堂培训21期，共培训农民2万人次；二是坚持培训时间与关键季节相结合。培训时间上主要安排在各村主导产业播种育苗前后以及需要进行集中田间管理、病虫害防治前后进行，内容涵盖大棚蔬菜种植与管理技术，生猪养殖技术、西甜瓜种植与管护等，使农民学产两不误。邀请课题专家12人次，开展季节培训21期，培训农民3500人次；三是坚持培训内容与需求相结合。内容上，尊重意愿、结合需求，围绕城区的产业布局，开展“菜单式”培训。针对在日常生产中遇到的疑难问题和关键技术，都由培训老师现场解答，改变以前那种“填鸭式”教学，真正满足需求。几年来，我们共邀请省市科技专家30余人次，就项目申报、知识产权、制造业信息化、电子商务等多个方面进行培训，培训人次大2300人次。

2、科普工作取得了良好成效。科普工作坚持从实际出发，认真贯彻实施《科普法》和《全民科学素质行动计划纲要》，深入开展各项科普活动，取得良好成效。一是利用我市青少年科技教育基地现有的资源优势，开展地震科普板报评比、航模比赛等科普活动6场，展出科普展板及实物展示30块，发放科普书籍、图书及资料1.5万。2014年，组织举办了我市首次中小学生“我爱发明”科技创新大赛，我局推荐的魏世亨同学参赛作品《雨天自动拉帘器》荣获陕西省第30届青少年科技创新大赛一等奖。二是组织参加XX市科技活动周、防震减灾周周等大型科普活动。承办2014年省防震减灾周启动仪式，开展知识产权、节能环保、医疗卫生义诊等科普惠民活动。共发放各类宣传资料4万余份，展出展板200余块。

二、规划实施过程中存在的问题

（一）我市科技竞争力的企业少，小企业科技投入少，发展后劲不足，使得科技创新工作空间小，企业创新能力和竞争力不强。建设以企业为主体的创新体系难度大。

（二）知识产权工作难度较大，因发明专利申请、维护费用比较高，企业和个人申请的积极性不高。

（三）农业基础设施比较薄弱，水利、道路等设施没有配套完善，农民科技素质普遍较低，种养规模小，没有形成规模效益，产业化程度不高，农业生产效益较低，产业集群效益不够明显。

（四）特色农业产业发展缺乏科技支撑，优势不明显，城区缺乏龙头企业带动，尤其是种养方面的现代农业示范企业，农业科技示范基地规模较小，示范带动作用显效度不理想。

（五）科技项目实施见效慢，效果不明显；

（六）科普工作手段单一，各相关部门之间的沟通与协作还需要进一步加强，科普的内容和方式方法还有待于创新和提高。

三、“十三五”期间工作思路

“十三五”期间科技发展的主要目标：到2020年，科技对经济增长的贡献率达到50%以上；省、市级高新技术企业达到20家以上，高新技术产业总产值年均增长保持在20%以上；专利申请量和专利授权量年均增长20%；推动3-5项重大科技成果转化，转化成果100项以上，技术合同成交额到2020年底达到6亿元以上，全社会科技投入占gdp的比重达到1.5%以上。

围绕上述目标，我市科技工作将着力抓好以下几个方面：

1、大力发展高新技术产业，不断提升产业竞争力。

2、加快企业技术改造，推动产业结构优化升级。

3、加快科技成果转化，提高企业的市场竞争力。

4、加快农业科技示范推广，促进城乡一体化建设。

5、加速高新技术工业园区建设，充分发挥示范、辐射和带动作用。

6、加强工程技术中心建设，提高自主研发的能力。

7、深化科技合作与交流，促进创新资源集聚与整合。

8、加强知识产权宣传工作，全面实施知识产权战略。

9、加快信息化建设步伐，不断提高信息化水平。

第四篇：2006年工作总结和2007工作思路(科技局)

2006年××县科技工作以“三个代表”重要思想为指针，深入贯彻市科技工作会议精神，紧紧抓住委政府出台加大对欠发达地区扶持政策的契机，围绕“创建”发展战略，按照科技工作“创新创业”的要求，坚定不移地走开放型科技发展路子，加强科技合作，着力科技创新，强化科技服务，通过全县广大科技工作者的共同努力，取得了较显著的成效。

一、按照“项目推进年”的要求，切实抓好科技计划项目工作。

（一）积极组织申报国家、级科技计划项目，科技经费争取工作取得显著成效。在年初深入调查研究，寻找项目“亮点”的基础上，积极组织包装申报国家、级科技计划项目，争取上级科技部门的科技经费支持。截止目前，全县共向国家科技部、科技厅申报国家星火引导项目*项、国家中药现代化项目*项、星火引导项目*项、农业成果转化资金项目*项、一般科研项目*项、科技成果推广项目*项、科技特派员项目*项、网上技术市场签约项目*项。全年申报项目共计*项，是历年来申报国家、级科技计划项目最多的一年。由于扎实的项目申报工作，争取科技经费工作也取得了较显著的成效。截止目前，我县“森林蔬菜系列产品深加工”被列入国家星火计划项目，“野生小径竹开发利用”、“果品贮藏保鲜及综合加工”项目被列入星火计划项目，“薯类产业开发及综合利用技术研究与应用”、“科技信息网建设”、“高山湿地恢复与保护研究”、“方竹资源开发与利用技术研究”等项目被列入一般科技计划项目，“浙江山地丘陵优质绿色商品梨新品种及特色技术的应用和产业化推广”项目被列入农业科技成果转化资金项目，“元胡等*种中药材高效栽培技术研究与示范推广”等*个项目被列入科技特派员项目。全年争取上级科技部门的科技经费补助将达到*多万元，为我县重点科技项目的实施奠定了扎实的物质基础。

（二）立足于全县技术需求，充分发挥科技特派员作用，抓好科技扶贫合作。根据政府的统一部署，今年政府共向我县欠发达乡镇派遣了*位科技特派员。为充分发挥科技特派员的作用，县科技局在切实做好协助工作的同时，立足于全县的技术需求，按照“集中力量，按需使用”的原则，充分发挥科技特派员的作用，服务于全县科技工作，*位科技特派员深入所在乡镇调查研究，了解所在乡镇经济社会发展现状、优势特色产业及其发展瓶颈技术，提出了许多科技推进经济发展的建议和意见；举办技术培训班*期，参加培训人员达××多人次；向科技厅申报了“夏秋茶开发利用”等*项科技扶贫合作项目和*个网上技术市场签约项目，其中“名贵中药材铁皮石斛引种试种”、“惠明白茶快繁技术研究”等项目已进入实质性实施阶段，为实现以技术跨越发展促进我县欠发达乡镇生产力的发展做了大量工作，深受当地干部群众的欢迎。

三、按照“科学防治非典”要求，精心组织开展科技周活动。

（一）充分利用各种宣传阵地，营造科学防治“非典”氛围。一是利用“××科技信息网”这一现代网络宣传阵地，开辟“非典”防治专栏，传播“非典”防治知识，传递各地“非典”防治工作信息动态。二是组织编撰科学向“非典”宣战等文章，在“畲乡报”编做专版报道，阐明运用科学手段防治“非典”的重要意义以及各地科研机构“非典”防治研究工作进展情况等。三是利用县委中心宣传栏，开展“非典”防治科普宣传。四是制作长幅标语，营造浓厚的科学防治“非典”氛围。

（二）积极组织开展知识竞赛，大力传播“非典”防治科学知识。一是组织开展“科技杯”学习十六大精神、科学防治非典知识竞赛，截止*月*日，共收到知识竞赛答卷××多份，通过评奖活动，共表彰知识竞赛一等奖*名，二等奖*名，三等奖*名，优胜奖*名，大顺乡政府和县经贸局荣获“组织优秀奖”。二是积极鼓励干部职工参加市局组织的“富来森”杯知识竞赛，我县一人获三等奖，三人获优胜奖。

（三）认真组织送防“非典”图片下乡活动，把科学防治“非典”知识送到农村。在科技活动周期间，是科技局组织干部职工分成*个小组，到各乡镇发放“非典”防治科普挂图××幅，“非典”防治知识小册子××册，既避免了大量人群聚集，又深受广大农村群众的欢迎。

四、适应信息化的要求，继续做好网上技术市场和农村远程教育视频工作。

（一）大力收集技术信息，充分发挥网上技术市场的作用。为充分体现网上技术市场的全天侯、信息化、适应广、成本低、时效长、效率高的特点，交易不受时间、空间限制的优势，通过发放技术需求调查表，深入企业调查研究，广泛采集技术信息。截止目前，共收集上网企业信息*家，超过市指标数*家，技术难题信息*条，超过市指标数*条，为进一步促进网上技术交易奠定了基础。今年网上技术市场签约项目*项，合同成交额××万元，完成率分别达到市指标的××%和××%，其中“惠明白茶种苗繁殖及栽培技术研究”、“香菇增产剂的研制及高山反季节无公害香菇栽培技术研究”两项网上签约项目还申报了科技厅科研项目。

（二）发挥农村远程教育视频的作用，加强技术培训工作。今年年初在市科技局的大力支持下，集中主要精力，把农村远程教育视频创建工作作为一件大事，实事抓紧抓好，投资近*万元，加强了基础设施建设，并在沙湾镇建立远程教育网点*个。自投入使用后，共举办远程教育*期，共有××人次参加了培训，为广大农民朋友和技术人员的技术培训提供了方便，提高了广大农民的科技文化素质。该视频的建立，同样体现了技术传播不受时间、空间和成本限制的优势，特别是在“非典”特殊时期，为全市防治“非典”工作会议的召开，传播“非典”防治知识提供了技术平台。

五、立足于“防患于未然”，推进防震减灾工作走上正轨。

防震减灾工作是机构改革后县科技局新增添的工作职能，在“一穷二白”的基础上，县科技局组织人马投入到防震减灾工作中，收集防震减灾基础材料。××年*月*日，英川镇发生ml*.*级地震，引起地震局、县委、县政府的高度重视。县科技局根据地震办的要求，联系我县实际和周边地震形势，及时向县委、县政府提交《关于进一步做好防震减灾的建议》，并于今年出台了《××畲族自治县地震应急预案》，为确保地震应急工作高效有序进行，最大限度地减轻地震所造成的损失提供了具体操作程序。同时与地震办加强联络，及时准确地上报有关材料，力争防震减灾设备落到实处，以便加强地震监测预报和震后抢险救灾工作。这项工作得到地震局的充分肯定。

六、其他科技工作有序进行。

在去年对民营研究所进行重新登记，加强管理的同时，通过严格准入条件、规范审批程序，进一步推进了民营科研机构的健康发展。今年共发展民营科研机构*家，比上年增长*%。专利工作通过加强专利执法队伍建设和《专利申请和实施奖励办法》的实施，提高了广大企业和专业技术人员的技术创新积极性，全年共申请专项*项（其中发明*项，外观设计*项，实用新型*项），授权专利*项（其中外观设计*项，实用新型*项）。为适应科技工作发展趋势和推进我县中药材发展，今年在深入广泛的调研基础上，集成技术力量，建立*所区域中药材科技创新中介机构。为实现我县高新技术企业零的突破，今年把维康药业发展有限公司作为高新技术企业来重点培育，按照高新技术企业的标准、要求和条件，积极做好高新技术企业申报的准备工作。

七、以开展“三优”活动为契机，加强干部队伍建设。一是以制度建设为主要抓手，加强干部队伍管理。制定落实了干部工作职责和考核制度，干部周学制度、干部联系乡镇、企业制度，通过明确职责分工，严肃考勤纪律，完善考核办法，加强党风廉政教育，进一步调动了干部职工的工作积极性，改进了学风、改善了服务态度，切实提高了科技服务质量。二是深入开展调查研究，加强干部作风建设。

第五篇：纪检监察工作思路

一、从教育入手，不断增强干部职工的廉洁从政意识

要结合党员、干部和职工的思想工作实际，不断加强对党员、干部、职工的思想道德和党纪政纪教育，要认真组织学习《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，学习党风廉政建设方面政策法规和组织观看警示教育片，通过一系列的学习教育活动，不断增强干部职工的廉洁从政意识，规范职工的从业行为。党员干部特别是所领导班子成员，要严格执行中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”，严格执行党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，遵循以下八项要求：一是要同党中央保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；二是要遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；三是要依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；四是要廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益；五是要管好配偶、子女和身边工作人员，不允许其利用本人的影响谋取私利；六是要公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；七是要艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；八是要务实为民，不弄虚作假、与民争利。要把“四大纪律、八项要求”作为领导干部必须遵守的基本规范，纳入廉洁自律、廉政述职的内容，常抓不懈，务求实效。

二、切实加强行风建设，认真解决群众反映强烈的问题

要按照“xxxx”重要思想和“权为民所用、情为民所系，利为民所谋”以及保持共产党员先进性教育活动的要求，切实加强行风建设，认真解决好群众反映强烈的问题。一是要切实抓好行风评议整改落实工作，对行风评议中自查到的问题和市行风评议组提出的评议意见，要认真制定和落实整改措施，认真抓好整改；二是对群众提出的涉及我所行风建设方面的问题，要认真查处，坚决纠正；三是对群众和社会各界提出的疑问、存在的误解要耐心地做好解释疏导工作；四是要切实解决工作中的吃、拿、卡、要、生、冷、硬、顶和刁难群众、损害群众利益的行为，强化管理，改善服务；五是要认真解决好群众关注的热点和难点问题，采取相应措施，继续坚持“两公开、一监督”和社会服务承诺制度，深化“一站式”服务的内容，切实做好亲民、便民和服务群众的工作，为群众提供方便、快捷和高质量的房地产交易与权属登记服务。

三、畅通信访渠道，认真做好信访举报查处工作

要建立切实有效的信访处理机制，拓宽和畅通信访举报渠道，按时完成上级纪委下达的信访调查任务，积极协助上级开展案件查处工作。要建立完善定期排查群众反映突出问题制度和信访分析制度，对群众反映的突出问题做到心中有数，增强信访工作的主动性、预见性和针对性，提高信访工作的质量和水平。要积极妥善地处理信访突出问题和群体性事件，对因失职渎职引发不稳定事件、造成严重后果的，要严肃追究有关责任人的责任。

四、加强制度建设，不断深化从源头上预防和治理腐败工作

要按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的要求，加大从源头上防治腐败的力度。要以贯彻实施《行政许可法》为重点，坚决纠正有法不依、执法不严、有令不行、有禁不止的行为。党员领导干部要认真执行《中国共产党党内监督条例（试行）》的十项制度，自觉接受上级党委、纪委的监督，切实接受监督意见，认真抓好整改落实。

要按照建设部党组关于党风廉政建设和业务工作“两同时”的规定，把党风廉政建设和反腐败工作与业务工作紧密结合，一起部署，一起落实。按照一把手负总责，分管领导各负其责，一级抓一级，层层抓落实的要求，在所内形成领导重视，组织健全，分工明确，责任到位的党风廉政建设和反腐败工作局面。要按照市规划建设局党委、纪委对我所党风廉政建设责任考核的要求，建立健全党风廉政建设和反腐败工作的制度和措施，把相关内容分解到相关部门和相关人员，确保责任落实到位，把领导干部廉洁自律各项规定落到实处，保证党风廉政建设和业务工作目标任务的完成。

(一)进一步建立健全权力运行制约机制和监督机制

不受监督的权力，就会被滥用。因此我们要结合法院实际，突出抓好司法权力运行内控机制建设，加大从源头上治理腐败的力度。

一是要全面推行立案公开、庭审公开、证据采信公开、事实认定公开、判决理由和结果公开、执行过程公开、办案纪律公开等公开制度，开发应用电子审务，尽可能使能够公开的一律公开，将“阳光”渗透到审判过程的各个环节;强化案件评查机制。重点抓好案件质量评查工作，完善立案、审判、执行等案件流程的管理制度。重点评查发回重审、二审改判、再审改判以及社会反映强烈的违法执行、拖延执行等案件;

二是进一步规范法官与案件当事人、诉讼代理人和中介机构人员的往来关系，细化落实回避制度的相关规定，完善法官亲属从业情况制度，防止人情关系对办案活动的干扰;进一步规范在法定程序外为案件当事人专递材料的行为，建立对专递材料试行同意登记管理、专人审查处置的相关制度，防止少数法院干警采用转递材料的方式为一方当事人斡旋说情。

四是强化外部监督。有计划地邀请各级人大代表、政协委员、新闻媒体代表到法院视察工作、旁听案件、出席信访申诉案件听证会，并通过落实庭审公民旁听、新闻记者采访及新闻发布会等措施，全面实施“阳光工程”，杜绝“暗箱操作”;逐步拓宽接受群众举报的渠道，完善举报线索的管理机制，充分利用网络举报信箱，并逐步建立对署名举报的反馈机制。

三是全市法院积极推进“廉政监察员”制度及司法监督员制度，充分发挥人民陪审员作用，最大限度地发挥内外监督机制有效衔接的合力，确保各项审判权、执行权在阳光下公正运行。同时，加大“廉政监察员”履职能力的培训力度。

(二)切实加强法院干警廉洁司法教育。

加强廉洁司法教育，促进法院干警特别是审判人员筑牢拒腐防变的思想防线，自觉坚持廉洁自律，是加强反腐倡廉建设的一项基础性工作。

一是以行为规范教育为抓手，强化职业道德。继续结合深入开展学习时间科学发展观活动，开展中国特色社会主义理论体系和党性党风党纪教育，引导全市法院广大党员干部严格遵守党章，做到讲党性、重品行、做表率。以审判、执行人员为重点，结合社会主义法治理念教育，大力开展以公正、廉洁为核心的职业道德教育;

二是以警示教育为抓手，强化自律意识。结合开展“人民法官为人民”主题实践活动，坚持不懈地加强反腐倡廉教育，尤其要重视运用发生在干净身边的违法违纪案例开展警示教育。XX年继续加大警示教育培训力度;

三是以廉政文化建设为抓手，强化教育实效。积极开展廉政文化进法院、进庭室、进家庭活动，以“读书思廉、文化倡廉、先进引廉、案例警廉、家庭助廉”的“五廉”平台，以创建“廉洁司法示范庭”为抓手，扎实推进廉政文化建设。人有关事项、述职述廉、诫勉谈话和函询等制度执行情况的监督检查;加强对领导班子和领导干部遵守党的政治纪律、执行党的民主集中制、落实党风廉政建设责任制以及廉洁自律情况的监督检查;加强对领导干部干预、过问案件，滥用司法管理职权为一方当事人谋取利益的监督检查。

二是严格执行党风廉政建设责任制。各级法院领导干部要切实负起职责范围内反腐倡廉建设的重大政治责任。一把手负总责、分管领导各负其责，所有领导干部都要做到审判业务工作与反腐倡廉工作“一岗双责”。紧紧抓住责任分解、责任考核、责任追究等关键环节，健全配套制度，完善工作机制，规范工作程序，切实加强党风廉政建设的贯彻落实。

(四)进一步加大查办案件工作力度

查办案件是规范权力运行、反对腐败重要手段。通过查办案件，保持惩治腐败高压态势，遏制以权谋私和滥用审判权力的现象，坚决惩治腐败。

一是要重点查处法院领导干部贪污贿赂、徇私枉法、腐化堕落、失职渎职、权权交易、权钱交易、权色交易和利用职务上的便利谋取不正当利益的新型案件，以及利用审判权和执行权索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁判、违法执行、拖延办案等严重违法审判和违法执行的案件。

二是要进一步加大对违反最高院“五个严禁”规定、省委“十个严禁”和省委政法委“四条纪律”案件的查处力度。XX年，中院纪检组监察室将加大对基层法院贯彻落实“五个严禁”等各项禁令情况的检查力度。

三是加强重点领域的专项治理。加大专项资金检查力度，防止侵吞、占用或者挪用涉案财务等违反财经纪律行为的发生。着力抓好庭审作风建设，重点解决个别法官在庭审中存在的举止不端庄、语言不文明、行为不严肃、着装不规范、不按时开庭等问题。

(五)发挥职能作用，强化监督检查

一要紧密结合深入开展学习实践科学发展观活动，强化对本院各部门和下级法院贯彻四中全会精神情况的监督检查，督促有关部门和下级院的领导班子切实抓好职责范围内的党建工作;切实加强对本院各部门和下级法院领导班子贯彻落实科学发展观、保障党的路线方针政策和贯彻执行上级法院及院党组决策部署的监督检查;强化对“干部作风年”及“审判质量年”两项活动开展情况的监督检查，保证各项任务落实到位。

二是积极参与司法作风大检查活动。纪检组监察室在院党组的统一领导下，密切配合相关部门，积极参与和推动此项活动的开展。通过明察暗访等方式，加强对立案、庭审、调节、执行和信访等办案环节的监督检查，着力发现和纠正少数法官在办案工作中存在的执法不规范、不严格、不文明现象。