材料铸造费用计算（小编推荐）

第一篇：材料铸造费用计算（小编推荐）

影响精铸件成本差异的主要因素

严格来讲，不同铸件在每个工序的制造成本是不完全相同的，但有的环节差异很小可以按照平均水平核算，我们所要关注的是那些对铸件成本影响比较大的因素。导致铸件过程成本差异的主要因素有以下几个方面： 1．工艺出品率

工艺出品率也叫收得率，是实际得到的铸件重量占浇注重量的百分比，对具体铸件来说工艺出品率等于同一棵□□□上的铸件总重量占□□□重的百分比，它与铸件结构和组□□□方案有关，可能在30%至60%的范围内变化，一般多在40-50%之间。前段成本与工艺出品率的关系为每公斤铸件前段成本= 每公斤浇注重量前段成本工艺出品率

每公斤铸件的前段成本与工艺出品率成反比，工艺出品率越低单位重量的铸件前段成本就越高，而且工艺出品率越低影响的程度越显著。浇注每公斤钢水的前段成本为6元，当工艺出品率为45%时，每公斤铸件的前段成本为13.33元；工艺出品率为30%时铸件前段成本为20元/公斤，比平均水平高6.7元，使过程成本上升37.6%，对304不锈钢铸件总成本的影响幅度大约为17%；当工艺出品率为60%时铸件前段成本为10元/公斤，比平均水平低3.3元，使过程成本降低18.5%，对304不锈钢铸件而言相当于总成本降低约7%；

将铸件前段成本对工艺出品率求导数可得出：工艺出品率对每公斤铸件的前段成本的影响程度与工艺出品率的平方成反比，当工艺出品率为45%时，每降低一个百分点每公斤铸件的前段成本增加0.3元，当工艺出品率为30%时，每降低一个百分点每公斤铸件的前段成本大约增加0.67元

由此可见工艺出品率对成本的影响是十分显著的。好比电工学上的功率因素，降低工艺出品率相当于增加了无功消耗。当然工艺出品率也不是越高越好，也不是想高就高得了，过高的工艺出品率会降低浇注系统的补缩能力，导致补缩不足而产生缩松或缩孔缺陷；另一方面，有些铸件尤其是形状不规则的薄壁铸件由于受铸件结构和组□□□方案的限制工艺出品率很难提高，在核定铸件价格时应考虑到这一重要因素。2．制壳层数

由于铸件形状和结构的不同，制壳层数会有差异。例如有细长孔或狭槽的铸件需要做两次甚至三次面层；一般铸件做两次背层就够了，而比较大的铸件可能需要做三次甚至更多层数。每公斤铸件的制壳成本约为5.9元，其中材料费占67.8%，燃料和动力占23.9%，工资占13.3%。在4元/公斤的制壳材料费中，锆砂锆粉的消耗约占63%，占整个制壳成本的42.7%，硅溶胶的成本约占制壳成本的12.2%。尽管锆砂锆粉只是用于面层制壳，但由于价格昂贵而成为制壳成本中主要项目。

从表中可以看出，面层的成本大约是背层的4.4倍。而且第二次面层所耗用的材料比第一次要多，按增加10%估算，多做一次面层的成本大约是6.2元。平均每公斤铸件增加成本2.7元，每公斤浇注重量增加成本1.21元。也就是说增加一次面层每公斤铸件的制壳成本增加45.8%，每公斤铸件的过程成本增加15.1%。就304不锈钢而言，对总成本和价格的影响幅度大约在7%左右。而增加一次背层每公斤铸件增加成本0.56元，每公斤浇注重量增加成本0.25元。每公斤铸件的制壳成本增加9.4%，每公斤铸件的过程成本增加3.1%，对304铸件总成本的影响大约只有1.4%。

3．后处理难度

铸件浇注后需要经过碎壳清砂、切割、打磨、抛丸、酸洗、整形、补焊整修等后处理工序方能得到合格铸件，后处理的平均成本可以按铸件重量核定，如表1所示，每公斤铸件的平均后处理成本为3.33元。不锈钢铸件酸洗顿化的成本大约为0.3元/公斤，碳钢件虽然不需要酸洗顿化，但考虑到在浇注后需要扣箱，而且扣箱后清砂比较困难，成品需要防锈等因数，可以不区别成本差异。

铸件结构不同时后处理的工序内容和难度也不同，一般铸件浇注之后经过碎壳、切割、打磨、抛丸等工序就可以了，有些铸件则需要增加工序。客户要求在铸件毛坯以外增加热处理、表面处理、机械加工等工作内容时应单独核算费用计入总价中，不在本文讨论范围。后处理成本差异主要来自于清砂、矫正变形和整修三个方面，其成本取决于铸件结构和技术要求，核定价格时应考虑其成本差异。

（1）清砂：有些带有狭长槽或细长孔的铸件清砂比较困难，需要钻砂、咬酸、喷砂或碱爆才能清理干净。这样的铸件需要单独估算清砂费用。

（2）整形：容易变形的铸件需要矫正其变形，整形的难度取决于铸件结构、变形程度和客户对尺寸及形位公差的要求。整形费用应单独核算。

（3）整修：铸造过程属于特殊过程，影响铸件质量的因素也比较多。客观地讲铸件表面缺陷是难以避免的，不同客户或不同用途的铸件对表面质量的要求不同，接单之前供需双方根据铸件特点及可能出现的表面缺陷确定一个合理的质量验收标准非常重要。如果客户对表面质量的要求比较高，整修成本也就比较高。整修费用主要受铸件质量要求和铸件一次合格率的影响，前者需要在定价中考虑而后者取决于内部质量控制。整修费用可以在后处理平均成本的基础上乘以适当的质量等级系数进行调节。三．管理费用的分摊

企业管理费是产品工厂销售成本的组成部分，可以按重量分摊到具体铸件。报价时的预先评估可以先确定一个期望的盈亏平衡产量或平均产量，再按这个产量核算出每公斤铸件所负担的管理费。事后评估则应当按照实际发生额分配。

管理费与企业规模和产品结构有关，产品结构比较简单和稳定的工厂需要的管理费比较低，品种多、技术含量高的企业管理费就会比较高。中等规模的五金件精铸厂的管理费水平合每公斤铸件5元左右。

四．精铸件成本核算模型 1．每公斤铸件平均产品

工厂销售成本=制造成本+管理费铸件制造成本=直接材料费+过程成本过程成本=前段成本+后段成本直接材料费=配料成本×损耗补偿系数每公斤铸件前段成本= 浇注每公斤钢水前段平均成本+制壳成本差异工艺出品率制壳成本差异= 二次面层成本×（面层次数-1）+背层成本×（背层次数-2）后段成本= 每公斤铸件后处理平均成本×质量等级系数

原材料损耗补偿系数用于补偿在熔炼和切割、打磨过程中造成的损耗，大约为1.1。制壳成本差异按浇注重量计算。质量等级系数主要依据客户对尺寸精度和表面质量的要求确定，取值范围可在0.8-1.5。

将统计测算的数据代入公式可得铸件制造成本=配料成本× 1.1+6+1.21×(面层数-1)+0.25×(背层数-2)工艺出品率 +4.45×质量等级系工厂销售成本=配料成本× 1.1+6+1.21×(面层数-1)+0.25×(背层数-2)工艺出品率 +4.45×质量等级系数+ 5 依据上述方法计算不同工艺出品率和不同制壳方案每公斤304不锈钢常规铸件的过程成本与工厂成本（元/公斤）

2.铸件单件成本

铸件在生产过程中无论大小都要按照规定的工艺流程逐一进行。因此，铸件的实际成本并不完全与其重量成正比，尤其是对很小的铸件按重量计算成本偏差较大。我们把过程成本根据平均公斤成本和单件成本按9比1加权平均来计算铸件单件成本。用公式表示为铸件工厂销售成本=(配料公斤成本×1.1+每公斤铸件的管理费)× 铸件重量+每公斤过程成本×（铸件重量×0.9+ 综合平均重量×0.1）+补充工序成本代入测算数据得：

铸件工厂销售成本=(配料公斤成本×1.1+每公斤铸件的管理费)×铸件重量+(6+1.21×(面层数-1)+0.25×(背层数-2)工艺出品率 +4.45×质量等级系数)×(铸件重量×0.9+0.012)+补充工序成本

补充工序成本是指常规工艺之外的清砂（如钻砂、咬酸、喷砂、碱爆等）及整形等附加工序所发生的费用。铸造过程之外的热处理、表面处理、组焊及机加工等费用应单独计算成本，不在本文讨论范围。五．铸件的价格评估

铸件的成本清楚以后，铸件价格的评估就容易了。铸件价格评估分为预先评估和事后评估。预先评估的目的是报价，而事后评估的目的是盈亏分析。预先评估时存在未知因数，可根据历史数据的统计分析估算标准成本，事后评估时各项费用都是已知的，可以按具体产品归集费用，费用的分配应尽可能与实际相符。

铸件价格评估的基础是工厂销售成本，除此之外还要考虑预期利润、销售税金、销售费用等。用公式表示为

铸件价格=工厂销售成本+预期利润+销售税金+销售费用

其中预期利润的确定需要考虑的因素比较多，变化幅度也比较大，一般在15%左右。概括起来，预期利润需要考虑的主要因素有以下几个方面：

1.市场因数：包括同行业平均利润水平，市场竞争状况等。因为在买方市场条件下价格最终是由市场决定的。应该说最终价格是在市场竞争中达成平衡的结果。因此脱离市场的定价只能是一相□□□愿的想法。

2.铸件特点：主要包括铸件技术含量、材质、批量等。技术难度小、批量大，材料通用性强的铸件市场竞争往往比较激烈，铸件期望利润就不能过高；相反地技术难度大、开发周期长的铸件或者批量小、材料不常用的铸件期望利润就可以要求高一些。

第二篇：铸造起重机计算书

铸造起重机

设计计算书

编制：

审核：

批准：

YZ125/32－19m A7铸造起重机是玉溪汇溪金属铸造制品有限公司的主要设备之一，安装于钢水接收跨，主要用于吊运钢包作业。作业现场较恶劣，起重机作业率较高。通过竞标，玉溪汇溪金属铸造制品有限公司委托我公司设计、制造该特种设备，并对设备的性能作了具体的规定。

1.主起升机构采用行星三减速器方案，桥架采用二梁二轨结构。2.主要性能参数：

a.额定起重量： 125/32t b.工作级别： A7 c.跨度： 19m d.引入电源： 380V 50HZ，三相交流 e.起重机轮压：〈 672KN f.最大起升高度： 24/28m g.额定主起升速度： 0.7～7m/min h.额定付起升速度： 9.7m/min i.小车运行速度： 34.8m/min j.大车运行速度： 77.5m/min 本计算书针对铸造起重机最关键部位进行设计、计算和校核。主要分主小车的设计与计算、副小车的设计与计算、大车运行电机选择及钢结构部分强度计算与校核四大部分。

一、小车的设计与计算

已知数据：起重量Q=125t,起升高度H=24m.起升速度：V=0.7～7m/min,付起升速度：V=9.7m/min,小车运行速度V=34.8m/min,工作级别为M7。机构接电持续率JC=60%，小车质量约为G0=79412kg，吊钩梁装配约重G1=13226Kg.1.确定起升机构传动方案,选择定滑轮组和动滑组.按照布置紧凑的原则,决定采用图1方案,按Q=125t取滑轮组倍率a=6, 承载绳分支数:z=2×2×6，滑轮组采用滚动轴承,当a=6,得滑轮组效率取ηn=0.985.

图1 小车布置图

2.钢丝绳型号的确定及所受最大拉力的计算 Smax=(Q+G1)/Zηn=9068kg=88.87kN 钢丝绳破断拉力Sb.Sb.=n×Smax=7×88.87=622.09KN.特重级工作类型（工作级别M7）时安全系数n=7.故，选用瓦林吞型钢芯右交互捻钢丝绳，NAT6×19W+IWR。钢丝公称抗拉强度1770MPa,直径d=36mm，钢丝绳最小破短拉力（Sb）=761KN.标记如下：钢丝绳28NAT6×19W+IWR1770ZS 3.滑轮组主要尺寸的确定

滑轮的最小直径：D≥d(e-1)=28×(25-1)=672mm 故平衡滑轮直径取底槽D1=φ500，动滑轮底槽直径取D2=φ580mm，滑轮轴径取φ200mm。

4.卷筒组规格型号的确定

D=φ1250mm，卷筒绳槽尺寸由钢丝绳直径决定取槽距P=30mm 卷筒尺寸L0=2（Ha/πD+Z0+4）P+l1+l2=4960mm 取L0=5000mm。式中，Z0－附加安全圈，取Z0=3

-***3

2.GB6067-85 通用机械安全规程 3.GB/T14405-93 通用桥式起重机 4.JB6129-92 铸造起重机

5.GB12602-90 起重机械超载保护装置安全技术规范 6.GB5972-86 起重机械用钢丝绳检验和报废实用规范 7.GB5905-86 起重机试验规范和程序 8.GB7592-87 通用桥式起重机界限尺寸

9.GB8923-88 涂装前钢材表面锈蚀等级和除锈等级 10.GB9286-88 色漆和清漆漆膜的划格试验 11.JB/T7688.1-95 冶金起重机技术条件通用要求 12.JB/T53442-94 通用桥式起重机产品质量分等 13.GB10051.1～10051.5-88 起重机吊钩 14.JB/T6406.1～6406.3-93 电力液压块式制动器 15.ZBJ80007.1～80007.3-87 起重机用铸造卷筒 16.JB/T6392.1～6392.2-92 起重机车轮 17.GB5973～5976-86 钢丝绳夹

18.JB/T53459-94 电力液压块式制动器产品质量分等 19.ZBJ19010-88 起重机减速器 20.JB3241～3242-83 十字轴式万向联轴器 21.GBJ17-88 钢结构设计规范

主要参考文献：《起重机设计手册》大连起重机器厂编1997版

《起重机设计手册》中国铁道出版社出版2001版

《起重机金属结构设计》机械工业出版社出版1995版

《起重运输机金属结构》中国铁道出版社出版2002版

《机械设计手册》化学工业出版社出版2002版

第三篇：如何计算英国留学费用

如何计算英国留学费用

大家都知道，英国留学费用是一笔不小的数目，那么对于留学生来说，如何才呢过更加准确的计算出英国留学费用，从而才能更加顺利的进行英国留学费用的准备呢?

众所周知，在英国留学的准备过程中，申请签证是极为重要的一步，关系到出国留学的成败，不少同学申请到自己最喜欢的学校，却因为签证的问题最后只能退而求次或者错失留学机会，这样的情况往往令人惋惜。

申请签证之前，首先应保证有足够的资金支付学习费用，包括学费和生活费，并提供资金证明材料。在这里提醒家长，有钱并不一定就能成功申请签证，最重要的是要有这些资金的来源证明及存款的历史记录。不清楚资金的来源，签证官不会轻易通过签证。

足够的资金是指申请者需要提供其在英国留学期间所有的学费及生活费。有个公式可以粗略的计算一下您到底应该准备多少钱。

{[(学费+生活费)/年]×(在英国停留年数)}×当时汇率(约15或16)

以上就可以算出您应该准备多少人民币了。其中学费和生活费要以录取通知书上为准。

一般来讲：

如果您是到英国读A-level课程，您需要准备100万人民币。

如果您打算到英国去读大学预科，您需要准备80万人民币。

如果您打算到英国读本科最后一年，您只需准备20万就好了。

如果您打算从英国本科一年级读起，那么您需要准备60万人民币。如果您打算到英国读硕士预科，您需要准备45万人民币。

如果您打算到英国读硕士课程，您准备30万人民币就可以了。

但是如果您是去牛津，剑桥，IC,LSE,UCL等大学，那30万是远不够了，就照40万人民币准备吧。

另外还有些家长和学生误以为签证的资金是押到使馆或银行的，学生在英国读书期间这笔钱是不可动用的，这是大错特错的认识。实际上，使馆签证时要求申请者提供的资金就是申请者到英国读书应该花费的钱，所以只要您己经获得签证了，这笔钱就完全可以动用。那些误认为孩子到英国读硕士需要60万的家长们，希望这篇文章会解决您的疑惑。

以上是对于英国留学费用计算方法的介绍，相信大家看了之后都能了解了吧，根据自己的情况进行准备，从而才能保证英国留学费用更加充足，去英国留学更加顺利。

第四篇：水电施工如何计算水管费用

安装一户水管，主要由材料费(水管+配件及耗材)、服务费(安装费及特殊服务费)两部分收费组成。

根据家里装修所需水管的米数和各种水管配件的数量（这和水电设计有关），再结合最新的价格行情，装修预算中的水管及配件费用就大概可以算出来了，当然，别忘了把安装水管的人工费算进去（人工费每米15元左右）。

冷水管有薄的和稍厚的两种，而热水管则相对来说还要厚点，价格也要稍贵一些。配件虽小，支出却比水管多，有时甚至超过水管支出的1/3。有消费者认为，只要水管质量好，用差一点的配件并不影响工程质量，还能省钱。其实水路施工对配件的质量要求更高。以接头为例，如果接头多了半个螺圈就会导致接头被拧裂，往往被拧裂处的缝隙都很细小难以发现，所以造成了渗漏也不知道。

所以要提醒业主，不要为了节省支出而选用质次配件。最好购买优质水管，再购买同品牌、同材质、同规格的配件。如果装修经费实在有限，可选普通水管加优质配件的组合。

（注：最终购买到的价格与各种因素有关，比如短时期内的涨价或降价等等）

第五篇：如何计算劳动者解除劳动合同的费用

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如何计算劳动者解除劳动合同的费用

相信大家都知道单位是要支付劳动者赔偿金的，那么这个解除赔偿金是怎么算的呢?劳动合同解除赔偿金是我国法律规定单位必须要支付给劳动者的，是劳动者的合法权益。接下来，赢了网小编为大家带来劳动合同解除赔偿金是怎么算的相关文章。

一、单位解除劳动合同

(一).用人单位依法解除劳动合同

1.协商解除经济补偿金=工作年限×月工资(超过12年的,按12年算)

2.因病或非因工伤解除经济补偿金=工作年限×月工资+医疗补助费(不低于6个月工资,重病加50%,绝症加100%)

3.不能胜任解除经济补偿金=工作年限×月工资(超过12年的,按12年算)

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4.客观变化经济补偿金=工作年限×月工资

5.经济裁员经济补偿金=工作年限×月工资

6.逾期给付经济补偿金=原经济补偿金+额外经济补偿金(原经济补偿金的50%)

(二).用人单位不支付经济补偿金的赔偿金

赔偿金=经济补偿金总和×N=工作年限×月工资×(1+50%)×N(1

(三).因用人单位不订合同或合同无效赔偿金

违法解除合同赔偿金1=应得工资收入×25%赔偿金2=医疗费用×25% 二.劳动者解除劳动合同

(一)违法解除赔偿金=录用费用+培训费用+直接经济损失+约定的其他赔偿费用

(二)劳动者违反保密条款赔偿金=被侵害的经营者的损失(或侵权人因侵权获得的利润)+合理的调查费用

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三.连带赔偿责任

赔偿金总额=直接经济损失+因获取商业秘密给原用人单位造成的经济损失(用人单位承担70%以上)

(一)用人单位拖欠或克扣劳动者工资以及拒不支付延长工作时间的工资报酬经济补偿的计算方法与依据.1、经济补偿金计算方法：应发劳动者工资X25%

2、此种情形下可以主张的权利数额：应发劳动者工资+应发劳动者工资X25%

3、计算依据：用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资以及拒不支付劳动者延长工作时间的报酬，用人单位应当在规定的时间内全额支付劳动者报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

(二)用人单位支付劳动者工资低于当地最低工资标准的经济补偿金计算方法及依据。

1、经济补偿金计算方法：低于当地最低工资部分X25%

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2、当事人可以主张的权利数额：低于当地最低工资部分+低于当地最低工资部分X25%

计算依据：用人单位支付劳动者工资低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。

(三)经协商由用人单位解除劳动合同的经济补偿金的计算方法与依据。

1、经济补偿金计算方法：在本单位工作年限X月工资(最多不能超过12个月，未满一年按一年标准计算)

计算依据：经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。

(四)劳动者患病或非因工负伤，经确定不能工作而解除劳动合同的经济补偿金，可主张项目及计算依据。

1、经济补偿金计算：在本单位的工作年限X月工资

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2、可主张项目：

⑴一般情形：经济补偿金+医疗补助费(月工资X6个月)

⑵患重病：经济补偿金+医疗补助费+增加医疗补助费(月工资X6个月X50%)

⑶患绝症：经济补偿金+医疗补助费+增加医疗补助费(月工资X6个月X100%)

3，计算依据：劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病或绝症的还应增加医疗补助费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。

(五)劳动者不能胜任工作，用人单位解除劳动合同经济补偿金及计算依据。

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1、经济补偿金：本单位的工作年限X月工资(未满一年，按一年计算，最长不得超过12个月)

2、计算依据：劳动者不能胜任工作，经培训或调整工作岗位后仍不能胜任的，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应当根据其在本单位的工作年限，工作时间满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。

(六)劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化，由用人单位解除劳动合同的经济补偿金及计算依据。

1、经济补偿金：在本单位工作年限X月工资。

2、计算依据：劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，工作时间每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。

(七)用人单位经营困难，裁减人员的经济补偿金及计算依据。

1、经济补偿金：本单位工作年限X月工资

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2、计算依据：用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，必须裁减人员的，用人单位按被裁减人员在本单位工作的年限支付经济补偿金。在本单位工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金。

(八)额外经济补偿金计算及依据

1、计算：经济补偿金X50%

2、依据：用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。

(九)工资的认定标准：本办法中经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的平均工资。用人单位依据本办法第六条、第八条、第九条解除劳动合同时，劳动者的月平均工资低于企业月平均工资的，按企业月平均工资的标准支付。

附则：本办法计算依据采用的是《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》

对劳动合同的解除既可以是用人单位解除的，也可能是劳动者解除

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赢了网s.yingle.com 的。而现实中，我们最常听到的是用人单位解除劳动合同。在用人单位解除劳动合同的情况下，是要支付劳动者相应赔偿金的。这就是小编在上文中的介绍。如果您在工作中遇到单位不支付赔偿金的情况，您可以通过赢了网找律师来帮助您维权。

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 清洁服务合同范本2018(格式一)http://s.yingle.com/y/fb/958257.html

  专有技术许可合同 http://s.yingle.com/y/fb/958256.html 建筑工

程

业

主

支

付

担

保

合同

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 技术咨询合同(格式四)http://s.yingle.com/y/fb/958254.html

 家政服务合同范本2018 http://s.yingle.com/y/fb/958253.html

 海运出口货运代理协议

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 技术咨询合同(格式二)http://s.yingle.com/y/fb/958251.html

 旅游营销合作协议书范本http://s.yingle.com/y/fb/958250.html

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 云南省国内旅游组团合同

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 浙江省旅游合同(国内旅游)http://s.yingle.com/y/fb/958248.html

 浙江省出境旅游合同(2003版)http://s.yingle.com/y/fb/958247.html

  委托技术开发合同 http://s.yingle.com/y/fb/958246.html 房地

产

买

卖

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间

合同

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 浙江省物业管理业主公约

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 软件开发合同(格式一)http://s.yingle.com/y/fb/958243.html

 培训机构合作协议书范本http://s.yingle.com/y/fb/958242.html

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 出口代理协议(格式二)http://s.yingle.com/y/fb/958240.html

 设立中外合资经营企业合同(技术服务)http://s.yingle.com/y/fb/958239.html

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 技术咨询合同(2003版)http://s.yingle.com/y/fb/958236.html

  合作开发合同 http://s.yingle.com/y/fb/958235.html 授权培训中心协议书范本http://s.yingle.com/y/fb/958234.html

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材料铸造费用计算（小编推荐）

第一篇：材料铸造费用计算（小编推荐）

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第三篇：如何计算英国留学费用

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