超声科制度与职责总汇

第一篇：超声科制度与职责总汇

超声科工作制度

一、实行院长领导下的科主任负责制，健全科室管理，加强医德教育，牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，一切以病人为中心。

二、工作室内保持清洁、整齐和安静，严禁在诊室内吸烟谈笑会客，各级人员爱护仪器，工作时应穿整齐的工作服，并佩戴工作牌。

三、各项超声检查必须由临床医师详细填写申请单，包括病史体征及有关检查资料，并说明检查目的、要求及部位，并预约登记缴费后方可检查。

四、急诊病例，临床医师在申请单上注明“急”字后随到检查，重急患者应有临床医师陪同，离休干部及70岁以上患者应尽量照顾，提前检查。

五、超声检查时，必须严肃认真，工作人员应具有高度的责任心，检查前详细了解病情、检查部位、目的要求，遇有疑难病例或可疑病变，应向上级医师请示，必要时请临床医师共同研究或短期随访观察。

六、诊断报告应及时发出，书写报告要求超声术语规范，字迹清楚，超声所见描述详细，阳性者应附照片，并提出超声诊断意见供临床参考。

七、对超声检查的病例进行必要的随访登记

超声科报告审核制度

一、超声报告书写一般项目栏记录患者姓名、性别、年龄、住院号及临床诊断等。

二、检查所见中将超声扫查所获得的全部信息，提取对诊断有价值的部分，用超声术语，作简明扼要的描述。包括脏器（或病灶）的外形、大小、部位、回声（指内部回声、边界回声、后壁回声）等等，表面是否光滑，境界是否清楚，眦邻关系，也应用必要的描写。

三、超声提示中将声像图结合临床提出确切的诊断，如同一患者有几种疾病，应把诊断明确的疾病放在首位。一般先做出物理诊断，在提示可能的病理诊断。

四、通过超声检查，如有下列情况者应提出书面建议： ① 由于种种原因检查的脏器显示不清，建议复查； ② 暂时不能明确诊断者，建议随访或观察；

③ 需进一步明确诊断者，如发现肾积水，为明确肾积水原因，建议作进一步检查； ④ 其他一些原因。

五、进修或实习医师书写的诊断报告，应经上级医师签字。

六、要做到字迹清楚、语言精练、重点突出、测量准确、超声术语运用确切、论述内容层次清楚、超声提示和建议恰当。

超声科差错事故登记报告管理制度

一、科室建立差错事故登记本，由本人及时登记发现差错事故原因、经过、后果，科主任及时组织讨论总结。

二、发生差错应及时报告科主任，一旦发生现事故，应及时由科主任报告医务科，并积极采取补救措施，以减少或消除由于差错事故造成的不良后果。

三、发生严重差错或事故后，由专人对各种有关记录做妥善包管，不得擅自篡改销毁。

四、差错事故发生后，按其性质与情节，组织全科人员进行讨论，必要时提交事故鉴定小组进行讨论，吸取教训，改进工作，并将有关情况答复病者家属。

五、发生差错事故的个人，如不按规定报告，有意隐瞒，事后经领导或他人发现时，须按情节轻度重给予处分。

六、为了弄清事实真相，应注意听取当事人的意见，讨论时可邀请当事人到行会议。

七、科主任定期组织医务人员，分析差错事故发生的原因，并提出防范措施。

超声科检查报告单发放管理制度

一、对需要做超声检查的病人，由接诊或经管医生填写申请单，超声医生检查前应详细阅读申请单，了解病人是否按要求做好准备，危重病人检查时应有医护人员护送或到床边检查，需预约时间的检查应详细交待注意事项，发现有患传染病的患者，应安排最后检查，检查完毕后严密消毒仪器和用具。

二、报告时限：患者检查结束后，检查医师及时准确书写、签发诊断报告，平诊病人出具结果时间≤20分钟，急诊病人出具结果时间≤15分钟；如遇“危急值”情况，应电话报告临床医生采取相应措施进行诊治，并在超声科“危急值”登记本上详细记录接诊情况。

三、及时准确报告检查结果，遇到疑难问题应与临床医生联系，共同研究解决。

四、报告要认真的查对姓名、性别、年龄等一般项目，严格查看报告内容，是否有差错，是否有遗漏，然后签上全名。

五、报告要亲手交到病人及家属手中，必要时由患者及家属签名方可发出。

六、各种检查记录应保管好，建立档案，经过医务科批准和/或办理登记手续后才能借出。

超声科感染控制制度

一、室内环境卫生要达到整齐、干净等要求，定期进行室内通风换气。

二、各检查室每周至少用紫外线灯照射消毒2－3次，消毒时间≥30分钟。

三、传染病人相对固定诊断室，传染病人使用一次性床单，检查完后及时更换。

四、普通病人每周定期更换床单1－2次，特殊情况随时更换。

五、严格按照感染控制要求实行运用与生活废弃物分装，封闭运送，感染性垃圾装入黄色专用塑料袋内，进行专门处置并登记。

六、引导介入诊断及治疗的器具应严格执行无菌操作规程，使用2%戊二醛消毒浸泡60分钟后方能使用，使用的耦合剂应保持密闭，开启后使用时间不得超过24小时。

七、发现有医院感染危险因素或环境有严重病原污染时要及时上报医院感染管理科。

疑难病例讨论制度

一、对疑难病例应及时组织讨论，由科主任或副主任医师以上职称主持，有关人员参加，必要时请医务科参加。

二、住院病人一周未能明确诊断，应组织科内讨论，尽早明确诊断，提出治疗方案，并做好记录。

三、经科内讨论，仍不能明确诊断，而且治疗效果不佳，应组织全院讨论。由主治医师提出，科主任同意，报医务科批准，并组织有关科室专家参与讨论。

四、凡参加全院性会诊的医师必须是科主任或副主任医师以上人员。主管医师应详细记录会诊意见了，并将会诊结果及下一步处理意见向患者或家属交待，并取得患者及家属同意。

五、病人住院二周以上，已组织科内及全院性讨论，仍不能明确诊断者，可以请上级医院教授会诊或转上级医院治疗。但必须报医务科备案，并经分管院长批准。

超声科随访制度

一、每月进行病例随访，由科主任主持。

二、随访后要求记录全面，包括影像学诊断、诊疗情况、最后诊断等内容。

三、随访范围包括确诊的病例，疑似病例。

四、随访前要认真准备病例，随访后写随访笔记，诊断总结经验，吸取教训，提高诊断水平。

五、做好随访记录与统计工作。7

超声科会诊制度

一、初级医生提出会诊要求时，上级医生及时到达。

二、新入科的医生在工作时，由年资较高的医生帮带，基本上是“放手不放眼”。

三、院会诊由经检的主治医师（含）以上的医师参加。

四、值班医生接到急诊呼叫后，应在30分钟到科室会诊。

超声科医疗质量考评奖罚制度

一、每天准时上班,迟到5分钟以上罚款20元，超过1个小时，罚款100元，超过2小时，按脱岗处理，交由医院处理，科室内罚款200元。

二、面对患者要微笑服务，态度好，对患者的问题要耐心解释，如与患者发生争吵，凡被投诉者，第一次，被投诉者向患者道歉，科室罚款100元；同一人被投诉两次，被投诉者向患者道歉，科室罚款200元，同一人被投诉三次，被投诉者向患者道歉，科室罚款600元；

三、实行医疗安全一票否决制，凡发生等级医疗事故的个人，一律取消当年各种先进的评选资格，并予以严厉处分；产生医疗纠纷、医疗事故者，需做出深刻检讨，责令当事医生向患者道歉，扣当事医生当月全部奖金，并且服从医院的处罚。

五、对表现突出、成效显著的给予表彰，年终科室评优，并给与奖励200元。

六、注意安全保卫工作，若仪器设备发生被盗事件，追究相关人员（当天检查室的打字员）责任，并扣除当班医生一个月的全部奖金，并服从医院的处罚。

七、每周末打扫卫生，清洁机器，若未完成者，扣值班医生100元，打字员20元；每天B超室2的打字员负责统计上一天的科室收入费用，记录在费用本上，并签名。若未统计者，罚款20元。

八、晚夜班医师，不论什么病人，均须做到随到随做，亲自检查，不执行者按脱岗处理，报告书写规范、清洁，超声物理诊断正确、病理诊断提示合乎逻辑，发生严重错误者作出检讨，并罚款200元。

九、报告书写内容要完整，准确，若发现错打报告一份，扣检查医生20元。

十、当天的病人（除病人有特殊情况外），一侓不准推诿病人，发现一次扣检查医生50元；每天关机时间上午12：00，下午17：30或18：00，提前关机者，扣但当天值班医生50元。

超声科医疗事故处理预案

一、科室报告制度。发生超声诊断及治疗医疗事故或出现可能引发医疗事故的医疗过失行为后，有关医务人员要立即向科室负责人报告，科室负责人向医院内负责处理医疗事故的有关部门报告。

二、防止医疗损害扩大制度。发生或者发现超声诊断及治疗过失行为，科室及其医务人员应当立即采取有效措施，避免或者减轻对患者身体健康的损害，防止损害扩大。争取患者对进一步医疗的配合，安抚其心灵，使之建立信心与医务人员共同战胜病魔。

三、证据的调取与固定制度。当患者希望得到其超声诊断或者对报告的真实性产生怀疑时，在医患双方共同在场的情况下，可以对报告进行复印或复制，以保证报告的真实性，复印或复制报告完成后，经核对无误，加盖科室印章或经科室负责人签字；对那些通过医务人员分析、讨论、思辨过程升华为对患者病情的认识，即主观病历资料，以及存有疑点的输药液、输血液、注射、药物等医疗实物，则应当在医患双方共同在场的情况下，进行封存和启封。

超声科设备管理制度

一、实行仪器使用管理责任制度，每次使用时查看仪器情况及使用登记本，仪器使用登记本必须如实登记，如发现弄虚作假，后果自负。

二、非科室人员严禁开机操作，出现故障时要承担一切责任。

三、上机操作人员未经允许不能转达其他非检查操作开关等，不得随意拆开设备，否则后果自负。

四、所有设备未经科主任同意一律禁止外借，特殊情况，报医院批准后，送还前后要检查仪器使用情况，登记清楚，分清责任。

五、使用人员要了解各仪器设备的构造，性能，使用方法，检查项目后方可单独使用，未熟悉机器者不得擅自操作。

六、使用人员要严格按照配套说明书操作，使用前判明其运行状态，使用完毕后切实切断电源，填写使用登记本，并清洁探头，放回原位后方可离开。

七、不准随意挪动机器，通电运行过程中，操作人员不得擅自离开，发现异常后，切断电源并报科主任和维修科室，严禁带故障超负荷运行。

八、仪器设备主机及附件探头，说明书等保管完备，不得丢失。

九、相关特殊检查的贵重设备的使用，要经科主任同意和安排，无特殊原因或请示，禁止私自使用或进行非相关的检查。

超声科行为道德守则

一、以患者为中心，对患者一视同仁，满腔热忱，耐心细致，周到认真，尊重患者隐私。努力提高工作效率，缩短患者等候报告时间。

二、遵纪守法，廉洁奉公，不以医谋私。

三、严谨求实，一丝不苟。在工作中严禁弄虚作假、编造数据与结果；严禁发假报告。

四、严格遵守操作规程和工作制度；认真执行质量控制方案；对可疑结果应认真复查，并与经治医师取得联系；不隐瞒工作中的问题和差错，以便及时纠正。

五、严格工作纪律，不迟到早退，不擅离工作岗位；上班时间不聊天，不干私活。

六、努力学习，不断掌握新理论、新技术，并主动和临床相关科室联系，介绍新开展的项目。

七、注意安全，防止交叉感染，注意对患者和自身的保护。

八、工作台时着工作服，仪表整洁，举止端庄言行文明。

九、尊重同行，团结协作，互相帮助，共同提高。

超声科急诊患者检查程序及流程

一、门诊急诊患者超声检查程序

（一）登记：患者持门诊医师开具的急诊超声检查申请单到收费处交费后，在超声科门诊登记台登记，分诊人员给予急诊号，开通急诊绿色通道，并告之检查前的注意事项及相应的准备工作。

（二）检查：门诊超声检查室优先呼叫急诊患者，检查医师严格遵循查对制度及医嘱对患者进行详尽、细致的检查，疑难病例及时请上极医师共同会诊。危重患者检查时应由经治医生陪同，随到随查。

（三）报告时限：患者检查结束后，检查医师及时准确书写、签发诊断报告，出具结果时间≤15分钟；如遇“危急值”情况，应电话报告临床医生采取相应措施进行诊治，并在超声科“危急值”登记本上详细记录接诊情况。

（四）报告发放：门诊急诊报告由患者或其家属在检查结束后取回。

二、住院急诊患者超声检查程序

（一）登记：住院急诊患者须经临床医师在超声检查申请单注明“急诊”，由勤务中心人员持申请单到超声科住院登记台预约登记，分诊人员给予急诊号，及时开通急诊绿色通道，并告之检查前的注意事项及相应的准备工作。

（二）检查：住院超声检查室优先呼叫急诊患者，检查医师严格遵循查对制度及医嘱对患者进行详尽、细致的检查，疑难病例及时请上极医师共同会诊。危重患者应由经治医生陪同，随到随查。

（三）报告时限：患者检查结束后，检查医师及时准确书写、签发诊断报告，出具结果时间≤15分钟；如遇“危急值”情况，应电话报告临床医生采取相应措施进行诊治，并在超声科“危急值”登记本上详细记录接诊情况。

（四）报告回传：住院报告由PACS回传至临床医生工作站。

（五）报告发放：住院急诊纸质报告由患者家属或勤务中心护工在检查结束后取回。

科 主 任 职 责

(一)在主管院长领导下，负责领导本科的医疗、教学、科研、行政管理工作。

(二)根据本科任务和人员情况进行科学分工，保证对病人进行及时检查。(三)制定本科工作计划，组织实施并经常督促检查，按期总结汇报。(四)领导本科人员认真执行各项规章制度和操作技术规程，严防差错事故。(五)参加诊疗工作，解决诊疗上的疑难问题。

(六)深入临床科室，跟踪检查结果，与临床科室交流经验。

(七)组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、罚意见。学习、运用国内外先进经验，开展新技术、新疗法，制定科研规划，做到资料积累与登记、统计工作，完成科研任务。(八)担任教学，搞好进修、实习人员的培训。(九)确定本科人员的轮换、值班、出诊、会诊。

(十)审签本科仪器的请领和报销，并检查使用与保管登记。

超声科主治医师职责

(一)在科主任的直接管理下，从事本科的日常工作。(二)能熟练掌握本专业疑难或危重病例的诊治。

(三)学习新技术，开展新项目，学习与本专业相关的外语知识。(四)承担科内教学工作，辅助本院及下级医院医师的培训工作。(五)深入科室，跟踪检查结果，与临床交流。

(六)严格执行医疗各项规章制度，技术操作常规，严防差错事故。(七)负责医疗仪器的保管维修，保证机器正常运转。

超声科医师职责

一、在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作，担任科室、急诊的值班工作。

二、对病员进行检查、诊断，并书写超声报告，门诊病人要求在30分钟内完成。检查并改正进修医师和实习医师的报告纪录。

三、向主治医师及时报告诊断上的困难，提出相应意见。

四、在本科从事专业人员必须经过专业培训或专科毕业。

五、认真执行各项规章制度和超声操作，亲自操作或指导 进修医师和实习医师进行，严防差错事故。

六、认真学习、运用国内外先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。

七、协助上级医师搞好跟踪随访工作。

第二篇：超声科制度

一、超声科工作制度

1.超声科提供24 小时×7 天的急诊检查（包括急诊床边检查）服务。超声诊断医师必须持有医师资格证、医师执业证，应具有一定临床经验，必须按操作规程进行工作。

2.科室设备指定专人管理，严格遵守操作规程，定期对仪器维护和保养，保证仪器正常运转，并做好使用、维修记录。下班前应关闭各种仪器设备开关，门窗反锁，切断电源和水源。

3.工作时间必须坚守岗位，不迟到，不早退，不得擅离职守，确有特殊情况，应请示科主任批准后，方可离开。上班时间不准玩电脑游戏，不准上网聊天。

4.在检查过程中注意保护病人隐私，凡男性医生进行女性经阴道超声检查者，必须有2名工作人员同时在场，其中1位必须为女性；做经直肠检查者，必须有2名工作人员在场。

5.开通绿色通道，对急危重病人和持优诊证的病人，尽早予以安排检查。6.创造良好的医疗环境，保持室内清洁、整洁与安静，严禁在室内吸烟。7.按卫生部规定，产前检查一律不做胎儿性别鉴别。

二、超声报告质量审核制度

1.超声报告必须由持有医师资格证、医师执业证的医师进行审核签发。进修医师及见习医师无单独发报告的权限。科室建立以科主任、医师二级质量管理体制，严格执行上级医生审核制度。

2.日常报告由当班医生审核并签名；疑难病例实行双签名制度。

3.超声报告在规定的时间内发出，规定患者检查开始到出具报告结果时间≤30分钟（疑难病例除外）。特殊情况未能按时发出，应及时与临床科室说明情况。

4.超声报告须有医师签名及签发日期；急诊报告应注明接诊病人时间及发出报告时间。

5.质量安全管理小组定期检查报告质量，并进行报告质量评价与分析，有分析记录及整改措施。

三、超声科疑难病例随访制度

疑难病例随访是超声科质量控制的重要组成部分，也是提高超声诊断水平的重要途径，全体医生必须重视，积极参与随访工作。随访工作在科主任领导下进行，科室质控小组负责组织、监督随访工作。

1.随访对象：以住院病人为主。

2.随访方法：每月由质控组长安排专人负责随访工作，主要追踪手术、病理、CT、MRI等确诊的病例，统计超声诊断符合率；超声诊断质控指标：超声定位诊断符合率≥95％，漏诊率≤5％，误诊率≤2％；并组织疑难病例讨论，分析误诊、漏诊原因，提出整改措施，不断提高超声诊断质量。

3.随访登记：随访患者姓名、性别、年龄、科别、床位、住院号、超声诊断、病理诊断、术后诊断、CT诊断、MRI诊断、随访医生、随访时间。

四、超声科危急值报告制度

1.根据医院临床工作实际情况，由超声科和临床科室共同确定超声科危急值报告范围，并根据临床工作需要，逐步增加危急值项目。

2.超声科医生在诊疗过程中，发现危急值情况后，通过核查确认，立即（5分钟内）电话通知临床医生及时处理，并做好相应记录。

3.科室建立危急值报告登记本，详细记录危急值患者的相关信息：患者姓名、性别、科别、床号、住院号、报告医生、报告时间（到分）、报告结果、接电话科室及医务人员姓名。

4.科室认真组织学习危急值报告制度，人人掌握危急值报告范围和报告程序。科室有专人负责危急值报告制度实施情况的督察，确保制度落实到位。

危急值报告流程：超声科医生在诊疗过程中，发现危急值情况后，通过核查确认，立即电话通知临床医生及时处理，并做好相应记录。科室建立危急值报告登记本，详细记录危急值患者的相关信息：患者姓名、性别、科别、床号、住院号、报告医生、报告时间（精确到分）、报告结果、接电话科室以及医务人员姓名。

危急值报告范围：①外伤急诊发现腹腔积液，疑似肝脏、脾脏或肾脏等内脏器官破裂出血的危重病人；②怀疑宫外孕破裂出血；③大量心包积液合并心包填塞。

五、超声科差错事故登记报告制度

1.建立医疗事故差错登记本，及时登记所发生的差错事故的原因、经过、后果等，并用登记表一式2份，上交医务科、质检科各1份。

2.发生严重差错或医疗事故时应立即报告科室主任，采取补救措施，以减轻和消除差错事故造成的不良影响，并按本制度第一项的规定逐级报告。

3.发生严重差错或医疗事故的当事人和科室应如实反映情况，按规定及时报告。如隐瞒不报，事后被领导或他人发现时，则按情节及后果责任予以处理。

4.发生严重差错或医疗事故时各种有关记录及各种有关记录等应指定专人妥善保管，不得擅自涂改、销毁。

5.医疗差错事故发生后，科室质控小组要及时分析差错事故原因、性质、教训，并提出切实可行的改正和防范措施。

六、设备使用管理制度

1.科室设备由专人负责管理，建立设备管理档案，由总务科协助制定设备操作规程。

2.使用前，操作人员必须经过培训学习，掌握设备的性能及操作规程后才能正式使用仪器。

3.使用者必须严格执行操作规程，做好设备的使用登记以及日常维护工作，并做好记录。不熟悉设备性能者，不能独立使用；无维修知识和技能者，不能随意拆卸维修。

4.设备出现故障后，必须及时报告设备科及科室领导，并做好维修记录；定期请计量监测部门对设备进行技术质量检测，以保证设备诊断结果的准确率。

第三篇：超声科工作人员职责

超声诊疗科工作人员职责

超声诊疗科主任职责

1.在分管院长的领导下，负责本科的医疗、教学、科研及行政管理工作。

2.制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。3.根据本科任务和人员情况，进行科学分工，保证对病人实施及时的诊断和治疗，定期进行工作质量讲评。

4.定期主持疑难病例的集体会诊，审签重要的诊断报告单，参加临床会诊和疑难病例的诊断治疗，经常检查诊断、治疗质量。5.经常与临床科室取得联系，征求意见，改进质量。

6.组织本科室人员的业务训练和技术考核，提出晋升、调整、奖惩和意见。学习、运用国内外的先进医学技术，开展新技术、新疗法和科学研究，督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作，技师总结经验。

7.妥善安排临床教学任务及进修、实习人员的培训工作。

8.组织领导本科室人员，认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。

9.确定本科人员轮换、值班和休假。

10.审签本科药品器材的请领和报销，经常检查机器的使用与保管情况。

11.副主任按照科室分工协助主任负责相应工作。

超声诊疗科主任、副主任医师职责

1.在科主任的领导下，指导本科医疗、教学、科研、技术培训与理论提高工作。

2.定期指导疑难病例的诊断，审签重要的诊断报告单，经常检查诊断、治疗质量。

3.指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作。4.担任教学和进修、实习人员的培训工作。

5.运用国内外的先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高诊断质量。

6.督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程，严防差错事故。

7.指导全科结合临床，开展科学研究工作。8.副主任医师参照主任医师的职责执行。

超声诊疗科主治医师职责

1.在科主任的领导下和上级医师指导下进行工作。

2.着重担负疑难病例的诊断、治疗、参加会诊和教学科研工作。3.主持每天的日常工作，审签诊断报告单。担负夜班及中午班值班，及时完成急诊报告。

4.指导住院医师做好各项诊断、治疗工作，有计划地开展基本功训练。5.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和各种检查技术操作规程，防止差错事故。

超声诊疗科总住院医师职责

1.在科室主任的领导下，协助科主任做好科内的各项日常业务、行政管理工作。

2.严格执行并检查督促落实各项医疗规章制度和技术操作规程，严防差错事故的发生。

3.负责组织和参加科内疑难病重病人的会诊。

4.协助科主任加强对住院、进修、实习医师的培训和日常管理工作。5.负责医疗、教学、科研工作安排，医疗差错登记、统计、报告工作。6.负责节假日排班。

超声诊疗科医师职责

1.在科主任的领导下和上级医师的指导下进行工作。

2.负责超声诊断及治疗工作，按时完成诊断报告，遇到疑难问题，及时请示上级医师。

3.参加会诊和临床病理讨论会，担负夜班及中午班值班，及时完成急诊报告。

4.担负一定的科学研究和教学任务，做好进修、实习人员的培训工作。5.掌握各种超声诊疗设备的原理、性能、使用技术，遵守操作规程，防止差错事故。

6.认真学习、运用国内外科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。

7.经常与临床科室取得联系，做好跟踪随访，不断提高诊断符合。

超声诊疗科技师职责

1.在科主任的领导下和上级技师的指导下进行工作。2.承担设备的技术操作，并帮助和指导技士、技术员的工作。3.具体负责本科机器保养、管理和测试工作。4.负责物品请领、保管及登记统计工作。

5.指导进修、实习人员的技术培训，并担任一定的教学工作，开展技术革新和科学研究。

6.积极参加技术革新和科研工作，不断提高技术操作质量。

超声诊疗科技士职责

1.在技师、医师的指导下，担负各项技术工作。2.按照医师的要求进行诊查和治疗工作。3.配合技师进行本科机器保养和测试工作。4.负责物品的请领。

第四篇：超声科护士职责

超声科护士职责

1.在护理部和科主任领导下进行工作。

2.负责窗口管理、预约登记、安排就诊、维持秩序。

3.配合介入性超声检查和治疗，做好术前准备、术中配合、医疗器械消毒以及术后护理和器械整理。

4.负责领取和保管药品、器械和其他物品。

5.认真执行各项规章制度和技术操作常规，严格执行查对制度，严防发生差错事故。6.负责科室的消毒隔离及保持诊疗室整洁、安静，维持诊疗秩序，做好卫生宣传。7.负责资料整理、保管，并担负一定的行政事务工作。

8.负责指导、督促、检查工勤人员做好清洁卫生和勤杂事物。

第五篇：超声科组员职责

超声科组员职责

在科主任及技术组长的领导下，开展超声科检查和诊断工作

一．在科室主任及技术组长的领导下，开展超声科检查和诊断工作

1、利用超声影像仪对各系统脏器疾病进行诊断，遇到疑难特殊病患的检查及时请示技术组长或科室主任复查后再报告。2、3、4、5、6、7、进行介入治疗及监测。配合临床落实术中超声引导工作。参与体检普查。落实各种检查登记和随访记录工作，提高诊断符合率。本组仪器清洁保养及机房卫生清洁工作。仪器出现故障联系维修厂家，接待维修人员及维修后的调试。

二、参加带教及学科建设

1、带教及带教评价。

2、申报各级科研课题，协助上级领导完成科研项目的实施。

3、总结科研成果，书写科研报告。

4、撰写科研论文。

5、参加学术交流和学术活动，加强与国内外的科学与技术合作和交流。

6、配合临床开展新技术、新项目，参与科研协作。

三、完成领导交办的其它工作

四、权力

1、带教评价权。

2、直接领导赋予的其它权力