建筑内攻灭火作战安全

第一篇：建筑内攻灭火作战安全

建筑内攻灭火作战安全

目录

一、内攻的意义

二、内攻的途径

三、内攻的风险

四、内攻的安全要点

一、内攻的意义

内功近战，是第一时间抢救人员的需要，灭火救援力量到达现场后，当查明，内部有人员被困时，必须派出精干力量，进入火场内部进行抢救和疏散，完成这一任务，就必须组织内攻近战。

内功近战，是第一时间控制火势的需要，当今我们更多的是要面对大空间大跨度大体量的建筑火灾事故，建筑内部火灾燃烧之后产生的烟雾大，并通过各种空间，管道等途径已经成为这些火灾的特点，控制火势，必须快速接近起火点和燃烧区域，组织力量对燃烧区域形成有效的控制力量，不实施内功近战，就无法直接接近和打击火源，控制火势发展的目标。

内功近战，是现行装备条件下最终消灭火灾的需要，装备发展决定战术和战斗方法，目前，消防车载炮距离一般都在60米左右，常用水枪的有效射程一般也不会大于20米，同时条件的限制，使用车载消防炮，直接对建筑物内部实施灭火，往往达不到预期的目的，面对大面积的火灾现场，即是得到有效的控制是内功近战也不能实现灭火力量的推进，更不能实现灭火剂对燃烧区域的最终覆盖，也就不能最终消灭火灾的目的。

内功近战，是实现一切技战术措施的需要，灭火救援，是一切技术和战术运用的结合。在实施诸如抢救人员，关阀断料，堵漏，疏散危险品和贵重物资等战术措施中，每一项工作，都需要作战人员直接操作或安排水枪实施近距离的掩护和开辟通道，不采取的内功近战方法，就无法确保战术措施的落实。

二、内攻的途径

1、沿楼梯经走廊、门窗向火势进攻

2、举高车喷水或从举高车延伸水带向楼内火势进攻

3、架设消防梯经阳台、门窗向楼房火势进攻

三、内攻的风险

1、倒塌

建筑物一般由基础，墙体（或柱）楼地层（或梁），楼梯，屋顶，门窗等六大部分组成，各个组成构件达到其耐火极限时，建筑物结构遭到破坏，建筑物就有可能倒塌，（1）火灾发生后，建筑各个构件的强度和弹性模量降低，建筑构件因此失效倒塌，（2）钢筋混凝土结构建筑中钢筋由于高温作用下强度降低，引起荷载面破坏，混凝土强度以及弹性模量降低。（3）木制建筑，由于其本身建筑材料易燃烧。在火灾发生后，建筑结构遭到破坏，极易倒塌。

2、热烟气

据统计表明火灾中，大多是因为热烟气引起的中毒窒息或者中毒昏迷，而后烧死的。如福州市‘1.31’拉丁酒吧火灾中。大量使用的聚氨酯泡沫。由于其燃点低，燃烧蔓延速度快。导致酒吧内最高温度达到1000℃。在上述案例中的烟气，我们可以叫做热烟气。若烟气，因此往往有四种危害，高温，缺氧，尘害，毒性气体。

3、极端现象 轰燃

轰燃是室内火灾发展过程中的一种特殊燃烧现象，轰燃发生后火灾由初期增长阶段进入充分发展阶段，室内可燃物燃烧剧烈，室内温度，烟气量，热释放率急剧上升。对建筑物周围以及建筑物内的人和建筑物本身造成巨大威胁，轰然发生过程中消耗大量的氧气。造成人体缺氧，同时大量有毒热烟气形成。在轰燃发生后，高温以及强热辐射对建筑物造成巨大危害。建筑物达到其耐火极限，极易倒塌，轰然发生房屋往往并没有产生巨大的损伤。但其类似瞬间爆炸的特点，给灭火救援造成了极大的隐患。当然发生轰燃后的一系列影响，所产生的后果也是不容小觑。但轰燃并未发生时的潜在危害，更加影响了灭火救援的时机和判断，影响更大。回燃

回燃虽与轰燃机制上不同，但回燃发生时，可以引起轰燃，同样会造成巨大的危害，回燃在发生频率上比轰燃高，危害比轰燃大，很多时候是由于内攻，导致空气流入室内与大量的浓烟气和不完全分解产物结合，造成严重的回燃。1994年3月28日，美国蔓哈顿几名消防员强制打开一层的房间门时，火焰汹涌而出吞没了这几名消防员，导致三名消防员牺牲。

四、内攻的安全要点

1、内攻灭火安全注意事项

内攻前准备 内攻灭火前必须确认着全整灭火救援装备编组行动 内攻灭火切忌单独行动，应该编组相互照应，至少两人一组为最基本单位，火场外部应有安全员，随时应变内攻的消防人员可能遇到的突发状况。水带平均分布 水带延伸过长时，应将过长的部分平均分布于室外楼梯斜面或平台上。内攻前测温 内攻前要先进行测温（以手背测试门把、门板温度），可使用热成像仪监测温度，确认无异常的高温，才能进入内攻，不可贸然进入。内攻姿势 内攻时应采取低姿势，无法看清地板时，应以前虚后实方式前进。水带照应 灭火以两个人以上为一条干线、两条干线为一组，进攻水枪和掩护水枪相互支持照应、同进同出；撤退时摸寻水带朝反方向退出。水带为充实水柱 内攻人员只要进入到有烟的区域或楼层，水带就必须充满水并保持压力，因为只要有烟的区域就表示可能会发生火场中的极端现象（如轰燃、回燃、闪燃等），随时需要水枪的防护。水枪扫落掉落物 内攻前应先以直流向室内高处、天花板及四周扫射，将可能掉落的东西扫落。在安全区域进行水带延伸内攻水带长度不足需要延伸水带时，水枪手与副水枪手应撤退到相对安全区域再进行水带延伸，以确保断水时自身的安全。

2、内攻搜救安全注意事项

现场信息收集 内攻搜救除必须搜集受困者的情况外，可通过建筑结构图或询问现场知情人，预先了解室内格局、摆设、隔间装潢以及是否有危险物品储放后，选择最有利的路线进入，并提前考虑撤退路线及所需时间。转攻为守 现场有存放危险物品、火势过大或者有建物倒塌的危险，救援行动需以保守为主。设置火场安全员 “执勤战斗条令”中规定安全员要记录掌握进入危险区的作业人员数量，时间及防护能力，了解参战人员的体力及健康状况，并且具有一定的作战经验和临时判断能力。穿戴完整个人防护装备 检查空气呼吸器压力 内攻搜救除必须搜集受困者的情况外，可通过建筑结构图或询问现场知情人，预先了解室内格局、摆设、隔间装潢以及是否有危险物品储放后，选择最有利的路线进入，并提前考虑撤退路线及所需时间。2人以上1组并以水枪掩护进入 搜救时至少以2人为1组，在进入前指定1名具有火场经验丰富者作为带队人员，不可1人单独进入，在水枪掩护下进入。预留撤出火场的时间 搜救人员依据深入距离及个人工作状态下的空气使用量，计算考虑退出火场需要的时间，当残气报警器报警时，必须迅速撤出。照明设备指引出口方向 应于入口处或转弯处放置照明设备提供照明，以利于寻找出口。注意现场火、烟状况 内攻时应注意观察室内烟气的变化及燃烧状况，以防范火势扩大或闪（爆）燃的情况发生。搜救完毕退出时，应将门窗关闭，以防止火势蔓延。避免迷失方向 搜救过程应尽量沿墙壁或利用安全绳配合前进，并利用照明物品作为标记，以免迷失。防止撤退路线受阻 进入安全通道前往其它楼层时，应确认安全门不会自动反锁，若安全门可能自动反锁时，应该用水带、绳索等物品固定，防止安全门反锁，以预留退路。冷静退出火场 内攻搜救应随时提高警觉，遇浓烟影响致迷失方向，或感觉到有异状以及发生紧急情况时，切不可慌张、急燥，应立即沿着水带干线的反方向或照明线退出火场。建立轮换机制 为避免搜救人员因长时间的救灾，产生过度疲劳、体力不支的情形，指挥员应视人员情况妥善调配，实施轮换休息。

3、内攻破拆安全注意事项

评估现场是否安全 破拆前，应先确定建筑物有无倒塌的危险、屋内燃烧情况、是否有毒化物或危险物品、有无易爆易燃危险状况，并了解屋内通道、储存物品及电源等情况。选择适当的破拆器材 需破拆门、窗等建立开口时，应选择适当的破拆器材，例如：场为液化气泄漏时，不得选择无齿锯等会造成火花及高温的破拆器材。选择合适的破拆位置 在进行破拆门、窗前，指挥员应全面考虑建筑物通风情形，再择定合适的破拆点及开口大小，避免因错误的破拆造成火势扩大或发生闪、爆燃等极端火灾现象。足够的作业空间范围 使用铁锤、火钩、斧头、橇棒等进行破拆作业时，应特别注意周围状况，并避免因自身重心不稳摔倒或工具坠落，砸伤他人。侧面破拆及水枪掩护 破拆门、窗进行排烟或进入内攻作业时，为防止闪燃产生，人员应从侧面进行破拆作业，并在掩护水枪的掩护下进行，防止救灾人员遭受火势 波及。注意破拆玻璃的危险 破拆玻璃时，应着全套防护装备，应在玻璃上方及上风处破拆，且手要保持在破拆位置上方，并由玻璃的侧上方位置进行破拆，破拆前下方人员要撤离，以防玻璃渣掉落造成人员受伤，进入前将玻璃碎片清除干净，以免被割伤。尖锐物应妥善处理 比如有刺的铁线应剪断，取出后放置于安全处。门窗保持敞开位置 破拆后应将门、窗保持在敞开位置，除加强通风作业外，也便于紧急状况发生时能迅速撤离现场，保护自身安全。大型机械强行拆除 使用大型机械强行拆除障碍物时，人员不能太靠近，如屋内已起火燃烧，要铺设好水枪阵地进行掩护，并提高警觉注意建筑物崩塌、掉落物危害并防止闪燃、烟爆的情况发生，造成灭火人员的伤亡。

第二篇：灭火作战、应急疏散预案（本站推荐）

××公司灭火作战预案和应急疏散预案

一、目的

规范发生火灾时灭火工作的指挥调度、灭火战斗、疏散抢救、后勤保障、现场警戒等各任务小组的职责和分工协调，达到职责明确、指令畅通、协同作战、保障有序。

二、组织机构

指挥组→报警接警组→灭火战斗组→疏散组→警戒组。

三、职责

（一）、总指挥：

1、根据人员的变动情况，及时任命灭火组织机构中各岗位上的人员。

2、组织培训和演练灭火作战预案。

3、负责发生火灾时向各工作组下达灭火战斗命令，督查灭火、疏散抢救、后勤保障、现场警戒等各任务小组的执行情况，及时调整力量部署。

4、负责调度的灭火储备物资、储备人员；及时报告和申请支援人力、物资的支援。

5、负责及时向公司领导、公安消防部门报告火灾情况、灭火情况。

6、负责协助公安消防部门调查处理火灾事故，追究负责人的相关责任。

（二）、报警接警组：

1、接到火灾自动报警系统火警信号后，立即指挥巡逻值班员赶到报警点现场进行察看。

2、确认发生火灾后，立即拉响紧急集合警铃；立即启动消防设备设施；立即报告值班队长和管理处主任；立即拔打“119”火警电话报火警。

3、按照总指挥、副总指挥命令，正确运行消防联动设备。

（三）、灭火战斗组：

1、负责发生火灾时紧急集合义务消防组队员和疏散抢救组队员。

2、负责统筹指挥义务消防组和疏散抢救组之间的协同作战。

3、负责调度、指挥供给灭火储备物资、储备人员。

4、负责下达疏散人员、物资的命令；负责制定和落实疏散人员、疏散物资的组织方案。

5、负责确定水枪布阵方案；确定拆除障碍构筑物的地点及范围。

6、负责向总指挥及时报告灭火现场的情况。

7、公安消防队到达后，负责协助配合灭火疏散工作。

8、负责协助公安消防部门调查处理火灾事故。

（四）、疏散抢救组组长：

1、负责发生火灾时紧急集合疏散抢救组队员。

2、负责检查疏散抢救组队员的战斗服、防毒面具、疏散抢救器具的装备情况。

3、负责指挥、调度疏散人员、疏散物资总体工作。

4、负责核对确认疏散人员和员工人数是否相符。

5、负责及时向总指挥、副总指报告疏散抢救情况。

6、协助配合灭火战斗工作

7、公安消防队到达后，负责协助配合疏散抢救工作。情况。

（五）、现场警戒组组长：

1、负责发生火灾时紧急集合现场保护组队员。

2、负责控制现场；维护疏散秩序；维护对伤亡人员的抢救秩序。

3、维护厂区交通秩序；保障消防车辆进出畅通。

4、负责及时向总指挥、副总指报告现场保护情况。

四、操作规程

（一）、火灾报警及火灾信息通报。

1、各岗位当值人员发现火情时，必须立即报告消防值班室。

2、消防值班室值班员接到火灾报警信号后，须立即指挥巡逻值班员赶到报警点现场进行察看；并向值班班长报告火警信息。

3、查明火情和判断火势发展蔓延的方法是“三查”“三看八定”。

A、“三查”：一查火场是否有人被困；二查燃烧物质的种类与数量；三查赶赴火场的捷径。B、“三看八定”：一看烟火，定方位、定火势、定性质；二看建筑，定结构、定通路；三看环境，定重点、定战力、定路线。

4、值班班长当火势没有在初期扑灭时，须立即通知消防值班室人员报火警。

5、值班室人员接到报火警时，应做到镇定拨号，详细说明报警厂区名称、地址、联系人、联系电话号码、燃烧部位，燃烧物质的种类，报警后通知现场警戒组保障消防车辆进出畅通。

（二）、灭火战斗组组长查明火情，快速制定灭火实施方案。

1、紧急集合义务消防组队员和疏散抢救组队员。

2、率领小分队立即赶到现场查明火势；快速制定灭火实施方案和人员、物资疏散方案。

A 室内火灾，内攻近战；楼房火灾，分层截击；下层火灾，上层设防。B 力量分布上做到：救人、灭火同时进行。要把主力用于直接灭火上，同时将小部分力量用在可能蔓延的地方，以防止火势乘隙扩大。当火势已经扩大，就应将主力集中用于防止火势蔓延或可能造成更大灾害的方面。

C 灭火的四种基本方法：冷却灭火法、隔离灭火法、窒息灭火法和抑制灭火法。

（三）、疏散抢救组疏散救人。

1、疏散抢救组组长指挥疏散受火灾威胁的员工、抢救重要物资。

2、疏散抢救组组长在力量不足的情况下，须立即报告总指挥、副总指挥增援力量投入救人工作。

3、疏散抢救组组长须把引、送、查、接等具体疏散抢救任务落实到队员头上，分工明确，责任落实。

4、疏散顺序。疏散时，要先从靠近着火内部区域开始，其后才是着火外部区域。同时，要做好安抚工作，没有大碍的员工就安排自行撤离，行动不便的员工，可护送他们从消防安全通道疏散。

5、疏散方法：

A 对神志清醒的员工，可指定通道或由义务消防队员引导他们迅速离开危险区域。

B 对在烟雾中迷失方向的员工要引导他们撤出，必要时派义务消防队员护送；对惊慌失措或固执不走的员工，还要做好情绪稳定和说服动员工作。

C 对于被火烧、烟熏而失去知觉的人员或不能行走的员工以及伤、病、残人员，要采取背、扛、抬、抱等办法将其救出火场。

6、疏散途径： A 从消防通道疏散。B 采取迂回疏散。

C 使用救生绳、缓降器、软梯、救生网、救生垫等器材救人。D 指导自救。由义务消防队员带领或通过通讯指导等方式进行。

7、人员疏散要求：

A 义务消防员必须具有高度的政治思想觉悟，英勇顽强、不怕牺牲的献身精神，具备熟练的救人本领和自救能力。

B 义务消防员行动时，应随身携带必要的器材工具，如：手持灭火器、安全绳、毛巾、手电筒等。

C 在危险情况下救人，要采取预防保护措施，当有人员穿梭于烟火弥漫的区域时，要组织喷射水流进行掩护，防止出现因工作疏忽而造成误伤的情况。D 不能让员工重返着火间。

E 在疏散线路岔路口设立哨位，给员工指明方向。F 必须保持安全通道畅通无阻。

G 及时清点、核对疏散抢救出来的人数，切实搞清被困员工是否全部救出。H 对受伤员工，除在现场进行急救外，还应及时送医院进行抢救治疗。I 义务消防员要做好自身保护，在火势难以控制且消防人员未到场的情况下，义务消防员不得冒险进入火场。

8、火场寻人的方法：

A 在火场寻人，主要靠喊、叫、摸、看等方法。要缜密细致地进行观察判断，做到动作迅速，沉着冷静，注意安全。B 特别注意通向出入口的通道及门窗附近。

（四）、疏散抢救组转移物资。

1、疏散抢救组组长根据火场的具体情况，对受火势威胁的各种物资果断决定疏散还是就地保护，尽量避免减少个人或公共财产损失。

2、疏散和保护物资，主要是在下列情况下进行：

A 重要物资受到火、烟、雾等直接威胁而无法保护时，要进行疏散。B 易燃易爆和有毒有害物品以及受较大压力的桶、罐等容器或设备，在火势威胁下有发生爆炸或释出毒气的危险时，要抓紧疏散或加强保护措施。C 当有物品阻碍消防员接近火源而影响灭火行动时，要进行搬移或疏散。D 对于能够助长火势蔓延的物品，要予以疏散和保护。

3、物资疏散要求和方法：

火场上，疏散与保护物资要按照主次、缓急，确定先后顺序，行动要迅速，方法要得当，以避免物资的损坏和丢失，并注意保护人员安全。

A 一般情况下，首先应当疏散和保护贵重的、有爆炸危险和有毒有害的物品；其次是处于下风方向的物品；再次是受火势威胁较小的、处于上风方向的物品和其他物品。

B 在受到火势威胁的情况下，要用水枪掩护疏散物资的通道和人员。C 疏散和保护物资的具体方法应根据现场情况决定，转移时可采取一人搬移，几人共同搬运或列队传送等方法。对贵重物品和易燃易爆物品要轻拿轻放，防止损失或因碰撞而引发事故。对需要就地保护的物资、设备等，可以分别不同情况进行处置，如用水枪射流降温或者用浸湿的麻袋、帆布、棉被等覆盖，不能用水冷却的可设法使用石棉板等耐火材料将其与火焰隔开。D 疏散出来的物资不得堵塞通道，而应放置在免受烟、火、水等威胁的安全地点。

（五）、各工作组长注意灭火过程中的防爆事项。

1、各工作组长扑救火灾时必须注意防爆问题：一是防止易爆物体受热而产生爆炸，二是防止产生轰燃。

2、把受到或可能受到火势威胁的易燃易爆物品迅速清理移走。

3、保持对受火势威胁的煤气管道及石油产品贮罐的冷却。

4、打开着火房间的房门。开门时，一定要站在房门侧面，缓慢地开启房门，同时要使用喷射水流掩护。

5、扑救房间火灾，要坚持正确的射流方法，防止轰燃的发生。

（九）、现场警戒组实施安全警戒和现场救护。

1、现场警戒组须在厂房内外采取安全警卫措施，包括在厂区外围、厂区道路出入口设置警戒区和布置警戒人员。

2、厂区外围警戒人员的任务是：清除路障，疏导一切无关车辆离开现场，劝导过路行人撤离现场，维护厂区外围交通秩序，保障公安消防人员和消防车辆能进出畅通。

5、现场警戒组须组织医务人员对伤员实行现场救护，然后及时送医院救治。

6、现场警戒组在灭火战斗结束后并征得公安消防部门同意后，组织保洁人员清扫现场，恢复现场秩序。

（10）灭火战斗组在灭火战斗结束后，负责组织收集证人材料、监控图象资料等有关档案资料，填报《火灾事故情况登记表》；协助公安消防部门调查火灾原因、处理火灾善后工作。

第三篇：建筑消防设施在灭火作战力量部署中的应用（推荐）

建筑消防设施在灭火作战力量部署中的应用

(2009-07-02 10:21:38)转载标签： 消防电梯

消防控制室

灭火系统

建筑消防设施

水泵结合器

防护区 杂谈 ▼

分类： 消防学术研究

文/丁显孔 原载《消防技术与产品信息》

摘 要 从灭火指挥场所、利用建筑消防设施灭火与救援这三个方面阐述了建筑消防设施在灭火过程中的作用，结合建筑工程消防技术标准，指出建筑消防设施在灭火救援中的重要作用，并对消防人员如何正确利用这些设施、设备，使之成为灭火救援战斗力作了说明。

关键词 建筑消防设施 灭火救援 消防工程 灭火指挥

一、引言

建筑消防设施的设计基于建筑物的重要性，特别是建筑物的火灾危害性、建筑高度和使用人员的数量和特点，这些设施经过科学施工和验收被安装在建筑物中，再由使用单位进行及时、有效的维护保养，构成了消防安全管理的物质基础。建筑物发生火灾以后，建筑消防设施将发挥重要的作用，为减少火灾损失提供保障。事实证明，建筑消防设施同时也是消防队员进行灭火救援的有利条件。

2000年4月6日凌晨1时，某大酒店主楼客房部10楼因旅客酒后吸烟引起特大火灾。该建筑一、二期工程内设火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统和室内消火栓灭火系统。该建筑所在地消防队到达火场后，充分利用室内消火栓进攻灭火。在水枪的掩护下，战斗员佩戴空气呼吸器和隔热服，实施近战强攻，深入房间搜寻被困旅客，既保证了战斗员自身安全，也最大限度地减少了被困人员的伤亡，建筑消防设施发挥很大作用。

2002年3月1 日，某演艺中心发生特大火灾，该建筑物一、二层包厢和过道内安装有离子型烟感报警探测器108个、自动喷水灭火系统喷头95个、室内消火栓8个，并配备了干粉灭火器138具、过滤式逃生呼吸器200具以及事故应急照明、安全疏散指示标志等消防设施。该建筑物所在地消防队在扑救火灾过程中，始终没有利用室内消火栓出水灭火，内部消防设施利用不够，造成火场上兵力浪费，建筑消防设施没有发挥应有的作用。消防队员扑救建筑火灾主要有三个方面的工作，一是设立一个能够观察建筑火灾发展、变化，同时又相对安全的火场指挥部，以协调、指挥各种灭火力量；二是利用各种有利条件展开灭火作业；三是尽快疏散建筑物内人员，抢救物资和财产。简单来说，就是指挥、灭火、救援三项工作。那么，建筑消防设施在这三项工作中发挥什么样的作用，如何发挥作用，进而使建筑消防设施的应用成为灭火救援工作的有机组成部分，使之真正成为灭火救援战斗力的一部分，这是新时期建筑火灾防治工作中值得探讨的问题，本文就这些问题进行了讨论。

二、建筑防火设计中适合设置火场指挥部的场所 2.1 消防控制室

GB50016-2006《建筑设计防火规范》（以下简称《建规》）要求，单独建造的消防控制室，其耐火等级不应低于二级；附设在建筑物内的消防控制室，宜设置在建筑物内首层的靠外墙部位，亦可设置在建筑物的地下一层，并应采用耐火极限不低于2.00h 的隔墙和1.50h 的楼板与其它部位隔开；隔墙上的门应采用乙级防火门；应设置直通室外的安全出口；严禁与消防控制室无关的电气线路和管路穿过；不应设置在电磁场干扰较强及其它可能影响消防控制设备工作的设备用房附近；火灾发生后消防控制室的消防应急照明，仍应保证正常照明的照度。GB50045-95（2005年版）《高层民用建筑设计防火规范》[2]（以下简称《高规》）也要求，高层建筑的消防控制室应设在首层或地下一层，并采用耐火极限不低于2.00h的隔墙和1.50 h的楼板与其他部位隔开，且设直通室外的安全出口。GB50098-98《人民防空工程设计防火规范》也有类似规定。

GB50370-2005《气体灭火系统设计规范》[4]（以下简称《气规》）要求，设有消防控制室的场所，各防护区灭火控制系统的有关信息，应传送给消防控制室；应向消防控制室传送的信息包括火灾信息、灭火动作、手动与自动转换和系统设备故障信息等。

GB50084-2001《自动喷水灭火系统设计规范》[5]（2005年版）（以下简称《喷规》）要求，消防控制室应能显示水流指示器、压力开关、信号阀、水泵、消防水池及水箱水位、有压气体管道气压，以及电源和备用动力等是否处于正常状态的反馈信号，并应能控制水泵、电磁阀、电动阀等的操作。

由此可见，消防控制室有组织灭火指挥的有利条件，在火灾发生时相对安全，适合设置火场指挥部。火场指挥部设立在消防控制室以后，指挥员可以利用设置在消防控制室的火灾自动报警系统显示的火灾探测器报警地址侦察、判断火灾蔓延的范围，也可以通过自动喷水灭火系统中水流指示器动作及信号反馈情况确定火灾发生的楼层或部位。这些信息比消防员进入火场要安全、可靠。

2.2 高层建筑内的自动灭火系统设备室，通风、空调机房、消防水泵房

《高规》规定，自动灭火系统设备室、通风、空调机房均采用耐火极限不低于2.00h的隔墙，1.50 h的楼板和甲级防火门与其他部位隔开。《建规》则规定：附设在建筑物内的固定灭火系统的设备室、消防水泵房和通风空气调节机房等，应采用耐火极限不低于2.00h的隔墙和1.50h的楼板与其它部位隔开。设置在丁、戊类厂房中的通风机房应采用耐火极限不低于1.00h 的隔墙和0.50h 的楼板与其它部位隔开。隔墙上的门应采用乙级防火门。因此，这些部位在建筑火灾中具有一定的防火能力，也可以设置火场指挥部或临时火场指挥部。

2.3 消防电梯前室

《高规》要求消防电梯设在不同的防火分区内。消防员可在电梯前室放置消防器材，也可由电梯首层直接进入电梯前室，消防电梯也可搭载消防员上升至起火楼层实施灭火。因[3]

[1]此，电梯前室是消防队员进入着火层进行扑救工作的起始点和安全区。《建规》则指出，消防电梯前室是消防人员进入室内扑救火灾的进攻桥头堡，为方便消防人员向火场发起进攻或开辟道路，在消防电梯间前室设有室内消火栓。

消防电梯前室具有一定的活动空间（如《高规》要求居住建筑消防电梯前室面积≥4.5m2；公共建筑≥6m2；当与防烟楼梯间合用前室时，居住建筑消防电梯前室面积≥6m2；公共建筑消防电梯前室面积≥10m），能够灵活进行通讯指挥、观察火情，因此设置临时火场指挥部也较可行。

2.4高层建筑内设置的避难层（间）

《高规》规定，避难层设有消防专用电话、消火栓、消防卷盘、独立的防烟设施、应急广播应急照明以及消防电梯出口，这些条件对灭火救援指挥均较为有利，因此除用作疏散人员外，亦可作为消防灭火指挥阵地或临时火场指挥部。

三、利用建筑消防设施展开灭火战斗

3.1 利用消防给水设施做好火场供水

火场供水非常重要，建筑消防给水设施比较健全、完善，为火场供水提供了有利条件。利用建筑消防给水设施供水的方法[6]主要有：

（1）利用建筑内部消防水泵向管网供水。高层建筑的室内消火栓均设有启动消防水泵的按钮，消防水泵可手动也可自动，也可与火灾自动报警系统联动。

（2）利用好水泵结合器。水泵结合器是当室内消防水泵发生故障或火势增大导致室内消防用水不足时，供消防车从室外消火栓取水，通过水泵结合器将水送到室内消防给水管网，供灭火使用的一种消防设施。水泵结合器的流量为10-15L/s，与室外消火栓或消防水池的距离为15-40m，一辆消防车通过水泵结合器向竖管供水高度达50-80m。因此，利用好水泵结合器意义重大。在使用过程中，要注意供水系统标志；要注意水泵结合器的供给范围，防止误接；并使消防车水泵出水压力与固定消防泵出口压力基本匹配；水泵结合器发生故障时，可由底层消火栓向竖管供水。

（3）消防车直接供水。通过消防车或消防水泵直接耦合串联，经沿楼层垂直铺设的水带供水。当建筑高度≤24m时，消防车可采用沿楼梯铺设水带但干线或从窗户竖直铺设水带双干线直接供水扑灭火灾；当建筑高度≥24m时，则立足于室内消防设备扑救火灾。

3.2 利用建筑灭火设施进行室内灭火

安装在建筑物内部的各种自动灭火系统，是扑灭火灾的重要力量和基础设施。自动灭火系统主要包括自动喷水灭火系统、气体灭火系统、泡沫灭火系统等。其他建筑灭火设施包括室内消火栓灭火系统等。

（1）室内消火栓灭火系统。消防人员进入着火的建筑内部以后，应迅速利用室内消火栓灭火系统出水枪灭火，当水压不足时应击碎室内消火栓手动报警按钮，远程启动消防泵向火场供水。

（2）自动消防炮灭火系统。在大型会场等大空间建筑物中，可利用自动消防炮灭火系统控制火灾。单只喷头的最大洒水强度一般为20L/(min·m2)，消防炮单位面积喷水强度可达到133 L/(min·m2)，是喷头的6.7倍。2（3）气体灭火系统。《气规》要求，管网灭火系统应设自动控制、手动控制和机械应急操作三种启动方式，预制灭火系统应设自动控制和手动控制两种启动方式。手动控制装置和手动与自动转换装置应设在防护区疏散出口的门外便于操作的地方，安装高度为中心点距地面1.5m。机械应急操作装置应设在储瓶间内或防护区疏散出口门外便于操作的地方。当火场出现异常，危及到气体灭火系统的防护区时，如果气体灭火系统未能自动启动，则需要消防队员手动控制、机械应急操作装置操作灭火。

（4）泡沫灭火系统。GB50196-93《高倍数、中倍数泡沫灭火系统设计规范》（2002版）（以下简称《泡规》）要求，自动控制的高倍数泡沫灭火系统应设有自动控制、手动控制和应急操作三种控制方式。手动控制的高倍数泡沫灭火系统应设有手动控制和应急操作两种控制方式。其手动控制是指人为远距离操作高倍数泡沫灭火系统中泡沫混合液供应装置、控制阀等组件的控制方式。应急操作是指人为现场操作高倍数泡沫灭火系统中泡沫混合液供应装置、控制阀等组件的控制方式。由于高倍数泡沫冷态发泡或灭火后在保护对象上面的泡沫覆盖层经一段时间后逐步消泡变成水溶液，因此消防队员在利用泡沫灭火系统灭火时，须在扑灭火灾后的一段时间，连续或间断地向防护区域手动或自动地喷放高倍数泡沫，以保持封闭状态。

（5）充分利用消防控制室。消防控制室内能够反映消火栓给水灭火系统中消防水泵的启、停；显示启动按钮的工作状态；显示消防水泵的工作和故障状态，这些信号有助于火场指挥部了解灭火工作的具体情况。消防控制室内能够控制自动喷水灭火系统的启、停；显示报警阀、闸阀及水流指示器的工作状态；显示消防水泵的工作和故障状态，这些功能能够帮助火场指挥部远程控制灭火进程。消防控制室内能够控制管网气体灭火系统的紧急启动与切断装置；显示系统的手动、自动工作状态；在报警、喷射各阶段，控制室有相应的声、光报警信号，并能手动切除声响信号；在管网气体灭火系统延时阶段，能自动关闭防火门，停止通风、空气调节系统；能关闭防火卷帘，这些功能能够帮助火场指挥部了解火灾蔓延的新动向，及时启动有关部件协助前线消防人员灭火。

3.3 利用防排烟设施做好排烟

在排烟前，先关闭通风、空调系统；在烟雾流经的部位和出口依靠可靠的水枪阵地，做好射水准备；对密闭的房间进行排烟时，应逐渐开启排烟口，并用喷雾或开花水枪掩护，以防止爆燃。地下建筑采用防排烟设施仍不能满足排烟需要时，可强行凿洞排烟。

3.4 在选择内攻路线时应首选消防电梯

高层建筑发生火灾时，消防队员若靠攀登楼梯进入高层部分扑救，一是体力消耗大，队员会因体力不及而造成运送器材和抢救伤员的困难，影响战斗力。二是耗费时间长，影响火灾的早期扑救。

《建规》要求，消防电梯井、机房与相邻电梯井、机房之间，应采用耐火极限不低于2.00h 的不燃烧体隔墙隔开；当在隔墙上开门时，应设置甲级防火门；在首层的消防电梯井外壁上应设置供消防队员专用的操作按钮。消防电梯轿厢的内装修应采用不燃烧材料且其内部应设置专用消防对讲电话；消防电梯的井底应设置排水设施，排水井的容量不应小于2m，排水泵的排水量不应小于10L/s。消防电梯间前室门口宜设置挡水设施；消防电梯的载重量不应小于800kg；消防电梯的行驶速度，应按从首层到顶层的运行时间不超过60s计算确定；消防电梯的动力与控制电缆、电线应采取防水措施。《高规》则规定，一类公共建筑、塔式住宅、12层及12层以上的单元式住宅和通廊式住宅、高度超过32m的其它二类公共建筑均应设置消防电梯。

3[7]可见，选择消防电梯应成为内攻路线的首选。此外，当利用消防电梯有困难时，消防人员还可以选择从室外楼梯进入建筑物到达起火层扑救火灾。

四、利用建筑消防设施展开救援行动

试验和火灾实例证明，一般用途的建筑物发生火灾时，人员应在10min以内疏散完毕，否则，将会因火灾和烟气的蔓延、高温烟气以及火灾的有毒热分解物而增加人员窒息死亡的可能性。

4.1 充分利用火灾应急广播疏散受困人员

GB50116-98《火灾自动报警系统设计规范》（以下简称《警规》）要求，控制中心报警系统应设置火灾应急广播，集中报警系统宜设置火灾应急广播；民用建筑内扬声器应设置在走道和大厅等公共场所，每个扬声器的额定功率不应小于3W，其数量应能保证从一个防火分区的任何部位到最近一个扬声器的距离不大于25m。走道内最后一个扬声器至走道末端的距离不应大于12.5m。在环境噪声大于60dB的场所设置的扬声器，在其播放范围内最远点的播放声压级应高于背景噪声15dB。客房设置专用扬声器时，其功率不宜小于1W。

火场指挥部在消防控制室内通知起火楼层的受困人员时，应注意通知的先后秩序，避免恐慌。

4.2 登高和疏散、抢救人员时应首先使用消防电梯、防烟楼梯或室外楼梯

《建规》和《高规》第6章“安全疏散和消防电梯”对建筑物如何设置消防电梯和防烟楼梯作出了严格的规定，防烟楼梯间比封闭楼梯间更好的防烟、防火功能，具有更高的可靠性。防烟楼梯间前室不仅起到防烟作用，而且作为人群进入楼梯间的缓冲地带。所以，登高和疏散、抢救人员时应首先使用消防电梯和防烟楼梯，选择好疏散出口，做好人员分流。在使用防烟楼梯时，要注意关闭防火门、启动正压送风系统和排烟系统，没有安装正压送风系统和排烟系统的建筑物，消防队员可以通过打开建筑物的窗户实现自然排烟，使防烟楼梯内没有烟气聚集和存留，保证疏散安全。室外楼梯也可供辅助人员应急疏散。

4.3 利用应急照明和疏散指示标志疏散

疏散指示标志的合理设置，对人员安全疏散具有重要作用，国内外实际应用表明，在疏散走道和主要疏散路线的地面上或靠近地面的墙上设置发光疏散指示标志，对安全疏散起到很好的作用，可以更有效地帮助人们在浓烟弥漫的情况下，及时识别疏散位置和方向，迅速沿发光疏散指示标志顺利疏散，避免造成伤亡事故。

4.4 利用建筑物内配备的逃生器具

有些建筑物内配备了辅助疏散设施。如《建规》、《高规》要求建筑物内与走道相连的外墙上设的阳台、凹廊应设置辅助疏散的设施。包括逃生袋、救生绳、滑梯、折叠式人孔梯箱、缓降器等，有些建筑物内还配有防烟面具，这些设施、设备都对火场逃生具有辅助作用。

4.5 利用好消防控制室

火场指挥部在消防控制室内可以操作实现：停止有关部位的通风机，关闭防火阀，并接收反馈信号；启动有关部位防火阀、排烟风机和排烟阀，并接收其反馈信号；关闭有关部位的防火门、防火卷帘，接收其反馈信号；发出控制信号，强制电梯停在首层，并接收其反

[8]馈信号；接通应急照明和疏散指示灯；切断有关部位的非应急电源等，火场指挥员及时操作、控制，会为灭火救援的成功创造更为有利的条件。

参考文献

[1]GB50016-2006建筑设计防火规范[S].[2]GB50045-95高层民用建筑没计防火规范（2005年版）[S].[3]GB50098-98人民防空工程设计防火规范（2001年版）[S].[4]GB50370-2005气体灭火系统设计规范[S].[5]GB50084-2001自动喷水灭火系统设计规范（2005年版）[S]

[6]公安部消防局.消防灭火救援[M].北京：中国人民公安大学出版社，2003 [7]GB50196-93高倍数、中倍数泡沫灭火系统设计规范（2002年版）[8]GB50116-98火灾自动报警系统设计规范[S].

第四篇：关于强化消防部队灭火救援作战安全的一些建议

关于强化消防部队灭火救援作战安全的一些建议

【摘 要】如何在充分确保消防员自身安全的前提下圆满完成以保卫人民群众生命财产安全为中心的各项任务，已成一个亟待解决的难题。笔者结合自身的工作经验，以重点单位熟悉情况、指挥员指挥能力、灭火作战经验、安全管理制度和特殊岗位人员履职等可能导致安全问题的几个方面为出发点，逐个进行分析，并针对性的提出改进建议。

【关键词】消防 安全 指挥能力 作战经验 管理制度

随着社会经济不断发展、城市化进度日益加快，各类新型、大型建筑迅速增多，对消防工作有效开展形成了越来越严峻的挑战。笔者曾担任过基层中队长一职，参与过不少灭火救援工作，下面将结合自身经历，谈一谈关于如何加强灭火救援过程中消防员自身安全的一些看法：影响作战安全的原因分析

1.1大型、新型建筑鳞次出现，灭火救援难度不断增加

随着社会经济的不断发展，城市居住人口迅速增加，随之而来的是新型的城市综合体、高层、地下等建筑设施的大量、密集出现。此类建筑大多具有跨度大，内部结构复杂，装修、贮存材料多样等特点。一旦发生火灾，荷载非常大，燃烧迅速，易大量出现高温、浓烟，内攻、救生难度非常大，并易出现轰燃、坍塌、爆炸等危险。

1.2指挥员指挥能力参差不齐，作战缺乏整体性和协调性

指挥员现场决策的水平，直接影响着火灾扑救的效率和消防员的作战安全，而指挥能力与指挥员的知识结构、个人经历、性格作风是离不开的（1）。因此，如果指挥员指挥能力较差，其现场决策极易导致事故的发生。此外，在一些多单位共同参与的灭火战斗中，参战势力各自为战现象较多，除非有更高一级指挥体系的建立，很难形成统一、协调的作战部署，造成战斗资源浪费的同时也可能产生一些不安全因素。

1.3一线战斗人员普遍年龄偏低，灭火战斗经验不足

新兵入伍年龄一般为18-22岁，入伍后经过6个月的基本训练，内容除了灭火救援基础之外，还包括队列、体能等科目，也就是说在初步接触专业之后即要承担繁重的灭火救援任务。而在参与灭火救援后，新兵不仅要通过老兵传授及自身学习积累经验，还要作为第一力量参与实战，这个过程中就可能存在安全隐患。

1.4安全制度可操作性不强，执行落实易产生偏差

诚然，每个单位都会有自身的安全制度，对于安全防范也确实有很大帮助。但是，安全制度再细致，对火场的瞬息万变来说，也只是提供一些基本的防护要求，过于宽泛，教条，不宜于特殊情况下的安全保障。

以上是笔者认为可能存在的一些安全隐患，针对这些隐患，可以采取以下几点措施予以改进：强化作战安全的措施

2.1深入开展辖区熟悉，强化实战演练

常言道：“知己知彼，百战不殆。”只有对建筑场所的结构、类型、危险性有了深入细致的掌握后，才能有针对性的模拟险情制定方案和处置对策。同时，在充分的熟悉了解之后，更要将理论联系实际，开展随机实战演练。通过全面、贴合实际的灾情设定，真正检验和提高部队临机反应和现场处置能力，确保官兵将实际情况充分内化。

2.2提高指挥员综合素质，增强指挥能力

作为指挥员必须具备分析、判断、预测形式的思维，全面的安全防范意识和统筹决策的能力（2）。为提高指挥员指挥能力，笔者所在的支队组织战训高工、数名战训骨干制定了《执勤中队干部灭火救援组织指挥指引》，针对接警出动直到返回过程中的情况，提供对策参考；下一步，准备开展沙盘指挥推演等活动，以期提高指挥员的火场全局观和安全布局意识。提高指挥能力的方法固然形式多样，但是，提高的重点还在于指挥员，只有指挥员自身意识到提高指挥能力的重要性，多看、多思、多学，才能真正提高自身的安全决策水平。

2.3明确岗位分工，落实责任制度

新兵必须经过学习积累后才能实践，但实际情况是许多新兵由于缺乏经验而导致事故发生。这是什么原因呢？撇开新老交替之虞不谈，主要是由于职责分工不明确。其实，中队本应有着非常明确的岗位分工，但是真正实行起来不免出现“老兵欺负新兵”的现象。其原因主要还是由于职责分工不够细致、监督不到位。因此，不论在日常战备还是作战期间，职责分工必须全面、合理，分配到每个人，并严格监督落实，防止出现私自变更岗位、新兵冒险操作等情况。此外，对于新兵，笔者认为可以在充分确保安全的条件下学习提高，比如在老兵的带领下从较为安全的岗位逐步开始实践，并根据掌握情况适时调整，直到完成经验充分积累，多少可以增加一些安全系数。

2.4培养安全意识，加强安全观察

俗话说的好：“小心驶得万年船”，作为消防部队的一员，要不断直面险情，时常与危险相伴，更是需要谨小慎微。因此，不论做任何工作都必须时刻绷紧安全这根弦，充分预判可能出现的危险情况，才能真正做到防微杜渐，最大限度避免或减少伤亡事故发生。而安全观察员制度就是非常重要的举措，因为在作战过程中，不论如何组织，参战力量也只能在战场的某一个方面实施作业，很难把握全局的情况，甚至由于周围环境噪杂、混乱，危险信号根本无法及时察觉，从而导致事故发生。所以，不论任何情况下，都一定要设置安全员，担任安全员的人员要经过安全培训、具备专业知识和敏锐的观察力，不仅要对现场安全状况、组织进攻人员的安全防护情况进行安全检查，还能够在战斗过程中通过占领制高点等有利观测点，对现场不间断进行动态观测和全局观察；同时，安全员还要配备醒目的标志和警示装备。结语

安全问题作为一个亘古不变的命题，是人类生存、发展最基本的诉求和保障，而消防部队作为一支救灾救难的部队，要时常与危险相伴，所以更加需要重视安全问题。在过去发生的许许多多事故中，大多数还是由于人的不安全行为和物的不安全状态引起的，也就是说，许多事故都是可以通过一些有效措施来避免甚至消除的。本文是笔者根据所掌握的情况及自身的经历进行的一些思考和建议，希望能对灭火救援工作安全有效的开展提供一些帮助。不正之处，欢迎批评指正。

参考文献：

[1]李海，李文杰.浅谈公安消防中队火场指挥员指挥要点[J].灭火指挥与救援，2010，29（4）：324-326.[2]韩文东.浅谈消防员灭火救援行动安全事故分析与对策[J].科技视界，2012（28）：421-428.

第五篇：浅谈如何提高消防官兵的灭火救援作战心理素质

浅谈如何提高消防官兵的灭火救援作战心理素质

中国消防在线 | 时间： 2009-08-26 | 文章来源： 云南消防总队红河支队 | 作者： 蔡皓

消防部队是一支承担灭火和抢险救援艰巨任务的部队，火灾和各类事故处置的成败，一方面取决于先进技术装备，但更主要的是人的因素，提高消防官兵的综合素质，最大限度地发挥潜能成为提高灭火抢险战斗力的关键和必经之路。个旧市消防大队作为全州灭火和抢险救援任务较重的大队，大队官兵在从事危险灭火作战行动中心理活动的变化，容易影响到灭火作战行动的成败。本人2009年5月来到个旧消防大队实习期间，与大队官兵共同处置多起灭火和抢险救援事故，针对战斗员在事故现场心理状态和工作情况，研究和掌握消防官兵在灭火救援活动过程中的心理反应特点及规律，结合自己所学，浅谈官兵在处置事故时心理状态问题，以便于采取正确的对策来预防和矫正消极心理因素，保障和促进积极因素的发展。

一、影响消防官兵行动的主要心理因素

从扑救火灾和抢险救援工作的特点来看，影响消防官兵行为的心理因素主要包括两个方面：一是内部因素，主要指人的生理方面的因素，包括年龄、体质、经历和智力等，中队战士来自祖国五湖四海，在家中是独生子女，且年龄相对较小，一些新同志对火场和救援现场经历较少，经验不足，处置中容易出现紧张慌乱情况；二是外部因素，主要指火场作战环境的影响。从人的心理实质看，火场环境复杂程度及危险性大小，对消防官兵心理产生直接影响。主要有以下几个方面：一是高温的影响。2009年6月8日21时许，个旧市金湖西路69号鸿海物资公司4间铺面突发大火，严重威胁附近楼房，大队紧急出动进行处置，消防官兵在高温作战状态下,一些新同志出现慌乱、不知如何处置的情况。据生理学科学研究表明，吸进的热气温度高于37℃以上时,人身体的生理热积蓄就会增大,使人产生幻觉、烦躁等不良心理反应，心理状况的变化也从一定程度上影响灭火工作顺利进行。二是燃烧产物的影响。烟雾刺激人的器官，遮挡人的视线，使呼吸困难，行动受阻。四间店铺中不断涌出的滚滚浓烟严重影响战斗员开展灭火工作，而当烟雾刺激和威胁人生命时，就会使人心理紧张，反映迟钝，不知所措。三是噪音的影响。噪音会使人的生理机能发生变化，产生听觉阻碍，造成心理疲劳等，店铺大火不断燃烧，火势蔓延发出的巨响和伴随天花板和油漆经过燃烧不断发出的爆炸声，对经验不足的新同志心理产生了巨大压力，直接影响官兵的作战能力。四是登高的影响。2009年6月18日14时，大队紧急出动进行社会救助，于金湖南路民房10楼顶下降到8楼房间进行开门，由于是高空作业，一些同志在登高过程中心率和呼吸过速，心理反应较大，战斗结束后出现心慌等反应。五是救援情形的影响。2009年6月6日，个旧乍甸电影院花坛钢筋穿刺男孩事故处置中，由于钢筋穿过男孩心脏和头部，男孩当场死亡，对于看到男孩双目瞪大，直立于花台钢筋上的情景，官兵心理产生惧怕和紧张心理，处置结束后一些同志甚至出现脸色发白、心慌手抖的情形，心理产生巨大压力。六是战斗状态的影响。战斗顺利时消防官兵容易产生麻痹侥幸心理，因而注意力降低，警惕性不够，对一些可能发生的各种危险情况缺乏预见性和必要的措施；战斗受阻时容易急躁，当几次进攻未能成功时又易产生泄气情绪。五是群体行为的影响。群体作战时，官兵们积极进言献策，对事故处置提出个人建议，而当个人意见同群体中多数成员的意见不一致时，就会感到一种心理上的压力，即群体压力。这种压力容易使个体发生个人行为，如不听指挥，擅自蛮干等等，互相间不能有效支持和配合，影响了整体作战行动。

二、培养消防战斗员火场心理素质的对策 培养消防战斗员积极的心理素质，我个人认为必须针对在火场容易产生的心理因素特点，事先培养和激发战斗员积极心理的潜入从而减少和消除消极心理因素对作战行动的不良影响。

（一）培养团队精神，发挥整体效应

消防官兵是消防队伍中的一员，个人的活动受到集体行动的制约，同时又影响整体行动。个人的活动与集体的活动互相影响，相互作用，密不可分，要把单个人的作用变为整体的力量，就必须从个人的心理活动抓起，用群体动力来调整和消除群体压力与群众冲突，使个人的意志与群体意志有机的结合起来，搞好人与人、人与物、物与物的最佳组合，发挥好整体的效应。针对个旧大队火灾和抢险救援任务重的情况，各类火灾和抢险救援事故的发生极易从不同环节上影响到群体动力最大效能的发挥，只有及时通过日常生活、学习、训练、战评总结等活动，有意识的培养消防官兵的集体情感和荣誉感，引导和调动消防官兵心理积极性，定期开展心理教育，消除心理消极情绪，引导战士学会缓解心理压力方法，养成良好的心理和沟通习惯，不定期请心理咨询师对官兵进行心理疏导，通过调查分析的形式，使官兵了解自身心理问题，心理方面形成统一意识，培育团结互助的协作精神和勇敢顽强的战斗作风，千方百计地去完成好各项战斗任务。

（二）强化体能训练，改善生理机能

从运动生理学来看，经常从事体力活动训练有素的人，对外界的适应能力较强。人的体质好，其机体的稳定性也好，可以增强人的自制力和耐力，具有稳定心理活动的作用，可以有效提高在高温、严寒、高速、深潜、颠簸、旋转等状况下的适应能力。所以要改善和提高人的神经系统、呼吸系统、循环系统的生理功能，促进人体的新陈代谢，提高肢体的灵活性和心理的稳定性，就应当经常组织开展体能训练和体育训练出发，大队除了日常业务训练之外额外增加半小时体能训练，加上每日晚饭后的军体和健身房训练及每周安排两次长跑，以此提高大队官兵的生理机能和心理适应能力，为掌握和发挥消防技能奠定良好的基础。

（三）深化业务训练，提高心理承受能力

心理活动是人的感知在头脑中的反映，人们对事物的感知越多越深，认识和掌握事物的程度就越高，解决问题的能力也就越强，这就是“艺高人胆大”的道理所在。大队消防官兵作为从事抢险和灭火救援工作的人员，承担着个旧市平安和谐建设的重要任务，必须具备过硬的消防业务技能，即适应火场作战的技能。只有经过严格的训练，不断增加感知收获，掌握更多的业务知识和有关科技知识，把动作技能训练与智力技能有机地结合起来，达到业务过硬，才能促进和保障心理成熟度和稳定性，增大对危险环境的承受能力。在教育训练过程中，对战士要以动作技能训练为主，通过完善各类假象场景的训练，组织各类战斗编程，在强化细节上下功夫，及时进行每训必评，评完再训，在总结各种细节的基础上再次完成训练，以此培养完成复杂任务的行动与作业水平；对干部要以智力技能训练为主，加强业务理论研究，经常性组织假定战术考核，每周开展对不同火灾性质深化学习，通过学习来学会科学地判断与决策，提高组织指挥能力。

（四）开展心理素质训练，增强火场作战适应能力

开展消防官兵心理素质训练，目的是为了消除慌乱、恐惧的情绪，培养勇敢、顽强、坚韧不拨、灵活应变的意志品质，针对大队一些同志在灭火和抢险救援中出现的心理问题，主要引起原因是心理素质不过硬。应主要从以下几个方面入手。一是通过假设爆炸、倒塌、浓烟、高温、有毒、高空等危险条件培养、提高消防官兵的胆量。二是让消防官兵重复完成单调的运动、劳动或训练，磨练对抗心理疲劳的能力，以及在高温、高寒和饥渴状态下连续训练，磨练战斗员战胜困难的勇气和毅力。三是经常性对官兵进行心理素质教育，通过一些灭火和抢险救援影视教材，使官兵对不同事故处置有一定的认识，形成对事故有了解的心理状态，提高官兵在自身面对事故时的心理承受能力。四是通过让消防官兵拟听建筑物倒塌前，设备爆炸前和油罐喷沸前的声音，观察建筑物倒塌，设备爆炸，油罐喷沸的全过程，提高消防官兵在有危险征兆时的观察能力。五是开展有一定高度、难度和危险性的高层训练，以及通过辨别物质燃烧时的火焰状态、颜色、燃烧产物的浓度等，经过各种难度较大的煅练，提高的快速反应能力；六是开展必要的模拟火场避险训练，掌握避难的有关知识，体验危险情境，增强沉着冷静和自制能力，提高消防官兵在紧急情况下的避险能力，保证灭火抢险任务的完成。

浅谈如何提高消防官兵心理素质 保障心理健康

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彭朝显

消防部队是公安现役部队重要组成部分，担负着火灾扑救和抢险救援等急难险重任务，是一个特殊的社会群体。在现代灭火救援条件下，各种危险因素的刺激会造成消防队员心理紧张、恐惧、急躁等一系列不良反应，加上相对封闭的生活工作环境，繁重的消防安全保卫任务，使消防官兵时时处于战备应激状态，在一定程度上对消防官兵的心理健康造成了消极的影响。因此提高消防官兵的心理素质，保证心理健康发展，对加强公安消防部队的队伍建设和提高其战斗力具有重要的意义。

一、消防官兵心理健康的重要性

作为一名合格的消防员，应具有足以应付各种特殊情况和突发事件随机心理素质和应变操作能力。也只有如此，才能在灭火和社会抢险救援战斗中有效地发挥人的主观能动作用，把握有利时机，最大限地减少伤亡和损失而取得胜利。官兵的心理状况不仅关系到官兵本人的健康，而且关系到部队的团结和战斗力的提高，直接影响着部队灭火抢险救援工作的开展和成效。

1、消防官兵心理健康是安全防事故的重要保证

安全防事故工作是部队管理的重点和难点，除了通过加强教育、狠抓落实、突出重点等途径和方法来做好安全防事故工作外，培养官兵健康的心理则成为避免人为重大事故的重要保证。就部队近年来发生的一些事故分析看，许多事故表面上看起来是由管理不当造成的，但仔细分析可以发现，这些当事人在心理健康方面存在着严重问题。比如，车辆事故的发生，往往与驾驶员的情绪不稳定、惊慌失措的心理特点有直接关系；执勤、训练过程中出现的事故，很大程度上是由当事人的恐惧、胆怯、紧张引发的等等。假如这些官兵都具有健康的心理素质，则会使人为重大事故发生的概率大大降低。

2、消防官兵心理健康是密切官兵关系的重要途径

良好的官兵关系需要官兵共同维系，其中，起着主导作用的干部应该首先保证自身心理健康。而在干部队伍中，少数性情古怪、脾气暴躁、办事草率、待人冷漠的管理者要与士兵建立良好的内部关系则是非常困难的。因为从心理学的角度来看，这些个人性格的问题其实属于人格异常的心理疾病。心理疾病只能通过心理学的手段和方法来解决，使其形成健康的人格，改善与士兵的关系，促进部队管理工作。而对于士兵来说，心理健康的程度不同，也直接影响着与管理者的关系。一般来说，心理健康的士兵能够正确理解管理者的意图，感受管理者的关怀与爱心，并以积极的态度接受教育和管理，即使出现错误也能够正确对待管理者的批评与帮助。而心理异常的士兵则往往会出现敏感多疑、固执己见、对人怀有敌意、心胸狭隘、过分自尊、追求权力、忌妒心强的特点，管理者要与他们建立起融洽的关系，是非常困难的。

3、消防官兵心理健康是完成各项工作的重要条件

消防部队的各项工作都具有一定程度的艰巨性和危险性，这样容易使官兵产生紧张、恐惧等心理。虽属这些心理正常，但往往会影响官兵正常行为的进行。在日常生活中，有心理问题的人则很难与他人建立较好的人际关系，导致问题不断而影响工作，矛盾激化而引发事故案件；在训练过程中，心理素质较差的人，不但难以完成训练任务，而且会造成人员伤亡和装备受损；尤其是在灭火执勤和抢险救援过程中，在熊熊烈火和突发事件面前，消防官兵更是面临着血与火、生与死的考验，很可能行为表现失常，在关键时刻导致重大失误，造成严重后果。

二、保障消防官兵心理健康的几项举措

心理学研究表明，人的心理素质不全是由遗传决定的，只要经过合理的训练，都可以具备良好的心理素质，提高人在各种环境下的心理应变能力和适应能力。

1、健全教育组织，积极做好思想政治教育工作

心理健康教育是部队一项长期而艰巨的工作任务，它贯穿于思想政治工作的始终，要使心理健康教育在部队全面、持久、健康地开展。首先必须要健全教育组织，各级领导干部要充分认识在部队开展心理健康教育的重要性、必要性和紧迫性，带头重视当前消防官兵心理上出现的新情况新问题，把心理健康教育纳入重要议事日程；同时负责抓好教育的部署和落实。其次加强思想政治教育的针对性，从教育战士立身做人的基本道理讲起，围绕如何树立正确理想、如何适应警营生活、如何处理人际关系等方面的内容入手指导，不断提高他们认识问题、分析问题、解决问题的能力，循序渐进地引导和培养官兵树立正确的世界观、人生观、价值观。第三，正确引导官兵处理人生矛盾，如个人利益与集体利益的矛盾、前进道路上受挫时的矛盾、婚恋家庭发生变故时的矛盾、部队内部环境与外部社会环境差别的矛盾等。通过随时教育，掌握官兵现实思想倾向，在集中搞好教育疏导的同时，要注意启发官兵进行自我教育、自我调适，以此提高官兵心理承受力，消除思想压力，克服各种不良心态，净化他们的心理环境。

2、普及心理卫生知识，增强科学预防心理疾病的能力

随着社会的发展，人际交往的频繁，影响官兵精神卫生的因素日趋复杂，因此，普及心理卫生知识迫在眉睫。一是普及心理卫生知识。针对青年官兵的生理特点和心理特点，以及青年官兵比较普遍存在的心理问题，除了要普及一般的心理卫生知识外，应注重挫折教育、恋爱观教育、性教育等方面的内容。二是利用现代化的网络教育手段，在网上开辟心理健康常识、心理疾病防治、心理健康咨询等栏目，让心理健康知识真正入心入脑。三是利用地方资源，主动聘请地方心理专家到部队定期办班、讲课，或聘请地方从事心理研究的心理医生帮助做好心理疏导工作，或选派骨干到心理疾病防治部门进行培训、学习，以提高官兵对心理健康的认识和领导干部组织开展心理健康教育的能力。

3、开展心理训练科目，提高官兵的心理和生理的耐受力

对在灭火救援前后过程中出现的心理问题，其心理疏导工作不能简单的用“谈心”来完成，还须通过外界的训练辅助来改变心理疏导工作对象的心理适应能力、承受能力和生理机能。因此，要进一步强化“一切从实战出发”、“练为战”的思想，充分设想可能出现的各种情况，根据情况设置不同的场景、条件，尽可能地使消防官兵在近似实战的环境中摔打，使之经受各方面的心理刺激和考验，强化消防官兵对各种复杂情况下的处置适应心理。一是要积极创造条件，开展仿真模拟训练，利用声、光、电、温、烟等模拟手段来营造火场气氛，通过模拟听建筑物倒塌前，设备、容器爆炸前和油罐沸溢喷前溅的声音，观察建筑物倒塌，设备爆炸，油罐沸溢喷溅的全过程来提高官兵的胆量，增强官兵的临场适应力；二是观看各类火灾扑救抢险救灾的实况录像来增强心理感染力；三是在不超过心理、身体极限的情况下，有意识地逐步增大体能、技能训练的强度和难度，使消防官兵在不断挑战心理、身体极限中树立英勇顽强，坚韧不拔的意志品质；四是掌握更多的业务知识和有关科技知识，把动作技能训练与智力技能有机地结合起来，达到业务过硬，才能促进和保障心理的稳定性，增大对危险环境的承受能力。总之，官兵们只有亲身感受和体验到火灾和救援事件处置的紧迫性、严酷性，才能锻炼出良好的心理素质，才能有效控制自己的情绪，才能做到“见怪不怪”，“处变不惊”。

4、加强心理辅导，合理泄放官兵的心理负担

有重点的开展谈心，进行心理交流，是有效的心理辅导方法之一。心理学主张“合理宣泄”，正常人的哭和笑是保持心理平衡、进行情感宣泄所采用的生理手段。因此在与官兵交心谈心时，要多鼓励官兵说出内心感受、苦闷和矛盾，借此达到减轻压力、理顺情绪、化解矛盾的目的，或是通过书写、听音乐、运动、喊叫、哭泣等方法，发泄被压抑的情感，让其获得心理上的舒解。同时，开展丰富的警营文化生活，也是心理辅导的重要辅助手段和途径。消防部队相对于其他兵种，人员编制少，任务日趋繁重，官兵对警营文娱生活的需求越来越迫切，要求也越来越高，所以应积极开展丰富多彩的文体娱乐活动，培养官兵广泛的兴趣爱好，陶冶道德情操，调剂生活情趣，在潜移默化中达到影响消防官兵心理，培养乐观开朗、健康向上的心理品质的目的。

5、建立心理健康档案，记录官兵的心理发展趋势

中队应建立好官兵心理健康档案，将每个人的诸如个性特点、性格类型、能力特长、兴趣爱好、家庭背景、个人经历及心理承受能力等记录入档，并且不间断地进行心理状态的监测。这样，平时通过查阅档案，结合研究一时一事官兵的心理变化特征和现实思想状况，就能随时把握每个人的心理发展趋势，为进行心理素质教育、训练提供科学依据，也有利于对人格异常、心理承受力差的人采取有针对性的预防措施，并及时发现和解决问题。当然，建立心理档案是一项严肃的工作，加之心理档案又涉及官兵的个人隐私，因此，一定要严谨、认真对待，特别是要严格管理，专人负责，责任明确，防止扩散后的带来负面影响。

总之，消防官兵的心理素质培养是一个综合性、系统性的复杂工作，仍需要部队内部及消防官兵自身的共同努力和协调配合。只有真正把心理工作落到实处，才能体现出心理工作的优越性，才能保证每一名消防官兵都具备过硬的心理素质和心理适应能力，从而为顺利完成以灭火救援为主要任务的各项工作奠定夯实的基础。