XX年党风廉政建设自查自纠情况汇报

第一篇：XX年党风廉政建设自查自纠情况汇报

XX年党风廉政建设自查自纠情况汇报

今年以来，我项目部在公司党纪的正确领导下，全面贯彻落实上级关于党风廉政建设的指示精神，紧紧围绕项目施工生产经营为中心目标，加大项目党风廉政建设力度，积极与上级组织沟通协调，以“八个倡导”、“十个不准”为工作出发点，健全规章，完善体系，加大党风廉政建设的力度，把党风廉政建设工作做到与施工生产目标任务的完成一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，使我项目部党风廉政建设工作再上新台阶。

一、加强项目班子建设，促进项目廉政建设工作的落实。为高质量的干好西商高速公路工程项目，我们按照上级党委的要求，从项目进场以来就把加强班子建设作为首要工作来抓，在提高项目班子成员整体素质上下功夫，在加强班子凝聚力、向心力和号召力上做，努力营造班子成员之间团结和谐、相互补充、共同进步的工作氛围。并按照上级组织的要求进行班子成员的工作分工，对党风廉政建设的责任和目标进行了分解，将重点工作逐项分解落实到班子成员和各部门负责人头上，做到目标明确，责任到人。同时与公司和业主签订了《党风廉政建设责任书》，以强化工程在施工过程中的廉政建设目标管理，推动了xx高速公路工程项目建设的顺利进行，使各项工作落到实处。

二、认真落实党风廉政建设规定，为项目的施工生产提供强有力的政治保证。

一是加强了思想政治建设。按照公司党委要求和工程建设实际情况，我们采取集中学习与自学相结合，理论学习与现场实践相结合等多种形式，先后认真组织项目班子成员学习十七大精神、巨晓林先进事迹、高速公路施工规范、企业的各项规章制度、管理措施和各类重要文件，在项目内部形成了学习中工作、工作中学习的良好氛围。为了推动学习的深入开展，项目部还利用公司带头开展的“八个倡导”、“十个不准”以及创争优等主题教育为主，先后展开学习。为确保学习质量，项目党工委坚持一个专题一学习，一个主题一讨论，并将学习的成果转化为工作实绩。

二是加强了作风建设。项目部针对xx高速公路Lj-oo合同段的施工特点，由于工地离项目部驻地较远，我们要求项目部各部门负责人必须每天深入现场，对工地安全、工程质量、施工工期、经营效益、文明施工等环节严格把关。并明确规定项目党工委书记是党建目标管理第一责任人，每个班子成员都是责任人。我们在要求项目部门负责人每天深入现场的同时，班子成员也分片蹲点，做到相互配合，相互补位，每天进行一次碰头会，及时解决现场急、难事项，并建立工作汇报制度和民主生活会制度，更加有效的促进项目部的作风建设。

三是加强了党风建设。项目部建立健全了党风建设班子体制和工作机制，根据公司党的文件精神，立即在全项目部展开自查自纠工作，项目部班子高度重视，充分认识到开展项目党风廉政建设大检查的重要性和紧迫性，并由项目党工委书记牵头，部门负责人协助，按照公司“八个倡导”、“十个不准”的规定一一对照检查，并建立长效机制，经常对重点对象、重点部位、重点环节、重点时段进行监督检查，及时发现问题，堵塞漏洞，督促整改。以此引导项目全体员工自觉规范自己的行为，加强自我约束和自我管理，增强班子廉洁自律的主动性。并在项目部显著位置设立宣传栏，将公司的重要制度和举报电话公布于众，让广大员工及时了解公司的重要决策和监督项目的生产经营，有效杜绝了不廉洁现象的发生。

三、加强监督，强化责任追究，搞好廉洁自律

一是通过建立完善干部管理教育机制，狠抓党员及职能部门负责人的管理教育，重点抓好职能部门负责人的思想道德教育，强化监督和管理，教育主管级员工在工作中正确用权，廉洁从业，杜绝吃、拿、卡、要等问题。客观讲，工程建设是一个特殊的工作环境，每个职能部门或多或少掌握着一定的权利，极容易产生腐败问题。为了把腐败的苗头扼杀在萌芽状态，自工程开工以来，项目部本着对广大干部员工负责的原则，对职能部门实行跟踪督察，教育引导的全方位动态管理，规范业务操作活动，严格操作程序，完善了内控制度，强化了管理力度，有效防范了不良风气的产生。如与班组签订施工单价承包合同，坚持班子讨论表决制度，一次表决不能通过的，与班组承包人进行协商调整，确保分包单价公平、公正、合理；再就是加强材料采购和其它费用报销的过程控制，对材料的采购，先进行市场调查、报价、网上复核，主管生产领导签认，行政第一负责人审批后方可购买，对办公费、招待费、差旅费用的报销更是严格控制，对外经营费则必须是集体研究把关，决不让乱花企业一分钱，很好地制约了项目部规范化管理。

二是全面推行厂务公开，主动接受广大群众监督。在充分发挥广大群众监督作用，由公司纪委牵头聘请了两位责任心强、素质高的义务监督员，拓展民主监督渠道。坚持厂务公开，促进党风廉政建设和行风建设工作。xx项目部制作了公示栏，以提高依法从业水平和服务企业为目的，以加强监督、检查为保证，公示了项目部的主要工作职责；设立了举报箱及监督电话，并将监督电话制作成牌子挂在施工现场显要位置。实行厂务公开后，强化了外部监督，使对外公开事项得到进一步充实，有效地方便了项目从业人员，提高了办事效率。

三是强化队伍建设，树立企业良好形象。xx高速公路开工至今，我们按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，不断完善班子廉政建设制度，并把项目盈利经营作为项目廉政建设重点来抓，班子在工作中坚持讲求实效，一切从实际出发，做不到的不提，执行不了的不定，在研究问题时充分发扬民主，听取群众意见，不搞一言堂，以求真务实，真抓实干，努力加强和改进班子的作风建设和支部的执政能力建设，使项目部在生产经营、施工管理、计划决策上做到了科学、民主、公开、透明，有效杜绝了腐败情况的发生，xx高速公路工程开工以来班子拒贿累计xxxx次，共计人民币xxxxx元，真正做到了廉洁奉公、廉洁施工。

四、充分发挥共产党员的先锋模范作用，为项目的和谐发展提供强大的动力保证。xx高速公路地处sxlt境内，自然环境恶劣，工程量大，工期短，给项目施工生产带来了极大的困难。开工伊始，我们就结合不同时期项目的生产重点和难点，积极组织各种形式的生产大干和劳动竞赛，并结合公司创先争优活动及廉洁文化建设年在各个时期的工作任务安排，为了巩固已有的工作成果，完善下一阶段的工作任务目标，充分发挥党员的先锋模范作用，有力推动项目和谐，我们做了大量的工作：

一是在党员队伍的管理上项目支部一贯坚持从严要求。支部三会一课坚持按时、定期召开，党员管理各项制度规范。全年项目部有正式党员15名。全部党员始终保持着旺盛的战斗力,他们在各自的工作岗位带领着周围的员工圆满完成了各项工作。起到了党员的先锋、模范、桥梁带头作用。在困难和急、难、险、重的任务面前走在前面的一定是党员，在抗震救献爱心活动中，项目多次组织向灾区捐款6730元，向公司重病员工捐款6330元。

二是“顺应企业形势，提高工作效率，维护工作大局，规范管理行为，严格工作纪律”为主要内容的项目机关整顿作风活动，切实解决了项目部机关在作风方面存在的突出问题，营造了干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围，有力地推动了项目各项工作的顺利开展；同时围绕公司年初下发的“八个倡导”、“十个不准”及公司创先分争优主题教育的要求，开展了远学巨晓林、近学身边先进活动，为广大党员在xx高速公路建设中争当先锋、建功立业搭建了平台，涌现出了以国家、企业利益为己任，冲锋在前，勇为人先，在xx高速公路建设工地留下无悔的经历，无悔的人生。

五、深入开展党风廉政建设自查自纠工作，为项目工程建设防腐工作提供保障。根据公司党纪今年各阶段的工作安排，项目部结合自身实际，组织项目班子、财务部、工程部、物资部等部门进行了认真讨论和对照检查，对查出来的问题一一进行了梳理，并写出专题汇报材料上报公司，按照公司反馈的意见进行了整改。并按照公司在全公司范围内组织开展党风廉政建设大检查自查自纠工作，我们按照文件精神再次组织项目部各部门进行自查自纠工作，做到让管理透明化、公开化、腐败行为在制度的约束下无处藏身。

一是查物资采购设备及收尾项目废品处理。材料管理中，我们根据施工预算，组织制定了施工材料需用计划。同时针对本工程实际组织各个班组制定了材料使用计划和返还计划。整个施工期间，项目部及时将大型机械停用后就报告公司审核处理意见，及时返还了各种材料和料具，没有发生积压现象。材料使用中，我们要求各作业队班组坚持限额领料制度，根据施工预算，安排物资管理人员及时统计各个班组的施工内容和数量，并且及时与预算量进行对比分析，控制各个分项工程的材料使用以及人工费的发生。各个班组使用的机具和材料，均要求由各个班组集中领用，耗损材料按照预算量进行考核，每层进行统计，发现浪费及时进行纠正整改。自工程开以来，我们坚持大棕物资采购进行招投标制度，大型机械设备严格按照公司统一调配的原则，废旧物资的处理经项目班子审批同意后，由二至三人参与过磅等程序，并将款项及时上交财务入帐。

二是查劳务分包及合同管理。项目部严格按照工程建设招投标的规定，坚持“公开、公平、公正”的原则，进行阳光操作选择施工队伍，对所有施工队伍都一视同仁，必须先签合同后进场，先计量后付款的规定，对违反合同规定，擅自更改施工方案造成质量事故的队伍，当月不予计量支付，并责成限期整改，经项目部验收合格后方可计量支付，由于项目部把劳务分包的工作做在了前头，两年来未发生一起劳务纠纷事件，确保了工程建设的廉洁，确保了项目部所有员工的廉洁工作。

三是查工程部各类台帐及安全质量的管理。项目工程部在开工前，就按照标准化管理要求，编制了可实施管理制度，并建立了工程量台帐和收方台帐。未发现有错收、超收现象，对由各分包队伍造成项目损失的，其费用也由各分包队伍自身承担并在收方中扣回；安全质量方面从一进场项目部就大力推行规范化、程序化、精细化、格式化管理，先后制定了《安全管理办法》、《质量管理办法》、《技术交底责任制》、《管理人员工作职责》等制度，建立了质量保证体系和安全管理可操作规程并有效运转。截止目前，项目部安全质量工作始终处于受控状态，没有发生一起安全质量事故。

一年来，我们在公司党纪的关心支持下，取得了不少成绩，由我项目部承担施工的xx高速公路:任务完成情况

虽然今年我们做了一些工作，但是距离上级党纪组织的要求还存在一定的差距。在下步工作中，要继续全面落实公司纪委精神，把项目党风廉政建设工作做细，并不断引向深入。在今后的工作中，我们将突出提高工作质量和突出转变工作作风，认真抓好自查自纠、认真抓好建章立制和认真抓好正反两方面典型，以建设一支蓬勃向上、职责明确、效能显著的基层队伍，并将继续加大党建思想政治工作力度，在观念上创新，方法上求变，活动上求实，为高质量地完成xx高速公路工程建设的圆满建成验收达标营造良好的工作环境。

第二篇：作风建设年自查自纠汇报材料[范文]

自查自纠汇报

师德是一个教师的灵魂，是搞好教育教学的前提保证，是教师的立身之本。师德建设决定着我国教育事业改革发展的成败。随着教育系统干部作风整顿的学习，我坐下来认真对照自己平时的实际工作及思想动态，查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、为人民服务宗旨、实事求是方面存在的问题，并对此进行认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。

一、存在的主要问题：

1、政治学习和专业知识学习没有计划，没有系统性。

2、宗旨观念不够牢固，对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度。

3、对待工作还不够细致，有时存在应付心理。

4、业务知识不够钻研，在新课标中探究不够，教改方面动脑不多。

5、工作作风不够扎实，工作方式方法粗犷、简单，不够策略，安于现状，不思进取，缺少拼搏精神。

二、改进措施：

1、加强学习，依法执教。

社会在发展，知识在更新，不学习，就跟不上时代的步伐。只有不断的加强教育教学的理论知识的学习，吸收新的教育思想，教育理念，教育模式，教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路，新突破，才能上新台阶。并严格遵守《教师法》，以它为准则，时时刻刻提醒自己要依法执教。

2、爱岗敬业，教书育人。

在全面实施素质教育,深化教育改革的形势下,育人观念在不断更新.我的创新意识有些薄弱,偏向注重经验操作,不善于在教学实践中探索实践.因此我要时时处处加强学习,特别要注重素质教育,创新学习及教育政策法规的学习,不断加强自身业务建设.把吸收别人的经验与现代教育思想理念结合起来,深入进行教学研究,努力实践新的教学方法,提高学习效果.热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。同时我要加强文化艺术修养，使自己更全面地发展.提高创造力和审美能力，培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。为广大师生做出表率，切实做好教书育人工作.3、热爱学生，和谐发展。

学生在成长学习中犯错是难免的,作为老师,我们应该正确认识学生所犯的错误,深入了解学生的内心,找到原因,然后根据学生不同的心理进行引导,使学生认识到自己所犯的错误,并明确错误的危害,诱使学生从内心正确认识,进而改正错误.不体罚学生，尊重学生人格。耐心教导，不讽刺，不挖苦学生，使学生愉快、健康、茁壮的成长。走进学生的心里,尊重学生,教育引导,实现“亲其师,信其道”的教学境界.高山有顶点，修养无尽头，作为教师，师德修养永远是我们研读的课程，行为规范永远是我们追求的方向，“吾日三省吾身”是我们永远做不完的功课。

第三篇：自查自纠汇报材料

自查自纠汇报材料

教师的道德是立身之本，人民教师就是要为人民服务，让人民满意。师德建设决定着我国教育事业改革发展的成败。所以，做为一名人民教师一定要不断学习和完善自我师德修养，要定期做好师德规范自查自纠报告。经过一个暑期的反省学习，我认为自己目前还存在诸多不足：

一、存在的问题

1、政治学习和专业知识学习没有计划，没有系统性，抓得不够紧。总认为这些理论太过政治化，只要走走形式，不必太过认真。

2、不思进取。对待工作不够主动，积极。只要完成领导交给的任务即可。在工作中遇到难题，不善于思考，对于领导的个别任务，总有拖沓的心理。缺乏上进心。

3、课堂教学的方法过于简单，缺乏新意。传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂，没有更好的体现素质教育。

4、对于学生的关爱不够。在课堂上对学困生有歧视，对于有些没有正确完成规定动作的学生有打骂现象。

5、工作作风不够扎实。没有脚踏实地，总想在工作中找捷径。做事情没有创新精神，对问题不做深层次的分析，思考不够透彻。

6、业务知识不精。现代的社会是知识、信息快速发展的时代，可我却认为有一些业务知识就能适应了，这是错误的想法。

二、存在问题的原因

1、政治学习不够深刻，没有领悟其中的精华，导致学习政治不认真。

2、任务付出总要回报。思想认识不符合教师职业道德规范。所以在工作中不够踏实，缺乏进取心。

3、缺乏一颗宽容的心。现在的学生难教，学习不主动，又顽皮。家长对教师的工作不积极支持，不理解。让教师工作无法顺利开展，从而越发缺乏耐性。

三、整改措施

1、进一步加强师德规范和教育科学理论的学习，着重加强加强在实践中的磨练。教师的职业道德修养不是一蹴而就的，而是要在教育实践中不断认识、不断提高，不断完善。只有经过实践的反复磨练，道德认识才能日益明确和深刻，道德信念和道德意志才能日益坚定，道德情感才能日益丰富，道德理论才能日益完善，才能形成良好的师德品质，成为品德高尚的人。

2、不断提高自身的精神修养，提高自己的政治素养和专业文化水平。与时俱进，勇于创新，踏实肯干。并加强业务学习，不断充实自己。

3、平等对待每一位学生。给学生同等的机会，让他们有个性的展现自己。善于发现学生的闪光点，使他们充满自信，在学习上积极主动。

4、改进课堂教学。针对学生的实际情况进行备课，做到面面俱到。让学生在轻松、自主的环境中快乐地学习。

5、发扬奉献精神，不计个人得失，在工作中积极主动。

总之，要想具备良好的职业道德，经受住社会和自身的各种考验，就必须明确师德规范要求，针对存在的问题，加强修养，通过修养，增加道德认识，丰富道德情感，树立道德理想和道德信念，坚定道德意志，并在实践中进行道德行为选择，只有这样才能不断提高师德素质，成为一个品德高尚的人民教师。

第四篇：自查自纠汇报

兰州市国土资源局执法监察支队

自查自纠阶段工作汇报

市民主评议机关工作办公室：

根据兰州市民主评议机关工作办公室《关于印发〈2009年全市民主评议政风行风工作安排〉的通知》（兰评办发[2009]2号）要求，在市民评办和局民评领导小组的精心指导下，我支队高度重视、广泛宣传、全面动员、周密安排、认真实施，认真排查本单位政风行风建设方面存在的问题，认真开展自查自纠，第一阶段工作进展顺利，并取得一定成效。现将我支队第一阶段的工作情况汇报如下：

一、加强领导、周密部署

在第一阶段工作中，我们立足本单位的工作职能,紧贴热点难点问题，在征求意见、自查自纠上下功夫，根据《2009年全市民主评议政风行风工作安排》文件精神，认真研究部署工作重点，促进了政风行风建设工作的有序开展。

（一）制定了民主评议政风行风工作实施方案。根据《2009年全市民主评议政风行风工作安排》文件精神，结合我支队工作实际，制订了《2009年兰州市国土资源局执法监察支队民主评议政风行风工作方案》，明确了政风行风评议的指导思想、总体要求、工作步骤、主要内容和实施方法，确保了此项工作正常有序的开展。

（二）成立了民主评议工作领导小组及办公室。为加强评议工作的领导，确保评议工作正常进行，局党组成立了民主评议领导小组：

组 长：丁祖全 局党组书记、局长 副组长：张纪勋 局党组成员、副局长

谢立宏 局党组成员、纪检组长

成 员：黄汉伟 执法监察支队支队长

张亚非 执法监察支队支部书记 林金泉 局监察室主任

领导小组下设办公室，办公地点设在执法监察支队，支队长黄汉伟同志兼任办公室主任。领导小组及办公室具体负责开展民主评议工作的组织领导、组织协调、各种材料和会议准备等日常工作。

（三）广泛动员，统一思想认识。为了把干部职工参与政风行风评议的积极性充分调动起来，我们将思想发动作为开展民主评议政风行风工作的重要一环来抓紧抓好。通过召开动员会、学习有关文件、联系实际开展讨论等方式，使全体人员认清形势，统一思想，深刻认识到开展政风行风评议工作的紧迫性和必要性，充分认识到加强政风行风建设的重要性和长期性，进一步克服了自满情绪、畏难情绪和不求进取的思想。全体人员做到了积极参与，接收评议，自觉维护执法人员的良好形象，始终保持以高昂的精神状态和饱满的政治热情投入到民主评议政风行风工作中去，确保民评工作取得实效。

二、围绕重点、自查自纠

根据支队制定的《2009年兰州市国土资源局执法监察支队民主评议政风行风工作方案》，认真开展自查自纠，正确树立“为民、务实、清廉”的良好作风，切实解决人民群众反映的热点难点问题，进一步提高执法能力，以高度的工作责任感和踏实工作的作风，严格、公正、文明处理各种问题，真正做到全心全意为人民群众服务。

（一）开展内部自查。一是查作风建设，看政治思想工作是否真正落到实处，政治理论学习的深入性是否存在不足，有无时紧时松的现象，是否恪尽职守、爱岗敬业、认真负责等问题；二是查依法行政，看是否存在不严格履行国家法律、法规，不正确执行上级决定、命令，不按照规定的职责权限和工作程序履行职责等问题；三是查群众纪律，看是否有滥用权力、蛮横执法的现象，确保执法人员严格按照法律法规和工作程序行使职责。做到秉公执法，廉洁自律，并接受群众的监督；四是查廉洁从政，重点看领导干部及工作人员是否存在违反廉洁自律的各项规定，利用职务之便以权谋私、贪污受贿和其他刁难、勒索行为等问题。通过自查自纠，看到了自身的差距和不足，为下一步各项工作开展打下了坚实的基础。

（二）坚持群众监督。政风行风评议工作的根本是看人民群众是否满意，重心是接受群众的评议和监督，为接受群众监督，我们公布了举报电话，设立了意见箱。并组织人员深入基层，明查暗访，了解掌握群众反映的热点问题，广泛听取意见和建议，充分调动广大干部群众积极参与政风行风评议活动。

（三）坚持把民主评议工作同国土资源执法监察工作紧密结合。坚持“两手抓、两不误”，针对当前我市国土资源执法监察工作新形势，积极探索，着力解决新形势下国土资源执法监察工作面临的深层次问题，加强组织建设、完善执法机制、提高执法水平，打造过硬执法队伍，加强理论和业务学习，推动队伍素质的整体提高，为兰州市创建和谐文明城市和经济社会又好又快发展作出积极的贡献。

三、存在的问题

通过政风行风自查自纠阶段工作的深入开展，我支队在政风行风建设方面主要存在以下问题：

（一）为人民服务的宗旨观念还不够牢固。对待群众不能始终保持热情服务的态度，存有“事不关已、高高挂起”的思想。

（二）政治理论学习和业务培训还不够经常，执法人员的整体素质与新时期国土资源执法监察工作的需要还存在一定差距。

（三）还存在国土资源执法监察体制没有完全理顺，执法力量还不够强，执法手段落后，办案经费及器材短缺等问题，使得违法占地、违法采矿的现象还时有发生。

（四）支队的行风政风建设发展还存在着不平衡、措施不得力、监督不到位的问题。

这些问题的存在，严重的阻碍了执法监察工作的有效开展，制约了执法监察工作的正常进行。不但影响了执法监察四级网络的建设，更不能对违法者形成威慑力，不能做到对违法案件“及时发现、及时制止、及时报告”。虽然困难重重，但是，在下一步工作中，我们将迎难而上，纠正不足，力争取得更好成绩。

四、整改措施

这次政风行风评议，是对我支队干部职工思想政治素质、工作能力水平的一次考验。因此，我支队将进一步贯彻市民评办的各项工作部署，在深入找准自身存在的问题上下功夫，集中精力，扎实工作。在下一阶段的工作中，重点做好以下几项工作：

（一）通过开展政风行风自查自纠工作，认真对照要求，通过学习，认真反思存在的不足，做到边学边改，立查立纠。对政风行风建设中存在的问题进行切实整改，严格按照市民评办的工作要求，认真进行整改。

（二）进一步加强政风行风评议的宣传，让社会各界了解我支队政风行风评议整改的决心和行动，进一步加大政风行风评议宣传教育工作的力度，充分发挥各新闻媒体、各部门和举报投诉电话的监督作用，加强整改情况报道，更加广泛地发动社会各界参与和支持我支队政风行风建设，努力把支队建设成为行为规范、公正透明、廉洁高效的行政执法部门。

（三）加强业务培训，提高执法素质。进一步加强业务学习培训，提高全体执法人员的综合业务素质和执法能力，更新每名执法人员的知识结构、理论水平。注重法律实务学习，将法律理论与实务相结合，提高问题处理的规范性、科学性，以高度工作责任感和踏实工作作风，严格、公正、文明处理各种问题，不断改进工作作风，树立依法行政，执政为民的良好形象。

以上是我支队政风行风自查自纠阶段工作汇报，不足之处请批评指正。

附件：兰州市国土资源局执法监察支队基本情况

二〇〇九年七月六日

第五篇：自查自纠汇报

保持党的先进性纯洁性教育实践活动

自查自纠汇报

根据镇委镇政府“保持党的先进性纯洁性”为主题的干部作风教育实践活动的统一部署安排，村党支部通过活动自己进一步武装了头脑，更新了观念，振奋了精神，政治素质有了进一步的提高。同时对照党的先模人物，看到了不足，找到了差距，增强了发展的紧迫感和自觉性。经过这次保持党的先进性纯洁性教育实践活动的研讨学习，进行自我反省与总结，对我支部整体工作来说意义重大，是对每个人一次重要的审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会，现就深入开展保持党的先进性纯洁性教育实践活动进行自查自纠情况作如下汇报：

一、存在的一些问题

1、学习上还不够，特别是理论系统的学习还不够重视。在工作中，对社会主义初级阶段理论、市场经济理论学习没有达到应有的高度。虽然注重了政治和业务学习，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足，存在松懈的现象，致使支部对新知识、新思维掌握不多，了解不透。缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。

2、思想和工作作风上放松了要求。近两年，在思想观念、思维方式上，缺乏与时俱进、锐意进取的精神，在思想和工作作风上放松了要求。

二、存在上述问题的根源

1、放松了政治理论学习。理论上清醒才能做到政治上坚定。放松了政治理论学习，是产生上述问题的重要原因。改革开放以来，在政治理论学习方面，积极性有所减退，自觉性、迫切性也越来越差。除了组织上安排的学习任务，自觉学习政治理论很少。由于放松了政治理论学习，未能真正掌握马克思主义的世界观和方法论，在变化了的国际形势和改革开放以来发生的国内社会变革中，就往往难以把握主流和本质，难以辨明方向，在思想上产生一些困惑和迷茫。这对共产党员来说是一种非常危险的倾向，必须引起高度重视，认真纠正和克服。

2、放松了要求。随着入党时间的增长，随着工作阅历的增长，随着年龄的增长，支部成员逐渐放松了在各方面的严格要求。自以为曾为党做了一些工作，取得了一些成绩，对政治学习不再有那么大的兴趣，对工作不再那样努力，没有真正认识到先进性是一个不断提出新要求，充实新内容，做出新努力的实践过程。作为共产党员，需要不断严格要求自己，不断充实自己，不断努力工作，不断努力实践自己入党誓词的责任和义务。

三、整改措施

一是加强学习，提高素质。按照“学习、学习、再学习，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、坚持不懈地学习中国特色社会主义理论成果；掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基本知识和现代科技知识，注重学以致用，理论联系实际。

二是转变作风，积极工作。坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，用最短的时间完成任务。

三是严格要求，自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好各项审批服务工作，全心全意为人民服务。

卧龙村支部

2012年8月10日