中国烟草总公司科学技术奖励办法

第一篇：中国烟草总公司科学技术奖励办法

中国烟草总公司科学技术奖励办法

第一章 总 则

第一条 为奖励在烟草科学技术进步和技术创新活动中做出突出贡献的个人和单位，调动科学技术工作者的积极性和创造性，加速烟草科学技术事业的发展，增强烟草行业的自主创新能力，提高科学技术水平，加快创新型行业建设，依据《中华人民共和国科学技术进步法》及《国家科学技术奖励条例》（国务院令第396号）、《国家科学技术奖励条例实施细则》（科学技术部令第13号）等相关法律法规，结合烟草行业实际情况，制订本办法。

第二条 中国烟草总公司科学技术奖励贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针。

第三条 中国烟草总公司设立下列科学技术奖：

（一）中国烟草总公司科学技术杰出贡献奖；

（二）中国烟草总公司技术发明奖；

（三）中国烟草总公司科学技术进步奖。

第四条 中国烟草总公司维护科学技术奖励的严肃性，科学技术奖的推荐、评审、授予，不受任何组织或者个人的非法干涉。

第五条 中国烟草总公司科学技术委员会（以下简称总公司科技委）负责中国烟草总公司科学技术奖励的评审工作，同时负责从获奖者中择优向国家科学技术奖励委员会推荐申报国家有关科学技术奖励。

第六条 国家烟草专卖局科技主管部门负责中国烟草总公司科学技术奖励评审的组织、监督工作。总公司科技委办公室负责奖励评审的日常工作。

第二章 奖项设置

第七条 中国烟草总公司科学技术杰出贡献奖授予下列科学技术工作者：

（一）在当代烟草科学技术前沿取得重大突破或者在烟草科学技术发展中有卓越建树的；

（二）在烟草科学技术创新、科学技术成果转化和促进行业发展中，创造出巨大经济效益或社会效益的。

中国烟草总公司科学技术杰出贡献奖每年授予人数不超过2名。

第八条 中国烟草总公司技术发明奖授予运用科学技术知识在烟草科学技术领域做出产品、工艺、材料及其系统等重大技术发明的个人。

以上所称重大技术发明，须具备下列条件：

（一）前人尚未发明或者尚未公开；

（二）具有先进性和创造性；

（三）经实施，创造显著经济效益或者社会效益。第九条 中国烟草总公司科学技术进步奖授予完成重大烟草科学技术工程、计划、项目以及在推广应用先进科学技术成果等方面做出突出贡献的下列个人、单位：

（一）在实施烟草科学研究与技术开发项目中，完成重大科学技术创新，创造显著经济效益的；

（二）在实施烟草科学技术成果推广应用项目中，完成重大科技成果与先进技术的推广应用并取得显著经济效益或重大社会效益的；

（三）在实施烟草公益项目中，长期从事烟草科学技术基础性工作和社会公益性科学技术事业，经过实践检验，创造显著社会效益的。

第十条 中国烟草总公司科学技术奖相当于省部级奖励。中国烟草总公司科学技术杰出贡献奖不分等级。中国烟草总公司技术发明奖和中国烟草总公司科学技术进步奖设一等奖、二等奖和三等奖3个等级；对做出特别重大技术发明的个人，对完成具有特别重大意义的科学技术工程、计划、项目等做出突出贡献的个人、单位，可授予特等奖。

中国烟草总公司技术发明奖和中国烟草总公司科学技术进步奖每年的授奖数量总和不超过40项。

第三章 推荐、评审和奖励

第十一条 中国烟草总公司科学技术奖励原则上每年评审一次，也可视具体情况酌减评审频次，具体推荐时间和推荐奖项由中国烟草总公司确定。

第十二条 中国烟草总公司科学技术奖按下列程序进行推荐：

（一）烟草行业内推荐的评奖项目和科学技术杰出贡献奖候选人统一由行业各直属单位归口初审。初审合格后，由行业各直属单位向国家烟草专卖局科技主管部门提交推荐材料。

（二）烟草行业外单位完成的有关烟草科学技术成果项目，可直接向国家烟草专卖局科技主管部门提交推荐材料。第十三条 推荐单位应当填写统一格式的推荐书，提供真实、可靠的评价材料。

第十四条 总公司科技委通过评审，作出认定科学技术奖励结论并向中国烟草总公司提出获奖人选、奖励种类和奖励等级的建议。中国烟草总公司根据总公司科技委的建议，经审议后作出烟草科学技术奖获奖人选、奖励种类和奖励等级的决定。

第十五条 中国烟草总公司科学技术奖由中国烟草总公司颁发奖励证书和奖金。

第十六条 中国烟草总公司科学技术奖的获奖单位数量、获奖人数和奖金数额由中国烟草总公司确定。中国烟草总公司科学技术奖的奖金由中国烟草总公司支付。

第四章 罚 则

第十七条 剽窃、侵夺他人的发现、发明或者其他科学技术成果者，或者以其他不正当手段骗取中国烟草总公司科学技术奖者，由国家烟草专卖局科技主管部门报中国烟草总公司批准后撤销奖励，追回奖金。

第十八条 推荐单位或个人提供虚假数据、材料，协助他人骗取中国烟草总公司科学技术奖者，由中国烟草总公司给予通报批评；情节严重的，暂停或者取消其推荐资格；对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，依法给予行政处分。

第十九条 参与中国烟草总公司科学技术奖评审活动的人员，以及有关工作人员在评审活动中弄虚作假、徇私舞弊，依法给予行政处分。

第五章 附 则

第二十条 烟草行业各直属单位可参照本办法制订本单位科学技术奖励办法，报国家烟草专卖局科技主管部门备案。

第二十一条 中国烟草总公司科学技术奖励办法实施细则另行制订。

第二十二条 本办法由中国烟草总公司负责解释。第二十三条 本办法自印发之日起施行。2007年8月6日印发的《中国烟草总公司科学技术奖励办法》及《中国烟草总公司科学技术奖励办法实施细则》（中烟办〔2007〕135号）同时废止。

第二篇：《中国烟草总公司科学技术奖励办法》

中国烟草总公司科学技术奖励办法

第一章 总 则

第一条 为加速烟草科学技术事业的发展，增强烟草行业的自主创新能力，提高总体科学技术水平，奖励在烟草科学技术进步和技术创新活动中做出突出贡献的个人和单位，调动烟草科学技术工作者的积极性和创造热情，依据《中华人民共和国科学技术进步法》及《国家科学技术奖励条例》、《国家科学技术奖励条例实施细则》等相关法律法规，结合烟草行业实际情况，制定本办法。

第二条 中国烟草总公司科学技术奖励设立下列奖项：

（一）中国烟草总公司科学技术杰出贡献奖；

（二）中国烟草总公司科学技术进步奖。

第三条 中国烟草总公司科学技术奖励贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针。

第四条 为维护奖励的严肃性，中国烟草总公司科学技术奖的评审、授予，不受任何组织或者个人的非法干涉。

第五条 中国烟草总公司科学技术委员会（以下简称中国烟草总公司科技委）负责中国烟草总公司科学技术奖励的评审工作，同时负责从获奖者中择优向国家科学技术奖励委员会推荐申报国家有关科学技术奖励。

第六条 中国烟草总公司科技主管部门负责中国烟草

总公司科学技术奖励评审的组织工作。中国烟草总公司科技委办公室负责奖励评审的日常工作。

第二章 奖项设置

第七条 中国烟草总公司科学技术杰出贡献奖授予下列科学技术工作者：

（一）在当代烟草科学技术前沿取得重大突破或者在烟草科学技术发展中有卓越建树的；

（二）在烟草科学技术创新、科学技术成果转化和促进行业发展中，创造出巨大经济效益或社会效益的。

第八条 中国烟草总公司科学技术进步奖授予在烟草科学技术关键领域研究、核心技术突破和自主知识产权获取等方面做出突出贡献的下列个人或单位：

（一）在实施烟草科学研究与技术开发项目中，完成重大科学技术创新，创造显著经济效益的；

（二）在实施烟草科学技术成果推广应用项目中，完成重大科技成果与先进技术的推广应用并取得显著经济效益或重大社会效益的；

（三）在实施烟草公益项目中，长期从事烟草科学技术基础性工作和社会公益性科学技术事业，经过实践检验，创造显著社会效益的。

第九条 中国烟草总公司科学技术奖相当于省部级奖

励。中国烟草总公司科学技术进步奖设一等奖、二等奖和三等奖3个等级。对完成具有特别重大意义的科学技术工程、计划、项目等做出突出贡献的单位、个人，可授予特等奖。

中国烟草总公司科学技术进步奖每年的授奖数量一般不超过20项。

第三章申报、评审和奖励

第十条 中国烟草总公司科学技术奖励原则上每年评审一次，也可视具体情况酌减评审频次，具体申报时间和申报奖项由中国烟草总公司规定。

第十一条 中国烟草总公司科学技术奖按下列程序进行申报和推荐：

（一）烟草行业内申报的评奖项目和科学技术杰出贡献奖候选人统一由行业各直属单位归口初审。初审合格后，由行业各直属单位向中国烟草总公司科技主管部门提交推荐材料。

（二）烟草行业外单位完成的有关烟草科技成果项目，应先向所在地行业直属单位或向专业归口部门提出申请，经过初审合格后，由行业直属单位向中国烟草总公司科技主管部门提交推荐材料。

第十二条 中国烟草总公司科技委通过评审，作出认定科学技术奖励结论并向中国烟草总公司提出获奖人选、奖励

种类和奖励等级的建议。中国烟草总公司根据中国烟草总公司科技委的建议，经审议后作出烟草科学技术奖获奖人选、奖励种类和奖励等级的决定。

第十三条 中国烟草总公司科学技术奖励由中国烟草总公司颁发奖励证书和奖金。

第十四条 中国烟草总公司科学技术奖励的获奖单位数量、获奖人数和奖金数额由中国烟草总公司规定。中国烟草总公司科学技术奖的奖金由中国烟草总公司支付。

第四章 罚 则

第十五条 剽窃、侵夺他人的发现、发明或者其他科学技术成果者，或者以其他不正当手段骗取中国烟草总公司科学技术奖者，由中国烟草总公司科技主管部门报中国烟草总公司批准后撤销奖励，追回奖金。

第十六条 推荐单位或个人提供虚假数据、材料，协助他人骗取中国烟草总公司科学技术奖者，由中国烟草总公司给予通报批评；情节严重的，暂停或者取消其推荐资格；对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，给予行政处分。

第十七条 参与中国烟草总公司科学技术奖评审活动的人员，以及有关工作人员在评审活动中弄虚作假、徇私舞弊者，给予行政处分。

第五章 附 则

第十八条 中国烟草总公司科学技术奖励办法实施细则另行制订。

第十九条 本办法由中国烟草总公司负责解释。第二十条

本办法自公布之日起施行。

第三篇：金华市科学技术奖励办法



金华市科学技术奖励办法

浙江省金华市人民政府

关于印发金华市科学技术奖励办法的通知

金政发〔2011〕63号

各县（市、区）人民政府，市政府各部门：

现将《金华市科学技术奖励办法》印发给你们，请按照执行。

金华市人民政府

二○一一年六月七日

金华市科学技术奖励办法

第一条 为了鼓励科学技术创新，促进科学技术进步和社会经济发展，根据《国家科学技术奖励条例》和《浙江省科学技术奖励办法》，结合本市实际，制定本办法。

第二条 市人民政府设立市科学技术奖，奖励在本市科学技术活动中做出突出贡献的组织和个人。

第三条 市科学技术奖的推荐、评审和授奖实行公开、公平、公正原则。

第四条 市科学技术行政部门主管本市科学技术奖励工作。

第五条 市科学技术奖设重大贡献奖、一等奖、二等奖、三等奖和科技合作奖。重大贡献奖每两年评审一次，每次授奖不超过2名；一等奖、二等奖、三等奖每年评审一次，奖励科学技术成果每年不超过60项，其中一等奖不超过5项，二等奖不超过15项；科技合作奖每年评审一次，每次授奖不超过5个。

第六条 市科学技术奖重大贡献奖授予符合下列条件之一的个人：

（一）在当代科学技术前沿取得重大突破或者在科学技术发展中有重大成就的；

（二）在科学技术创新、科学技术成果转化和高技术产业化中，创造巨大经济效益或者社会效益的。

第七条 市科学技术奖一、二、三等奖授予符合下列条件之一的组织和个人：

（一）在基础研究或应用研究活动中做出重要贡献，经过实践检验，创造显著社会效益的；

（二）在产品、工艺、材料及其系统等方面有重大技术发明，并创造显著经济效益或社会效益的；

（三）在实施技术开发类、基础公益类、国家安全类、重大工程类项目中，完成重要科学技术创新、科学技术成果转化，创造显著经济效益或社会效益的；

（四）在管理科学、决策科学研究中取得重要突破，并对实践产生重要指导作用的。

第八条 市科学技术奖科技合作奖授予对本市科学技术事业做出重要贡献的下列组织和个人：

（一）同本市的组织合作研究、开发，取得重大科学技术成果的；

（二）向本市的组织传授先进科学技术、培养技术人才，成效特别显著的；

（三）为促进本市对外科学技术交流与合作，做出重要贡献的。

第九条 市科学技术奖由下列组织推荐：

（一）县（市、区）人民政府的科学技术行政部门；

（二）市人民政府的工作部门；

（三）经市科学技术行政部门认定的符合规定资格条件的组织。

第十条 市人民政府设立市科学技术奖评审委员会（以下简称评审委员会），负责对市科学技术奖推荐项目进行评审，并提出获奖项目、奖励人选和奖励等级的建议。

第十一条 评审委员会由主任委员、副主任委员和委员组成。主任委员由市科学技术行政部门负责科学技术奖励工作的领导担任。副主任委员、委员由市科学技术行政部门根据推荐的候选项目的专业情况，在相关领域的专家、学者中聘任。

评审委员会的日常工作，由市科学技术行政部门承担。

第十二条 评审委员会可以根据当年候选项目的行业分布情况，组织相应的行业评审组，负责该行业内市科学技术奖的初评。行业评审组成员由市科学技术行政部门聘请相关领域的专家、学者担任。评审委员会及行业评审组成员应当对评审情况以及项目的技术内容严格保守秘密。

第十三条 被推荐的市科学技术奖候选人或项目完成人，不得以任何身份参加当年的评审工作。

第十四条 评审委员会委员及行业评审组成员与被推荐的市科学技术奖候选人或项目完成人有近亲属关系或直接利害关系的，应当回避。

第十五条 市科学技术奖的评审程序：

（一）初评。由行业评审组以记名打分的方式进行评审，按得分高低排序，并向评审委员会提交初评结果。

（二）公示。初评结果在市有关传播媒体上公示。

（三）异议与处理。任何组织和个人对公示的初评结果有异议的，可自公示之日起15日内向市科学技术行政部门提出，由市科学技术行政部门作出处理。

（四）提出奖励建议。由评审委员会根据初评结果和异议处理情况，进行综合平衡，提出获奖项目、奖励人选和奖励等级的建议方案。

第十六条 市科学技术奖重大贡献奖、一等奖的建议方案，应当由评审委员会组织答辩并经三分之二以上委员通过；二等奖、三等奖、科技合作奖的建议方案，应当经评审委员会二分之一以上委员通过。

第十七条 市科学技术行政部门对评审委员会提出的奖励建议方案研究审核后，报请市人民政府批准。

第十八条 获市科学技术奖的组织和个人由市人民政府颁发证书和奖金。各奖项的奖励标准

为：重大贡献奖15万元，一等奖8万元，二等奖3万元，三等奖1万元，科技合作奖2万元。

第十九条 剽窃、侵夺他人科学技术成果或以其他不正当手段骗取市科学技术奖的，由市科学技术行政部门报请市人民政府批准后撤销奖励，追回证书、奖金；属国家工作人员的，由市科学技术行政部门提请其主管部门依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究法律责任。第二十条 本办法自2011年7月10日起施行。原《金华市科学技术奖励办法》（金政发〔2004〕45号）同时废止。

第四篇：煤矿科学技术奖励办法

**煤矿科学技术奖励办法

第一条 为奖励在科学技术活动中做出突出贡献的单位和个人，充分调动科学技术工作者的积极性和创造性，推动“科技兴企”战略的实施，根据国家、省、市、集团公司科技奖励有关规定，结合**煤矿实际，制定本办法。

第二条 **煤矿科学技术奖励贯彻“尊重知识、尊重人才、尊重创新”的方针，鼓励自主创新，注重科学技术水平和经济与社会效益。

第三条 **煤矿科学技术奖评审工作贯彻科学、客观、公正的原则，不受任何单位或者个人的干涉。

第四条 **煤矿科学技术奖分为科学技术最高奖和科技进步奖、理论成果奖。科学技术最高奖不分等级，科技进步奖、理论成果奖分别设立一等奖、二等奖和三等奖。

**煤矿科学技术奖每年评审一次，对获奖单位和个人表彰奖励。

第五条 **煤矿科技管理委员会，负责**煤矿科学技术奖的组织管理工作。科技管理委员会下设办公室，办公室设在调度室。

第六条 **煤矿科学技术最高奖授予下列科技先进单位或个人：

（一）在当前科学技术前沿，特别是在煤炭技术、煤机制造、节能降耗、环境保护等方面取得重大突破，或者在促进**煤矿科技发展中有重大贡献的；

（二）在科学技术创新、科学技术成果转化和高新技术产业中，取得重大技术发明、技术创新，创造了巨大效益的。

**煤矿科学技术最高奖每年授奖原则上不超过1项。

第七条 **煤矿科技进步奖授予在实施技术研究开发与推广应用、重大项目建设和科学化管理等项目中，有较大科学技术创新，取得了较大的经济效益或社会效益，及运用科学技术知识做出产品、工艺、材料、品种及其系统，在技术上有较大的创新，实施后取得明显经济效益或者社会效益，为**煤矿科技发展做出突出贡献的单位、个人。

第八条 **煤矿理论成果奖授予在基础理论研究和应用研究 中阐明事件现象、特征和规律，在科学理论、学说上有创见，在研究方法、手段上有创新、事件分析上有创造性和系统性贡献的人员。

第九条 **煤矿科技奖励授奖范围包括获得国家、省、市、集团公司评定的技术进步、科技发明、产品研发、理论研究等成果。已经获得国家、省、市，集团公司奖励等级的成果不再参加**煤矿成果评定，直接由**煤矿科技管理委员会建议授奖等级。

第十条 **煤矿科学技术奖的申报原则上不限定时间，根据实际及时申报。

凡符合下列条件之一者，均可申报**煤矿科学技术奖励：

（一）在推广、应用已有先进科学技术成果过程中，对解决关键技术、技术难点做出创造性贡献，并取得显著经济、社会和环境效益的；

（二）在生产过程中，开发、应用新技术、新工艺，有效地节约能源、资源，降低消耗，使生产条件明显得到改善的；

（三）对设备、工具、装置、仪器进行了科学有效改进，并取得显著效益的。

第十一条 申报**煤矿科学技术奖的成果，必须是通过**煤矿科技管理委员会或上级单位组织的科技成果鉴定（评议验收），并取得鉴定（评议验收）证书的。

第十二条 凡符合申请奖励条件的科技成果，由该成果的完成单位或部门提出申请，填写《山东省科学技术奖申报书》，并附有鉴定（评议）证书及相关技术文件、认定文件、证明材料等。

第十三条 凡几个单位共同或协作完成的成果，经协商后由第一完成单位负责申报。完成人员应是直接从事该项目研究工作并做出贡献者，由项目负责人按贡献大小依次填写。不得挂名。

第十四条 申报**煤矿科学技术奖的成果须填写本单位审核意见。审核意见内容包括项目技术的创新内容、完成人员的顺序、异议处理等。

第十五条 成果完成、推荐单位应向**煤矿科技管理委员会提供真实可靠的材料与评价意见。

第十六条 **煤矿科技管理委员会对评审专家组的评审结果进行审查后形成授奖建议。**煤矿科学技术奖授奖建议必须进行公示，公示期在15天以上，公示内容包括成果名称、完成单位和人 员、成果归属、建议奖励等级、授奖种类等。

第十七条 **煤矿科技管理委员会根据公示情况，确定授奖的等级、类别、单位、人员排名，公布表彰。

第十八条 **煤矿科学技术最高奖、科技进步奖、理论成果奖由**煤矿颁发荣誉证书和奖金。

第十九条 **煤矿科学技术最高奖奖金每项50000元人民币；科技进步奖、理论成果奖一、二、三等奖奖金每项最高分别为30000元、20000元和10000元人民币。

科学技术最高奖授奖人数不超过11人，科技进步奖、理论成果奖一、二、三等奖授奖人数分别不超过9人、7人、5人。

第二十条 对于一个成果获得多种奖励的，不重复奖励，按最高一级奖励等级发给奖金。

第二十一条 **煤矿科学技术奖奖金在科技经费中列支。第二十二条 **煤矿科学技术奖奖金应当按照贡献大小发放，由完成单位和成果负责人协调，不得搞平均主义。

第二十三条 获奖成果的主要完成人员，其事迹记入个人考核档案，作为考核、晋级、评定技术职称的依据之一。

第二十四条 获得**煤矿科学技术奖的人员，以及在**煤矿科技工作中业绩突出，为**煤矿技术进步、规模效益做出重要贡献的人员，经本单位推荐，按照规定报**煤矿科技管理委员会批准后，授予**煤矿优秀科技工作者荣誉称号，在**煤矿科技大会上予以表彰奖励。

第二十五条 成果完成单位或个人提供虚假数据、材料，骗取科学技术奖励的，由**煤矿科技管理委员会给予通报批评。情节严重的，对负有直接责任的人员给予严肃处理。

第二十六条 本办法解释权归**煤矿科技管理委员会。第二十七条 本办法自下发之日起执行。

第五篇：公司科学技术奖励办法

科学技术奖励办法

第一章总则

第一条为奖励在xxxxxxxxxx（以下简称公司）科学技术活动中做出突出贡献的部门和个人，充分调动科学技术工作者的积极性和创造性，推动科技兴企战略的实施，体现“尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造”的精神，根据《国家科学技术奖励条例》、《吉林省科学技术奖励办法》等有关规定，结合公司实际，特制定本办法。

第二条科学技术奖励，每年评审、授奖一次。奖励范围包括以科研项目、科技成果、学术论文、学术著作、专利、省市级科技进步奖的奖励。

第三条公司科学技术奖评审工作贯彻科学、客观、公正的原则，不受任何单位或者个人的干涉。

科学技术奖励贯彻尊重知识、尊重人才的方针，鼓励自主创新，注重科学技术水平和经济、社会效益的原则。

第四条公司综合办公室负责科学技术奖评审的组织管理工作。

公司设立科学技术奖励委员会，聘请有关方面的专家、学者组成评审委员会和专业评审组，按照本办法及其它相关规定开展成果评审工作。

第二章奖励办法

第五条科研立项及成果奖励标准：

一、科研立项奖励

（一）获国家级科研基金立项，如国家自然科学基金、国家863计划基金、国家支撑计划基金等：按申请获得的基金资助额度的20%奖励给项目负责人。

（二）获省级立项：按申请获得的基金资助额度的15%奖励 1

给项目负责人。

（三）获市级立项：按申请获得的基金资助额度的10%奖励给项目负责人。

二、科技成果奖励

凡以xxxxxxxxxxxxxxxxxxx公司为第一完成单位获国家级三大科技奖（自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖）获奖的成果给予如下奖励：

（一）获国家级科技进步奖的，一等奖100万元，二等奖50万元，三等奖30万元。

（二）获省科技厅科技进步奖的，一等奖30万元，二等奖5万元，三等奖2万元的奖励。

（三）获市级科技进步奖的，一等奖0.5万元。

三、专利奖励

凡以xxxxxxxxxxxxxxxxxxx公司为专利所有单位，以第一发明人申请的专利给予如下奖励：

（一）申请成功1项发明专利，奖励2万元。

（二）申请成功1项实用型专利，奖励2000元。

四、SCI文章奖励

（一）凡以xxxxxxxxxxxxxxxxxxx公司为第一完成单位，以通讯作者发表论文，给予如下奖励：

发表一篇SCI文章：奖励2万元；

1.影响因子在4.0以上：奖励总额4万元；

2.影响因子在6.0以上：奖励总额6万元；

3.影响因子在8.0以上：奖励总额8万元；

4.影响因子在10.0以上：奖励总额15万元。

（二）以xxxxxxxxxxxxxxxxxxx公司为第一完成单位，并以第一作者发表的论文，上述奖励金额减少30%。

（三）国家顶级杂志

《中国科学（C辑）》或《科学通报》发表一篇文章：奖励

2万元。

五、国家科技核心期刊文章奖励

凡以xxxxxxxxxxxxxxxxxxx公司为第一完成单位，以通讯作者发表国家级核心期刊，每篇论文奖励2000元；发表在医学会中华系列杂志的，每篇论文奖励5000元。以第一作者发表论文呢，上述奖励减少30%。

六、开发新产品、新技术

1.开发新产品或新技术1项（如培养出一种新的细胞产品），新产品应用到市场上，创造出经济效益，即年收入在100万元以上者，当年奖励该项目组1万元；如果年收入在300万元以上者，当年奖励该项目组2万元。

2.开发新技术1项（如利用不同方法或材料来源培养出的细胞，节省了原材料、提高了劳动效率，降低了成本，提高了产量等），上述新技术应用到市场上，创造出经济效益，即年收入在100万元以上者，当年奖励该项目组1万元；如果年收入在150万元以上者，当年奖励该项目组1.5万元；如果年收入在100万元以上者，当年奖励该项目组2万元。

第三章奖励申报程序和分配办法

第六条凡符合本办法奖励标准所规定条件的人员应书写《科学技术奖励申请书》并上报相关证明材料。

第七条科学技术奖励委员会负责验证及审核各申请人的成果原件和复印件及有关证明材料。

第八条科学技术奖励委员会根据本办法审议各项申请并决定奖励金额，由总经理批准执行。

第九条奖励项目的申报和奖励资金的发放以项目组为单位，由项目负责人（或通讯作者，如没有通讯作者则由第一作者）根据项目组成员对成果贡献的大小进行分配并予以实施,并将分配结果报综合办公室备案。上级科技主管部门发放的奖励资金按

此管理办法进行发放。

第十条上述奖励措施在每年的12月中旬实施奖励。

第四章附则

第十一条本办法自20 13 年 7月 1 日起实施。第十二条本办法由公司科学技术委员会负责解释。2013

xxxxxxxxxxxxxxxxxxx公司年6月1日