燃气供热锅炉房管理制度

第一篇：燃气供热锅炉房管理制度

燃气供热锅炉房管理制度

一、岗位责任制

（一）供热厂厂长（经理）岗位责任制

1、熟悉并认真执行《特种设备安全监察条例》、《热水锅炉安全技术监察规程》、《锅炉安全管理规则》和《北京市住宅锅炉供暖管理规定》等有关法规，对锅炉的安全节能、环保、卫生负全责。

2、入冬前按有关规定配备运行人员并组织培训。

3、负责管、修、烧相关人员之间的配合协调工作，保证安全运行和正常供暖。

4、提高供暖质量，做到科学管理。

5、搞好经济核算，制定和执行奖惩办法，做到经济运行。

6、组织好采暖供热系统的维修、大修、更新、改造和停炉保养工作。

7、负责组织联检、评奖、报表和总结工作。

8、负责职工的队伍建设，做好职业道德和专业技术培训。

（二）技术负责人岗位责任制

1、熟悉并认真执行锅炉安全法规、有关技术标准和行业有关管理规定。

2、建立健全锅炉安全技术档案，并制定锅炉事故应急措施和救援预案。

3、负责组织采暖供热系统普查，做好技术定案和设计工作。

4、制定年度采暖供热系统大修、更新和保养计划，负责安排施工、调试和竣工验收工作。

5、负责事故分析，解决供暖期间的技术问题，组织好维修和抢修工作，保证正常供暖和安全运行。

6、应用节能、环保新技术和新产品，节能降耗、保护环境。

7、供暖期结束，提出本年度供暖工作的技术总结报告。

8、负责与技监、市区供暖办和环保等主管部门的联系工作。

9、负责职工的技术培训、考核和安全教育工作。

10、组织对锅炉及其安全附件等的月检查和经常性检查，发现问题立即处理；情况紧急时，可以决定停炉，并及时向厂长报告。

（三）司炉班长岗位责任制

1、认真执行《特种设备安全监察条例》《热水锅炉安全技术监察规程》《锅炉房安全管理规则》等有关法规和《燃气供热锅炉运行技术规程》，以及本厂的各项管理制度。

2、全面负责本班人员的思想、技术、生活安排和安全教育工作。

3、组织本班人员做好开火前的各项准备工作和停炉后的各项收尾工作。

4、对本班供暖质量负直接责任，组织并带领全班人员实现保证供暖、保护环境、节能降耗、水质合格和安全运行。

5、熟练掌握和操作设备，对部分紧急情况能进行妥善处理并及时报告，不得隐瞒事故的性质和情节。

6、认真填写本班的运行情况记录，做好交接班工作。

7、服从管理人员指挥，配合管理人员搞好各项工作，不违章指挥。

8、检查锅炉房各项规章制度执行情况，有权制止和纠正危及锅炉安全、不符合安全操作规程的行为并提出处罚建议。

9、模范遵守劳动纪律和岗位纪律，有责任劝说和制止违纪行为。

10、认真对各岗巡检，发现问题要立即责令当班岗位人员排除和处理，排除和处理完毕后方能离开，做好各项记录。

（四）司炉工岗位责任制

1、严格执行锅炉操作规程，遵守锅炉房各项规章制度，不违章操作，持证上岗，保证锅炉安全经济运行，对因违章操作造成的事故要承担责任。对任何有害锅炉安全运行的违章指挥，有权拒绝执行，并向有关方面报告。

2、严格遵守劳动纪律和岗位纪律，不迟到，不早退，不脱岗，不睡觉，班前、班中不喝酒，不做与司炉无关的工作。不准无关人员进入锅炉间及控制室，离岗时要征得班长的同意，不允许让无证人员顶岗。

3、认真填写运行记录，做到记录准确、如实，不得假报，保持运行记录完好、整洁。

4、认真做好环境卫生，做到文明生产。

5、定期排污，冲洗压力表，做好安全阀、超温超压报警连锁的人工试验，保持灵敏可靠。

6、严格执行巡检制度，发现问题及时处理，无力处理的事故应立即报告班长，杜绝事故发生。

7、接受上级主管部门和本单位的安全技术培训和监督。加强对各岗的联系，服从班长的指挥，并做到礼貌上岗。

8、努力学习有关锅炉安全技术知识，不断提高锅炉操作技术水平。

（五）设备维修工岗位责任制

1、严格遵守锅炉压力容器的检修和其他有关规定，负责采暖供热系统及其所有静止、运转的机械设备，冷热水、风烟系统以及各类采暖设施等的维修任务。保证供暖期内安全运行。

2、掌握并熟悉所有设备和管道系统的结构、性能和运行特征，提高维修技术水平，保证设备安全运行。

3、接受检修计划安排，按时保质保量地完成检修任务。

4、严禁使用不合格的各种材料、备品备件。

5、严格执行巡检和交接班制度，认真填写记录。

6、经常向岗位操作人员了解设备运行情况，及时排除故障和制定检修计划，保证安全运行，备用设备必须处于完好状态。

7、发生事故影响供暖时，一方面要及时向主管领导汇报，一方面千方百计进行抢修，尽快恢复供暖。

8、服从指挥，服从工作需要，无条件地接受紧急检修任务。及时排除用热单位、住户用热发生的故障，做好服务，提高社会效益。

9、注意安全，检修时必须有明显的检修示意标志，并通知值班长和在岗操作人员。传动机械检修必须停电示牌。工艺管道严禁带压检修。

10、检修完工，要填写检修记录，会同有关人员共同验收。

11、检修完毕时，检查各种阀门的开关情况，安全保护装置复位。

12、严格遵守劳动纪律和岗位纪律。做到文明检修，达到：人走工地净，活完物料清。

13、有责任帮助指导司炉工学习和掌握锅炉及其附属设备的操作技术，提高司炉工技术水平。

（六）仪表工岗位责任制

1、熟悉锅炉房的各种电气仪表、热工仪表设备的工作原理、性能、参数和使用情况。

2、定期对仪表设备进行巡回检查，并向司炉人员了解仪表使用中存在的问题，做好记录。对设备供应单位“授权”检修的仪表，应及时与供应单位联系。

3、及时维修发生故障的仪表设备，无法修复时及时向主管领导汇报。

4、加强对室内仪表设备的管理，对不合格的器件及时更换，确保仪表反映灵敏、准确。

5、配合司炉工做好超温、超压报警及连锁装置的试验工作。

6、负责编写年度检修计划，提出备品备件清单。

7、负责日常维护和年度检验，对质量负责。

8、负责供暖开始前电气仪表设备的烘干、测绝缘、试机工作。

9、负责停暖期间电气仪表设备的断电保护工作。

10、遵守劳动纪律，坚守工作岗位，认真执行各项规章制度和操作规程。

（七）电工岗位责任制

1、认真执行《电业安全工作规程》。熟悉锅炉安全运行特点，电气设备的结构、性能及电气线路系统。熟练掌握电气检修、维护的规程及程序，保证安全用电，杜绝人身和电气事故发生。

2、负责安全、计划和节约用电，维护、保养、检修用电设备和供电线路。紧急排除突发性用电故障，记录故障隐患及排除经过备查。对设备供应单位“授权”检修的电气，应及时与供应单位联系。

3、接受专业培训和考核，持证上岗。无证人员严禁独自操作。

4、编制电气设备的维修、保养、试验、更换计划，并负责实施。

5、定期对电气设备进行巡回检查，并向司炉人员了解使用情况，做好记录。

6、服从指挥，接受指令。

7、上岗时个人安全防护齐全。严禁单人操作和带电作业，作业时要有明显标志，并有人监护。

8、变配电值班人员要认真填写运行记录和交接班记录，认真交接班。

9、酗酒人员不准上岗，不准接班，在班人员严禁饮酒。

10、熟练掌握触电急救方法，扑救电气火灾消防器材的使用方法。

11、遵守劳动纪律，坚守工作岗位。未经批准，不得让无关人员进入值班室。

（八）水处理工岗位责任制

1、认真遵守本岗位管理制度和操作规程，执行《锅炉水处理监督管理规则》和《工业锅炉水质》标准，保证供给合格水质。

2、熟练掌握本岗位水处理流程、设备结构、性能和自动控制程序。

3、发现异常及时报告，并与司炉工联系，及时采取措施调整。对责任内的设备、管线仪表加强检查、维护保养，保证安全运行。

4、按规定对水质监测、及时调节和再生树脂，保证足够的合格水量。

5、管好除氧设备，符合工艺控制点要求，保证除氧达标。

6、认真填报水质处理日志，字迹工整，保存完好。不得假报，伪造数据，不得减少化验次数。

7、各类配制好的并经过核定后的分析用溶液，应标出配制日期、失效日期及溶液名称，严禁使用未经标定的、过期失效的分析标准溶液。

8、保持分析仪器清洁，按时检验、校正，使其处于完好、准确和待用状态。不使用未经校正过的仪器。

9、负责制定水质分析药品及化工原料的购买计划，并保管和使用。负责停炉后湿式保养的加药工作。

10、负责本岗位的操作台、仪器和仪表柜的环境卫生，做到文明生产。

设备动力厂绩效考核（试用）办法

一、目的

为探索和建立以工作绩效为主线的管理考核体系，公正客观评估设备动力部各级单位的组织绩效和个人绩效，充分调动职工工作积极性、主动性和创造性，促进组织和个人工作绩效的持续改善，全面完成设备动力部年度工作目标，按照公司2016年绩效管理办法，结合设备动力厂工作实际，特制订“设备动力厂绩效考核（试用）办法”，以下简称本办法。

二、原则

1、坚持设备动力部年度工作重点导向的原则。

2、坚持体现企业文化理念的原则。

3、坚持激励与约束并举的原则。

4、坚持推进节能降耗、挖潜增效工作的原则。

5、坚持职工收入与本部门、本岗位效益的绩效挂钩联动考核的原则。

6、坚持绩效工资分配向专业技术岗位、生产一线、劳动强度大、效益贡献突出岗位倾斜的原则。

三、适用范围

本办法适用于设备动力部所有正式员工。遵守和执行本办法是设备动力部各级单位和员工的责任和义务。

四、绩效工资分配形式

1、人员类型划分

根据设备动力厂专业管理职能和承担的生产经营任务，按照岗位职责、技术含量、工作强度和工作环境划分不同人员板块，以机加工车间可用工时考核人员平均绩效为基数，实行不同绩效工资系数、专业考核、单项考核综合核算绩效工资形式。2012年各类人员绩效系数

序号

人员类型

绩效系数 A

第二篇：燃气锅炉房管理制度

燃气锅炉房管理制度

1、燃气锅炉必须由锅炉工进行操作

2、锅炉运行期间，锅炉工必须在现场值守巡视，严禁锅炉无人值守运行。

3、锅炉运行期间，非工作人员未经允许不得随便进入锅炉房

4、锅炉房及调压箱附件严禁烟火，若锅炉房内动用电气焊时，必须关闭室外供气阀，放空

管内余气，方可工作。

5、锅炉房内严禁吸烟，严禁使用电炉烧水做饭。

6、锅炉停机后，应滞后半个小时停泵，冬季运行必须保持一台循环泵工作，以防冻坏管道

阀门。

7、每月检查水泵电机润滑情况，及时补充润滑油。

8、每月检查配电柜内接线有无松动，及时紧固。

9、每月清理燃气过滤器内杂质。

10、每天打扫卫生，擦拭设备，保持锅炉房内卫生干净、整洁。

11、认真做好锅炉辅机及安全附件的维修保养，认真填写锅炉记录。

第三篇：燃气锅炉房管理制度

燃气锅炉房管理制度

一 岗位责任制

按锅炉人员配备，分别规定班组长、司炉工、维修工、油料入库检查人员、水质化验人员等岗位职责范围内的任务和要求。

1.司炉工岗位责任制

① 严格执行锅炉安全操作规程和各项规章制度，精心操作，正确填写运行记录;

② 严格遵守劳动纪律，监守岗位(不脱岗、不串岗)，上班前四个小时之内和当班时不能饮酒，不做与生产无关的事;

③ 发现锅炉油气管道阀门，各种报警设施有异常现象危及安全时，应采取紧急措施并及时报告负责人;

④ 对任何危害锅炉安全运行的违章指挥应拒绝运行;

⑤ 配合锅炉设备的维修工作。经常保持锅炉设备和锅炉房内外清洁，做到文明生产;

⑥ 努力学习业务知识，不断提高操作水平。

2.维修工岗位责任制

① 认真执行巡回检查制度，定时进行巡回检查，并做好记录;② 做好锅炉设备的维修保养工作，保证其安全经济运行;③ 根据设备维修计划和锅炉设备情况，积极做好维修准备工作;

④ 努力学习业务知识，不断提高技术水平。

3.水处理化验员岗位责任制

① 认真执行水质

管理制度，定时进行水质分析，保证锅炉的给水，炉水符合国家标准要求;

② 做好水处理设备的运行和水质化验记录，努力降低消耗;③ 保证分析用溶液、试剂等的准确性;

④ 做好仪器、设备的维护保养工作;

⑤ 遵守劳动纪律，保持化验和工作间清洁卫生;

⑥ 努力学习业务知识，不断提高技术水平。

二.锅炉安全操作规程

1.启炉前准备

①检查燃气压力是否正常，不要过高或过低，打开燃气的供给节门;

② 检查水泵是否上水，否则打开放气阀，直至上水为止。打开上水系统的各个节门(包括水泵前后及锅炉的上水节门);

③ 检查水位计，水位应在正常位置，水位计器、水位色塞需处在打开位置，杜绝假水位，若缺水可手动上水;

④ 检查压力管道上的阀门，必须打开，烟道上的挡风板必须全部开启;

⑤ 检查控制柜上的各个旋钮均处于正常位置;

⑥ 检查蒸汽锅炉出水阀应处于关闭状态，热水锅炉循环水泵出气阀也应是关闭状态;

⑦ 检查软化水设备是否正常运行，制造出的软水的各种指标是否符合国家标准。

2.启炉运行

⑴打开总电源;

⑵启动循环泵;

⑶缓慢开启循环泵出口阀;

⑷启动燃烧器;

⑸15分钟后““负荷大火/小火”位色钮旋至“大火””⑹“燃烧器控制”旋钮旋至“自动”。

3.正常停炉：热水锅炉

A 正常停炉：

①“负荷大火/小火”旋钮旋至“小火”;

②关闭燃烧器;

③ 关闭燃料供给阀;

④ 闭烟道挡板

⑤ 锅炉出水温降至50℃后，关闭循环泵出口阀。

⑥ 停止循环泵

B 紧急停炉

①关闭锅炉进出口阀门;

②打开紧急排放阀和紧急补水阀;

③关闭总电源开关;

④通知上级领导;

三、交接班制度

1、接班人应提前20分钟到岗，并穿戴好劳动保护用品;

2、接班人应向交班人询问，查看设备的运转及操作情况，并认真坚持锅炉设备是否完好，电源、水、气管路，锅炉辅助设备(包括水处理设备，化验仪器和药品)是否完好及安全附件是否灵敏可靠;

3、交接班时要交接工具，交接各项运行记录，交班人必须按要求项目认真、准确、真实填写交接记录，记录本要保持干净、整齐、无缺;

4、按要求交接班后，要履行签字手续，接班人员如发现有违章和故障及不符合规定时，有权拒绝签字、接班，并立即报告主管领导，解决问题后，再进行交接班工作;

5、若接班人员没到岗，没有饮酒迹象，精神疲惫时，交班人员拒绝交班并及时报告主管进行处理。

四、巡回检查制度

1、检查内容：

设备运行情况(包括天然气调压站设备)仪表指示数字，管道及阀门是否跑、冒、滴、漏，阀门开度位置是否有变化，所需润滑油的油位，轴承温度，电机温度及其它异常现象，及时发现及时处理上报。

2、每两小时化验一次软化水硬度，软水箱水硬度，锅炉水

质每四小时做一次氯，炉水碱度，将结果通报司炉人员监督其加强排污;

3、每四小时化验一次溶解氧，根据化验结果相应调整装置;

4、水质人员应了解所操作锅炉的结构，掌握所操作水处理设备的原理，构造流程，水质化验原理和操作方法，并能指导停炉后的保养工作;

5、对化学药品要保管好，尤其是有毒药品要设专人保管，加锁，以防发生其它问题，对化验仪器设备要做好定期检验，维护保养;

6、搞好化验室清洁，各种药品工具摆放整齐，做到文明生产;

7、认真填写好交接班、巡回检查及化验记录。

五、运行记录制度

1、锅炉房应有以下记录：

① 锅炉及附属设备的运行记录;

② 交接班记录;

③ 水处理设备运行及水质化验记录;

④ 设备检修保养记录;

⑤ 单位主管领导和锅炉房管理人员的检查记录;

⑥ 事故记录;

⑦ 外来人员登记表。

2、运行人员应准时、真实的填写运行记录，并经司炉班长检

查认可，锅炉房管理人员应对运行记录定期检查分析，各项记录应保存五年以上。

六、清洁卫生制度

1、锅炉房设备、环境应做到清洁明亮，工具、备品、备件应做到摆放整齐;

2、明确划分锅炉房设备，内外环境卫生区的责任区域，做到定时定人清扫整理;

3、规定废渣、废水、废油的处理要求。

七．安全保卫制度

1、严格执行事故处理报告制度;

2、明确规定锅炉安全生产的具体要求，措施，必要的安全用具，劳保用品;

3、明确规定锅炉房为安全重地，无关人员不准进入，其他人员进入时应经允许后办理登记手续;

4、对锅炉房内的设施，非锅炉房当班人员不得动用;

5、无证的司炉工、水质化验员不得独立操作锅炉及及水处理、水质分析;

6、加强电器、线路和照明设施，油路与气路的安全防护;

7、加强锅炉消防设施的管理，落实定期检查人员的岗位。

第四篇：燃气锅炉房管理制度

燃气锅炉房管理制度

一 岗位责任制

1.司炉工岗位责任制

① 严格执行锅炉安全操作规程和各项规章制度，精心操作，定时进行巡回检查，正确填写运行记录；

② 严格遵守劳动纪律，监守岗位（不脱岗、不串岗），上班前四个小时之内和当班时不能饮酒，不做与生产无关的事；

③ 认真执行水质管理制度，定时进行水质分析，保证锅炉的给水，炉水符合国家标准要求；

④ 根据设备维修计划和锅炉设备情况，做好锅炉设备的维修保养工作，保证其安全经济运行；

⑤ 降低水、电、气、水软化剂等原材料消耗。

⑥ 发现锅炉燃气管道阀门，各种报警设施有异常现象危及安全时，应采取紧急措施并及时报告负责人；

⑦ 认真执行5S标准，保持锅炉设备和锅炉房、浴池内外清洁，做到文明生产；

⑧ 努力学习业务知识，不断提高操作水平。

二.锅炉安全操作规程

凡锅炉操作人员必须熟知锅炉的性能和各类安全知识，持证上岗。非本岗位人员严禁操作。值班人员严格按照规定认真做好运行记录。交接班人员应将设备及运行情况交底并检查锅炉运行情况是否良好。

1.锅炉运行前的检查与准备工作

① 检查燃气压力是否正常，调压阀是否正常工作；管道阀门有无泄漏；阀门开关是否到位，煤气管道是否有污水。② 试验燃气报警系统是否正常可靠工作。③ 检查软化水设备是否正常运行，水质是否合格； ④ 检查安全附件压力表、安全阀、水位计是否正常工作； ⑤ 检查水泵是否正常工作，供水阀门、循环水阀门是否打开； ⑥检查控制柜上电源是否正常，各种控制选项是否正确。2.启炉运行及停炉 1）蒸汽锅炉

⑴开启控制电源开关，设置控制选项及设备选择；

⑵按启动开关，启动燃烧器，监视锅炉正常点火运行。检查火焰颜色，调整风度开关。检查各部件运转是否正常；

⑶检查水位计显示水位是否正常，左右水位计液面是否一致，避免产生假水位。

⑷在锅炉升压后，查看炉体上压力表与分汽包上压力表压力是否一致。

⑸气压升至0.1～0.2MPA时，冲洗压力表存水弯管；清洗液位计，并进行补水，排污。

⑹检查锅炉人孔，法兰和阀门，发现渗漏处加以紧固，紧固后如渗漏，停炉检修；

⑺ 检查输水器是否正常疏水。

⑻ 气压升至2/3运行压力时，开始暖管送气，缓慢开启主汽阀，避免水击；(9)正常停炉

①关闭锅炉运行开关，关闭燃烧器开关、关闭燃气阀门； ②关闭主送气阀，让锅炉缓慢降压。手动将锅炉水位加至高水位 ③检查排污阀是否关闭严密防止锅炉失水； ④关闭上水阀门，防止回汽，损坏水泵； ⑤关闭电源总开关。(10)紧急停炉

当发现锅炉本体产生异常现象、安全控制装置失灵等情况时，要紧急停炉。当突然停电时，应紧急关闭主送气阀，防止锅炉失水。遇紧急停炉时，要及时通知主管领导。2)热水锅炉

⑴打开电源总开关，察看循环泵自动启动是否正常；分水包上出水压力、回水压力是否正常；

⑵调整出水温度、回水温度、使用温度、停炉温度控制。调整好定压压力装置；

⑶调整好设备选择，主、备补水泵，主、备循环泵选择。

⑷启动运行开关，监视锅炉正常点火运行，检查检查火焰颜色，调整风度开关。检查各部件运转是否正常（声响有无异常）；； ⑸ 检视锅炉升温状况、大小火转换，控制状况是否正常； ⑹检查排放系统空气、冲洗压力表并进行锅炉排污；

(7)检查回水压力与定压压力数值情况是否一致；

(8)正常停炉：在燃烧器处于小火时关闭燃烧器、关闭燃气总阀门。当锅炉水温降至一定温度后，关闭循环泵；

(9)紧急停炉：关闭锅炉进出口阀门，关闭锅炉电源总开关，关闭燃气阀门，查出原因，通知上级领导。

三 交接班制度

1、接班人应提前20分钟到岗，并穿戴好劳动保护用品；

2、接班人应向交班人询问，查看设备的运转及操作情况，并认真坚持锅炉设备是否完好，电源、水、气管路，锅炉辅助设备（包括水处理设备，药品）是否完好及安全附件是否灵敏可靠；

3、交接班时要交接工具，交接各项运行记录，交班人必须按要求项目认真、准确、真实填写交接记录，记录本要保持干净、整齐、无缺；

4、按要求交接班后，要履行签字手续，接班人员如发现有违章和故障及不符合规定时，有权拒绝签字、接班，并立即报告主管领导，解决问题后，再进行交接班工作；

5、若接班人员没到岗，有饮酒迹象、精神疲惫时，交班人员拒绝交班并及时报告主管进行处理。

四 设备的维修保养制度

1、司炉人员应明确设备保养维护工作的内容，验收标准，并认真填写锅炉运行记录；

2、随时对压力表、温度计，水位计进行目测检查；

3、每天应检查水泵运转是否异常，发现问题应及时解决；

4、每天进行水位调节器功能的检查，是否能自动上水，停泵；

5、每天对转动、滑动，凸轮部位进行功能检查；

6、每班冲洗水位计至少一次，蒸汽锅炉每班至少排污一次，热水锅炉每周至少排污一次，排污方法要正确；每天放水一次。

7、每周进行一次，超低水位停炉试验，即可用模拟缺水停炉又可排污，来检查超低水位停炉的功能。

8、每周进行一次燃烧器控制系统和电源检查。

9、每周进行阀门盘根要进行充填更换，消除跑、冒、滴、漏。

10、每月应对锅炉给水系统，逆止阀，平衡阀，清理一次，每两各月清理一次疏水装置。

11、每月要清理、清洗煤气管路上的过滤器。

12、安全阀每月手动，自动排放一次，手动安全阀受柄轻抬轻放，手动排放成功后进行自动排放，安全阀每年至少校验一次。

13、压力表每年校验一次，14、锅炉每年应进行一次全面保养。

五 巡回检查制度 一）、巡检人员责任

1．在岗时间内必须对自己所管辖的设备进行全面的巡回检查，做到认真、细致、不漏项，做到看、听、摸、闻四同时。2．不允许擅自延长检查间隔时间，更不允许无故不做检查。

3．如遇特殊情况，如设备故障，带病作业、气候骤变等情况发生时，巡检人员要依据具体情况增加巡检次数，密切注意设备运行情况。4．应及时将巡检情况向上级值班人员汇报，听取指示。

5．对巡检中发现的问题应积极采取相应的措施，清除故障或联系有关检修人员处理，同时填写有关交接班记录。

6．巡检人员应对由于检查不及时或不彻底、不全面所造成的一切后果负责。

二）、巡回检查的项目、内容及路线

巡回检查的路线一般由炉前到炉后、炉下到炉上、由仪表、附件到管道，由锅炉本体到辅机和附属设备，从头到尾进行检查。1．电源指示是否正常。

2．检查燃烧器保险阀前的供气压力是否符合燃烧规格的要求，各连接部分和阀门是否有漏气现象。锅炉受压部件可见部位有无鼓包、变形、渗漏。

3．循环泵是否正常运转。

4．燃烧器是否正常启停、有无异常声音、控制指示是否正常。5．是否有炉内缺水、热水超温等异常现象。

6．检查热水系统的管道上法兰和丝扣连接处有无漏水现象。7．燃烧器和控制器是否被水溅湿，电器部分是否受潮。8．各压力表、温度计等各种仪表是否灵敏好用，显示是否正常。9．查看锅炉给水水质，要求总硬度≤0.03mmol/L，PH≥7。10．检查软水箱内水位是否正常，各阀门是否在正常位置，自动排气

阀是否灵活。

三）、巡回检查的时间

燃烧系统和补水系统设备1小时检查1次，其余设备2小时检查一次。巡检人员必须严格遵守检查时间，不得擅自更改。

六 运行记录制度

司炉人员应准时、真实的填写锅炉运行记录，并经司炉班长检查认可，锅炉房管理人员应对运行记录定期检查分析，各项记录应保存五年以上。

七、事故处理报告制度

1、锅炉事故分为爆炸事故和一般事故，当发生锅炉事故时，应认真贯彻执行《锅炉压力容器事故报告》制度；

2、当发生爆炸事故时，应立即将事故概况用各种快速方法报告单位主管部门和当地劳动部门，并立即组织调查；

3、爆炸事故发生后，除为了防止事故扩大、抢救人员采用必要的措施外，一定要保护好现场，以备调查分析，应认真查清事故发生的原因，按照“四个不放过”的原则进行处理；

4、发生锅炉重大事故的单位，应尽快地将事故情况原因及改进措施书面报告当地有关部门；

5、发生锅炉一般事故时，操作人员应及时处理，同时要认真填写事故报告，组织全体同事认真分析造成事故的原因和责任，责任人要有书面检查并向有关部门汇报；

八 清洁卫生制度

1、锅炉房、浴室设备、环境应做到清洁明亮，工具、备品、备件应做到摆放整齐；

2、明确划分锅炉房设备，内外环境卫生区的责任区域，做到定时定人清扫整理；

九 锅炉房安全管理制度

1、锅炉房的工作人员必须按照国家有关规定，经专业安全培训，取得特种作业操作资格证书，持证上岗，并严格遵守锅炉房的安全运行规程。

2、定期对锅炉进行年检，对安全阀、压力表定期进行校验。经常检查安全阀、压力表、水位表等保护装置，确保灵敏有效；

3、锅炉房为安全重地，张贴“闲人免进、严禁烟火”标志，控制无关人员不准进入，对锅炉房内的设施，非锅炉房当班人员不得动用；

4、工作人员必须坚守岗位，禁止在锅炉房内喝酒、吸烟、娱乐、睡觉等，严禁擅离职守。

5、严禁在锅炉房附近堆放可燃物品，锅炉房内严禁存放或烘烤可燃物品；

6、加强电器、线路和照明设施、气路的安全防护，发现设备及管线异常，立即上报并及时检修，并做好详细记录；

7、加强锅炉消防设施的管理，保证应急报警装置正常运行；工作人员熟知锅炉房消防器材的存放位置和使用方法，严禁将消防器材挪做

他用。

8、锅炉房工作人员应熟知各类锅炉事故的应急处置预案、并定期演练。

9、严格执行事故处理报告制度；

第五篇：燃油燃气锅炉房管理制度

燃油燃气锅炉房管理制度

一 岗位责任制

按锅炉人员配备，分别规定班组长、司炉工、维修工、油料入库检查人员、水质化验人员等岗位职责范围内的任务和要求。

1.司炉工岗位责任制

① 严格执行锅炉安全操作规程和各项规章制度，精心操作，正确填写运行记录；

② 严格遵守劳动纪律，监守岗位（不脱岗、不串岗），上班前四个小时之内和当班时不能饮酒，不做与生产无关的事；

③ 发现锅炉油气管道阀门，各种报警设施有异常现象危及安全时，应采取紧急措施并及时报告负责人；

④ 对任何危害锅炉安全运行的违章指挥应拒绝运行；

⑤ 配合锅炉设备的维修工作。经常保持锅炉设备和锅炉房内外清洁，做到文明生产；；

⑥ 努力学习业务知识，不断提高操作水平。2.维修工岗位责任制

① 认真执行巡回检查制度，定时进行巡回检查，并做好记录； ② 做好锅炉设备的维修保养工作，保证其安全经济运行； ③ 根据设备维修计划和锅炉设备情况，积极做好维修准备工作； ④ 努力学习业务知识，不断提高技术水平。3.水处理化验员岗位责任制

① 认真执行水质管理制度，定时进行水质分析，保证锅炉的给水，炉水符合国家标准要求；

② 做好水处理设备的运行和水质化验记录，努力降低消耗； ③ 保证分析用溶液、试剂等的准确性； ④ 做好仪器、设备的维护保养工作；

⑤ 遵守劳动纪律，保持化验和工作间清洁卫生； ⑥ 努力学习业务知识，不断提高技术水平。4.油料检查人员岗位责任制

① 认真执行油料管理制度，保证油料供应符合锅炉使用的质量要求。严禁不合格油料进入锅炉，严禁不同油料混用；

② 按要求对油料的供应现场实施监督，防止油料泄露到储油罐外，并做好油料的防火工作。二.锅炉安全操作规程

1.启炉前准备

① 检查油泵及过滤器是否正常过油，燃气炉检查燃气压力是否正常，不要过高或过低，打开油气的供给节门；

② 检查水泵是否上水，否则打开放气阀，直至上水为止。打开上水系统的各个节门（包括水泵前后及锅炉的上水节门）；

③ 检查水位计，水位应在正常位置，水位计器、水位色塞需处在打开位置，杜绝假水位，若缺水可手动上水；

④ 检查压力管道上的阀门，必须打开，烟道上的挡风板必须全部开启； ⑤ 检查控制柜上的各个旋钮均处于正常位置；

⑥ 检查蒸汽锅炉出水阀应处于关闭状态，热水锅炉循环水泵出气阀也应是关闭状态；

⑦ 检查软化水设备是否正常运行，制造出的软水的各种指标是否符合国家标准。

2.启炉运行 1）蒸汽锅炉 ⑴打开总电源； ⑵启动燃烧器；

⑶锅筒上的放气阀，冒出的完全是蒸汽时，关闭之；

⑷检查锅炉人孔，手孔法兰和阀门，发现渗漏处加以紧固，紧固后如渗漏，停炉检修；

⑸当气压升0.05～0.1MPA时，补水，排污，检查试验给水系统和排污装置，同时冲洗水位表；

⑹气压升至0.1～0.15MPA时，冲洗压力表存水弯管；

⑺气压升至0.3MPA时，“负荷大火/小火”旋钮旋至“大火”，加强燃烧； ⑻气压升至2/3运行压力时，开始暖管送气，缓慢开启主汽阀，避免水击； ⑼排水阀冒出的完全是蒸汽时关闭之；

⑽全部排水阀关闭后，缓慢开启主气阀至全开，再回转半圈； ⑾“燃烧器控制”旋钮旋至“自动”；

⑿水位调节：根据负荷调节水位（手动启停给水泵），低负荷时水位应稍高于正常水位，高负荷时，水位应稍低于正常水位；

⒀汽压调节：根据负荷调节燃烧（手动调节大火/小火）

⒁燃烧状况判断，根据火焰颜色，烟气颜色判断空气量 燃油雾化状况 ⒂观察排烟温度，烟温一般控制在220--250℃之间，同时观察烟囱的排烟温度，浓度，将燃烧调整到最佳状态。

2)热水锅炉 ⑴打开总电源； ⑵启动循环泵；

⑶缓慢开启循环泵出口阀； ⑷启动燃烧器；

⑸15分钟后““负荷大火/小火”位色钮旋至“大火”” ⑹“燃烧器控制”旋钮旋至“自动”。3.正常停炉：热水锅炉 A 正常停炉：热水锅炉

①“负荷大火/小火”旋钮旋至“小火”； ②关闭燃烧器； ③ 关闭燃料供给阀； ④ 闭烟道挡板

⑤ 锅炉出水温降至50℃后，关闭循环泵出口阀。⑥ 停止循环泵 A蒸汽锅炉

①“负荷大火/小火”位置； ②关闭燃烧器；

③蒸汽压力下降至0.05-0.1MPA时进行排污； ④关闭主汽阀； ⑤手动补水至稍高水位； ⑥关毕给水阀； ⑦关闭燃烧供给阀； ⑧关闭烟道挡板； ⑨关闭总电源 B 紧急停炉

热水锅炉

①关闭锅炉进出口阀门；

②打开紧急排放阀和紧急补水阀； ③关闭总电源开关； ④通知上级领导； 蒸汽锅炉

①关闭主蒸汽阀； ②关闭总电源； ③通知上级领导。三 交接班制度

1、接班人应提前20分钟到岗，并穿戴好劳动保护用品；

2、接班人应向交班人询问，查看设备的运转及操作情况，并认真坚持锅炉设备是否完好，电源、水、起、油管路，锅炉辅助设备（包括水处理设备，化验仪器和药品）是否完好及安全附件是否灵敏可*；

3、交接班时要交接工具，交接各项运行记录，交班人必须按要求项目认真、准确、真实填写交接记录，记录本要保持干净、整齐、无缺；

4、按要求交接班后，要履行签字手续，接班人员如发现有违章和故障及不符合规定时，有权拒绝签字、接班，并立即报告主管领导，解决问题后，再进行交接班工作；

5、若接班人员没到岗，没有饮酒迹象，精神疲惫时，交班人员拒绝交班并及时报告主管进行处理。

四 设备的维修保养制度

1、司炉人员应明确设备保养维护工作的内容，验收标准，并认真填写检修记录；

2、随时对压力表、温度计，水位计进行目测检查；

3、每天应检查水泵，油泵是否缺油、渗漏运转是否异常，发现问题应及时解决；

4、每天进行水位调节器功能的检查，是否能自动上水，停泵；

5、每天对转动、滑动，凸轮部位加润滑油并进行擦拭；

6、每班冲洗水位计至少一次，蒸汽锅炉每班至少排污一次，热水锅炉每周至少排污一次，排污方法要正确；

7、每周进行一次，超低水位停炉试验，即可用模拟缺水停炉又可排污，来检查超低水位停炉的功能。

8、每周进行一次燃烧器控制系统和电源检查，用手抽出电眼的光电管应在一秒内停炉，并对电眼进行擦拭。

9、每周进行阀门盘根要进行充填更换，消除跑、冒、滴、漏。

10、每月应对锅炉给水系统，除氧系统的除污器，逆正阀，平衡阀，清理一次，每两各月清理一次疏水装置。

11、每月要清理、清洗滤油器，油路上的除污器，煤气管路上的过滤器。

12、安全阀每月手动，自动排放一次，手动安全阀受柄轻抬轻放，手动排放成功后进行自动排放，安全阀每半年至少校验一次。

13、压力表每半年校验一次，水位电眼每半年报养一次，抽出电极后，用细纱纸打磨。

14、清理烟道一般根据排烟温度超过35℃时，必须进行烟道清理。

15、锅炉每年应进行一次全面保养。五 巡回检查制度

1、检查内容：设备运行情况（包括天然气调压站设备）仪表指示数字，管道及阀门是否跑、冒、滴、漏，阀门开度位置是否有变化，所需润滑油的油位，轴承温度，电机温度及其它异常现象，及时发现及时处理上报。

2、每两小时化验一次软化水硬度，软水箱水硬度，锅炉水质每四小时做一 5 次氯，炉水碱度，将结果通报司炉人员监督其加强排污；

3、每四小时化验一次溶解氧，根据化验结果相应调整装置；

4、水质人员应了解所操作锅炉的结构，掌握所操作水处理设备的原理，构造流程，水质化验原理和操作方法，并能指导停炉后的保养工作；

5、对化学药品要保管好，尤其是有毒药品要设专人保管，加锁，以防发生其它问题，对化验仪器设备要做好定期检验，维护保养；

6、搞好化验室清洁，各种药品工具摆放整齐，做到文明生产；

7、认真填写好交接班、巡回检查及化验记录。六 运行记录制度

1、锅炉房应有以下记录： ① 锅炉及附属设备的运行记录； ② 交接班记录；

③ 水处理设备运行及水质化验记录； ④ 设备检修保养记录；

⑤ 单位主管领导和锅炉房管理人员的检查记录； ⑥ 事故记录； ⑦ 外来人员登记表。

2、运行人员应准时、真实的填写运行记录，并经司炉班长检查认可，锅炉房管理人员应对运行记录定期检查分析，各项记录应保存五年以上。

七、事故处理报告制度

1、锅炉事故分为爆炸事故和一般事故，当发生锅炉事故时，应认真贯彻执行《锅炉压力容器事故报告》；

2、当发生爆炸事故时，应立即将事故概况用各种快速方法报告单位主管部门和当地劳动部门，并立即组织调查；

3、爆炸事故发生后，除防止事故扩大、抢救人员和采用必要的措施外，一定要保护好现场，以备调查分析，应认真查清事故发生的原因，提出改进的措施和对事故责任者的处理意见，根据调查结果填写《锅炉压力容器事故报告书》，并附上事故照片，报送当地劳动部门；

4、发生锅炉重大事故的单位，应尽快地将事故情况原因及改进措施书面报 6 告当地有关部门；

5、发生锅炉一般事故时，操作人员应及时处理，同时要认真填写事故报告，组织全体同事认真分析造成事故的原因和责任，责任人要有书面检查并向有关部门汇报；

6、造成事故的主要领导和事故责任者要接受处理，包括经济处罚，行政处分及承担法律责任。八 清洁卫生制度

1、锅炉房设备、环境应做到清洁明亮，工具、备品、备件应做到摆放整齐；

2、明确划分锅炉房设备，内外环境卫生区的责任区域，做到定时定人清扫整理；

3、规定废渣、废水、废油的处理要求。九 安全保卫制度

1、严格执行事故处理报告制度；

2、明确规定锅炉安全生产的具体要求，措施，必要的安全用具，劳保用品；

3、明确规定锅炉房为安全重地，无关人员不准进入，其他人员进入时应经允许后办理登记手续；

4、对锅炉房内的设施，非锅炉房当班人员不得动用；

5、无证的司炉工、水质化验员不得独立操作锅炉及及水处理、水质分析；

6、加强电器、线路和照明设施，油路与气路的安全防护；

7、加强锅炉消防设施的管理，落实定期检查人员的岗位。十 水处理管理制度

（一）水处理管理制度包括水处理设备检查制度，锅炉水垢结生程度、水垢去除方法制度和水质化验制度。

（二）水处理设备和化验试剂检查制度

1、每天检查水处理设施完好状态，发现跑冒滴漏、设备失效、及时通知维修人员处理。

2、检查树脂量和树脂颜色，检查树脂灌及其防腐层的完好状况，发现异常，上报锅炉安全管理人员。

3、定期检查自动软化水处理设施的电源，防止停电造成水处理设施故障。

4、定期检查盐罐盐量和水位，并且注意由于盐桥造成的假象。

5、随时检查化验用标准试剂的颜色和有效期，防止使用失交效试剂。

6、定期检查化验设施的洁净程度和完整性，保证化验数据的准确性。

（三）锅炉水垢结生程度、水垢和铁锈去除方法制度

1、根据内部检验发现的水垢结生部位，厚度和性质，制定水垢清洁方法

2、根据内部检查发现的内部锈蚀程度，制定除锈方法。满足《锅炉化学清洗规则》（TSG5003—2008）条件，需要化学清洗时，清洗单位要具有相应的清洗设备，清洗人员和相应的能力，并制定相应的清洗方案，锅炉水处理操作人员负责审核清洗方法。

3、按照《特种设备安全检察条例》规定，化学清洗要报质检局特种设备检验单位监督检查。

（四）水质化验制度

1、合格标准和化验项目按GB/T1576—2008（工业锅炉水质）标准执行。

2、按照《锅炉水处理监督管理规则》（TSG G5001—2008）要求，对于总额定蒸发量大于等于1t/T的蒸气锅炉，锅炉总额定热功率大于等于0.7MW的热水锅炉，对注水质量每班进行一次化验。

3、及时分析化验根据，指导软水器再生和锅炉排污工作。

4、搞好化验室清洁，各种药品工具应摆放整齐，做到文明生产。

5、认真填写好交接班记录，巡回检查记录和水质化验记录。