优秀宿管员评选方案(推荐)

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第一篇:优秀宿管员评选方案(推荐)

优秀宿管员评选方案

为进一步提高宿舍管理水平,激发生活老师工作积极性,总结推广好的工作经验,营造争创先进的良性竞争氛围,项目部将每月对全体生活老师工作进行考核评比,最终评选出一名优秀宿管员给予奖励。具体评比办法如下

一、评选原则

坚持公开、公平、公正的原则。

二、评选周期

每月由项目部管理处联合宿管部组织一次评选。

三、奖励标准

获得“优秀宿管员”的,奖励50元。

四、评选标准

1、工作积极主动,责任心强,吃苦耐劳。认真履行岗位职责。

2、注重工作方法,善于创新思路,提高服务质量和效率,为寝室管理提出创造性见和建议。

3、带头遵守各项规章制度,在宿舍区域内不私卖任何物品。

4、团结同事,乐于帮助别人,团队精神较强。

5、遇事冷静,处置得当,勇于负责。

6、检查值日生卫生打扫及学生就寝情况,保证学生良好的休息环境,良好的卫生环境。并作好记录。对卫生差寝室督促其打扫,夜不归宿的学生及时回报。

7、搞好三防(防火、防盗、防破坏)工作,经常巡查宿舍区内外安全。并作好记录。若有隐患,及时上报,及时排除。

8、防范意识强,能够保障学生的人身安全和财物安全

9、爱生如子,与学生关系融洽、受学生欢迎。

一中项目部

2014年5月9日

第二篇:最美宿管评选

渭南师范学院“2013最美宿管评选”

学嗨网策划部

二零一三年十一月二十八日

活动主题:寻找最美宿管 活动背景:

学生公寓生活占据大学生二分之一的在校时间、三分之一的活动区域,宿管阿姨(大叔)成为了学生一天里见得最多的老师和“家长”。为了让广大同学更充分地了解宿管阿姨(大叔)可亲可敬可爱的一面,积极地支持和理解公寓管理服务工作;宣传优秀宿管阿姨(大叔)的感人事迹,树立先进榜样,提高宿管阿姨(大叔)的工作积极性与责任感,更好地服务公寓区全体同学。

活动负责人:***

评选时间:12月9日——12月19日 宣传准备:

通过但不仅限于以下平台进行推广宣传:学嗨网、学嗨网微博、学嗨网微信平台、渭南师范学院各大QQ群、渭南师范学院贴吧、渭南师范学院广播站、渭南师范学院各大加V微博;

技术支持:学嗨网技术组 活动流程:

 向楼管及学生发布通知本次评选活动;

 候选人的材料收集和整理;候选人楼栋学生满意度调查;候选人楼栋日常工作效果调查,学生公寓管理服务中心对候选人工作表现评分;并选出20位候选人,保证每个宿舍至少一位候选人(可由后勤集团推荐);  线上线下宣传(宣传方式可见宣传准备项),开通专题网站,开始投票;

 全校学生对候选人进行网上投票,学嗨网全程监控投票情况,时间为期10天; 结合专题网站的投票及评分结果,评定出3名“最美宿管阿姨(大叔); 表彰“最美宿管阿姨(大叔)”获选者,颁发证书、奖品,并将“最美宿管阿姨(大叔)”的感人事迹在公寓、餐厅海报宣传,传递宿舍正能量。

材料准备:

1、协助候选人填写《学嗨网“最美宿管阿姨(大叔)”推荐表》,内含300字个人事迹材料的填写,要求简明扼要、事迹突出,介绍最具特色、最具亮点、最具影响的工作、事迹等(可由学嗨网编辑部成员编辑)。

2、候选人事迹材料,以第三人称方式撰写,字数在1000字左右,并附有一句话的工作理念。

3、每位候选人需提供至少2张jpg格式的电子照片,一张数码生活照、一张红底数码免冠证件照(均可由学嗨网拍摄)。

4、评选产生的3名“最美宿管阿姨(大叔)”录制先进事迹视频材料,增加推荐材料的生动性和说服力,时间不超过3分钟。

评选表彰

评选产生的三名“最美宿管阿姨(大叔)”将获得荣誉证书,并将其事迹在每个宿舍楼前和一餐二餐前进行展览表彰。

时间:2013年11月28日

第三篇:宿管员岗位职责

恩阳一中宿管员岗位职责

1、宿管员为定人定岗,不得无故请假、迟到、擅离岗位。

2、宿管员应注意个人仪表庄重,讲究卫生和文明言行,体现管理育人、服务育人的精神,做好工作,不干与工作无关的事。

3、起床铃响后须督促学生起床、搞好宿舍卫生和个人卫生、整理好宿舍内务,有效发现并制止乱倒废弃物等不文明行为;学生离开宿舍后,宿管员要检查学生宿舍卫生和有无违禁物品,认真做好“文明寝室”的创建检查评比工作,及时记录,学生就寝纪律和宿舍卫生情况,当天公布。

4、学生在寝室期间,应加强巡查,督促学生按规定住宿和就寝,按作息时间开关灯,登记和检查晚归学生情况;及时处理违规违纪,有效预防偶发事件。对来访人员做好登记工作,杜绝留宿他人、学生串宿。

5、经常检查水、电、门、窗等公共设施的完好情况并做好记录,发现有损坏应查清责任,并督促理赔,协调更换、修理。教育学生爱护公物,节约水电,对违反规定的学生进行批评教育,不服从教育的通知班主任或政教处。

6、提高警惕,注意宿舍安全防盗工作,经常在宿舍各层楼巡视,纠正、记录抽烟、赌博等违法现象,教育违纪学生。自习期间,禁止学生留在寝室区域内,做好迟到、请假情况登记。

7、严格执行学校制定的预防火灾事故的有关规定,监督检查各寝室学生不得私接电源,乱用电器,以及燃气蜡烛,燃放烟花鞭炮,燃烧纸张,杜绝火灾隐患,特殊情况下做好学生安全疏散工作,确保学生生命安全,维护好宿舍秩序管理工作。

8、三餐饭学生用餐期间,要在宿舍门口值班,阻止学生到寝室用餐。并做好楼道、厕所的24小时保洁工作。

9、每天晚寝(或午眠)班主任和宿管员完成交接工作后,宿管员要管理好寝室纪律。而且关心爱护学生,灵活处理学生突患重病或其它重大突发事件,处理不了要通知班主任,报告值周领导。

10、对带出的大件行李物品、包裹,要核查清楚,并做好登记,办理相关手续后方可带出。

11、完成学校布置的其它各项工作任务,参加学校及处室有关会议,热情接待学生家长,并传递有关信息。

12、若因宿管员的工作缺失而造成重大安全事故的,学校将追究相关责任。

2016-2-25

第四篇:宿管员工作总结

寝室管员工作总结

宿管工作是学校管理工作的重中之重。这几年我校宿管工作,抓得实,抓得细,管得严,取得了一定的成绩,具体我们做了以下几方面的工作:

一、首先是思想重视,认清工作性质

把宿管员当作一个教育工作者,学生管理者来看待,从制度管理等方面有力地保障了宿管工作的顺利开展。

二、卫生工作是天天查周周抓,月月评比

1、每天早上宿管员要督学生把寝室室内外卫生打扫,床铺要整理,卫生间要冲洗,物品要摆放整齐,情况严重的寝室,学生停课也要马上回来返工,搞了一两次以后,形成了习惯就好办了。

2、每周2次卫生大扫除把宿舍、教室里里外外冲洗一遍,由寝室管理人员检查。如有上级检查则提高卫生打扫的级别。

3、最后一关,每月或节假日放假床上要整理好,卫生工作搞彻底,住校生要把床上用品带回家进行清洗。

三、学生寝室管理方面

1、要求宿管员对所管理的学生要全面了解,某学生是那个年级的是那几个班,住那个寝室,每个寝室室长是谁,每个床铺住的是那个学生,都要心中有本帐。

2、严格作息时间:寝室管理人员6:00起床叫学生起床;学生早上6:20起床;6:30做早操;7:20吃早饭;学生下午放学后可以进寝室;5:40吃完饭(白天关好门严禁学生进入寝室)下午6:50关寝室大门;晚上8:50开寝室大门;9:20-9:40清点学生人数。星期日下午4:00开寝室大门。

3、对生病或者有事需要请假回家的学生及时联系值周行政,由值周行政处理。

4、加强对学生的纪律、安全管理每周进行一次由室长参加的安全排查并做好记录。

5、为了加强对住校生的管理主要采用“操行分管理制度”。对不合格的学生采取请家长、联系班主任、交德育处处理、走读、取消住校资格等。

6、针对每个寝室的纪律、卫生、安全等方面每个月进行“文明寝室”的评比工作。

四、我校宿管工作在学校领导重视、班主任的支持、宿管员的努力下取得了较好的成绩

1、几年来我校宿管工作从未发生重大安全事故。

2、卫生工作一天也没松懈,学生宿舍天天打扫做到干净、整洁。

3、晚寝纪律较好,保证了有学生充足的休息时间。

4、宿管员与班主任老师、德育处配合较好,有一个健康向上的工作氛围。

5、保障工作及时到位,水电、床安全隐患发现问题立即上报,专人负责及时处理。

五、存在的问题

1、由于学生发展较快,现在的住校生男生有197人,女生由249,住校设备较差学生住得比较挤,男生寝室共有144张床。男生寝室一号66、二号55人、三号29人、四号47人,有的床铺两人共用一张床。

2、由于学生习惯、生活条件等方面的差异这就造成了管理中存在一些问题如:打架、抽烟、打牌、不讲卫生、偷盗、等不良习惯以及内务整理较差,个别学生的自理能力较差。

六、努力方向

虽然在工作中取得了些成绩但是也存在一些问题,我将在以后的工作中努力工作规范住校生的管理,加强住校生制度的执行为住校生有一个良好的学习、生活环境做出自己的贡献。

第五篇:宿管员工作总结

工作总结

岁月不待人,逝者如斯夫!”2010---2011学年上学期的工作即将结束。在信商当宿管员这第一个年头,虽然时间不短,但回顾过去,明确成绩,找出不足,对今后工作还是大有好处。下面我汇报一下情况,谈点粗浅认识和体会。回顾本学期作为宿管会干事的工作历程,我做一下总结。

(1)是处理好和其它干事的关系。首先要互相关心,互相照顾,团结同志,严格要求自己,大事讲原则,小理讲风格。其次虚心向他们学习。

(2)是处理好和同学的关系。全心全意为人民服务,在信商就是“全心全意为同学服务”。我和同学的关系就是服务与被服务的关系。实际工作也是这样,从开灯关灯、防盗、防火为安全、出告示到查卫生、打扫卫生等,事无大小,都是围绕为服务学生进行的。

(3)是处理好与各部门和各楼楼长之间的关系。我感到与他们之间的和谐共处是做好工作的基础。维修人员来的快,修的好,学生方便了,学生就满意,我们为学生服务的话才落到了实处。与各楼宿管员之间,注意团结共事,加强联系,互相敬意,积极支持对方工作。

下面是对工作的一些建议。

1为了更好的服务学生,让学生在学校感受到像家一样温暖,我建议学校可以给宿管员配备针、钱、温度计、创伤贴以及常用药物急救箱(包括退烧的治疗腹泻等常用药物)。因为经常有学生因为一些突发情况,例如高烧、腹泻等情况半夜需要就诊,但因为宿舍离校医院较

远且考虑到女生的安全,可以在宿管处做些简单的应急处理,缓解下病情,待到天亮再到医院就诊。2寝室卫生是历年来的老大难,为了改变这一状况,促使学生养成良好的生活习惯,营造一个文明的学习、生活和休息环境。我建议每月不定期的对各楼层寝室进行逐一检查,评出“月文明寝室”通过宿舍内展板给予宣传表扬,脏、乱、差的寝室要求宿管员督促整改。对于文明宿舍给予精神奖励和一定的物质奖励,有利于宿舍卫生的改观。

回顾即将过去一年,我完成了学院交给我的各项工作,为学校做出了一定贡献。但我清醒地认识到,离校领导的要求还有一段距离,展望未来,我会更加努力把宿舍管理工作做得更好,争取更上一层楼

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