第一篇:煤矿群监工作总
运转工区群监工作总结
一年以来,我们围绕“当年投产、当年达产、当年盈利”的目标,坚持“安全第一、预防为主、群防群治、防治结合”安全方针,积极开展群众安全工作,促进了安全生产。今年,共组织各类安全排查和大检查12次,排查安全隐患253条,督促整改243条;群监员填卡536条,排查重大隐患16条;积极参加矿工会群监会组织的安全活动5次,自行开展活动3次,参加人数60余人次。
一、完善制度抓管理针对生产实际,结合《群众安全监督员工作考核办法》,先后完善了“群监员安全责任制”、“重大隐患排查汇报制度”,建立了“群监员填卡记录台账”。在群监活动中,采取集中检查与分工负责相结合的方法,形成监控体系,提高了群监力度。为增强群监员责任意识,按“好、较好、一般、较差”四个档次,严格进行按月考核、年终总评,对工作突出的群监员给予表扬,并向矿群监会推荐表彰,对差的,进行内部通报警告,至免去群监员资格,强化里管理,加强了群众安全工作。
二、突出重点抓关键在群监活动中,我们坚持做到长远有目标,阶段有中心,近期有重点,使安全生产扎实有效的进行。
元月份,围绕实现“开门红”,我们针对职工在新年思想活跃的特点,把安全工作贯彻到班前、班中,要求群监员带着任务查岗点,做巡查,严把安全关,保证了安全生产。群监员发现的各类安全隐患要及时上报工区,并协助处理,真到隐患真正的消除后才能离开。
4月份以“四个一”活动为载体,队成立了以党政领导为组长的安全大检查小组,并由车间工会具体牵头,对全队20多个岗点进行检查,查出 的事故隐患和急需整改的38余条问题及事故隐患,当即落实了责任班组和负责人,限期整改,确保了月度安全目标的实现。
三、牢固基础抓教育为牢固安全防线,我们首先加强基础教育工作,采取各种形式,宣传党的安全生产方针,组织职工学习安全法规,落实“现场工人自主保安六项权利”;以事故案例、现身说法为活教材,进行实例教育;通过书面形式进行安全考核,增强了职工的安全生产自觉性,提高了职工自保互保的能力。
6月份,结合“安全生产周”、“六月安全宣传教育月”活动,在全队开展了“假如我是矿长,假如我是队长,如何履行安全职责?”大讨论,使群众安全工作迈上了新台阶。
四、重点抓好群监员自身建设,以技能培训、业务练兵为重点,采取技能书面考试、现场隐患排查、切磋交流等方式,不断提高群监员专业技能,加大了群监力度。
9月份,重点做了四项工作:
一是以近期发生的三违和事故教训为戒,强化责任意识。二是牢固安全防线。
三是加强安全管理,重点治理薄弱环节。
四是抓好“五个关键”,严把“四个关口”,严密了安全防范体系。运转工区群监分会在群监安全工作上虽然做出了一定的成绩,但是还没有达到更好,在明年,我们将更加努力的做了这一项工作,为中岭公司的安全生产做出自己的贡献!
运转工区 2010-12-17
第二篇:煤矿群监员材料
向阳煤矿九井群监员***材料
***同志,42岁,中共党员,现为向阳煤矿九井87左八片掘进工、群监员。他1995年参加工作,从事群监员工作已有7年的岗位工作经历,别人常对他说:“群监员一无官,二无职,还要处处得罪人,何苦要干这个”,他总平静的说:“平安是我们煤矿工人的最大幸福,让我给看守幸福,是领导和职工对我的信任”。他所在的班为安全放心班、质量标准化班。他个人连续几年被矿评为优秀群监员,安全生产工作者,其主要事迹是:
一、注重安全知识学习,个人岗位安全技术素质不断提高 该同志注重个人素质的提高,一是勤学;二是不怕吃苦;三是有责任心。他说“勤学”是做好群监工作的基础;“不怕吃苦”是当好群监员的基本素质;“责任心”是对群监工作的基本要求,他认真履行群监员岗位职责,积极参加群监业务培训,努力学习“三程”,必知必会,对集团公司和矿安全1号文进行了学习,对矿井灾害预防计划及事故应急救援与处理预案等内容进行了学习,按时参加安全活动、“每日一题”、班前会、安全教育等时间的活动。今年他联继被评为集团公司必知必会先进个人。
二、勤于监督工作,认真履行岗位安全职责 一是他为认真履行个人群监员职责,每天上班,他思考的第一个问题总是哪个运输环节好出问题,哪里的道岔合茬不严,哪个职工的安全意识较差,时刻做到心中有本“安全帐”,现场安全状况,对现场存
在的事故隐患,坚持亲自动手,亲自处理,其下井率、填卡率、制止“三违”率、合格率均达到100%。
三、坚持用亲情助人,共筑安全防线,由于他平时待人和蔼和亲,助人为乐,教人寓情,总是在具体的工作中帮助身边的群众做好安全工作,并敢于制止“三违”,全年达12人次。他的这一做法在其他班组共筑安全防线起到了润物无声的作用。
他常说的一话是:在我身边无“三违”,有我在场无违章。由于多年来围绕分管范围的工作,总是把矿井生产安全和身边人的安全放在第一位,尤其自年初以来,面对生产接续紧张,人员不稳定,主动加班延点21次,无私奉献,他个人无怨无悔。因为他的优异表现,光荣加入了中国共产党,他个人及所在的班组几年来杜绝了微伤及轻伤以上人身事故,为矿井安全生产和群众安全监督工作,做出了积极贡献。
第三篇:煤矿群监工作手册
煤矿群监工作手册
前 言
群监工作是煤矿安全的重要组成部分,是发挥广大职工群众集体智慧、保证矿井自主安全的重要力量。鑫飞毛家庄煤业有限公司进年来,在县总工会、集体公司工会的正确领导下,紧密结合公司安全形势,围绕“以服务树形象、以细节创特色、以实务出实绩”的工作方针,积极进取、不断创新,群监工作迸发出前所未有的生机和活力,团队建设、业务管理、安全业绩再上新台阶,务实创新成为一种工作常态,为推动公司安全生产做出了积极贡献。
《群监工作手册》囊括了群监工作的理念体系、监督方法、服务形式、管理制度,是指导群监工作的集成。印发《群监工作手册》是为了进一步宣传和动员全公司广大职工了解群监理念、熟悉工作方法、掌握安全技能,从而积极参与到群众安全监督工作中,真正实现“单位重视、网员带头、全员参与、共促安全”,为公司安全生产和共同体,在新的历史时期取得更加辉煌的业绩再立新功。
目 录
群监工作方针.............................................4
群监工作理念.............................................4
群监工作愿景目标.........................................5
网员结队循环上岗责任书...................................6
群监工作流程图...........................................7 群监网员培训流程图.......................................8 群监接待员工流程图....................................9 群监工作日常文明用语.............................10
服务承诺.......................................10
“ 三个一”工程....................................12
群众安全监督“五字经”............................13
一表双卡.........................................14安全 “四确认”.....................................15
锦源煤矿工会群监安全监督工作管理办法...............................................16
群监工作方针:
强化责任 双向监管;面对面服务 百分百满意
群监工作理念:
1、群监工作核心理念
时刻把职工的生命健康与安全放在群监工作的第一位
2、群监工作服务理念
面对面服务 满意百分百
3、群监工作监督理念
百米井下行 监督全过程
4、群监工作绩效理念
单位重视 网员带头 全员参与
5、群监工作警示理念
亮明身份 强化责任 双向监督 共促安全
6、群监工作岗位理念
重细节 主动监督 团结协作 尽心履职
7、群监工作安全理念
安全是大家的事情,大家的安全靠大家;人人争当群监网员 人人都是群监网员;我是网员我监督 岗位有我能安全。
群监工作愿景目标
“0411”:
即:“0”找准位置,创新管理方法,充分发挥群监组织作用,有效为矿山安全生产保驾护航,实现安全“零”的目标。
“4”四个到位:思想到位、服务到位、管理到位、监督到位。
“1”打造一支过硬的群监工作队伍。
“1”把井口工作站建设成一个温暖的群监网员之家。
群监工作日常文明用语
一、群监网员班后到井口工作站汇报;
1、您好!
2、辛苦了
3、请喝一杯幸福水
4、稍休息片刻再汇报。
二、群监网员到井口工作站时:
5、欢迎光临
6、请进,请坐,很乐意为您服务;
7、您有什么事?
8、我能帮您什么忙?
三、群监工作人员离开井口工作站时:
9、再见
10、欢迎再来
11、请走好。
四、当工作出现失误时;
12、对不起:
13、请原谅;
14、非常抱歉。
五、现场检查或向群监督网员询问时:
15、请问„„;
16、请指教;
17、劳驾;
18、请让一下;
19、请帮个忙
六、当需要群监员协办某些事情时; 20、麻烦您了,可以为我„„吗?
21、实在对不起,可以拜托您„„吗?
七、在执行制度时,需要告知群监网员不应该这样做时;
22、很遗憾这样做,我的工作做得不好;
23、对不起,希望我们都能按规矩办;
24、我很理解您,但不能这样办,真的很抱歉。
八、赞美群监网员时:
25、对,是的;
26、号,很好;
27、太好了,太棒了;
28、您真行;
29、干得不错; 30、您是最优秀的。
九、为群监网员祝福时:
31、祝您万事如意!
32、祝您工作顺利!
33、祝您成功。
十、其它:
34、谢谢,非常感谢;
35、没关系;
36、请别介意。服务承诺
一、承诺的内容
1、文明言语,热情服务,礼貌待人。
2、认真履行岗位职责,不迟到、不早退、不空岗、隐患及时上网,遵循工作流程。
3、来者为客,首问负责。
4、严格监督、考核公开。
二、承诺处理
工作中,举止不文明、态度生硬者进行批评教育;态度粗暴情节严重,造成恶劣影响者,责令向当事人赔礼道歉并按公司相关管理办法执行。
三、投诉办法:
监督电话:0358——4098179 敬请广大职工监督。
“三个一”工程
“三个一”工程:
“一句话、一杯水、一片心”
一句话:在网员班前签到,班后汇报时,井口工作站群监网员接待员笑脸相迎,说上一句礼貌、暖人心的话。
一杯水:网员们称作“幸福水”下井干活的同志都有亲身体验,在辛苦劳作上井之后,最想的一件事就是喝上一口热水,解渴、解乏。井口工作站群监网员接待员向职工服务,简单的一杯水,换回的是网员的感动,换回的是网员们的积极监督。
一片心:井口工作站为网员开展生日祝福活动,在网员生日的当天,无论多晚,都要在网员上井之后捧上一个生日蛋糕、插上几只蜡烛,说上一句生日快乐,为网员送上一片真诚的关怀。
群众安全监督“五字经”
为进一步提高公司职工群众安全监督工作的管理水平,充分发挥工会群监组织的监督检查作用,促进公司安全高效、文明健康、平稳和谐可持续发展,确保公司的安全生产。结合公司实际,在安全监督中念好巡、勤、快、请、赛“五字经”。
“巡”该公司群监会下设4个群监小组、11名群监网员,每一个班组,每个工作地点都配有群监网员,形成上下贯穿、纵横交错、覆盖全矿的安全网络和巡查体系。坚持每周集中活动一次,随时进行全方位的动态监督检查,对巡查中发现的问题限期整改。
“勤”该公司群监网员坚持做到勤汇报、勤填表、勤记录、勤考核,即上班自觉签到、班中相互监督、班后主动汇报,对存在的事故隐患和违章行为无论大小、无论个人还是集体,都要汇报。
“快”即快速反馈,快速决断。
“情”提高网员待遇,落实网员津贴,组织群监小组、群监网员开展“五好”群监网员竞赛活动和群监网员安全知识竞赛活动,同时,还在班组中进行群监网员评议活动。
一表双卡煤矿安全检查表》
《煤矿安全检查表》是群监网员(群众安全监督员)在现场进行安全检查的项目清单,是网员行使权利、有效监督、解决实际问题、确保安全生产的一种行之有效的方法。是为了进一步提高群监网员现场监督能力,促进群监工作科学化、规范化运行,充分发挥群监组织在安全生产中作用。
《煤矿安全检查表》使用管理办法适用于井下各区(队)群监小组,《煤矿安全检查表》由井下区队群监网员上岗使用。双卡:
红色安全隐患卡片
群监工作站、群监网员所查出的隐患,责任单位不能采取措施及时处理,一定程度上现场在不安全的状态下,对职工的生命健康和安全造成危胁。对没有按期整改隐患单位,井口工作站及时填写《红色警报隐患卡》下发至责任单位,“三违”警钟教育提示卡片
一个月内单位同类“三违”超过三起,意味着该单位在职工安全教育上存在问题或职工安全意识有淡化的倾向,井口工作站及时填写《警钟教育提示卡》,下发至责任单位为其敲响职工安全教育警钟。安全“四确认” 入井前“确认”:确认工友的思想情绪,保持良好心态投入工作,着力提高员工安全生产注意力;检查确认工友的劳动保护实施是否佩戴齐全,着装是否符合要求。作业前“确认”:认真检查确认工作面的作业环境及各个环节、设备是否良好正常;排查检查确认现场隐患是否消除;“确认”上一班遗留问题,是否已指定专人整改完善。作业中“确认”:坚持每班对各人工作点进行巡回排查,重点排查确认在岗位职工精神状况、班前隐患整改情况和生产过程中的动态隐患。作业后“确认”:当班作业完成后,对安排的工作进行详细复查确认,重点复查确认工程质量和隐患整改情况,发现问题及时处理,处理不了是否现场交接清楚,并及时汇报。鑫飞毛家庄煤业有限公司工会群监安全监督工作 管理办法 总 则
为进一步提高群监工作管理水平,充分发挥群众安全监督员(以下简称群监网员)在安全生产中的作用,促进本矿安全、高效、健康、和谐可持续发展,确保煤矿安全生产,结合本矿实际,特制定本办法。
坚持“预防为主、群防群治、群专结合、依法监督”的原则,按照“组织起来,切实维权”的工作方针,强化群众监督,充分发挥群监网员的积极性和创造性,最大限度维护职工生命安全和身体健康。
本办法只适用于本矿范围内实行。组织机构
本矿设立群监委员会,群监委员会下设群监井口工作站,井口工作站在群监委员会的领导下负责开展群监工作。
各基层科队设立群监小组,群监小组长由各科室科员单任,在群监委员会的领导下开展本单位群监工作。
井下班队、地面有关科室设立群监网员,每个班组一名。职 责
第七条 群监委员会、群监小组职责
1、监督和协助本单位贯彻执行国家劳动安全卫生法律法规,监督落实好安全生产责任制和规章制度。
2、督促和解决煤矿劳动安全卫生方面存在的问题,改善劳动条件和作业环境。
3、负责组织开展群监网员培训,不断提高群监员的安全意识和安全技能。
4、负责对生产过程中发现的不安全隐患和职业危害进行监督,督促进行整改。
5、负责对生产设备、防护设施、工作环境安全状况进行监督检查。
第八条 井口工作站的职责
1、负责做好群监员的日常管理、考核工作。
2、利用井口宣传阵地开展形式多样的安全宣传教育。
3、每月按时组织召开群监员例会。
4、完成矿委群监会交办的其他工作。
第四章 群监员聘任条件及任用程序
第九条 群监员聘任条件
1、了解党和国家的安全方针政策,熟知《煤矿安全规程》、《作业规程》、《安全技术措施》内容。
2、具有从事本岗位工作三年以上经厉,高中以上文化程度,熟悉本岗位作业环境,有较为丰富的工作经验。
3、坚持原则,工作认真负责,敢于维护职工利益,有较强的事业心和责任感。
4、身心健康,能胜任群监员工作。
第十条 群监员的选拔任用程序
1、群监员由班组职工民主推荐产生。
2、经所在科室干部、群监小组研究通过,上报矿委和井口工作站。
3、井口工作站审查同意后,填写“群监员审批(登记)表”,报矿委群监委员会主任审批。矿委群监委员会主任后,经培训合格方可上岗。
4、公司工会群监委员会主任批准后,经培训合格方可上岗。
第十一条群监网员的更(撤)换程序
1、群监网员聘任期限一年,可连聘连任、每年进行一次整顿、培训。
2、调离本岗位的群监网员自动解聘群监委员资格。
3、不履行群监网员职责,但经过教育仍不履行的,解聘群监网员资格。
4、群监网员解聘后的班组,所在群监小组及时按第九条配齐群监网员。
第五章 群监网员职责、权利和义务
第十二条 群监网员职责
1、对群监工作认真负责,敢于坚持原则,善于联系群众。
2、经常学习安全技术知识,积极宣传、贯彻、执行党和国家有关劳动保护政策、法规及企业的各项规章制度,积极参加群监组织活动,自觉接受群监会组织的各类培训。
3、遵章守纪,以身作则,搞好自主保安;敢于制止“三违”行为,按时向井口工作站汇报工作。
4、协助班组长对本班组工作进行安全教育,组织本班组人员提安全合理人建议,督促其爱护和正确使用劳动保护措施,指导其按量作业。
5、对本班组作业场所、活动区域进行安全检查。发现不安全隐患时,应立即向井口工作站汇报,并协助跟班干部、当班班长及时处理。
6、发生伤亡事故,迅速参加抢险、急救工作,协助保护事故现场,并立即上报。
7、协助班组长开展班组安全建设,监督特种作业人员持证上岗,监督本班组严格按照执行岗位责任制、操作规程等安全规章制度的实施。第十三条 群监员享有下列权利
1、安全生产知情权。有权了解并知晓当班的安全生产情况,包括现场安全状况、本班的作业规程、安全操作要求、工作岗位存在的危险因素、相应的防范措施及事故应急方法。
2、班组安全生产管理参与权。有权参与班组安全生产民主管理工作。参加本班组的规章制度的修订;安全生产情况的分析和研究;反映职工对劳动安全卫生工作的意见、建议和要求等。协助班组改进安全管理办法,提高安全管理水平。
3、安全生产监督检查权。有权监督企业配备符合国家或行业标准的生产设备、设施;监督企业按规定为职工保质保量地发放个体防护用品;督促企业为职工提供符合国家规定的劳动条件和工作环境。
4、安全生产教育培训权。有接受企业安全教育培训的权利,而且有权优先参加企业安全教育培训,并有权参加上级工会组织的群众监督员的岗位培训。
5、停止作业、组织职工避险权。发现危及职工生命安全的紧急情况,必须立即报告现场指挥人员,要求停止作业,撤离现场。当遭到拒绝时,有权当机立断,按照法律赋予的权利组织职工迅速撤离危险现场,保障职工生命安全。
6、拒绝违章指挥、制止违章作业权。在任何时间任何地点发现生产管理人员(包括企业负责人)和职工违章指挥、违章作业,都有权依法拒绝和制止。
7、批评、检举、控告权。有权对企业班组安全生产管理提出批评建议;有权对严重违反国家劳动安全卫生法律、法规(如隐瞒工作事故)和违章指挥、强令工人冒险作业的行为进行举报;有权对正常监督检查活动而遭受打击报复的行为,向上级有关部门进行控告。
第十四条 群监员必须履行下列义务
1、带头遵章守纪、服从管理的义务。有义务带头遵守公司及本单位各项安全生产规章制度,严格执行安全操作规程,服从安全管理,在本单位班组安全生产工作中发挥表率作业。
2、协助班组长做好安全管理工作的义务。有义务当好班组长的安全参谋,协助班组长落实国家安全卫生法律、法规及矿和本单位规章制度、创建安全合格班组,督促和协助班组长对本班组人员进行安全教育,提高安全意识和技能。
3、汇报当班安全情况的义务。有义务将生产一线的安全信息如实地反馈到群监委员会井口工作站。
4、提高业务素质、法律意识和监督检查能力 的义务。有义务提高相应的业务知识,认真学习国家现行劳动安全法律、法规知识和本单位安全技术措施、规程,做到学法、懂法、守法、执法、依法监督。
5、及时报告危险情况的义务。无论是在检查生产设备、防护措施、工作环境时还是在现场作业及上下班途中,一旦发现异常现象或事故征兆及事故隐患,都有义务及时报告。
6、参加伤亡事故抢险的义务。有义务在第一时间参加伤亡事故的抢险救助工作,并应当按有关规定的要求,协助保护好事故现场,为单位下一步调查处理事故提供有力得证据,同时应立即将事故情况向公司调度室报告。
7、参加群监网员培训、例会的义务。
第六章群监员上岗管理制度
第十五条 群监网员上岗检查必须使用《煤矿安全检查表》
第十六条 《煤矿安全检查表》分类及使用范围
1、《煤矿安全检查表》分为《采煤作业检查表》(见表1)、《掘进作业检查表》(见表2)、《一通三防作业检查表》(见表3)、《运输作业检查表》(见表4)和《机电作业检查表》(见表5)。
2、综采队组使用《采煤作业检查表》和《机电作业检查表》;掘进队组使用《掘进作业检查表》和《机电作业检查表》;通风队使用《一通三防作业检查表》;运输区使用《运输作业检查表》和《机电作业检查表》;综采、机掘队组在有辅助运输作业时,要使用《运输作业检查表》;井下机电运行、机电安装使用《机电作业检查表》。
第十七条 《煤矿安全检查表》使用规定
1、《煤矿安全检查表》班班使用。井下班队的群监员上岗前必须到井口工作站领取相应的《煤矿安全检查表》,班后交回工会井口工作站。
2、群监网员在工作中,要按照《煤矿安全检查表》的内容,在作业场所认真进行监督检查,填写《煤矿安全检查表》做到字迹要清楚,项目无遗漏,隐患,三违描述清楚。
第十八条 井下群监网员每旬查处隐患不少于5条,每月不少于15条(不包括当班处理的隐患)
第十九条 隐患的整改及处理
1、井口工作站值班人员每班收到群监网员交回的《煤矿安全检查表》,结合群监网员班后汇报情况填写群监网员汇报台账,并对当班未能处理的隐患记录在台账,做到“日清月结”。
2、隐患责任单位在确定隐患处理时间,要及时整改。未按期整改的,井口工作站要认真落实,并填写《红色警报隐患卡》(见表6),为其责任单位敲响安全警钟。
3、基层单位在接到“安全隐患卡片”后,要针对所存在问题采取有效措施。整改完毕后,三日内将“安全隐患卡片”交回井口工作站。
第二十条 井下班队群监员必须严格制止“三违”。制止“三违”,必须经本人签字认可,并填清被制止人员姓名,详细违章情况(包括时间、地点、经过)。
第二十一条 制止“三违”统计、信息反馈与处理
1、井口工作站建立制止“三违”人员档案,对群监网员制止的“三违”进行统计。
2、一个月内,班组或单位同类违章达到三起及其以上,井口工作站要认真落实,并填写《“三违”教育提示卡片》(见表7),将此卡反馈到责任班组,提示加强职工安全教育。
3、基层单位在接到《“三违”教育提示卡片》,针对所存在问题采取有效措施。整改完毕后,三日内将《“三违”教育提示卡片》交回井口工作站。
第二十二条 群监网员必须持证上岗,并佩戴标志牌。标志牌由工会井口工作站发放。
第七章 考核与奖励
第二十三条 考核
每年对在群众安全监督工作中做出贡献的群监员进行表彰奖励。
按照矿委和群监委员会的有关规定进行考核。第八章 附 则
第二十四条 本办法与上级文件抵触时,以上级文件为准。
第二十五条 本办法由矿群监委员会解释。
第二十六条 本办法自发布之日起实行。
第四篇:煤矿群监员培训教材
2014年第一季度群监员培训
安全管理不仅仅是安全职能部门或者几个安监员的责任,而是国家安全生产法赋予企业每个干部职工义不容辞的责任和义务。“安全生产,人人有责”。
群监员的安全职责
首先我要问大家,什么是群监员,群监员是干什么的? 群监员是企业工会组织为保护员工的生命安全,在班组中挑选技术好、责任心强的员工担当此重要角色,负责本班组的安全监督工作,纠正违章,处理隐患,制止“三违”,把隐患和问题消灭在萌芽状态。群监员是受公司工会群监会的直接领导开展工作。在国有企业中,几乎所有的基层班组中都设置了群监员,目的是让他们在班组中发挥“前沿哨兵”的作用。
群监员工作的重要性和如何做好群众监督员,我想用2006年8月14日,中华全国总工会、国家煤矿安全监察局向特聘煤矿群监员赠书活动暨座谈会上,国家安监总局党组成员、煤监局局长赵铁锤的讲话来说明:他强调,煤矿安全群众监督员要认清形势,明确任务,进一步增强工作责任感和使命感。他指出:职工群众是安全生产的实践者,在安全生产工作上,必须充分依靠职工群众,充分发挥其在防范安全事故方面的主人翁作用;要加强对职工的安全教育和培训,积极倡导劳动者更多的参与安全生产工作,使劳动者能够做到保护自己、爱护他人,自觉地搞好安全生产工作。
对于如何进一步做好煤矿安全群众监督员的工作,赵铁锤提出:
一、特聘煤矿安全群众监督员要加强学习、提高素质,增强做好安全监督工作的本领;
二、煤矿企业要发挥职工群众在防范事故方面的主人翁作用;
三、煤矿工会要加强对群众监督员的日常教育和管理;
四、煤矿安全监管部门和监察机构要加强对煤矿安全特聘监督员的业务指导和服务。
贯彻人(签字): 群监员(签字):
2014年第二季度群监员培训
群众监督员的权利与义务
1、特聘群监员的权利
(1)安全生产知情权
(2)班组安全生产管理参与权
(3)安全生产监督检查权
(4)安全生产教育培训权
(5)停止作业、组织职下避险权
(6)拒绝违章指挥、制止违章作业权
(7)批评、检举、控告权
2、群监员的义务
(1)带头遵章守纪、服从管理的义务
(2)协助班组长做好安全管理工作的义务
(3)汇报当班安全情况的义务
(4)提高业务素质、法律意识和监督检查能力的义务
(5)及时报告危险情况的义务
(6)参加伤亡事故抢险的义务
群监员的工作方法
1、监督检查;
2、提醒劝告;
3、协调沟通;
4、报告或举报;
5、纠正改进。
贯彻人(签字): 群监员(签字):
2014年第三季度群监员培训
群监员安全职责
1、组织本班职工学习劳动保护政策、法令,企业的规章制度和安全知识,不断提高群监员业务技术素质。
2、协助班组长对本班工人特别是新工人进行安全教育。
3、协助班组长开展各项安全活动,提出改进安全工作的建议。
4、经常检查各种生产设备的安全装置和防尘、防毒设备的情况,发现问题及时向班组长和值班干部汇报。
5、发现伤亡事故或中毒事故立即报告,并积极参加抢救工作,协助班组长分析事故原因,采取有效措施,防止事故重复发生。
6、检查、督促班组员工遵守各项安全管理规章、制度,认真巡回检查,制止员工违章作业﹔
7、负责班组防护器具、安全装置和消防器材的日常管理工作,使其处于完好状态。监督、检查班组人员正确使用防护用品、器具和消防器材﹔
8、发现隐患,及时整改,做好记录。对于班组无力整改的隐患,要采取有效防范措施,并向班组长报告。发生事故时,要立即组织抢救伤员,保护现场、报告领导。
9、监督“两长”、“两员”(即队长、班组长、班组安全员、质检员)上岗情况和监督特殊作业的职责。
10、群监员必须牢固树立安全第一的思想,做到不安全,不生产。
11、群监员应正确行使自己的权利,不怕打击报复,敢于揭露安全生产的阴暗面。
12、群监员应以身作则、尽职尽责、当班汇报,对违章指挥敢顶、对违章作业敢管,对事故敢追。
贯彻人(签字): 群监员(签字):
2014年第四季度群监员培训
对群监员工作提出几点意见或建议供大家参考:
规范群监员的学习、监督检查、做到“三好”“四会”(政治思想好,工作学习好,身体素质好;会安全操作技能、会自保互保技能、会排查事故隐患技能、会阻止“三违”的技能)、遵章守纪、自保互保、共保平安等行为。第二,要求群监员在安全生产中起到“三带头”示范作用(带头宣传和实践“关注安全、珍爱生命”的安全理念,带头遵守安全生产法律法规,带头遵守安全操作规程,上标准岗,干标准活)。第三,带领全班职工做到“三遵”、“三无”、“三保证”、“三不伤害”,(“三遵”是指:遵章作业,遵守指挥,遵守劳动纪律;“三无”是指:身边无违章,无工伤,无事故,“三保证”是指:保证有违章就制止,发现隐患就立即举报,积极参与隐患的排查和处理;“三不伤害”是指:做到不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害),促进了班组群监工作行为规范建设,构筑好安全生产的“第一防线”。
贯彻人(签字): 群监员(签字):
第五篇:煤矿群监员会议记录
2013年12月份群监员会议
会议时间: 会议地点:
参加人员:
(群监员签字)会议内容:
群监员工作重视不够,认识不足。虽然我矿有群监组织和机构,但领导对群监工作重视不够,特别是基层区队,没有真正起到群众监督安全的作用,没有起到对班组长的安全监督作用,也没有起到对员工安全的提醒作用。下班后到区队汇报也是走走过场,做做形式,有部分群监员甚至长期不汇报或汇报的质量不高,如对隐患汇报不够具体,对“三违”现象汇报的很少等,在上级领导督导检查时,区队管理人员还对群监员打掩护。
针对以上问题,我们要提高认识,加强群监员队伍建设。从公司近几年的人员结构来看,煤矿招收的新员工比较多,新员工所占比例在60%以上,而这部份新员工很多文化素质不高,甚至沿习了外面打工的不良习惯,安全操作水平普遍较低,缺乏基本的安全生产知识和自我保护意识,导致新员工中受伤事故多发,并多为事故受害者。所以,必要加强群监员的队伍建设,帮助群监员积累安全生产管理工作经验,提高群监员在员工中的协调、安全执法和事故隐患的查处能力,适应新形势下群安工作的需要。
2014年1月份群监员会议
会议时间: 会议地点: 参加人员:(群监员签字)会议内容:
疏于对群监员的管理。从表面上看,煤矿都建立有群安网络,也对群监员进行了相应的培训,却疏于对群监员的管理,致使部分群监员责任心不强,在员工心目中好象只有安全员而没有群监员这个概念。煤矿安全工作的主体是广大的职工群众,也就是说,必须要有广大职工群众的积极参与才能够搞好,群监员的工作搞得好不好,谁来监督,谁来检查,谁来考核?只有管理好了,群监员的作用才能得到发挥,群众的安全工作才能更上一层楼。
针对以上问题,领导重视,落实待遇。就目前煤矿的情况来看,要使群监员发挥作用,就要将班组的群监员真正从安全员兼职中剥离开来,但要群监员发挥模范作用而不给待遇,最终结果就只能是有其空架子,没有哪个群监员会有事无事去干得罪人的活儿。所以,群安工作必须要有领导重视,要给群监员待遇,要对群监员进行班中安全督查津贴,对于汇报重大隐患和重大违章现象的群监员给予重奖,每年表彰奖励一次优秀群监员,尤其是对工作成绩突出的优秀群监员要大力表彰,弘扬他们的敬业爱岗精神,推广他们在现场抓安全监督检查的先进经验,班组长要从优秀群监员中提升,要让群监员有看头、有盼头。进一步调动、激发广大群监员的工作积极性。
2014年2月份群监员会议
会议时间: 会议地点: 参加人员:(群监员签字)会议内容:
群监员没有独立出来,群监员的作用没有得到充分发挥。在一些基层区队,员工只知道有班组安全员而没有班组群监员这一概念,事实上,煤矿井下的工作环境比较分散,点多、线长,领导、管理人员难以监督,虽然每班都有跟班队干、班长、安全员等,他们的出现也只能在一个点上,所以,如果能将群监员独立出来,也就多了一双排除安全隐患的眼睛,员工的安全生产也就多了一份保障。
健全管理制度,加强群监员的考核管理。群安工作光有资金保障还不行,要使群安工作逐步走上制度化、规范化的轨道,就必须建立健全群监工作例会制度,群监工作考核管理制度,安全汇报批签反馈制度,群监工作总结评比制度等,通过采取动态检查、定期评议、分级考核等方法,督促各项制度的落实,定期把不合格的群监员淘汰出去。当然,在群监工作中,也有的群监员因工作方式方法不当,受到区队穿小鞋或受到员工打击报复的,这个时候,工会组织就要坚定不移的当好群监员反“三违”、反事故的坚强后盾,设身处地的为群监员解除后顾之忧,让广大群监员处处得激励,事事有保障,轻装上阵查隐患,深严细实填漏洞。
2014年3月份群监员会议
会议时间: 会议地点: 参加人员:(群监员签字)会议内容:
群监工作数年如一日,活动方式比较老套;以群监员的话说,说是每天出来填隐患,每年接受两次业余培训,每月进行一次安监员座谈会。家属协管工作也是事后帮教的多,完成交办的任务多,安监员进行查故障、排隐患比赛的竞赛没有,安监员进行演讲比赛教育员工群众的活动没有,自觉自发的活动更是没有。
针对以上问题,要加强群监员培训,不断提高群监员的思想水平和业务能力。煤矿的群监组织要每月定期把群监员召集起来进行群监活动总结,以会代训,结合企业不同时期的重点工作,为群监员讲解工作中需要检查的内容,以及如何协助班组长对本班组工人进行安全教育,组织本班组人员提安全合理化建议,督促其爱护和正确使用劳动保护设施,指导其按章作业,发现不安全因素时,应立即向跟班领导或班组长汇报,并协助及时处理,发现重大事故隐患且可能危及职工生命安全时,有权停止作业等等,适当的时候,还要聘请有较高理论水平又有丰富实践经验的老师授课,讲理论、指重点、教方法,使群监员在干中学,学中干,提高业务知识和工作能力。
2014年3月份群监员会议
会议时间: 会议地点: 参加人员:(群监员签字)会议内容:
我队的群监员,对群监员的工作职责不是很清楚,工作难以开展,下面我给各位群监员详细讲述一下群监员的职责,以后在自己的岗位上要尽职尽责,做好自己的本职工作。
1、监督作业现场落实煤矿安全生产法规和安全生产管理制度情况,为班组当好安全参谋,每班到信息站站填写《群监员安全检查问题反馈表》。
2、及时制止作业现场各种违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的不安全行为;制止无效,应及时向上一级领导反映;特殊情况可以随时、直接向地面调度指挥系统或值班矿领导汇报。
3、发现作业场所内有毒有害气体、温度、粉尘等不符合安全标准或主要生产安全设施及环境异常,应及时向值班领导汇报;发现重大事故隐患并可能危及工人生命安全时,有权命令所有人员停止作业、撤离现场,并应协助做好疏导工作。
4对企业违反安全生产法律法规和标准、阻挠或打击报复群众监督员履行安全职责行为,有权上级工会或政府有关部门举报和投诉
5、加强煤矿安全生产法律法规和安全技术学习,不断提高安全监督能力。在履行职责中要以身作则,坚持实事求是、客观公正的原则。
2014年4月份群监员会议
会议时间: 会议地点: 参加人员:(群监员签字)会议内容:
群监员一定要做好以下职责:
1、是要按时参加矿群监会组织的各项活动及会议,及时学习上级精神和矿群监会的工作要求。
2、是按时参加我们单位的群监员会议,听取群监组长传达的矿群监例会精神,总结上月工作,做好下月工作计划。
3、是积极做好所包保人员的安全教育工作,针对其存在的问题及时沟通了解,教育其提高安全意识,实现按章作业。
4、是生产现场严格要求自己,严格按章作业,杜绝违章,以自己实际行动树立群监员形象。
5、是在工作现场发现身边职工出现“三违”现象,要及时善意提醒并制止其违章行为,达到按章作业的目的。
6、是随时监督现场设备运行状态,发现异常及时汇报处理,确保设备安全运行。
7、是随时观察现场环境状态,发现不安全问题及时查处,确保职工有一个安全的工作环境,同时认真做好当班安全情况记录,填写好《煤矿安全检查表》。
8、是按时参加矿群监小组组织的群监员小分队的安全督查。
2014年5月份群监员会议
会议时间: 会议地点: 参加人员:(群监员签字)会议内容:
近期我队的群监员工作比较懒散,在此我重申以下,群监员的工作作业流程是:开班前会→下井到达工作现场→现场交接班、进行隐患排查→检查两顺槽、工作面安全情况→针对现场情况进行安全生产→生产结束交接班→上井→开班后会填写群监记录。
下井前认真听取值班领导强调各项安全重点事项及现场变化情况,并做好记录。认真学习作业规程和管理规定,对现场措施学习并签字确认,对现场地质条件、现场薄弱地点、薄弱环节、现场安全管理重点、当班需要做的工作做到心中有数。在班前会排查好班中的薄弱人物,发现有酒后上班或休息不好的,要立即停止其工作,严禁下井,入井前首先要佩戴好群监员标志:黄色安全帽。我上岗期间,要第一个进入工作现场,对现场工作环境、设备安全状态等进行细致检查。
2014年6月份群监员会议 2014年5月份群监员会议
会议时间: 会议地点: 参加人员:(群监员签字)会议内容: 6月份,是安全活动月,在这个月中,我队群监员要向过去的5个月一样,拿出良好的工作状态,彻查井下隐患,下面我布置以下本月的重点需要查处的地方:
1.未经培训上岗,造成人身伤害或设备损坏。2.未排查薄弱人物,薄弱人物上岗,造成事故。3.未检查巷道支护情况,造成冒顶事故。4.未检查设备的安全防护措施,造成设备损坏,人身伤害。5.未检查乳化液浓度是否达到规定要求,造成支架立柱损坏。6.未检查通讯信号是否灵敏可靠,造成设备损坏。
7.未检查两顺槽洒水喷雾装臵,造成工作环境差,影响作业人员健康,引起煤尘爆炸。8.未检查工作面及超前支架的初撑力,造成初撑力不足,顶板冒落,损坏设备及造成人身伤害。
9.未检查支架管路情况,造成初撑力不足,顶板冒落,损坏设备及造成人身伤害。10.未检查工作面顶板及煤帮情况,没有及时拉移超前架,造成冒顶、片帮事故。11.未检查支架接顶情况,造成接顶不严密,不能对顶板进行有效支撑,造成顶板冒落。
12.未检查支架齐直情况,造成支架不成直线,达不到三直两平要求,造成人员通行困难,管理混乱。
13.未检查上下安全出口巷道或超前支护人行道高度、宽度是否达到规定要求,造成人员无法通行。
14.未检查皮带是否运转正常,上下托辊转动灵活、不打滑、跑偏,造成皮带磨损。15.未检查皮带“六大保护”是否安设齐全,能否正常使用,造成设备损坏。
16、倾角大时支架下滑,回撤时钢丝绳受力过大容易出现断绳伤人。