第一篇:工作组年终总结1
阿克塔什村“访惠聚”工作组
2014年度工作总结
根据市委、市政府部署,开展“访惠聚”活动以来,库尔勒市城市管理综合执法监察大队立即抽调精兵强将进驻铁克其乡阿克塔什村,紧紧围绕“访民情、惠民生、聚民心”这一主题,牢记为人民服务的根本宗旨,立足实际为老百姓办实事、办好事将活动落到实处。
一、及时动员部署,开展前期基础工作。工作组共8人由副大队长土地·玉努斯担任组长。在“访惠聚”活动中,着力用心用力工作,潜心调查,全力访民情。工作中真心帮扶,倾力解民忧。走访中,对群众反映的问题,特别是事关群众切身利益的问题,能当场解决的,积极协调有关部门当场给予解决;不能当场解决的,分门别类整理汇总带回去研究解决办法。
二、开展廉政测评,听民意,解民忧。受上级委托工作组督导阿克塔什社区党支部领导班子成员召开了民主生活会及群众路线教育实践活动总结测评会。驻村“访惠聚”工作组全程参加了两个支委的民主生活会活动。在会前的准备工作中,“访惠聚”工作组对民主生活会材料的撰写要求及程序详细地同支部一班人做了多次交流和探讨,对于如何开好这次民主生活会,如何在这次民主生活会上抓住机遇,找出在工作中的不足和生活中的不良风气,结合反“四风”提前进行了心贴心、面对面地交流和指正,使阿克塔什村、社区这次 1 民主生活会开出了新局面,开出了会议要求的本质。会议触动了支部一班人的思想和心灵,为今后的支部工作及支部班子个人负责的工作起到了极大的促进作用,真正做到了照镜子、正衣冠、洗洗澡、出出汗,使支部一班人干工作的动力焕然一新,为后进支部赶先进起到了实质性作用。参会23名党员,共梳理出支部班子8条建设性意见,对支委7条整改意见。并及时督促整改。
三、进村入户走访,了解村情民意。阿克塔什村坐落于和谐路以东、库塔干渠以西、喀拉苏渠以南、索克巴格路以北,辖区面积为0.762平方公里,3个居民小区(30号安置小区、龙湾半岛一期、龙湾半岛二期)工作组面对754户(流动人口25户)1307人的村落,克服人手紧的问题,在村干部带领下,重点走访五保户、困难户、上访户、老党员、老干部,工作组驻村以来大力开展访民情活动,采取主动入户访查4个月时间完成入户率100%。现场接访10余次。接群众反映问题分类梳理出重点问题6个,其中民生问题3个,其它问题3个。总体归为3大类(集体利益、家庭困难、环境建设)。
四、今年主要开展工作有:1、2、3、4
工作组在前期的活动开展中取得了一定的成绩,但我们 不能因此止步,收集体察群众关心的热点、难点工作还将长期继续下去,我们要在立足切实解决目前收集的意见、建议基础上,把“访惠聚”工作做得更为细致;坚持在开展“访惠聚”活动中把党建工作与经济工作有机结合起来;坚持把加强领导贯穿于“访惠聚”活动的全过程;坚持把推动工作贯穿于“访惠聚”活动的全过程,进一步巩固活动成果,让干部受到教育,使群众更加富裕。
库尔勒市城市管理综合执法监察大队
驻阿克塔什村“访惠聚”工作组
2014年11月15日
第二篇:工作组总结
“访民情惠民生聚民心”活动工作组工作总结
墨玉县交通运输局工作组自驻村以来,紧紧围绕 “访民情惠民生聚民心”工作任务,在县委、吐外特乡党委领导下,扎实开展“访惠聚”活动。现总结如下:
一、主要工作
(一)加强对村两委班子的帮扶。
一是加强村两委工作执行力。帮助村委会建立每日工作例会制度及考勤制度并抓落实,工作组坚持列席每日列会,监督各项工作的落实,提高村两委工作执行力。
二是扎实开展党的群众路线教育实践活动。高度重视村支部群教活动,帮助村党支部制定了学习计划,并参与了集体学习。针对村党支部查摆问题不全面情况,工作组根据入户走访征集到的共性的意见和建议一一点出,帮助查摆问题,做到查摆问题准而全,确保村党支部开展党的群众教育路线实践活动取得实效,提高村两委凝聚力和战斗力。
三是认真解决村两委存在的突出问题。针对群众意见最集中的义务劳动买卖、低保不公平等问题,指导村两委提出了整改方案,并督促整改。
(二)认认真真入户走访,广泛听取民情、民意 坚持带问题走访,带感情入户。结合张春贤书记在莎车县住村调研时的讲话中关于访民情11项工作要求,工作组坚持带问题入户,联合村驻警,入户前整理户籍基本资料,掌握基本信息,带感情入户。共走访 户。工作组每入一户,都与村民促膝交谈,交心交友,有效拉近了村民与工作组距离,增加了认同感。平均每户耗时1小时左右,不走马观花,做到详细问,耐心听,认真记,对简单问题当场解答,对复杂问题不盲目表态。询问村民耕地、苗情、收入、家禽畜情况,了解并认真记录村民反映的存在的问题、困难和建议。通过耐心细致的走访入户工作,工作组的工作作风得到村民的认可。
走访中,工作组还大力宣传党的惠民政策。把宣传党的政策贯穿于入户过程中,贯穿于田间地头,宣传中央新疆工作座谈会以来的实施的富民安居、农村低保、农业综合补贴、两免一补教育、医疗养老制度等各项惠民政策,让大家去深切感受这几年发生的变化。要大家要常怀感恩之心,感谢党中央、自治区党委对南疆人民优厚的政策支持,还要求大家树立只有努力,才能改变,只要努力,就能改变的思想。
(三)办好事、办实事,惠民生
针对走访入户中村民反映的问题、困难和建议,充分发挥自身优势,切实解决当前迫切需要解决的问题。
一是开展帮扶帮困活动,解决群众实际困难。累计慰问生活特别困难家庭18户,暂时解决特困户生活困难;结合工作组能力,确定了8户特困户作为结对子帮扶对象,定期采取不同形式进行帮扶帮困。二是推动基础设施建设。工作组积极协调资金推动村文化活动室开放、村部分道路硬化、村委会道路硬化建设工程,目前基本都已完工。
三是努力为群众协调解决实际困难。对走访中收集到的一些个性问题,工作组积极帮助协调解决,对不能解决的,做好细致的解释工作。
(四)加强社会管控和社会稳定工作。
本村重点人员多,是乡稳定工作的重点村之一,工作组始终对加强社会管控和社会稳定工作不放松,配合乡党委、乡派出所、村委会扎实社会管控和稳定工作。
一是建立乡干部、派出所、村委会、工作组“四位一体”工作机制。每周举行一次例会,对社会稳定形势及“重点户”的动态进行研判。
二是加强对宗教场所和宗教人士的管控。每周“居马”日,工作组联合派出所、村委会对村里两所清真寺进行管控,查看有无异常情况;多次召开宗教人士座谈会,就做好宗教管理工作,保证村民合法宗教需求,打击非法宗教活动提出要求。
三是广泛开展党的民族宗教政策宣传。多次组织十户长会议,宣传11号文件精神及26种非法宗教活动表现特征,动员发挥十户长的作用,在村民中广泛宣传;张贴非法宗教活动特征、婚姻领域非法行为宣传教育板报,在全村进行宣传宣传;及时通报“5·22”、“7.28”严重暴力恐怖案件经过和造成的恶劣影响。强群防群治群控工作,发动群众揭露宗教极端人员和可疑表现;联合村干部、宗教人士、乡干部与六村宗教意识浓厚戴面纱的妇女召开见面会,与她们谈心,联合做她们的思想工作,争取她们早日主动揭掉面纱。
四是逐步做好重点人口思想转化工作。工作组逐一约谈了本村重点工作对象和部分工作对象家属,通过交心交朋友,了解对方困难和建议,及时看望生病的重点人员。循序渐进的做思想工作,宣传党的民族宗教政策和“三非”活动的本质,引导他们树立守法意识。
五是认真做好入户排查。在日常入户走访中及平日排查中,工作组注重观察有无可疑情况,查看工作对象菜窖等敏感区域,收缴了1本非法出版的宗教内容刊物。将发现的重点户门口有人聚集、有蒙面纱人员出入等可疑情况及时通报村委会和村警。
(五)丰富村民文化生活,发挥现代文化引领作用 针对村民文化生活匮乏现状,工作组想方设法丰富村里青年的业余文化生活,帮助村里购置了乒乓球桌、羽毛球、足球、篮球等体育设施和器材,受到年轻人的欢迎。
组组织召开了四次大型群众文体活动,村民积极参与,效果良好。协调自治区轻工行办捐赠了投影仪和幕布,开设了村文化影院,定期在村委会为值班村民和民兵以及附近居民播放有正面教育意义的影片。希望通过现代的文化和体育活动,引导教育群众形成健康向上的人生观、价值观,挤压极端思想的渗透空间,为全村的长治久安筑牢思想基础。
(七)发展农业生产,做庭院经济示范
工作组驻村前期,利用业余时间对村委会门前垃圾场进行平整,种植了蔬菜、瓜果,养殖了鸡鸭鹅等家禽,长势良好。邀请村民参观菜园、禽圈,鼓励村民利用自家院落发展庭院经济。有多户村民表示愿意尝试。
二、取得的经验
(一)提升基层组织工作能力是做好各项工作的基础。通过建立村委会每日工作例会制度,有效推动了村委会各项工作安排和落实,使村委会精神面貌和工作状态明显提升。村义务劳动组织和完成情况受到乡里的表扬。村各项考核指标在全乡排名明显提升。村干部也普遍反映,工作比以前忙了累了,但是工作效率和群众认可度提高了,更有信心了。
(二)注重工作实效,是取信于民聚拢人心的关键。针对走访中村民反映的困难和需要解决的问题,每天及时记录,每50户进行归类。对于共性问题,可以协调解决的,积极帮助协调解决,暂时解决不了的,向县乡组织部门报告,并及时将处理情况反馈给村民;对于个性问题经调查核实后,不论能否解决,也要及时将处理结果告知村民。通过这种方式,可以取得村民的信任和认同,效果良好。帮助村民协调解决大量实际困难后,在走访中,有的村民举着大拇指说,村里近几年每年都有工作组下来,村民原本没报有多大期望,但这次真的不一样,你们为我们办了实事,你们真的很辛苦,我们都看在眼里。
三、存在的问题
(一)基础设施薄弱。尽管工作组积极协调推动村道路建设,但是大部分道路仍然为土路,尘土飞扬,严重影响了村民的出行和生活。农田水利设施薄弱,大部分渠道还没有做防渗处理,水资源利用效率不高,影响了农业灌溉和农业生产。
(二)土地资源紧缺,农民增收空间有限。该村人口多,土地少,很多家庭没有土地,只能偶尔打零工谋生,更多时间无所事事。走访中很多村民要求分配土地,但没有相关政策,工作组也无法协调解决。乡、村工业、手工业几乎空白,没有承接转移富余劳动力的能力,亟需发展当地养殖、手工业等项目,承接富余劳动力。
(三)基层组织作用发挥不够。村干部待遇偏低,收入不能维系家庭开支,收入与工作强度相比不成正比。以致村干部全不能全身心投入村委会工作,工作积极性和主动性不高。侵占群众利益的现象不同程度存在,降低了基层组织在群众心中的地位。
(四)义务劳动过多。走访中村民普遍反映义务劳动每年多达200天左右,没有执行土地承包合同中约定的义务劳动时间,村民参加义务劳动积极性不高,消极怠工现象普遍存在。有的村民反映义务劳动过多影响了自身的农业生产,有的家庭因缺乏劳动力让孩子辍学参加义务劳动,有的家庭因没有重体力劳动力将义务劳动买卖出去,增加了负担。
(五)群众思想观念亟需转变。缺乏只有努力就能改变,只要努力就能改变的思想,大部分群众安于现状,存在等、靠、要想法,生活、生产缺乏计划性,追求更高生活品质的努力不够。
四、在以后的工作中
(一)持续抓好社会稳定管控工作。一要要加强民族团结宣传教育,增强“四个认同”,教育广大群众牢固树立“三个离不开”思想,充分发挥党员先锋模范带头作用,促进民族团结。二要继续抓好宗教人士和宗教场所的管控,保证信教群众合法宗教需求,防止遏制极端宗教思想渗透蔓延。
(二)继续推进基础设施建设。加快村文化活动广场、村委会门前道路建设速度。协调安装各类体育设施,为村民创造休闲娱乐的场所。
(三)推动村域经济发展。继续做好旅游纪念品生产项目协调工作,力争项目年内落地;指导、扶持本村手工业项目发展;推进养殖合作社项目,逐步向全村推广;积极引导农业种植结构调整,引导农民种植附加值更高的药材、蔬菜等农作物,促进农民增收。
(四)抓好村两委存在突出问题的整改落实。针对村民意见最多最集中的村干部买卖义务劳动问题、低保工作不公开不公正问题、村干部挪用经费等问题,督促村委会、村干部制订整改措施,限期整改,让广大村民实实在在看到群教活动和访惠聚活动带来的新变化。
墨玉县交通运输局驻库木艾日克工作组总结
2014年11月17日
第三篇:大班组工作组总结
大班上学期的教学工作在我们大班组教师的共同努下,已经画上了一个圆满的句号。本组教师大部分都是年轻人,教学经验相对不足,针对实际情况,为提高教学业务水平,经常组织组内教师共同探讨,寻求好的教学方法,开展实践课、活动等,取长补短,共同提高。本期我们大班年级组开展的工作包括常规教研和专题教研两个方面,现就这两方面工作做一个总结:
一、常规教研:
在开学初,我们年级组的教师大家共同分析了各班教师和幼儿的实际情况,并根据各自的情况从而制定了符合我们本年级组开展的工作计划,措施。在工作中我们本着积极认真、互相学习、探索的态度开展工作。
1、每位教师都积极认真的参加教研组的例会和各种观摩学习课,并且在教研会上鼓励每位教师设身处地为别的班级的工作提出宝贵的意见和建议,使我们的工作真正落到了实处。在教研会上,有的教师把自己在教育教学中遇到的难题讲出来,我们大家共同来帮他想办法、出注意。如大一班洗手常规的培养,由于盥洗室离教室较远,不便于教师指导幼儿洗手、擦手及取放杯子,教师看得到这部分孩子又看不到另外的孩子,不利于幼儿良好习惯的形成。当大一班的教师提出问题时,其余的教师均积极的为她们出谋划策,帮她们想办法,最后终于找到解决问题的方法,即每周选两名幼儿当班长,协助老师提醒洗手的幼儿,而老师则指导擦手、放杯子的孩子,保育员管理教室里的孩子,这样就较好的解决了幼儿分散,老师指导不过来容易出现安全事故的矛盾。采用此方法后,大一班幼儿洗手的常规有了较大进步。又如,大二班老师提出困惑,班内课桌的摆放。我们通过观察场地,讨论哪个地方更合适,最后帮助他们找到了满意的地方。而学前班的教师则是初次执教新的教材,我们便通过例会等形式提出让家长满意而幼儿又能接受的教学内容给予意见和建议,为他们的幼小衔接打好坚实的基础。
2、进行了各班一日生活常规和新教师教学活动看评的观摩看评,推动并促进班级间、老师的相互学习,借鉴。本期我们共组织了四次观摩活动:包括早操,新教师教学活动,盥洗活动,游戏的观摩。通过观摩活动,之间取长补短,并制定出最适合本班特点的方案,进行实施。如开学初抓的一个重点工作:早操活动,在进行初次观摩时,我们认为大一班和大二班的音乐是一样的,便可以有互相交流的机会进行联合早操活动,而学前班的场地显得太窄了一些,可以利用楼下的大操场等,并研讨整改办法,通过这样,三个班的早操有较大进步,在全园的早操观摩中取得较好效果。后来,我们又觉得早操编排无创新,又一起商量整改方案,我们增加了班级间的互动,走步跑步走异形路线。通过这样的变化,幼儿做操的积极性有了较大提高。在游戏的开展时,我们也采取了这样的方式,观摩,看评——找出优缺点——提出整改意见——再观摩看评。通过这样,我大班组的班级常规培养有了一定进步。新教张燕为我们提供了应该怎样节约我们身边的事和物的观摩现场,她通过让孩子们观察收集到的一些贫困山区的孩子只能用砖头代替本子写字和非洲难民很瘦的形象,让幼儿体会我们应该节约的感受,并且表现出来。观摩后,每名教师都发表意见,一致认为,她的选材比较好平时很少开展。这种形式能很好的促进孩子欣赏水平的提高,促进创新能力的培养,以后教学中应多进行这方面的尝试。
二、专题教研
本期,我大班组结合幼儿园教育教学创建特色“开发家庭资源——增进家园合作”进行了一系列的研究。我们组织了理论学习,讨论了真正落实家园联系的各种方案。大一班提出制作家长参教,大二班提出分层次进行家长对话。通过可行性的分析讨论,最后确定为这三种形式,并且各班都积极进行尝试。大一班采取微信与家长交流,得到了家长的一致好评;大二班的分层次与家长则是利用中午休息的时间将家长请到幼儿园来与其进行口头交流,得到了家长的充分肯定。
总之在下学期,我们大班组的教师将更加齐心协力,在开展好教学活动的基础上,力争开展规范的教研活动,有计划地进行研讨活动,以更好地促进教研水平的提高。
第四篇:三民工作组个人总结
三民工作组个人总结
按市委的要求,年底随工作组下派到社区,结合社区“三多”和“三低”的特点,迅速转变角色,从实际出发,努力为社区群众办实事,并利用一切力量,做好做实社区的稳定工作,做出了特色,取得了成效。
一、认真学习,提高认识
通过对党的十八的学习,更加坚定了在思想和行动上与党中央保持一致的信念;通过学习党的路线、方针、政策,我深刻认识到,只有一个稳定的社会,经济才能得到发展,只有经济的发展,才能提高百姓的生活水平;通过学习还体会到在社区工作,一定时刻要把社区居民的安危冷暖能放在心上,只有牢固树立全心全意为社区居民服务的思想,才能与居民建立劳不可破的情感,才能更好的维护社区稳定、维护社会稳定。
二、转变作风,树立形象
转作风,树形象,在作风上要深入群众,倾听社区工作者和居民的呼声、关心社区工作者和居民,接受社区工作者和居民的监督,公道正派,坚持原则,把代表人民群众根本利益的要求,真实地体现在我们的实际工作中,把群众满意作为第一标准,做党的忠诚卫士,当好社区工作人员和居民的贴心人。
三、摆正位置,开展工作 工作组必须适应新形势、新任务的要求,与时俱进,开拓创新,坚持科学发展观,促进和谐社会。大家知道社区工作是较为复杂的工作之一,“上面千条线,下面一根针”很形象地描述了我们社区工作者的忙碌和辛苦,作为工作人员具有较好的配合意识,能摆正自己的位置,自觉维护领导班子的权威,积极配合支持好党政一把手的工作。一年来,不论是对待自己的本职工作也好,还是对待社区的其他工作,都能善始善终地做到勤勤恳恳、踏踏实实、实事求是、以身作则。
一是维护稳定工作,充分调动社区群众参与社区管理的积极性和主动性,鼓励居民积极投身社区治安志愿者活动,为维护社区的和谐稳定助了一臂之力;将网格化管理与社区实际相结合,做到狠抓落实,不留死角,工作在混合编队巡逻的同时,还在网络监控系统开展“巡逻”;工作组与社区包户人员一起对社区居民进行入户排查300多次,并下大功夫建立了社区居民电子档案。
二是宣传教育引导,工作组积极参与活动,将国内外的真实情况、党和国家的利民惠民政策、国家和新疆的大好形势及时生动鲜活地宣传出去;利用发放低保费、送服糖丸、走访慰问、上门服务、夜间清查等机会,用通俗易懂的话语广泛与居民群众进行沟通交流,多做正面宣传引导;以出板报、拉横幅、挂彩图、发宣传单、召开座谈会和举办报告会的形式开展加强民族团结和党的民族宗教方面政策宣传教育,不同程度的改变了各族居民群众的精神面貌、生活态度和思想观念。
第五篇:驻村工作组总结
驻 村 工 作 总 结
驻铜盂镇新岐村工作组
我们驻铜盂镇新岐村工作组在镇委的直接领导和区委基层办的指导下,能够紧紧围绕“三解决两提高一推进”这一工作主题,谦虚谨慎,团结群众,与村“两委”会干部打成一片;求真务实,科学谋划,着力解决新岐村存在的在涉及民生民计方面的突出问题;注重调研,尊重客观规律,努力在建设社会主义新农村这一中心任务上下功夫。回顾一年来的工作,主要体现在:
一、既“身下”兼“心下”,把驻村当故乡,严格要求,牢记使命,扎扎实实地推开驻村全面工作。
通过学习,工作成员首先清楚明了选派机关干部下基层驻农村的活动背景和重大现实意义,明确了驻村“五个帮助”的任务要求和“三查两建设一发展”工作主题,愉快地把自己下基层驻农村当做一次密切联系人民群众,锻炼提高自身思想水平、政策水平和工作能力的机会,从而克服了临时挂职、无所作为的错误思想,带着深厚的群众感情和强烈的事业心使命感,把驻村当做自己的家乡和工作主阵地,真正做到“身下”更兼“心下”。
为了确保帮扶做出成效,尽快树立起机关干部的良好形象,我们工作组的同志能够放下架子,虚心向群众学习,坚持走群众路线,自觉地把自己当作普通一员坚持与村干部和群众同学习、同工作、同劳动,很快密切了干群关系,融合了群众感情,缩短了与群众的距离。为了掌握好驻村第一手材料,找准摸清帮扶的关键环节,串 农户、下田头、访学校、进作坊,先后对全村30多名党员、60多户100多个村民进行访谈;到田间地里、学校、渡口、作坊、工地进行实地踏勘调研;广开渠道,开门纳谏,召开“两委”会、党员大会、教师座谈会,了解村民的生产生活情况,共谋村里发展大计。很快对新岐村的历史沿革、政权建设、自然状况、风俗民情等等做到心中有数。因而总体工作思路清晰,帮扶措施切实可行。与村干部全力维护好社会稳定,及时化解了社会矛盾,确保群众首先拥有一个安居乐业的生活环境。保证了政令畅通,党和政府的农村政策,包括计生、殡改、土地管理等等行政管理事项不折不扣的得到贯彻执行。
二、紧紧抓住第三批保持共产党员先进性教育活动契机,建立健全驻村党组织建设和党员教育管理,为全面推进新岐村基础性建设提供了强有力的思想组织保证和动力支持。
第二批干部下基层驻农村适逢我区启动第三批先进性教育活动。工作组抓住教育活动这一契机,针对党员队伍中不同程度存在的理想信念动摇、责任意识淡薄、能力水平不高、形象作风欠佳等问题,尤其是客观上由于新岐村比较落后,集体经济薄弱,担任村干部不但没有“油水”,而且干工作容易抬不起头,甚至被其他社区干部瞧不起,因而在干部队伍中的确存在悲观失望的情绪。作为驻村干部我没有唱高调,积极带头学习,协同好党支部精心组织教育活动,制订出具体详尽的实施方案,围绕共产党员如何保持先进性这一中心议题,有针对性地在党员队伍中开展正面教育,帮助党员提高思想认识,澄清错误观点。通过上党课、组织观看电教片、开讨论会、心得交流会等多种形式,使新岐村的教育活动开展得有声有色,效果明显。全体党员特别是“两委”干部达成了“忍辱负 重,有所作为”的创业共识,增强了对新岐村事业发展的紧迫感和使命感,提升了党员队伍为群众多办好事、好事办实的自觉性和奉献精神,从而为全村轰轰烈烈的基础建设提供了强有力的组织保证和动力支持。同时,培养选准好先进积极分子,发展了三名新党员。
三、紧密联系实际,讲求帮扶成效,重点在改善民生民计和建设社会主义新农村方面下功夫。
工作组经过认真调研,与村“两委”干部反复论证后认为:村集体经济底子薄、基础差、交通十分闭塞、自然资源匮乏、吸纳民间资本和社会资本投资设厂的引力还明显不足,指望在较短时间内实现真正意义的工业反哺农业还不大现实。但目前并非无所作为,更不能被困难所吓倒,可以先在改善民生民计方面下功夫,寻找突破口,夯实基础,取信于民,取信于社会。
首先,工作组把驻村活动与向群众送温暖行动结合起来,访贫问苦。争取由派出单位筹集部份资金和实物到新岐村开展节日慰问活动,让群众感受到上级机关的关怀。
其次,通过多方协调,积极争取,特别是争取到在外事业有成的乡亲贤达慷慨解囊,再从村集体经济尽可能挤出部份,发动村民自愿捐献部份,解决了最关键的资金来源问题,终于做成做好了几件涉及民生民计的大事:
(一)补偿收回了老村寨部份破损民宅的土地使用权,平整出面积近十二亩土地进行统一规划,配套供水供电之后,经过抽签,将全村50多户从事洗塑作坊集中在该处经营。此举不但有效地实现了农村宅基地二次利用,而且便于统一管理,减少污染,还可以同业互助,村集体又有适当经济收益。
(二)由乡贤赵志坚先生斥巨资兴建的新岐小学教学大楼落成 交付使用。从此,新岐村的孩子们告别了潮湿阴暗、简陋拥挤、且随时有倒塌危险的恶劣学习环境。
(三)村前溪由于年久失收,淤泥沉积,溪岸坍塌,两边村民又乱搭蓬棚,垃圾堆积如山,生活污水直接排入,整个村貌破旧不堪,群众怨声载道。经过谋划,形成村集体决议,限期责令临设户自行拆除,筹集60多万元资金沿着溪两岸修筑长800多米,高1.8米的石围,中间架设两座桥梁;浚深河床,清理淤泥垃圾;溪岸焊接护栏,沿线铺设花草种植树木,使新岐村前溪面貌焕然一新。
(四)传统的农村一户一厕模式在新岐同样存在。由于均是露天建筑,池内没有密封,施工简陋,随着村落扩建包围已演变成“村中村”,不但极不协调,而且臭气熏天,令人作呕。经过召开村民代表会议,并重点征求用厕户主的意见后对这一部份厕池全部拆除。筹资5万多元重新选址建设了两所公厕。
正是通过办好事实事,全力改善村民的教育、卫生、道路、环境等等基础性工作,直接使人民群众得到实惠,让群众对领导挂钩、党员先进性教育、派驻工作组这些举措的成效看得见摸得着,增强了群众对村干部的信心。同时还提升了新岐村在周边的影响力和知名度,增强了众乡亲尤其是在外事业有成之士对家乡的亲和力和自豪感,激发他们进一步奉献出钱出力出点子的爱心,逐步为实现真正意义的工业反哺农业奠定好基础。
四、存在的主要问题
新岐村集体经济薄弱仍然是目前最突出的问题,党员队伍的政治素质和理论水平明显参差不齐,开展先进性教育的效果与上级的要求确实还有一段距离。同时部份群众包括个别村干部存在“等、靠、要”的依赖思想,但如区法院、区港务局本身都比较困难,尽 管在物质支持上尽了微薄之力,但毕竟是车水杯薪。
此外,工作组的同志对农村基层工作经验还明显缺乏。
二○○六年十二月三十日