XX市国税局信息调研宣传报道工作考核制度（五篇范文）

第一篇：XX市国税局信息调研宣传报道工作考核制度

XX市国税局信息调研宣传报道工作考核制

度

为切实加强我局的信息调研新闻报道工作，真实、全面反映全局各项工作开展情况，更好地为税收中心工作服务，特制定本办法。

一、信息报道奖励标准：

1、奖励范围：

凡是我局干部职工撰写并在下列报刊杂志及信息刊物上发表，反映国税工作情况的文章、图像、图片均属本办法奖励范围。

中央级：包括《人民日报》、《中国税务报》、《中国财经报》、《法制日报》、《中国图片报》等报刊；《税务调研》、《中国税务》、《半月谈》等杂志；中央电视台、中央人民广播电台新闻或专题报道，以及国家税务总局主办的信息刊物。

省级：包括《XX日报》、《XX经济报》等报刊，《共产党人》、《当代秘书》、《三湘风纪》、《XX税务》、《当代商报》等杂志；XX电台、XX电视台新闻或专题报道，以及由省委、省政府办公厅或者省局举办的信息刊物。

市级：包括《XX日报》、《XX经济》、《XX通讯》、《XX宣传》等报刊杂志，XX电视台、XX有线电视台新闻或专题报道，以及由市委、市政府、市局主办的信息刊物。

XX市级：包括《XX报》、市委办、政府办及本局主办的信息刊物。

2、奖励标准：

新闻类：即在各级报刊杂志发表的1000字以内的新闻报道文章，中央级每篇奖500元；省级每篇奖300元；市级每篇奖100元(《XX日报》头版稿件每篇奖200元；被市级以上报刊评为优秀稿件和优秀通讯员的，给予同等奖励）；XX市级篇奖50元，各级简讯折半计奖。1000字以上文章视其质量和影响度酌情增加奖励额。

信息类：即在国家税务总局、省委、省政府办公厅、省国税局、市委、市政府及市局主办的刊物上被采用的信息稿件（调研文章除外），中央级每篇奖500元，省级每篇奖300元，市级每篇奖100元，本局每篇30元，各级短讯折半计奖。被各级刊物评为优秀信息和优秀信息员的另酌情加奖。

论文类：指在XX市级以上刊物上发表的关于税收工作的调查报告和学术论文，按信息类奖励标准两倍计算。被XX市级有关报刊杂志和信息刊物评为优秀论文或调查报告的，给予同等奖励。

二、信息报道工作要求：

1、报送信息要求及时、全面、准确地反馈我局各项工作的开展情况以及存在的问题、税企情况、先进人物、典型事迹等。

2、办公室文秘人员应按市局要求及时上报信息、调研文章。未完成任务，每少一篇扣50元。每月至少编发1期信息专刊，通报一次信息完成情况，少刊1期扣办公室主任50元。

3、科室、局、中心信息报道工作实行科长负责制，要求4人以上的科室每月信息员报送有价值信息2篇以上，4人以下（含4人）的科室每月报送有价值的信息1篇以上，每季度报送调研文章1篇以上，以上均列入每月的岗责考核（国税系统调研大赛除外）。

4、信息考核工作采取月考核、月通报制，调研工作考核按季度进行。信息报送时间为每月25日前，调研按季报送。每月办公室就全局信息报送情况进行一次专项通报，未完成信息工作的科室，在当月岗责考核中扣科室负责人10分；未完成调研工作的，在季度末扣科室负责人10分。

5、全年未能发表一篇调研文章的局领导和科室，其局领导和科室主要负责人年终取消参加评优资格。

第二篇：镇宣传报道考核制度

****镇宣传报道考核办法

为进一步加强我镇宣传报道工作，充分调动各社区、各部门、各信息通讯员信息报送积极性，及时迅速地报道我镇经济、社会、文化、民生等各方面的动态信息，为我镇经济社会又好又快发展营造良好的舆论氛围，达到宣传辉渠，推介辉渠目的，经研究，制定本考核办法。

一、考核范围

人员范围：各社区、各部门、党建办全体成员。信息范围：在我市上级主管部门主要刊物、简报发表信息（农业农村信息、安丘政讯、安丘党建、组工情况、政法维稳综治信息、党务公开、村务监督信息等）、电视台、电台用稿、《今日安丘》、潍坊市及以上级别刊物、报纸发表文章等；各大网站（安丘组工、潍坊组工、新闻网、人民网、齐鲁先锋网等）上发表文章等；在其他刊物、报纸上发表与辉渠有关，体现宣传辉渠、推介辉渠目的的文章等。

二、目标要求

1、各社区、各部门分别确定一名信息员，积极主动将本片、本单位的主要工作、突出成绩及时编写成信息，或向党建办责任信息员反映，共同编写信息完成上报。各社区、各部门每月上报信息、简报等不少于2条。

2、党建办信息员按照分工，分别负责所分信息上报工 1

作，每月、每项工作不少于2篇。时效性信息上报必须及时，原则上当天信息当天上报。

3、所编写的信息、简报等要以正面宣传报道为主，自主创作完成，严禁抄袭，编造数字，捏造事实，对造成不良影响的，将严肃追究责任人责任。

4、在不同新闻媒体或网站上发表同一内容的新闻报道或宣传稿件，以最高标准加分，不重复计奖，但目标任务数可以累计。由社区或部门与党建办信息员公共完成上报并被采用的分别计分。

三、责任分工

1、各社区、各部门信息员负责本社区、本部门内所有工作信息的撰写、上报工作，所上报信息数量，将作为本社区、本部门季度和考核依据。

2、党建办工作人员分工：

（1）******主要负责上报材料的审核把关及市委、市府两督查室、市府信息科的所需材料上报工作，将我镇工作的主要做法和工作成效及时报送，所报信息每项每月不少于2条。

（2）******主要负责电视台、电台、各大网站的新闻、信息报送，辉渠镇政府网站维护及信息更新工作。所报信息必须注重实效性，当天工作当天报送，政府网站信息及时更新。每月所报送信息不少于2条，有重要活动及时报送，做

到“电台有声、电视有像、报纸有字”，将我镇经济社会发展中的主要工作、大事及时准确的宣传报道出去。

（3）******负责基层党建信息报送工作。将我镇在基层党组织建设中的经验做法、工作进展及取得成效，及时主动地撰写信息或简报等进行宣传报道，每月不少于2条。目标刊物：市委组织部的《安丘党建》、《组工情况》及各种党建简报等；积极与市委组织部对接，将好信息、好报道向上级组织部门推荐。

（4）******负责政法维稳综治信息、纪委宣传信息、计生服务信息及党务公开、村务监督等信息、简报的报送工作。每项每月不少于2条。

（5）******负责基层党建信息、农业农村工作信息、安丘政讯的信息报送。主动搜集我镇在农村基层党组织建设、农业农村工作中的主要做法、具体措施、工作成效等，形成信息及时上报。每项每月不少于2条。

（6）******负责将每季度的信息汇总，将每季度各社区、各部门编写或主动提供的信息数量及每位信息员的信息上报情况列出清单，作为考核奖惩的依据。

四、奖惩措施

我镇宣传报道考核制度实行积分制考核，每人、每单位基础分100分，上报信息完成任务目标不扣分，在安丘市级刊物、报纸、简报等发表文章每篇记5分，在潍坊市级刊物、报纸发表报道、文章每篇记10分，省级刊物、报纸发表文章每篇记20分，中央级刊物发表文章每篇记50分。所有上报信息主题以宣传推介辉渠为主，否则不予计分。每季度根据各社区、各部门所撰写上报或提供信息数量，合计分数，作为年底考核计分。

根据各社区、各部门所分配的宣传报道任务，逐月通报任务完成情况。

考核依据为报刊复印件、电视台、电台用稿通知单、简报等材料。此项工作除进行单项奖励外，将作为年末绩效考核中的一项重点指标进行考核，与绩效考核奖金挂钩。

2011年7月

第三篇：市国税局工作要点

一、总体要求：坚持以党的十八大精神为统领，以“构建六个体系、实现六个突破”为总目标，以稳中求进、好中求快为总基调，全面发挥税收职能作用，大力推进税收征管改革，大力推进纳税服务与规范税收执法体系建设，切实加强干部队伍建设和党风廉政建设，切实改进作风，为更好地服务我市地方经济发展献力。

二、大力贯彻党的十八大精神，在把握实质、注重实效上有突破。

深入学习贯彻党的十八大精神，是当前和今后一个时期全市国税系统的首要政治任务。

（一）紧密结合十八大蕴含的精神实质，努力开创事业发展的新局面。按照“七个深刻领会”的要求，认真研读十八大报告原文、新修改的党章和习总书记一系列重要讲话精神，充分发挥税收的职能作用，服务“五位一体”的总体布局，为地方政府履行职能提供财力保障。

（二）紧密结合十八大作出的重要部署，着力完成税收工作的新任务。要按照总局“五个围绕”做好税收工作，即围绕高举中国特色社会主义伟大旗帜，进一步明确税收工作前进方向；围绕全面落实“五位一体”总体布局，进一步发挥税收职能作用；围绕深入推进改革开放，进一步创新税收体制机制；围绕全面提高党的建设科学化水平，进一步加强税务干部队伍建设；围绕全面建成小康社会的宏伟目标，进一步规划税收发展前景的具体要求，把科学发展观贯穿于税收事业发展全过程。

（三）紧密结合十八大提出的宏伟目标，积极应对前进途中的新挑战。当前是全面落实“十二五”规划、实现“构建六个体系”的攻坚期，对我市国税工作提出了更高要求，同时也带来了前所未有的新课题。我们必须在复杂多变的形势面前保持清醒头脑，在艰巨繁重的任务面前树立必胜信心，用一往无前的勇气和改革创新的办法着力破解难题，在优化税收环境、深化征管改革、提升干部队伍活力等一些重点领域和关键环节取得实质性突破，不断推动全市国税工作上层次、上水平。

（四）紧密结合十八大精神的学习安排，注重取得贯彻落实的新成效。要通过多种学习形式，深刻学习和领会十八大提出的新思想、新论断、新部署、新要求，扎实开展理想信念教育和爱岗敬业教育，使全体干部自觉把思想和行动统一到十八大精神上来，做到内化于心，外化于行，将学习成果体现在全面完成各项工作任务上。

三、大力组织税收收入，在提高质量、发挥职能上有突破。

**年，省局给我们的税收任务虽然只较去年增长了5%，但市政府给我们的任务为28亿元，比**年增加了15%。在前不久的全市**主要责任指标签状会上，我们与市委、市政府签订了责任状并作了表态发言，今年组织税收工作的任务更加艰巨，责任更加重大。因此，我们要站在服从服务地方党政领导、服务支持地方经济发展的大局的高度，进一步认清形势，顾全大局，知难而进，迎难而上，想尽办法，挖潜增收，以“挤掉水分、顶住压力、实事求是、应收尽收”为目标，按照“算得准、分析透、说清楚、有措施”的思路，下真功夫，超前谋划，采取强有力的措施，不断提高税收收入质量，切实把组织收入工作抓早、抓紧、抓实，保证完成上级给我们下达的各级收入指标。

（一）掌握税收实情。根据我市重点税源企业对经济形势的预判，我市支柱产业装备制造业周期性地进入了低谷，全市骨干税源企业税源没有回升迹象，大额留抵税金对收入的影响非常严重。对此，我们要及早行动，坚持以往行之有效的方法，努力做到应收尽收，同时决不收探头税，决不越权减免税，实现税收增长目标与经济税源相协调。要做到向地方各级领导经常汇报，反复汇报，重点汇报，积极争取地方党委政府的理解、信任和支持，并形成一个舆论氛围，争取全市各行各业的理解。

（二）强化分析预测。对全市的税源情况进行全面、细致的评估和分析，从重点税源到零散税源、从优惠政策到政策减免、从行业分析到地域分析再到分析，都要分析到位。加强主体税种、重点行业和重点税源企业的监控力度。加强经济税源分析、税收政策和征管效应分析、财源建设和重点税源企业分析，重点做好近年来招商引资企业经营情况的经济税源分析，及时发现组织收入工作中存在的问题和征管薄弱环节，牢牢把握组织税收收入工作的主动权。

（三）落实征管举措。认真抓好户籍、申报、发票等税收征管各环节的工作，强化对征管薄弱点和问题易发点的管理。进一步落实重点税源企业领导分片包干定点联系制度，加强对大企业税收征收管理，加大对中小企业的管理力度。强化个体定额工作，做到“抓大不放小”。加大稽查力度，重点针对违法违规“招商引税”、虚开发票问题开展专项打击，争取公安部门配合，加大专案稽查和专项整治力度，做到早发现、快出手、严治理。做好征管部门移送的高风险纳税人以及纳税评估、反避税环节移交的涉嫌偷逃骗税案件，提高税务稽查的针对性和实效性。四要发挥政策效能。着力做好服务大项目建设、服

第四篇：XX市国税局信息报送制度

XX市国税局信息报送制度

为及时、准确、全面的反映国税工作开展情况，进一步规范局内各科室、分局信息报送工作，更好的宣传国税、服务国税，制定本制度。

一、各科室、分局，充分利用局域网（FTP）、税务综合办公系统，每月要及时向办公室提供1-2篇信息，经办公室采编后报市局办公室、市委、市政府办信息科。

二、办公室负责收集采编各科室报送的各类信息，需要主管领导审批的重要信息及时送领导审核。对具有新闻价值的信息（新闻稿件）经审核后，向中、省、市相关报刊媒体、网站投稿。

三、报送内容。围绕国税中心工作以及纳税人关心的热点、焦点、难点问题开展；各项工作动态、阶段性工作的思路、成绩、总结；各科室组织的重大活动的专题报道；税收工作调研（3000字以内）。

四、报送的原则。及时性原则，重要信息早发现、早收集、早报送；准确性原则，重点突出、实事求是、数字准确、防止失实。

五、时限要求。反映重大活动的，在活动开展两天内报送；各项工作动态、税收工作调研随时报送；重大紧急信息报送最长不超过4小时。

六、考核办法。信息报送工作作为年终考核的一项重要指标进行考评，报刊媒体及省局、市局、市委、市政府采用的信息，按照机关绩效考核办法予以考核。

七、各科室、分局要确定一名人员（报办公室备案）负责信息报送工作，全面提高信息报送的质量和水平。

第五篇：信息宣传报道管理制度

湖北省林业调查规划院

信息宣传报道管理制度

一、为了加强我院的宣传报道工作，实现宣传工作管理的科学化、规范化、制度化，特制定本制度。

二、宣传报道工作坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，大力宣传贯彻党的路线、方针、政策，宣传我院生产经营、改革发展和党的建设等各项工作，把广大职工的思想和行动统一到全院中心工作上来，进一步促进我院的改革发展。

三、在院党委领导下，宣传中心负责全院宣传报道工作的统一协调和安排，负责向上级机关和媒体提供我院的宣传报道。

四、实行层层把关制度：做到“先审查、后公开”和“一事一审”，从公文制作到运转流程全程跟踪，从源头上保障信息公开前保密审查工作的实施。

（一）各科室（分院）通讯员所提供的宣传报道稿件应经过本科室负责人审核、重要事件需经分管领导审核同意后送交宣传中心。

（二）宣传中心责任编辑：对来稿进行初审、组稿、修改、编辑，按规定的时间完成编稿任务，并做到清楚、整齐、定稿，把所有差错消灭在第一道工序，然后送科室负责人复审。

（三）宣传中心负责人：对编送审稿进行复审，检查是否准确无误，对稿件的事实，政策导向、思想倾向，文字论述等方面进行修改、把关。

（四）宣传中心将对经过筛选、分析、综合后的信息经主管领导审核后，方能向上级机关和媒体进行报送，同时网站信息管理员负责将信息在院网站上发布。

五、宣传报道要注重实际，力求全面准确、生动活泼、形式多样、丰富多彩，努力增强吸引力和感染力，提升信息档次、数量和质量，为我院发展营造良好的外部环境和舆论支持。