第一篇:小学教师教学反思能力的现状与提升研究
本 科 毕 业 论 文
论 文 题 目指 导 老 师学 生 姓 名学
号院
系专
业毕 业 时 间
20xx年2月(下半年为8月): : : : :网络教育学院 : :原 创 承 诺 书
我承诺所呈交的毕业论文是本人在老师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。据我查证,除了文中特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果。若本论文及资料与以上承诺内容不符,本人愿意承担一切责任。
毕业论文作者签名:___________________
日期: 年 月 日
目 录
摘要„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„4 Abstract„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„4
一、绪论„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„5
二、本论„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„5
(一)、新课程改革对教师专业发展,对教师反思能力的要求 „„„„„„„„„„5(二)、对小学教师教学反思能力现状的调研方法„„„„„„„„„„„„„„„„6
1、研究对象„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„6
2、研究方法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„6
三、调研结果„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„7
四、讨论„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„7
1、教师教学反思中现存的主要问题„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„7
2、在教学反思的形式层面上„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„7
3、培养和提升教师反思能力的策略„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„8
五、讨论„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„9 参考文献„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„10
小学教师教学反思能力的现状与提升研究
【摘要】
目的:教学反思被认为是教师专业发展和自我成长的核心要素,是实施新课程教学的一个不可缺少的技能要求,也是提升教师素质和专业化水平的重要途径。本课题旨在研究小学教师教学反思能力的现状,并探讨提高其反思能力的策略,同时也为研究如何提升其反思能力提供参考。
方法:设计具有针对性的调查问卷和访谈提纲对教师进行问卷调查和访谈,通过分析调查和访谈所获得的结果,分析归纳出一些关于教师教学反思能力存在的问题和现实的情况,据此,提出一定的旨在提升教师反思能力的策略。
结果:调查结果显示:大部分的小学教师对教学反思有一定的了解,大多数的教师认为教学反思对提高教学质量有帮助,而只有小部分的教师有教学反思的习惯,只有一位教师把自己进行的教学反思进行记录。
结论:当前我国小学教师进行教学反思的现状不容乐观,教师进行教学反思的意识与能力不强,应当多加强这方面的理论研究与实践研究。关键词:小学教育,教学反思,教学研究
The research to the ability of primary school teachers to reflect the status of teaching and to promote it
Abstract: Objective: Teaching Reflection is considered to be the core elements to teacher professional development and personal growth, and is considered to be one essential skill requirements for the implementation of new the curriculum.It can also enhance teacher quality and professional level.The primary task is to study the status of teachers’ ability to reflect teaching and to explore strategies to improve their ability to reflect, but also provide reference to enhance their ability.Methods: Design targeted outline of the questionnaire and interview survey of teachers and interviews.Through the analysis of the results, analyzed and summarized some ability to reflect on teaching problems and reality of the situation, whereby make certain to enhance the ability of teachers to reflect on the strategy.Results: The survey results showed that: most of the primary school teachers have some knowledge of teaching reflection, most of the teachers think that teaching reflection do well to improving teaching quality, and only a small part of the teachers have the habit of teaching reflection, only one teacher record his teaching reflection.Conclusion: The current of teaching reflection of primary school teachers is bad, the consciousness and capacity of teaching reflection is not strong, it should be more emphasis on this area of theoretical research and practice research.Key words: primary education, teaching reflection, teaching and research
一 绪 论
小学教育通常是指一个国家学制中第一阶段的教育,也称初等教育,教育对象一般为6~12岁的儿童。小学教育是基础教育,是对全体公民实施的基本的普通文化知识的教育,是培养公民基本素质的教育。当前我国的小学教育主要有以下结果特点[1]:(1)普及性。这主要表现为:一是必须保证凡适龄儿童和少年都能达到基本的教育要求;二是要求教育对每一位学生负责并平等对待。(2)基础性。小学教育是一个人形成一定的思想品德、掌握科学文化知识的基础,也是接受中等教育的基础。从国家来讲小学教育是国家发展中等教育和高等教育的基础。(3)强制性。为了保证义务教育的实施,必须依靠国家法律的强制力量。教育是实现我国现代化事业的关键所在,是增强我国综合国力和国际竞争力的基础性因素,是实现人的全面发展的根本途径,是实践“三个代表”思想的重要领域,是实现科学发展的重要保证。教育实乃实现国家富强的基础,而从小学教育的三个特点我们不难看出,小学教育在我国教育体系中占据着基础的地位,是实现我国教育体系改革目标的重要前提。因此提高小学教育的教育教学质量也成为了我国当前教育领域研究的重要课题。
《中国教育改革和发展纲要》中明确指出[2]:“当今世界政治风云变化,国际竞争日趋激烈,科技迅速发展,世界范围的经济竞争,综合国力竞争,实质上是科学技术的竞争和民族素质的竞争。”这段话毫无保留的显示了今后的社会发展趋势。在迅速发展的我国教育事业中,素质教育成为一个引人注目的亮点。中共中央、国务院就全面推进素质教育作了专门的决定,我们有理由盼望出现一个更好的局面。然而素质教育是教育自身的一种沉思,无论是小学教育还是中学教育还是高等教育,都应当在反思中获得进步。
教学反思指的是教室以自己的教学活动为思考对象,对自己所做出的行为,决策以及由此产生的结果进行审视和分析的过程,是一种通过提高参与者的自我觉察水平来促进能力发展的途径[3]。教学反思现在被认为是教师专业发展和自我成长的核心要素,是实施新课程教学的一个不可缺少的技能要求提升教师素质和专业化水平的重要途径。新课程改革以来,教育体系对中小学教师的专业发展尤为强调,而实现真正地,持续地教师专业发展,教师的教学反思能力是一个非常重要和核心的方面。而在目前的小学里,大多数教师不具备一定的教学反思能力,便很难做出相应的教学行为转变和角色定位转变,从而不能保障新课程实施的效果。对于教师教育而言,经验是培训活动无法超越的,而教师的反思能力可以通过各种干预性研究得以加强。因此,对教师反思能力的提升研究成为教师教育实践的核心问题。
二
本 论
(一)新课程改革对教师专业发展,对教师反思能力的要求
新课程改革是在邓小平同志关于“教育要面向现代化,面向世界,面向未来”和江泽民同志“三个代表”的重要思想,以及科学发展观的指导下,全面贯彻落实党的教育方针,从而实现素质教育的全面推进[2]。新课程的培养目标应体现时代要求。要使学生具有爱国主义、集体主义精神,热爱社会主义,继承和发扬中华民族的优秀传统和革命传统;具有社会主义民主法制意识,遵守国家法律和社会公德;逐步形成正确的世界观、人生观、价值观;具有社会责任感,努力为人民服务;具有初步的创新精神、实践能力、科学和人文素养以及环境意识;具有适应终身学习的基础知识、基本技能和方法;具有健壮的体魄和良好的心理素质,养成健康的审美情趣和生活方式,成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。
“一切为了每一位学生的发展”是新课程改革的核心理念,它意味着以下三层含义:第一,关注每一位学生。关注的实质是尊重、关心、牵挂。第二,关注学生的情绪生活和情感体验。要求教师精心设计教学内容、教学过程,使教学过程成为学生一段愉悦的情绪生活和积极的情感体验,帮助学生树立学习的自信心。第三,关注学生的道德生活和人格养成。教师不仅要充分挖掘和展示教学中的各种道德因素,还要积极关注和引导学生在教学活动中的各种道德表现和道德发展,从而使教学过程成为学生一种高尚的道德生活和丰富的人生体验,帮助学生建立爱心、同情心、责任感。
《国民教育阶段九年一贯课程总纲纲要》提出:“展望21世纪将是一个资讯爆炸、科技发达、社会快速变迁、国际关系日益密切的新时代。因此,跨世纪的九年一贯新课程应该培养具备人本情怀、统整能力、民主素养、乡土与国际意识,以及能进行终身学习之健全国民。”
[4]这就是所谓的五大基本理念:(1)人本情怀方面,指了解自己,尊重与欣赏他人及不同文化等;(2)统整能力方面,指理性与感性、知与行、人文与科技的调和与统一;(3)民主素养方面,包括自我表达、独立思考、与人沟通、社会服务、负责守法等;(4)乡土与国际意识方面,包括乡土情、爱国心、世界观等;(5)终身学习方面,包括主动探究、解决问题、资讯与语言的运用等。
从以上分析我们可以看出,新课程改革对教师的培养目标提出了崭新的方向——教师要培养的是具备高综合素质的学生。然而,为何我国在进行了多年的教育教学改革之后,却取不到非常显著的成效呢?为何接受了若干年师范教育的学生在走上工作岗位后仍觉得自己不会教书?当人们在批评教育教学改革的弊病之时,是否从教师的角度考虑了产生问题的因素?作为一名教育工作者,是否在进行教书育人的过程中,学会了反思,是否学会了紧跟时代步伐,是否注重提高自身的教育教学水平?新课程改革确立了“教师是学生学习的促进者、课程的开发者和研究者”的新型教师角色。而要做到以上几点,教育工作者除了进行文献调研,理论研究等之外,还应当做到的一点就是:在工作工程中不断地进行反思,不断地进行思考,不断地发现问题,并去解决问题。由此,新课程改革对教育工作的反思能力提出了更高更明确的要求。
(二)对小学教师教学反思能力现状的调研方法 研究对象
采用整群随机抽样的方法,选取我市10所小学共60名教师进行调查。其中男教师12名,女教师48名;语文教师18人,数学教师20人,科任教师(包括英语、音乐、美术等)22人;教龄在5年以内的教师有14人,5—10年的有17人,10—15年的有19人,15年以上10人。研究方法
本次调研的主要方法是:文献调研,问卷调查和随机访谈三种形式。
(1)文献调研
经过对相关文献的查阅发现,目前关于小学教师教育反思能力的文献数目并不是很多,在这方面还没有形成系统的理论体系。研究的方法大多数都是采用问卷调查的形式。
(2)问卷调查
基于文献查阅的结果,结合自身所具备的条件,本次调研也采用了问卷调查的形式。进过分析和总结,对于问卷的内容,我们设计如下;①、您了解教学反思吗?(A.了解
B.不了解)若是了解,了解的程度有多深;(A.很深.B.一般 C.有所了解)
②、您有反思的习惯吗?(A.有
B.没有)
③、您受过有关教学反思的训练吗?(A.有 B.没有)
④、在您的教学生涯中,是否有过反思的经历?(A.有 B.没有)
⑤、您觉得什么样的教学情况下,您最有可能去反思自己的行为?(另附纸张)
⑥、您认为教学反思对提高教师的教学质量有帮助吗?(A.有 B.没有)如果有,您认为主要表现在哪些方面?(另附纸张)
⑦、您认为应该如何进行教学反思?或是您进行教学反思的形式都有哪些?(另附纸张)⑧、假如您有反思的习惯或经历,您是否把自己的反思过程或经历记录下来呢?(另附纸张)
⑨、您进行反思的内容主要有哪些?(另附纸张)(3)随机访谈
按群组随机设计的方案,分别从语文教师、数学教师、科任教师(包括英语、音乐、美术等)三组中每组随机选出两名教师进行访谈。访谈的主要内容基本与问卷调查的内容一致,但主要的侧重点在于了解访谈对象对教学反思的看法,以及对如何提高教师教学反思能力的观点与见解。
三
调研结果
本次总共下发调查问卷60份,收回60份,收回率100%。其中有45位教师了解教学反思,比例为75%;25位教师有进行教学反思的习惯,比例为41.7%;只有5位教师受过关于教学反思的训练,比例为8.3%;40位教师有过教学反思的经历,比例为66.7%;55位教师回答了“您觉得什么样的教学情况下,您最有可能去反思自己的行为?”这一问题,比例为91.7%;56位教师回答了“您认为教学反思对提高教师的教学质量有帮助吗?如果有,您认为主要表现在哪些方面?”这一问题,比例为93.3%;53位教师回答了“您认为应该如何进行教学反思?”这一问题,比例为88.3%;24位教师回答了“假如您有反思的习惯或经历,您是否把自己的反思过程或经历记录下来呢?”这一问题,比例为40%;20为教师回答了“您进行反思的内容主要有哪些?”这一问题,比例为33.3%。
本次总共对六位教师进行了访谈。其中有四位教师有过教学反思的经历,并进行了深刻的回忆和分析,这四位有教学反思经历的教师均有把反思的经历记录下来的习惯。所有受访者均认为教学反思对提高教学质量有帮助,他们认为帮助的具体层面主要体现在:(1)对教学思路的转变和提高;(2)教师职业道德的提高;(3)教师自身素质的提高;(4)教师责任感的增强;(5)教学技能的启迪;(6)丰富教学经验;(7)教学素材的丰富等七个方面。大多数的受访者认为,是否进行教学反思以及进行教学反思的形式和内容,与每位教师的经历和所处的教学环境有关。
四
讨论 教师教学反思中现存的主要问题
教育教学反思是指教师在师生互动过程之中或者过程之后,对其计划的实施,目标的实现或行为重新进行评估的过程[5]。所以,一个反思型的教师会经常地对自己的目标、行为和成就进行质疑,并就教育教学对学生产生的近期和远期影响进行思考。反思,是教师自我发展的重要机制;培养教师反思能力,是提高教师职业素养的重要途径。首先,要强化教师持续进行反思的意识,要充分认识反思在教育教学中的重要性和有效性。其次,教师要很好地掌握反思技能。掌握好反思技能是培养教师反思能力的重要手段。还有的就是,教师要认真地寻求反思的方法和途径,只有充分了解了反思发展的过程和方法,才能够具体地实施反思。现代教育要求教师不仅应该具有完善的知识结构,还必须具有基本的研究能力。它主要表现为教师对自己的教育实践和教育现象的反思能力。教学反思是解决问题的一种特殊形式,它不仅涉及了一系列观念,也包含其结果。确信,反思对教师学会如何教育教学,提高教育教学技能,促进有效的教育教学,具有重要的作用。经过对收回的问卷以及访谈结果进行分析,7 教学反思的形式层面上主要有以下几方面的问题:
(1)
在教学反思的形式层面上
在教学反思的形式层面上,我们发现大多数的教师仅仅限于一种随机性的反思上,而不是一种反思习惯。也就是说,当一位教师在教学过程中发现问题,并且该问题能触动到其心灵后,他也仅仅是进行一种随机性和放任式的思考,而没有形成系统的连贯的具体的思考模式。当然,有些教师也能形成良好的反思习惯和反思形式,当其发现问题后,能够在第一时间内抓住问题,并对其进行深入的反思和研究,并做好反思的记录,甚至是进行相关资料的查阅与调研。总的来说,根据调差结果,当前教学反思的形式还没有形成较为完备的模式和规范的体系,教学反思形式的好坏以及是否进行教学反思与教师所处的教学环境有密切的联系。因此,对教学反思的形式进行研究对提高教师反思能力将会产生有益的帮助。
(2)在教学反思的内容层面上
在教学反思的内容层面上,调研结果还是比较令人满意的,基本上涉及到了小学教育教学的各个方面。在本次调研中,有过教学反思经历的教师,其教学反思的内容主要涉及到了以下几个方面[6]:①教学过程中教育方式的不当;②教学过程中管理方式的不当;③教学方式的落后与脱节;④自身知识体系的狭窄与不足;⑤对小学生心灵上的伤害;⑥与同事之间的明争暗斗,以及由此而给学生带来的负面影响;⑦在学生的道德教育方面的不足;⑧教师责任上的缺失等。
(3)
在教学反思的方法层面
在方法层面上,除了少数教师能够进行系统的梳理与记录外,大多数的教师仅仅限于一时的反思与记忆上的反思,没有对自己所反思的内容进行记录和详细的研究,知识凭自身的感觉去思考和解决问题。其中有一位教师的方法比较好,是通过写反思日记来实现自身反思能力的提高的。培养和提升教师反思能力的策略
(1)
探求教育教学反思的方式
调查结果表明,教学反思的方式与教育者所处的教学环境有密切的联系。另外,通过访谈获知,反思的方式与教育者自身的素质,教学水平,教龄等也存在密切的联系。经过总结分析认为,当前教育教学反思的方式可概括为以下两个方面[7]:①思想上的反思:主要是体现在教师对自身行为,对学生行为,对身边同事的行为的一种观察与思考。教师应当注重对自己周围教学环境的管擦,可以从自身的行为,学生的行为,同事的行为上获得反思的灵感,从而对某一教学问题进行深入的思考与研究,在提升自身反思能力的同时,提高自身的素质。②行为上的反思:有些问题,不能仅仅停留在思想上的反思,而必须进行实践,就是通过自身的实践来体现反思的结果。
(2)
教育反思的方法和技能
①、就教师的常规教学活动而言,教师反思的依据主要从下列三个阶段来开展反思。首先是课前反思。课前反思,指向于未来教学,对以往的教学行为的反思,通过扬弃,总结成就的经验,吸取失败的教训,使未来教学的设计建立在过去经验教训的基础上。包括教学目标的确定,讲授内容要求的难度、材料的呈现方式,学生的现有水平、学习动机和兴趣的了解与激发、教育技术的应用等。
其次课中反思。课中反思指向于当前的教学,对教学过程本身进行反思。包括内容呈现的顺序,难易的程度,学生的接受状况,课堂纪律与管理技能,现代教育技术的应用,师生间、学生之间的互动、任务完成时间安排等。
再次,课后反思。课后反思指向于过去的教学,对教学经验和教学结果进行反思。包括对学生的表现和发展进行评估,对教学任务的完成与目标达成进行总结,对教学的成功与失败进行分析,对教学知识的扩展与学生的创新精神的培养进行研究,写好教学后记或教学心得。
上述三个阶段,构成教育教学反思的模式之一,是教师进行教学反思的主要技能、方法和依据[8]。它有助于帮助教师形成对教学过程的系统反思,促进教师教育研究能力的提高,8 推动其自我发展机制的完善。
②就目前的新课程而言,教师教学的反思可以从以下几方面去实施:
思教学目标的多重性。它不仅是知识,而且还有技能,还有情感态度价值观。这就要求教师关注学生的参与态度。学生对教学活动的参与程度既是课程目标实现的决定性因素,又是形成正确的价值观的必经之路。这种参与不应该是勉强的,而应该是积极的,自愿的。学生对教学活动的参与程度是评价一堂好课的首要条件。
反思教学过程的生成性。所谓生成性是指在教学过程中,在师生共同交往中产生的情景、问题等,如思维的碰撞、意见的分歧、情感的交融等。教学过程的本质是师生平等交流,不但是信息交流,还应包括情感的交流。要考虑到教学过程中有创新的成分,不可预见的成分。利用好生成性教育资源往往能使教学过程富于创造性和乐趣。
反思教学资源的构建性。它要求根据教材提供的资源和建议乃至教学目标,重新组织课程资源。这就要求教师注意教育资源的开发和利用。特别要重视课外、校外、隐性资源的开发与利用。教师对校内资源比较熟悉,如信息资源、图书馆、陈列室、实验室及各类教育设施。但对校外资源的开发利用则很不够,如计算机网络资源、展览馆、科技馆、工厂、农村等广泛丰富的社会资源和自然资源。这就需要我们教师的努力,社会的关注和支持。还有对于学生的情感体验,班级集体的环境氛围等隐性资源不可被忽视。
反思教学内容的开放性。教师鼓励学生提供求疑、创新。教师容许学生出差,出分歧;容许超标(课程标准)、超本(教材)、超时(固定教学时间);允许学生反省和自我评定。新课程教材,教学内容丰富,视野开阔。教师要不断地反思自己是否突破时间、空间的限制,将古今中外的、自然的、社会的各种信息引进课堂,拓宽学生的视野,丰富学生的知识。可以让学生搜集信息,实地考察、实验、专题研究、模拟情境、角色扮演、讨论、辩论、交流、参观访问、各类竞赛,社区、家庭活动,甚至科学幻想等活动,真正实现新课程教学内容的开放性。
反思教学对象的主体性。主体性在构成上有三个层次,即自主性、主动性和创造性。在教学中,把学生作为真正的教学主体,以他们生动活泼的发展为出发点和归宿。一切教学内容和教学活动都要为学生全面发展和个性充分发展而选择设计,构建民主、平等、合作的师生关系,增强师生之间、学生与学生之间的多维互动交往,教师要重学生的学,重学生的发展,重教学过程。增强学生发展的自信心,形成发展的内驱力。
反思教学困境的存在。对引起困境进行的情境所具有的独特性及其与其他情境所具有的相似性进行充分思考,在此基础上,对困境作出解答,或对教育困境进行重新建构。
反思新课程教学的合作性。就新课程而言,绝大多数教师,几乎很难独自一人很好地完成教学任务。这就要求教师从个体走向合作,他必须与其他同事建立联系,从仅仅关注本学科走向关注其他相关学科,从独立完成教学任务到和其他教师合作完成任务。在教育学生学会合作的同时,教师首先自己学会合作。
(3)
创设反思的氛围和创造反思的机会,让反思成为教师的一种习惯。
教学反思如果光依靠一位或者数位教师来进行,难免显得有些形单影只,无法形成浓厚的氛围,无法显示出教学反思对提高教学质量的效果。作为学校的管理者,应当充分了解和认识教学反思的作用于效果,努力创设教学反思的氛围以及创造教学反思的机会。例如,学校可以通过举办教学反思总结会,对于那些具有创造性、前瞻性、普遍性的反思者给予一定的奖励。或者要求教师定时做好反思并对其反思的内容进行记录与整理,并定期进行检查,可以使教学反思从强制化逐渐向主动化转变,从而形成良好的教学反思氛围,在不断提高小学教师进行教学反思能力的同时,提高学校整体上的教学质量。
五
结论 通过分析经文献的查阅、问卷调查以及访谈等途径所获得的数据发现,现阶段小学教师能对教学进行教学反思的人数比例并不高,对教学反思了解得比较深入的也并不多。进行教学而在英国、美国以及新加坡等国家,进行教学反思是一种经常性的活动,对教室教学反思能力的考核也做为教师能力考核的一部分。由此可见当前我国小学教师进行教学反思的现状不容乐观,教师进行教学反思的意识与能力不强,应当多加强这方面的理论研究与实践研究。小学教育做为其他教育的基石,对每一位儿童来说占据着非常重要的作用,小学阶段的教育,很有可能就奠定了一个人、一个国家甚至一个民族的长远发展。而作为一种能够提高教育教学质量的方法,教学反思理应受到教育工作者的重视。因此,研究我国小学教师教学反思的现状以及如何提高教师进行教学反思的能力将是一个具有积极意义的课题。本课题只是在这方面进行了初步的研究和探讨,关于教学反思的则有待于更深入和更系统研究。
参考文献
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第二篇:小学教师信息技术应用能力提升策略研究
小学教师信息技术应用能力提升策略研究
随着教育现代化的发展,将人工智能、互联网等新技术融入教育已成为教育研究者必须关注的重点内容。教育信息化从1.0进入2.0时代,步入了创新发展和渗透融合的更高阶段。教育部印发了《教育信息化2.0行动计划》,它指出,将信息技术与教育教学深度融合作为教育信息化的核心理念,从有关的基础应用开始,促进技术与教学的深度融合。2019年4月,教育部印发了《关于实施全国中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0的意见》(以下简称《意见》),是目前及今后教师在信息技术应用能力方面提升的重要参考。教师工作司负责人表示,将教师的信息技术应用能力作为教育督查的重点内容,做好《意见》的落实工作。这表明,中小学教师信息技术应用能力的不断提高已成为教育信息化2.0背景下教育现代化发展必须完成的任务。
一、小学教师信息技术应用能力提升的必要性
面对未来教育支持的创新引领和教育现代化的双重要求,需要教育信息化提供多样化、多元化、个性化并促进终身学习的新型教学模式,充分利用人工智能、学习分析等新技术助力教师自身发展。《意见》发布之后,广大教育工作者要及时解读并有效落实,通过学校监督机制和领导培训提升教师信息技术应用水平。如何在小学阶段达到最理想的教学效果,适应教育信息化2.0的时代背景,教育的结构性变革必须建立在信息技术的基础之上。
(一)顺应智能化大环境,建立教育信息化研究平台,优化教学效果
数据在信息化教学改革中占有核心基础地位。[3]在课堂教学中,通过对各类数据的综合分析,笔者得出:哪些教师应该获得帮助、哪种资源最符合学生的认知等。[4]对教师来说,数据分析能够及时帮教师认识到自己存在的不足并做出改变。小学生自主学习能力较差,大都需要教师的监督,利用现代信息技术手段弥补传统教学的不足是大势所趋。小学教师应该顺应智能化的时代,利用教育信息化平台对传统课堂中的问题深入分析、加以改进,充分发挥信息化教学的优势。
(二)借助互联网,共享丰富教育资源,激发信息技术革命
小学生书本上呈现的知识都是必要的基础内容,更新速度较慢,他们搜集信息的能力又不足,教师可以将与课程有关的各类学习资源通过网络直接传输给学生,学生在家长的监督下通过学习终端自主完成网络资源的学习。[5]这既激发了学生的学习兴趣,又充分体现了学生的主体地位。所以,教育信息化2.0背景下小学教师的信息技术应用能力水平越高,越有利于教育资源的共享和发布,越能激发信息技术教学的变革。
(三)实现信息技术与教育教学深度融合,推动教育现代化
教育信息化2.0的主要目的是培养人,提高师生的信息素养,实现信息技术和教育教学深度融合。因此,在教育信息化1.0的基础之上,务必重视教师素养的养成,尤其是教师应用信息技术的能力。小学生对音频、视频等混合媒体更加敏感,要求教师在教学中多采用多种媒体结合的教学资源授课。小学教师应该树立信息化意识,探究解决课堂教学问题的新途径、新方法。
二、小学教师信息技术应用能力现状分析
2014年教育部制定了《中小学教师信息技术应用能力标准(试行)》(以下简称《能力标准》),把信息技术应用能力分为五个维度,即技术素养、计划与准备、组织与管理、评估与诊断、学习与发展。[6]
本研究以XX市为例,在搜集了大量文献和资料之后,撰写了调查问卷,对XX市小学教师信息技术应用能力进行了系统的研究。通过对教师使用信息技术工具(如多媒体辅助工具)的频率、使用工具的类型、使用过程中遇到的困难以及学校一年内对教师有关信息技术应用的培训次数、教师希望学校能够在信息技术方面提供什么样的帮助等问题的研究,笔者认识到XX地区小学教师的信息技术应用能力水平还需进一步提高。问卷采用网上发布的方式,为期半个月,发放总数共230份,有效填写调查问卷总人数为208人,有效率达90.4%。调查数据如图1显示,XX师范附属小学(本部和XX校区)教师答题人数最多,占51.93%,其余分别是XX街小学、XX县X街小学以及其他小学教师,其他小学包括X县XX小学、XX镇小学、XX镇中心小学、XX镇中心小学等。
学校一年内进行教师信息技术培训频率情况分布图显示:一年进行两次培训的占比例最多,为45.19%,从不进行信息技术应用培训的占7.69%。
通过对问卷结果的分析,结合教育信息化2.0的背景,参照《能力标准》的要求,笔者发现当前XX市小学教师信息技术应用能力现状如下。
(一)教师具备一定的技术素养,但是技术资源应用意识较薄弱
问卷结果如图3显示,有大部分小学教师仍然使用幻灯片、投影等教学媒体进行课堂教学,使用电子书包、触控一体机等其他教学媒体的教师少之又少,这是一种传统的工具性思维,教师缺乏运用信息技术来优化课堂效果的意识。在当今教育信息化2.0的背景下,只有建立正确的思维模式——从工具型思维转向人工智能思维,合理选择辅助教学的技术资源,才能沿着教育信息化正确的改革道路前行。小学生的好奇心是他们自主学习的一大推动力。教师在教学过程中,应该采用人工智能的思维方式,激发学习者的学习兴趣,为学生提供丰富的学习体验。
(二)教师具备一定的计划与准备能力,但是数字教育资源设计不完善
调查结果显示,希望学校定期进行信息技术校本培训的教师占69.81%,希望完善硬件设备的教师大约占总人数的一半。就软件资源来说,信息时代的学习者喜欢含有多种媒体素材混合而成的知识。在对小学生教学的过程中,教师多沿用与书本知识相同的课件授课,课件资源单一化不足以支持课堂教学。对于硬件资源,53.77%的教师认为应该完善学校的硬件设备。如今教育部针对低年级学生,都配有相应的教学光盘来配合日常的教学活动,如果学校再缺少播放的媒体,光盘也就形同虚设了。[7]所以,学校应该从完善硬件资源方面入手,确保设备和数字技术资源在教学环境中配合起来,设计出符合教学要求的教育资源,有效促进教学资源的多样化发展。
(三)教师具备一定的组织管理技巧,但是信息技术教学应变能力不够成熟,调查结果显示,部分教师对于课堂中信息技术工具的操作应变能力还不够成熟,遇到突发情况时不能独立解决。
小学生对于新奇的设备富有强烈的好奇心,面对新型媒体,他们迫不及待想去使用。比如:就信息技术学科来讲,学生通常在机房上课,如果有的学生到得晚,就没有好的电脑可以使用了。虽然电脑数量多于上课学生的数量,但是有几台电脑由于没有及时处理故障,长时间闲置,便无法正常操作了。同样,其他学科也是如此,长期这样的话,能正常使用的设备数量总是供不应求,最终会严重影响学生的学习。(四)教师掌握一定的评估与诊断方法,但是信息技术评价能力有限
调查结果显示,有1.89%的教师选择了其他困难,他们认为自己虽然能够依据学习目标的要求,合理设计评价方案,但是评价工具的选择仅限于学校提供的资源(比如学生发展记录册、成绩单等)。面对新型的评价工具和评估软件,有部分教师不了解它的使用方法,所以,评价的结果并不是很乐观。结合笔者对评估与诊断维度和发展性要求的理解,小学教师需要合理选择评价工具,利用技术收集工具对学生学习过程的表现进行深入的分析,进而提出有效的优化对策。
(五)教师具有一定的学习与发展目标,但是信息工具应用方式传统化
有部分教师对多媒体等工具的使用依旧是一味地单击鼠标,倾向于完成任务式教学。小学生注意力集中时间很短,教师制作的课件若都是简单的图片加文字,难以体现出以学生为主的教学理念,这源于教师自身信息素养的淡薄,忽视了学科课程内容与信息技术融合的重要性。为了顺应教育信息化的大背景,需要教育者摒弃传统的教学模式,根据教学的要求,不断探索,采用现代化的教学方法,掌握教师专业发展必须具备的技术手段,提高信息技术应用能力和水平。
三、小学教师信息技术应用能力提升策略
教育信息化2.0背景下,教育工作者如何从信息技术应用能力标准的五个维度出发,合理运用互联网去优化、改善教学,是个亟须思考和解决的问题。笔者通过搜集有关资料、文献,并结合对XX市地区小学教师信息技术应用能力的反思和总结,提出以下改进策略。
(一)应用信息化的技术资源,提升教师的技术素养
学校应该从教师使用的最基本的教学媒体入手,鼓励教师从思想上认同并接受新型教学媒体,培养教师探究应用引导学生多样化学习的信息化技术资源进行授课。在日常的教学过程中,学校可以举办信息技术授课的比赛,对教师的技能划分等级,并给予优秀教师荣誉证书。在比赛中,教师会对自己的技术水平有一定的了解,也会向优秀的教师学习。应用信息化的技术资源授课,突出教育信息化2.0创新发展的一大特征。总之,教育者应该克服把信息技术仅仅视为教学工具的思想,主动应用信息化的技术资源,用信息技术手段优化课堂效果,促进教师信息技术应用能力的提升。
(二)运用互联网的教育教学资源,提升教师的计划与准备能力
对于教师多沿用与书本知识相同的课件授课,设计的数字教育资源不合理的问题,需要从教师自身的能力水平出发予以解决。授课前,教师要对授课对象进行学习特征分析,依据教学目标的要求,选取适合学生的教学方法,对于一些传统的教学方式难以解决的教学重难点知识,通过互联网搜索,应用信息技术手段展示出来,便于学生学习。比如,针对一些学科名词定义或抽象的概念,教师可以从网络上查找有关的视频或者动画插入课件中,帮助学生理解。另外,教师还应该在课前对将会使用的资源、计算机设备进行调试,预测课上应用时可能会出现的所有问题,尽早设计出解决的对策。
(三)定期开展校本培训,提升教师的组织与管理技能
为了培养一支适应新时代的小学教师队伍,每个学校应当定期开展有针对性的现代信息技术的校本培训,提高小学教师的组织与管理技能,进而提升信息技术教学应用能力。培训的形式有:聘请专门技术人员教授信息技术教学设备的日常维护技巧;聘请专家开展新型教学媒体的使用技巧讲座。培训方式是初期教师线上自学,之后学校应安排专家及相关技术人员对教师进行集中培训。培训时还应该制定相应的约束机制,包括培训目标、考核制度等。[8]此外,教师在课堂教学中,应该经常使用技术工具记录学生的表现情况,以全面提升教师的组织与管理技能。
(四)利用信息化的网络评价机制,提升教师的评估与诊断能力
教师需要提升自身的信息技术应用能力,使用信息化的网络评价机制。一方面,学校应该定期更新、优化教师的网络评价系统,例如电子档案袋系统、成绩管理系统等。另一方面,加强关注不会熟练操作的教师,给予他们帮助。与此同时,教师更应该关注学生的过程性评价。定期利用在线测评系统对学生做出诊断,把传统评价方式易于实践的优势与信息化网络评价机制准确度高的优势结合起来,在过程性评价和结果性评价中一同促进教师信息技术应用能力的提升。
(五)建立教师学习交流平台,实现教师的学习与发展
在教育信息化2.0的大背景下,教育者应该探求应用信息化手段的授课模式,发挥信息技术的优势,提高教师教育发展的积极性,将教师在传统课堂上做得不够好的地方,通过信息技术手段加以实现。[9]通过互联网建立教师学习交流平台,定期与专家交流沟通,促进自身专业能力的发展。学校可以在本校网站上建立一个教学资源库,鼓励教师把优秀的教育资源上传至网站并及时更新,不断提升教师的教育教学能力。这样一来,可以促进每位教师自身信息化教学水平的提高,从而使他们能够在平时的一点一滴中提高自身信息技术应用能力。
四、结束语
总而言之,教育信息化是教育发展的显著特征,教育信息化2.0的发展趋势将推动新一轮教育现代化的改革步伐,迈向数字化、网络化、智能化的2.0需要每一个教育工作者不断摸索。为了适应信息时代的发展,教育工作者应该在技术变革中从思维层面到行动层面认清教育本质、教育改革关键,从自身做起,不断提高自身的信息技术应用能力,实现知识理性和技术理性的和谐共生。
信息技术与各学科的整合,已经进入了2.0的新时代。在素质教育发展的大背景下,注重理论与实践相结合,教师能够更有效的寻找适合自己学生的分层教学方式和方法,努力提高课堂教学效率。
在教学过程中,培养学生树立新的理念,利用信息技术手段引导学生展开合作、探究的自主创设。同时,也能更好的反思教学实际成效,思考教育教学的实际问题。
教育信息化是整个教育生态的重构,通过颠覆性地改变传统的教育模式和方法,最终致力于实现教育的现代化。
在研修目标的制定上,要树立终身学习的理念,学习先进的教学技术,提高信息技术设备的应用能力,不断更新和储备信息技术知识,立足课堂,活学活用。
教育的基础和根本是“人”,教育信息化只有以人为本、从实际出发才能真正发挥出效能。教育信息化要注重开放。“开放”与“共享”是教育信息化2.0的新业态。打磨信息技术操作能力,掌握白板、投影、录播、微课的制作技术,立足课堂,对于构建学生的知识结构和提高理论水平将会起到事半功倍的效果。
第三篇:小学教师业务能力提升
教师业务能力提升 工作计划与培训目标
为了进一步推动我校教师的专业成长,培养和造就一支高素质的教师队伍,适应甘州区教育事业改革与发展需要,根据《中华人民共和国教师法》特制定本工作方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导,以实现教育现代化为总体目标,以建立教师专业成长三年规划为抓手,以校本培训为依托,立足校本,创新机制,强化措施,注重实效,积极开展形式多样的教师培养、培训和教科研活动,促进教师自我学习、自我研修、自我发展,努力造就一支师德高尚、业务精湛的师资队伍。
二、业务提升对象 我校全体教师。
三、目标任务 总体目标:
逐步形成一支师德高尚、结构合理、业务精湛、充满活力、人民满意的教师队伍。
具体目标: ㈠素质目标
1.师德建设明显加强。教师具有过硬的政治素质和高尚的道德品质,事业心与责任感明显增强,教育法规知晓率达100%,1 师德考核合格率达100%,实现教师零犯罪。
2.教师业务能力明显增强。教师教学能力考核达标率达98%以上。小学教师教育理念更加先进、教学方法更加科学、专业知识更加扎实。
㈡骨干教师建设目标
着力构建以名师为龙头,学科带头人、骨干教师、教学能手、教坛新秀为中坚,教师全员为基础的“金字塔”式教师结构。
四、工作措施
㈠全面开展师德教育活动
1.开展师德师风建设活动。贯彻落实《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》,紧紧围绕全面实施素质教育、全面加强青少年思想道德建设的目标要求,以热爱学生、教书育人为核心,以“学为人师、行为示范”为准则,以提高教师思想政治素质和职业道德水平为重点,开展师德教育活动,优化人文环境,践行道德规范,弘扬文明之风。
2.开展学法守法教育活动。开展《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《教师职业道德规范》等教育法律法规学习活动,教育局将每年组织教师法律法规知识考试和教师守法情况考核,并将其纳入教师发展目标考核的内容。
3.开展扬师德学先进典型活动。一是表彰师德先进典型。通过评选师德先进、师德标兵、优秀班主任等活动,树正气、优化师德成长环境;二是严格师德评价考核。坚持师德考核与业务 2 考核并重,把考核结果作为教师职称评定、评优评先、奖励性绩效工资发放的重要依据,坚决实施师德“一票否决”制度。
㈡全面提升教师专业能力
1.制定教师专业成长规划。根据我校教师队伍现状,制定切实可行的教师专业成长三年规划。根据《甘州区中小学教师专业发展规划书制定要求》,每位教师量身制定发展目标引领素质提升,学校要努力为教师搭建专业成长平台。
2.强化教师基本教学业务素质训练。学校要制定教师教学基本功指标要求,强化教师基本功训练。每位教师要认真研究教材教法、学法,坚持集体备课。教师之间要互相听课,不断讨论、交流、总结,以求共同提高;学校要布置适 当的听课任务。对考核不合格的教师实行帮、带、扶措施,让他们尽快成为合格的教师。各学科排名末位的教师(或不及格)要集中参加培训,考核结果纳入绩效考核内容。
3.教师每学期研读一本教育理论专著;每月研读一本教育专业杂志;每学期上一节教改公开课;每学期上交一篇具有一定研究成果的教学案例或论文。
4.要积极引导教师申报各级各类课题,要以学校为单位,从教学中的小问题入手,让每一位教师申报一个小课题,定期检查研究情况,上报研究成果,教研室将开展校级小课题研究成果评奖活动。教研组里要有比较浓厚的教研气氛,每学期要有教学成果。
5.积极鼓励教师参加上级主管部门举办的继续教育和各种业务培训。鼓励教师参加教育部门举办的各种教学、论文评比活动。有计划地组织教师观看教学录象带、参加教学观摩和到外地参观学习。
6.教研组每周组织教师进行业务学习、政治学习,及时掌握新的教育思想、教育动向和教育方法。
四、组织领导
㈠加强组织领导。成立教师业务能力提升工作领导小组和考核小组,实行校长负责制,切实加强对此项工作的组织领导。要结合本校实际依据本方案制定具体实施计划,并认真组织实施。
㈡加强教师业务综合素质考核。建立学校业务考核小组,按照考核标准,定期对教师进行业务检查,并将检查结果记录存档。加强对教师教学态度、教学工作量、教学质量、业务水平、业务学习、教科研成果等方面的考核,将教师专业成长情况作为教师考核的重要依据。
第四篇:信息技术能力提升总结与反思(精选)
信息技术能力提升总结与反思
在这次网络培训中,我更进一步了解和掌握了信息技术在教学中的应用,虽然不是面对面教学,但我依然觉得很充实。因为我在这轻松的学习氛围中学到了必须掌握的知识和技能,好的教学方法,对我今后的工作有很大的帮助。在学习中反思了以往工作中的不足。作为时代的教师,我深知自己在数学教学上是幼稚且不成熟的,教学工作中还有很多不足,但通过这些日子的学习,我坚信在以后的工作学习中一定能更进一步。
下面是我通过培训获得的点滴体会:
1.课程学习与研讨交流收获;
过培训获得的点滴体会:在学习中我不仅掌握了多媒体软件的相关技术,如图片处理,视频音频加工等等,更加让我了解到现在需要的信息技术与学科深度融合,而不再是以前的只是与学科整合,我们要在信息技术与学科深度融合中去创新。在于各位教师的研讨中,我提出如何运用多媒体技术进行计算机辅助教学,尤其是课堂导入的问题。我们为多媒体可以大大增加课堂容量,增大信息密度,提高教学效率,丰富学生的学习内容。
2.通过参与专家视频答疑活动、浏览简报、学习同伴优秀作品等使我更加提高了教育教学业务水平。
这次培训,通过认真学习各位专家讲座的视频,积极和辅导教师的互动交流,并且和同伴在网上互相讨论教育教学实践中的种种问题,特别是观摩了名师风采后,我的专业知识水平有了很大的提高。不但深化了学科中基础知识,加强了对学科基本知识和基本理论的理解,掌握了学科中的一些发展动态,了解到学科理论与技术的新发展,还提高了自身更新教学内容和改进教学方法的能力,以及教育教学基本功和学科教学或教育实践能力。
3.参与研修活动的收获;
我在研修活动中,我收获了大量同仁的教学资源,更重要的是在这个过程中,我们交流了彼此的经验,让我积累了大量的教学案例。在交流中,也明白了自己的不足,明确了今后努力的方向。知道培养学生数感的过程是循序渐进的.培养学生的数感,可以使学生有更多的机会接触社会,体验现实,表达自己对问题的看法,用不同的方式思考和解决问题,这无疑会有助于学生创新精神和实践能力的培养.随着数感的建立,发展和强化,学生的整体数学素养也会有所提高.通过实践活动让学生认识一些可以密铺的平面图形;结合学生的实际情况,初步引导学生探究发现能够密铺的平面图形的规律,从而进一步理解密铺的特点,培养学生的空间观念。
4.信息技术应用能力的提高;
通过培训为我打开了一扇窗,让我对信息技术有了全新的认识,教师应注意有机组合各种技术手段和数字化学习资源,例如我们利用网络搜索功能可以很方便的查阅到大量图片资料、动画资料等;利用网络的下载功能,教师、学生可以很方便的将资源应用到教学中;利用网络的交互功能,学生可以自由点击,自主学习,进行小组协作学习。在教学课堂教学过程中,应用多媒体组合教学方式,能将传统的教学媒体与现代教学媒体有机地联系起,相辅相成、互为补充、充分发挥各自的教学功能,能增加教学容量,设计实际问题情景,重新组织教材结构网络,提高学生的数学素养和应用能力,进一步优化课堂结构,提高课堂教学质量。今天的教师应当树立一种新的理念,那就是:学校不仅是教育学生的场所,也是自我发展的场所;只有在教学中持续发展自我,才能有所作为,有所成就。
5.教学行为的改进等
在学习中使我提高了认识,理清了思路,找到了自身的不足之处以及与成为优秀教师的差距所在,对于今后如何更好的提高自己必将起到巨大的推动作用,我将以此为起点,让“差距”成为自身发展的原动力,不断梳理与反思自我,促使自己不断成长。希望继续学习深化数学学科基础知识,加强对数学学科基本知识和基本理论的理解,掌握初中数学学科的一些发展动态,了解到学科理论与技术的新发展,迫切需要进一步解决提高自身更新教学内容和改进教学方法的能力。要想让信息技术在数学学科中更好地运用,需要本专业的素质,要想把多媒体技术有机地融合到课程中要全靠教师本身,更需要数学专业的修养,教学法的知识,教育心理学的理论,以及教育科研意识和不断创新精神。现代信息技术教学是辅助教师授课、解 决教学难点的手段,因而,在用计算机进行辅助教学时,不要把课堂变为课件展示,要让学生在课件的引导下,学习新知识,建构自己的知识体系,形成自己的思维方式和解决问题的能
过这次培训也使我补足了元气,添了灵气,焕发出无限生机。真正感到教育是充满智慧的事业,深刻意识到教师职业的责任与神圣。写在纸上的是思想的足迹,化作动力的是思想的延伸,愿“一片金色的回忆,一份永久的纪念”化为我重新跋涉的新起点。
第五篇:理论与实际结合的教学能力提升研究
理论与实际结合的教学能力提升研究
【摘 要】本文分析了现阶段航空理论教学面临的问题;提出航理教员必须应对新形势,提升理论与实际结合教学能力的对策。
【关键词】航空理论;教学;理论与实际结合Sharing Views on Increasing Ability of Aviation Theory Teacher
LI Yang LI Yao-chun YANG Jun
(Aviation University of Airforce,Aircraft Control Department,Changchun Jilin 130022,China)
【Abstract】It analyzes the present problems of aviation theory teaching.aviation teachers must face new situations and improve the teaching quality and ability.【Key words】Aviation theory;Teaching;Combination of theory and practice
0 引言
随着我国航空事业的迅猛发展,高精尖技术不断应用于飞机性能的改进和完善,尤其是机载电子设备普遍应用了计算机新技术,正在向数控、屏显、自动化、智能化方向发展。特别是近年来,陆续装备一批引进的以及国产的较为先进的机种,这些飞机与我国原有飞机比较,技术性能更好,结构更复杂,设备更为先进,技术要求更高。因此,航理教育要紧跟时代的要求,努力提高航空理论教育的教学能力,提高航理教学的教学水平,培养出高质量的飞行员。
如何提高航空理论教育适应新的形势,有效地将理论与实际结合起来,笔者认为应从以下几个方面入手。学科涉猎广
航空理论教育涉及的学科纵多,军事领域知识深邃,所以航理教员要有宽广的知识面,高深的文化底蕴,并要立足于在各学科的前沿审时度势,航理教员能否具备与先进技术相适应的眼界与意识、与设备发展发展相适应的教学能力和与知识军事要求相适应的知识创新能力,是决定航理教学质量的根本保证。
飞行员在完成飞行训练和飞行任务时是驾驶员和决策者等。航空理论知识对一个飞行员来说,彼此之间既有联系又有交叉,是不可分割的一个整体。一但割裂开来就会使飞行员掌握的航空理论知识不均衡,知识体系不够完整。在飞行训练和任务过程中就很难灵活自如的操纵飞机,增加飞行事故发生的机率和空中特请处置的难度。
一个人的精力毕竟有限,航理教员把一种型号的飞机的知识完全的交给学员是不现实的,也是无法办到的。航理教员要把一定的相关知识进行融合,这样在空中出现特情时,飞行员就会很快的判断出飞行故障的原因及处置方法。出现排除不了的故障时,能够立即做出其它相应的处置措施。把飞行事故等级降到最低。而且,对于航理教员所讲授的知识并不是要求飞行员完全掌握,有的只是一个了解,比如,飞机上一些仪表电气的工作原理,给飞行员讲授这方面的知识,只是增加飞行员对装备应用的可靠性和在出现空中特情时能够放心大胆的去处置。建立交流机制
由于没有相应制度的规范,航空理论教员和飞行教员之间缺少相应的沟通和相互学习。航空理论必须同飞行实际紧密结合,才能充分发扬其应有的作用。否则,航空理论教员不知道理论对实践的指导效果如何;不知晓学员会不会灵活利用理论去实践飞行;飞行教员遇到理论难点不去深究,也不向航空理论教员反馈,这肯定对双方都是损失,也不利于飞行能力的提高。
同样,各院校航空理论教员之间也存在类似的问题,尤其是同一机型的院校之间。只有在搞集中培训时,各院校航空理论教员还偶尔能在一起学习、讨论问题。其它时间干脆连面也很少见,更谈不上相互学习取经了。
各飞行单位都有自己优良的传统,结合自身的特点,总结出了很多宝贵的经验。院校有自己较为完善的教育训练体系。应该说二者的相互交流可以实现双赢,达到相互提高的目的。通过规章制度的建立,消除教员的后顾之忧。由各院校提供参加交流活动的教员的详细信息,由上级部门组织,让院校之间、院校与基层之间的航理教员到交流单位承担授课任务,在交流这段时间里把自己单位与交流单位关于航空理论教学的教学方法、教学内容、课程安排、教学经验等进行探讨、学习、交流。这样,让院校教员能了解基层关于航理知识的最新内容,并通过的一线教员了解航理知识方面的需求。同时院校教员把深层次的知识体系带到基层。通过这样的交流会给院校和基层的建设、发展都带来新鲜血液和活力,从而也能带动教学工作的创新发展,也切实达到了交流提高的目的。体验飞行
院校的航理教员大部分都没有任何飞行经历,一部分航理教员有飞机维护工作经历,但一是时间比较短、二是科目比较单一。因此,现在的航理教员的知识体系主要是在通过老教员的帮带和自学,根据自己的理解来完成航空理论的授课任务。这种教学过程与飞行实际脱节,很难达到良好的效果。解决这个问题的关键是使授课内容贴近飞行实际,可以通过模拟机训练和体验飞行两种方式提高教员联系飞行实际的能力。
但显然让所有航理教员参加实际飞行是不现实的。一是航理教员的身体素质是一个难点,二是由于经费、时间、安全等方面等原因很难实施。但是让航理教员在模拟机上实施飞行就能消除很多困难因素,而且现在几乎所有的机型都有对应的模拟机。让每一名航理教员通过模拟飞行训练,把“飞行”的经验和自己授课的知识内容和课程体系紧密的联系起来,然后在去教飞行学员。这样,航理教员知道飞行员在飞行时需要了解掌握些知识,对教学中的重点和难点很好把握。而且,通过模拟飞行训练器,可以人为的制定飞行故障,通过对故障的判断和处置,可以把直观感受教给飞行学员。
体验飞行也是贴近飞行实际的有效手段之一。它的目的是让航理教员亲身经历在飞行各阶段的感受和设备指示。这种方式的特点显而易见,但受到教员身体素质和资源的限制,只能在部分教员中实现。通过有计划的对部分满足条件的航理教员实施体验飞行,切实增加教员的直观感受,进一步加深理论知识与飞行实践的结合。结语
顺应新时期新装备的特点,提高自身多学科的理论知识、加强院校之间的合作交流、通过各种方式增强理论联系飞行实际的能力,只有这样才能切实有效的提高航理教员理论联系实际的教学能力。
【参考文献】
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