关于助理工程师技术津贴申请

第一篇：关于助理工程师技术津贴申请

关于助理工程师技术津贴申请

公司领导：

我们是中心化验室的助理工程师，现申请对助理工程师也有一定的津贴。

化验室是以技术人员为主体的化验队伍，自公司成立十余年我们一直从事着技术岗位的工作，每个检测项目都是有毒有害的，技术含量高，任务重，并且每两年参加一次“XXXXXXX实验室控制考核”。化验室作为一个XX省计量认证单位，必须有一定技术职称的人员，助理工程师也是必不可少的。我们大家在岗位上任劳任怨的工作但是从未享受过任何的技术岗位津贴，因此我们恳切地希望公司领导能够给予一定的技术职称津贴。

恳请批复。

申请人：化验室助工

XXXX年X月X日

第二篇：助理工程师申请

申请

时光飞逝，从参加工作到现在已有十年的时间了。在这近十年的工作过程中我不仅加深了对原来学习的知识理解，而且对以前书本中没有接触或接触不深的知识有了进一步的认识。工作以来，在单位领导的精心培育和教导下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的发展和巨大的收获。在此我特向院领导申请技术员职称。

我在思想上，坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，实事求是，不断提高自己的政治思想觉悟与水平，不断地探索与追求，积极参加医院举行的各种形式的政治理论学习，努力提高自身的政治素养。

收费处是医院的窗口，收费员的言行举止和态度服务，将直接影响到医院的整体对外形象，碰到比较棘手的问题或者困难，要坚持“换位思考”的原则，从病人的角度出发，理解到他们的困难之处。从进院时全人工收费到现在全部微机收费。计算机已经装备了各个窗口，而在计算机数量上升的背后，作为老同志，这么多年来我主动担负起科室计算机及其外围设备的维护与清理。从计算机组装、网络架设，到故障排除、病毒清理，再到网络保障、配件更换，我经受住了多种考验，也取得了一些成绩，受到了领导同事的广泛好评与欢迎。而我从开始的一名新兵到现在比较熟练的处理各项难题，这其中也包含了领导及同事们对我的指导与帮助，在这里我也一并予以感谢！

总之，在分院收费处的工作，还有很长的道路需要不断前进。但我始终坚信：只要我们共同努力，快速行动起来，我们就一定能把我们的医院建设的更加美好；在构建和谐社会的征程中，写下我们绚丽夺目的一笔！未来我一定会更加严格要求自己，为医院的发展继续添砖加瓦。

感谢院领导长期以来对于我的心，恳请院领导批准我技术员的申请。我将不甚感激，谢谢！

刘俊宏

2012年05月21日

第三篇：申请助理工程师

专业技术工作总结

自2004年毕业参加工作以来，本人热爱祖国，热爱人民，坚持四项基本原则，坚决拥护中国共产党的领导，持能够自觉遵守国家法律法规，坚决执行企业的各项规章制度，自觉抵制各种不良风气的侵蚀，在日常工作中以公司的发展战略方针和远景目标为指导，以“求真、务实、开拓、创新”的企业精神为准则，紧紧围绕企业的经营方针、目标勤奋工作。实际工作中，虚心学习、认真工作、团结同事，按时、按质、按量完成各项工作任务，具有良好的思想素质和职业道德。

2004年毕业后先进入山东鸿雁科技工程有限公司任职计算机网络部技术人员，主要工作内容包括对计算机硬件及其网络的维护、管理，并保证公司计算机及相关网络产品的正常工作，对公司局域网络资源进行有效的分配，对公司企业网站服务器、RTX服务器、邮件服务器、WEB服务器、搭建、优化、信息整理测试，定期进行安全维护与检查，在此期间通过工作中的实践与自身对理论知识的学习，为自己的计算机及网络维护管理知识打下了坚实的基础。

从2008年进入塔牌集团后，根据公司的需要，我有幸被调入福塔工程师站学习并参与福建塔牌水泥生产线一、二期的企业信息化管理系统（ERP系统）和企业网络通讯系统的筹建工作。

福建塔牌水泥一、二期工程从无到有的过程，也是我实际工作能力和专业技术水平突飞猛进的过程。接触新型干法水泥生产工艺后，自已深知要做好信息化管理系统工作必须对水泥工艺、机械、电气自动化等多方面的理论基础和实际工作经验都要有一定的认识，现场工作中由于对电气自动化知识的欠缺，其中许多的知识需要重新学习，甚至于一些内容在对于供应商的工程技术人员也只是处于摸索之中。这对于安装调试人员而言是一个巨大的挑战，本人通过刻苦钻研，小心求证，坚持努力学习新知识，并且虚心向周围的同事和专业技术人员请教问题，积极参与现场第一线的工作，使得自己实际工作能力和专业技术水平在较短的时间里获得了较大的进步。能力与水平的提高也得到了领导和同事的认可。“书到

用时方恨少，事非经过不知难”——这是我在工作中最深刻的体会，在工作中，我发现了自己的不足，感受到了知识的珍贵。

在对企业信息化管理系统的实施建设过程中，本人对项目中各版块中的需求收集、现场施工、安装部署、产品测试等做出了大量实际工作。并对软硬件进行日常的维护，使系统能够正常使用运行。企业信息化管理系统（ERP系统）主要包括两大块工作：1.现场软硬件设备的安装与调试，内容包括：一卡通刷卡系统、散装地称发散系统、原料地称、仓库管理、水泥销售系统、南自综保自动化抄表系统等。2.后台服务器ERP系统数据库的维护，公司建立的数据库比较多，维护好数据库正常运行是非常重要的工作。包括对数据库的组态、图形界面的修改、自定义报表、历史趋势、报警的查询等。全面的掌握了综保系统工作原理及工作过程。ERP运行维护中，根据各部门的实际情况，在 ERP 使用后对系统进行了大量的二次开发，对性能，效率等质量问题进行实时追踪与反馈，及时与开发人员进行沟通，不断完善 ERP 文档整理和日常问题记录，对公司庞大的基础数据进行了完整的梳理，完善了企业的基础资料统一平台。确保了各部门所有基础资料的编码规范及代码统一，提炼出一份相对准确、高质量的基础数据。资料的唯一性、准确性，为公司建立完整的基础资料数据库，进一步提炼信息数据，提高工作效率。经过这些开发，保证了ERP系统在使用中的正确性、可靠性、易用性、安全性、清晰性。使ERP 系统更加适合本公司的实际需要。

在对企业网络通讯系统的实施过程中，结合了全集团及本厂内部环境，有效的完成了企业信息化网络的建设（网络方案的探讨、工程的综合布线、设备的调试安装）。对早期因网络架构不合理而引起的网络故障进行了排查和改进，对起初办公用网络、生产现场网络、业务系统网络、电话网络等多个不同用途的网络系统通过交换机耦合在一条线路中传输，网络又和集团直接相连，造成层次不清，与集团通讯故障，产生的网络广播风暴，回路，病毒攻击等的问题进行网络整改，按思科的网络结构层次分：核心层、分布层、接入层，提出了新的网络整改方案。新方案完整的实施，除去了多余复杂的网络布线，增加了新的线路。使整个网络条理清晰，简洁。同时增设了新的便于管理的网络设备，增加了防病毒与数据保护功能，使网络的稳定性，可扩展性，有效性都得到了大大加强了，搭建好一个稳定安全的网络使用环境，使之更好服务与企业生产。进一步增强服务器和网络

系统的稳定性和管理。筹建中我以无限的热情投入到工作中去，工作勤勤恳恳，一丝不苟，讲质量，求效率，一份辛苦见证一份耕耘，见证了自己的成长与发展。总结过去，自工作以来思想跟工作上都有了新的进步，更通过从实践工作中的学习，加之自己的分析思考，不断更新知识库，专业知识和工作经验有了较大的收获和提升，但成绩和不足是同时存在的，经验和教训也是相伴而行，我将继续努力，克服不足，总结经验，吸取教训，把自己的工作做的更好，让个人特长得到充分发挥，在工作中不断努力实现自己的人生价值。

第四篇：助理工程师申请

助理工程师申请书

尊敬的各位领导：

本人XXX，XXX年毕业于XXXX。到公司工作至今有一年多了，我通过努力学习，虚心请教，较好的完成了从一名刚大学毕业的学生到步入工作的这种环境和角色的转变。我希望能称为一名高级工程师，但凡是都是一步一步的来。要实现我的理想最先要做的就是称为一名助理工程师。因此我特申请评为助理工程师。

为了便于各位评审对我的考察，现将这一年的工作情况简单的作以汇报：

一：严于律己，政治思想觉悟得到提高。

作为一名共产党员，我热爱祖国，热爱社会主义，坚持共产主义信念，积极地向党组织靠拢。认真贯彻党的基本路线、方针、政策，认真学习马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想。认真学习党的基本知识，学习党的群众路，“四风”建设。以及社会主义核心价值观：富强、明主、文明、和谐，自由、平等、公平、法治，爱国、敬业、诚信、友善。为中华民族的伟大复兴献上自己微薄的一份力量。

二：努力学习，强化理论和业务知识，不断提高自己的综合素质。

刚步入社会，我只有学习学的理论知识，工作经验匮乏。所以只有不断学习来充实自我，提高自身的综合能力。利用下班时间看书，学习一些办公软件，扩展自己的知识面，以便更能胜任工作。三：努力工作，保质保量地完成工作任务。

工作是我生存的保障，没有了工作我将不能养活自己。所以，一切都以工作为重，服从领导安排。努力使自己在短时间内熟悉工作环境和工作任务。认真做好领导安排的每一项任务。时常对工作进行总结分析，总结经验，找出不足之处。

以上便是我这一年多来的工作小结，回顾这一年多的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大进步，成长了不少，也清楚地认识到自己还存在许多的不足。会在以后的工作学习中更加努力，争取做一名合格出色的助理工程师。特此申请，希望批准。

此致 敬礼！

申请人：XXX

XXXX年X月X日

第五篇：如何申请助理工程师

人如何申请助理工程师证书？

悬赏分：10试用期 一级 最佳答案

一、申报条件及任职年限要求

1.中专毕业:在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为技术员, 再从事专业技术工作4年可认定助理工程师。

2.大专毕业: 在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为技术员,再从事专业技术工作2年,可认定为助理工程师。

3.大学本科毕业: 在同专业或相近专业岗位上见习期满1年, 可认定为助理工程师,再从事专业技术工作4年可晋升工程师(中级)。

4.双学士学位获得者,可认定为助理工程师, 再从事专业技术工作3年,可晋升工程师(中级)。

5.硕士学位获得者,在本专业工作1.5-3年,可认定为工程师(中级).6.博士学位获得者,可认定为工程师(中级).二、工程是个总称，凡是属于工程类（工程类里包括计算机方面、建筑方面、测量方面等）的技术职称申报时都是统一为：技术员、助理工程师、工程师、高级工程师、研究员。

不管你学的是什么专业，评职称的时候，论文和报批都是你工作所从事的专业和服务的单位，前面就贯上名字。如申请评审工程测量职称，评上初级职称就叫助理建筑工程测量工程师,中级以上职称就叫建筑工程测量工程师。

针对我公司人员实际情况，计算机专业可申请工程类计算机方面的职称评审,但要先通过对应等级的《计算机技术与软件专业技术资格考试》；如果计算机专业人员要申请工程类工程测量、测绘方面的工程技术职称,可不通过《软考》。

报工程系列一般应具备理工科相应学历和工程技术工作经历（自己填写，公司盖章）或工程系列的专业技术资格.计算机信息管理专业、通信工程专业、光学专业、物理学专业等理工科专业,申报工程职称,要求有本专业的学历、资格证书外,还要求有测绘测量方面的工作经验,工作业绩.总的说来,申报职称的时候,不管是什么专业,只要专业是理工科,从事的是工程方面的工作,都可以申报.即不管是海洋工程专业,还是计算机专业,还是通信专业,光学专业,物理学专业等等,只要从事的是工程方面的工作.都可以申报工程类职称.申报的时候,因工程是个总类，不对专业做划分.只是评审对专业做了划分。

三.计算机专业评审所需要材料

(1)计算机专业评审工程方面的初级职称需要的材料

1.本人学历资历等材料

2.所从事的专业方面的相关考试合格成绩,业绩成果证明（单位出证明）等申报。

材料和有效证件（验原件，收复印件，在复印件上注明与原件相符并加盖公章）

3.个人政治思想和业务工作总结

4.外语、计算机职称成绩通知单(仅后补学历要求,统招不要求)

备注:提供的能证实其工作能力的成绩、证明尽量多,申报成功机会越大。

（2）计算机专业评审工程方面的中级及高级职称需要的材料

本人学历证书，任职资格证书，职称外语和计算机考试合格证书（或有效成绩证明），继续教育登记（卡），考核表（高级近三年各一份，中级近两年各一份），有关考试合格成绩，业绩成果证明，个人政治思想和业务工作总结，以及公开发表的论文、论著、学术报告等申报材料和有效证件（验原件，收复印件，在复印件上注明与原件相符并加盖公章）。

四、申报初级职称所需要的表格

1.统招生:

《初定专业技术职务任职资格呈报表》(一式两份A4)

《重庆市()系列()级资格评审综合情况(公示)表》(初级一式 15份A3，中级一式20份A3)

本人学历证明材料

有关考试合格成绩和业绩成果证明

本人政治思想和业务工作总结(一份 A4)

2.后补学历(如五大生等.五大生:自考、电大、函大、夜大、职大)<<专业技术职务任职资格评审表>>(一式两份A4)

<<重庆市()系列()级资格评审综合情况(公示)表>>(初级一式 15份A3，中级一式20份A3)

本人学历证明材料

有关考试合格成绩和业绩成果证明

外语职称考试成绩合格证书

计算机职称考试成绩合格证书

本人政治思想和业务工作总结(一份 A4)

五、申报费用及日期

表格在高新区人力资源管理服务中心购买（1元/份,可买回来复印）。申报评审初级职务60元/人；申报评审中级职务120元/人；申报评审高级职务280元/人。评审结果预计在本年底至明年初出来。

六、对于工作年限6—7年能否直接评中级的问题

通常情况:评中级由工作年限和学历二者共同决定,所以单就工作年限

6—7年这一项不能直接评中级职称；

特殊情况:1.博士毕业后可直接认定中级；

2.硕士本专业毕业工作1.5-3年,可直接认定中级；

3.破格申报中级职称要求满足的条件下可直接申报.破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条：

1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。

2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。

3、直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。

4、担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。

七、申报程序

1.申请人根据本人的学历、资历水平、外语、计算机水平、专业技术水平和业绩,向所在单位提出申报评审专业技术职称的申请。

2.用人单位同意后本人填写《专业技术人员任职资格评审表》,并提交业务技术水平的相关材料。

3.所在单位核实申请人提交的材料,对其政治表现、工作态度、专业技术水平、业务能力、工作业绩和履行岗位职责的能力进行全面审查,并作出书面考核意见,如同意推荐,则填写《专业职务任职条件评审综

合情况表》。

4.用人单位到人力资源服务管理中心上报评审材料,缴纳评审费。

5.高新区职改办依据评审程序组织专家组、评委会评审或委托其他评委会评审。

6.经评委会评审同意后取得任职资格者,分别由市职改办或高新区职改办发文公布,并将其评审材料送本人档案所在地,装入本人技术档案。

7.各用人单位到高新区劳动人事局或高新区人力资源管理中心办 理“资格证书”。

8.用人单位根据“评聘分开”的原则，自行决定是否聘任其专业技术职务,聘任通知要装入本人技术档案。