机械厂暑期实践日志（推荐5篇）

第一篇：机械厂暑期实践日志

机械厂暑期实践心得篇一

① 今天上面的领导要求我们所待的车间赶制出一批用于展销的产品，其中重点是“仿形”这类切割机!由于在学校金工实习期间并没有真正掌握钳工生产要领，加之没有任何生产操作经验，因此常常会有手足无措之感。庆幸的是车间的师傅们看我还是位在校的大学生，知道我没有什么工作经验，虽然上面交代的任务比较紧，他们仍然花很长时间细心的来教我如何组装手轮、如何正确使用钻床并使钻出的孔符合生产尺寸、如何调试机器等。在学校实习的时候就领略到了钳工的辛苦，所以在工厂生产线上更不用提了，② +月+号那天，今天无比心累，晚上回到宿舍洗漱完毕蒙头就睡了我想都不敢想自己是怎么坚持下去的，师傅们让我给他们弯钢构，全是那种20～30公分长的短钢筋条，一天时间加上晚上加班一刻不休愣是把一口袋的钢条弯完了，晚上回去之后才发现两个手掌心都磨破了。虽然心里知道自己不是准备在这里长期待下去，也产生过放弃的念头，但每次看到师傅们对手头工作的那种专注时，我还是咬牙坚持着，并且告诉自己能行!

告诉我任何成功的企业老板开始都是再生产一线锻炼出来的，所以要我重视眼前的事，虽小却有很多锻炼的机会!有跟我说了他创业时的故事。那个下午我真得觉得好激动,没想到一个企业老总会和我说这些，他的和蔼也鼓舞着我在接下来的工作学习。

在短暂的实习过程中，我和其他工人一样每天上班打卡、下班吃大锅饭，体验着工人们的辛苦。我采用了看、问，亲自动手等方式,发现自己存在的问题——“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”这样我就释然了

好不容易找到了一家企业愿意“收留”我，真得感到无名的兴奋和愉悦。似乎体会到了大学生找工作的困难，踏破铁鞋无觅处，我终于来到了南海区

机械厂已经有二十多年的发展历史，以成为集研制、生产、销售、技术培训于一体，拥有高精度电脑控制机械加工中心等全套加工设备的大型专业包装设备制造厂。目前主要生产瓦楞纸箱机械，产品包括：自动和半自动轮转开槽切角机，全电脑高速水墨印刷开槽机、全电脑高速水墨印刷开槽模切机。还有与国际知名度高的企业日本机械株式会社合作生产高精度、高效率、先进的自动平压模切机等。

该机械厂的组织机构设置很简练。主要是董事——秘书及会计——经理管理各个部门。

由于机械厂的设备很先进，在生产线上不会像往常的工厂那样满布工人，主要是某一两个人负责工作流程。这对我了解该工厂的生产流程提供了方便。

该厂生产的纸箱机械的需求量很稳定，是属于定单供货型的生产。由于产品的质量要求和技术含量要求都很高，因此，生产周期也比较长，单次产品需求的数量也不大。同时，每台产品的价格非常昂贵，在万元以上。

生产部门主要包括，采购，技术，生产，供应，销售。我被安排在供应部工作。但其工作并不是坐在办公室悠闲地写写东西，而是跟住部长随处跑，跑车间，甚至到外面去跑业务。

实习期间，刚好该厂正赶货，是与合作的日本企业的定单。生产进行得如火如荼。我在跟随供应部人员工作的时候，方才发现，供应这部门，在企业中极其重要。

首先，供应部必须与往来企业打好交道。企业的供应部与下游企业的沟通好与坏，直接影响产品的最终销售。他直接影响企业生产运作系统运行，是“保证企业产品质量、价格、交货期和服务的关键因素之一”。

我趁供应部的部长一有空，便向她问了很多很多的问题。她说，该厂的销售其实大部分由自家联系买家，不过主要是老客户，关系模式主要是——合作。比如与日本企业的合作等。这些老客户由于多年的合作，关系很牢固，但是每当企业外联人员替换或其他特殊情况时，往往会容易丢失客户，当然内里有很多内部原因不方便向我外人透露，但主要是因为离职或退休的员工往往会带走或新员工不了解老客户的习性和本来的某些特殊约定而让老客户恼火。所以，供应部员工的替换非常的慎重。同时，客户的负责会分散开来，避免客随人走的情况。

其次，供应部不单要搞好企业外的关心，跟生产实业部门的关系也非常的重要。

往往在这时，供应部是传达客户信息的主要途径，向生产部门传达顾客的需求。

说到供应部与生产车间的沟通，我觉得一提的是部门间的设置。我觉得工厂的布局很合理，招待外宾的会议室，高层人员的办公室和其他各部门的办公室设在同一幢大楼里。彼此距离很接近。外宾来访时，可以让他们见到工作人员的工作态度，对工作人员是一种无形的监督，也是向外宾显示员工工作态度和工厂的完善制度的机会。

还有一个合理的地方就是，供应部所在之处，有个门，这门专门方便供应部人员到生产车间去。为人员和部门的沟通提供了方便。

后来，我去拜访了公司的董事，提到这个工厂的部门布局问题的时候，让董事眉笑眼开，原来，工厂是董事的个人建筑设计，在考虑布局的时候，的确考虑到了部门沟通这个问题，特别是供应部与生产车间之间。这让我觉得有点骄傲，因为我也考虑到了他想的问题，更是因为，我把运营管理课上学到的供应链的知识，在实习中体会到了，思考到了。

这次难得的实习机会，让我获益太多，终身受用。我一定要牢牢记住这次的经历，把理论与实际结合起来，虚心学习，勤动脑筋，多动手，不怕麻烦，找到属于自己的那片天。

机械厂暑期实践心得篇三

今天是第一次到机械厂实习，没有什么准备，只是看了一下零件的加工。第一个车间是箱体零件加工的车间，伴随着车间中空中吊车的游走声,穿过那挂着破碎门帘的陈旧大门.且不说车间的一切,首先让我一惊的是车间上方的两个横幅:多浪费一分钱,就少一分钱和今天工作不努力,明天努力找工作.或许这样的口号对我们这些大学生来说,有点老调和乏味.但我却能感觉到这七,八十年代那些拥有热火朝天的干劲的工人师傅们俭朴的本质和如火的热情。

在这里，技术工人告诉我箱体加工工艺路线的安排车床主轴箱要求加工的表面很多。在这些加工表面中，平面加工精度比孔的加工精度容易保证，于是，箱体中主轴孔(主要孔)的加工精度、孔系加工精度就成为工艺关键问题。

这里的工人还告诉我在工艺路线的安排中应注意三个问题：

工件的时效处理箱体结构复杂壁厚不均匀

1).铸造内应力较大。由于内应力会引起变形，因此铸造后应安排人工时效处理以消除内应力减少变形。一般精度要求的箱体，可利用粗、精加工工序之间的自然停放和运输时间，得到自然时效的效果。但自然时效需要的时间较长，否则会影响箱体精度的稳定性。对于特别精密的箱体，在粗加工和精加工工序间还应安排一次人工时效，迅速充分地消除内应力，提高精度的稳定性。

2).安排加工工艺的顺序时应先面后孔由于平面面积较大定位稳定可靠，有利与简化夹具结构检少安装变形。从加工难度来看，平面比孔加工容易。先加工批平面，把铸件表面的凹凸不平和夹砂等缺陷切除，在加工分布在平面上的孔时，对便于孔的加工和保证孔的加工精度都是有利的。因此，一般均应先加工平面。

3).粗、精加工阶段要分开箱体均为铸件，加工余量较大，而在粗加工中切除的金属较多，因而夹紧力、切削力都较大，切削热也较多。加之粗加工后，工件内应力重新分布也会引起工件变形，因此，对加工精度影响较大。为此，把粗精加工分开进行，有利于把已加工后由于各种原因引起的工件变形充分暴露出来，然后在精加工中将其消除。

接下来参观了轴类零件的加工过程合理选用材料和规定热处理的技术要求，对提高轴类零件的强度和使用寿命有重要意义，同时，对轴的加工过程有极大的影响。一般轴类零件常用 45 钢，根据不同的工作条件采用不同的热处理规范(如正火、调质、淬火等)，以获得一定的强度、韧性和耐磨性。对中等精度而转速较高的轴类零件，可选用 40Cr 等合金钢。这类钢经调质和表面淬火处理后，具有较高的综合力学件能。精度较高的轴，有时还用轴承钢GCrls和弹簧钢 65Mn 等材料，它们通过调质和表面淬火处理后，具有更高耐磨性和耐疲劳性能。

对于高转速、重载荷等条件下工作的轴，可选用 20CrMnTi、20MnZB、20Cr 等低碳含金钢或38CrMoAIA 氮化钢。低碳合金钢经渗碳淬火处理后，具有很高的表面硬度、抗冲击韧性和心部强度，热处理变形却很小。处于对经济的考虑，轴类零件的毛坯最常用的是圆棒料和锻件，只有某些大型的、结构复杂的轴才采用铸件。轴类零件还要进行预加工。我到车间的时候工人正在用切割机切断棒料毛坯，工人师傅说轮类零件在切削加工之前，还要对其毛坯进行预加工。预加工包括校正、切断和切端面和钻中心孔。而轴类零件加工的主要问题是如何保证各加工表面的尺寸精度、表面粗糙度和主要表面之间的相互位置精度。

从技术人员口中得知轴类零件加工的典型工艺路线是毛坯及其热处理→预加工→车削外圆→铣键槽等→热处理→磨削。在接下来的车间里我看到滚轴装配的全过程。首先将轴承和壳体孔清洗干净，然后在配合表面上涂润滑油。根据尺寸大小和过盈量大小采用压装法、加热法或冷装法，将轴承装入壳体孔内。轴承装入壳时，如果轴承上有油孔，应与壳体上油孔对准。装配时,特别要注意轴承和壳体孔同轴。为此在装配时，尽量采用导向心轴。轴承装入后还要定位，当钻骑缝螺纹底孔时，应该用钻模板，否则钻头会向硬度较低的抽承方向偏移。由于装入壳体后轴承内孔会收缩，所以通常应加大轴承内孔尺寸,轴承(铜件)内孔加大尺寸量。使轴承装入后，内孔与轴颈之间还能保证

适当的间隙。也有在制造轴承时，内孔留精铰量，待轴承装配后,再精铰孔，保证其配合间隙。精铰时，要十分注意铰刀的导向，否则会造成轴承内孔轴线的偏斜。在整个过程中，注意里要非常集中，一点差池都会造成巨大的损失。在这个科技时代中，高技术产品品种类繁多，生产工艺、生产流程也各不相同，但不管何种产品，从原料加工到制成产品都是遵循一定的生产原理，通过一些主要设备及工艺流程来完成的。在这里，我比较全面地了解机械加工及相关典型零件的生产技术过程。初步了解典型的机电一体化产品和设备的生产过程、培养了收集资料的能力及提高分析问题的能力，使我更好地学习、掌握机械工程专业知识。在实习中也感到了生活的充实和学习的快乐，以及获得知识的满足。真正的接触了社会，使我消除了走向社会的恐惧心里，让我对未来充满了信心，以良好的心态去面对社会。

同时，也让我们体验到了工作的艰辛，了解了当前社会大学生所面临的严峻问题，促使自己努力学习更多的知识，为自己今后的工作奠定良好的基础。通过这次实习我知道生活的艰辛和工作的乐趣，在机械加工这一方面我还有很多不了解的地方，还需要学习。在今后是生活和学习中我会更加努力。这样的学习使我的脑海中对机械有一个大体的轮廓，让一个个零件的加工都在我的眼前运作.突然感觉古人的那句纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行颇有道理.我相信有了这些实践的感性认识,我们以后必能更有针对性地学习理论知识.在此,我感谢工厂的友情合作,感谢工厂师傅们的精心的教导。为了明天,我会更加努力地奋斗!机械厂暑期实践心得篇四

大一暑假时我到了广东省湛江机械厂实习，而五一劳动节期间我又利用了放假的时间再次来到这里进行实习。现在大三的我在学习了更多专业的管理学知识后，特别是这个学期学习了生产与运作管理的知识后，在实践当中有了比以往更深的体会，现在我能从更多的角度观察公司的运作，能够学习到更多的知识以及发现公司中所存在的一系列问题，以下就是我在这次实践中的一些心得体会，我的报告将从该公司的营销工作，内部管理两个大的方面写下我在公司中学到的有用的知识以及我所发现的公司的一些不足之处还有我对该公司的一些意见。

先对湛江机械厂作一下简单的介绍。湛江机械厂是一我国橡胶机械制造主要厂家之一。提供换热产品，热管，轮胎厂脱氧热水站装置，蒸汽蓄热器，锅炉除氧器，轮胎成型机，切胶机，硫化机，各类硫化罐等产品。其中硫化机是该公司最主要的产品。在总公司属下包括十个二级单位，包括重型机械厂，压力容器厂，橡塑机械厂，通用机械厂，铸造厂，三得利公司，新力公司，储运公司，华通公司以及销售公司。201x年该公司全年完成工业总产值105570000元，销售收入68790000元，全年亏损为68万元。公司发展任务异常紧迫。

接着是我通过自己的观察以及对公司有关领导的提问而了解到的公司的营销工作，内部管理以及公司发展的有关内容和我自己通过思考得出的一些见解。这些是我在实践中所得到的重要收获。

第一方面，公司的营销工作。

公司的营销工作可以说是公司经营的核心内容，是各项工作的重中之重，营销工作的好坏，市场开发得成功与否直接关系到公司的存亡。我在实践过程中充分明白到了营销工作的重要性。湛机集团在201x年的营销工作有成绩，但不足也是明显的，其中的得失值得我去从思考。从201x年下半年起，各方面汇集的信息已经反映，橡机市场收缩的端倪显现，湛机集团对此已有所警觉，可以说是对橡机市场的变化有了一定的思想准备了，并对营销策略作出了相应的调整。但是由于市场变化的剧烈程度远超出了公司的想象，对公司造成了严重的不利影响，反映在下面几个方面。

首先是国内橡胶市场行业投资热的降温。由于国家经济宏观调控措施，导致橡胶行业投资热的降温，尤其是轮胎业投资明显减少，这一情况对湛机集团造成了直接影响。市场供求严重失衡。需求的减少使得获取订单十分困难。已有的订货又因客户的资金迟迟不能到位而一再要求推迟交货。致使湛机集团一再陷入被动，以投入的资金无法周转，生产场地的占用又对后续产品生产造成阻碍。

再就是市场环境进一步恶化，贷款回笼危险增大。由于橡机市场早已形成买方市场，且进年来程度更深。在商务谈判中，制造厂家始终处于被动地位往往为了在市场上立足而迁就对方。这不但加大了资金筹措的压力，也使贷款回笼的带来了极大的风险。05年公司的贷款回笼下降了20%。就与这情况直接相关。

面对严峻的市场形势，公司的领导班子进一步将公司的工作重心移到营销工作，采取一系列措施进行应对。一是调集力量充实销售队伍。二是加强市场调查和信息收集工作。三是加派人员走访客户，了解需求。四是进一部加大非橡机市场的开发。据我的了解，这些措施是公司经常提到的，但是以往却很难落实到位，效果并不好。现在公司加大了这些措施的落实力度，按目前的观察已经有了一定的进展。比如说湛机集团已对市场的发展动态有了较清晰的了解，公司的知名度有所恢复，商业投标更具信心等。另外，部分二级公司的市场开发有新的发展。如压容厂去年承接的中油BP公司，佛山安得里茨公司等单位的产品工程，成为公司市场开发的亮点。公司能够针对市场变化作出相应的改变，依据市场需求而作出变化这点让我有了很大的体会，不依据市场行事，最后也会是死路一条的。

在我的观察看来，开源固然重要，但节流也是必不可缺的，公司的营销费用也是一笔不小的开销，如果能把着这个成本有效的降低，对公司也会起到作用。而要把营销费用降低，把营销人员的报销费用制定一个标准，并严厉的执行，我认为是行之有效的。在争取更多渠道获得收入的情况下，也要努力把营销的成本压低。

第二方面，公司的内部管理工作。

公司能否在激烈的市场竞争中站稳脚跟，最终是由公司实力决定的。湛机集团在市场上竞争力不强，是自身实力不足的反映。这包括公司硬件和软件两方面的不强。

公司的硬件实力最主要的就是公司的生产能力，湛机集团最主要的产品就是硫化机，我在实习中到过车间了解硫化机的生产。硫化机是一中用来固定橡胶产品的机械，例如轮胎的固定，都需要到硫化机。为了更好的介绍硫化机，我先介绍轮胎的生产流程，如下：

从上图可以看到，硫化工序是轮胎制造的最后一个工序，在轮胎的生产以及其他的橡胶制造上，硫化机都是必不可少的。作为一种大型的机械，硫化机的生产过程十分的复杂，现在简单的介绍一下：

硫化机生产流程图

从客观条件来看，要在短期内大幅度的提高湛机集团的硬件水平，如增添关键设备等是不切实际的。因此，通过提高管理水平而提高公司的软件水平就才是至关重要的。湛机集团的产品在参与市场竞争时常受到价格，供货期等问题的困扰，缺乏竞争力。同样的交货期，为什么别的公司可以接受，而湛机又不能做得到，这个问题是值得深思的。所以，公司已经有意识的在管理上做出了努力，以增强企业的适应能力。如在生产管理上有了改观，生产调度权威有了初步的树立，产品产出的周期缩短。但在其他的一些方面还存在很大的不足，以下我列举一下我观察到的和了解到的一些比较突出的问题。

一是部分职工思想观念陈旧，市场竞争意识远未树立，工作缺乏责任心和主动性，纪律散漫。具体表现在任务不足收入减少是就怨天尤人，一旦任务紧就漫天要价，不顾公司的利益。二是产品开发能力弱，产品质量不高，不适应市场的需求。由于工程技术人员和有技术工人的日益短缺，使公司在新产品新技术开发方面十分乏力，影响市场的开拓。三是产品成本过高，产品价格缺乏竞争力。这方面公司已作出多方面的努力，但以市场要求衡量，差距是明显的。四是生产能力发挥不足。这方面除了设备和人员能力等条件影响外,人为因素还是主要的，由于小团体利益的作怪，二级单位在产品生产的协调上缺乏全局观念，影响了整个公司生产能力的发挥。五是公司的库存管理做得不好，导致很多零件的浪费，很多零件由于存放得太久，使其过期报废了，造成了不少的损失，这个现象无论是总公司还是各二级单位都普遍存在，必须给予充分的重视。

要解决上述问题也不是一朝一夕的事，必须创新思维，采取非常措施来加快解决这些问题的步伐，否则一切都只是空话，很难会实现。在我看来让二级单位实行职工个人承包制经营是一个好办法。以橡塑机械厂为例，在承包后传统产品市场得到恢复和发展，承包费按时上缴。职工收入增加，企业气氛和谐。这是很值得各全公司深思的。

以上就是我在这次实习中的感受。通过这次的实习，可以说我是得到了收获的，通过实践与课本的结合，能更好的帮助自己学习到知识，为将来的就业积累到一定的经验。

机械厂暑期实践心得篇五

近几年来,大学生找工作不容易。暑假是我锻炼的一个机会，我找到了一家机械制造企业去锻炼自己，真是感到无名的兴奋和愉悦，体会到了大学生找工作的困难。我来到了恩华机械制造有限公司实习。虽然实习的时间短之又短，但是，获益良多。体会到作为一个工人的艰辛，还有了解到各个部门的协调工作的重要性。这是我人生经历的一部分啊。

机械厂是两兄弟经历千辛万苦经营而来的，已经有二十多年的发展历史，以成为集研制、生产、销售、技术培训于一体，拥有高精度电脑控制机械加工中心等全套加工设备的大型专业包装设备制造厂。目前主要生产瓦楞纸箱机械，产品包括：自动和半自动轮转开槽切角机，全电脑高速水墨印刷开槽机、全电脑高速水墨印刷开槽模切机。还有与国际知名度高的企业日本机械株式会社合作生产高精度、高效率、先进的自动平压模切机等。

该机械厂的组织机构设置很简练。主要是董事秘书及会计经理管理各个部门。由于机械厂的设备很先进，在生产线上不会像往常的工厂那样满布工人，主要是某一两个人负责工作流程。这对我了解该工厂的生产流程提供了方便。

该厂生产的纸箱机械的需求量很稳定，是属于定单供货型的生产。由于产品的质量要求和技术含量要求都很高，因此，生产周期也比较长，单次产品需求的数量也不大。同时，每台产品的价格非常昂贵，在万元以上。生产部门主要包括，采购，技术，生产，供应，销售。我被安排在供应部工作。但其工作并不是坐在办公室悠闲地写写东西，而是跟住部长随时跑，跑车间，甚至到外面去跑业务。

实习期间，刚好该厂正赶货，生产进行得如火如荼。我在跟随供应部人员工作的时候，方才发现，供应这部门，在企业中极其重要。

首先，供应部必须与往来企业打好交道。

企业的供应部与下游企业的沟通好与坏，直接影响产品的最终销售。他直接影响企业生产运作系统运行，是保证企业产品质量、价格、交货期和服务的关键因素之一。公司的营销工作可以说是公司经营的核心内容，是各项工作的重中之重，营销工作的好坏，市场开发得成功与否直接关系到公司的存亡。我在实践过程中充分明白到了营销工作的重要性。恩华在XX年的营销工作有成绩，但不足也是明显的，其中的得失值得我去从思考。由于市场变化的剧烈程度远超出了公司的想象，对公司造成了严重的不利影响。

我趁供应部的部长一有空，便向她问了很多很多的问题。她说，该厂的销售其实大部分由自家联系买家，不过主要是老客户，关系模式主要是合作。比如与日本企业的合作等。这些老客户由于多年的合作，关系很牢固，但是每当企业外联人员替换或其他特殊情况时，往往会容易丢失客户，当然内里有很多内部原因不方便向我外人透露，但主要是因为离职或退休的员工往往会带走或新员工不了解老客户的习性和本来的某些特殊约定而让老客户恼火。所以，供应部员工的替换非常的慎重。同时，客户的负责会分散开来，避免客随人走的情况。

其次，供应部不单要搞好企业外的关心，跟生产实业部门的关系也非常的重要。

往往在这时，供应部是传达客户信息的主要途径，向生产部门传达顾客的需求。说到供应部与生产车间的沟通，我觉得一提的是部门间的设置。我觉得工厂的布局很合理，招待外宾的会议室，高层人员的办公室和其他各部门的办公室设在同一楼里。彼此距离很接近。外宾来访时，可以让他们见到工作人员的工作态度，对工作人员是一种无形的监督，也是向外宾显示员工工作态度和工厂的完善制度的机会。

还有一个合理的地方就是，供应部所在之处，有个门，这门专门方便供应部人员到生产车间去。为人员和部门的沟通提供了方便。后来，我去拜访了公司的董事，提到这个工厂的部门布局问题的时候，让董事眉笑眼开，原来，工厂是董事的个人建筑设计，在考虑布局的时候，的确考虑到了部门沟通这个问题，特别是供应部与生产车间之间。优秀大学生机械厂实习报告范文精选3篇优秀大学生机械厂实习报告范文精选3篇。这让我觉得有点骄傲，因为我也考虑到了他想的问题，更是因为，我把运营管理课上学到的供应链的知识，在实习中体会到了，思考到了。

再次，公司的内部管理工作。

单位为了发展，首先是设法招到本单位所需要的人员。招聘应从人和事两个方面出发，挑选出最合适的人来担任某一职务。成功的招聘，可以使更多的人了解本单位，并且帮助他们决定是否来这个单位工作。通过招聘录用，单位可以扩大知名度;而有效的招聘录用则可获得优秀的人员，有效地提高单位人力资源的素质，为单位的发展打下了良好的基础。

企业的竞争实际上就是人才的竞争啊!

还有，年龄和工龄对一个人的经验和见识确实有较大的影响，但是不能将它绝对化。由于每个人的天赋、努力程度、思维方式、知识程度等不同，其成长和成熟的速度也不一样。有的人即使到了5o岁，也只能做一些普通工作，要让他做领导工作不一定行。其实，对一个单位来讲，谁能给单位带来发展谁就应该上。但是在实际情况中;还有许多不尽人意之处。这一点，我国与发达国家之间还有相当的差距。薪金、福利策略应根据贡献大小进行分配。考核、奖惩策略量化考核标准，重奖和重罚并举!考核是同奖励、惩罚紧密联系在一起的。考核的目的之一就是奖励优秀的员工，惩罚差的员工。为了考核而考核，还是为了工作而考核，是管理者对待考核的态度问题;为了个人的权力、利益而考核，还是为了单位的发展而考核，则是管理者的品德问题。使用同一种标准去考核中层管理者和员工是个方法问题。考核能否同真正的表现结合起来，则是考核技巧的问题。培训、晋升策略给员工指出发展之路，给员工提供机会。

最后，企业产品的检验很重要。

质量是企业的第一信誉，是产品的形象。公司严把质量关，这就掌握了企业的未来。该公司正是怀着这种信念，检验程序相当严格，不合格的产品严格反厂重产。

通过这次实习，我学会了不少东西。实践出真知啊。

第二篇：机械厂暑期实践报告

全球性经济危机的直接影响就是给大学毕业生的就业问题雪上加霜，为适应不久将来的工作竞争压力，这个暑假我来到了国际化大都市xx，希望在那里见识一下。在亲人的介绍下我进入xxxx焊割机械有限公司的生产线上工作。在这里体验了一个月左右的工厂生产学习，学到了许多在学校没有学到的东西，增强了自身综合素质的培养，锻炼了自身意志同时也体验到了劳动带来的快乐！

xxxx焊割机械有限公司位于xx市xx区xx镇，闻名全国的同济大学就在其附近。公司生产各型焊接机、切割机，并且远销欧洲数个国家！

初次来到xx人事部时我并没有道明真正来意，而是以应聘的身份和xx签订了就业合同，并被安排到二楼钳工组装区工作。每天跟着工人师傅们刮研、钻孔、攻套丝、锯割、锉削、装配、划线等。我进厂的那些天恰逢公司举办展销会，领导要求我所待得车间赶制出一批用于展销的产品其中重点是“仿形”这类切割机！由于在学校金工实习期间并没有真正掌握钳工生产要领，加之没有任何生产操作经验，因此常常会感到手足无措。庆幸的是车间的师傅们看我刚从校门走出，知道我没有什么工作经验，虽然上面交代的任务比较紧去仍然花很长时间细心的来教我如何组装手轮、如何正确使用钻床并使钻出的孔符合生产尺寸、如何调试机器等。在学校实习的时候就领略到了钳工的辛苦，所以在工厂生产线上更不用提了，印象最深的就是7月8号那天，我想都不敢想自己是怎么坚持下去的，师傅们让我给他们弯钢构，全是那种20～30公分长的短钢筋条，一天时间加上晚上加班一刻不休愣是把一口袋的钢条弯完了，晚上回去之后才发现两个手掌心都磨破了。虽然心里知道自己不是真正准备在这里长期待下去，也产生过放弃的念头，但每次看到师傅们对手头工作的那种专注之情时，我还是咬牙坚持着，并且告诉自己能行！

后来，不知道是怎么回事，厂里领导竟然找到我跟我说要调我到一个比较舒服一点的车间，随后将我安排到另外一个生产车间并告诉车间带班的李师傅好好教我。

在接下来的一段时间里，在李师傅的细心教导下，掌握了xx一些产品如CG2-30滑轮式焊接小车、马鞍形切割机、HK-103等的组装、调试。并且了解到了xx所生产的部分产品的型号、工作原理等。期间xx老总也找我谈了一次话，那是刚调进李师傅车间的第二天，我正在做着李师傅交代的事，老总走到我面前跟我寒暄了一会后便开始问我一些电工专业类的东西，而且告诉我任何成功的企业老板开始都是再生产一线锻炼出来的，所以要我重视眼前的事，虽小却有很多锻炼的机会!有跟我说了他创业时的故事。那个下午我真得觉得好激动,没想到一个企业老总会和我说这些，他的和蔼也鼓舞着我在接下来的工作学习。

在短暂的实习过程中，我和其他工人一样每天上班打卡、下班吃大锅饭，体验着工人们的辛苦。我采用了看、问，亲自动手等方式,发现自己存在的问题——“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”

理论偏离或联系不上实践是摆在我们面前的最大问题。我们的教育应该与社会实践更多得结合起来,采用理论和实践的办学模式,做到课堂教育与社会实践的关系，暑期实践与平时实践的关系，社会实践广度与深度的关系，分别同过课堂,暑期和实践把我们所学的和运用想结合起来,才能更完全的掌握.“千里之行，始于足下”，这短暂而又充实的实践，我认为对我走向社会起到了一个非常重要作用，对将来走上工作岗位也有着很大帮助。更重要的是要向他人虚心求教，遵守组织纪律和单位规章制度，与人文明交往等一些做人处世的基本原则都要在实际生活中认真的贯彻，好的习惯也要在实际生活中不断培养。领导和同事们的经验,好的习惯和他们的知识也会是我们人生中的一大宝贵的财富.这次实践更让我肯定了做事先做人的道理,要明白做人的道理，如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。对于自己这样一个即将步入社会的人来说，需要学习的东西很多，他们就是最好的老师，正所谓“三人行，必有我师”，我们可以向他们学习很多知识、道理。

第三篇：暑期实践日志

2014年7月9日星期三雷阵雨韩亚楠 今天天气灰蒙蒙的，但是天气可是超级凉快的，在夏天可是很难遇到这样的天气的，所以下午我们志愿者们趁着这么凉快的的天气就来到了安阳有名的“七仙女广场”，进行红旗渠精神宣讲，这次宣讲我们还为那里的广大群众带去了抽奖活动，也是为了让广大群众能够更加积极地听我们宣传员为他们讲述。可是当我们到“七仙女广场”时却下起了蒙蒙的细雨，但完全没有挡住我们为群众讲述红旗渠精神的热情，有了抽奖活动的举办就是不一样，群众们的热情大大的提高了，真希望这样的活动可以经常举办，这样不仅锻炼了我们自己的能力，更重要的是我们把红旗渠精神等宣传给了大家，是群众们获得了知识，素质也得到了提高，一举两得，何乐而不为呢！今天尽管也有点累，但是真的很高兴！

第四篇：暑期实践日志

暑期实践日志

7月5日

烈日的酷暑迎来了暑期实践的第一天。今天我们早上6点整装待发，坐了近3个小时的车程，来到了镇里。

中午来到了住宿，吃了顿开心饭。大家由于有点累了，分别休息去了。过了会，队长召开了个会。他对我们讲了“家电下乡”的相关知识，并派发了资料。我们认真学习了，并提了不少意见，讨论程度相当激烈。章队长还讲了第二天的相关工作，并进行分组。我们对以后的任务都有了相关的了解。

晚上，我们先吃饭，去超市买了些必需品，并在当地逛了下，熟悉地形。来到宾馆后，略作休整，准备挂横幅。莫副队长演示了系绳子，便来到指定地点挂横幅。当中遇到不少问题，如横幅太长，绳子不够，树太弯等。不过我们都一一克服了这些困难。当两条横幅在灯关下挂在树上和牌面迎风招展时，我们都重满了喜悦的自豪感。

回来后，舒服的洗个澡，想了下今天的感受，还是收获很多的。我相信明天会学到和收获更多的。

7月6号 晴

暑期实践正在进行的如火如荼，烈日的酷暑也挡不住我们的热情。

今天是我们开展调研的第一天。早晨8点，天气清爽，我们按照各自分工分成三组，一组留在指定家电店旁“留守”，在旁边摆着宣传片，等待着为有兴趣和有困惑的人解决问题。其余二组分东西方向进行调研。我们是向东方向开展，便带着调研表信心满满的出发了。我们来到了地点，讨论了相关事宜，便开始了调查。说实话我是第一次进行调查，这对我是一次很大的挑战。我每次想开口进去调查，但看到人群涌动，各自繁忙的样子而打了退堂鼓。其他队员都完成好几份调查表了，我还没完成一份，不禁心急如焚。章队长看到我这边的情况，给我讲了很多技巧：先和对方聊聊天，在合适时机拿出表格，还有要面带亲切笑容，对对方问题进行合适的回答等。队长帮助了我很多，使我成功了第一次。我至今还未忘那胜利的喜悦。

下午2点，我们带着厚厚的调查表又出发了。天气虽然炎热，但我们的激情依然不减。这次我们是挨家亲自上门为农民们宣传政府出台的“家电下乡“政策。农民伯伯婶婶很热情，邀请我们做客，我们开展的调研都很顺利。在回来的路上，我不禁为他们的淳朴而感到高兴。

今天的调研活动我们学到了很多，当代大学生应该积极投身于社会建设，关注社会、服务社会,调研家电下乡中出现的问题，切实为广大农民解决实事。我相信明天会更好。

7月7号 晴转阴

炎热的七月，我们来到了诸暨市牌头镇调研“家电下乡”政策。

今天已是实践的第三天了，我们开展实践已经有一段时间了，队员们都有些疲惫了，也缺乏刚开始的热情。针对这一情况，章队长在早晨出发时召开了个会议：首先是对我们之前的表现进行鼓励，在讲了分发调查表是一件辛苦的事，需要队员的耐心和坚持。最后希望我们今天也圆满成功。

今天我们三组重新分配任务，我们一组和昨天的工作大同小异。早晨8点，我们便带着调查表在队长的带领下向牌头镇北部出发。早晨天气有点闷，我们的兴致都不是很高。我在调查几人失败后，不禁露出苦闷的表情。我现在觉得分发调查表是一件好幸苦的事，和别人沟通还很考验人的交流能力。队长看出我们状态不对，买了雪糕让我们略作休整，并讲了上午的心里调节方法，并说中午他请客来激发我们的热情。果然这效果不错，大家的兴趣都被带动，工作效率提高了不少。做了很多份调查表，我发现大多数老百姓还是很耐心的听我们宣传和讲解他们的看法，给了我们很多有用的资料。

下午，为了让我们的调研更有力度，我们决定向偏远的农村出发，来到农村，农民们对我们的到来很是热烈欢迎，给了我们很多宝贵的调查反馈。他们大多表示对政府的惠民政策

支持，但觉得领取补贴很是麻烦，政府的补贴效率很是低下;还有些人认为商家哄抬价格让利的作法不合理，欺骗消费者等等。

晚上我们开了个总结会议，交流了各自的心得。通过这次暑期实践的机会，我们能开拓我们的视野，丰富我们的知识，实践中遇到的一些问题也将是对我们生活考验和充实，我感到我学到了很多很多。

7月8日晴

在政府大楼边上吃过早饭后并去走访了居委会，王书记很热情的接待了我们，和我们谈了很多村里的经济情况和发展趋势，让我们初步了解了村里的情况。之后，我们兵分两路,老师和两为同学留在居委会里对文会计进行访问，其他的同学就和侯老师去走访实地考察。我们先后参观了养鸡场，养鸭场，西瓜种植户和村里的低保户。这是我第一次看到养鸡场和养鸭场，这两户都是村里的典型，附近没有相类似的农户，但他们都还处于初入行业的阶段，期初成本还没有收回。村政府也给予了他们一定上的政策和技术的支持，包括减免税费和定期培训，希望这样的民户可以起带典型效验，带动周边居民致富。中午的时候我来就来到了一个西瓜种植基地，水江镇的西瓜是很出名的，今天我们在学习村内著名农民企业家的经验的时候也一饱口服了，果然名不虚传！

今天的下乡实践让我很深刻地接触了一次基层民众，从和他们的聊天访问和问卷调查中真正了解到了这里的民风民情和他们真正关心和希望得到解决的事。从多角度全方位地了解了村里的经济发展和居民生活水平的提高，让我得到了很多学校中不能得到的宝贵经验，真是受益匪浅，期待明天有更精彩的实践活动！

7月9日 晴

暑期实践已经开展了第四天了，我们依然如火如荼的进行着调查活动。

这次和我们实践小队合作的是国家指定家电下乡产品的牌头国栋家电，他们对我们的大力支持使我们开展调研顺利不少。前两天我们组在各个街道和乡村调研，今天我们是留守在国栋家电，为路人宣传“家电下乡”政策。

早晨国栋家电前，我们在搭好的遮阳蓬下，为路人宣传政策。路上来来往往人很多，经过我们的宣传，来咨询的老百姓也很多，我们都一一为他们讲解了国家家电的政策。过不了多久，报社的记者闻讯赶来采访我们有关宣传的情况和老百姓对政策的了解和自己的想法等。记者的到来，为我们宣传达到了高潮。咨询台前围观的人很多，造成了一时的轰动。我们忙得满头大汗，但看到困惑的人们满意的离去时，我们都露出了开心的笑容。

下午天气依然炎热，但我们工作的热情却依然不减，继续为咨询的人们讲解政策。这次实践不仅锻炼了我们自身，又对国家做出贡献，达到双赢的效果。实践中遇到的问题将是对我们生活考验和充实，也让我体会到了团队的力量。为了这次调研的成功，大家继续努力吧!

7月10日 晴

天气一天比一天炎热，实践的日子一天比一天累，但我们依旧坚持在各自的岗位上。

今天是实践的第五天，我们依旧按着原先制定的计划一步步进行着。今天诸暨日报上报导了我们昨天对“家电下乡”的宣传，占了很大的篇幅。我们很激动，今天的干劲更十足了。今天我们将对更偏远地区进行了调查，可谓是真的深入农村。足足走了很长时间，才来到了目标。我们进行了很多调查。老百姓从刚开始的聆听，到后面各自讲了很多自己对“家电下乡”的看法。他们认为商家虚提价格，其实并没实在优惠农民。还有指定机型太少，不符合他们的要求等等。

今天我们虽然很幸苦，但我们却依然很亢奋。我们今天得到了很多有用的资料，我相信，以后政府一定会让老百姓得到真正的实惠，家家都有质量良好的家电。

7月11日 晴

今天是实践的最后天了，我们进行整理、统计调查表，得出初步的结论。并召开了胜利实践庆祝会。

炎热的夏天，我们来到了镇作调研也有一个星期了，我们在这幸苦过，快乐过，流汗过，也收获过。通过此次社会实践，我们收获很多经验，也为社会做出微薄的贡献，同时这也是展现个人才华的良好机会。我想，我来过，努力过，我收获过。我并不后悔这次实践，它使我改变了很多。

今天我们按原来分的三组进行整理调查表。前几天调查表合计起来还真多，足足二百多份。我们经过细心的整理和统计调查表，大家都展开了激烈的讨论，并得出了初步的结论。老百姓大都听过“家电下乡”政策，但并不十分了解。我们经过宣传后，大家普遍对政策的赞同和支持，和对我们不辞辛苦来乡下进行宣传表示欢迎。

晚上我们开了个庆功会，祝贺我们这次实践的圆满成功。这次实践有效的提高学生分析问题的能力，实践锻炼的能力。而通过暑期实践的机会，我们也能开拓我们的视野，丰富我们的知识，实践中遇到的一些问题也将是对我们生活考验和充实。我对这次实践感想颇深，我不仅学到了很多实际的东西，也深切体会到了朋友之间珍贵的友情

第五篇：暑期实践日志

2011-7-3 晴

今天是我们“学海通航”暑期社会实践团队踏上此次实践之旅的第一天。

上午十点钟，我们在校三食堂集合完毕，22人的庞大阵容使得本来就十分拥挤的公交车站显得更加臃肿，于是我们分批次前往南京站。几段有惊无险的小插曲过后，我们终于在发车前半小时左右全部站在了候车室门口，身后是正午的玄武湖。

中午12:40左右，开往南通的列车在晚点十分钟后依依不舍地离开了南京站。列车上，我们怕是最聒噪的了，大家旁若无人地交谈着，毫不吝惜地释放着考期结束后的疲惫和喜悦。下午5:30许，列车到达南通车站。由于人生地不熟，我们，尤其是女同学们战战兢兢地坐上了游离在火车站周围的“黑车”，小心翼翼地打量着这个陌生的城市，然后不知不觉就到了我们的驻地—南通大学“专家楼”。分配好房间后，大家卸下了沉重的行囊，感慨着“专家”们别样的待遇，在东道主孙千喆同学的带领下奔向了我们的果腹之地。

饿了一下午，桌上的饭菜没多久就是狼籍一片了。大快朵颐之后，热情的孙叔叔和阿姨还给我们带来了龙虾，真是情何以堪呀。

晚饭结束回到住地后，沈杰同学以队长身份主持召开了学海通航第一次“正式”会议，会议介绍了此次活动的大致内容，详细安排了明天（7月4日）的活动内容，并做了人员分配。

然后，大家各自回房休息。期待新的一天！

2011-7-4

阴

今天是实践活动正式开始的第一天，吃过早餐后，我们于8:30准时在南通大学北大门集合完毕，22人分别乘坐两辆车前往今天的活动地点—南通海门。上午第一站，我们到达了位于海门市的张謇纪念馆。

张謇曾是名满天下的清末状元，但他的名字至今仍被人们铭记甚至写入中学历史教材却是因为他的另外两个身份：近代著名实业家和教育家。

张謇曾提出过“父事业，母教育”的救国方略，这在今天的张建纪念堂中得到了充分的印证。张謇创办了众多关乎民生的企业，其中大生纱厂曾轰动一时，一度成为民族企业的骄傲；除此之外，张謇在教育方面同样做出了巨大贡献。他一生共创办了各式学校357所，网罗了甚至从幼稚园开始直到高等师范学校的针对各个年龄段人的学校。更重要的是，他的教育理念十分先进，更是开创了各种职业教育、特殊教育及艺术教育等先河。

大家参观完纪念馆后，有三位同学被安排采访了纪念馆的倪馆长，其他同学则继续参观张謇故居。

下午的行程是去海门中学。海门中学在江苏省赫赫有名，海中学子连续几年在高考中一直战绩辉煌。我们此行的目的也正是要探究海中如此成功的原因。我们被分为两组进行活动，一组负责采访海中的老师，希望了解到老师们切身感受到的海中的成功诀窍；另一组同学参加了由海中校长所做的一个讲座，并负责在讲座结束后采访石校长。

今天的活动就这样在大家的欢声笑语中结束了。

2011-7-5 阴转小雨

今天的目的地是如皋中学。

睡了考试结束后的第一次懒觉，看着《米老鼠和唐老鸭》，追忆着逝去的童年，一早上就这样过去了。早餐兼午饭后过后，大队人马分批分别乘坐出租车及公交车前往南通火车站。

13:50的列车晚点了20分钟，但软座车厢内舒适的布置很快打消了刚刚还汹涌的怒火。精打细算的沈杰同学还不忘利用在火车上的半小时时间给我们分配了今天的任务。

到站，下起了小雨。小小的火车站孤独地站立在田地里，眼前唯一的交通工具只有几位老人蹬着的人力三轮车。无奈之下，几位同学就以这样的方式先走了一步。剩下的也相继以各种离奇的方式到达了目的地。

在接待室短暂准备后，大家各司其职，开始了今天的活动。如中是孙千喆同学的母校，在她的极力斡旋下，我们终于争取来一次和准高三的学弟学妹们交流的机会。

宣传组的两位同学拿着我们的宣传海报及南航青年报奔赴校园各个角落；活动组纠结一干人等迅速腾空了一间空闲教室，用于进行接下来近乎疯狂的活动；还有几个同学在最后演练“疯狂的活动”结束后的PPT展示。

就在大家笑声正酣的时候，我们采访组的三位同胞被告知要去采访校领导。左柏华校长接受了我们的采访，并饶有兴趣地和我们进行了长谈。

采访结束后，今天的活动也告一段落了。在街上的一家“家常菜馆”解决了晚饭后，我们又以各种离奇的方式前往如皋火车站。我们的足迹就这样又留在了一片陌生的土壤。

2011-7-6 晴

简单的早餐过后，我们从校西停车场乘坐4路公交出发，前往今天的第一个实践地点--XX幼儿园。

这所幼儿园隐匿于各种高楼大厦之间，我们在下了公交车之后仍在烈日下寻寻觅觅了将近一节高数课的时间，于是当我们远远看到那童话般的建筑时，激动之情就好像沙漠中的旅者看到了绿洲。

进到幼儿园里，有两个班的小朋友刚刚结束了早课，我们正好赶上了游戏时间。顿时，游戏室里的分贝因为我们的加入到了无法忍受的级别。更有甚者，某个天才的大脑竟建议我们采取“承包责任制”--每人“承包”一个小朋友，还要从一而终，不过到了最后还是“收归国有”，大家又成了一锅粥。

游戏快要结束了，我们可怜的采访组又要出动了。今天的采访对象是这里的幼儿园老师，一位慈祥的大妈。可能是由于长期从事幼儿教育的原因吧，她的回答总是很亲切而且很有说服力。

采访结束后，早上的活动就告一段落了，下午的计划是去少年宫。可能是因为这个任务比较轻吧，只有一部分同学负责了这个活动。

晚上，我们在游船上欣赏了濠河两岸别样的夜景。船在水面上静静地走着，穿过了古濠河的尘埃，摇曳着河畔的现代气息。虽然这个与我们实践的主题没有什么关系，但来一趟南通也不容易，不游濠河岂不太可惜了。

今天的活动不多，但很充实。回到“专家楼”已经快十点了，准备休息吧。

2011-7-7 晴

今天的目的地是船舶行业的后起之秀，明德重工。

就在昨天我还很不理解这个行程和教育有什么关系，但今天我找到答案了：如果说前几天我们的活动主要是围绕学校这个人才的摇篮进行的，那么今天我们走进的就是人才真正施展才华的舞台--企业，而教育最终的目的不正是为各行各业培养人才么？

车行一个多小时后，我们到达了位于长江之滨的明德重工。这是一家以船舶与海洋工程修造为主的重工企业，虽然公司在2004年才成立，但公司发展迅猛，在成立至今不足十年的时间里迅速崛起，成为船舶领域的后起之秀。

今天的行程比较被动，人力资源部接待我们的负责人已经安排满了我们一整天的活动。上午，我们被安排接受校外“再教育”，听了整个上午的课。讲师是一位姓马的总办，讲明德的发展史、企业文化、人才战略，讲营销战略。马总办讲的口若悬河，我们听得更是目瞪口呆，不得不佩服，不得不赞叹，不得不自卑啊。

今天最特别的地方就是午饭我们不用自己出钱了。在职工食堂和老外共进午餐后我们回到早上听课的教室，中规中矩地全体倒在桌上。午休结束后，一位做技术研发出身的副总，同时也是我们南航校友的张总给我们这群不着边的学弟学妹们普及了一些船舶知识，不妨美其名曰“船概”吧。

“船概”结束后，我们乘坐“观光”大巴参观了生产线（主要是船坞）。已经成形的几个大型运船确实让我们大开眼界。

参观完毕，今天的活动至此结束。

2011-7-8 阴

今天是此次实践进行正式活动的最后一天。

为配合校庆主题，我们所有人齐上阵，拉出了“热烈庆祝南京航空航天大学60华诞”的长幅祝语，站在南通市中心的商业街口，向过往的劳动人民征集着他们茫然的祝愿。其间尽管受到了城管大军暴戾的驱逐，但在广大善良淳朴的劳动人民的支持下，我们最终募集到写满整个字幅的签名，可谓满载而归。

最后一项任务，前往教育局采访。这个光荣而艰巨的任务同样没有落在每个快要松垮掉的肩上，而是由几位甘于奉献的同志勇敢地担当了起来。

对于剩下的同学，东道主孙千喆同学又慷慨地表示要尽地主之谊，于是我们不仅又吃了一顿免费的午餐，还在午餐后兴致勃勃地游览了狼山。

早知道狼山无狼，可能景区的负责人也觉得别扭，于是一进景区就有一只通白的石雕狼像不合时宜地站在那儿，也算是对得起“狼山”的称号了。跟随导游拾阶而上，一路听着动人的讲解，不觉已经到了山顶。从山顶往下望是船来船往的长江水道，江边有一片别墅区，算是背山拥水了。

至此，南通的“一人、一水、一山”我们便全部瞻仰完了，也不枉走了一遭。

2011-7-9 阴

所有的活动已经于昨天全部结束，今天要做的工作就剩下整理采访记录以及影像等资料了。

所有的工作结束后，大家又要忙着回家了。除了我们已经买了明天的车票的五位同学还有队长沈杰外，其他同学都在今天就迫不及待地踏上了回家的旅途。

清点完住宿费用、交完住宿费用、互相道别之后，刚才还热闹的“专家楼”一下子沉闷了不少，剩下我们几个也该收拾东西准备明天出发了。

一个星期的暑期社会实践就这样画上了句号。我们，将各自带着美好的记忆，启程。