第一篇：县国土资源局社会管理综合治理工作述职报告
县国土资源局社会管理综合治理工作述职报告
年县国土资源局作为社会管理综治成员单位，紧紧围绕县委XX县综治委的工作部署，以党的十八大精神为指导，以创建社会管理综合治理优胜单位为载体，以落实综治工作目标责任制为抓手，紧密结合本部门工作实际，以维护社会和谐稳定、服务经济建设为目标，认真履行在平安建设和社会管理综合治理中应承担的工作职责，深入开展“六五”普法，按照“谁主管、谁负责”的原则，清除了不安全隐患，维护了安定团结的大好局面，促进了国土资源事业的健康发展，为全县经济社会科学跨越发展做出了新贡献。现述职报告如下：
一、依法行政、优质服务，全县国土资源管理工作取得好成绩。去年以来，XX县国土资源管理工作以党的十八大精神为指导，紧紧围绕十堰生态滨江新区建设的总目标，以“双保”工程为主线，以作风建设为抓手，解放思想，克难攻坚，精心组织，全面动员，依法行政，优质服务，综合治理，全面完成全县国土资源各项目标，开创国土资源事业新局面。20**年度全力支持服务长岭生态滨江新区核心区、子胥湖生态新区、鲍峡新农村建设示范区、杨溪政务新区、郧阳岛文化旅游区和旧城改造等重点工作。全年共上报34个批次建设用地，保障了苏酒集团、寿康物流等一批重大项目的及时落地；为全县重点项目建设提供了用地保障。
我局紧密结合部门实际，把社会管理综合治理工作与推进国土资源管理工作上水平结合起来，促进了综治目标的全面落实。一是教育干部职工严格依法行政，文明执法。我们以开展党的群众路线教育实践活动和“土地执法监察年”“干部队伍建设年”活动为契机，通过组织集中培训和经常性的法律学习，切实加强全县国土资源干部职工的法制教育，强化其法治意识，增加其法制观念，提高国土资源行政执法水平，我们建立健全了国土资源行政执法的各项规定和程序，大力推行行政执法责任制、执法过错追究制、行政执法公示制、检查监督制度，做到严格执法、公正执法、文明执法。二是坚持标本兼治，重在治本原则。加强源头治理，努力防止损害群众利益的问题发生，实现发展和稳定双赢的局面。严格执地农地补偿政策，保障了农民的利益，依法依规征地，始终坚持“两公告，一公示”和“两不批，一停止”的规定，建立和落实行政许可听证制度，有效地保证了依法行政的全面实施，维护了行政相对人的合法权益，提高了群众满意度。三是化解矛盾，维护稳定。局党委重视国土资源信访维稳工作，明确专职人员负责信访接待工作，建立领导接待日和首问负责制。对一些群众反映强烈、久拖不决的问题，明确一名领导，组建一个专班，妥善处理，限期答复。信访案件答复处理率100%。全年没有因涉土涉矿纠纷处置不力引起民转刑案件和越级上访事件。
二、强化认识，加强领导，认真履行综治成员单位职责
社会管理综合治理是维护安定团结政治局面，全面实现伟大复兴中国梦的根本保障，即关乎国家长治久安，更关乎人民生活稳定。我局充分认识做好社会管理综合治理工作的重要性，认真履行综治成员单位相关职责，切实加强领导，切实强化措施，做到了组织落实、责任落实、措施落实和工作落实，全面完成了县综治委部署的各项工作任务。一是根据领导班子分工变动情况及时调整了国土资源局社会管理综合治理领导小组，由局长任组长，值班领导任副组长，并用文件明确下来。二是建立综治保障机制。局内部规章制度明确规定对安全保障方面的财务开支予以优先保证。对局重要股室如财务室、档案室、机关内外重点部位安装有防盗监控摄像头，加强单位安全保卫工作。三是建立局领导成员联系股室单位制度，帮助督查综合治理责任制的落实。2013年局领导多次到局综治联系点检查指导该村社会管理综合治理工作，协助解决影响稳定和治安的突出问题。在综治宣传月中，刷写固定标语，悬挂宣传条幅，印制各种宣传资料达千余份，综治联系点呈现经济发展，社会稳定的良好态势。
三、健全制度，明确责任，保证综治责任目标的全面落实。
为了保证社会管理综合治理目标全面实现，我局采取了健全规章制度，完善监督检查机制等一系列行之有效的管理措施。一是层层签订责任书。与门卫值班室、股室、基层国土所(分局分别签订责任书，明确各自的职责和义务，分别在半年和年终进行兑现考核。加强门卫值班制度，坚持一年四季24小时值班制，对外来人员进行登记管理，发现问题及时处理，不能处理的及时向分管领导汇报。二是实行局领导值班制度。节假日、双休日坚持局领导在岗不脱岗，负责职工休息期间的安全工作，对机关内行车和楼栋等容易发生安全隐患的重点部位实行重点管理。三是定期召开专题会议，总结经验，查找问题，强化大家的稳定意识、安全意识和防范意识。通过这些配套的规章制度和管理机制，在局机关和各基层单位筑牢了安全的堤防、稳定的围城。
四、存在的问题。
我局的社会管理综合治理工作虽然取得了一些成绩，但离上级的要求和群众愿望还有一定距离。一是对社会管理综合治理工作组织领导和干部职工的思想认识有待进一步提高；二是社会管理综合治理工作方法措施有得进一步完善，三是社会管理综合治理工作点多面广，涉及国土资源工作的方方面面，特别是在当前很多重点项目建设和十堰生态滨江新区建设的大量工作中，很容易引发多层次的社会矛盾，这就要求我们在将来的日常工作中，落实责任，强化措施，加强管理。
第二篇：社会管理综合治理工作述职报告
社会管理综合治理工作述职报告
具述职人：x＇x，现任AA镇党委副书记，分管我镇社会管理综合治理工作，现就此项工作述职如下：
本人自年初党委分工分管社会工作以来，始终坚持“一手抓发展，一手抓稳定”方针，按照镇党委创建“平安AA”的要求，结合我镇实际，着重从以下几个方面开展工作。
一是切实提高对强化社会治安综合治理基层基础工作重要性和必要性的认识。
要使社会治安根本好转，就必须增强“强化综合治理基层基础工作”的意识，树立“一岗双职，保一方平安”的思想，镇领导把社会管理综合治理工作纳入重要议事日程，加大工作力度。同时，切实帮助解决综治水平中遇到的困难和问题；把做好社会管理综合治理工作纳入领导干部岗位责任制和任期目标责任制，从领导机制上得到保证。二是进一步建立健全综治领导机构和办事机构以及与之相配套的群防群治网络，做好镇综治委、综治办的人员配备，同时强化“第一道防线”治保会、调解会、禁赌队、护林队等群防群治组织。
选用政治素质好、责任心强、年富力强的人员担任，并加强教育培训。三是进一步营造社会管理综合治理工作的良好氛围，提高全民的综治意识。
加大综治工作宣传力度，更加广泛地发动群众参与。大力宣传综治工作在社会主义精神文明、政治文明、物质文明建设中的重要地位和作用；宣传各地、各部门综治工作的成效；宣传各地、各部门切实履行综治职责的好做法；宣传人民群众参与综治工作的情况；宣传综治工作先进集体和见义勇为英雄模范人物的先进事迹等。四是建立《综治工作督办》制度，真正落实社会管理综合治理各项措施。
凡因领导重视不够，第一、二责任人未切实承担起保一方平安的政治责任，工作落实差；本单位治安问题突出，群众缺乏安全感的；对本地本单位矛盾、纠纷解决处理不力，导致矛盾激化的等，镇综治委发出督办整改通知书。督办不整改的单位，要坚决追究领导者的责任，同时，严格实施“一票否决”，并予以通报。五是深入开展创建“安全文明村”、“安全文明单位”以及各系统的平安创建活动。
创建活动要因地制宜，不拘一格，对症下药，讲求实效，创建一个巩固一批，在巩固中提高，在提高中发展，要坚持“标本兼治，重在治本”的方针，着力提高人的素质，把人民群众中渴望平安、祥和、文明的强烈要求转化为创建的自觉行动。六是建立健全有关制度，落实措施，有效化解各类社会矛盾。
工作立足抓紧、抓小、抓苗头，实行“四前”工作法，即组织建设走在工作前，预测工作走在预防前，预防工作走在调解前，调解工作走在激化前。广大农村以解决婚姻、水源、边界、宅基地纠纷、征用等问题为重点，力求小事不出村，大事不出乡，矛盾不上交，无越级集体上访。重点避免矛盾激化，引发事端。学校坚持“内治”与“外治”相结合，重点解决好校园及其周边地区存在的突出治安问题，优化教书育人环境。机关单位重点化解公务员不依法行政、不作为、玩忽职守引发的矛盾。要坚持依法行政，发现问题，要追究责任，严惩违纪违法行为。
七是加强法制教育，做好法律服务。
扎实推进普法教育，提高全民特别是领导干部的法制意识，强化法律服务工作，拓宽服务领域，改进服务方法，提高服务水平。八是加强外来人口管理，积极探索并实践外来人口管理服务新路子。
在管理方面，要形成一套组织有力，制度健全，管理高效的工作机制，缓解外来人口无序流动给社会治安带来的压力；在服务方面，要善待、亲近外来流动人口，做好扶助与维权文章，推进城市的建设与发展。九是加大对社会管理综合治理经费的投入。
目前，综治经费投入不足已经困扰着工作的开展，确保有限的资金花在刀刃上，使之与维护稳定工作的要求相适应。第三篇：2016社会管理综合治理工作述职报告2[模版]
社会管理综合治理工作述职报告
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2016年，按照中央和省委、市委、市综治办相关文件和会议精神，我认真学习贯彻国家关于加强社会治安综合治理的决定，坚持以科学发展观，构建和谐社会为目标，积极落实社会治安综合治理工作的精神，继续深入开展“安全生产年”活动，充分发挥社会治安综合治理平台作用，严格落实综合治理工作各项措施，有效地预防了各类案事件的发生，确保了单位干部职工财产及人身安全，促进了治安大局的稳定，有效地保证了各项工作任务的完成。使我们单位综合治理工作取得良好成绩，现总结如下：
一、努力提高，不断学习深化综治工作认识
作为履行综治工作的分管责任人，我深感责任重大，在思 想上时刻保持高度重视综合治理工作，不断加强自身学习，不断增强理论素养；通过学习，我有扎实推进单位综合治理工作的坚定信心，自觉抵制和纠正各种不正之风，遵纪守法，廉洁奉公，培养良好的思想作风和职业道德，树立全心全意为人民服务的意识，始终保持奋发向上和努力拼搏的精神风貌。长久以来，我在政治理论水平、党性修养、思想观念、发挥先锋模范作用等方面都取得了长足的进步。
二、发扬民主，以身作则为表率 为了使综合治理工作有序开展，我公司成立了综治工作领导小组，由单位负责人任组长，我为副组长，全面管理综治工作，并结合去年的综治工作经验，对单位综合治理管理制度进行了完善。为了加强综治工作力度，将综合治理工作纳入任期目标和工作计划，在单位上召开专题会议对综治工作进行周密部署和全面安排，明确了工作人员的工作职责和任务，确保综治工作管理和实施到位，在综治工作中，认真履行职责，模范执行政策，发挥带头作用，认真管好自己，树立正确的世界观，人生观和价值观，正确处理做事和做人的关系，自觉接受群众监督，廉洁自律作表率。
三、充分履行职责，扎实开展综治工作
在今年的综治工作开展中，我尽职尽责，充分履行自己的 职责，认真贯彻上级主管部门对综治工作的指示和要求，结合实际，拟定综合治理工作计划、阶段性工作方案和措施，并负责组织实施；同时建立和不断完善综治工作制度，组织监督对综合治理专项工作及措施的实施。
1、严格单位作风建设，做好内务管理
引导职工树立正确的干部作风，实行严格的上下班制度，坚决纠正干部队伍中的不良工作作风，提高工作效率，增强服务意识，强化工作质量，完善内部管理制度。
2、维护社会稳定，建立安全生产防范措施
为了防范企业安全事故的发生，维护社会稳定，建立安全生产防范措施必不可少。为此，我们加大了应急管理工作力度，进一步加强企业生产安全事故应急预案的管理，规范应急预案工作，切实提高企业应急预案的质量，发挥应急预案在事故预防和应急处置中的作用。争取有效防范企业重大事故的发生。
3、准确工作定位，创新工作机制
准确工作定位，讲究方式方法，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持安全与生产紧密结合，坚持实事求是，与时俱进，主动作为，不断推出新的思路，新的举措，不断创新工作机制，努力使综治工作更加适应发展要求，加大制度保障力度，逐步建立和完善综治工作各项行之有效的制度，推动综治工作走向规范化的道路，为企业安全生产提供保障，为经济社会持续快速发展提供安全服务。
在今后的工作中，我将继续认真履行自己的职责，努力抓好本单位的综合治理工作，全力维护社会稳定，力争为全市的综治工作做出自己的一份贡献。
2016年12月7日
第四篇：卫生局社会管理综合治理工作述职报告
卫生局社会管理综合治理工作述职报告
区综治委：
20**年，在区委、区政府的坚强领导下，在区综治委的关心支持和有力指导下，全区卫生系统上下，以党的十八届二中、三中全会精神为统揽，深入贯彻落实科学发展观，坚持“打防结合，预防为主”的方针，拼搏奋进，克难攻坚，全力开创社会管理综合治理工作新局面，为构建和谐宜秀，保障全区卫生改革发展做出了积极贡献。现就我局20**年社会管理综合治理工作述职如下：
一、深化治本抓源头，夯实综治维稳工作基础
按照市、区综治委的一系列部署和要求，我局建立健全了全方位、多层次的综治创安运行机制，狠抓系统内维稳基础性工作，真正将“积极预防不发生，问题发生能控制，抓住关键早化解”摆在日常工作的重要位置。本，全系统未发生治安、刑事案件和安全事故，维护了一方稳定。
一是加强组织领导。区卫生局及时调整充实了社会管理综合治理工作领导小组，制定完善了社会管理综合治理工作制度和信访维稳工作《实施意见》，明确局及下属医疗卫生单位党政一把手为综治工作第一责任人，分管领导为具体责任人，确定局办公室为综治办事机构，配备了兼职工作人员和联络员。局党组多次专题研究部署综治工作，协调解决工作中的难题。全系统综治工作形成了党组统一领导，主要领导亲自抓负总责，各单位主动抓各负其责，干部职工全员参与的良好局面；二是把综治创安工作纳入全区卫生工作综合目标管理考核体系，坚持做到一同部署落实、一同检查考核，并将考核结果在各单位评先、评优中有效地运用；三是建立健全群防群治网络。区、乡各医疗卫生单位均成立了安全保卫组织或安全保卫队伍，制定了安全防范措施和安全管理制度，认真实行自防自治，把治安的触角延伸到单位内部各个角落，一旦发现安全隐患，立即消灭在萌芽状态；四是积极开展矛盾纠纷排查调处活动，认真做好重要传统节日、重大政务活动期间维稳工作。组织有关人员，逐一对区、乡医疗卫生机构职工之间、职工与单位之间和医患之间的矛盾纠纷进行了摸底排查，及时了解和掌握可能引发群体性、突发性事件的苗头，切实把影响社会治安的突出问题和隐患漏洞摸准查清，并实行领导包案、集中处理、限期化解。本系统内仅有的1起职工与单位之间的矛盾得到了及时有效的化解。五是深化医院管理年、“三好一满意”和“平安医院”创建活动，区卫生局分别与区、乡医疗机构签订了《医疗质量目标管理责任书》，进一步完善医院的质量、安全、服务等管理制度，构筑医疗安全平台，保障了医疗服务的安全有效；六是全系统各单位对财务、药房、档案、放射源等重点科室和重点部位安装了防盗门窗及消防器械，对毒、麻、剧、限药品实行专人专柜管理，并实行24小时值班制，做到防患于未然；七是组织开展了医疗质量和安全大检查，对检查中发现的隐患和影响安全的苗头，及时认真进行了整改，有效消除了安全隐患。
二、建立完善卫生应急机制，全力处置突发公共卫生事件 为提高全系统卫生应急工作整体水平，我局进一步完善了各类卫生应急组织、预案、队伍和保障制度，并汇编成册，下发全区各级各类医疗卫生机构，要求组织广大医疗卫生人员认真学习执行。着力加强了区医院医疗救护队伍建设，全系统组建11个卫生应急救援小组，形成了卫生应急工作网络，确保一旦发生突发性事件，能够迅速有效地开展医疗救治工作。加强计算机网络直报工作，开通了疫情报告预警系统，全区乡以上医疗卫生机构公共卫生信息、传染病疫情网络直报覆盖率达100%，信息报告的及时性、准确性居全市各县（市、区）前列，得到市卫生局领导和兄弟县（市、区）同仁的高度评价。严格落实结核病、艾滋病、血吸虫病等重大疫病防控措施，建立完善长效防治机制，进一步增强了处置突发性重大疫情的能力。全年共救治肺结核病人84例、艾滋病人5例、晚血病人72例。建立完善手足口病及人感染h7n9禽流感疫情信息相互通报机制和重症病例转诊机制，加强了区、乡医疗卫生机构和部门之间的联防、联控、联治,举行了一次大规模的人感染h7n9禽流感防控应急现场演练，多次开展了防控工作检查。本，全区共发生手足口病89例，经及时治疗均已痊愈。人民群众的健康安全得到保障。
与此同时，积极开展突发公共卫生事件应急处置工作。及时调查处理了15起预防接种疑似异常反映事件。针对大龙山镇发生的多起麻疹疫情，组织开展相关预防知识宣传、流行病学调查和易感人群应急疫苗接种，共接种3411剂次，有效控制了疫情的传播和扩散。
第五篇：XX县国土资源局社会管理综合治理半年工作总结 - 副本
XX县国土资源局
社会管理综合治理半年工作总结
在县委、县政府的正确领导下，在县综治委的具体指导下，我们以三个代表重要思想和科学发展观为指针，以党的十八届全会精神为指导，以新党章学习教育活动为契机，坚持打防结合、预防为主的方针，按照一把手负总责，谁主管谁负责的原则，强化综合治理基础工作，充分调动科股室和全局职工的积极性，齐抓共管，实现了综合治理平安单位目标。现将上半年有关情况总结如下：
一、加强领导，落实责任
局领导高度重视社会治安综合治理工作，把这项工作摆在议事日程，成立了社会综合治理领导小组，创安领导小组和调解委员会。明确社会综合治理管理责任人，建立综合治理工作示意图，举办综合治理宣传专刊，制定各项规章制度，把责任、任务落实到各股室，落实到人，上下联动，齐抓共管。同时，把社会治安综合治理工作纳入各股室目标任务考核的主要内容。实行一票否决权，形成了主要领导亲自抓，分管局长具体抓，层层有责任，事事有着落的工作格局。
二、健全机制，狠抓管理
为切实做好综合治理工作，局机关强化预防、防范措施，积极探索加强机关和系统综合治理工作的长效机制。一是进一步完善机关管理制度，制定了《门卫值班制度》、《节假日值班制度》、《岗位职责》、《目标责任制度》、《精神文明建设制度》、《安全保卫制度》等一系列制度，明确领导、明确任务、明确责任，既推动了局机关综合治理工作的制度化、规范化建设，又形成了专人负责、全员参与、齐抓共管的工作格局，极大地促进了综治工作的顺利进行。二是实行规范管理注重成效。建立各种规范台帐；坚持做好安全检查、消除隐患，保证全员安全无事故。
三、开展教育，提高素质
加强宣传力度，以国土资源部部署在全系统开展完善体制、提高素质活动为契机，把提高干部职工的综合素质放在首位，广泛动员职工积极参与到创建和谐社会、文明家庭活动中来。一是采取多种形式认真抓法律法规的学习。利用每周的学习日，结合四五普法《行政许可法。培训的机会，组织干部职工认真学习政治理论和法律法规；结合工作实际，在全局广泛开展法律法规宣传，宣传面达100%，基本实现了干部职工由增强法律意识向提高法律素质转变。二是抓戒指公民道德教育和职业道德教育，为搞好全局综治工作营造良好氛围。我们以创建文明单位、文明家庭为契机，在全局范围内开展思想政治教育，引导干部职工树立正确的人生观、价值观。全局掀起《新党章》学习高潮，通过学习，使广大党员干部进一步增强学习实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，牢固树立科学发展观，增强了大局意识和责任意识，在全面建设社会主义新农村和构建和谐社会中发挥各自的作用，为XX县经济社会发展提供土地、矿产服务，为保障全县人民财产安全，搞好地质灾害工作。三是组织动员全局干部职工积极开展扶贫帮困活动。继续坚持141扶贫帮困工程，要求每个扶贫小组每周必须到对口帮扶家庭1次，宣传好相关的优惠政策。
四、突出重点，狠抓信访
我局十分重视人民群众的来信来访工作，成立了以局长为组长的XX县国土资源信访工作领导小组，制定了《国土资源信访工作职责、制度、纪律》，并配备了专职信访工作人员，落实了每月第一周的星期一为局领导信访接待日。局领导多次在相关会议上强调信访工作的重要性和责任感，从讲政治的高度来认识信访工作，依法处理人民群众提出的问题，解决群众的合理诉求，切实维护好人民群众正当利益。
我们坚持做到对来访者热情接待，对来信及时拆封、备案登记，认真阅读来信内容，弄清来信意图和要求，提出处理意见。对上级主管部门和其他部门转来的信访也及时进行调查处理，做到件件有回音、事事有着落。
五、开展文明创建、构建和谐机关
我局以创建省级文明单位为目标，以抓文明创建促国土资源管理工作发展。一是抓好新党章学习教育活动，树立机关良好的社会整体形象，使全体党员干部职工做到人格上自重、心灵上自省、思想上自励。二是抓好系统完善体制，提高素质活动以及局机关效能建设活动。通过组织开展各种有益的活动，活跃单位气氛，沟通上下级间的关系，增强系统的凝聚力，确保我县国土资源系统完善体制提高素质活动以及局机关行政效能建设活动取得阶段性成果。
六、加强党风廉政建设，建立廉洁自律长效机制 我局认真风廉政建设，全面履行《党章》赋予的职责，切实维护党的纪律，加强惩防腐败工作和干部作风的转变，推动反腐倡廉各项工作深入开展。一是狠抓《实施纲要》的学习，在全局的党员干部中开展讨论，全面领导其精神实质，认真风廉政建设宣传月活动。深入学习总书记系列重要讲话，进行党史教育和艰苦奋斗教育，积极营造以谦为荣、以贪为耻的氛围。二是扎实推进源头治腐工作。全局进一步深化体制改革，加强制度建设，领先制度惩治和预防腐败，加大源头治腐的力度。局党组对领导班子成员重申两条纪律规定：下级不得给上级送礼；一把手不得管理财务、项目工程。三是健全民主生活会制度，完善领导干部参加双重组织生活制度，建立班子内部通报制度，建立健全集体领导与个人分工负责制度，严格执行政务公开制度，接受群众监督。四是继续开展治理商业贿赂专项工作，从源头抓起，把一切不好的苗头消灭在萌芽状态。五是认真开展民主评议行风回头看工作，加强机关效能建设。
七、今后工作计划
（一）采取多种形式搞好五五普法教育，办好局机关的宣传墙壁、工作简报。加强安全防范措施，防止治安、刑事案件发生。
（二）抓好文明家庭的创建活动，倡导和树立文明、健康、科学的生活方式，自觉践行文明家庭标准，严格规范自己的行为，教育家庭成员遵守文明公约，争当文明市民，争创文明家庭。
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