XX镇2012年三级干部会议工作报告

第一篇：XX镇2012年三级干部会议工作报告

凝心聚力抓落实 真抓实干办实事 为建设富裕文明和谐的新XX而努力奋斗

2012年2月6日

同志们：

“冬至阳生春又回，天时人事日相催”。新年伊始，镇委、镇政府决定召开全镇三级干部大会。在此，我谨代表镇党委、镇政府向与会的同志，并通过你们向辛勤工作在各行各业上的广大干群致以新春的祝福！向刚才受表彰的2011年度先进单位和先进个人表示热烈的祝贺！这次会议的主要任务是：传达贯彻全县三级干部会议精神，客观总结2011年工作成绩，部署谋划2012年工作任务，进一步团结、动员全镇各级党组织和广大干部群众解放思想，抢抓机遇，攻坚克难，务实重干，奋力开创XX各项工作的新局面。下面，根据镇委、镇政府集体研究的意见，讲四个问题：

一、客观总结成绩，理性分析形势

刚刚过去的一年，全镇上下紧紧围绕全局性、根本性、政策性、基础性的重点、难点、热点工作，协力同心、锐意进取，狠抓落实，促进了经济社会全面进步。经济持续健康发展，2011年全镇实现工农业生产总值达到10.8亿元，同比增长15%；财政收入达到164.53万元，同比增长22.5%；社会固定资产总投资1.3亿元；农民人均收入达到4875元，同比增长18%。我镇在全县2011年度科学发展目标考核中位居第七位，在全县三级干部大会上受到县委、县政府的表彰。社会事业全面进步，完成了中小学布局调整和镇中学九年一贯制楼房改造项目；新建并启用了了镇卫生院住院大楼，完成了卫生院人事改革;认真落实党的惠农政策,圆满完成了新农保和新农合征缴任务;人口计划生育率84%，出生人口性别比100:136，低于县指标5个百分点。率先查处“两非”案件2起，超额完成目标任务。在全县人口和计划生育大会上受到县委、县政府的表彰。社会管理不断优化,加强信访调处和积案化解力度,认真探索社会管理机制,群众治安安全感、满意度进一步提高。积极开展农村低保扩面和困难群众救济工作，保障了农村弱势群体的生产生活问题。党的建设得到加强，顺利并圆满完成了镇村两级换届工作，选优配强了村级两委班子了，村支部书记和村委会主任全部实行了一肩挑。扎实开展了“五个基本”和“七个体系”工作，基层组织建设得到加强。深入开展党风廉政建设和“三查三治”治庸问责活动，党风干部作用明显转变。2011年度既定的十件实事全面完成，产业发展态势良好，村镇建设稳步推进，精神文明建设成果丰硕，全镇呈现出政通人和、百业兴旺、士气高昂的大好局面，这些成绩的取得是县委、县政府正确领导的结果，是全镇各级党组织求真务实、克难奋进的结果，是镇直镇内各部门辛勤工作、热诚服务的结果，是全镇人民理解和大力支持的结果，更是我们全镇镇村干部团结一心、奋力拼搏的结果。我代表镇委、镇政府向你们致以崇高的敬意和衷心的感谢！

成绩弥足珍贵，奋斗尤为艰辛。在总结成绩的同时，我们也必须清醒地看到前进中还存在的不可忽视的问题和矛盾：一是农民增收难的问题没有得到根本解决，特色农业产业还没有形成规模；二是工业经济基础较为薄弱，发展优势不突出，发展后劲不足，财政增收压力大；三是基础设施建设亟待完善；四是镇村干部干事创业的激情不高，思想观念与跨越式发展的要求还存在一定的差距。当前，我镇的地区优势趋于弱化，新的竞争优势尚未确立。面对前有标兵、后有追兵的严峻形势，我们犹豫不得；面对兄弟乡镇你追我赶、奋勇争先的激烈竞争局面，我们耽误不得；面对上级党委、政府和全镇人民的殷切重托，我们失误不得。因此我们要正确分析形势，准确地把握机遇、科学找准定位、变压力为动力、化劣势为优势、始终保持奋发有为、戒骄戒躁的精神，奋勇向前、争创一流的决心，真抓实干、奋发图强的干劲，一定会排除一切阻力、化解一切矛盾、战胜一切困难，最终抵达胜利的彼岸，实现我们的目标！

二、明晰工作思路，确立工作目标

2012年是新一届党委、政府开局年，是抢抓机遇、加快发展的基础年，是贯彻县三干会精神的落实年，抓好各项工作意义重大。“十二五”时期，国家将加大公共基础领域建设投入力度，大别山革命老区经济社会发展试验区政策的叠加，将使我镇未来发展环境更加优化，发展的内生动力和活力更加强劲。同时，随着县委“高昂龙头、起飞两翼、开发三沿、建设四城”战略实施和五祖4A国家风景旅游区建设纵深推进，必将会给我镇带来难得的机遇。我们要审时度势、坚定信心、埋头苦干，为建设富裕文明和谐的新XX开好局、起好步。

今年全镇工作指导思想是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以县委县政府的“十六字”方针为主线，以“生活小康、生态文明、人民幸福”为目标，大力实施“生态林业立镇、特色农业活镇、商贸旅游富镇、村镇建设靓镇、保障民生稳镇、建强团队兴镇”发展战略，统筹推进特色农业、生态林业、村镇建设、党的建设，加快建设全县生态涵养发展区、北部乡镇宜居区、居民户外休闲区，全县林木精深加工基地、特色农业生产基地，着力打造禅宗文化旅游区绿色后花园。

今年具体奋斗目标是：工农业生产总值12亿元，增长15%，财政收入198万元，递增20%;全社会固定资产投资1.6亿元，增长25%，招商引资实际到位资金 3000万元，农村剩余劳动力转移安臵率稳步上升；农民人均纯收入5500元，人口自然增长率控制在6‰以内，符合政策生育率稳步上升，出生人口性别比稳步下降，农村小学适龄人口入学率、初中生在校巩固率保持在100%，九年义务教育普及率达到100%；新型合作医疗制度覆盖率达到100%，农村人口参合率达到98%以上；城乡居民养老保险覆盖率达100%，参保农村人口达到95%以上；村务公开、财务公开率达到100%。综合考评在全县位次明显前移。

镇委认为，建设“生活小康、生态文明、人民幸福”的新XX，不能三心二意，不能光喊口号，关键是“凝心聚力抓落实，真抓实干办实事”。全镇上下务必认识到：确立这样的主题，就是贯彻县委精神，就是与县委保持一致，就是让群众得实惠，就是从实质上抓发展。悠悠万事，发展为大；发展大事，重在落实。不办实事，一切蓝图都是空想；不抓落实，一切机遇都会丧失。办实事、抓落实，就是从关键上提能力。工作能力强不强，关键看执行能力强不强。评价一个干部，不是看他说什么，而是看他做什么，看他做得怎么样。提升能力，既要体现在管大事、抓宏观上，还要体现在管小事、抓具体上。办实事、抓落实，就是从根本上转作风。办实事，是转作风的最好平台；抓落实，是作风好的具体表现。全镇党员干部必须把心思凝聚到干事业上，把精力集中到办实事上，把本事体现到抓落实上，不争论，不懈怠，不折腾，形成“全心抓落实、全面抓落实、全员抓落实、全程抓落实”的工作局面。

今年重点办好八件实事：

1）以童寨、刘壁、蒋冲为核心，扩大蓝莓、油茶种植面积3000亩；

2）启动驿前新区建设和街道整治改造工作； 3）完成烟樟线XX段11公里公路硬化建设；

4）积极争取启动长冲、大麦坦小

（二）型水库整险加固工程和XX等村6000亩的土地整理项目；

5）改善镇区人居环境，力争将天然气管网铺设到XX街道，扩建民心自来水厂,实现自来水用户2000户以上； 6）力争完成整体搬迁建设镇第一福利院；

7）启动建设110KV输变电站项目；

8）完成5个村级卫生室建设工程；

三、紧扣发展主题，强化工作举措

目标既定，重在落实。全镇上下必须立足镇情、真抓实干，重点在以下六个方面动脑筋、想办法、出硬招、求实效。

（一）夯实农业基础，做强特色农业 调整农业产业结构和扩大生产规模，突出发展优质农业、特色农业、生态农业，发动千家万户“田种优质稻、山栽摇钱树、水捞雪花银、圈养良种猪、院养七彩鸡”，广辟致富门路。一是巩固发展优质农业。2012年注重规模农业发展，狠抓连片基地落实，继续巩固和发展三渠等村3万亩连片优质稻、长冲等村8千亩连片优质棉、潘河等村2万亩连片优质油板块基地建设，充分发挥农技、农机的农业服务部门的作用，积极开展知识培训，提供产前、产中、产后的服务，做到良种全覆盖、技术全覆盖、服务全覆盖，增强农产品市场竞争力。二是致力发展特色农业。围绕农业增效、农民增收这个主题，继续按照“一村一品、一村一业”的发展思路，因村制宜，规划好特色农业，运用“公司+基地+农户”的经营模式，落实好基地建设。在2012年以“打造中国蓝莓之乡”为目标，依托童寨的蓝莓基地，努力打造连片4000亩的蓝莓基地。以蒋冲引进的北京阿斯梅尔公司为基础，将水码的低丘岗地种上蓝莓，连成新的蓝莓产业区，镇将整合各种项目资金扶持发展蓝莓的村，同时实行向湖北紫玉蓝莓有限公司和北京阿斯梅尔公司流转土地的一路绿灯。做好以刘壁油茶基地为核心的辐射全镇的5000亩油茶基地发展；同时以XX大棚蔬菜基地为核心，力争在年底将蔬菜基地扩大到200亩，康百杰公司在三渠等村发展3000亩中药材种植基地，逐步实现我镇特色农业多元化、规模化、产业化。三是不断扩大养殖业规模。2012年将以现有的XX等村生猪养殖基地为基础，新增150型养猪场3家，采用传统的喂养方式，擦亮土猪肉品牌；依托我镇地理条件和无工业污染的自然环境，扩大特色水产品养殖，重点推进我镇黄鳝等养殖业的发展；同时以刘壁蛋鸡养殖场为核心，依托专业合作社，带动全镇蛋鸡养殖，实现年出栏鸡3万羽、鸭过万羽，产蛋50万斤以上。四是积极培植龙头企业。按照“分类指导，试点示范，典型引路，逐步铺开”的发展思路，加大主导产业的培植力度，以童寨的蓝莓、刘壁的油茶为主力军，走农产品精品品牌战略，把现有的特色产业做大做强。不断开发优质高效的特色农产品深加工，实现特色农业生产成为农民增收的主渠道，同时力争申报1个农业特色品牌、1个无公害农产品品牌，做大做强农业经济。五是组建农村专业合作社。为提高农民组织化程度和闯市场的能力，成立农民专业合作社。我镇有条件、有基础的，如童寨等村都要积极探索通过成立农民专业合作社组织，引导带领农民围绕主导产业、特色产业来发展规模经营，积极走“公司+基地+农户”、“支部+合作社+农户”的农业产业化经营模式，建立和完善利益均沾、风险共担的专业合作社，实现农业产业化企业与基地、农户的对接。

（二）加大招商力度，增添发展后劲

招商引资是搞活经济的主旋律，是争创XX后发优势的着力点，是我们工作的重中之重，是万事之首。我们要继续本着“放宽政策、非禁即入、全程服务、互利共赢”的原则，一以贯之的把招商引资作为经济发展的主战略，创新理念，改进方法，努力提高招商引资质效。一是加快三渠工业集中区建设。工业集中区是工业经济发展的平台和载体。是推进全镇经济发展的具体路径，更是保超目标的关键举措。按照“规划、建设、协调、服务”的宗旨，着力抓好工业集中区资源整合，进一步完善三渠工业集中区配套设施，使一切要素向集中区倾斜，配套完善好路、电、通讯、绿化、亮化、给排水承载能力，优化环境建设，采取积极的优惠政策，为引进大项目、好项目创造条件，吸引更多的企业入驻园区，把三渠集中区建成质优高效的工业园区，实现产业聚集，集团发展。二是尽心竭力抓好招商引资。首先要突出资源招商。依托本镇优势资源、优质项目、优良环境吸引客商，主攻农副产品深加工、环保材料、服装加工、青山绿水开发等四大领域，尤其要在“生态旅游活镇”方面做足文章，积极承接五祖4A 禅文化旅游区，全力开发XX南山寺、南冲野外攀岩休闲、古角水库风光、农家乐旅游资源，倾力打造中国禅文化旅游基地“后花园”品牌，构建“XX环境美、古驿文化浓”的山区特色。其次要利用乡情招商。坚持对外招商引资与对内回归创业并重，充分发掘好XX在外经商老板多这一优势资源，要加强感情联络，既要诚请有投资意向的大老板回乡兴业，又要引导和鼓励在外打工的小老板返乡创业，尤其是我镇牵头联系的第一期投资2.2亿元汽车铸造项目，实行“一个专班、一名领导”跟踪，把金峰集团资金引到黄梅投资。同时坚持大中小项目一起抓，一二三产业一起上，发展“回归经济”。三是创新招商引资工作机制。充分发挥各级组织和干部的主动性和创造性，形成“千斤重担人人挑，人人身上有指标”局面，合理地把招商任务分解到各个村各单位，实现任务共挑，压力共担，成果共享。充分发挥各类资源优势，做好招商信息采集，整合好招商信息，为招商引资工作提供高效、便利平台。将招商引资工作纳入年终镇对村工作目标管理考评。用项目锻炼干部，用项目检验干部，对争资立项工作同样采取目标管理考核，以此来激励全镇上下招商引资、争资立项工作，形成思发展、谋发展的良好发展氛围。四是积极优化投资环境。认真落实首问责任制，强力推行限时办结制，完善重大项目“绿色通道”制，改善投资环境服务机制。各村各单位围绕全镇中心工作和投资者、人民群众关注的重点、热点、难点问题，转变服务态度，规范服务行为，创新服务手段，完善服务机制，提升服务能力，推动关键领域、关键部门和关键环节的效能建设工作扎实开展，取得成效。

（三）重视民生事业，加快项目建设

以民生工程建设为核心，着力抓好基础设施建设。一是加大基础设施建设。主动向上争取公路建设资金、配套政策，搞好基层基础设施建设，进一步加大通村通组公路网络建设力度，力争启动烟樟线XX段11公里公路硬化建设；通过引资扶助等多项办法，加快硬化村组公路进程。积极服务110KV的输变电站的建设，彻底解决XX地区用电难的问题。二是加大农田水利设施建设。借助“三万”活动，利用项目资金和“一事一议”奖补政策，清挖样板塘30口以上、当家塘140口以上，抓好境内古角灌区的节水工程、小

（二）型水库的整险加固、沟渠的清障和清淤，做好涵闸的维修养护、消灭水利死角。利用国家项目资金，启动XX等村6000亩的土地整理项目，做到水、田、路一起规划，旱涝一起治理，不断扩大有效灌溉面积，提升农田产出率。三是加快村庄基础设施建设。在不影响规划前提下，支持群众拆旧建新。加快各村村庄环境整治和文化活动中心建设，努力改善人民居住环境。今年每个村必须完成一个自然墩的村庄环境整治任务。加强饮水、能源、通讯等设施建设，2012年要新增农村清洁能源100户、农村安全饮水达到2000户以上，完成农网改造3个台区以上，大力推进农村电话“乡情网”建设，实施“移动村村通”工程。四是加强惠农政策监管。在抓好村级“三资”监管的基础上，认真贯彻执行各级惠农、扶农政策，全面落实粮食直补工作，规范办理程序，简化办理手续，方便群众办事。

（四）完善集镇功能，推进新区建设

以新农村建设规划为引领，大力改善村镇人居环境。一是加大新农村居民点建设。认真执行新农村居民点规划编制，采取统一规划、统一设计、群众自建原则，政府积极引导，实行 “全域、全程、全面”管理，加快新农村居民点建设。进一步扩大江榜、南冲移民小区等新农村居民点规模，突出体现XX地域特点，凸显田园风光，融合XX文化，优化规划布局，将农村住房建设与城镇总体规划融为一体，提升农房建筑风貌塑造水平，形成了“一路一景观、一村一特色”的新村新貌。同时充分发挥群众建设的主体作用，积极发挥村民民主自治作用，深入开展自然墩环境整治、清洁家园行动。二是做好驿前新区建设。新街建设得到了县委、县政府高度重视，已被列于“十二五”规划项目。我们将要充分调研，根据实际，合理安排，逐年实施，拉大镇区框架，集镇规模扩大到1平方公里，与振兴路、中华路形成“口”字型，2012年要争取相关部门的支持驿前新区的建设。在完成征地的前提下，要立足主动，迅速启动驿前新区的基础设施建设，并积极做好镇第一福利老院整体搬迁的选址、规划、设计、建设等工作。三是完善XX街道管理和功能配套。科学合理设臵建设垃圾箱等公用设施，搞好环境卫生，继续加大对XX街道和集贸市场管理力度，切实提高城镇管理水平。加大协调力度，力争将天然气管网铺设到XX街道，扩建民心自来水厂，延伸管网铺设，实现自来水用户2000户以上，彻底解决镇区居民安全用水不足状况，始终保持XX街道的绿化、净化、亮化、美化。四是严格建设用地管理。强力推行耕地保护责任制、耕地保护问责制和群防责任制，坚守耕地保护第一防线；要进一步加强农村集体建设用地管理，切实加强对农民建房用地的控管和监管，严厉打击“三违”。到目前止，我们21个村的村庄规划编制已全面完成，要充分发挥村委会为具体的土地管理执行者作用，加大城建总体规划和土地利用规划执行力度，对不符合建房条件的一律不批不建，符合建房条件的必须严格按照新农村建设规划进行审批和管理，严防规划区内抢建、乱建、滥建行为。

（五）落实基本国策，促进社会和谐

一是加快发展教育事业。继续动员各方面力量支持和帮助教育事业，整合教育资源，协调推进XX九年一贯制学校的建设，彻底改善教学、办公条件，优化教学环境。重点抓好校园安全和学前教育工作。形成政府、学校、社会齐抓共管的机制，加快推进“科教兴镇”步伐。

二是加强人口与计划生育工作。继续以“经常抓、抓经常”和“村为主、镇负责”的计划生育工作思路，强化干部计划生育服务意识，加大计生行政执法力度，依法严查“两非”案件，确保责任目标完成，不断提高计划生育工作质效。

三是创新社会管理。进一步加强基层阵地建设，建立科技防控长效机制，加大各类违法犯罪打击力度，认真做好群众来信来访，深入开展矛盾纠纷排查调处，高度重视安全生产管理，加大检查、督查和巡查力度，确保实现无越级、集体上访、无安全事故、无重大刑事案件，确保一方平安。

四是健全社会保障。积极推行新型农村合作医疗，改善群众医疗条件，严格监管各类收费项目和药价，扎实抓好儿童防疫、妇幼保健工作，重点是做好海山等5个村级卫生室布点、达标，并建立完善覆盖全镇的医疗服务体系。继续做好城乡居民参保工作，做到应保尽保；做好政策性农业保险投保工作；做好民政优抚救助工作，解决好低收入人群的生产生活困难问题。

五是大力发展社会事业。巩固和发展XX的文化宣传队伍，促进科技劳动者素质的提高。继续实施新时期广播电视村村通工程，启动实施数字电视工程。力争有线广播电视覆盖率达到75%，消灭20个自然墩无信号状态。大力实施“移动村村通”工程，实现通信网络数字信号全覆盖。做好人大、人民武装、工会、共青团、妇联、科协、残联等工作。支持和保障他们依照法律和章程行好各自的职能，在全社会形成科学发展的“大合唱”。

（六）坚持强基固本，提供组织保证

一要推进“五个基本”建设，强化堡垒作用。严格按照“五个基本”“七个体系”建设的要求和标准，实行党建工作常态化，落实“结对共建”工作机制，推进村级 “五务合一”，充分发挥村级办公场所组织功能、议事功能、服务功能、活动功能和宣传功能。进一步完善《村干部管理办法》和《国家干部、村级干部、镇直机关单位实绩考核办法》，要注重“三考五比”，（考自身、考发展、考底线；比作风、比业绩、比进位、比贡献、比公认）。实行月申报、季鉴评、年考核，尤其要注重村级班子建设、集体经济发展的增速和总量、社会公益事业建设的考核。坚持定量考核与定性考核相结合，领导评价与群众评议相结合，平时考核与年终考核相结合，以目标为标杆，以考核为抓手，以督查为助推器，通过考核显导向、增动力、加压力，通过督查推动各项工作落实，充分调动干部的积极性、创造性。

二要强化纪律观念，促进作风转变。按照“十个全覆盖”的要求，落实防控体系，“保持作风纯洁，密切血肉联系”是中央十七届纪委全会的要求。群众利益是试金石，求真务实、真抓实干是群众期盼的纯洁作风，因此要求各级党组织和全体党员干部要坚持民主集中制，个人服从组织，少数服从多数，个人利益和局部利益服从集体利益，确保政令畅通。要坚持分工负责与共同协作相结合，各司其职、各负其责、各尽所能、遇事多沟通、多协作、多体谅。要坚持公开承诺制，镇班子成员要自觉把名利看淡一点、党性增强一点；工作多干一点、是非少听一点；对人尊重一点、对己严格一点。要坚持奋发向上、百折不挠的精神，增强各级党组织的凝集力、向心力、感召力、战斗力、执行力。

四、保持良好状态，力保工作落实

实现XX跨越发展的宏伟目标，对镇委、镇政府提出了新的更高的要求，全镇广大党员干部一定要立创新之志、鼓争先之劲、谋发展之策，求务实之效，大力弘扬以创业、创新、创先、创优为内涵的“四创”精神，以创业推动发展，促进和谐；以创新谋求跨越，凝聚合力；以创先拉高坐标，提升标尺；以创优重塑形象，铸造辉煌，努力在全镇形成竞相发展、奋勇向前、万马齐奔的生动格局。不断提高执行力和公信力，全面塑造人民满意的政府形象，更好地承担起党和人民赋予的重任。

一要快起跑、争位次，创造敢打敢拼的发展态势。面对新一轮的发展竞争，如果我们没有敢打敢拼的精神，没有战胜困难的勇气，势必会在新一轮的竞争搏击中败下阵来。我们要为未来奠定胜势，必须激情迸发，昂扬奋进；要为未来积蓄优势，必须弘扬争先创优的精神，高位起跳，不懈进取。要把拼抢机遇作为赶超跨越的突破口，抢先一步认识机遇，快人一拍用好机遇，高人一筹创造机遇，在拼抢机遇中不断铸造加快发展的新优势。在发展的过程中都会面临困难这个共性问题，谁能胜出，更多地取决于战胜困难的勇气、意志和毅力。要把挑战困难作为成功的“敲门砖”和前进的“动力源”，把谋发展的重点聚焦到破解难题上，越是困难越向前，越是压力越冲锋。要把基础工作做细做透，积极主动地和上级主管部门进行沟通，及时掌握政策信息，争取得到更多的关注和支持，为村的经济发展提供极大的帮助，为全镇的发展开辟更加广阔的空间。

二要强内功、破难题，创造超越自我的发展氛围。优良的作风是加快XX发展的重要保证,充分调动各级干部的工作积极性是基础，造就一批靠得住、有本事、群众公认的干部是根本。同志们，当前的新形势、新任务，决定了我们现在的干部必须要有敢于超越自我的勇气，做到“四明”：要高明。镇村两级依然没有摆脱经济困境，公益事业建设、债务化解、日常运转等问题都十分突出，加快镇村两级集体经济发展是我们做好当前工作的重点，尤其是各村、各单位一把手，要注重对集体经济发展的超前研究和把握，要有穿云破雾的眼力、总揽全局的视野，要敢于做出准确的判断，敢于大胆决策，敢于快速推进，以超前的预见力敏锐把握加快发展的每一次机遇，不断铸造新的发展强势，推进经济社会的发展。要开明。开明本身就可以激发一个村和部门的发展活力，焕发群众的创造力。因此，要“求同存异”而不“求全责备”，充分尊重群众的首创精神，做到鼓励成功，宽容失败，尽可能地消除创业者的顾虑，涵养群众的创业激情，在全镇上下形成一个锐意改革、致力创新的发展氛围。要简明。切实转变工作作风，讲究工作效率和行政成本，大力倡导开短会、讲短话、发短文、简办事，让广大干部腾出更多的时间和精力，用于抓大事、办实事、解难事上，用于谋发展、抓改革、惠民生、促和谐上。要精明。对政策信息要快速反应，准确把握时代的脉搏，抢占发展的先机。不能用僵化的老眼光看新问题，用过时的老办法办新事情，要有一股见缝插针的钻劲韧劲。要挖掘一切可用的关系资源，抓住一切可以把握的机遇，驱动我镇经济社会步入加速发展的快车道。

三要稳阵脚、快节奏，创造前所未有的发展业绩。要牢固树立群众观念，始终站到群众的立场上想问题、作决策、办事情。每一位党员干部都要认真思考，我们现在要做点什么，将来要留下点什么，以超越前人自励，以铸就辉煌自勉，沉下心来，稳住阵脚，一步一个脚印扎扎实实干好各项工作。发展经济需要激情更需要实干，要以求真为本，以务实为荣，带着强烈的使命感去工作，不事张扬地去落实，在脚踏实地中实现自己的价值。要着力聚焦在农业开发、项目建设、维护稳定、改善民生这些关乎大局、事关长远的大事上来。因此每名干部都要把工作看成赖以生存和求得发展的事业，要感恩工作，无论什么工作要能够亲临一线，善于上门入户做群众工作，要带着群众干，干给群众看，要深入实际、用心用脑、沉下心来，把工作落实到具体事情上来，解决到具体问题中去。谋求跨越发展要进一步树立时间、质量、责任“三个观念”，建立完善相应的工作机制。时间观念，就是不管做哪项工作，都要有明确的时限要求，实行刚性约束，快节奏、高效率地加以推进；质量观念，就是无论干什么工作，都要高起点、严要求，向一流看齐，不干则己，干则最优；责任观念，就是要推行倒排工作机制，层层分解责任，落实工作措施，环环紧扣，大力倡导想干事、干实事、能成事的工作氛围，确保各项工作高效有序科学推进。

风正浪平，自当扬帆破浪；任重道远，更须快马加鞭。同志们，回首过去，我们充满欣慰和自豪；展望未来，我们更应信心百倍，斗志昂扬。当前我们正处在加速发展的关键时期，要谋求新跨越，铸就新辉煌，必须脚踏实地，从零起步；必须百折不挠，奋力向前；必须争分夺秒，急流勇进，让我们以与时俱进的思想观念、高昂饱满的精神状态，团结和谐的干事氛围，务实高效的工作作风，为建设综合实力更强、发展活力更足、民生改善更优、村镇魅力更靓的新XX而努力奋斗！

第二篇：三河口镇召开三级干部会议

三河口镇召开三级干部大会

2月9日，三河口镇召开2012年全镇三级干部大会，深入贯彻学习麻城市三级干部会议精神，总结2011年工作，表彰先进，部署2012年工作，谋划未来。

会议由镇长程伟同志主持。镇全体国家干部、镇直机关部门负责人、全体村主职干部参加会议。

会上，镇党委书记周到介绍了2011年全镇经济发展情况及取得的成绩，并代表镇党委、镇政府向为我镇经济发展做出贡献的全镇人民和各界人士表示感谢。对下一的工作，周到进行了全面部署。

全镇的指导思想是：全面贯彻落实党的十七届六中全会精神和全市三级干部会议精神，认真践行科学发展观，把“科学发展、跨越崛起”作为最大的目标追求，动员和组织全镇上下扎实打好新农村建设、生态旅游建设、城镇建设三大会战，全面掀起解放思想、创先争优、狠抓落实三大热潮，群策群力开创打造省际重镇的新局面。

全镇的发展目标是：全社会生产总值增长20%以上，固定资产投资增长30%以上，规模以上工业增长30%以上；财政收入增长30%以上，农民人均纯收入增长300元以上，城镇居民人均可支配收入增加400元以上，人口自然增长率控制在4‰以内，确保完成上级下达的节能减排任务。

全镇的具体工作是：一是着力搞好招商引资和项目建设，全面提升综合实力。二是着力培育特色产业，促进农民增收致富。三是着力搞好城镇建设，不断推进城镇发展水平。四是着力搞好新农村规划，扩大完善新农村示范建设。五是着力搞好生态旅游开发，努力提升旅游业发展档次。六是着力搞好“争优创牌”工作，营造奋发有为的干事氛围。七是着力搞好精神文明建设、基层组织建设、党风廉政建设，提升干部群众精神区位。八是着力搞好社会治安综合治理和安全生产工作，促进社会和谐稳定。会议要求全镇立足当前，抢抓机遇，立崛起之志，谋崛起之策，鼓崛起之劲，求崛起之效，在建设特产大镇、旅游新镇、生态名镇和省际重镇的生动实践中，打好“三大会战”，掀起“三种热潮”，奋力开创打造省际重镇的新未来！

第三篇：新仓镇召开三级干部会议

新仓镇召开三级干部会议

2月9日上午，新仓镇三级干部会议在新仓中学阶梯教室隆重召开。会议由新仓镇人大主席李永中主持，县委督查组余正云主席出席会议并做重要讲话，参加会议的有镇机关干部、各村村干、各村组组干、党小组长、镇直单位负责人以及各企业单位法人代表。新仓镇党委书记章和平、镇长陈烈同志在会议上分别做了重要讲话。

陈烈镇长首先对2011年全镇工作情况做了总结，指出过去一年我镇经济发展强势增长，综合实力实现新跨越、结构调整步伐加快，转型发展取得新突破、新农村建设整体推进，城镇化建设迈出新步伐、社会事业齐头并进，基层组织建设不断增强，干部队伍展示新风貌，各项工作稳步前进。在这良好的发展背景下，新的一年要抢抓机遇进

一步做大做强镇域经济；围绕农业强镇，加快推进农业现代化进程；围绕城镇化，加快新农村建设步伐；围绕民生改善，大力发展社会事业；围绕构建和谐新仓，大力开展社会治安综合治理工作。陈烈还对当前工作做了部署，会议指出要扎实推进计生集中服务月工作、抓好春耕生产准备工作、切实加强综治维稳工作、做好特困家庭的社会救助、做好中小学校开学等各项工作。

会议还对过去一年的先进集体和先进个人进行了表彰，动员各级各部门在新的一年里继续努力，为建设繁荣、生态、文明、平安、活力和谐的新新仓而努力奋斗！

章和平书记针对我镇重点工作提出了五点要求，强调要以科学发展的思路统揽工作，要切实增强富民强镇的责任感和紧迫感，进一步加强农村基层组织建设，加快改进党员干部工作作风，为加快新仓经

济社会发展树立良好的稳定发展环境、坚持以人为本，提高执政能力，继续加强领导，为基层干部队伍建设提供组织保证。

第四篇：全市三级干部会议讲话稿

全市三级干部会议讲话稿

全市三级干部会议讲话稿

今天下着雨，在座的各位，特别是县、乡的同志从很远的地方赶来，按时参加会议，大家一路辛苦了。会场楼上楼下座无虚席，与会同志精神饱满，体现了新年新气象、新年新作风，必将开创今年工作的新局面。关于2015年工作的思路、目标、任务和措施，市委四届十一次全会暨全市经济工作会议和全市“两会”，已经作出周密部署，全年工作的大盘子已经定了。今天我们召开一年一度的全市三级干部会议，主要任务就是八个字：提神、鼓劲、聚力、加速。提神，就是振奋精神，把思想、行动和精力，从过年的休闲状态调整到全身心投入紧张工作中来；鼓劲，就是增强信心，富于激情，用超常规工作举措迎接新年的每一天；聚力，就是齐心协力、形成合力，把全市干部群众的思想统一到市委、市政府的决策部署上来；加速，就是推动各项工作迅速进入快车道。这就好比开车，一挡起步了，要从二挡三挡四挡迅速转换，快速顺利地到达目的地。下面，围绕这八个字的任务，我讲三个方面的问题。

一、争先创优，比学赶超 刚才，璜清同志、海军同志宣读了市委、市政府的两个通报，这是各地各部门一年来顽强拼搏、辛勤工作的成绩单，非常鼓舞人心。在县市区党政领导班子目标责任考核通报中，有3个县市获优胜单位——武穴市、麻城市、红安县，3个县市获进步单位——XX县、XX县、XX县。市直单位领导班子目标责任考核分四个大类进行，考评出26个优胜单位，其中市财政局获得政府一类考核第一名，市招商局获得政府二类考核第一名，市纪委监察局获得党群口考核第一名，市地税局获得垂直单位双管单位考核第一名。在2014专项工作考核通报中，我们把14项专项考核结果做了一个排序表，县市区专项工作优胜最多的是浠水县，得了7项；第二名是武穴市和黄梅县，得了6项；第三名是麻城市和红安县，得了5项。市直共有52家单位获得一项以上专项工作优胜，第一名是市财政局，得了6项；第二名是市公安局，得了5项；第三名是市经信委和市人社局，得了4项。此外，我们还通报了经济社会发展“二十强”乡镇（街办）和“五快”乡镇（街办）。这些考核结果，总体上反映了各地各部门工作状况，与我们平时了解掌握的情况总体吻合，说明考核结果是客观公正的，是能够反映真实情况的。从县市区经济社会发展目标责任考核结果来看，第一名是武穴市，第二名是麻城市，第三名是红安县。这三个县市各有千秋，各具特色。武穴市的特色是综合实力强、城乡一体化。全市“二十强”乡镇（街办）里面，XX市有5个，占了四分之一；XX市城镇化率超过50%，大大高于全市平均水平；农民人均纯收入在全市第一个过万元，达到XXXXX元。麻城市的特点是经济发展总量大、改革创新力度大。其国内生产总值、规模以上工业增加值、固定资产投资、社会消费品零售总额、公共财政预算收入都在全市排第一位；麻城紧紧围绕创新试验先导区这个定位，扎实推进“十改五创”，在全市改革创新中起到了示范带头作用。红安县的特点是发展快速度快、“双强双兴”好。该县13项经济指标增幅均排在全市第一位；他们实施“双强双兴”力度大、效果好，形成了整体推进、协调发展的局面。红安同时也是从严治党示范县，党的群众路线教育实践活动在全省树立了标杆，全面从严治党也走在了前列，成为全省学习的榜样。按照目标责任考核指标体系，以上3个县市名列一二三。但从不同角度看，3个县市都是第一，武穴综合实力第一，麻城经济总量第一，红安发展速度第一。另外，红安县、英山县、团风县发展快、进位快，浠水县专项工作优胜最多，其他县市区也都取得了新成绩，都很不容易，值得充分肯定。从市直单位考核情况看，有这么几个单位，值得肯定和表扬。首先是市财政局，6个专项考核排名第一，目标考核也是第一，非常了不起。近些年，市财政局在怎样把财政资金用活、怎样发挥财政资金的放大效应、怎样争取更多的项目资金、怎样加强制度建设和内部管理、怎样调动机关干部积极性等方面，进行了很多积极有益探索，业务工作、机关面貌、整体形象发生了很大变化。其二是市公安局。近年来公安系统取得了可喜成绩，目标责任考核和专项考核名列前茅，增益性的指标普遍上扬，控制性的指标普遍下降。38起命案全破，抓捕历年逃犯上升XXX%；各类案件下降X.9%，其中杀人、抢劫、q####j等恶性案件下降XX%，侵财案件下降X.8%，治安案件下降XX.1%。市公安局各项业务工作争先进位，得到省委、省政府的充分肯定。比如打击农村“四霸”，省委书记李鸿忠，省委副书记张昌尔，副省长、省公安厅厅长曾欣都作出重要批示，给予充分肯定。其三是市招商局。这个十几号人的小单位，工作没有节假日、没有星期天，兢兢业业，勤勤恳恳，不达目的誓不罢休，促进了重大项目落户。其四是市纪委监察局。认真落实“两个责任”，查办案件、作风建设等各项工作在全省名列前茅，为全市党风廉政建设和反腐败斗争作出重要贡献。其五是市地税局。在经济下行、税源不足的情况下，勇挑重担，积极应对，为全市经济发展作出突出贡献。去年全市全口径税收收入XXX亿元，其中地税收入XX亿元，同比增长25%。其六是市经信委。不仅服务企业，为企业当好“保姆、保安、保健医生”，现在还开始招商了，狠抓企业上市也取得重大突破。其七是市人社局。除了完成社保等职责任务外，大学生实习实训、创业就业等开创性工作也做得风生水起。把这几个考核名列前茅的县市和市直单位拿出来说一说、亮一亮，主要是为了营造氛围，树立标杆，形成导向，促进大家向先进学习，向先进看齐，争先创优，比学赶超，形成千帆竞发、百舸争流的生动局面。当然，我们要正确对待考核，正视考核结果。对于考核，我有这么几个认识：第一，考核是重要的激励手段，必须要有。有的同志说既然考核难免有误差，能不能不考核？不行。考核是鼓励先进、鞭策后进的一个办法，是衡量工作好坏的一个尺度。说你好或是不好，总得有个标准、有个依据，是骡子是马要拉出来遛遛，所以必须要有考核。第二，考核是一个科学体系，必须尊重考核结果。所有的考核都是事先制定了一套办法、一个规则，考核结果是依据这些办法、规则，通过数据分析计算出来的。因此，考核可以在总体上反映各地各部门的工作状况，更与努力的程度真正相关。有些同志可能不服气，说我应该是第一，凭什么他得了第一？不要去争，这是客观计算出来的，要遵守考核规则，接受考核结果。第三，任何考核体系都是不完美的。世界上没有百分之百完美的考核指标体系，这是个世界超级难题。因为我们的工作内容是不可能穷尽的，考核项目一般只能点出一些大项，相对合理地赋予一定权重和分值，得出的结果就不可能完美，只能一年一年不断地改进。这一点我们要有清醒认识，不能以其不完美就全盘否定，一笔勾销。罗田县、英山县、团风县这些山区小县，功能分区不一样，很多工作不能在县域经济指标里面反映出来，考核排名靠后的可能就大些。事实上，这些县的“三农”工作、生态建设、旅游发展、民生改善等很多工作都落实得很好，有的走在了全市乃至全省前列。所以，我们要客观全面地分析，实事求是地评价，既看重考核结果，也不唯这个结果。这就是我们应有的态度，最终目的在于通过考核形成争先恐后的氛围、加快发展的强大气场。

二、坚定信心，抢抓机遇 信心来自哪里？来自于省委、省政府的坚强领导和社会各界的大力支持，来自于全市干部群众的团结奋斗、奋力拼搏，也来自于我们多年艰苦努力打下的良好基础、形成的良好氛围。借此机会，我想重点分析一下这些年黄冈的发展态势和面临的发展机遇。这对于正确认识自己，对于坚定信心，很有帮助。首先，应该看到目前黄冈发展态势良好，各项工作都取得可喜成绩。从经济发展指标来看，位次靠前。去年全市地区生产总值达到1477亿元，增长9.7%，总量和增速在全省17个市州里面都排在第5位。规模以上工业企业发展到XXX家，仅次于武汉、襄阳、宜昌排全省第4位，其中当年新增163家，排全省第3位。这是一个了不起的变化，说明我市“强工”之战已见成效。今天，市委、市政府邀请市直和各县市区的企业家代表参加会议，并且安排在会场前排就坐，就是肯定全市各类市场主体和企业家们的重要贡献，彰显市场主体和企业家在市场经济发展中的重要地位。希望大家再接再厉、再创佳绩。项目建设加快推进。全市在建项目XXXX个，其中亿元以上项目XXX个、增长48.6%，亿元项目完成投资XXX亿元、增长XX%。市场主体呈现井喷式增长，私营企业达到2.8万户，新增XXXX户，增长33.5%；个体工商户达到XX万户，新增6.5万户，增长XX.4%。旅游业迅猛发展，全市接待国内外游客人次、旅游综合收入连续多年保持XX%以上的高速增长。从交通基础设施建设来看，可以说是发生了翻天覆地的变化。全市公路总里程达到2.6万公里，公路密度全省第一，每百平方公里达到XXX公里，高于全省25个百分点。早在几年前就实现了县县通高速，目前建成通车的高速公路XXX公里，加上即将建成通车的高速公路，到今年底总里程将达到XXX多公里，毫无悬念地居全省第一。铁路、航运、港口码头建设快速推进。黄冈机场项目前期工作进展顺利。从城市建设来看，县城、镇区面貌日新月异，特别是市区发展突飞猛进。城东新区实现了四个“63”：63平方公里的概念性规划、63公里主次干道地下管网、63万平方米的还建房、大体63亿元的投入，现代化城市新区初具雏形，为黄冈市区发展打下了坚实基础，留足了发展空间。遗爱湖公园总共12个景区，已经完成10个景区建设任务，成为黄冈亮丽的名片，极大提升了城市品位和老百姓的幸福指数。市区通过持续深入推进“四城联创”，打造数字城管，提升装备建设，荣获省级文明城市，取得国家级卫生城推荐资格和国家级园林城考评资格，通过省级环保模范城中期评估，连续在全省城市建设管理考核中稳居中等偏上水平，较过去有了长足的进步。从经济发展转型升级来看，新业态、新模式亮点纷呈。电子商务方面，淘宝黄冈馆顺利开馆，420多家店铺入驻、汇聚1100多个品种的特色产品，包括我们的地理标志保护产品，去年销售收入1.2亿元。一号店XX馆、京东XX馆正在申报开馆，有望成为全省第一个“三馆合一”的地级市。XX、XX的电子商务产业带呼之欲出。全省有7个市州到XX学习电子商务经验。市校合作方面，市县两级创业孵化基地入驻企业294家、在孵项目180个，36个科研平台延伸到黄冈，12项科研成果在黄冈转化。大别山金融工程取得丰硕成果。“四板”挂牌企业总数到了XX家，新增XX家，XX股权托管中心推出的8个板块，XX大别山系列就占了5个。去年全市金融机构存贷比提高2.8个百分点，新增存贷比达到XX.1%。从党的建设、民主法治建设等各方面工作来看，都取得了很好的成绩，营造了良好的发展环境。党风廉政建设方面，我市在省纪委党风廉政建设民意调查中心第三方调查中全省排第二，省纪委全会市州党委书记述责述廉我市得最高分，这都充分说明党风廉政建设、落实“两个责任”取得很好成效。干部选拔任用工作方面，选人用人公信度2013、2014年在省委组织部委托省国调队组织的民意调查中连续排第二。按照“两用两反对”、“两精”、“四句话”的要求，去年以来市委调整干部XXX多人，一批优秀干部用到了最合适的岗位上，产生了良好的社会反响，树立了正确的选人用人导向。群众路线教育实践活动和从严治党工作在全省发挥了表率作用。群众路线教育实践活动全省远学兰考、近学红安，各个环节各个阶段的工作都是从红安、从黄冈开始，然后推广到全省。从严治党方面，红安县在全省先行先试、率先示范，市委及时总结推广红安经验，出台从严治党“十个从严、十个严禁、十个一律”的规定。省委书记李XX、省纪委书记侯XX、省委组织部长贺XX同志对此作出重要批示，给予充分肯定。省委组织部调研组根据我们“严字当头、贵在坚持”的作法形成了一个调研报告，连同红安和黄冈的从严治党意见以省委正式文件印发全省。还有其他方面的一些工作，都很不错。比如，市检察院在全省综合考核中排名第一，26个考评项目有19个优秀、7个良好，非常了不起。市环保局在全省考核中排第二位。对外宣传社会影响大，2014年中央、省级主流媒体报道XX4XXX多篇，湖北日报头条次数在全省市州排第一。电视剧《铁血XX》在全国产生巨大反响。总结成绩，有利于看到我们的优势，看到我们发展的大格局，更有利于形成共识、增强信心，既不夜郎自大，也不妄自菲薄，凝聚各方力量加快XX发展。当然，黄冈发展还存在很多问题。我们还是一个贫困地区、落后地区，发展的任务非常艰巨。我们还要认真整改落实省委第三巡视组提出的20个重大问题，不断改进各项工作。为此，全市上下一定要树立强烈的机遇意识，赢得机遇，抢占先机，推动发展。机遇有哪些呢？第一个是国家战略机遇。就是“一带一路”、长江经济带、京津冀协同发展三大战略。这些战略我们要认真领会、认真研究，树立世界眼光、全球思维，不能坐井观天，不能就黄冈说黄冈，要站在全国全世界的大局中考量黄冈的发展。第二是省级战略机遇。包括管总的“建成支点、走在前列”、“一元多层次”战略体系、“两圈两带”等，特别是为黄冈量身定制的大别山试验区，这些都是省委、省政府确定的重大战略，黄冈在其中都占有举足轻重的位置，我们要牢牢抓住。第三是“十三五”规划机遇。去年底到今年初，市委多次研究“十三五”规划编制问题，提出了四个指导原则。其一，不要输在起跑线上。新的五年规划是一个新的起跑线，起步时就落下了，今后五年乃至十年必然输了。其二，规划编制既要仰望星空又要脚踏实地，善于把异想天开地谋和实打实地做结合好。其三，要站得高、贴得紧、想得开、做得实，这是“十三五”规划编制的具体操作办法。其四，我们提出了“十三五”规划7.5倍系数，就是“十二五”实际项目投资完成数乘以XX.5大致等于“十三五”要谋划的项目总投资额。为什么是7.5倍呢？首先，按照这些年XXX投资实际增幅，我们设定“十三五”投资年均增长XX%，五年递增到2.5倍。然后，从项目投资规律看，项目谋划投资额与项目实际完成投资额的比率一般为3:1，2.5乘以3就是XX.5。“十二五”时期，全市可完成投资XXXX亿元，乘以7.5就是5.3万亿元，这就是我们需要策划、谋划的项目投资任务。所以说，这个数字不是拍脑袋的，是有理论依据和实践经验的。第四是全国全省重要会议的机遇。首先是全省县域经济现场会，这是全省县域经济“奥林匹克运动会”，开好这个会能够带来资源集聚，带来强大的气场。二是中央统战部、全国工商联、光彩事业促进会联合举办的“中国光彩事业黄冈（红安）老区行”活动，国内知名民营企业家都将来黄冈接受革命传统教育、开展公益事业、考察投资，用好这个重大机遇我们就能引进落户一大批项目，争取更大的支持。三是全国高校实践育人现场会，这对我们的各项工作尤其是“双实双业”将是一个极大的促进。机遇总是垂青于那些有准备的人，机不可失，时不再来。如果我们准备好了，就会收获多多，否则就会丧失良机、徒劳无功。

三、清廉为官，事业有为 怎么样做到清廉为官？关键要抓住三点。第一，要深入学习贯彻落实总书记系列重要讲话精神。总书记在全国组织工作会议上提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部五条标准，在同中央党校第一期县委书记研修班学员座谈交流时提出了“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的“四有”标准。这些要求，不管是对全体党员干部讲的，还是对县委书记讲的，都是新的历史条件和时代背景下对好干部标准的高度概括、深刻阐释，指明了一个党员一个干部应该怎么去作为、怎么去做事，是对所有党员干部的要求，具有极为重要的意义。第二，要认真落实省委的有关要求。首先就是鸿忠书记提出的清廉为官、事业有为，这将总书记的要求更加具体化，我们要认真贯彻落实。同时，还要做好省委第六巡视组对各县市区领导班子的巡视工作。这次巡视分三批进行，一次同时巡视两至三个县，年底结束。各县市区务必高度重视，密切配合，重点做好沟通衔接、信访WW、服务保障等工作。第三，要坚决执行市委从严治党的决定。全面从严治党已经进入了“严字当头、贵在坚持”的新常态，从今往后就一直是“十个从严、十个严禁、十个一律”这个标准，不要指望今天严一严，后面放一放。市委成立了督导巡查组，聘请106位督导巡查员，进行全天候不间断的常态化巡查，严格按照“发现问题、严肃处理、公开曝光”三步曲开展工作。那么，在这样一种新常态、大环境下工作，要不要事业有为？不能说清廉为官了，就无所作为，就不想干事，就不干事了，而是更要事业有为。所谓事业有为，我理解就是尽职尽责、敢于担当。我了解到，昨天召开的红安县三级干部会议紧扣一个主题“拼”字，提出了2015年要拼信心、拼心态、拼改革、拼作风、拼境界“五拼”要求。我觉得很好，这就是事业有为的表现，这就是尽职尽责、敢于担当的表现，值得各地各部门学习借鉴。什么是尽职尽责、敢于担当？我理解它有三种境界。第一种境界是最低境界，完成交办的任务。组织和上级交给的任务，能不折不扣完成好。比如说目标考核，一旦市委、市政府把文件发下去了，你的目标任务就确定了，你就要很好地把它完成到位。党风廉政建设、计划生育、社会治安、安全生产等等，这些责任交给你了，任务交给你了，把它完成好是最低要求。为什么叫最低要求呢？因为这是规定动作，白纸黑字写在这里，你知道该干什么，按图索骥、顺藤摸瓜、销号管理，做好一件打一个钩，逐个把任务完成好。第二种境界是中间层次的境界，全面履行职责。每个部门都有“三定”方案。给你“三定”方案干什么？就是确定职责，一条都不能落。每个岗位，都有岗位职责，必须把你的职责理清楚，知道该干嘛，不能说领导交办的就做，领导没交办就不做。岗位规定的法定职责，你要去把它履行好，这是又进了一步。因为交办的事情不全面，交办的是重点任务，你履行的是全面任务。比如说一个局的党组书记兼局长，过去大部分只履行局长的职责，把党组书记的职责放一边。现在我们强调抓党建是最大的政绩，党组书记抓党风廉政建设主体责任必须履行到位，否则就是不够格，就是没有履行好职责。履行职责有时候是要付出代价、作出牺牲的。比如说，作为医生，非典的时候都知道有生命危险，你能退缩吗？你必须得去，那是你的天职；作为军人，要打仗、上战场的时候，你能说有危险我不去吗？不能，那是你的天职；作为干部，在抗洪抢险的关键时刻，明知道大堤可能会垮，可能会被冲走，能说不去吗？不能，那是你的天职。我们身边有两个典型例子。春节前，市人社局党组书记朱伯儒、市信访局局长王XX，刚刚被调整到新单位任职，组织上才跟他们谈完话，就碰到群体性上访的问题。这两位同志二话不说就火线上阵，一头扎到群众工作中去了。这就叫尽职尽责、敢于担当。相反，有些干部爱惜羽毛、怕担风险、怕担责任，一事当前首先想到有没有风险，能不能保全自己，最终损害了党的事业，失去了民心，这是要不得的。你在这个岗位上，当你表态的时候，你必须表态；当你签字的时候，你必须签字；当你拍板的时候，你必须拍板；当你开会的时候，你必须开会。你不能躲、不能等、不能拖。没有这种担当精神，没有这种担难担责的境界，是干不好任何事情的。第三种境界是最高境界，创造性地开展工作。这个理论依据是什么呢？就是为人民服务没有止境、工作没有止境，没有最好，只有更好。你必须不断地追求、不断地创造，把各项工作做得更加精益求精、多快好省。你必须开拓创新，不断地发现问题、研究问题、解决问题，善于思考、善于研究，在日常工作里面发现规律、研究规律、找出规律，解决一批一类的问题，这就叫创造性地开展工作，而不是按部就班、因循守旧。我举两个例子：一个是市财政局。2013年省里建立了大别山革命老区产业发展基金，一共是12.7亿元。这笔钱过去就是分下去，有的给企业，有的给县市，能够收回来就行了。但是，市财政局考虑的是，能不能把这笔钱放大，发挥它的综合作用，使它用得更好？为此，他们运用市场的办法，改革基金管理机制，注入资金XXXX万元成立金财担保公司，与金融机构合作，这样资金使用效益就大大提高了。另一个是市农商行。春节前有一家企业急需贷款支持，但按照规定放贷有困难。怎么办？市农商行董事长程中良同志敢于担当，想尽办法，在最短的时间把钱贷出来，使问题得到妥善处理。这些年市农商行快速发展，经营业绩不断提升，各项指标在全省名列前茅，与他们创造性地开展工作密切相关。市委四届十一次全会确定的今年经济工作指导思想中，有一句话是“深化改革开放，突出创新驱动，做大产业龙头”。这是对全市各级党委、政府及其部门的要求，也是对全市各类市场主体和企业家讲的。如何积极适应新常态、在宏观经济增长速度调整的情况下壮大自己、做大产业？核心是要运用市场的力量，掀起全民创业、万众创新的热潮。希望企业家们很好把握黄冈发展的重大机遇，像市农商行那样在机遇中寻找商机，把商机变为动力，加大投资力度，加速创新驱动，创造性地推动企业升级增效。现在，我们综合归纳一下以上三种履职境界。第一种境界，可以完成交办的任务，但是被动应付型的，只能打XX分；第二种境界，能够全面履行职责，属于积极主动型的，可以打XX分；第三种境界，创造性地开展工作，是开拓创新型的，理论上可以打XXX分。我希望同志们都能从第一步开始做起做好，向着最高标准努力，真正做到敢于担当，履行好职责。这里我还要举几个身边的典型。第一个典型，市政府副秘书长、白潭湖片区党工委书记筹委会主任张新佳同志。城东新区建设是一项全新事业，他带领一班人从一干起，数年如一日，本着对党和人民事业高度负责的精神，所有问题自己扛，历经千辛万苦、千方百计、千难万险，完成了四个“63”。一个干部打开一个局面，一个干部打开一片战场，一个干部打下一片天地，这就是一个干部的担当。第二个典型，市园林局正县级干部邵XX同志。XX湖公园从动工到现在的10个春夏秋冬，他大部分时间都在工地上，风里来雨里去，风吹日晒雨淋，人晒得黑黑的。这几年他先是不愿提拔当局长，最后连党组书记、副局长也坚辞不当。这是为什么呢？他说，不当书记、副局长可以为优秀干部腾出位子，保证自己工作一点也不会打折扣，过去怎么工作，现在还怎么工作，一定把XX湖公园善始善终建设好。什么叫高标准？什么叫事业有为？这就是表率，这就是标准。对比那些跑官要官的、挑三拣四的，天天说组织上对自己不公平的，真是强了不知多少倍。第三个典型，红安县城关镇政协联络处主任陈新琪同志，今年52岁。一个科级干部，在政协岗位上，有的是干一天算一天，能做多少算多少。但他不是这样。他说“政协委员不仅是荣誉，更是一份责任、一种使命”。他做了哪些事情呢，一是围绕中心来做事。负责完成五项县办重点工程建设征地XXXX亩、迁坟XXX棺、拆迁80多户。二是围绕民生建言。三年来提出政协提案26件，很多被县委、县政府采纳。三是围绕委员搞好服务。组织委员进行学习、视察、排忧解难，履行好委员职责。他在政协联络处主任这个岗位上兢兢业业、勤勤恳恳地工作，把职责履行好。平凡的岗位可以做出不平凡的业绩，平凡的岗位同样可以体现自身价值。总而言之，今天我们这个三级干部大会就是要提神、鼓劲、聚力、加速，希望大家尽职尽责，敢于担当，奋力开创2015年工作的新局面。

第五篇：三级干部会议主持词

三级干部会议主持词

刚才，我们对2010年工作先进单位和个人进行了表彰奖励，XX村等进行了典型发言。刘书记作全面总结了2010年的工作，分析了面临的形势，全面安排部署了2011年的工作任务，特别是站在余关发展战略全局的高度，从理论和实践两个方面，进一步阐述了实施“工业强乡、烟叶名乡、畜牧大乡”战略的重要性和紧迫性，为今年各项工作的新突破理清了思路，明确了重点，提出了要求，指明了方向。我们要深刻领会、全面理解讲话精神，认认真真、扎扎实实抓好落实。下面，就贯彻落实这次会议精神，讲几点意见： 一要认真学习，深刻领会，迅速贯彻落实会议精神。会议结束后，各村、乡直各单位要迅速召开会议进行再学习、再研究、再宣传，深刻领会会议精神，尤其是要把党员干部的思想统一到刘书记、曾县长的讲话精神上来，统一到党委政府的决策部署上来，统一到创新实干，加快发展的主旋律上来，迅速形成抓好工作的浓厚氛围。

二要坚定信心，强化督查，迅速掀起新一轮的发展热潮。从刘书记、曾县长的讲话中可以看出，2011年各项工作机遇与挑战并存，希望与困难同在，我们在感到有压力的同时，更要围绕确保实现全乡各项经济发展的目标任务，坚定信心，增强动力，要有信心、有决心完成和超额完成全年目标任务。党政办、组织办等，要对照年初下达的责任目标，进

一步加大督促检查的力度，要对今天会议提出的各项工作目标和任务进行再分解、再量化，明确责任单位和责任人，跟踪督查反馈，推动各项工作扎实有序开展。

三要紧扣目标，狠抓落实，确保各项工作全面推进。各单位各部门要按照会议精神，围绕重点工作，明确目标任务，进一步审视工作差距，用更强的手段抓机遇，更快的速度抓发展，更高的标准抓落实，更严的要求抓作风，大胆试、大胆闯，创造性地开展工作，为十二五各项工作开好局、起好步，奠定坚实的基础。各单位贯彻落实情况于2月25日前以书面形式报党政办。

关于当前工作，我讲三句话：

一是抗旱工作不能掉以轻心。目前旱情呈现出发生时间早、受旱范围大、持续时间长的特点，抗旱保苗形势日趋严峻，根据预报，近期下透墒雨的可能性不大，针对持续发展的旱情，决不能心存侥幸。要从最不利情况出发，努力减轻干旱对夏粮生产的影响。各村各单位要加强领导、上下联动，全力以赴投入到抗旱保苗工作中，做到旱情不除，抗旱不止。要采取水库放水、河道引水、泵站提水、机井抽水、灌区配水和抗旱服务队流动灌溉等措施，努力扩大浇灌面积。针对当前和最不利情况下可能发生的人畜饮水困难，各村要心中有数，提前打算，确保每一位群众都有干净水喝。要严格实行抗旱责任追究制，凡因抗旱不力造成损失的，要追究相关

人员的责任。

二是森林防火不能麻痹大意。前段时间，我们的森林防火工作做的比较好，容易引起麻痹思想，特别是近期干旱，加上元宵节期间燃放烟花爆竹习俗，西北部林区更加要在思想上紧张起来，各村要认真分析当前面临的严峻形势，切实管好野外火源。重点要禁止野外用火，特别是要禁止在林区和林缘烧荒、烧田埂、烧秸秆，对于上坟烧香焚纸放鞭炮，要更加关注，能禁止的尽量禁止。重点林区要加派人手，轮流巡查，严防死守，不留任何死角。乡村防火期内必须坚持24小时值班和领导带班制度，确保防火信息及时准确地上传下达，及时核实反馈。

三是烟叶面积不能等靠观望。烟叶面积落实已迫在眉睫，面积不落实，大力发展烟叶生产就是一句空话，今年我乡分配面积的有所增加，但是是在合理范围内，这是对广大党员干部的考验，我们更要看到发展烟叶是形势所迫，目前干旱持续蔓延，夏粮减产已成定局，种烟可以弥补这个损失，加上今年烟叶提级提价，优惠政策向着我们倾斜，这一切都造就了余关发展烟叶的机遇，各村一定要认清形势，明确任务，加强领导，把烟叶面积落实和规划调整茬口当作烟叶生产的一项重要工作，主要领导要亲自过问，分管干部要具体抓，保证完成乡下达的面积任务。要逐村逐户进行宣传发动，把面积任务和调茬规划落实到每个农户和地块，并要登记造

册，建立档案，在面积落实上，党委政府毫不含糊，节后要组织大型督查，对于落实好的村给予重奖，对于面积落实不重视的村，不仅要给予处罚，更要进行整顿，要动位子、降薪水，给工作有办法，落实有力度的干部提供舞台。

最后，祝愿大家的日子越过越好，每天都能开心快乐平安幸福！

散会