第一篇:笔架中心学校2012年秋总务工作总结专题
笔架中心学校2012年秋总务处工作总结
总务后勤工作是学校工作的重要组成部分,与教学一样,是学校的两大支柱之一,同时具有鲜明的服务保障性、经济性和教育性相统一的特征。实践告诉我们:有了教学工作,总务后勤工作才有服务对象,没有总务后勤工作,教学工作也难于开展,两者关系是一个统一机体的两个部分,相互依存,相互促进,缺一不可,因此,充分认识到:总务工作虽不直接参与教学,但所做的一切细锁、繁杂的工作都是学校教育中不可缺少的,在教育事业的发展中起着不可代替的重要作用,坚持“后勤工作必须服务于教学工作中心”的原则,尽心尽力做好后勤报务工作。
一、坚持做好后勤服务常规工作
1.根据学校领导的安排,有计划地利用节假日,组织人员对部分教学楼进行维修,对上报的维修项目要求,都能坚持到实地察看,提出切实可行的意见,对开工的维修项目,都能到工地检查督促,提出明确的质量和安全要求。门卫室粉饰,卫生间的节水改造;食堂餐桌椅油漆等使学校的各项创建工作得于保证。
2.开学初,确保教学第一线的教学用品及时发放到位,教师教学办公用品到位,使教学工作正常开展。
3.开学初,学期结束都分别对各班级的财产进行核查并登记入册,确切地落实财产责任制管理。
4.规范全校教师摩托车、机动车摆放,严格管理。
5.不定期对学校的校舍、电器进行安全检查工作,确保师生的生命安全,并将检查记录汇总起来,发现问题及时维修。
6.及时为学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电进行维修,保证学生正常上课。7.加强校舍的安全卫生工作,做到有记录,有专人负责。
二、财务财产管理方面
财务工作在学校领导带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。在重大的资金使用上,学校通过行政会议讨论,并向全体教师公示,接受群众监督。
1、协助校长做好学校经费的收支管理,认真编制2012年度的经费预算。本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,编制好本年度的修购经费计划,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。
2、严格执行上级主管部门制订收费标准,做好收费公示。在学生收费管理上,严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费,严格实行上级主管部门制订收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、学生家长的监督。
三、安全工作
安全卫生管理方面:学校安全工作做得如何,将直接关系师生身心健康乃至生命安全的大事,关系到教育教学工作的正常开展。为此,我们牢固树立“学校安全重于泰山”的思想,增强政治意识、大局意识,从打造“平安学校”的高度,把维护学校安全和稳定放到重要的位置。由于全体教职工共同努力,一学期来,我校未出现一起涉及安全事故的发生,为学校教育教学工作的正常开展提供有力的保证。具体做好以下几方面工作:
1、本学期,在全体师生的共同努力下,学校安全工作得到了进一步加强,对外来人员进入校园一律登记、验证,未经允许不能进校,每天学生放学时,学校门口都有值周领导和教师轮流值班,放学后校领导坚持对校园内进行巡视,检查“三关”情况(门窗、电源、水龙头是否关闭好),为学校的财产安全和师生的生命安全提供了有力保障。
2、本学期,总务处人员坚持每周都对校舍及教学设施、设备的安全进行检查,发现隐患,立即排除。发现问题,及时处理,并将检查情况作好记载。
3、本学期在校长的带领下,总务处和少先队狠抓了校园环境卫生工作,实行了包干区,责任到班,做到天天清洁。
四、校园美化工作
优美的环境能提高人的素质,努力创建优美的校园环境,进一步美化校园、绿化校园,为此学校加强对校内苗木、花草的栽培与管理和整体绿化布局调整,努力创造良好的工作和育人环境。通过环境育人来提高全体学生的素质。
五、常规工作
1、本学期强化财产管理,使学校财产管理逐步走上规范化,严防学校财产的流失。
2、加强对固定财产增减工作的管理,认真执行教育局有关规定,定期定时进行固定资产的核对工作,做到帐、物相符,要根据固定财产增减的有关规定,及时地进行造册登记。
3、加强低值易耗品的管理工作,严格执行审批、发放手续。如复印纸张、油墨、试卷、办公用品、打扫工具、光盘、软盘等。
4、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生,我们都能力所能及地加以处理好,总务人员本着节约的原则,自己动手做些小修理,如:门窗、门锁、电灯等,并做到随叫随
六、加强对学校食堂的管理
我校食堂工作是总务处的一项重要工作,关系到师生安全的具体问题,所以一直是我们后勤的工作重点,尽管可能大家在许多方面不尽满意,但后勤部门花了很多的时间,做了很多的工作。我们一方面加强贯彻执行《食品卫生法》和有关的管理规定,严把好食品原材料进货渠道,严格进行食堂管理,以保证师生饮食的卫生安全,加强平时的卫生检查。杜绝食物中毒事故。同时抓好食品卫生及食堂辖区环境卫生,确保健康干净、整洁的卫生环境,经常督促检查食堂工作情况,保障财产,物资的安全与完整。
七、存在的问题和今后努力方向
1.加大对电、用水、消防、食品卫生的检查、抽查力度,把各项工作做实,做细、做到位。
2.增强后勤服务保障意识,努力提高服务态度、服务档次,力求在最短的时间内及时解决大家的问题及困难,为教育教学做好后勤保障。
3.加大对图书室、储藏室及配套室的管理,节约开支。
总务后勤工作是学校其他工作得以正常开展的前提,做好它事关重大,在这个学期的工作中,总务处良好地完成了学校各个社会职能部门的协调工作,保证了学校工作正常进行,为学校取得良好的社会声誉做出了自己的努力。
笔架中心学校总务处
2012年12月28日
第二篇:秋学校总务工作总结
寿县杨仙中心校2011年秋学期
总务工作总结
2012年
元月
杨仙中心学校2011年秋学期总务工作总结
本学期即将结束,我们总务处在校领导的关心和全体教职员工的支持下,坚持以“教学所需,物尽其用,杜绝浪费,勤俭节约”为原则,以“服务育人,探索创新”为宗旨,转变思想观念,不断改进,摸索前进。在管理上,强化服务意识,扎实稳妥地做好后勤工作,较好地完成了学期初制定的工作计划,现根据学校要求,结合本学期工作和实际情况,做如下总结:
一、提高了认识,统一了思想。
杨仙中心校虽是农村学校,但一直是高标准、严要求。当然对总务处的工作要求也很高。因此,我们首先从思想上提高认识,明确新形势下,总务处工作的重要性。总务处工作就是保证为师生提供一个良好的教学、学习和生活环境,切实为教育教学服务,稳定学校的工作、学习和生活秩序,因而全体人员在平时工作中加强相关理论知识的学习,虚心向老同志请教,紧记职责,一丝不苟,坚守岗位,不怕苦累,不怕脏臭,随叫随到,为学校教育教学这一中心工作提供了可靠的后勤保障。
二、财务财产管理方面
财务工作在学校领导带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,坚持以“少
花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。在重大的资金使用上,学校通过行政会议讨论,并向全体教师公示,接受群众监督。具体工作如下:
1、协助校长做好学校经费的收支管理,认真编制2011的预算经费。本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,编制好本的修购经费及房修费计划,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。
2、严格执行收费标准,做好收费公示。在学生收费管理上,严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费,严格按照《收费许可证》收费,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、学生家长的监督。
3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外,还要为教学提供良好的设施,更要管好、用好这些设施,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育服务。
三、本学期主要所做的工作
学校是培养人的场所,是文明的象征。要树立一所学校良好的形象,反映全校师生的精神面貌,必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此,尽力做好后勤服务工作,显得尤为重要,做好后勤服务工作,实际是对学校打造“质量校园、信息校园、文化校园、平安校园”的无形支持。为此,做好以下几方面工作:
1、做好教师教学用品及学生学习用品的分发工作。开学初,教学用品和学生的课本、簿册及卫生用品,按时无误地发到每个班级和师生手中,及时添补课本簿册,保证教育教学工作顺利开展。
2、做好后勤保障工作。学校的公开课、评优课、期中、末考试等各项活动,我们总务处全力以赴,做好优质服务,保证各类活动正常有序进行。
3、做好教师各类服务工作。总务处克服工作繁、人员少的困难,坚持为办公室及学生送饮用水。
4、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生,我们都能力所能及地加以处理好,总务人员本着节约的原则,自己动手做些小修理,如:门窗、门锁、电灯等,并做到随叫随到。
四、安全卫生管理方面
学校安全工作做得如何,将直接关系师生身心健康乃至生命安全的大事,关系到教育教学工作的正常开展。为此,我们牢固树立“学校安全重于泰山”的思想,增强政治意识、大局意识,从打造“平安学校”的高度,把维护学校安全和稳定放到重要的位置。由于全体教职工共同努力,一学期来,我校未出现一起涉及安全事故的发生,为学校教育教学工作的正常开展提供有力的保证。具体做好以下几方面工作:
1、本学期,在门卫师傅共同努力下,学校安全工作得到了进一步加强,保门卫人员工作认真负责,遵纪守法,责任性强,能服从学校临时安排,不计较个人得失。对外来人员进入校园一律登记、验证,未经允许不能进校,每天学生放学后,门卫人员坚持对校园内进行巡视,晚上检查“三关”情况
(门窗、电源、水龙头是否关闭好),为学校的财产安全和师生的生命安全提供了有力保障。
2、本学期,总务处人员定期对校舍及教学设施、设备的安全进行检查,发现隐患,立即排除。发现问题,及时处理,并将检查情况作好记载。
3、本学期在校长室的带领下。总务处狠抓了校园环境卫生工作,实行了包干区,责任到班。清洁工必须每天一大扫,平时保洁。做到天天清洁。
4、规范食堂管理工作,做到严把采购关、操作关、程序关、食品卫生关。节约关。保证食堂食品安全。
五、工作反思
1、在财产管理上,还存在不足的地方,设备保管、使用责任制没有落实,有必要在下学期加强管理。
2、在环境管理上,保洁工作虽然总体上有了一些提高,但还存在不足的地方。如:学校卫生虽有所改观但还需加强学校卫生保洁工作的管理,通过制订保洁人员岗位责任制,强化要求明确,责任到位的管理手段,来提高卫生保洁工作,从而使校园常年保持洁、净、美,让师生在优美、整洁、舒适的环境中工作和学习。
3、在安全管理上,还需加强工作,要定期或不定期地安检,保证学校的安全。
4、由于总务处事务繁杂,人手少,因此工作中还有许多地方没能做得令人满意,有待于我们今后的努力。
以上是总务处本学期的工作总结,我们坚信,只要本着一颗全心全意为
师生服务的心,廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干,依靠全体总务后勤人员的积极性,我们一定会把工作做得更好。
寿县杨仙中心校
2011年秋学期
第三篇:2012年秋季笔架中心学校工作总结
2012年秋季笔架中心学校工作总结
本学期,学校各方面的工作得到了教育局、宣威教辅站的关心支持,得到全体教师的全力配合。我校认真组织教师完成学期初制定的各项工作目标,学校工作各方面得到了有效改善,学生卫生、文明学习等习惯得到了提高,整体素质有了提升,学校的各方面工作取得了长足的进步,得到了上级部门和群众的肯定。现总结如下
一、工作的回顾。
(一)、德育工作
1、教师师德建设工作。
“教育大计,教师为本”。我校狠抓教师的师德师风建设,由老校长担任工会主席,负责师德工作,组织教师认真学习新的《中小学教师职业道德规范》、《教育法》《义务教育法》等有关法律法规,还学习了省主要领导对教育的重要讲话。要求写笔记和心得,加深了老师对教育的理解。此外,设立了“校长信箱”,学生对教师教育教学中的言谈举止进行监督,向校长写信汇报,校长根据教师的情况酌情在例会上给予提醒改正。还把教师师德行为列为教师常规月考核内容,如果限期教师师德严重影响教师形象者,将被减分。这一系列措施的落实,切实改变了教师的形象,维护了学校的尊严。
2、学生德育工作。
为了加强学校育人队伍建设,学校建立以校长为核心,以分管德育的教育主任、大队辅导员、思品课教师及班主任教师为骨干的德育工作网络,从不同角度教育和影响学生,强化学校各部门各学科任课教师的工作“责任”。
抓好学生的德育工作,培养学生良好习惯。围绕校训“学得真,行得正,过得硬”,各班主任和少先队以《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为载体,加强学校学生一日生活管理,规范学生言行,对学生进行各种良好行为习惯的养成教育、安全教育、生命教育等。学校提出“每天一表扬“形式,正面引导学生言行举止,改进学生在校一日生活评价工作的内容、形式、方法、手段,从而来进一步强化学生的责任,提高学生的综合能力。围绕麻江县教育行事历安排的德育目标,有针对性安排各种活动。
为了净化、美化学校校园环境工作,更好地发挥环保小卫士的作用。2012年9月13日中午,笔架小学在大队辅导员杨显燕老师的组织下,在学校远程室召开了“环保小卫士”工作会议。2012年12月19日下午放学后,笔架小学少先队组织了部分代表前去腊白村慰问了孤寡老人吴启模。学校旨在通过这次活动,弘扬中华民族“尊老敬老爱老”的美德。
2012年12月19日下午,少先队员代表前去笔架村开展主题为“红领巾心向党感受您的爱”的社会实践活动。他们先后参观了农村新型烤烟基地和农村科技蔬菜大棚基地。在此活动中,学生学到了课堂上学不到的知识,了解到农村飞速的发展和变化,感受到了党员对下一代无微不至的关怀。
笔架小学在2012年12月26日下午举行了“生理卫生健康”教育讲座,讲座由少先队辅导员杨显燕老师主持,此次讲座以“为青春保驾护航”为主题,对学生进行青春期身体变化、卫生知识以及与男同学交往等问题的健康教育。
(二)、教学常规工作。
1、以申报义教常规示范学校为契机,以《麻江县中小学管理规程》为依托,以教学常规月考核为形式切实加强教学管理工作。教导处牵头,教研组积极配合,坚持搞好每月一考核。提高教学质量的措施是:要求教师课堂40分钟要质量外,做好后进生的转化,规定每位教师每期转化2名学生,重视过程转化。同时做好午休制度,安排午休时间,虽然条件差,但综合考虑,利大于弊,能让学生在下午保持良好的学习状态,提高学习效率,但是到期末结束时大多数老师对此项工作比较怠慢。学期初,新任教师有3人,由于没有教学和管理经验仍有很多不足。学校有组织教师集中学习教材教法和上公开课,尽量让他们适应;进入12月中旬后,学校主抓考试科目的教学,努力提高教学质量。
2、特别是值周教师工作职责。值周教师的负责与否,关系到学校每天教学秩序的正常开展,本期强化值周教师的值周责任,改变学校管理的盲区,真正落实每个时段都有一双眼睛在管理学生。认真填写《校务日志》。10月21日成功召开全校性的家长会,明确了家长、学校和社会的责任。
3、加强校本教研工作。本期教研组开展集体备课,语文、英语优质课大比拼,听课评课活动,取得了较好的成绩,杨冬英老师获得一等奖的佳绩,其他教师也获得不错的成绩。
(三)、素质教育工作。
学校高度重视素质教育,认真落实音、体、美和综合实践课,让每个老师实实在在去上好每一节课。开展了跳绳、拔河、长跑、新体操等体育活动,保证学生每天锻炼的时间不少于一个小时,全校教师和学生全员参与,体现了全员健身的宗旨,提高了师生的身体素质,丰富了教师和学生的课余生活。成立各种兴趣小组,满足一些学生的特长需求,要求培训教师写计划,有讲义,期末有汇报展演。
(四)、寄宿制管理工作。
以申报先进寄宿制管理学校为契机,努力抓好寄宿制工作。局部调整男宿管教师及宿管员职责,并对全校学生宿舍进行了调整。在调整过程中,克服各种困难和不利因素,做好学生的思想工作,实现了“大手牵小手”调整的方案,有力确保了学校的安全稳定,圆满的完成了宿舍调整工作。加强学生每天的早锻炼工作。按照学校的管理方法和制度指导住宿生处理好生活、学习问题,每月组织住宿生开展丰富多彩的课外活动和观看爱国主义电影活动。根据学校的情况,分别设置了10位联系教师,寝室联系教师坚持每天最少到寝室1次,协助宿管老师指导学生的学习和生活,并帮助学生保管零花钱,做好学生零花钱的收支情况记录。学校着力为学生提供了热水,有效的解决了学生冬天洗冷水脸、脚的问题。在教育主管部门的关心下,学校为住宿生安装了火炉,帮助学生解决了冬天取暖的问题,让学生感觉到学校也象家一样的温暖。坚持学生每天寝室内务的整理和生活区的清扫指导及督促工作,并根据学生每天的检查记录评分,评选了每月的“文明寝室”和“寝室之星”,学校对他们给予了一定的物质鼓励和精神鼓励。
(五)、校务公开财务、后勤工作。
做好了校务公开工作,加强监督职能。建好校务公开栏、充分发挥了教代会、工会职能,对教职工最敏感的评优、大宗购买、校园建设,经费开支等均一律进行公示,接受教职工监督,避免校务不公开造成的各类矛盾。自觉按要求规范收费行为。自觉接受群众监督,努力维护我校教育良好形象。加强财务工作管理。按县教育局、物价局、财政局审定的学前标准收费,坚持收费公示制度,严格财经纪律,做到“日清月结”并张榜公布,及时上交各种款项,努力完成教学用品内统工作,厉行节约,管好用好预算内外费,努力抓好经费运转工作,多退少补,接受上级及群众的监督。认真贯彻实施《工会法》,搞好工会工作,加强后勤管理,对小卖部、饮食摊点、和食堂,落实专人管理,学校与相关责任人签订责任书,明确责任制度。
(六)迎接“两突破一均衡验收”活动
在县委、县政府的高度重视下,在上级教育部门的关心支持下,在全校教职工的努力下,2012年11月7日我校“两突破一均衡”工作通过了州级验收。
(七)、其他工作
1、重视校园环境、校园文化的建设。校容校貌、班容班貌做到了洁齐美。环境卫生做到天天两小扫,使校园内始终清洁。校园文化建设是学校管理的一个重要的组成部分,它对教育教学有着潜移默化的影响,所以我们十分重视校园文化建设,师生优秀作品装裱上墙,每日名人名言、每星期“六个一”(即每日一名言,每天一篇字,每天一表扬,每天一上台秀,每周一首诗,每周一幅画)等文化建设,充分发挥环境的教育功能。每月少先队每月出一期宣传栏,做到了常见常新。
2、安全工作。(1)高度重视安全稳定工作,继续把其纳入学校日常工作的重要议事日程。继续实行责任追究制度,校长是第一责任人,层层落实责任。(2)进一步完善值日值宿制度,明确各部门人员的职责,实施领导带班责任制,带班、值班、宿管人员不得擅离职守。值周教师认真填写《安全日志》和外人来访登记。(3)经常开展校园安全工作自检自查。对校舍安全、卫生安全工作要加强管理,积极配合公安、消防、卫生等部门开展联合检查,杜绝校园安全事故的发生。(4)加强对学生进行安全教育,所任学科的教师要把学生安全工作放在首位,确保学生的人身安全。
3、继续抓好远程培训的村校。
二、经验教训与整改措施
(一)、师德工作。继续加强教师的学习,开展“校长信箱”,倾听学生的声音。学生德育开展丰富多彩的德育主题活动。不足有:教师的服务学生意识还有待提高;参与学校管理的意识不高,教师惰性严重;还存在中餐喝酒上课的现象。针对留守儿童的教育还不够。
(二)、教学常规工作。继续抓好月考核,加强校本教研,每周有活动安排,教研活动要有实效,提高教师的业务能力。每学期组织一次大型的家长会活动,加强家校联系。学校每周有工作安排,值周教师每周末有总结,并形成长效机制。加大对教师的培训力度,多余优秀学校进行交流管理经验。
(三)、素质教育工作。继续抓好音体美和综合实践课,开展以特长培养的兴趣小组活动和“六个一”工程,培养学生的综合能力。
(四)、寄宿制管理工作。寄宿管理比上期管理更加规范和有序,加上寝室联系老师的全力配合,学校强化寄宿生的出勤管理规定,每周“四个一”(即一个大集会,一个寝室干部会议,一个课外文体活动,一场电影)充实寄宿生活。
(五)其他工作。安全工作一直是我校的重视的工作,安排副校长亲自抓好落实,制定各种预案,强化演练。2012年12月13日下午举行了本秋季的安全教育活动。活动内容包括防震演练、紧急疏散演练,冬季安全知识教育讲座和冬季传染病防治教育讲座。
三、工作不足 学校管理制度不够完善,分工还没有细化,特别是活动安排,不科学,太紧,太累,老师们有怨言,总感觉教学的时间少。教研活动不够深入,实效不强。寄宿生文明、卫生习惯还需加强。与寄宿生的家长联系较少,教师们没有主动家访的意识。没有形成家校联系的长效机制。寄宿生的日常管理还需较强。值周教师还不能够按值周教师职责落实工作。
四、今后努力的方向
继续团结广大教师,围绕学校既定发展目标,围绕各项评估指标年初做好谋划,把各项工作任务落实在具体的每一周中。努力改善办学条件,开工建设学校运动场,搞好学校规划和先前绿化准备工作。继续重视德育工作,先培养学生做人,再注重学生的学习成绩。制定能激发教师工作积极性的考核方案,形成良好教育教学氛围。发扬优点,克服矛盾和弥补工作不足,争创笔架片区教育的新篇章。
麻江县笔架中心学校
2013-1-7
第四篇:08秋学校总务工作总结
学校总务工作总结
(2008—2009学第一学期)学校是总务工作是整个学校工作的重要组成部分,总务工作的各项计划是否按时落实,直接影响到教学工作的正常进行。
在这学期,总务工作在学校领导和校委会的直接领导和关怀下,根据本校的实际情况,抓重点、抓突出的问题,进行分析研究,制定出了切实可行的总务工作计划。按照校委会“热爱新校园,建设新校园”的工作部署,有计划地开展了各项工作。坚持总务后勤服务于教学的宗旨,强化后勤工作的管理,严格执行各项总务工作检查,完善了总务管理的机制。
按照总务的工作重点,加强了学校经费的管理,加强了校产教具的管理。老师宿舍的固定财产,各班级教室的财产,各任课教师的使用教具,广播站使用的音响设备,集体办公室使用的财产等都进行清理登记造册。教师和教师管理者要有签名记载,如有损坏遗失等,由使用者和管理者按财产登记的价格进行赔偿;规范了各项财务手续,有效地提高了固定财产的使用与教具的使用效率。
期中考试前、学期结束时,我们对学校财产进行了两次大的检查与登记,发现有人为的损坏、丢失,将直接由使用老师和班主任进行照价赔偿。每周星期一晨会和其他集会,总务处和各值周教师经常对教师和学生进行爱护公共财产的宣传教育,使全校师生养成了爱校如爱家的思想意识。总务处学期结束时对班级和教师使用的教具和学具统一收回,有教导处和总务处集中管理。凡是教师借出的物品,在责任人同意的前提下,办理了相关的借用手续方可办理。不断落实学校防盗措施,加强了校园的安全防护工作。对电教室、集体办公室等安装了防盗门、防盗栏,值周员手勤、脚勤、眼勤负责好每周工作,管好校门,控制外来人员、车辆等的进入,闲杂人员未经允许,一律不得擅自进入校园。积极地协助校长和教导主任美化校园,书写校墙、校门口的标语,给全校师生营造了安全和谐的教学环境,受到了社会和学生家长的好评,也得到了上级有关领导部门的肯定。
学期初,学校教师和学生没有水吃,我和校长亲自跑腿磨嘴,与王家湾军区等处联系,解决了师生的饮水问题;旧电教室到门卫的一段照明线路老化,存在安全隐患,总务处带领各位教师,立即拆除更新;到了升火季节,总务处带领高年级学生,给各班安装火炉、火筒,给学生讲安全升火常识,防止煤烟中毒,正确使用各种电器,安全用电,给整个师生营造了安全的港湾;利用课外活动等时间,加班加点,不怕吃苦、不怕脏累,亲自为学校安装新窗帘。我尽可能的利用各种机会,尽量减轻教师的负担,方便学校的教学,也尽到了一个总务的职责。
虽然,学校的总务工作,在这学期已取得了阶段性的成绩,但我们不会满足于现状,在以后的工作中,我们会对所负责的工作更加认真细致。利用课余和休息时间,查漏洞,堵漏洞,把工作做得更扎实、更彻底、更完善,为学校教学和各项工作的顺利展开保驾护航。
存在的问题:学校的两墙到旧电脑室的电线老化,可能有安全隐患,到下学期开学前总务处必须改造好线路。
榆中县东古城学校
二〇〇九年一月九日
第五篇:中心学校总务后勤工作总结
本学年对于总务后勤工作来说是繁忙的一年,为迎接国家、省市教育均衡达标验收,我们每位后勤工作人员都在紧张而忙碌中度过了充实的一学年。这一学年里,我们努力改善办学条件,构造环境优美、设施齐全、管理有序的教学环境,做好各项教育教学的后勤保障工作。
一、积极组织后勤人员参加学习,不断加强自身素质建设
本学年组织总务的全体人员进行业务等方面知识的学习和培训,定期对学校工勤人员、食堂工作人员进行学习和培训,努力提高后勤人员的职业道德水平,让全体后勤人员认识到学校后勤工作的重要性,通过学习,使得他们自身素质进一步提高,服务意识进一步增强。在工作中努力做到廉洁自律、作风正派、吃苦耐劳、任劳任怨、无私奉献,尽心尽责去完成各项任务,让领导和全体教师知道,我们后勤人员所做的一切都是为了学校,为了全体教职工和全体学生,让他们放心。
二、坚持做好后勤服务常规工作
1.开学前及时采购办公用品、卫生工具等,确保教学第一线的教学用品及时发放到位,教师教学办公用品到位,使教学工作正常开展。
2.开学初及学年结束都分别对各班级、功能室、办公室、学校食堂等财产进行核查验收,切实落实财产责任制管理。
3.不定期对学校的校舍、电器进行安全检查工作,确保师生的生命安全,并将检查记录汇总起来,发现问题及时维修。
4.及时修理门窗、门锁、课桌凳椅和水电,做到随叫随到,及时处理,保证学生正常上课。
三、加强校园净化、绿化、美化工作
为迎检教育均衡验收工作,今年对校园及周边环境进行了全面、细致的清理、整治工作。拆除了老教工危房宿舍和垃圾池及垃圾焚烧池,在校园大门口、校园大路两侧、校园操场前等地段进行了平整,合适地段地块栽种草坪、花木,整个校园不留一处卫生死角,使得整个校园面貌焕然一新。后期细化管理,保洁人员分配重新确定工作职责,定人、定岗、定时,同时通过各种形式向师生员工进行爱护公物、保护环境的宣传教育,在师生中营造爱护校园一草一木的氛围,美化校园、亮丽校园,把创建文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。重视校园花草管理,适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作,确保环境净化、美化、绿化。
四、规范学校的收费工作
严肃认真地做好收费工作,严格遵守财务制度,及时做好学生作业本费和营养餐自助费的收取、核算及清退工作和特困生补助工作,实行财务公开制度,及时在校内公布。平时加强学习上级有关部门的收费文件,严格按照上级主管部门的要求,按章收费,同时规范收支两条线,做到帐目清楚,让家长、学生、教师和社会来监督学校的收费工作。
五、强化校产管理工作
加强学校的财物管理,尤其是学校财产的管理。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,账物相符,账账相符。完备购物申请、进出库手续,继续完善校产管理程序,做到数量、价格准确,保管责任到人。学校需要添置的教学用品、办公用品或维修零配件,按照上级有关部门的要求,做好物品采购计划,办理政府采购审批手续,再实行采购(如学校食堂生物质锅炉的采购)。购买时多了解市场信息、货比三家,同等商品比价格,同等价格比质量,选择质好、价廉的购买,并索要正规的销货单及发票。采购的物品及时入库进行登记,物品的领用必须填写领取单。
六、加强对学校食堂的管理
为确保学校师生的饮食安全,确保营养餐工作安全有效实施,首先是建立制度完善制度,以制度来规范,以制度来保障。其次每学年都要更新完善营养餐学生信息,建立营养餐学生实名制管理系统,定期维护并上报。开学初对食堂工作人员进行健康体检,要求持证上岗,并定期对食堂工作人员进行安全卫生培训。每周提前制定出菜谱,要求堂工作人员按菜谱按质按量进行采购,每天对营养餐原材料采购的质量、数量进行验收、登记并做好食品留样工作,每星期至少与食堂承租人进行一次工作对接,每半月由总务处、学生会联合组织对食堂(含小店食品)进行一次检查。目的就是为了严把食品质量关,严把卫生安全关,确保师生的安全与利益。正是因为我们总务的同志、学校值日人员、班主任老师的辛勤付出,才使得这一年来学生营养餐工作平安、平稳、有序、有效地顺利实施,没有出现任何责任事故,得到了学生、家长、社会的认可与好评,七、存在的问题
回顾一学年来的后勤工作,我们完成了预定的计划,但也存在一些不尽人意的地方。主要表现是浪费现象仍然存在,特别是水电、粮食的浪费比较严重。教室无人状态下还开着灯或者电扇,食堂每天的剩饭剩菜很多等现象时有发生,还需在今后的工作中进一步完善制度,改变陋习。
总之,总务后勤工作所做的一切琐碎、繁杂,但都是学校教育中不可缺少的,它是学校其他工作得以正常开展的前提,做好总务工作事关重大。我们坚持“总务工作必须服务于教学工作中心”的原则,尽心尽力做好后勤服务工作。今后,还将一如既往地完成学校各个职能部门的协调工作,保证学校工作正常进行,竭尽全力做好学校的后勤保障工作,争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。