银河镇2009年一季度科技工作总结

第一篇：银河镇2009年一季度科技工作总结

银河镇2009年一季度科技工作总结及

后阶段工作打算

二OO九年一季度，银河镇科技工作在镇党委、政府领导下，在科技局的大力支持下，紧紧围绕县委、县政府提出的县域经济发展思路，加快科技项目申报和成果转化力度，全面推进科技进步和科技创新，调动方方面面的能动性，做到了各项工作协调发展，充分发挥了科技为经济建设服务的职能，从而使我镇二00九的科技工作有一个良好开端，现将二OO九年一季度科技工作总结如下：

一、领导重视，统筹协调，形成推进科技工作发展的强大合力

镇党委、政府首先从思想上提高认识，把科技工作做为一项“富民兴工”的大事来抓，把科技工作作为振兴经济的主要措施。今年，我镇重新调整了科技工作领导小组，把科技工作纳入“千分考核”责任状进行考核，镇党委书记、镇长亲自安排布置科技工作，落实推广项目，召开专门会议研究科技工作，并按照上级要求落实了科技三项经费预算。

二、实施农业科技示范战略，在科技富民上实现了新跨越 统筹城乡发展，科技是关键。要促进农业增产，农民增收和农村繁荣，根本出路在于依靠科技进步。一是继续实现“农业科技产业化示范工程”。目前，我镇农业产业化龙头企业，30 万以上有9个，其中今年新增1个，主要是大富乳业、杜仲开发公司，产品科技含量较高。全镇农业产业化生产基地有种植基地26个，其中今年新增17个，养殖大户有8个，其中今年新增7个，种养大户180户，农业专业合作经济组织有9个，其中今年新增4个。二是进一步加大了新优品种的引进繁育和推行力度。鼓励农民建立和扩大优良品种的繁育基地，提高农产品技术含量，带动农业培收、农民增收、农村致富。三是进一步完善农业科技服务网络，建立了政府引导与市场主导相结合，公益性服务与经营性服务相结合，科技人员服务与乡土人才服务相结合。科技与其他服务相结合的技术和信息服务体系。在当前，产中、产后各个环节上，为农民提供全程优质服务，进一步加大了对农村的科技培训，侧重对农村基层干部、种养大户进行办班培训，促使他们提高致富能力，带动更多的农户走上科技致富的道路。

三、大力推进用高新技术和先进适用技术

1、今年以来，我镇进一步加大了对企业规范化运作管理，加大了技术改造投入，大富乳业、杜仲公司、江西苏记供港蔬果公司、恒磁电子等企业不同程度进行了技术更新和厂房扩建，提升了企业的科技含量。目前恒磁电子有限公司正在申报国家级中小企业创新基金项目。

2、招商引资工作，始终坚持“走出去、请进来”的原则，充分利用地域优势及资源优势，与上海同济大学攀亲结友，大 力优化投资环境，加强与两个在谈项目的联系：一是总投资1亿元的杜仲生猪屠宰加工项目，预计投产后年屠宰加工生猪30万头，可实现年产值3亿元，安排劳动力300人；二是计划投资5000万元的广东无纺布项目，拟落户于县工业园，建成投产后可实现年产值1亿元。

四、加强了科技人才队伍建设，为科技创新提供了人才支撑

科技的根本在人才。加快技术创新与成果转化需要造就和培养一支高水平，高素质的科技人才队伍。积极发展壮大新型适用人才和科技推广人才队伍，以事业环境和条件吸引人，造就人，为他们施展才华，发挥作用创造条件，提供机会，如大富乳业引进博士生曲思，给公司的管理带来显著的成效。

五、加大了科学技术普及力度，提高了全民科学文化素质 一是组织科技下乡服务队，采取集中与分散结合的方法，深入农业生产第一线，普及推广农业技术知识和农村实用技术。

二是以镇农技站为技术载体，认真组织了科学种菜、科学养猪、科学种田等系列科普宣传活动。

三是3月26日在省、市、县科协和组织部的大力支持下，举办了返乡农民工党员群众就业创业培训班，得到了群众的好评。

六、存在的问题及后阶段的工作打算

今年一季度，我镇的科技工作取得一定的成绩，但仍存在 一些问题。

1、农业科技产业化进展较慢，有些种养大户在规模应用新技术的仍然有一些差距。

2、引进高新技术和先进适用技术方面做的不够到位。

3、科技创新方面仍然滞后，科普培训形式有待于进一步改进。

4、科技人才队伍建设跟不上经济发展的步伐。

针对以上存在的问题，后阶段我镇将认真做好以下几个方面工作：

1、继续抓好农业科技产业化工作，搞种养大户、养殖小区的科技服务工作。

2、加大引进高新技术和先进适用技术力度，并做好科技项目申报工作。

3、加大科技创新工作力度，改进科普培训形式。

4、加大科技人才队伍建设，让人才引得进、留得住。

第二篇：镇一季度工作总结范文

镇一季度工作总结

镇一季度工作总结2007-02-06 09:54:20

突出工作重点狠抓项目落实

××镇一季度经济工作实现高起步

（2006年4月25日）

今年以来，××镇党委、政府以十六届五中全会和中央经济工作会议精神为指针，认真贯彻落实市委八届九次全会和县委七届九次全会精神，全面落实科学发展观，确定了“围绕一个目标，实现三大突破”的发展思路，“围绕一个目标”就是全力构建以工业为主的××县南部重镇。“实现三大突破”就是发展绿色高效农业，在农业产业化上实现新的突破；做大做强工业企业，在工业化上实现新的突破；加快城镇建设步伐，在第三产业上实现新的突破。一季度全镇经

济工作实现了首季开门红。

一．到3月底主要经济指标保持快速增长

全镇生产总值完成12740万元，占年计划%；镇村工业产值9150万元，占年计划%；镇村工业销售收入完成8200万元,占年计划%；镇村工业利润完成800万元,占年计划%；镇村工业增加值完成2050万元，占年计划%；固定资产投入完成1580万元，占年计划%；吸引外地投资到位额660万元，占年计划%；农民人均纯收入完成1860元，占年计划%。

二．以春耕生产和小区建设为重点，农业经济结构得到进一步优化

一季度，我镇农业围绕科技兴民、养殖富民、产粮安民、调整强民的指导思想，以优化推广新品种为切入点，不断加大结构调整力度，使农业产业化进程得到进一步加快。一是依托益农种植业协会搞好种植业调整。从天津津宝葱蒜研究所引进双味葱,在王指挥等村推广种植500亩，亩可获利润1300元以上。

与唐山新生源生态科技有限公司合作,签定了600亩韩国金塔辣椒和1500亩日本黑田胡萝卜种植定单，亩可获利润1200元以上。依托盛资食品工贸有限公司等农业龙头企业，在全镇发展“三小”作物2500亩。二是依托养殖小区建设扩大养殖业规模。新建东草场生猪养殖小区，采用棚室养殖，计划投资120万元，目前工程已进半，年可出栏生猪1500头。唐山元泰土元养殖有限公司在下仓建立了土元养殖基地，幅射蓟县及玉田周边地区，现已发展84户2500m2养殖量，每平方米可获利润280元以上。三是加强协会建设。成立了“蓟县兴盛水稻小麦种植业协会”，集种植、示范、推广、服务、销售于一体，以高于市场价格制定会员收购价。目前已发展会员2000户涉及水稻小麦种植面积6000亩，深受广大农民的欢迎。四是全力抓好京津风沙源治理工程。重点是绿化军蓟路、仓永路、杨玉路等主要干线的放射渠路，共计11条全长16000米，总投资73万元植树12

万株。并且按照市县的统一安排，计划投资35万元，在退耕还林地块打井配套34眼，铺设节水管道15000米。

三．围绕技改扩建不断加大投入力度，企业整体效益明显提高

一季度，镇党委、政府坚持以骨干企业为重点，围绕技改扩建，不断加大投入力度，共完成工业固定资产投资1020万元，使全镇工业经济效益明显提高。较大的项目：1.被列为县级重点工程的建华页岩砖制品有限公司，计划投资2200万元新建第二条生产线，目前已经投资400万元正在进行轮窑及车间的基建工程，预计7月初可点火投产，日生产页岩砖20万块，年创产值2300万元，利税200万元。2.海诺自行车工贸有限公司属原不锈钢器皿厂嫁接改造企业，由于产品滞销一度停产。一季度又筹资150万元对部分设备进行改造，注入了流动资金，重新启动生产，全年可实现产值220万元，利税30万元。3.联生制线厂投资300万元，其中投资180万元扩建

厂房1000m2，投资120万元用于购置先进合线设备流水线一条，预计投产后年可创产值560万元，利税50万元。4.东马营服装厂投资200万元，其中投资80万元新建厂房、库房600m2，投资110万元购置缝制等服装专用设备130台套，年可创产值450万元，利税40万元。5.初步对停产企业原长岭金属制品有限公司有了嫁接改造意向，计划通过引资生产各种档次不锈钢信箱。

四．围绕搞活商贸流通加大小城镇建设力度，第三产业进一步繁荣壮大

以“小城镇、大战略”为指导思想，通过发展小城镇建设，可以搞活商贸流通，加快第三产业发展，进一步促进农民增收。2006年我镇小城镇建设的思路是：突出一个重点，开发两条公路，完善三个小区，繁荣九个农贸市场。一季度突出了津围公路北石庄段平房改造重点。该项目计划改造25户，每户投资22万元改造后为315平米三层商住楼。通过多方协商、研究方案、制定措施，对

现有平房户逐一做工作，讲政策、讲方法、讲效益，经过广泛宣传动员，现有10户达成改造意向，4户提出改造申请，相关建筑手续、图纸等正在办理中。大杨家庄、东草场商贸小区已有6户办好审批手续，2户破土动工，计划投资50万元建筑面积800m2。桥头高小教学楼总投资120万元，建筑面积2000平方米，目前正在施工中，预计7月底峻工。

一季度，在小城镇建设的带动下，不断加大宣传引导力度，鼓励发展超市、物流、餐饮等行业，进一步提升各类专业村的发展水平，全镇新发展餐饮、修理、商业、运输等个体工商户53家，累计达到1097家；新发展私营企业5家，累计达到59家；新增注册资金1580万元，累计达到12410万元；全镇从事第三产业的从业人员新增105人，达到5763人，创增加值达到7000万元。

第三篇：镇2022年一季度工作总结

镇2022年一季度工作总结

在（）的正确领导下，*镇始终坚持以*思想为指导，切实提高政治站位，解放思想，开拓创新，压实职责，强化措施，加快推进各项工作，开好局、起好步，确保完成或超额完成全年目标任务。现将第一季度工作总结汇报如下：

一、工作情况

（一）党的建设不断加强。

一是切实强化教育锤炼党性。始终坚持以*思想为指导，深入学习贯彻党的*大和*中全会精神和视察广东重要讲话、重要批示精神，严格落实“第一议题”、党w理论学习中心组学习等制度，持续推进“”学习教育。截至目前，先后举办村（社区）“两委”干部初任培训班和党务工作者培训班，重点培训党务、财务、党风廉政、农村疫情防控等工作；

二是加强党史教育，充分利用*镇丰富的红色文化资源，对全体镇、村干部进行党史教育培训，镇委党校开展党史教育专题培训班*期。

三是坚持党建引领，加强农村常态化疫情防控工作，压实主体职责，组建党员志愿者队伍，设立党员责任岗，结合整治“六乱”工作、“大喇叭”技防系统和开展爱国卫生运动，教育引导群众加强自我防护，落实好常态化疫情防控工作，深入开展爱国卫生运动*次。

（二）“两个示范镇”项目有序实施。

一是巩固创建省级农村人居环境整治示范镇成效。*个自然村基本完成干净整洁村建设。污水处理设超额完成覆盖*个自然村，覆盖率达*%，正在筹划建设*个自然村。“村村通”集中供水工程近期可验收投入使用。全面推进农村“厕所革命”，无害化卫生户厕普及率达*%。

二是巩固实施乡村振兴战略书记项目示范镇成果，做强做大“一花一果+N”特色产业，积极培育“乡村旅游＋”“红色文化＋”产业，韭菜花、百香果、花椒、砂仁、黑马鹅等富民兴村产业不断发展壮大。

（三）重点项目建设不断加快。

小水电、林下经济等生态经济产业加快发展增长，第一季度完成税收入库*万元，同比增长*%。落实一线工作法，重点项目建设不断加快。

一是*线陆村路口至学校连接线新开公路项目进入施工结尾阶段，即将完工通车。

二是加快*镇加油站建设，截至目前，完成*镇加油站用地测量和指界工作。三是加快推进农田撂荒弃耕工作，到目前止，*镇复耕复种*亩，占丢荒面积的*%，其中早稻扩种面积*多亩。四是抓好建设省级休闲农业与乡村旅游示范镇工作，截至目前，全域旅游示范县*项目建设已经完成总工程量的*%，确保*月中旬完成建设任务。五是大力发展建设占地不少于*亩的县级现代农业产业园，已新发展“一村一品”项目韭菜花种植*多亩，新发展夜香兰种植基地*亩。同时，大力推进棚通黑马鹅立体养殖，今年预计年产黑马鹅*万羽。

（四）提升*社区市级社会治理共同体试点建设。

巩固和完善*社区市级社会治理共同体试点建设经验做法，继续以“土地整理”为抓手，积极探索“*+N”融合发展模式，将*社区市级社会治理共同体试点建设成为可复制、可推广的样板，为肇庆建设各具特色、各美其美、美美与共的社会治理共同体提供*经验做法。

（五）巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。

巩固扶贫成效，完善资料。抓好“八有”指标、扶贫产业项目动态管理，扶贫质量持续提高同时。加大力度建设长效脱贫机制，建立健全防止返贫监测帮扶机制，深化推进百香果基地、韭菜花基地、花椒基地“党建+基地+贫困户”的发展模式，实现了村级集体收入增收、贫困户分红收益和贫困户基地就业收益。

二、存在问题

镇域综合实力不强，经济总量偏小；经济产业基础薄弱，缺乏支柱产业；财政运作困难，保运作保民生压力较大；机关作风建设还需进一步加强等等。

三、下一阶段工作

（一）明确定位，全力扩充镇域经济总量。

抢抓粤港澳大湾区建设的一切利好机遇，加大招商引资力度，加快推进优质产业落地和重大项目落成，推动补齐镇域经济发展滞后“短板”，推进乡村振兴和乡村旅游发展。

同时，深入开展省级休闲农业与乡村旅游示范镇建设，加大zf服务力度，优化营商环境，大力引进乡村旅游优质产业项目。通过全面实施乡村振兴战略，培育发展特色现代农业产业，大力扶持发展休闲农业，创建现代农业产业园，形成种植、深加工和生态旅游于一体的产业链。

（二）始终坚持全面从严治党，持续强化培训教育。

补齐党建短板，不断夯实基层党组织基础，持续推动学习宣传贯彻*思想走深走实走心，制度化常态化开展学习，深刻领会把握精神实质、核心要义、理论精髓，加强党史教育，切实做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，同时，坚持党史教育与*镇中心工作、基层党建工作、精神文明创建、农业农村、乡村振兴等工作深度融合，确保每项工作有部署、有落实，使全镇党员干部的思想得到洗礼，学习教育有收获，基层群众得实惠。

（三）统筹推进，疫情防控和经济社会发展。

慎终如始抓好农村常态化疫情防控，特别是清明节期间返乡人员的管控工作，通过微信、短信、倡议书、电子屏、宣传栏、横幅等多种宣传载体和方式，广泛宣传疫情防控和清明文明拜祭等要求，采取居家追思、网络祭祀、书写寄语等绿色文明低碳祭扫方式缅怀先人，降低实地祭扫人数。同时，加快推进*镇经济发展、民生事业、安保维稳、“双拥”共建等工作落实，确保完成或超额完成各项工作任务。

（四）加大力度，推进农业农村工作。

扎实推进省农村人居环境整治示范镇建设，加快完成干净整洁村、污水处理设施、集中供水工程建设任务，完善提升卫生站、公共照明等建设。提升村庄风貌，开展美丽乡村风貌提升示范带建设，全面改善提升农村基础设施水平和人民群众生活环境，同时深化农业农村综合改革，通过拆旧复垦、弃荒耕地管理利用、土地流转等多种方式盘活农村土地资源，增加村级集体和村民经济收入。

第四篇：镇科技工作总结

*镇*年科技工作总结

*年，*镇科技工作在市党委、政府领导下，在科技局、科协的大力支持下，紧紧围绕我镇农业产业结构调整，大力实施“科教兴镇”战略，调动方方面面的能动性，做到了各项工作协调发展。充分发挥了科技为经济建设服务的职能，从而使我镇的科技工作步入了新的台阶，现将*年科技工作总结如下：

一、领导重视，建立健全组织机构。

我镇党委、政府首先从思想上提高认识，把科技兴镇工作作为一项硬任务摆在全镇工作的重要位置，把科技工作作为振兴经济的主要措施。今年，我镇重新调整了科技工作领导小组，把科技工作纳入全年目标考核中，镇党委书记、镇长亲自安排布置科技工作落实推广项目，召开专门会议研究科技工作。同时，镇政府不断加强对信息工作领导，党政领导分工中，常年有一名镇领导主管信息工作，镇主要领导也经常指导、督促信息办工作。目前，我镇信息工作也逐步走向制度化、科学化轨道，为农民增收、农业增效起到了一定的促进作用。

二、培训为重，科学指引生产生活。

今年我镇依靠科技进步，认真贯彻落实科学发展观，为了提高农产品质量，合理调整农村产业结构，促进农村经济

持续快速发展，我镇把抓好农民的科技培训，提高农民整体科技素质作为一项长期工程常抓不懈，配合就业中心等部门，于今年*月对我镇*余名群众进行了养猪技术培训；*月在*村召开*技术培训班各一次，累计参与群众*余人；*月在*村举办了*培训会两次，参与群众*余人；*月我镇相关领导同志会同*局工作人员到*对*村子的*余名村民举办了*技术培训会；同时，*月份针对各村*人员，组织了一次*工作培训会，参与人员*余名。进一步提高了广大农民群众的科学文化素养和就业能力。

三、以点带面，先进示范推进发展。

为了进一步促进我镇科技建设的制度化、规范化，我镇成立了专门的科技协会，团结组织了一批农业科技方面的先进典型，并且有科技干部专门负责日常工作。通过对种养殖大户、协会会员、农村致富拔尖人才、科技致富带头人的典型事例宣传、组织科技知识、经验交流会等活动，充分利用各村有线广播，镇、村电教设备、示范基地加现场技术培训等方式，有效地传播了科技文化知识，激发了群众的学习热情。其中，涌现出了*等科普带头人，同时，大力发展我镇的科技示范基地，今年，我镇*同志的*示范基地获得*的表彰。通过示范基地的示范带动，让农民了解这些先进技术，亲眼看到了它的效果，为先进技术的推广打下了良好的基础。今年以来，我镇*村改造*低产林面积*亩；树立产业示

范户5户以及5块示范田；发展*200亩；*村已建成标准化养猪场一座，投资*万元；树立产业示范户5户，示范田5块；*村发展规模养殖户2户，投资*万元；完成750亩*改良任务，投资*万元；树立产业示范户4户以及示范田5块；卓立村树立示范户5户，示范田5块。同时，为了加大宣传力度，各村落实制作了固定的科技知识宣传板报，定期撰写宣传内容，在有条件的村每村落实订阅两份新农村科技报，进一步增强广大群众的科普意识，促进我镇科技事业良好的发展势头。

第五篇：银河镇教育工作情况汇报

银河镇教育工作情况汇报

银河镇人民政府

（2008年9月30日）

各位领导：

首先，请让我代表银河镇党委、政府对各位领导莅临我镇指导工作，表示欢迎和感谢！下面，我就银河镇教育工作情况作一个简要汇报，不妥之处，敬请各位领导批评指正。

一、基本情况

银河镇位于萍乡市东部，浙赣铁路、沪瑞高速公路和320国道贯穿境内。全镇有4万人，面积96平方公里，下辖12个行政村，1个社区。共有2所初中，1所中心小学,11所村完小，1个教学点,12所民办幼儿园。有初中学生1319人，小学生2999人，幼儿1277人。全镇共有中学教师 122人，小学教师155人。近几年来，我镇认真落实科学发展观，始终把教育放在优先发展的地位，全面贯彻落实《义务教育法》，大力推行素质教育，同心同德，群策群力，开拓进取，全镇中小学办学条件不断改善，教育质量不断提升。

二、具体做法

（一）牢牢把握教育优先发展的地位不动摇

我镇始终把优先发展教育列入党委、政府工作的重要议事日程，建立了党政主要领导每年联系一所学校的工作制度。做到教育工作优先研究，教育困难优先解决，教育环境优先构建。为切实加强教育工作的领导，镇政府专门下发了《银河镇义务教育发展规划》、《银河镇学校网点布局调整方案》、《银河镇教育督导评估工作实施方案》、《银 1

河镇学校安全及周边环境整治方案》、《银河镇扶贫助学工作实施方案》等文件，确保了教育工作的重要地位。并且将教育工作纳入村级目标管理，在全镇范围内营造了浓厚的尊师重教氛围。

（二）认真抓好保学控流，各项指标全面达标

目前，我镇有0—17周岁健康人口为9578人，其中：3—5周岁人口1628人，6—11周岁人口2704人，12—14周岁人口 1461人。为确保适龄儿童按时入学，每学年初开学前半个月，镇政府就依法下发《适龄儿童入学通知书》，依法保障适龄儿童入学。为防止学生流失辍学，镇政府还实行“五长”（镇长、村长、校长、村民小组长、家长）负责制，同时把该项工作列入镇、村干部考核内容，确保工作落到实处。镇政府还建立机关干部、教师、企业单位捐款扶贫助学制度，同时采用政府扶助，社会捐助等多种形式，确保“一个也不能少”。在“两免一补”工作中，镇政府坚持公开、公平、透明的原则，不让一个学生因家庭贫困而失学，确保了学额巩固率。2008年上学年初我镇小学学额巩固率为100%，初中学额巩固率为99.4%。

（三）努力改善办学条件，合理调整学校布局

2006年秋，我镇投入350多万元建成了能容纳学生1500多人的明德教学楼，建筑面积为3500平方米，使镇中心小学成为芦溪县乃至萍乡市一流的农村中心小学。2007年，我镇投入85万元建成了墨溪小学教学楼，建筑面积为1050平方米；投入56万元，建成了车溪小学教学楼，建筑面积为985平方米。2008年我镇又投资200万元，征地40亩，为镇中扩建400米环形跑道运动场。近几年来，全镇用于改善办学条件的资金达1000余万元，现代化教育手段也进入了中小课堂，部分课堂逐步用“鼠标+屏幕”取代了“粉笔+黑板”。至今，全镇

中小学共有微机472台，信息技术教育覆盖率达100%，各校均有达标的图书阅览室、自然仪器室、体育器材室、音乐活动室等。其中两所中学和中心小学还装配了多媒体教室，并建立了相关教学软件，有9所学校建成远程教育网络。同时为加快网点调整，我镇于2006—2007学年初将河下、乌石、何家圳、紫溪、敖家坊、墨溪、京竹等7所小学的六年级学生集中在明德小学就读；棚下、车溪、天柱岗、长竹、邓家田等5所小学的六年级学生集中在银河二中就读，充分有效地利用了我镇的教育资源。

（四）完善教师管理体制，提高教师队伍素质

我镇制订了《教师考核评价方案》、《教师工作奖励制度》等一系列制度和方案。每学期，由镇人大牵头，依据方案对各学校教师的工作进行1-2次的检查考核和评估，对表现好、业绩突出的教师予以表彰和奖励。多年来，我们还坚持按规定编制给中小学配备教师，采用教师选择学校，学校聘任教师，让教师竞聘上岗，充分调动了学校、教师的积极性。

为了提高教师素质，学校每年均制订师训工作计划，并按要求有计划、有步骤地选拔推荐中青年教师参加专科以上层次的学历培训和计算机、普通话等继续教育培训。目前，全镇现有小学专任教师155人，取得大专以上学历 76人，小学教师学历达大专以上比例达49.0 %。现有初中专任教师 122 人，取得本科学历58人，初中教师学历达本科比例为47.5 %。另外，还有40%的教师正在进修更高一级的学历。

在抓好对教师学历和继续教育培训的同时，中小学校都加大了教学业务培训的力度，中学每期都组织了多学科、多层面的课堂教学竞赛和教研论坛。中心小学和其他各学校也组织了一人一课、公开课、示范课等多种形式的教研活动。特别是中学的“校本教研课”竞赛及小学的青年教师教学比武活动的开展，使教师的教学业务水平得到了普遍提高，涌现出了一大批在教育教学教研方面取得突出成绩的中青年骨干教师。

（五）强化安全管理，整治周边环境

每学期开学前，镇政府都要对学校进行安全隐患大排查，并在学年中途进行定期和不定期的安全检查，发现问题，立即整改。并通过安全教育讲座、黑板报、读书长廊等形式，积极向广大师生宣传安全教育知识。同时还聘请工商、消防、公安等部门的相关人员到校进行讲座，增强广大师生的安全防范意识，确保师生在校安全。镇综治办经常会同公安、工商部门对学校周边环境进行整治，清理学校周边网吧、小商贩摊点，确保每个学校都拥有一个安静优雅的育人环境。

三、存在的问题

我镇的教育，近年来虽然得到了长足的发展，取得了一些可喜的成绩，但也存在一些值得我们思考和研究的问题，主要有：

（一）教育教学设施还很多有待完善的地方，而现有教育投入远远不够。镇中操场建设资金还有很大缺口；二中校舍不能满足实际需要，需争取项目扩大校舍面积，解决教职工宿舍及教室不足的问题；还有不少小学需要改造建设。

（二）教师老龄化问题严重。全镇277名教师中，40周岁以上教师124人，占在职教师总数的45%；50周岁以上教师68人，占在职教师总数的25%，老龄化倾向较为严重。

（三）教师职称的评定、聘用制度有不合理因素存在，致使大批教师“评而未聘”。

（四）教学条件还比较差，老师不够安心，留不住人。

（五）留守学生管理难度不断加大。

四、建议

（一）加大3+2师资培训力度。

（二）加大教育资金投入，改善办学条件，提高教师待遇。

（三）出台相关的政策应对教师老龄化问题。