第一篇:2017年农村道路及电力工作总结和2018年工作思路
2017年农村道路及电力工作总结和2018年工作谋划
2017年在镇党委政府的领导下,顺利的完成了17年暨定任务目标,同时对2018年工作目标进行了超前介入,具体完成情况是:
一、交通
1、开展了2017年全年以季度为考核标准的道路养护工作,全年共完成里程79公里,清除道路病害81处。
2、新建、扩建农村道路89公里,其中:新建道路74公里,扩建道路15公里。
3、配合县交通局完成了吴山镇境内的炎刘路、胜岗路县级道路改造工程,共实施11公里。
4、落实了2018年度全镇较大自然村庄道路新建计划和道路布点统计工作。
5、完成了吴山至合肥公交线路开通工作。
6、完成了206国道建设协调工作。
7、启动了合淮阜高速吴山下道口扩改设计协调工作。
二、电力
1、完成了500KV肥北变电站后期建设协调工作,2、配合县供电公司完成了高压走廊下树木砍伐和电力保护工作。
3、落实了220KV站和线路架设工作。2018年谋划
一、交通:
1、继续落实年初制定的2018年畅通工程建设任务,确保2018年按计划完成相应任务。
2、继续加强村级道路养护管理工作,2018年是交通管养的重点年,也是任务的考核年。
3、继续配合县交通局完成镇域内的县道改造任务,4、继续落实2018年较大自然村庄道路建设任务,全年共37.5公里。
5、继续协调206国道2018年扩建工程建设工作,6、做好合肥至吴山公交场地征建工作。
二、电力:
1、继续协调500KV肥北变建设后续工作,2、继续协调五湖大道吴山境内建设杆线迁移工作。
第二篇:农村电力工作总结
工作总结
本人自担任电管员以来,在有关部门的正确领导下,认真依照岗位目标责任要求,扎实抓好各项工作任务的贯彻落实,以积极服务农村电力为己任。作为一名电管员,我积极结合工作的实际情况,认真学习,及时传达到广大党员和干部、群众中去,并狠抓落实。在上级有关部门的大力支持下,为地方工农业快速发展奠定了坚实的基础,提供了强有力的电力保障。现将本人履职情况汇报如下:
一、基本情况:
2010年,我主要负责红卫、大树、玄真三个村的管电工作,涉及3村 个社的电力管护工作。其中10KV线路 KM,220V线路 KM; 变压器 台,总容量 Kva,最大容量是 Kva,其中20 Kva及以下变压器 台,幅员面积平方公里。
今年,辖区新增变压器 台。在、、村分别新增变压器、、台。新增10KV线路 KM,低压线路 KM。
二、工作完成情况:
农村分类综合电价执行到户率为 %,电能表实抄率 %。截止目前,今年全年共销售电量 Kwh,应交电费 元,实交 元,占总销售量的 %。低压线损率9.62%,同比下降 %。另外,今年新增用户 户,新增销售额达 元,比去年同期增长 %。
三、2010年重点工作开展情况:
1、;
2、;
3、;
4、;
5、;
6、;
7、。
四、工作的突破和创新与成绩经验:
1、安全管理是各项管理的前提和基础,我围绕安全目标管理目标责任,加之上级加大安全工器具、个人防护用品及备品备件的资金投入,改善安全作业条件,安全基础管理工作进步明显。
2、推进新设备、新技术应用。基层电管是工作直接面向农业、农民、农村供用电服务的“窗口”。所涉及的业务事项相对琐碎繁杂,服务范围点多、面广,记录台账多、基础数据量大,且处理过程复杂。对10千伏线路及变台设备进行数据采集,统计出线路长度、杆型、变台数,绘制了地理接线图,为供电所专业管理提供了详实的基础数据。我将积累经验,逐步建立有关数据库,使之成为提高农电管理效率,提升农电管理水平的有力工具。
3、加大营销普查力度。对违章、违规用电、窃电、内外勾结窃电等现象,堵塞管理漏洞,防止电量隐性流失。
五、存在的问题和困难:
1、安全生产基础仍然比较薄弱,从各季安全大检查来看,辖区各线路,设施基本符合安全生产标准,但很多线路设施仍不符合安全生产要求,有些地方甚至是“老牛拉破车”只能免强支撑,一到吹大风,下大雨,和春节、夏季等用电高峰时,就会造成部分区域停电,主线烧断,用户表计过负荷烧坏等现象。
2、单台线损达标率仍不尽人意,这主要是有部分台区线路未撤底整改,有些整改完的台区新建房太多。
3、同杆架设,“三线交叉”等问题仍比较严重,且难以进行清除。
4、线损仍不稳定,有时会出现反弹现象。
六、2011年农电工作目标
1、实行一户一表。强化工程管理,坚持先勘察、后设计、再施工的原则,完善审批和招投标手续,加强工程资金管理、合同管理制,建立工程质量责任制、工程监理制,把好项目建议书、可行性研究报告、初步设计、开工报告和竣工验收各个环节,严格程序审批,确保户表工程的建设质量。
2、继续执行大修技改工程。坚持大修为农村服务的指导思想,做到“应修必修,修必修好”的原则。大修重点是低压台区整治,网改以来负荷增加3-5倍,配变、线路及附属设施严重过负荷,必须根据设备运行情况、负荷增长情况、变线损情况及缺陷隐患情况来上报大修建议计划,便合理安排农村检修计划。
3、进一步加强供电所安全生产管理工作。工作上加大对安全隐患的排查和整改力度,确保不发生特大和有人员责任的重大电网、设备、火灾事故;不发生恶性误操作事故;进一步加大反违章和电力设施保护力度。
4、加强供电所营销基础管理,加强电费回收,加强计量管理、积极堵漏增收,确保完成目标任务。实现供电量年23%的递增;销售收入实现年24 %的递增;低压综合线损保 %,争 %;供电可靠率保 %,争 %;电压合格率保 %,争 %。
第三篇:农业农村工作总结及工作思路
农业农村工作总结及工作思路
一、201*年的主要工作
201*年,我们紧紧围绕强农惠农富农目标,突出“一统两新”,狠抓重点突破,确保农业农村发展稳中求进开新局。实现全年农业总产值**亿元,比上年增长12%;农民人均纯收入**元,同比增长13%。争取上级资金**亿元,实现2万人脱贫。主要表现在五个方面:
(一)主导产业稳定发展。一是加强粮食生产。健全粮食生产机制,粮食总产达到**万吨,超级稻高产攻关工作得到了省委书记周强的充分肯定。新增农产品加工企业5家,市级龙头企业2家;争创省着名商标3个,中国着名品牌1个;完成绿色食品认证2个。九龙休闲城被评为国家级五星休闲农庄。二是突出规模养殖。年出栏生猪**万头。新增300头以上的生猪规模场24个,其中5000头以上的2个。创建省级生猪标准化示范场2个、市级示范场5个。湘润食品即将试产;生猪活体国家储备项目、**公司原种猪扩繁场正抓紧实施。三是“南烟北药”纵深推进。落实科技兴烟措施,种植烟叶3.45万亩,实现产烟10.04万担,完成烟叶收购7.55万担,均价10.50元/斤。完成了“金银花”和“龙牙百合”两个省级地方标准的修订与发布。与国药集团签订了《金银花科技产业园及公共平台项目开发战略合作框架协议》。完成金银花品种改良几万亩、新造几万亩;百合扩大到1万亩。
(二)生态建设稳步推进。一是以创建全国生态文明示范工程试点县为契机,开展植树造林和石漠化综合治理,新造林**万亩,楠竹低改2万亩,绿色通道建设25公里。中央电视台新闻频道两次播报了我县造林护林工作。二是扩大国有林场转型影响,我县国有林场改革被确定为“**模式”在全国推介,分别在宁夏和黑龙江全国国有林场改革工作会上介绍经验。国家湿地公园通过国家级评审。三是生态家园建设深受好评。年内新建农村沼气池***口,安装太阳能热水器478台。建设乡、村能源服务网点23个。
(三)项目建设重大突破。一是争取了一批扶持政策。我县继续列入国家扶贫开发工作重点县,新入国家集中连片特殊困难地区、干旱走廊治理重点县范围,成功争取国家生态文明示范工程试点县、全国小型农田水利建设重点县、全国雨露计划实施方式改革试点县。二是争取了一批大的项目。东风水库及灌区工程获国家烟草总局批准,木瓜山水库第二水源工程和四水治理赧水河治理项目进入省市规划笼子。年内争取上级资金5.14亿元,比上年增长25%。三是实施了一批重点工程:⑴完成35座小型水库除险加固。⑵实施集中供水工程9处,解决农村饮水不安全人口9.69万人。⑶完成县城大桥下段防洪堤主体工程;羊古坳防洪工程基本完工。⑷元木山电站即将发电投产,中州电站招商复工。⑸六都寨灌区续建配套与节水改造、六都寨二级电站增效扩容项目完成投资2500万元。⑹农业预警与检测大楼完成三通一平,移民培训大楼落实了选址;棚户区改造一期主体工程完工,二期主体工程开工。⑺烟基工程投入资金3500万元,建设横板桥和荷香桥项目区项目121个。⑻实施了“两项制度”有效衔接试点、整村推进村扶贫开发、移民后期扶持等项目。
(四)专项工作成效显着。一是涉农项目整合有序推进。把涉农项目整合做为新农村建设整体推进的法宝,完成了横板桥项目区建设;整合农综、农业、水务等部门项目,开工建设2个项目区。二是扎实开展村级财务清理整顿。实行代理与监督相分离,做到1005个村(居、社区)“一个账户拨款、一本账记账”,化解了11个重点村的疑难问题,移交违纪违法案件6起。三是科学规范河道采砂管理。开展河道专项整治和三禁一清行动,严厉打击占用河道非法建设行为,全面规范采砂行为,公开拍卖采砂权,出让收入**万元。
(五)基础工作常抓不懈。一是抓好农产品质量监管,实现了全年重大农产品质量安全零事故的目标。二是加强防灾减灾工作,科学应对了长期低温阴雨天气和局部冰雹等自然灾害。三是保持减负惠农工作高压态势。开展了春季、秋季开学收费情况检查,开展了减负惠农工作自查自纠和整改落实。四是加强原粮食、供销改制企业及库区、移民安置区不稳定群体劝访、息访工作,做好退休人员待遇落实、原农村能源服务公司改制等重点难点问题,确保了一方平安。五是加强农机安全生产,推广农机具**台,发放补贴资金**万元。六是农村改革不断深化,制定了小型水库管护办法;基层农技推广体系改革与乡镇综合改革同步完成。
二、201*年工作思路
工作目标:粮食总产达到50万吨以上,农业总产值增长10%,农民人均纯收入增长12%,减少低收入人口2万人,争取项目资金**亿元。重点要做好以下几个方面:
(一)把做大做优特色产业做为农民增收的主渠道
1、切实做大粮油产业。着力提高粮食商品率,争创全省粮食生产先进县。一要抓双季稻扩面。要按照中央“稳粮保供”的要求,着力推进双季稻扩面,创办万亩示范片4个,提高粮食复种指数,稳定粮食产量;抓好集中育秧、机插等关键技术的推广。二要抓高产示范。抓好超级稻高产攻关科技成果的推广应用,实施好超级稻1000公斤高产攻关项目。力争推广优质稻62万亩、超级稻35万亩。三要抓冬播生产。做好与旅游结合文章,把冬播生产做为农民增收的重要途径,全力打造**国道沿线油菜风光带、北部油菜花海,核心区面积5万亩。
2、突出发展规模养殖。一要以“建设规范化、生产标准化、效益最大化”为原则,抓好生猪规模养殖场改扩建工程,新建标准化规模养殖场16个,重点抓好10万头国家生猪活体储备基地及佳和现代农业科技公司兴建的原种猪扩繁场项目建设,争取年内投入使用。年出栏生猪130万头以上。二要充分了解和分析农业市场,拓展畜牧水产品的销售渠道,对接广东、长沙等大市场,加强市场信息服务,把资源优势转化为经济优势。三要确保无重大动物疫情发生和传入。
3、做大烟叶生产规模。要继续坚持南烟北药发展战略,加大科学种烟力度,发展集中连片种植,努力打造“百村工程”,即200亩以上的村要达到100个。确保面积不少于万亩,收购烟叶不少于10万担,上中等烟比例96%以上,争创全国烟叶重点县。
4、做大做优特色产业。一要发展金银花和百合产业。启动**亩金银花GAp基地建设,完成金银花品种改良10000亩,新造2000亩;组织金银花(灰毡毛忍冬)国家标准拟定与发布,启动2015年《中国药典》金银花正名工程和药食同源申报工作。力争发展龙牙百合基地1万亩。抓好组培苗的繁育。二要抓好“菜篮子”工程。把“三辣”做为一种新兴的产业来发展扶持,做大市场。新扩城镇专业菜地500亩,发展延季蔬菜6万亩,提高蔬菜供给能力。
5、大力创建品牌农业。把品牌建设做为提高产品附加值、提高农民收入的根本途径。一要组建农业集团公司,集中力量打造品牌,按照“企业运作、政府扶持”的方式,做大做强“金银花”、“龙牙百合”、“金鸡牌龙牙百合”、“红薯粉丝”,“隆回烟叶”等品牌,力争每一种特色产品打造一个品牌。新增农产品加工企业5家,省级龙头企业1家,市级龙头企业2家。制定优惠政策,新建一批休闲农业庄园,确保年内五星级休闲农庄达到7家。二要着力培养农业新型经营主体。在充分保障农民土地承包经营权的前提下,积极探索创新农业生产经营体制机制,着力培养新型经营主体,发展多种形式的新型农民合作组织和多元服务主体。充分保护和调动农民的生产经营积极性,吸引高素质的农民从事农业活动。三要加强农村劳动力创业就业培训,选择1-2个行业或专业进行重点培训,把我县外出务工的规模做大、品牌打响,切实增加农民的工资性收益。
(二)把涉农项目整合做为构建小康社会的重要抓手。要采取资源整合、资金整合、区域整合的办法,大兴农业基础设施建设,做到总体规划、分步实施、连片推进,为全面建成小康社会打好基础。一要认真包装项目。抢抓机遇,做好我县《灌溉发展规划》,《流域面积200平方公里以下的河沟治理规划》,抓紧编制《魏源湖国家湿地公园主要功能区建设详细规划》等,全年要完成项目包装50个,其中可研30个。二要突出资金争取。要认真钻研政策,争取资金5亿元以上。三要组织实施好重点项目,推进城乡统筹:①抓好新农村示范工程,扎实推进南岳庙狐狸岛生态休闲产业开发,创建城乡一体化的示范区;实施好以农业综合开发为主涉农整合南岳庙、山界项目区,以小农水项目为主的三阁司项目区、羊古坳项目区。②开工建设东风水库,完成投资5000万元;③完成小二型水库除险加固50座。④抓好北山、山界、石门、滩头、南岳庙、三阁司龙拱等县城周边乡镇集中供水工程,解决农村安全饮水不安全人口8万人。⑤赧水河电站建设。元木山电站蓄水发电;中洲电站复工建设,完成投资6000万元。⑥实施白竹河流域治理工程和辰水河司门前治理工程,城南防洪堤下游段完工。完成投资3800万元。⑦烟基工程。完成荷香桥左家潭项目区和雨山磨石项目区,完成投资3000万元。⑧启动金银花科技示范园建设项目。⑨完成国有林场棚户区改造二期工程,完成投资1000万元。⑩完成新气象台站和农业预警检测大楼建设,开工建设移民培训大楼。共完成投资1500万元。此外,还要实施好山平塘清淤、整村推进、一事一议、移民后扶等民生工程。
(三)把生态建设做为提升农民幸福指数的重要举措。一要狠抓造林绿化。完成人工造林2万亩,楠竹低改2万亩,实施绿色通道建设50公里,建设绿化示范村庄30个。重点抓好石漠化综合治理、长江防护林、退耕还林荒山配套等工程。每个乡镇要创办一处100亩以上的造林示范点,建设3至5处高标准楠竹示范基地。把林地面积巩固在281万亩以上、森林覆盖率巩固在60.02%以上。二要以白马山森林公园、魏源湖国家湿地公园为平台,建设林业与生态、湿地与生态两大系统,建设山青水秀、鸟欢鱼乐的美丽隆回。三要继续开展城乡环境同治,整合资金改造村容村貌,努力争取并实施生猪清洁养殖示范县项目,进一步改善卫生环境。四要着力发展农村清洁能源。新建农村户用沼气池900口,养殖小区联户沼气工程50处,大型沼气工程1处;推广太阳能热水器400台。
(四)把底线工作做为促进农村和谐发展的重要保障
1、守住减负惠农底线。一要加强减负惠农政策宣传,开展经常性的明查与暗访,防止发生涉农恶性案(事)件和群体性事件。二要确保惠农资金发放到位,特别是种烟补贴、农机购置补贴、农业保险理赔资金要按政策要求全部打卡到户。三要加强对国土、教育、电力等重点单位监管。四要成立村级财务审计站,加强村级财务规范化管理。
2、守住农业生产安全底线。一要加强农机安全监理工作,创建“平安农机”。二要抓好科学防灾。完善森林火灾、灾害性天气、地质性灾害等防灾应急预警体系,确保森林火灾受害率控制千分之一以内,无特大森林火灾发生,确保不垮库垮坝,无群死群伤。三要抓好病虫害专业化防治,特别是加强对黑条矮缩病的控制。四要继续开展河道采砂专项治理,巩固治理成果。
3、守住农产品质量安全底线。一要加强农产品质量安全监督。坚持集中整治与经常性检查相结合,严格农业执法和推行农产品市场准入制度,提升农产品定性检测和定量分析能力。严厉打击销售违禁农业投入品、病死畜禽及其产品等违法犯罪行为。二要加强“三品”认证,新增1-2个无公害绿色有机农产品认证,重点打造1-2个优质农产品,全面提升我县农产品品质。三要加强农产品质量安全监测体系建设。年内要建好乡镇综合农业站站房,整合和配备好人员、技术和仪器设备等,为全面推进农产品质量安全监管工作提供重要的基础保证。
4、守住信访维稳底线。一要做好农口战线非全额拨款事业单位、已改制单位离退休人员的息访工作。各单位必须以强烈的责任感和务实的工作作风抓住关键的时刻、关键的部位、关键的人做工作。二要做好单位原临时聘用非城镇居民人员和移民等特殊群体的稳定工作。要耐心解释,按政策答复;对原临时聘用人员,凡解聘时待遇没有完全到位的应按政策补齐。三要做好重点村难点村的矛盾化解工作。对在村级财务清理整顿中走过场,群众反映强烈的,必须从严查处。
第四篇:农村道路管理办工作总结
今年以来,在镇党委、政府的正确领导下,我们紧紧围绕高铁新区建设大局,抢抓我市创建农村公路网化建设示范县的重要机遇,深入一线,强化协调,精心组织,全镇农村公路网化建设顺利进行,新建、改建公路总里程创历年之最,受到了各级领导的肯定和群众好评。现将有关情况总结如下:
一、主要工作开展情况
今年我镇计划投资916.3万元,规划建设农村公路总里程22873米。其中,计划新建农村公路27条,改建农村公路1条。目前,已全部完成新建、改建任务。其中,陈岗村路2条、二养德村路、康村至水泥厂路、万庄中心街、史村中心街、党桥中心街、王村中心街、颜吉山村中心街2条、步云庄村中心街2条、韩楼村中心街3条、西小宫村中心街、鲍庄至蔡村路、鲍庄至刘岗路、王母殿村中心街2条、姜桥中心街2条、前荆沟村中心街2条、耿楼中心街、张街中心街、磨坑中心街等公路新建任务已完成;姜桥至小宫山路公路改建任务也已完成。
主要开展以下工作:一是抓宣传,营造浓厚氛围。按照我镇农村公路网化建设计划,前期对施工路段进行了现场调研,及时与涉及的办事处、村沟通协调,为工程建设奠定了良好基础。二是抓协调,推动工程建设。深入施工一线,加强与市公路局及施工单位的联系,靠上解决工程施工遇到的各类问题,确保工程顺利施工。三是抓质量,确保施工效果。积极与监理人员进行对接,及时发现施工中出现的质量问题,督促施工单位严格进行整改,严格杜绝违反相关标准的建设行为,有效确保了道路建设质量。四是抓管护,维护道路质量。成立专业养护队伍,每月定期对所有路段进行专业养护,确保了道路安全畅通。
二、下步工作打算
下一步,我们将根据公路网化建设计划,进一步加强现场督导,督促施工单位在保证质量的基础上,加快施工进度;进一步加强协调服务,切实为施工单位营造良好的外部环境,确保工程顺利建设;进一步严把施工质量,真正将农村公路建设成为放心路、幸福路,为改善民生作出新的贡献。
第五篇:农村党建工作思路
农村党建工作思路
为深入贯彻全面推进农村党员的先进性建设,把基层党组织和干部党员队伍建设培养成为贯彻“三个代表”重要思想和十八大会议精神的组织者,推动者和实践者,成为全面建设小康社会的坚强战斗集体和发展各项事业的带头人,保证农村提前五年顺利实现全面建设小康社会的奋斗目标,根据上级要求,制定本规划。
一、指导思想
按照先进性教育重要思想的要求,以三级联创基层组织党建为总抓手,求实创新,解放思想,干事创业,开拓进取,在基层组织规范化建设中,将更加注重自身建设,已全面建设小康社会为目标,以基层党组织的先进性建设和干部党员的能力建设为动力。紧紧围绕发展经济这第一要务,全面推进农村基层党的思想,组织作风建设,努力体现时代性,把握规律性富于创造性,继承好传统,创造新经验,不断提高农村基层党组织的创造力,凝聚力和战斗力,为建设小康社会促进坚强,有力的组织保证和人才支撑。
二、工作目标
1、重视思想建设,打牢基层党组织和党员长久保持先进性的思想根基。(1)开展理论教育,始终坚持用“三个代表”重要思想和十八大会议精神武装党员干部头脑,教育引导群众,指导实践,推动工作,把“三个代表”重要思想,十八大会议精神,党章和党的基本理论基本路线基本知识的学习教育,作为党课和组织生活主题内容,量化考核措施,做到常学不懈,通过理论学习教育,统一思想,力求达到学与做,说与干,知与行的有效统一,并把理论教育的成果转化为服务群众,促进发展的党性实践活动。
(2)开展形势政策教育,把理论教育和政策教育结合起来,坚持对干部党员进行党的农村各项方针政策教育,科学发展观,正确政绩观,人才观,群众观教育和马克思主义教育,树立党员的全局观念和大局意识观,从思想保证党的方针在广大农村的贯彻和执行。
(3)开展先进行教育,按照中央总体部署和规定的方法,步骤,程序要求,以提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众推动当前工作为目标,扎实搞好党员先进性教育活动,着重解决好深入贯彻党章,坚定理想信念,强化党员意识,增强发展能力,激励党员创业,保障党员权利。
2、突出能力建设,大力提高基层党组织和党员执政兴业的能力。(1)深入学习贯彻中央决定,坚持不懈的把提高农村基层党组织和干部党员的学习能力,管理能力,发展能力,服务能力,带动能力,创新能力,作为加强农村基层组织建设的重要举措,力争用3至5年期限时间使其综合素质,工作能力领导水平。工作方法等分别有明显提高,增强和改进。
(2)拓宽培训渠道,创新培育方式,把集中培训与实践考察问题探讨,与案例分析经验交流与实践检验,请进来与走出去,培训学习结合起来,把基础理论培训,素质提升培训和实用技能培训结合起来。
3、加强领导班子,干部队伍和工作队伍建设
(1).配强我村新领导班子.按照干部“四化”方针和德才兼备原则,拓宽选人用人渠道,采取上派.下选.内育.外聘等形式.多渠道选好配强我村领导班子,特别要选拔思想政治素质好,文化程度高,年富力强的干部担任我村组织负责人,逐步改善我村领导班子的知识结构和年龄结构。
(2)搞好对我村党组织成员和工作人员的培训,要把我村干部和工作人员的培训纳入整个干部队伍的教育培训体系,制定培训规划,加大培训力度,不断提高他们依法办事,做好群众工作和发展我村事业的能力。
以上为我村2014工作计划,村党支部一班人始终团结一致,倍加努力,同舟共济,开拓创新,迎难而上,努力工作。相信在镇党委、政府的正确领导和关怀、帮助下,由全村广大党员、代表、群众骨干的大力支持下,一定能克服重重困难,圆满完成村年初制定的工作计划和上级下达的各项工作任务,为我村社会主义新农村建设作贡献。2014年局机关党建工作的总体要求是:坚持以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,以建设学习型、服务型、创新型机关基层党组织为工作目标,服务中心,建设队伍,扎实推进“阳光国土”三年行动计划,不断加强机关思想、作风、制度、廉政和文化建设,努力提高机关党建工作科学化水平。
一、以思想建设为基础,着力推进学习型党组织建设
1、加强政治理论学习。深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和总书记系列讲话精神,认真学习中国特色社会主义理论体系和十八届三中全会《决定》,深化国土资源改革。坚持以局党委中心组学习为龙头,以支部集中学习和个人自学为主体,采取专题讲座、国土论坛、报告会、读书活动等多种形式,加强对党员干部的政治理论学习,真正让学习成果收到实效。继续开展网上党员干部理论学习,提升学习评论质量,实行按月考核通报,要求每位党员全年至少撰写一篇读后感,纳入党建工作目标管理考核。
2、促进思想道德建设。加强理想信念教育和思想道德建设,培育和践行社会主义核心价值观,扎实开展“中国梦想·美丽宁波”主题宣传教育活动,使广大党员干部大力弘扬社会主义新风尚,遵守社会公德、职业道德、家庭美德,提高个人品德,形成积极向上的精神追求和健康文明的生活方式,树立知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好风尚。
3、加强精神文明建设。组织党员干部进行革命传统教育和爱国主义教育,深入开展学雷锋等主题活动,以全民阅读活动为契机,拟举办“读书与实践”微征文比赛,继续为广大干部职工提供报刊、杂志和书籍,为学习创造良好条件,激励他们奋发向上的学习热情,丰富业余文化生活。
二、以作风建设为抓手,着力促进服务型党组织建设
4、抓好文明机关创建活动。按照第九轮市级文明机关创建活动要求,认真制订创建活动实施方案和创建计划,强化内部管理,落实《2014年文明机关创建工作的督查方案》,加大对文明处室(单位)检查考核力度,及时更新和充实文明机关电子台账,确保创建活动全面展开。
5、加强干部队伍作风建设。把文明机关创建、民主评议机关与加强机关作风建设紧密结合起来,不断改进机关干部的工作作风,提高工作效率,抓好第八轮民主评议机关活动,督促各部门(单位)落实和整改民主评议机关中群众提出的意见和建议。巩固群众路线教育实践活动成果,认真做好整改落实、建章立制工作。全面落实“阳光国土”基层基础年行动计划,推进国土资源各项工作,开展业务岗位练兵,提升工作技能,树立业务标兵,争创“优质服务窗口”、“文明示范窗口”等活动,努力提高机关服务效能和群众满意度。
6、深化服务型党组织建设。认真做好基层服务型党组织星级管理工作,广泛开展“筑坚强堡垒、当服务先锋”活动,健全落实党员干部直接联系群众制度,继续做好与困难群众结对帮扶工作,组织在职党员干部进社区开展志愿服务和认领“微心愿”活动,切实做好困难党员职工的慰问和帮扶工作,开展“慈善一日捐”等公益活动,并做好与宁海县黄坛镇王家染村城乡结对共建工作。
7、推动创先争优常态化。弘扬主旋律,传播正能量,树立机关先进典型,开展学习先进人物、先进典型的宣传教育,提振精气神,形成学先进、赶先进的浓厚氛围,树立国土资源部门的良好形象。“七一”前夕,将再表彰一批先进基层党组织和优秀共产党员。
三、以制度建设为核心,着力提升创新型党组织建设
8、深化党内思想政治工作。落实党内激励关怀帮扶制度,开展党员干部思想状况调查与分析,建立党员干部谈心谈话制度,采取支书问事、党员讲事、党委议事、承诺办事、检查督事的方式,及时了解掌握党员干部的思想动态和需求,有的放矢地做好思想政治工作,引导党员干部努力学习、快乐工作、健康生活。
9、落实党内工作责任制。领导干部要自觉履行“一岗双责”,不仅对分管的业务工作负责,还要对分管范围内的党务工作负责,把业务工作的薄弱环节作为党建工作的重点来抓,以业务工作的提升水平来衡量党建工作成效。健全党组织建设,配齐配强支部班子,做好新一届局直属机关党委和机关纪委换届选举工作,有计划按程序发展新党员。
10、严格党内组织生活制度。坚持和落实“三会一课”、党员党性定期分析评议、民主评议党员等制度,推行“党员锋领指数”考评工作,组织开展“走进基层党支部,总结支部工作法”活动,严格党员教育管理,增强党内生活的原则性和实效性。
11、强化党建工作考核。按照市直机关党建工作目标管理考核要求,做好机关党建工作资料的积累和整理,及时报送相关信息与资料。完善局机关党建工作目标管理考核细则,加大对支部党建工作考核力度,不断提高机关党建工作规范化和科学化水平。
四、以廉政建设为重点,着力增强纯洁型党组织建设
12、加强反腐倡廉教育。加强廉洁从政和党纪党规教育,通过发放廉政书籍、设立廉政专栏、举办廉政讲座、剖析廉政案例和参加法庭旁听等形式进行反腐倡廉警示教育,增强党员干部的党性修养,筑牢反腐倡廉防线,引导广大党员干部牢固树立正确的世界观、权力观、事业观。
13、落实党风廉政建设责任制。严格执行党风廉政建设责任制,加强廉政风险防控机制建设,把经营性土地出让及审批、土地出让金征收及管理、征地拆迁补偿及处理等方面纳入风险防控范围,切实抓好风险排查、风险预警、问责追究等监督制度,教育党员干部廉洁自律,规范权力运行流程,确保责任到位。
14、加强国土廉政文化建设。着力培育具有国土特色的廉政文化,组织开展廉政文化“六个一”和“读文思廉”、“廉内助”等活动,强化党员干部职业操守行为和依法行政意识,把专题学习教育、党内组织生活与廉政建设教育有机结合起来,增强廉政教育的感染力和影响力。
五、以文化建设为载体,着力营造和谐型党组织建设
15、发挥群团组织作用。局机关工会要进一步完善干部职工疗休养方式,继续为职工办理医疗互助保障,做好职工生日慰问活动,力所能及地提高职工的福利待遇,保障职工的合法权益,充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用。局机关妇委会要结合妇女自身特点,创新工作载体,利用各种讲座、互动交流平台,大力倡导和谐家庭的建设,积极开展“巾帼文明岗”等活动,切实维护女职工的特殊权益。支持共青团工作,指导机关团组织做好“青年文明号”创建和青年志愿者服务工作,引导他们开展符合青年特点的各项活动。
16、开展丰富多彩的文体活动。以党建工作引领国土文化建设,有计划组织党员干部开展党建工作与国土资源业务工作相结合的特色性党日活动。在庆祝建党“七一”或国庆期间,举办一次“歌颂党和祖国”的机关歌咏比赛。鼓励和支持局机关工会和妇委会组织开展各类文体活动,在传统佳节期间举行微型文化活动,丰富工会兴趣小组活动内容,组队参加市直机关第五届运动会,并承办一次单项体育运动比赛。通过开展富有特色、寓教于乐、健康向上的国土资源文化体育活动,激发广大干部职工的工作热情,增强机关的凝聚力和向心力。