2011年五创提质工作总结及2012年工作思路。。。。。

第一篇：2011年五创提质工作总结及2012年工作思路。。。。。

洞庭街道办事处2011年五创提质

工作总结

今年来，街道在区委、区政府的正确领导下，按照市、区“五创提质”工作具体要求，干部群众齐心协力，主动作为，结合辖区实际，坚持全方发动、全员参与、全面创建，为提升居民综合素质、提升街道综合环境、提升街道整体形象作出大量的工作，取得了显著成效。

一、城管工作再上新台阶

1、注重专项整治，提升市容秩序。今年来，办事处开展了“百日整治”、“户外广告整治”、“禁止燃放烟花爆竹管理”、“渣土及建筑垃圾填湖”、“违章棚亭和非法建筑”、“燃气市场”、“五小门店”等7项专项整治。共发放专项整治宣传资料15000多份，制作宣传栏40多块，悬挂宣传横幅70多条，走访居民近1000户；抓获违法乱倒渣土及建筑垃圾的车辆40多台次，阻止倾倒渣土及建筑垃圾3000多吨；定期检查37家销售燃气门店；关闭无证销售烟花爆竹门店4家，规范16家，将近500多卷烟花爆竹全部运走，同时执法中队每天进行巡查，共制止了5起白事燃放烟花爆竹事件；关闭无证经营门店7家，整顿规范门店14家；拆除户外广告牌17块1500平方米，规范户外广告设施28块；重拳打击非法熏鱼，共拆除非法熏鱼棚60多户 4000平方米；劝导东风湖路游商游贩、出店占道经营现象5000多起，有效提升市容秩序。

2、着力提质改造，提升居住环境。东风湖社区和沿湖社区共改造围墙400余米，吉家湖社区硬化闲置空地300余平方米，硬化吉家湖支路和西瓜山支路约200米，维修渔民生产道路800 米，新安装87盏路灯，方便居民出行，全面提升居民生活环境。

3、立足劝导教育，提升居民素质。今年来，我街道坚持入户宣导，上路劝导，巡查督导，共发放宣传资料2000多份，上路劝导教育不文明行为2万多起，督促整改不文明习惯1000余起，居民的自身素质提高，随地吐痰、乱扔乱挂、乱倒垃圾等现象逐步减少。

二、环卫工作迈出新步伐

1、环境面貌显著提升。一是抓清扫保洁精细化。坚持在主干道、支路推进以“普扫、拣扫、管理人员巡回监管”的三位一体“保洁制度”，垃圾清运做到定人、定车、定时、定点的规范作业。二是抓“门户”形象常态化。针对东风湖社区、西瓜山社区、卫生服务中心等迎检相对密集的单位，加强环卫清扫保洁力度，明确任务、落实责任绩效考核，建立保洁长效机制。

2、市容秩序稳步提高。有序推进非主干道路“脏、乱、差”整治工作，结合百日整治行动，加强对中小道路的清扫保洁力度。

3、环卫设施逐步完善。全年投入资金1.5万元，购买100个保洁桶、60个垃圾桶派赠各社区，方便居民群众的垃圾投放，同时新增垃圾屋5个，并定期对环卫设施进行维护。

4、创建工作有序推进。一是抓文明创建。我街道全面围绕创建全国文明城市开展工作，重点抓好卫生死角、清洁家园等工作。全年来，聘请专业人员100多人次，租车、租船近50台次，清理卫生死角8处、清运垃圾10多吨、掩埋垃圾3吨；清除“牛皮癣”3000多条、铲除小广告近10公斤、处理违法张贴小广告人员2人；清除杂草5000多平方。二是抓社区达标。为抓好社区达标工作，提高社区卫生管理水平和档次，我街道和各社区都制定了具体的方案，成立了一把手亲自抓的工作领导 小组，工作任务具体细化到每月、每天。在第一批检查评比中，已有东风湖社区成功达标，12月份，街道集中力量，攻坚克难，确保第二批检查的2个社区达标创建顺利通过。

三、爱卫工作呈现新局面

1、大力抓实爱卫创建。今年是国家卫生城市复查和全省城市卫生检查年，街道领导非常重视，迅速落实。一是灭蝇达标。街道组织专业的队伍，定时对各社区垃圾屋、清洁板车、公共厕所、五小门店等进行喷药，使“四害”密度降低，达到预期效果。二是春秋季除“四害”。街道投入资金5500元，购买灭鼠药100公斤、灭蚊药70瓶、蟑螂药140盒，定期向社区发放，并对“四害”密度较高的5个单位下发了整改通知书，进一步整改落实，取得明显效果。

2、全力推进健康教育。各单位组织机构健全，制作宣传栏4期共24块，发放宣传资料5000多份。特别是在“世界无烟日”、“全球洗手日”、“卫生改厕”等，开展大型宣传活动，吸引了近1000多居民群众的积极参与健康教育，使卫生与健康深入人心。

四、环保工作取得新突破

1、加强宣传力度。今年来，街道以开展环保创模、第39个世界环境日等活动为契机，制作宣传栏15块，固定宣传标语5条，发放宣传小手册5000多份，大力宣传环保知识，提高居民对环保知识的知晓率，营造一个良好的环保氛围。

2、推进治理强度。今年来，办事处共开展了3次专项治理行动，一是内湖水质污染治理。为了彻底治理好东风湖上湖的水质污染，街道投入资金57万元购买底改素140吨、绿水爽70吨投放东风湖上湖，连续4次采样检测，水质进一步改善，都已达到预期效果。二是周边环境污染治理。为了改变周边环境 污染，街道与区环保局执法大队通力协作、共同努力，将沿湖社区废塑加工厂关停，成功处置富强混凝土和岳阳混凝土噪音扰民事件。成功协调好味

一、为民烟囱扰民事件，关停和整顿烟囱4个。三是迎检突击治理。为了确保环保迎检顺利通过，我街道主动对接，安排专人24小时值班，督促2家混凝土公司、熏鱼棚、味

一、为民等企业在迎检期间严格按环保要求进行生产作业，坚持不冒烟扰民，确保我街道检查顺利圆满。

3、积极防汛抗灾。2011年6月9日晚，由于连续数小时的暴雨袭击，我街道受灾居民达210户630人，被水淹的房屋有104栋，受损的房屋1栋，多处围墙倒塌，鱼池串塘、跑鱼、死鱼现象严重，受灾渔池达1297亩，办事处领导干部第一时间赶到受灾现场，调用冲锋舟并组织城管队员对战备渡口所等地居民进行及时转移安置，召开防汛工作紧急会议，安排工作人员全天24小时值班，加大电排排水力度，设立护栏、护网、警示牌，及时清理淤泥和垃圾，并对淹渍户家庭每天进行消毒，确保受灾损失减小至最小程度。

五、园林绿化凸显新进展

1、绿化洞庭湖大桥。为创建全国绿化模范城市，街道组织办事处机关、东风湖社区、西瓜山社区100余人，对沿湖大堤及桥头周围空坪穴地、大堤边、吉家湖煤灰场堤坝的菜地进行了全面的补绿、插绿，共种植树木4000多株，面积达95亩，为更好的维护树木生长和大堤环境的美化，街道成立了护林队，清理杂草，保护树苗，让洞庭湖两侧茁壮成长的小树苗成为洞庭湖大桥两侧的一道亮丽的风景线。

2、净化周边卫生环境。“五四”青年节，办事处组织开展“弘扬志愿精神，助推五创提质；提升街道品位，从我身边做起”的净化环境主题活动。街道站所全体青年干部以及部分 社区青年志愿者以饱满的热情，十足的干劲，将办事处机关大院及洞庭湖大桥周边等地的杂草、垃圾进行清扫。活动的开展净化周边环境、提升了街道品位，同时也增强了现代青年的团结协作精神和社会责任感，弘扬了劳动光荣的崇高精神。

六、禁建拆违彰显新篇章

今年来，街道办事处为进一步明确禁建拆违“零指标”的工作目标。坚持对社区进行全方位、全天候、全覆盖巡查，不留任何空档。针对擅自抢建行为露头就打，绝不手软，共组织小型的拆违行动2次，大型的拆违行动1次，拆除违法建设3栋 113.8平方米，有效地遏制了违法建设，目前，辖区无一例违章建设。我街道控违工作得到了上级各职能部门的肯定，三季度考评我街道控违中队获得全区第二，全市第十的较好成绩。

七、综治工作显现新态势

我街道上下联动，共同努力，认真抓好综治维稳工作，夯实治安防控基础、落实重点人员稳控措施，确保我街道辖区社会大局稳定。

1、抓好治安巡逻防控。主要做了两个方面工作：一是组织开展街道全体干部、社区工作人员以及上级联点干部参与的“夜访民情促和谐”活动；二是组织街道巡逻队、派出所、社区巡逻队和民兵应急分队实行全天候治安巡逻防控，确保了街道辖区内路面有人巡、社区内部有人管、居民楼栋有人守。街道根据居民信息和重点地段实施调整巡逻路线、设立治安蹲守点、开展整治打击等应对措施。

2、加大专项整治力度。街道在配合区政法委统一组织的各项整治行动之外，还根据居民反映的治安重点问题及重点地段，开展了专项整治行动，针对洞庭湖大桥底至西瓜山社区路段，在5月份出现两起“飞车抢夺”，案发后，街道综治办、洞庭派 出所制定了详细周密的整治方案，一方面组织西瓜山社区和东风湖社区召开协调会议，联合开展行动，落实责任；另一方面安排昼夜巡逻执勤、蹲点布控和打击处理。我街道全年共开展各类专项整治行动60余次，取缔麻将馆11家、无证照旅店3家、训诫30余人，抓获违法犯罪嫌疑人50余名。

3、全面开展宣传教育。法制宣传教育是推进社会治安综合治理工作重点，是推动群众参与群防群治的重要手段。为此，街道根据年初工作计划要点的部署，结合区综治委开展的综治宣传活动，认真组织开展了法制宣传教育活动，做到了有方案、有措施、有总结，采取开办宣传栏、印刷固定宣传标语、悬挂横幅、举办了法制教育课和治安通报会等一系列方式，宣传引导居民积极参与社会治安群防群治，有效地增强了居民的法律意识和社会公德意识。街道今年共开办综治宣传栏18块，印刷固定标语26条，悬挂横幅30条，举办法制教育课2次，社区治安通报会20次。

八、实事项目建设再现新发展

1、花卉市场建设。根据岳阳市城区花卉市场搬迁选址专题会议精神，我街道积极应对、认真筹划项目建设，成立由工委书记任总指挥长的项目建设工作小组。岳阳市花卉市场项目作为五创提质建设项目，统一规范管理城区范围内的花卉、苗木市场，将打造成为“食、赏、游”为一体的园林式花卉市场，美化洞庭湖大桥周边环境，提升城市品位，并以项目建设拉动洞庭沿线区域的经济发展。通过积极争取，市政府召开了岳阳市花卉市场项目建设专题会议，区委李书记、秧区长多次现场调研办公，于2011年9月22日由岳阳市岳阳楼区发展和改革局进行立项备案，预计总投资4000万元，总建筑面积34000平方米，现已进入移高压线，修挡土墙工作。

2、沿湖水改工程。沿湖社区1000多人30多年来一直饮用洞氮工业用水，居民的身体健康受到了很大的影响。2011年3月份，市委易炼红书记作出批示，必须妥善解决好这一民生工程。区委、区政府高度重视，秧区长随即来到社区现场调研，安排相关部门精心部署，统筹兼顾，制定方案，通过政府出资、居民自筹资金达160万元，水改工程于2011年4月分正式启动，街道和社区工作人员积极开展厂地以及居民的协调工作，并督促自来水公司施工队伍高质、安全、高效施工，确保了工程的顺利推进。10月份，社区居民全部都饮用上了安全放心的铁山水。

3、西瓜山社区办公楼建设。街道多方筹措资金90多万元兴建的西瓜山社区服务大楼于今年7月6日建成，且高准备的设立了便民服务中心、劳动就业平台和群众工作点。同时街道投入46万元硬化、绿化和亮化西瓜山渔民生产生活小街小巷，投入20多万元修建了占地达1000平方米的渔民休闲文化广场，丰富了上岸渔民的休闲生活。

洞庭街道办事处2012年五创提质

工作思路

2012年，我街道将进一步提高思想认识、进一步落实工作责任、继续发扬优良的工作作风、克服疲劳厌战情绪，继续把“五创”提质工作作为当前的中心工作来抓、作为办事处最重要的工作来抓，严格按照上级要求全力以赴抓落实，确保抓出成效、创出特色。

一、完善基础设施。进一步多方争取资金，完善卫生基础设施建设、破损道路维修、路灯安装、休闲小广场建设。

二、加大宣传引导。通过“市民大课堂”、“市民学校”来集中宣讲五创提质政策，分析形势，确保群众理解和支持。充分发挥劝导员作用，劝导居民不健康、不文明行为。在街道范围内开展“清洁家庭”评比活动，实行动态挂牌管理。开展“做文明城市主人”系列评比活动，确保居民服从城市管理，自觉推进“五创”提质。

三、强化环境卫生。按照“四勤”工作方法，加大督查考评力度，推进环境卫生再上新台阶。进一步强化人性化管理、亲情式关怀，确保队伍稳、工作实、效果好。以“四乱”整治为抓手，坚持清查、粉刷“牛皮廯”；开展水面保洁工作，建好水上专业打捞保洁队伍，定期对东风湖、吉家湖等内湖水面打捞保洁。推进蓝天碧水工程，开展间隙插缝，补绿工程，从而推进各社区、各背街小巷环境卫生再上新台阶。

四、全力禁建拆违。打造禁建拆违新亮点，全面对接控违工作新体制，强化“三铁”工作措施，坚决实行违章建筑“零指标”。完善巡查排查、责任追究机制，坚持实行条块结合，充分发挥社区、居民小组作用，从根本和源头上制止违法占地和违法建设行为，为城市进一步发展留下一片净土。

五、加强项目建设。一是进一步加快岳阳市花卉市场建设，争取2012年底投入使用。二是对接洞庭新城项目开发，启动东风湖社区旧城改造工程。三是继续开展“清洁家园”活动，全面加强社区达标创建。

2011年12月2日

第二篇：五创提质工作总结

坚持不懈守阵地

全员参与见成效

临湘市妇幼保健院五创提质工作一季度总结

为全面加快全国文明城市、国家交通管理模范城市、国家社会治安模范城市、国家绿化模范城市、国家环保模范城市的创建，进一步深化五创提质工作，我院在临湘市五创办的正确领导下，以开展环境卫生整治为手段，以提升公共文明指数为目标，全力开展五创提质工作，目标明、行动快、措施力、效果好。现将有关工作情况汇报如下：

一、领导高度重视，目标明确

为贯彻落实《临湘市卫生局“普及卫生知识，助推‘五创’提质”工作方案》的文件要求，我院领导非常重视“五创提质”工作，第一时间成立了五创提质和门前三包工作领导小组，院长艾新忠同志任组长，副书记陈晖同志任常务副组长，王翠元、李霞辉、李爱梅、谢先玉、晏秀梅同志任副组长成员，李小都、李飞龙、袁东平、汤畅怀、李加盛、田丽云、李迎霞、张红梅、汤红霞、李乐英、陈芬、何琳、卢夭明、杨敏华同志任成员，领导小组下设办公室，由李小都同志兼任办公室主任。艾新忠同志主抓全局工作，陈晖同志具体负责，王翠元同志分管儿科，李爱梅同志分管妇产科，谢先玉同志分管保健科，晏秀梅同志分管行管后勤，李霞辉同志分管医技科。我院召开了5次创建全国文明城市“五创”提质动员大会，组织了4堂有关于五创提质工作宣传学习，印发了1000多份宣传资料。

二、干部以身作则，行动积极

我院广大干部职工在“五创提质” 工作中奋勇争先，陈晖副书记亲自带队，长期工作在一线，坚持第一个到现场，最后一个离开，起到很好的表率作用，对院外院内进行了强有力的监督。重点做了以下几项工作：

1.门前“三包”责任公示牌。

责任区域为妇幼保健院至南正街转盘红绿灯前，我院对乱堆放、乱张贴、乱涂写、乱搭建、乱挂晒、乱倾倒、乱停靠、乱开挖、乱穿插等现象进行了20次处理，有效劝退了5家乱摆的摊位。

2.创建四提质工程。

门前提质：一是标牌、大门、卷闸门、门窗、玻璃进行多次清洗；院内绿化带补栽更新；保持卫生整洁。二是外部卫生清洁，内部管理达标。三是对院内停车坪破损3处进行修补，车辆停放有序。

四化提质：一是净化提质，不允许有卫生死角，清除牛皮癣。二是美化提质，花带整理，花木修剪，温馨提示。三是亮化提质，对顶楼标志，院内、门前彩灯、射灯、工作区、家属楼区照明灯进行2次维修。四是安全化提质，防水、防盗、防闹，切实保障财产安全、人身安全、消防安全、医疗安全。

文明提质：加强礼仪、“三基”业务培训、护理操作竟赛培训，提倡文明语言，为患者提供礼貌、热情、周到的服务。

服务提质：五创提质的核心要求（“六一”、“五心”服务）。首

先要规范；第二要细心、耐心；第三要提高服务本领。坚持患者至上原则，重视人文关怀。做到文明劝导、模范带头、以身示范。制止各种不文明行为，引导市民遵守公共秩序。

三、群众热情配合，措施得力

我们开展“五创提质”工作，进行集中整治行动，但要保持良好的坏境，还要靠广大群众的支持。为了赢得群众的理解和支持，我们主要从以下两个方面着手：一是加大宣传力度。我院制定了“五创”提质工作宣传专栏，组织宣传学习，通过宣传标牌、标语、横幅、专栏等多种宣传形式，将“五创”提质工作广泛的宣传。二是加大劝导力度。自开展五创提质工作以来我院成立了文明劝导小组，按临湘市卫生局冬春季节作息时间来依次安排值勤。文明劝导小组佩戴统一袖标在责任区，按照文明市民“十不准”要求，进行有效劝导。我院劝导小组有效制止了部分市民乱穿公路40次、乱丢垃圾等不文明行为26次，及时清理了乱张贴广告10余处，被劝导市民都纠正了不文明行为，对提高市民文明行为意识起到了一定的积极作用。劝导取得了较好效果，特别是对门口车辆乱停乱靠、摆摊设点等行为进行了大力劝导，大部分群众在我们的劝说下能够自动改正，并表示以后不会再出现类似情况，现在该路段乱停乱靠、出街经营等现象已明显好转。

四、全院面貌改观，效果显著

医院面貌大为改观，各科室布局规范、科学合理，院内院外环境焕然一新。货物堆放井然有序，消防措施健全，集中整治活动效果显著，主要走道、过道卫生状况明显好转。积极开展健康教育，在人流量较大的药剂室柜台旁设立了健康教育专栏，整齐摆放了孕妇必读、健康处方、产检需知、人流术后康复、产后禁忌症及产后乳房康复等等健教资料，为居民提供了健康教育常识，引导居民养成良好的生活习惯。我院以“五创”提质为契机，掀起了净化服务环境、改善服务态度、营造良好的医疗秩序和就医环境的“五创”提质活动高潮。

二0一二年四月一日

第三篇：岳阳楼区五创提质工作考核办法

岳阳楼区城市五创提质工作考核办法

为了扎实推进我区城市五创提质工作，强化各单位创建的工作责任，确保创建工作落到实处，实现创建目标，根据市五创办有关要求，结合我区实际，特制定本考核办法。

一、考核对象

乡（镇）、街道，区直部门单位。

二、考核内容及记分方法

（一）共性工作任务（40分）

1、创建工作的组织领导。单位领导重视创建工作，定期召开专题会议研究部署创建工作；成立专门的创建工作组织领导机构，各乡、街道和肩负重要职责的区直部门有专职的创建工作人员，其他单位也要有足够的力量做好创建工作，创建经费有保障；按要求及时报送创建工作计划、资料、信息，认真落实五创工作领导小组及办公室交办的各项工作任务。（4分）

2、创建工作计划方案。认真制定本部门、本单位《创建工作实施方案》，方案内容完善，时限清楚，责任明确，可操作性强；每个阶段工作计划重点突出，措施具体。（4分）

3、创建氛围。创建宣传工作经常化、多样化、科学化；充分利用墙报、板报、橱窗等载体，在本单位内开设创建常识专栏，保质保量在沿街大门或其他明显位置制作悬挂创建标志和公益宣传广告；组织本单位干部职工积极参与,知晓率为100%，对创建工作的支持率为100%。（4分）

4、思想道德建设。建立学习制度，制定教育计划；积极开展学习型组织、学习型机关创建活动；广泛开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德和文明礼仪教育活动，大力弘扬“先忧后乐、团结求索”的岳阳精神和“爱国守法，明礼诚信，团结友善，勤俭自强，敬业奉献”的基本道德规范；广泛宣传和普及社会主义荣辱观，熟悉“八荣八耻”的主要内容；深入开展“讲文明、树新风”等各种形式的道德实践活动，努力打造具有本单位特色的道德建设品牌，并取得明显成效。（4分）

5、文明单位和文明行业创建。制定文明单位或行业创建实施方案、计划，有具体的创建保障措施；单位基层党组织健全；有领导接待群众来访制度，深入开展职业道德建设活动，积极推行社会服务承诺、政务公开、首问负责、限时办结等制度，并得到认真落实；市民对单位诚信的满意度达到90%以上,群众对机关行政效能满意度高于90%，对反腐倡廉工作的满意度高于90%；深入开展创建服务名牌活动，并卓有成效。（4分）

6、社会秩序管理。单位全年无社会治安案件、重大安全生产事故、群体性上访等影响社会治安和稳定的事件发生；单位内部关系和谐，职工在社区人际关系祥和，遵守交通规则，遵守公共秩序，爱护公共设施，无闯红灯、吵架斗殴、故意损坏公物等不文明现象；无虐待和不赡养老人、家庭暴力、不抚养未成年人等侵犯老人、妇女、儿童合法权益的现象，无侵犯残疾人合法权 2 益事件。（4分）

7、环境建设。落实“门前三包”责任制度，单位卫生洁净、无卫生死角、乱丢垃圾、随地吐痰、损坏花草树木等破坏环境的现象，车辆停放有序，除“四害”四项指标达到国家标准，单位绿化、美化、净化、硬化达到标准要求。（4分）

8、社区联建。单位按照五创工作的任务安排，到联建社区开展共建活动，单位可共享的文体活动场所向社区群众开放。（4分）

9、社会公益事业。积极参与扶贫帮困、社会捐赠活动；单位干部职工友善对待外来人员，能热情回答陌生人的询问，公交车上能主动为老、弱、病、残、孕及怀抱婴儿者让座；单位干部职工对见义勇为行为的赞同支持度达到100%，无影响恶劣的不见义勇为现象；植绿、护绿活动参与率达到70%以上。（4分）

10.文明劝导、纠章、处罚。各单位按要求上路进行文明劝导、纠章、处罚。（4分）

（二）个性工作任务（60分）

1、阶段性工作进展情况（20分）。各乡、街道和肩负重要职责的区直单位，全面落实区五创办明确的工作任务和工作进度。

2、市、区两级确定的项目建设任务（15分）。

3、专项督查任务落实情况（15分）。上级督查指出的问题及时整改到位。

4、上级检查验收情况（10分）。若有关责任单位所承担的测评指标在上级考核验收中未能达标，原则上视该单位未完成创建任务，该项不得分。

（三）无个性工作任务的单位计分。无个性工作任务的单位由区五创办统一考核，其共性任务按百分制进行考核，每项任务指标为10分。

（四）加分。凡获市级表彰或奖励的加5分,省级的加l0分,国家级的加15分。

三、考核方式

为使城市五创提质工作制度化、规范化、经常化，成立岳阳楼区城市五创提质领导小组，由区委书记任顾问,区长任组长,领导小组办公室负责按能级管理要求，对各乡、街和区直有关部门单位进行考核。

(一)督查督办。对五创提质的阶段性工作，以及领导批示须加速推进的事项，实行限时督办。

(二)明查暗访。由区五创办公室工作督查员进行明查暗访。

（三）随机考核。不定时间、不定地点、不打招呼，直接深入到创建工作现场，了解创建工作任务的落实情况，考核分数计入责任单位考核总成绩。

（四）专项考核。对确定的重点工作和工作中的重点问题、重点部位实施专项督查考核。

(五)结果通报。每月进行一次五创提质工作考核，将考核结 果通报区委、区人大、区政府、区政协。同时将考核结果纳 4 入民本楼区目标管理考评和区政府绩效考核。

四、责任追究

1、在创建工作中，宣传、发动、部署不到位，影响创建进度和工作推诿、扯皮，配合不力造成不良影响的，对责任单位和责任人进行全区通报批评。

2、在创建检查工作中，因工作不力致使有关项目出现扣分的，对责任单位实行“一票否决”，对责任人给予免职建议或行政处分，是文明单位的建议上级文明委撤销其文明单位称号。

五、表彰奖励

区委、区政府每季度召开一次讲评大会,实行一事一奖。每年召开一次总结表彰大会，对创建工作中的先进单位、先进个人给予物质奖励和精神奖励，单位奖励2000元，个人奖励500元，奖励经费纳入区财政统一预算。

第四篇：一季度五创提质工作小结1

一季度五创提质工作情况汇报

临湘市建设局（2012年4月9日）

今年来，建设部门认真落实全市三级干部会议部署，五创提质工作上勇挑重担，坚持唱主角，坚持“推动五创惠民生、强化管理升品位”的理念，将五创提质作为全局中心工作来抓；坚持上下齐创、干群同创、常抓久创，确保按照市委、市政府下达的“更净、更畅、更美”的目标，落实到位。

一、夯实基础，强化保障。我们主要抓了“五项保障”：一是抓组织保障，精心运作。成立了五创提质专项工作领导小组，副组长由去年的一名增加到现在的三名，其余副局长协抓。同时，要求下属各单位成立相应领导班子，系统上下形成了一级抓一级，层层抓落实的工作局面。二是抓措施保障，落实责任。按照全市统一部署，结合城建工作的实际，我们制定了2012年建设系统五创提质工作实施方案和具体实施细则，明确了责任领导、责任单位、责任人责任。三是抓纪律保障，落实工作。我们从全系统抽调6名工作人员，成立了工作督查组，实行一天三次检查、一周一次通报、一月一次小结、一季度一次考评，直接与年终考核挂钩，每个路段确保有一名副局长挂点督查，下属单位每天有一名副职带队，并在城西各街道安装指纹签到机17台，路段负责人、劝导人员到岗出勤全部实行指纹签到。确保五创提质责任落实到位。四是抓人员保障，壮大队伍。全系统各单位、局机关按照不低于在岗人数20%的标准，抽调路段劝导人员，每天确保300人专门开展五创工作。五是抓后勤保障，确保资金。凡是与五创提质有关的资金一律优先安排。通过抓六项保障，夯实了五创工作基础。

二、围绕中心，服从大局。

今年，围绕全市创省级卫生及园林城市大局目标，我局把“两创”作为中心工作来抓，加大创建力度。一是加大创卫工作力度。全面按照

创卫工作标准，落实环卫管理。确保每天2次地毯式洗街，高温时段不间断降尘，做到每天3次，清扫保洁坚持全天18小时制度；同时，加快消除城市卫生死角，背街小巷纳入清扫保洁范围，实行12小时普扫。创新环卫管理机制，加快路段清扫保洁市场化改革试点步伐，启动了2-3条主街实行市场化管理，通过以点带面，逐步推开，确保主次街道、公共场所清扫保洁质量大步提升。二是加大了园林绿化创建力度。在去年实施三角坪转盘大提质，建成城西景观样板街、临湘大道绿化长廊、向阳路桂花一条街的基础上；今年，我们落实市委、市政府指示，又积极推进“森林进城，身边添绿”活动，加大绿化覆盖，提升绿化品位。为抓好城市绿化提质，我们专门组织技术人员到株洲学习城市园林绿化工作；并结合实际拿出绿化提质方案。目前，具体方案已经制定，正在按方案要求组织实施。

三、加快建设，确保进度

全市议建工作会议一召开，建设部门马上行动，就如何落实会议精神和要求进行了认真研究，先后分别组织召开局党委班子成员、相关职能单位、专业技术人员工作等多次专题会议，调整、细化、量化工作目标，制定具体措施、计划和总体实施方案，对工作进行全面安排和周密部署。成立实事和重点工程工作领导小组，设立六个项目部，项目部分别由6名副局长担任组长，其它局领导全力配合。目前，项目进展顺利。长五路（长安中桥至花桥路）人行道及四线入地改造、城区主干道白改黑工程，已开始施工。凡泰路、连心路、北环路连通、六条下水道改造工程已完成方案设计及施工前准备进入招投标程序。垃圾无害化项目。去年，已通过省领导及专家验收，今年四月份将投运。长五东路续建工程，已完成90%工程量。通过加快建设为城市全面提质打下基础。

五创提质，只有起点，没有终点，建设系统广大干部职工将满怀豪情，始终与市委、市政府保持高度一致，确保政令畅通，坚持举全局之力，以奋勇争先的精神，集中精力、全力以赴、注意细节、创优争先、扎扎实实地抓好五创工作，确保向市委、市政府交上一份满意的答卷。

第五篇：提质降本增效完成情况及创效益情况

提质、降本、增效完成情况及创效益情况

一、调整煤层配采比例，提高原煤质量。

现在我公司共有1023、1893中和1093三个回采工作面进行生产，掘进有1881中底、0023-4工作面上风、下运、1120皮带巷、CT1028运煤进风斜巷等主要掘进工作面。

为有效解决因灰分较高对经济效益的影响，有效控制高灰分产比，合理摆布战场，增加效益煤层开采比重，合理调整加快1023（12煤）的开采强度，加快0921-3工作面准备，确保效益煤层不断线，其次加大1893中工作面开采强度，使煤层配比更趋合理即12煤、9煤层达到2:3的比例；其次通过分采分运提高洗精煤煤量，精煤回收率在50%~55%之间。

二、落实保煤质技术措施，从根源确保原煤质量。

针对1023工作面过薄煤层，合理的调整釆高在2.0~2.3米，减少打底和割矸量。

1893工作面过火成岩做好技术措施，减少原煤中矸石的混入量，安排人员在下运挑拣矸石，扔入老塘或矸石窖，减少矸石的外运；对工作面过火成岩和薄煤区时严格控制好采高，减少挑顶打底量，加强排水系统的管理，杜绝拉水煤现象；通过现场各种措施的落实，达到有效提高煤质目的。

三、加强生产组织管理，进一步推进高产高效区队建设。

加快综采骨干队伍培养建设，提升骨干作业线产量水平，7月份提高综采一队的单产效率和日产量，组织到原煤生产能力日产1400吨，综采三队做好过煤柱区的安全技术措施，实施利用经验做法等手段，控制顶板，确保生产能力发挥。进一步加大力量推进高产高效区队建设，在确保完成企业级任务目标实现。

四、坚持抓好建下复采及储量挖潜工作。

坚持抓好十东区域建筑物下煤层复采及8-10暗井孤岛煤柱储量挖潜工作，上半年建下复采的1093工作面已出煤预计12.4万吨。

五、加强机电检修，以机保煤，加强运输系统检修，确保运输畅通。

进一步完善细化机电检修标准和包机制度，强化机电检修，保证检修质量，有效改善设备运行环境，提高设备的开机率，以有效降低事故影响，确保生产工作面安全正规生产。其次做好10水平运输的调度指挥，确保运输畅通，同时加强西部提升运输系统的检修，特别是11滚笼皮带、1820皮带、1920皮带及强力皮带的检修；另外加强矿车的维修速度和质量的管理，确保矿车供应。

六、严细材料使用回收的考核。

加强材料的跟踪管理，完善控制体系和管理制度。通过明确责任主体，健全考核机制，对材料进行计划、在籍使用、回收、利用等环节的管理，建立全方位的跟踪管理体系，有效地减少积压和闲置。

七、积极推广新技术新工艺，依靠科技进步降本增效。

科学分析，严格管理，全面推进技术创新，进一步提高装备水平及采煤技术水平，合理组织使用综采机械设备，充分发挥综合机械化优势，加强操作员工培训，提高操作技能，确保设备高效运行。

积极探索落实金点子创效工程，综采工作面上下出口条件适宜时采后回撤拱形支架、溜子插帮用铁制品替代坑木、切眼采面施工应用锚杆加平顶供棚子或单体柱长钢梁等联合支护、收尾工作面刷扩使用长钢梁代替大板等，实施无坑木安装等，同时还推广应用自动泵水等其它金点子应用工程，以小投入解决大问题，通过技术手段，在保证安全的前提下降低了施工工作面材料投入。

在巷道压力比较小和使用时间比较短的掘进工作面，在保证安全使用的前提下，试验使用低成本支护材料，降低成本。比如用杨木背板替代红松背板，用塑编网替代菱形金属网，使用铁插帮代替木板插帮重复使用，使用拐弯皮带减少设备使用数量和减少人工成本。目前1893和1023工作面都使用拐弯皮带，受已采工作面影响，为最大限度增大回采煤量，现在工作面设计都不是直线巷道，按以往做法需要增加运输设备，增加设备和人力，为减少投入，我们积极推进拐弯皮带的使用。

在原有设计基础上，修改设计，每个拐弯点由一次拐弯变两次拐弯，减小了巷道拐弯的角度，使皮带顺畅过度，有利于皮带的安装、调试，满足掘进运煤的需要，达到减少设备投入和节省人工成本的目的。使用拐弯皮带后，每个拐弯地点可以节省一个人工成本，按每工200元计算，每月可节省6000元。并且减少一部皮带的投入。

唐山开滦林西矿业有限公司

生产技术部 2014-6-23