第一篇:“五个好”党支部创建总结
抓“五个好”村党组织建设
创建优秀基层党组织
三岔村党支部
三岔镇三岔村位于漳县西北部,距县城15公里。全村辖6个村民小组658户3074人,现有耕地面积3813亩。现有党员87名,女党员12名,其中流动党员2名,贫困党员10名,富裕党员40名,2010年有12人递交入党申请书,经支部研究确定5名入党积极分子,在严格按照发展党员流程的基础上,经镇党委审批确定张改娃等3名同志为中共预备党员。
近年来,由于党的各项惠农政策的贯彻落实,三岔村在各级组织的关心和支持下,结合学习实践科学发展观活动,按照建设社会主义新农村的目标要求,紧紧围绕村级经济发展目标不放松,立足实际,狠抓“五个好”村党组织建设,村级经济及各项社会事业取得长足发展,综合实力得到进一步提升,各项工作处于前列。我们的基本做法是:
一、立足村情,确定目标,积极寻求村级良性发展之路。三岔村农业资源丰富,有种植中药材的优势和传统。近年来,村“两委”立足村情,认真调研,充分抓住党员志愿者和无职党员设岗定责活动开展,积极组织广大党员干部和致富能手开展“奔小康”大讨论,集思广益,努力寻求有效的村级发展之路。决定“以中药材种植为主导,以蚕豆种植和养殖为重点,以小城镇建设为突破,以劳务输出为新增长点,一、二、三产业并重的经济发展之路”。同时,确定任期工作目标,制定了《2009-2011年度村级发展规划》和年度工作计划,明确要求三年内,村级经济结构得到进一步调整,农业人均纯收入达2600元以上;村集体经济年收入达4万元以上;投入基础设施建设资金每年不少于10万元;党员队伍结构得到合理改善;计生、综治、文明创建等各项工作处于全镇前列。思路清,目标明,为三岔村的下一步发展指明了方向。
二、注重组建,强化组织,充分发挥党员的模范带头作用。
在镇党委的领导下,三岔村注重实效,加强党员的教育管理。结合学习实践科学发展观活动、支部大会、“双带”党员示范户的现身说法等多种形式,积极开展以十七大和十七届三、四中全会精神及“三个代表”重要思想为主要内容的党员教育,努力提高广大党员的政治思想素质和致富发展能力。建立流动党员档案和联系卡制度,加强对流动党员的教育管理。同时,建立有效的活动载体,充分发挥广大党员的先锋模范作用。狠抓“双培双带”先锋工程建设,建立了利民石料厂、昌源建材厂、中药材种植等 “双培双带”示范基地和20户“双培双带”示范户,其中党员示范户11户。同时在“双培双带”先锋工程实施过程中,培养入党积极分子5名,2010年发展党员3名,均为发展能手,并建立村级后备干部3名。目前,三岔村已成为甘肃省农村先进党组织、漳县“双培双带”示范村。无职党员设岗定责活动开展为全村党员寻找到一个发挥作用的平台。为此,村党支部本着按需设岗、因事设岗、因人选岗、以岗定责、责任到人的原则,设立四大类9个岗位。目前,全村87名党员中有48人上岗,参岗率达55%,积极分子上岗3名,上岗率50%。通过活动开展,大大激发了广大党员发挥模范带头作用的工作热情,解决了很多群众关心的热点和难点问题,密切了党群、干群关系。
三、建立机制,完善制度,切实规范村级各项工作。有效的工作机制是全面提升村级各项工作的内在动力。三岔村在抓机制建设上,采取一系列的有效措施,规范村级各项工作的运作程序。一是严格按照各级党组织要求,建立健全8项工作制度,明确村“两委”工作职责,规范决策程序、方式,做到决策程序化,工作制度化,运作规范化;二是强化管理,着力加强村“两委”班子建设。严格按程序适时进行了“两委”班子的换届选举,进一步优化整合了村级领导班子。现有“两委”班子7人,文化程度均在高中以上,年龄在45岁以下。三是明确分工,强化职责,严格考核。根据班子成员的职位和工作性质不同,进行明确分工,责任到人,切实做到事事有人管,件件有人抓,工作有落实,并实行工作目标管理责任制,实行奖罚兑现。建立村干部包社联组责任制,突出抓好政策宣传、民事调处、村务管理等相关工作。四是广泛发扬民主,实行村内事务民主化管理。通过“四议两公开”工作法、入户访户等形式,广泛听取群众的意见和建议,进行认真疏理,将其作为“两委”制定年度工作计划的重要决策依据。积极开展民主评议党员和干部工作,切实增强广大党员和村“两委”干部工作的紧迫感和责任感。
四、发挥优势,挖掘潜力,积极谋求村级经济发展。积极谋求经济发展是村级各项工作的中心。为此,村“两委”立足村情,发挥优势,挖掘潜力,积极谋求村级经济发展,初步形成四个经济发展板块。一是开发利用资源,建立“光辉物流园”区。通过招商引资,吸引外地企业落户三岔。同时,三岔村走“协会+农户”的产业化道路,结合“双培双带”实施,示范带动了100多户群众从事中药材种植,10户群众从事中药材加工和销售。
五、努力建设社会主义新农村
按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求,农民人均纯收入每年以10%的速度递增,至2010年达3000元左右。到2010年100%的村民住上新房,5%以上的农户拥有小车,60岁以上的老年人每月领取固定养老金,村民子女小学至初中上学的学杂费统一支付,100%村民建立合作医疗统筹。实现计划生育工作达标;社会治安稳定,无黄、赌、毒等现象;基础设施完善,所有村民集中居住小区,户户通水、通电、通路、通电视电话。新农村环境整洁,实现道路硬化、环境净化。同时,与新农村建设相适应的农村思想道德建设体系基本形成,农民科技文化素质、教育水平、卫生保障水平和文化事业有明显提高。村务公开、民主管理到位,党员教育管理规范化。真正成为全国巾帼示范村。
第二篇:“五个好”党支部创建总结
抓“五个好”村党组织建设创建优秀基层党组织
三岔村党支部
三岔镇三岔村位于漳县西北部,距县城15公里。全村辖6个村民小组658户3074人,现有耕地面积3813亩。现有党员87名,女党员12名,其中流动党员2名,贫困党员10名,富裕党员40名,2010年有12人递交入党申请书,经支部研究确定5名入党积极分子,在严格按照发展党员流程的基础上,经镇党委审批确定张改娃等3名同志为中共预备党员。
近年来,由于党的各项惠农政策的贯彻落实,三岔村在各级组织的关心和支持下,结合学习实践科学发展观活动,按照建设社会主义新农村的目标要求,紧紧围绕村级经济发展目标不放松,立足实际,狠抓“五个好”村党组织建设,村级经济及各项社会事业取得长足发展,综合实力得到进一步提升,各项工作处于前列。我们的基本做法是:
一、立足村情,确定目标,积极寻求村级良性发展之路。三岔村农业资源丰富,有种植中药材的优势和传统。近年来,村“两委”立足村情,认真调研,充分抓住党员志愿者和无职党员设岗定责活动开展,积极组织广大党员干部和致富能手开展“奔小康”大讨论,集思广益,努力寻求有效的村级发展之路。决定“以中药材种植为主导,以蚕豆种植
和养殖为重点,以小城镇建设为突破,以劳务输出为新增长点,一、二、三产业并重的经济发展之路”。同时,确定任期工作目标,制定了《2009-2011村级发展规划》和工作计划,明确要求三年内,村级经济结构得到进一步调整,农业人均纯收入达2600元以上;村集体经济年收入达4万元以上;投入基础设施建设资金每年不少于10万元;党员队伍结构得到合理改善;计生、综治、文明创建等各项工作处于全镇前列。思路清,目标明,为三岔村的下一步发展指明了方向。
二、注重组建,强化组织,充分发挥党员的模范带头作用。
在镇党委的领导下,三岔村注重实效,加强党员的教育管理。结合学习实践科学发展观活动、支部大会、“双带”党员示范户的现身说法等多种形式,积极开展以十七大和十七届三、四中全会精神及“三个代表”重要思想为主要内容的党员教育,努力提高广大党员的政治思想素质和致富发展能力。建立流动党员档案和联系卡制度,加强对流动党员的教育管理。同时,建立有效的活动载体,充分发挥广大党员的先锋模范作用。狠抓“双培双带”先锋工程建设,建立了利民石料厂、昌源建材厂、中药材种植等 “双培双带”示范基地和20户“双培双带”示范户,其中党员示范户11户。同时在“双培双带”先锋工程实施过程中,培养入党积极分
子5名,2010年发展党员3名,均为发展能手,并建立村级后备干部3名。目前,三岔村已成为甘肃省农村先进党组织、漳县“双培双带”示范村。无职党员设岗定责活动开展为全村党员寻找到一个发挥作用的平台。为此,村党支部本着按需设岗、因事设岗、因人选岗、以岗定责、责任到人的原则,设立四大类9个岗位。目前,全村87名党员中有48人上岗,参岗率达55%,积极分子上岗3名,上岗率50%。通过活动开展,大大激发了广大党员发挥模范带头作用的工作热情,解决了很多群众关心的热点和难点问题,密切了党群、干群关系。
三、建立机制,完善制度,切实规范村级各项工作。有效的工作机制是全面提升村级各项工作的内在动力。三岔村在抓机制建设上,采取一系列的有效措施,规范村级各项工作的运作程序。一是严格按照各级党组织要求,建立健全8项工作制度,明确村“两委”工作职责,规范决策程序、方式,做到决策程序化,工作制度化,运作规范化;二是强化管理,着力加强村“两委”班子建设。严格按程序适时进行了“两委”班子的换届选举,进一步优化整合了村级领导班子。现有“两委”班子7人,文化程度均在高中以上,年龄在45岁以下。三是明确分工,强化职责,严格考核。根据班子成员的职位和工作性质不同,进行明确分工,责任到人,切实做到事事有人管,件件有人抓,工作有落实,并
实行工作目标管理责任制,实行奖罚兑现。建立村干部包社联组责任制,突出抓好政策宣传、民事调处、村务管理等相关工作。四是广泛发扬民主,实行村内事务民主化管理。通过“四议两公开”工作法、入户访户等形式,广泛听取群众的意见和建议,进行认真疏理,将其作为“两委”制定工作计划的重要决策依据。积极开展民主评议党员和干部工作,切实增强广大党员和村“两委”干部工作的紧迫感和责任感。
四、发挥优势,挖掘潜力,积极谋求村级经济发展。积极谋求经济发展是村级各项工作的中心。为此,村“两委”立足村情,发挥优势,挖掘潜力,积极谋求村级经济发展,初步形成四个经济发展板块。一是开发利用资源,建立“光辉物流园”区。通过招商引资,吸引外地企业落户三岔。同时,三岔村走“协会+农户”的产业化道路,结合“双培双带”实施,示范带动了100多户群众从事中药材种植,10户群众从事中药材加工和销售。
五、努力建设社会主义新农村
按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求,农民人均纯收入每年以10%的速度递增,至2010年达3000元左右。到2010年100%的村民住上新房,5%以上的农户拥有小车,60岁以上的老年人每月领取固定养老金,村民子女小学至初中上学的学杂费统一支付,100%村
民建立合作医疗统筹。实现计划生育工作达标;社会治安稳定,无黄、赌、毒等现象;基础设施完善,所有村民集中居住小区,户户通水、通电、通路、通电视电话。新农村环境整洁,实现道路硬化、环境净化。同时,与新农村建设相适应的农村思想道德建设体系基本形成,农民科技文化素质、教育水平、卫生保障水平和文化事业有明显提高。村务公开、民主管理到位,党员教育管理规范化。真正成为全国巾帼示范村。
第三篇:“五个好”村党支部创建总结
**乡***村 “五个好”村党支部创建总结
***村位于**乡西北部,有10个村民小组、1850人,耕地面积4333亩,人均耕地2.34亩,人均纯收入2310元。村党支部有10个党小组、41名党员,其中女党员5名,入党积极分子6名。在现有党员中,致富型党员10名,老年参谋型党员7名,致富并带动型党员10名,劳力型党员13名,求助型党员1名;政策宣传岗7名,科技推广岗5名,治安调解岗8名,扶贫帮困宣传岗6名,村务监督5名,农产品推销7名,群众意见收集岗3名。近年来,***村党支部深入贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,认真学习实践科学发展观,积极开展创先争优活动,以创建“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好”的“五个好”党支部为目标,努力把村级党组织建设成为贯彻落实科学发展观的组织者、推动者和实践者,为建设社会主义新农村提供了坚实的组织保证。
健全各项制度,完善发展思路
村党支部建立健全了《党支部议事制度》、《“两委会”联席会议制度》、《群众定期评议支部党员制度》、《四议两公开一监督制度》等各项工作制度并遵照执行,村党支部和村委会关系协调,工作运行规范,服务优质高效。在乡党委的正确领导下,结合“创先争优”活动的开展,经过反复调查研究,提出了全村今后的发展思路,就是要以科学发展观为
指针,紧紧抓住西部大开发的历史机遇,改善农业生产基础条件,积极调整种植业结构,大力发展养殖业和劳务输转,促进全村经济发展,增加农民经济收入。
深入开展“创先争优”,切实加强班子建设
***村党支部坚持以“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”为主题,以“扎扎实实打基础,标新立异争先锋,实现和谐新农村”为载体,扎实开展了学习实践活动后续整改集中核查、公开承诺、领导点评、群众评议四项活动和“一诺三评三公开”活动,深入推进创先争优活动,加强了村级班子建设。创先争优活动开展以来,共组织开展党员集中学习48次,讨论交流5次,集中核查整改学习实践活动后续问题9个,党组织和党员公开承诺事项167件,为群众帮办实事27件,完善各项规章制度9项,发放征求意见表1000多份,征集到意见建议130多条,提高了领导班子的科学决策能力。在2010年的支部换届中,经党员选举,选出了群众信任、年富力强、事业心重、能力突出的支部班子成员,年龄结构和文化结构进一步优化,党组织的凝聚力和战斗力进一步增强。
积极加强阵地建设,全面改善办公条件
2009年,***村“两委”会通过“一事一议”的形式,采取“县委组织部拨一点,乡政府筹一点,党员干部捐资投劳帮一点”的办法,共筹资28万元,新建了总建筑面积480
平方米的砖混二层村级组织活动场所。2010年,***村党支部积级实施文化资源共享工程和农村党员干部现代远程教育二期工程,配备了电脑、电视、EVD、远程教育设备等设施。集办公与文化于一体,设置了党员服务中心、村干部办公室、会议室、党员活动室、远程教育播放室、计生服务室、警务室、群团工作室、协会工作室、图书屋、老年活动室。2011年,***村党支部又多方筹措资金3.5万元,新修了村部围墙100米,硬化了村部院落450平方米。***村的活动场所达到了“五好五心”(五好:设施配套好、活动开展好、学习氛围好、管理规范好、党建园地好;五心:学习教育中心、文化活动中心、信息传播中心、便民为民服务中心、村民议事中心)标准,为支部议事、党员学习、群众交流提供了阵地。
加强村级组织建设,积极开展扶贫帮困
***村党支部始终坚持 “三会一课”制度、发展党员工作制度、党员教育管理制度、民主评议制度,仅2011年前半年,党支部组织召开支委会8次、党员大会4次、党小组会20次,讲党课3次。发展党员3名,培养入党积极分子6名。通过以会代训、党员“冬训”、远程教育等方式培训党员群众2800多人次,增强了党员群众的致富能力。为36名无职党员设定了岗位,对全村41名党员进行了评议。并积极开展以“双承诺、双公开、双评议、双考核”为内容的“四
双”活动,支部承诺事项5项,党员承诺事项48项,开展了领导点评和群众评议活动2次,党务公开2次。同时,***村党支部切实改变作风,积极关心群众,始终树立群众意识,时刻把群众的冷暖摆在重要议事日程,建立支委委员帮贫困党员,党员中的致富带头人帮贫困农户的帮扶机制,共结成帮扶对子37个,大力开展帮助发展养鸡殖、种植、务工等帮扶活动。
发展社会公益事业,造福一方百姓。
近年来,***村党支部敏锐的嗅察市场,动员群众大力调整产业结构,发展中药材、马铃薯、畜牧养殖产业,建成旱作农业双垄沟播玉米种植基地1000亩,带动群众户均增收1000多元;建成***村海疆养殖专业合作社,发展养猪大户7户,分散养殖户130户;采取“四议两公开”工作法,发动群众投工投劳整修村社道路30多公里;坚持以人为本,关注民生,党支部争取名额,为140户466名特困人口办理了农村低保,为1688人办理了新型农村合作医疗保险,多方争取项目建设集雨节灌水窖200眼,修建沼气池115眼,建成卫生厕所34个,完成危房改建和灾后重建40多户,接通自来水200户。积极配合引洮工程、原油管道建设等重大项目在***村的实施,并安排500多名特困群众在本地实施的各项目中务工,仅次一项年创收达10万多元。如今,全村有三轮车200多辆,摩托车260多辆,仅2007年,种植
马铃薯、中药材收入在万元以上的农户达150多户,创建“文明户”63户,全村群众生产生活发生了明显变化,呈现出一片建设社会主义新农村的可喜场面。
通过 “五个好”村党支部创建,使村党支部有了一个良好的工作机制,形成了真抓实干的工作作风,整体素质不断提高,在全村党员群众中的威信逐日提高,深得群众信赖,经民主测评,群众满意度达91%。
第四篇:创建五个好党支部工作汇报材料
创建五个好党支部工作汇报材料
各位领导:
现我代表乡党委将红星乡“五个好”党委创建情况做以简要汇报,请予以指正。
红星乡位于市区南部,现有12个党支部,407名党员。几年来,我们按照创建“五个好”党委的标准,以构建和谐社会为目标,在三个文明建设上取得了一定的成绩。2004年全乡社会总产值完成8.21亿元,实现
销售收入8亿元,实现税金0.5亿元,比上年分别增长11%、11%和10%。财政税收完成1,073万元,同比增长11.5%,农民人均纯收入达到3,319.80元,同比增长10.5%,均创历史最高水平。多次被市委、市政府命名为农业和农村工作先进乡、发展乡镇企业先进乡、农业和农村工作标兵乡等荣誉称号。我们的主要做法是:
一、以“三级联创”活动为契机,提高乡村两级干部的战斗力
去年以来,我们按照“五个好”的标准,深入开展了“三级联创”活动。对乡党政班子成员,一是加强教育,利用中心组学习、参加市区培养等方式,使班子成员能够自觉学习和实践“三个代表”重要思想,坚定不够地贯彻执行党的路线方针和政策。二是认真贯彻执行《地方党委工作条例》和《党委议事规则》,凡是重大事项都通过党委会决定,在坚持党委统一领导的基础上做到了集思广益。三是以民主生活会作为突破口,深入开展两风建设。乡党委于今年1月26召开了警示教育专题民主生活会,会中大家能够畅所欲言,从自身出发,实事求是的认真剖析,制定整改措施,并对他人提出中肯的意见,促进了乡党政班子的团结,提高了党政班子的战斗力。四是在坚持党务公开、政务公开和财务公开的同时完善了民主监督制度,去年末组织全体机关干部、村干部和部分村民代表对班子成员从德、能、勤、绩、廉等五个方面进行测评,既密切了干群关系,又对班子成员起到了激励作用。五是提倡调查研究,乡党委要求党政班子成员每人每年至少安排两个调研题目,为所包村选出一条好的发展路子,使乡党政班子成员都能深入基层搞调查研究,并根据每个村的具体情况帮助研究发展思路,确定发展方向。鸡兴村是远近闻名的青玉米专业村,但是长期以来农户分散经营,恶意竞争,导致效益很不理想,根据这一实际情况,党委班子经调研后认为应该以致富联合体的形式将各青玉米种植户组织在一起,成立了青玉米生产销售集团,申请了国家级无公害标识,形成了集约经营,大大降低了成本,提高了农户的经济效益,使青玉米种植由鸡兴村向全乡推广,产品不但占领了鸡西市场,而且远销韩国及南方大中城市。在机关干部管理上,一是利用创建学习型机关、培养学习型人才活动,狠抓了机关干部政治理论学习,要求每名机关干部制定学习计划,并为每人建立了学习档案。同时坚持选派优秀干部参加市委党校的本科班学习,提高了全体机关干部的政治修养和理论素质,现在,乡机关干部全部达到了大专以上学历,其中,本科学历占40%以上。二是完善了各项制度。我们制定了严格的干部考核办法,将考核结果做为评选先进、推荐后备干部的重要条件,从制度上对机关干部进行了约束。三是加强了管理,为提高机关干部的服务意识,我们严格执行《六项制度》,实行每周三天下乡工作制,要求机关干部工作期间必须佩带胸卡上岗,并不定期进行检查,对违反规定人员一次批评、二次罚款、三以上停职反省,严肃了机关风纪。以上措施的实施提高了机关干部的服务意识,使大家能够自觉转变工作作风,受到了群众的好评。对村干部,我们采取动态管理方法,建立了村干部档案,与村干部签订了目标管理责任状,下发了《红星乡村干部2005年考核方案》,将工作成绩与工资挂钩,2004年11月末在全区率先开展了针对村级两委班子的“双投双评”和“村官述职”活动。把党员、村民代表请上来,让他们听取村两委班子一年来的工作汇报,与村干部一同总结本村一年来的工作,提出意见和建议,并由村主要领导现场解答,通过此项活动拉近了村干部与村民间的距离,村民对村干部的满意率达到85以上。2004年12月,又召开了全体村干部述职大会,8个村的村官进行了公开述职,乡党委成立了考评小组,根据述职情况进行了现场评分。今年又按照区委组织部的要求为各村配备了专职副书记,加强了基层党组织力量,从而大大提高了村干部的责任心和紧迫感,增强了他们工作的主动性和积极性。红星村党总支书记刘福友经常带领两委班子成员深入村民之中,听取村民对本村发展的意见和建议,集思广益后一举解决了困扰红星村多年的70亩荒山发包、3-4组200户村民吃水难等问题,为红星村创建了稳定的发展环境,朝阳村两委班子在广泛征求党员意见后,确定了本村的发展思路,在先后创办了工业小区、养牛小区后又创建了朝阳村小杂粮生产销售集团,使朝阳村一跃站在了乡里的排头。备春耕生产期间,各村干部都能深入到田间地头,深入到农户家中,了解村民备春耕生产的实际困难,努力寻求解决办法,前进村支部委员迟挂芝用自家的房照贷款两万元,解
第五篇:2007“五个好”党支部创建工作总结
我们xxx村地处怀柔区城北3公里,全村共有423户,1066口人,现有耕地面积716.5亩,人均0.5亩。村党支部由3名支委组成,平均年龄46周岁,文化程度均为大学本科。两委班子5人,全村拥有固定资产1000万元。
结合“三级联创”活动的深入进行,我们认真按照区、镇党委的部署安排,逐步加大创建“五个好”党支部工作力度,不断提高认识,明确目标,完善责任,狠抓落实,我村党支部按照“五个好”党支部的标准,冷静分析现状,查找工作中存在的不足:一是自身建设需要进一步加强,特别是在处理村经济发展社会稳定关系上,支部一班人要进一步解放思想,更新观念,与时俱进;二是完善机制,落实制度上还应进一步加强和完善;三是党员、干部应进一步加强学习,素质有待于进一步提高。针对存在的问题我们支部一班人进行了认真的研究,制定了2007年创建“五个好”党支部的计划、措施。指导思想按照上级党委的指示精神,以创建“五个好”党支部为契机,深入贯彻党的十六大精神、十六届五中全会精神,全面贯彻党在农村的各项方针政策。以发展为第一要务,不断壮大集体经济,提高党的执政能力,不断推进村级党的建设,经济结构和经济组织的创新。真正成为以二、三产业带领农民致富的专业特色村。坚持立党为公,执政为民,努力把村党支部建成团结、有凝聚力、战斗力的坚强领导集体,形成经济稳步发展,村内治安稳定的和谐社会,最终目标是把xxx建设成“生产发展,生活宽裕,乡风文明,村容整洁,管理民主”的社会主义新农村。
一、严格落实责任制,狠抓党支部自身建设,为创建“五个好”党支部再上新水平奠定基础。
1、把党风廉政建设放在首位。
党风问题,党同人民群众联系问题是关系党生死存亡的问题,必须坚持不懈的反腐败,加强党风建设和廉政建设,我们认真详细制定了xxx村党支部党风廉政建设责任制和考核办法。坚持党支部书记总负责,党政干部齐抓共管,各负其责的原则,把党风廉政建设成为本村新农村建设的重要内容。纳入干部的目标管理中,明确职责范围和内容,制定考核内容和责任追究及奖惩办法。党风廉政建设责任制的制定,对村党政干部的亲政廉洁发挥了较好的约束监督作用,同时对干部也起到了很好的保护作用。
我们班子不断加强和完善班子议事制度,开展重大事项,都经过班子成员集体讨论决定,并按照镇党委的要求,认真召开每年两次民主生活会,达到了交流思想、沟通感情,增强干群团结的目的。通过加强班子的自身建设,班子成员整体素质明显提高,工作责任心强了,工作任务完成的更出色了,合力更大了。
2、坚持民主集中制,推动村务的公开和民主管理。
民主集中制既是党的根本组织原则,也是群众路线在党的生活中的运用。反村里重大事项,都是在广泛征集群众意见的基础上,经支委会、班子会、党员、村民代表大会集体表决通过。表决过程严格按照“八步法”的程序进行。结果在公开栏向全体村民公布。通过推行村务公开和民主管理,既增加了工作透明度,又拉近了干群关系。
3、把党支部和村委会两套班子的团结合作作为重点,使党支部真正发挥战斗堡垒作用。我们始终坚持正常的组织生活制度,按照“三会一课”制度,每月至少召开一次支委会,党员大会,利用例会日,学习上级有关文件精神及政策法规,收看党员电教片,每季度末,由党支部书记向全体党员汇报党支部工作情况,接受党员的审查。如期召开党员大会和民主生活会,认真学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想,学习“十六大”文件精神,学习《党章》,学习社会主义荣辱观,党员之间进行交心通气,使广大党员积极参与民主管理、民主决策等村级事务,为建设家园积极出谋献策。同时及时总结保持党员先进性和发挥党员先锋模范作用、永葆先进性的经验做法,建立健全相应的制度机制,形成充分发挥广大农村党员先锋模范作用的长效机制。从而更好的发挥基层党组织整体带动和党员单体发挥的先锋模范作用。
二、加强党员、干部队伍建设,为本村经济和社会事业发展提供坚强的组织保证。
1、本届班子成员平均年龄44岁,文化程度教高,均为大学本科学历。班子成员之间经常交心通气,凡涉及较重大的问题等都坚持集体讨论决定,工作配合较好。
2、提高党员干部群众的整体素质,是加快村经济发展的关键。党支部利用市民学校、群团组织,举办各种实用技术培训班,提高全民的综合素质。今年开设民俗接待等培训班,参加人次达到200余人,使得村民人人能就业,家家有事干。班子成员坚持每周学习一次,坚持理论和实际工作相结合,以适应不断发展的经济形势。探讨村级集体经济产权制度改革的新思路,创新村级经济体制。提高依法执政能力;加强党员教育管理,无职党员包户,带领村民共同致富和自觉遵守村民自治章程,最终达到经济发展,生活宽裕,乡风文明,村容整洁,管理民主的和谐氛围。
3、广泛开展“‘十重十轻’树乡风,‘十美十丑’铸村魂”主题教育,提高村民的文明意识,培养良好的社会风气。党支部利用广播、宣传栏、横幅、下发宣传材料等多种形式,大力宣传社会主义新农村建设的意义、内涵、目标要求等,做到家喻户晓,人人皆知。将胡锦涛总书记提出树立社会主义荣辱观“八荣八耻”,怀柔镇文明乡风“三字经”,及向全镇人民发出的倡议书印成宣传材料下发到每家每户。通过主题教育实践活动,使我们广大党员和村民充分认识到树立社会主义荣辱观,加强乡风文明建设,对于建设社会主义新农村、和谐新农村的重要意义,更加明确今后的奋斗方向。自觉从我做起,从一家一户做起,从点滴、平凡小事做起,逐步培育文明、健康、和谐时尚村魂。营造是非分明,顾全大局,积极向上,团结和睦的良好村级舆论氛围。努力在全村形成讲学习、讲科学、讲文明、讲诚信、讲卫生、讲勤俭节约、讲保护环境、讲遵纪守法健康时尚的社会风气。
4、重视对党员的教育培养,发挥党员的先锋模范作用。
坚持理论学习,重在发挥作用。我们利用主题教育和党员电教播放点,组织党员和入党积极分子学习邓小平理论、十六届六中全会精神,观看专题片,开展知识竞赛,教育党员树立正确的人生观、价值观,增强党性,在生产、工作和生活中起模范作用。
5、大力开展无职党员设岗定责活动,使党员的先锋作用做到有章可依,充分调动了党员们的积极性。全村45位党员与党支部签定了协议,分别认领了16种不同岗位,并积极履职。无职务党员设岗定责,每季度一测评,将结果在公示栏内进行公示,接受村民的监督,上岗党员基本上都能发挥作用。
6、积极推进村党小组,按职业、年龄段分为三个党小组。搞商店、旅店、超市、小饭店、出租房屋的党员为一小组,使他们能互相交流经营经验,互通有无;在企业职工、企业管理者为一党小组;年龄偏大的党员为一党小组,主要责任是民意收集、村政务监督。
7、积极稳妥的做好组织发展工作,对年轻、有文化、有工作热情、有实干精神的入党积极分子进行培养,指定党员同他们联系,谈心压担子,分任务指导工作。
三、认真贯彻落实“三个代表”重要思想,千方百计的增加农民收入。
为推进我村经济结构调整,村两套班子对本村情况进行了充分讨论和认真研究。决定不搞一刀切,采取宣传、引导、扶持等措施在农民充分认识的基础上,给予帮助,防止村民在不了解的情况下,强行操作,引起不良后果,出现不稳定因素。
四、广开就业渠道,增加农民收入
以第三产业为重点,以支部加协会为载体,积极推进富民工程的顺利实施。
1、以“强村富民”为目标,增强党支部的凝聚力、战斗力。
我村地理位置优越,发展重点是积极引导和鼓励农民利用优势开旅馆、饭店或出租房屋。一是成立了以开办旅馆、饭店及出租房屋为主的第三产业协会。二是积极扶持村民办好第三产业。三是支持协会的发展。组织协会成员参加了镇村组织的接待礼仪培训及烹调知识培训,提高了村民的服务意识和接待水平。四是准许主要街道两侧住户开后门,开商业门脸或出租房屋,并协助村民办理营业执照等手续。到目前,全村280户开有旅馆、小卖部、出租房屋等。户均月收入在500元以上。我们通过以发展第三产业为重点,以支部加协会为载体推进了全村“富民”工程的顺利实施。
2、积极推进民主政治制度。
管理监督规范化,在集体资产保护、使用上,坚持民主监督、民主管理、民主决策,不断完善各种管理监督制度。对干部的监督,除坚持定期召开民主生活会,开展批评与自我批评外,坚持干部述职述廉制度,自觉接受群众监督;在村级重大事项决策上,坚持按照“八步法”的程序要求;在发展党员上,坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展的方针,实行发展党员两评一测一公示,即群众背靠背测平,支部大会测评,党支部考核全村公示,反映良好的发展;在后备干部的选拔培养上,打破论资排辈制度,鼓励人才脱颖而出的用人机制,坚持民主推荐、组织考察、集体评议、备案建档。人人有知识,有文化,能热心为村民服务的优秀青年,通过给后备干部交任务、压担子、提要求、内部拖职等措施,使他们快速成长,早日能够胜任领导岗位。
五、把代表人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点。
关心群众生活,代表群众利益,不能空喊口号,否则就是让群众水中望月,就是对群众的一种欺骗,就会破坏社会的稳定和谐。必须要十分具体的不折不扣的落实到解决群众生产生活的问题。只有切实关心和解决群众的生产生活问题,群众才会相信我们,拥护我们,我们从群众最关心、最迫切需要解决实际问题入手,为群众办实事,办好事。
1、本村村民男、女60周岁,发放生活补贴款,每人每年1000元。每年分两次发放,每人每次发500元,共计127人。
2、为全村农业户口村民入了农村合作医疗保险,总投资2万多元。
3、为全体党员每人征订《京郊日报》一份,共60份,2880元,村民代表每人征订《怀柔报》一份,共40份,1200元。
4、加大村政建设力度,成立专门的环境保护队伍,负责村内的治安值勤、卫生、绿化等工作,总投资10万元。
5、教育投资,鼓励由普高考入大专生每人300元,考入大本生每人500元。
6、投资3000元为全村育龄妇女每年一次妇科病检查。
7、每年春节带着慰问品和慰问金走访老干部和困难户,军、烈属及现役军人家属等,并发放米、面、油等生活必需品。,投资5000元。
经过党支部及全体班子成员共同努力,村经济不断增长,村民的生活水平有了很大的提高,居住环境得到了彻底的改善,村民思想觉悟有了很大提高,党支部有了较强的凝聚力,获得了广大村民的支持。
六、着眼未来,全面启动城中村改造项目
围绕社会主义新农村建设提出的“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的目标以及怀柔区的城中村改造政策的出台,xxx村党支部结合本村的实际情况,做出启动城中村改造项目。该项目经两委班子讨论,党员大会和村民代表大会通过,并已经报怀柔区、镇人民政府批准。
xxx村的改造工作,前期规划设计已经完成,总体改造计划分三期进行。预计5年内完成,一、二期工程采用自筹资金和银行贷款的方式完成可供全村人居住的住宅楼工程,同时拆迁约70000平方米的村民住宅,腾退出大量的土地。三期工程依托欧曼重型企业的地理优势在腾退出的大量土地上建设工业厂房,村民用原有的宅基地面积,以入股的形式发展环保型工业,增加农民收入和村集体收入,为农民入社会保险,解决农民的后顾之忧。
最后,在前期改造的基础上将小山周围的剩余土地,充分利用xxx村小山的独特地理优势,在前期对小山绿化保护的基础上,依托红螺山旅游景区,配合怀柔区对西区开发的总体规划和步骤,发挥旅游沿线的优势,发展休闲、旅游、度假项目和特色餐饮项目,建设部分高、中、低档仿古四和院,以满足不同层次人员的休闲、旅游及住宿的要求,使之与餐饮旅游浑然成为一体,提高餐饮旅游的接待能力和档次,达到壮大村集体经济和快速回收资金的目的。
通过城中村改造,使xxx村在集约了大量土地的基础上,增加了村民收入,改善了村民居住环境,解决了村民后顾之忧,减少了社会矛盾。最终必将达到建设社会主义新农村所要求的“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的目的。
七、2008年的工作思路
2008年是我区经济社会大战略大发展的开局之年,我们xxx村更应该把握住这个良好的机遇,紧紧围绕怀柔区三届党代会提出的“建设文化新都、宜居名城、和谐怀柔,全面推进经济社会战略大发展”的奋斗目标,做好城中村改造工程,改善xxx的居住和生活条件,同时抓紧以下各方面的工作:一是加强党支部领导班子建设和干部队伍建设,抓好党员教育,努力提高党员素质;二是认真贯彻党在农村的各项方针、政策,发展农村经济致富农民;三是加大精神文明创建力度,密切联系群众,为民排忧解难;四是扩大农村基层民主,领导和推进民主政治建设,加强村委工作。