共驻共建 情系社区(奎巴格镇新园社区)

第一篇：共驻共建 情系社区(奎巴格镇新园社区)

共驻共建 情系社区

——奎巴格镇新园社区共驻共建工作总结

奎巴格镇新园社区位于工业园区内，有108户居民，28家企业。社区成立以来，本着“参与、奉献”的宗旨，坚持把“共驻共建，共同推进”作为社区开展党建工作的一块重要内容，抓实抓好，抓出成效。现将一来来的共建工作总结如下：

一、完善工作机制，形成共驻共建平台

为抓好共驻共建工作，新园社区首先建立组织网络。社区成立后，就主动与园区的企业取得联系，召开碰头会，交流工作，及时调查、了解企业的基本情况，同时结合社区工作的职能，分析探索在新形势下如何围绕所辖区域的实际情况，推进社区共建工作。为使这项工作扎实有效地开展，新园社区成立以共建领导小组，以工会、党支部、团支部、妇联为重点的活动网络，使共建工作有人抓、有人做。其次，加强联系与协商。社区党支部定期与企业党组织沟通，分析研究社区建设工作进展情况，讨论需要共建的事项，互相交流工作经验。同时不定期地与居委会互通信息，遇有需要共同参与的工作，及时抽出人力、物力参与其中，使社区共建工作得以正常而有序地发展。最后，在镇党委的领导下，充分发挥党员的先锋模范作用，围绕为居民办事为弱势群体排忧解难，为社区服务等主要内容，开展了系列服务实活动。

二、发挥企业优势，实现共驻共建目标 企业与社区居委会紧密合作，多次参与社区开展的为民服务活动，如企业为社区居民提供各类就业岗位35个，技术服务20次，还根据平时居民反映的热点难点天燃气入户问题，以企业的名义积极向园区管委会反映，为社区居民开通天燃气，受到当地居民的欢迎。而社区的居民借助入驻园区企业的不断增多，人气增加，开了数家小餐厅、理发店、商店等，实现互惠互利、效益双赢。

三、关心弱势群体，深化共驻共建内容

社区自成立之日起，就把关心弱势群体、服务社区为己任。当得知社区居民陈宗林一家四口，妻子患精神病，两个孩子上学，而陈宗林本人又身患疾病，生活极其困难后，天洋实业有限公司党支部当即组织党员和陈宗林结成帮困对子。结对以来，坚持长期探望，嘘寒问暖，给陈宗林送去物质和精神上的帮助。今年以来，元旦、春节、五一探望3次，送去米、油、面、肉等各类过节物品，折合人民币500余元。同时，还在企业为陈宗林安排了一份较轻的工作，解决了他就家的生活困难。

四、参与文化活动，提升共驻共建档次

新园社区对先进文化建设十分重视，本着重在参与的原则，积极邀请企业参加社区文化建设。今年来，园区天洋、恒通机械、佰佳等企业组织员工参加了社区组织的元旦座谈会、“三八”妇女节、“五四”青年节等文艺活动，社区居民与企业员工欢聚一堂，其乐融融，加强了相互的感情，增进了关系，也丰富了居民的业余文化生活，加深了企业与居民的鱼水情深。

五、存在不足和今后打算

由于工作原因，社区共建工作尚存在不足：一是有些单位对社区工作还不够了解；二是社区共建经费不足，影响社区的发展；三是社区工作压力不断加强，工作趋于行政化等。

一年来，通过开展社区共驻共建的实践，使我们感到：社区建设是一项涉及到方方面面利益的系统工程，开展这项工作不但增强了社区单位和社区成员的参与意识及社会责任感，而且改变了社区环境面貌，加速了发展的步伐，同时也加强了社区和辖区单位的联系，形成相互依存、相互服务的整体合力，营造了“社区是个大家庭，党建凝聚众人心”的氛围。在今后，我们将以“合心合力建社区、同心同德谋发展”为工作宗旨，加强与各共建单位的联系，加强密切配合与支持，共同把社区建设成优秀文明社区而努力工作，把社区共建工作再上一个台阶！

第二篇：共驻共建情系社区

海曙供电局担负着海曙区域范围内的10KV及以下的供电、用电管理工作以及配电设备安装等任务，现有营业客户12万户。全局现有职工133名，党员38名，团员26名，各类专业技术人员33名。建局两年来，我局本着“立足教育，重在建设，巩固提高，拓展创新”的原则，广泛深入地开展文明单位创建活动，取得了一定的成绩。20xx年初我局被浙江省电力公司授予全省电力系统“电力市场整顿与优质服务年活动”先进集体称号，被宁波电业局授予宁波供电系统“文明单位”称号。在新形势下，推进城市社区建设是市场经济发展的必然趋势，是提高城市居民生活质量的重要举措，是加强基层民主政治和两个文明建设的有效途径，是一项意义重大而深远的事业。近年来，我局党委本着“参与、奉献”的宗旨，坚持把“共驻共建，共同推进”作为局开展党建工作的一块重要内容，抓实抓好，抓出成效，20xx我局被评为社区共建先进单位。

一、完善工作机制，形成共驻共建平台要抓好共驻共建工作，必须要形成一套工作机制。为此，我们主要抓好四项工作：第一，建立组织网络。我局党委在成立之初，就主动与新街社区党组织居委会取得联系，召开碰头会，交流工作，及时调查、了解辖区的基本情况，同时结合局工作的职能，分析探索在新形势下如何围绕所辖区域的实际情况，推进社区共建工作。为使这项工作扎实有效地开展，我局成立以党委为龙头，副书记亲自挂师；工会、团支部为重点；青年志愿者为先导的三级活动网络，使共建工作有人抓、有人做。第二，加强联系与协商。“密切联系群众”是我党的优良传统之一，我局党委深知只有深入群众、深入社区，才能真正为社区办实事，真正地服务于社区。因此，我们一是基本上做到每日一次，定期与社区党组织沟通，分析研究社区建设工作进展情况，讨论需要共建的事项，同时，互相交流工作经验。二是不定期地与社区党组织、居委会互通信息，遇有需要我局参与的工作，及时抽出人力、物力参与其中，使社区共建工作得以正常而有序地发展。第三，团组织为先导，在党委的领导下，充分发挥团组织的先锋模范作用。今年以来，围绕为居民办事为弱势群体排忧解难，为社区服务等主要内容，实施了“青年文明号”工程。组织青年们开展“人民电业为人民，人民电业献人民”系列服务活动。

二、发挥企业优势，实现共驻共建目标众所周知，电是人们日常生活所不可缺少的。随着工业技术和家用电器的发展，电力系统更是深入到国民经济和人民生活的各个角落。但是，由于用电知识普及还不够，近几年来，国内几起重大火灾事故几乎都与电力有关，社区居民更是离不开电却又非常害怕电，掌握一定的用电安全技术成了居民们的当务之急，我们根据本单位资源，本着群众需求什么就尽最大努力提供什么样服务的原则，想方设法创造条件提供服务。我局相继在居民中发放“青年文明号”服务卡，成立了以技术骨干为核心的“电力青年突击队”，与社区6户烈属、军属、伤残军人开展用电结对服务等活动。同时，与当地社区居委会紧密合作，多次参与社区开展的为民服务活动，如为该社区居民提供技术服务，免费更换、维修插座、漏电保护器等设备，从而提高了居民家的安全用电水平。还热情受理社区居民用电业务、一户一表、电费电价等的咨询，并根据平时居民反映的热点难点问题，有针对性地发放《电费保证金退款》、《电费电价知识》、《安全用电须知》等400余份资料，受到当地居民的欢迎。今年7月份，针对居民家中电气事故增多，出现用电超负荷的不安全现象，为帮助居民增加安全用电知识，提高安全用电管理水平，开展了“安全用电知识进社区”图板展示活动，通过浅俗易懂的图片文字结合，帮助居民增加安全用电知识，参观者达700余人次，提高了居民安全用电的意识，受到居民群众的普遍赞扬。

三、关心弱势群体，深化共驻共建内容我局自成立之日起，就把关心弱势群体、服务社区为己任。当得知社区85岁高龄的徐秀英孤寡老人由于年老多病，生活极其困难后，当即组织团员青年和老人结成帮困对子。结对以来，坚持长期探望，嘘寒问暖，给老人带去物质和精神上的帮助。近二年以来，累计探望达12次，通过各种形式的捐钱捐物，折合人民币20xx余元。同时，我局还主动请缨，加入到为残疾人服务的志愿服务者队伍中，利用自身技术优势，为残疾人上门开展用电咨询和用电维修服务，使他们用上了“放心电”、“安全电”。

四、参与文化活动，提升共驻共建档次新街社区对先进文化建设十分重视，我们本着重在参与的原则，积极参加社区文化建设，先后参加了社区组织的庆祝建党八十周年歌咏大会及社区组织的文艺汇演，曾获演出三等奖；在我局积极参与社区文化的同时，社区居民更是踊跃参与我局各项文化服务活动，先后参加了我局在中山广场举行的“电力市场整顿与优质服务年”活动、“可靠能源、可信服务”咨询活动及“青春光明行”庆祝建团80周年优质服务宣传日活动，从而丰富了居民的业余文化生活，加深了企业与居民的鱼水情深。

第三篇：共驻共建情系社区

共驻共建情系社区

共驻共建 情系社区

海曙供电局担负着海曙区域范围内的10kv及以下的供电、用电管理工作以及配电设备安装等任务，现有营业客户12万户。全局现有职工133名，党员38名，团员26名，各类专业技术人员33名。建局两年来，我局本着“立足教育，重在建设，巩固提高，拓展创新”的原则，广泛深入地开展文明单位创建活动，取得了一定的成绩。初我局被浙江省电力公司授予全省电力系统“电力市场整顿与优质服务年活动”先进集体称号，被宁波电业局授予宁波供电系统“文明单位”称号。

在新形势下，推进城市社区建设是市场经济发展的必然趋势，是提高城市

居民生活质量的重要举措，是加强基层民主政治和两个文明建设的有效途径，是一项意义重大而深远的事业。近年来，我局党委本着“参与、奉献”的宗旨，坚持把“共驻共建，共同推进”作为局开展党建工作的一块重要内容，抓实抓好，抓出成效，我局被评为社区共建先进单位。

一、完善工作机制，形成共驻共建平台

要抓好共驻共建工作，必须要形成一套工作机制。为此，我们主要抓好四项工作：第一，建立组织网络。我局党委在成立之初，就主动与新街社区党组织居委会取得联系，召开碰头会，交流工作，及时调查、了解辖区的基本情况，同时结合局工作的职能，分析探索在新形势下如何围绕所辖区域的实际情况，推进社区共建工作。为使这项工作扎实有效地开展，我局成立以党委为龙头，副书记亲自挂师；工会、团支部为重点；青年志愿者为先导的三级活动网络，使

共建工作有人抓、有人做。第二，加强联系与协商。“密切联系群众”是我党的优良传统之一，我局党委深知只有深入群众、深入社区，才能真正为社区办实事，真正地服务于社区。因此，我们一是基本上做到每日一次，定期与社区党组织沟通，分析研究社区建设工作进展情况，讨论需要共建的事项，同时，互相交流工作经验。二是不定期地与社区党组织、居委会互通信息，遇有需要我局参与的工作，及时抽出人力、物力参与其中，使社区共建工作得以正常而有序地发展。第三，团组织为先导，在党委的领导下，充分发挥团组织的先锋模范作用。今年以来，围绕为居民办事为弱势群体排忧解难，为社区服务等主要内容，实施了“青年文明号”工程。组织青年们开展“人民电业为人民，人民电业献人民”系列服务活动。

二、发挥企业优势，实现共驻共建目标

众所周知，电是人们日常生活所不

可缺少的。随着工业技术和家用电器的发展，电力系统更是深入到国民经济和人民生活的各个角落。但是，由于用电知识普及还不够，近几年来，国内几起重大火灾事故几乎都与电力有关，社区居民更是离不开电却又非常害怕电，掌握一定的用电安全技术成了居民们的当务之急，我们根据本单位资源，本着群众需求什么就尽最大努力提供什么样服务的原则，想方设法创造条件提供服务。我局相继在居民中发放“青年文明号”服务卡，成立了以技术骨干为核心的“电力青年突击队”，与社区6户烈属、军属、伤残军人开展用电结对服务等活动。同时，与当地社区居委会紧密合作，多次参与社区开展的为民服务活动，如为该社区居民提供技术服务，免费更换、维修插座、漏电保护器等设备，从而提高了居民家的安全用电水平。还热情受理社区居民用电业务、一户一表、电费电价等的咨询，并根据平时居民反映的热点难点问题，有针对性地发放《电费保

证金退款》、《电费电价知识》、《安全用电须知》等400余份资料，受到当地居民的欢迎。

今年7月份，针对居民家中电气事故增多，出现用电超负荷的不安全现象，为帮助居民增加安全用电知识，提高安全用电管理水平，开展了“安全用电知识进社区”图板展示活动，通过浅俗易懂的图片文字结合，帮助居民增加安全用电知识，参观者达700余人次，提高了居民安全用电的意识，受到居民群众的普遍赞扬。

三、关心弱势群体，深化共驻共建内容

我局自成立之日起，就把关心弱势群体、服务社区为己任。当得知社区85岁高龄的徐秀英孤寡老人由于年老多病，生活极其困难后，当即组织团员青年和老人结成帮困对子。结对以来，坚持长期探望，嘘寒问暖，给老人带去物质和精神上的帮助。近二年以来，累计探望达12次，通过各种形式的捐钱捐物，折合人民币余元。同时，我局还主动请缨，加入到为残疾人服务的志愿服务者队伍中，利用自身技术优势，为残疾人上门开展用电咨询和用电维修服务，使他们用上了“放心电”、“安全电”。

四、参与文化活动，提升共驻共建档次

新街社区对先进文化建设十分重视，我们本着重在参与的原则，积极参加社区文化建设，先后参加了社区组织的庆祝建党八十周年歌咏大会及社区组织的文艺汇演，曾获演出三等奖；在我局积极参与社区文化的同时，社区居民更是踊跃参与我局各项文化服务活动，先后参加了我局在中山广场举行的“电力市场整顿与优质服务年”活动、“可靠能源、可信服务”咨询活动及“青春光明行”庆祝建团80周年优质服务宣传日活动，从而丰富了居民的业余文化生活，加深了企业与居民的鱼水情深。

五、扩大共驻共建外延，开展驻地外帮困工作

除了平时主动参与新街社区的共建活动外，我局还主动参与其他社区的扶贫助学工作。

7月，当我们得知澄浪社区有位残疾人赵瑞超老人，经济十分困难，住在六平方房子里，至今仍用不上电，靠蜡烛维持照明时，当即从有限的经费中挤出一部分，并帮其办妥从申请用电到装表接电的一切手续。面对着明亮的灯光，赵瑞超老人激动不已，连声说：“共产党好，电力部门好！”。澄浪社区居委会特地派两名同志将一面金灿灿的锦旗送到了我局党委负责人的手中，上书“见难救帮，助残为乐”八个大字。

今年年初，我局积极响应市委、市府的统一部署，开展城区扶贫工作，主动参与社区“手拉手、心连心助学结对”活动，与宁波四中的胡雯超同学结成助学对子，并通过党员募捐形式，为其支付每学期800元的书学费，解决了该家庭的后顾之忧。今年7月份，当得知该同学已被宁波慈湖中学录取时，我局党

委李红波副书记当即赶往该同学家中以示祝贺，并送去慰问金和慰问品。

在今年“六一”国际儿童节来临之际，我局的团员青年们想到了社区中那些缺少关爱的孩子们，这些在风雨中的小苗不更需要人们的呵护吗？为此，团支部发起了“特别的爱给特别的你”电力青年献爱心活动，十多名团员青年与新街社区的九户单亲或残疾人家庭的子女一起欢度了“六一”国际儿童节。他们陪伴孩子们一起到儿童乐园乘“恐龙”、坐飞机、玩高空翘板、乘卡丁车、猜谜语、跳蹦床、开碰碰船……假山下、水池边，处处留下了他们的欢声笑语，“父母们”还自己掏钱为孩子购买了他们心仪的小玩具。中午，大家围成一团，吃了一顿丰盛的肯德基大餐。餐后，小朋友们纷纷展示自己的绝活，向“假日父母”们献上了多姿多彩的节目，看着孩子们无忧无虑的灿烂笑容，当了一天“假日父母”的志愿者们有说不出的欣慰。

更值一提的是，我局青工郑峰三年

来主动到海曙民工子弟学校担任大队辅导员一职，在他的带动影响下，我局的团员青年经常到学校帮助修缮教学用具、电器设备、清理校舍，丰富了企业精神文明建设的内涵，也培育了广大职工为民服务的道德情操，深化了共驻共建内容。

二年来，通过坚持开展社区共驻共建的实践，使我们感到：社区建设是一项涉及到方方面面利益的系统工程，开展这项工作不但增强了社区单位和社区成员的参与意识及社会责任感，而且改变了社区环境面貌，加速了城市发展的步伐，同时也加强了社区和辖区单位的联系，形成相互依存、相互服务的整体合力，营造了“社区是个大家庭，党建凝聚众人心”的氛围。我们相信，在社会各界的共同努力下，社区工作将会更上一层楼。

第四篇：社区共驻共建工作总结

胜利社区共驻共建半年工作总结

今年上半年以来，胜利社区共驻共建工作在县、镇两级党委的正确领导下，在各级领导的亲切指导和关怀下，在各共驻共建单位的鼎力支持和大力配合下，坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，按照围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能的要求，牢固树立区域性大党建理念，充分发挥社区党组织对社区各项工作的领导核心作用，以健全组织体系为基础，以共同需求、共同目标为纽带，以双向服务、双向促进为目标，以建立协调有序的工作机制为保证，充分发挥党组织的政治优势，积极探索资源共享、优势互补、共驻共建、共同发展的共建机制，共同参与社区建设，不断增强党的工作的社会影响力，并取得了较好的阶段性工作成果，现将情况汇报如下：

一、加强领导，为共建活动提供组织保障。

今年以来，为进一步推进共驻共建工作，社区党总支和共建单位多次召开工作协调会，全面强化对共建工作重大意义的认识，增强了社区规范化建设的责任感和紧迫感。共建单位双方都成立了组织领导和组织协调机构，加强了对共建工作的领导与协调。建立了共建工作机制，县委常委、统战部长仅上半年就两次亲临社区，就统战工作与社区组织建设的对接提方案出主意，对共建工作，特别是社区居委会工作，提出了硬性规划、措施和要求，并捐款5000元，为社区共驻共建工作奠定了 良好的组织基础。

二、开展文化宣传活动,推动结对共建活动深入开展。为使社会各界理解和支持结对共建活动，自活动开展以来，我们加强了舆论宣传工作，通过悬挂条幅、张贴标语等形式，大力宣传“社区是我家，情系你我他，建设靠大家”的社区建设理念，宣传“共驻共建”工作的意义、内容、形式等。在“三八”妇女节、“五一”慰问、“社区欢乐巴扎”广场文化演出活动中，驻区13家共建单位积极参加，为社区共驻共建工作给予了有力的物质和精神支持，共建工作呈现了较好的发展态势，涌现出一些典型事迹和好的做法。如残联主动对社区贫困户进行了慰问，电力公司免费为贫困群众接通用电线路等得到了广大居民的交口称赞。

三、强化工作，形成结对共建活动的长效机制。为促进共建工作有效地开展，我们积极探索和制定了长效机制，一是明确提出了工作要求。即在优化社区环境、促进社区精神文明建设、搞好社区管理、加强社区党组织自身建设及发挥党员先锋模范作用等方面下功夫，为共建单位提供服务性支持，从而促进共建工作的开展。二是开展了以《扶贫帮困共建美好家园》为载体的促进社区全面建设的活动，赋予了共建工作新内容，今年2月份，社区与共建单位开展扶贫帮困活动，县工商局、县教育局、县司法局等单位帮助弱势群体和困难党员解决生活困难，使他们在共建双向社会化服务中得到温暖和 关爱，进而激发贫困党员为民服务，弱势群体为社区做贡献的热情，为维护社会安定、稳定和建设和谐社区做出不解的努力，真正把“共驻共建”活动变成群众满意工程。

四、加强协调，切实搞好社区建设

一是协调各共建单位达成共识，把社区建设在年初就纳入单位党建工作之中，把参与社区党建、支持社区建设、搞好社区服务、美化社区环境、维护社区稳定，做为推进和谐社会建设的重要内容来抓，要求全体党员干部主动了解社区发展情况，积极筹划工作目标，全面的开展共建工作。二是明确协商要求共建单位要积极教育、引导、督促本单位党员、干部和群众，加入社区志愿者工作队伍，参与社区工作（文化进社区活动），共建社区美好家园。上半年县审计局、文化馆、县二中等单位共派出各类志愿者80人次，较好地缓解了社区工作人员紧张的突出矛盾。三是公益事业共办，努力做到“爱心”救助共担，使社区及弱势群体遇到的急事、难事，都能得到及时解决和救助。

五、自我加压，推动居委会自身建设。

一是增强了社区的服务意识，着力推进社会化服务。本着互惠互利的原则，与共建单位化为有机整体，以双赢为目的，积极为共建单位搞好服务，为共建单位提供法律、法规和业务宣传，同时搞好社区环境卫生、社区治安等与居民生活密切相关的事情，为共建单位、家属和社区居民提供良好的工作、生 活环境和优质的高效服务，最大化的提高对社区建设的贡献率。县邮政局、县电信公司上半年在社区辖区共投入近20万元新建了机转站，极大地方便了当地居民的生产生活。二是消除社区干部的畏难情绪，明确了在社区“共驻共建”工作中的角色定位，克服“等、要、靠”的思想，创新工作思路，采取“请进来、走出去”等办法，开展特色社区创建活动，当好社区党建工作的倡导者、组织者和实施者。三是提高了社区工作人员的工作水平。通过组织各种学习加强社区工作者的教育培训，使其认清了形势、学到了工作方法，提高了社区工作者的业务能力和服务水平，以新的工作理念、工作作风，出现在社区中，与共建单位领导，精诚团结，共同开发利用好社区内的人力、物力以及政策性资源，为提高社区共建提供保障。

虽然我们社区今年以来在共驻共建工作方面取得了一定的成绩，但与县党委、镇党委的要求还有较大差距。一是工作协调还不够积极主动；二是创新开展共驻共建活动还有待于进一步加强；三是在日常工作中等靠要的思想还不同程度地存在。

因此，我们将在今后的工作中努力提高自己的服务水平，增强广大党员干部的责任意识，用自己的工作效率满足社区居民的基本需求，加强与共建单位之间的通联渠道，为共同建设和谐社区、构建和谐社会发挥积极应有的作用。

第五篇：社区共驻共建工作总结

2012年新街社区共驻共建半年工作总结

新街社区共驻共建工作本着“社区是一家，建设靠大家”的工作宗旨，在各驻社区单位的大力支持配合帮助下，共建共驻共享，借力借资开拓。通过整合资源，挖掘潜力，使社区共建工作向纵深发展，取得了丰硕的成果，对社区建设发展起到了推波助澜的作用。特作以下工作总结：

一、建立健全“五有”共建工作机制。

社区与辖区各单位签订共建协议，在共建工作领导小组的指导下，制定了共驻共建工作计划，以及共驻共建制度措施，以利开展共驻共建活动。社区共建工作以思想教育联抓、环境卫生联搞、社会治安联防、服务设施联建，文化活动联办的“五联”方针，发动辖区居民人人参与，单位个个参与社区活动，建设和完善社区共建组织网络，深入开展社区共建活动。增强辖区单位对社区各类组织和社区全体成员的地缘意识，公共服务意识，形成共驻共建、共享社区资源的良好态势，最大限度地实施人力、物力、财力和其它社会资源的优化整合利用，推进社区建设。

二、共建活动丰富多彩。

春节到来之际，社区慰问社区弱势群体和看望老党员。为做好创建自治区精神文明县城活动，营造整洁优美的县城文明环境，组织社区工作人员与社区居民，驻社区单位，对居民区的巷道进行了彻底打扫。

三、存在不足和今后打算

由于工作原因，社区共建工作尚存在不足：一是有些单位对社区工作还不够了解；二是社区共建经费不足，影响社区的发展；三是社区工作压力不断加强，工作趋于行政化等。在今后的工作中，我们将加强各共驻共建单位的联系，加强密切配合与支持，共同把社区建设成优秀文明社区而努力工作，把社区共驻共建工作再上一个台阶。

新街社区党支部 2012年7月1日