涟源市残联阳光医院2014年毒情排查工作总结

第一篇：涟源市残联阳光医院2014年毒情排查工作总结

涟源市残联阳光医院2014年毒情排查工作总结

在市卫生局禁毒办的具体指导下，结合我院今年开展的平安单位创建工作，有计划、有步骤地开展创建“无毒害医院”活动，进一步推进我院禁毒工作的深入开展，为实现医院顺利发展创造和谐稳定的环境。现将我院2014年禁毒工作总结如下:

一、指导思想

深入贯彻党的十八届三中全会精神和全市禁毒工作会议精神，深入开展禁毒斗争，始终坚持“四禁并举、预防为主、严格执法、综合治理”的方针，立足本远、着眼全局，重点突出与均衡发展相结合，增强禁毒斗争实效，确保医院治安稳定，医院职工安居乐业，为“平安医院”营造良好的治安环境。

二、以防为主，拓展宣传教育领域

坚持以人为本，狠抓宣传教育工作，做到禁毒宣传经常化、制度化。一是做足做好宣传阵地文章。单位利用板报等阵地开展禁毒宣传，开展毒品预防教育，扩大宣传覆盖面。二是抓好教育阵地，深化宣传内涵。在院内开展防毒禁毒教育，将毒品防治教育与文明教育、卫生健康教育相结合。三是强化宣传力度，注重宣传效果。结合6.26国际禁毒日等特殊日子，协同乡禁毒办、普法办等举办以禁毒、预防毒品主题活动，使禁毒宣传教育活动在职工中收到入脑入心的效果。四是突显禁毒工作优势。充分发挥单位禁毒小组的作用，将禁毒宣传辐射到社会各层次、各个群体，尽最大努力确保禁毒宣传不留死角。

三、调查摸底，加大禁毒戒毒力度

通过向全院部署禁毒、摸底排查等专项活动，对全院毒情进行全面的调查摸底。协助禁毒民警摸清单位可能存在的涉毒问题，发动群众检举揭发吸毒人员。同时，确定各科室负责人作为毒情信息员，重点收集毒情信息，以达到及时发现、掌握毒情动态的目的。

四、严管医院精麻药品

对我院的精麻药品要求专人、专柜管理，病人需要时，必须要有2名以上医师确认后方可使用，并且处方不能超过一次用量，医师必须在专用处方上签字，从而加强医院对院内精麻药品的从严管理，预防次生“毒品”泛滥成灾！

五、加强协作，开展综合治理

各部门要加强协调配合，统一思想，提高工作质量和效率。为适应禁毒斗争的需要，要有针对性地加强医院禁毒工作，积极推进禁毒工作法制化进程，为禁毒斗争提供法律服务。单位禁毒小组成员既要各司其职、各负其责，又要加强配合，形成合力，集中力量对毒品问题严重的场所进行综合治理，努力形成院办统一领导，禁毒小组组织协调，各负责人齐抓共管，全院广泛参与的禁毒斗争格局，开创我院禁毒工作新局面。今年来，我们在开展禁毒及创建“无毒医院”“平安医院”工作中虽然取得了一定的成效，但也存在一些问题，禁毒、缉毒的力度还需进一步加大，禁毒宣传教育长效机制还有待进一步完善等。今后，我们将认真总结开展“无毒医院”、“平安医院”创建的工作经验，采取更有力的措施，推动我院“无毒医院”、“平安医院”创建工作上一个新台阶，努力把我院建成经济发展、文明法治、环境优美、和谐安康的新乐园！

涟源市残联阳光医院 2014年8月19日

第二篇：毒情排查总结

湄江镇毒情排查工作总结

湄江镇镇辖区总面积138平方公里，下辖45个行政村，1个社区居委会，共5万余人，是全市吸毒人员达100人以上乡镇之一。2012年以来，我们在市禁毒办和禁毒挂钩联系单位的指导下，认真贯彻全市禁毒工作会议精神，从湄江镇毒情实际出发，以创建“无毒社区”为载体，坚决控制新吸率，努力降低复吸率，有效提高戒断率，切实减少涉毒发案率，全面推进毒情排查工作，取得了明显成效。截至2012年9月下旬，全镇实有吸毒人员183名，其中新发现28人，毒情形势依然严峻。现将前阶段我镇有关毒情排查工作总结如下：

一、健全机构，落实责任，切实加强领导。主要是做到“四个到位”。一是人员到位。成立了由刘坚镇长任组长，政法书记肖志葵、协管政法工作的谭树良任副组长，各站所（办）、管区负责人为成员的毒情排查工作领导小组，领导小组下设办公室，由镇综治办主任邱少青兼任办公室主任。同时，综治办、派出所、司法所和巡逻队抽调8人专职负责禁毒工作，成员间明确分工，任务到人。二是措施到位。制定了毒情大排查实施方案，明确目标措施、工作步骤等内容。今年来先后2次召开党委和领导小组会议，专题研究解决禁毒工作问题。三是责任到位。按年初与46个村（居）委会和相关禁毒成员单位分类别签订的责任书，落实责任。四是经费到位。在市禁毒联系挂钩单位（市卫生局）的大力支持下,今年以来用于禁毒排查工作开支2余万元, 为禁毒工作的开展提供了资金保证。

二、广泛宣传，深入人心，营造排查声势。

按照年初制定的禁毒宣传计划逐月落实，把青少年学生、外出和闲散人员作为宣传重点，开展了多种宣传教育活动：一是发挥宣传阵地作用。投入2万多元建成了“禁毒宣传一条街”，在207国道湄江段、飞虹路等主要街道制作固定宣传牌，二是重视抓好在校学生教育。各学校把禁毒作为法制教育的重要内容，列入教学大纲；组织学生义务禁毒宣传员利用双休日上街分发宣传资料；今年年初向外来外出务工（经商）人员发放公开信1万多份，提高了群众防范毒品意识。三是利用宣传媒体营造气氛。在电视台开设禁毒宣传专栏，有效地扩大了社会影响面。四是巧妙运用宣传载体。通过宣传车上街、悬挂横幅、分发宣传资料等形式多管齐下进行宣传；协同镇妇联、团委发展禁毒志愿者，组织开展“蓝结行动”，号召全镇志愿者们积极投身禁毒工作。

三、深排细查，摸清底数，合力开展帮教。

今年来先后4次组织辖区民警、各站、所（管区）、村干部开展禁毒排查。今年查获新增加吸毒人员28人。到目前为止，全镇共确定吸毒人员183人，占总人口数3.28‰,复吸3人，其中女性38人，大专1人，中专4人，高中37人，初中93人，初中肆业1人，小学45人，半文盲2人，年龄最大44周岁，最小17周岁。具体分布如下：在押11人, 正在强戒30人，三年巩固22人，外出务工21人，社区戒毒16人，社区康复55人，行政拘留25，失控2人，死亡1人。

对应当开展帮教的71名戒毒（康复）人员，我们按照“教育、挽救、感化”的方针，都已经建立了“四位一体”的帮 教网络，动员和依靠全社会力量开展帮教工作。一是充分发挥村居禁毒专干作用。禁毒专干定期与帮教对象谈心，及时掌握其思想动态和日常动向。并及时将有关情况向禁毒办反映，起到了主力军和桥梁作用。对外出帮教对象，我们主要是通过其家人及时了解掌握情况，同时在过年过节期间上门做好帮教工作。二是发挥团委、妇联等群团组织作用。对吸毒人员开展结对帮教，增强了帮教对象脱毒的决心和信心。三是发挥巡逻队作用，弥补警力不足的问题。巡逻队员人手一本帮教手册，结合巡防工作开展帮教，取得了很好的效果。四是把183名吸毒人员的档案材料全部建立了档案并输入电脑，实行月报告制度，全面详细的掌握吸毒人员的基本动态。五是加强尿检工作。针对尿检到位率较低的现状，转变尿检方式，变被动等待为主动出击。适时组织片区民警和禁毒专干不定期的进村入户进行尿检，大大提高了尿检到位率，今年来先后尿检170人次，其中定期尿检94人，不定期尿检76人，在家人员尿检率达到了95.5%，总体尿检率达到了85%。

四、加大力度，严厉打击，深化重点整治。

一是在排查摸底的基础上采取边查边打的方法，先后开展清查整治行动2次，打击清查涉毒窝点2处，共破获贩毒刑事案件6起，行政案件25起，查获吸毒人员25人（其中外地11人），强制戒毒12人，社区戒毒5人。二是在罂粟开花季节，由禁毒办牵头，组织片区民警、驻村干部、村定补干部对辖区内的山地、半山地开展地毯式禁种排查，由党委书记带领的工作组于5月14日发现塞海村文家组一村民杂房院内种植有罂粟，当即予以全部铲除。三是组织开展了对易涉毒场所的清理和整顿，全镇共有53家易涉毒场所。四是加强了对卫生院和安坝水泥厂生产经营使用涉毒物质的管理，明确由专人负责，开展了定期检查。

五、齐心协力，齐抓共管，创建“无毒社区”。在全镇15个毒情重点村居组建了禁毒专干队伍，结合禁毒小组和帮教小组，使无毒社区创建工作有人抓，有人管，形成了完善的组织网络。全镇46个村居分类开展了“无毒社区”创建活动：7个尚未染毒的行政村以“保无毒”为目标，到目前为此，没有发现吸毒人员，全部巩固了“无毒”成果。

2012年以来，我镇党委、政府对禁毒工作高度重视，投入了大量的人力、物力和财力，也取得了一定的工作成效。但是我们深知，由于吸、贩、种毒的隐蔽性，禁毒队伍能力和水平有限，排查不是很彻底，禁绝毒品的目标远未实现，禁毒意识不能有一刻松懈，稍有不慎毒情形势仍会反弹。我们决心，在上级党委、政府的领导，继续以“无毒社区”创建为载体，不断加大排查、宣传、帮教、打击力度，努力使更多染毒的人戒断毒瘾，努力使所有的人们远离毒品，努力使湄江早日实现无毒的目标。

湄江镇禁毒办

2012年9月30日

第三篇：*镇毒情重点整治工作总结

员94人，其中外地户口25人，本地69人。二是在3、4月份罂粟开花季节，由各办事处牵头，组织片区民警、驻村干部对辖区内的山地、半山地开展地毯式禁种排查。三是在社会治安大排查中发现毒品原植物种植案件一起（私人住宅中），铲除罂粟40株，有关当事人被行政处罚。

五、齐心协力，齐抓共管，创建“无毒社区”

在全镇28个毒情重点村居组建了禁毒专管员队伍，结合禁毒小组和帮教小组，使无毒社区创建工作有人抓，有人管，形成了完善的组织网络。全镇84个村居分类开展了“无毒社区”创建活动：25个尚未染毒的行政村以“保无毒”为目标，到目前为此，没有发现吸毒人员，全部巩固了“无毒”成果。31个村居吸毒人员低于3‰的，以“创无毒”为目标，到目前为止，没有发现复吸和新滋生人员，基本实现无毒目标的有19个村居，占61.3%。28个村居吸毒人员超过3‰，毒情相对严重的以“创禁毒达标”为目标，到目前为止，复吸和新滋生人员显著下降，基本实现达标的有19个村居，占67.9%。

近两年来，尤其是列为市级毒情重点整治集镇以后，我镇的禁毒工作在思想认识上发生了巨大的转变，投入了大量的人力、物力和财力，也取得了一定的工作成效。但是我们深知，禁绝毒品的目标远未实现，禁毒意识不能有一刻松懈，稍有不慎毒情形势仍会反弹。我们决心，在上级党委、政府的领导，继续以“无毒社区”创建为载体，不断加大排查、宣传、帮教、打击力度，努力使更多染毒的人戒断毒瘾，努力使所有的人们远离毒品，努力使昆阳早日实现无毒的目标。

昆阳镇禁毒办

二OO二年十二月三日

第四篇：*镇毒情重点整治工作总结

昆阳镇2002年毒情重点整治工作总结

昆阳镇辖区总面积80.36平方公里，下辖12个居民区、72个行政村，共11万人口，是全市17个禁毒工作重点整治集镇之一。2001年6月以来，尤其在新一届镇领导班子到位后，我们在市、县禁毒办和禁毒挂钩联系单位的指导下，认真贯彻全市禁毒工作会议精神，从昆阳镇毒情实际出发，以创建“无毒社区”为载体，坚决控制新吸率，努力降低复吸率，有效提高戒断率，切实减少涉毒发案率，全面推进毒情重点整治工作，取得了明显成效。截至2002年11月，全镇实有吸毒人员393名，其中2002年新滋生6人,新发现22人，复吸41人(2001年新滋生27人,新发现29人,复吸24人)毒情形势得到遏制。回顾一年来的工作，我们主要抓了以下几个方面：

一、健全机构，落实责任，切实加强领导。

主要是做到“四个到位”。一是人员到位。在镇委、镇政府换届选举后，及时调整镇禁毒工作领导小组，由蔡荣贤镇长亲任组长，政法书记卢成杭兼禁毒办主任，政法办主任白植文、派出所所长蔡忠麟兼副主任。同时，政法办、派出所、司法所和巡防大队抽调7人专职负责禁毒工作，成员间明确分工，任务到人。二是措施到位。镇委书记、镇长先后在市、县禁毒工作会议上表态我镇摘帽的决心。同时制定重点整治和“无毒社区”创建实施方案，明确目标措施。今年来先后4次召开党委和领导小组会议，专题研究解决禁毒工作问题。三是责任到位。年初分别与办事处、科教局、经济发展局和有关企业、市场签订责任书27份，同时要求他们与所辖村居、学校、企业层层签订责任书，按照各自职责分解落实责任。四是经费到位。在市禁毒联系挂钩单位（市农业局）的大力支持下,今年以来用于禁毒排查、宣传、整治、帮教、尿检、无毒社区创建、专管员补助等工作开支24.4万元(2001年实际支出14.3万元),为禁毒工作的开展提供了资金保证。

二、广泛宣传，深入人心，营造整治声势。

按照年初制定的禁毒宣传计划逐月落实，把青少年学生、外口和闲散人员作为宣传重点，开展了多种宣传教育活动：一是发挥宣传阵地作用。投入2万多元建成了“禁毒宣传一条街”，在健康路、白石街、西直街等主要街道制作灯箱广告14个，在居民住宅区安装禁毒宣传公益广告画28幅；6.26期间在大厦广场安排大型禁毒图片展览。二是重视抓好在校生教育。各学校把禁毒作为法制教育的重要内容，列入教学大纲，先后邀请禁毒办、缉毒大队领导给学生上禁毒法制教育课；在各学校巡回展出禁毒宣传图片，同时对在校4758名学生进行禁毒知识测试；组织学生义务禁毒宣传员利用双休日上街分发宣传资料；联合科教局、团委、妇联在全镇各学校开展以“珍爱生命，拒绝毒品”为主题的征文、绘画、书法比赛，征集作品100多幅，获奖作品在大厦广场进行展出，提高广大青少年学生自觉防范毒品意识。同时，针对学生毕业后流入社会期间容易染毒的现象，先后举办二期“曙光工程”培训，对这一部分人员进行技能和法律培训，重点突出禁毒教育内容，努力使他们免受毒品侵袭。三是利用宣传媒体营造气氛。先后在禁毒简报、平阳报、电视台、调频广播电台报道16条反映我镇禁毒工作的信息；6月24日至27日在平阳点歌台点歌献给那些为禁毒工作默默奉献的公安干警、村居干部、禁毒专管员和帮教人员，并以此鼓励那些吸毒人员早日戒断毒瘾，有效地扩大了社会影响面。四是巧妙运用宣传载体。通过宣传车上街、悬挂横幅、分发宣传资料等形式多管齐下进行宣传；利用万全庙头农村集会开展禁毒有奖知识竞猜活动，增强群众拒毒意识；协同镇妇联组织开展“不让毒品进我家”活动，号召全镇广大妇女同志们管好自己的亲人，不让毒品进家门。

三、深排细查，摸清底数，合力开展帮教。

今年来先后4次组织辖区民警、禁毒专管员开展禁毒排查。一是按照吸毒人员的认定条件，在2001年底掌握的359个名单中删除了57名嫌疑人员(主要是重复对象、外乡镇人员)；二是通过缉毒大队、戒毒所和其它兄弟派出所提供的原始档案材料，重新确定63名吸毒对象；三是今年查获新增加吸毒人员28人(新滋生6人，新发现22人)。到目前为止，全镇共确定吸毒人员393人，占总人口数3.57‰,其中女性112人，大专4人，高中40人，初中及初中以下349人，年龄最大50周岁，最小18周岁。具体分布如下：在押3年以上32人,在押3年以下15人,正在劳教82人，正在强戒17人，失踪3年以上31人,在家125人（成家立业停吸32人），外出61人，去向不明30人。

对应当开展帮教的216名戒毒出所人员，我们按照“教育、挽救、感化”的方针，都已经建立了“四位一体”的帮教网络，动员和依靠全社会力量开展帮教工作。一是充分发挥村居禁毒专管员作用。禁毒专管员定期与帮教对象谈心，及时掌握其思想动态和日常动向。并及时将有关情况向禁毒办反映，起到了主力军和桥梁作用。到目前为止，除91人因为居住外地或去向不明等原因无法定期落实帮教外，其余125人都能进行正常的帮教活动。对外出帮教对象，我们主要是通过其家人及时

了解掌握情况，同时在过年过节期间上门做好帮教工作。二是发挥团委、妇联等群团组织作用。对吸毒人员开展结对帮教，增强了帮教对象脱毒的决心和信心。三是发挥巡防队作用，弥补警力不足的问题。巡防队员人手一本帮教手册，结合巡防工作开展帮教，取得了很好的效果。四是把393名吸毒人员的档案材料全部输入电脑。并开发制作一个电脑软件，全面详细的掌握吸毒人员的基本动态。五是加强尿检工作。针对尿检到位率较低的现状，转变尿检方式，变被动等待为主动出击。适时组织片区民警和禁毒专管员不定期的进村入户进行尿检，大大提高了尿检到位率，今年来先后尿检267人次，其中定期尿检52人，不定期尿检67人，在家人员尿检率达到95.2%，总体尿检率达到55%。

四、加大力度，严厉打击，深化重点整治。

一是在排查摸底的基础上采取边查边打的方法，先后开展清查整治行动13次，冲击清查涉毒窝点22处，共破获贩毒案件9起11人，缴获海洛因17.7克，查获吸毒人员94人，其中外地户口25人，本地69人。二是在3、4月份罂粟开花季节，由各办事处牵头，组织片区民警、驻村干部对辖区内的山地、半山地开展地毯式禁种排查。三是在社会治安大排查中发现毒品原植物种植案件一起（私人住宅中），铲除罂粟40株，有关当事人被行政处罚。

五、齐心协力，齐抓共管，创建“无毒社区”

在全镇28个毒情重点村居组建了禁毒专管员队伍，结合禁毒小组和帮教小组，使无毒社区创建工作有人抓，有人管，形成了完善的组织网络。全镇84个村居分类开展了“无毒社区”创建活动：25个尚未染毒的行政村以“保无毒”为目标，到目前为此，没有发现吸毒人员，全部巩固了“无毒”成果。31个村居吸毒人员低于3‰的，以“创无毒”为目标，到目前为止，没有发现复吸和新滋生人员，基本实现无毒目标的有19个村居，占61.3%。28个村居吸毒人员超过3‰，毒情相对严重的以“创禁毒达标”为目标，到目前为止，复吸和新滋生人员显著下降，基本实现达标的有19个村居，占67.9%。

近两年来，尤其是列为市级毒情重点整治集镇以后，我镇的禁毒工作在思想认识上发生了巨大的转变，投入了大量的人力、物力和财力，也取得了一定的工作成效。但是我们深知，禁绝毒品的目标远未实现，禁毒意识不能有一刻松懈，稍有不慎毒情形势仍会反弹。我们决心，在上级党委、政府的领导，继续以“无毒社区”创建为载体，不断加大排查、宣传、帮教、打击力度，努力使更多染毒的人戒断毒瘾，努力使所有的人们远离毒品，努力使昆阳早日实现无毒的目标。

昆阳镇禁毒办

二OO二年十二月三日

第五篇：阳光医院年终工作总结

阳光医院年终工作总结

在过去的一年里，我院全体员工在兴义市卫生局的正确领导下，董事会带领全院员工紧紧围绕“以市场为导向，创新经营思路及经营理念，主动适应医疗市场需求，力求科学定位市场，坚持以人为本，着力推进科技兴院、人才强院战略，转变观念，树立“品牌”意识，有效地增强医院综合实力”的总体思路，以发展为主题，以结构调整、改革创新为动力，突出服务，突出质量，突出重点，突出特色，开拓创新，狠抓落实，全院干部员工团结协作，奋力拼搏，较好地完成了全年工作任务，医院建设和发展又迈上了一个新台阶。现将过去一年的工作总结如下：

一、积极开展“三好一满意”活动，着力提高全体员工的质量意识和服务意识。

按照市卫生局的部署，从去年年初开始开展“三好一满意”活动，围绕提升医院质量和服务水平，创建群众满意医院。

1、狠下功夫，努力提高医疗质量，形成了“质量兴院”的良好风气。医疗质量关系到病人的生命安全和身体健康，是医院发展的根本。我院把医疗质量管理年活动融入到开展“三好一满意”活动当中，把优质服务、让群众满意放在突出的位置。医院先后制定了一系列措施，确保全年医疗质量安全，杜绝了医疗事故和医疗纠纷的发生。

（1）健全和完善了医院质量管理组织机构。对“医疗质量、病案管理、药事管理、医院感染管理、输血管理”等专业管理委员会做到分工明确、职责清晰、管理到位。（2）完善了各项管理制度，制定了严格的奖惩机制，做到赏罚分明、奖惩到位。

（3）加强法律法规的教育学习。组织员工学习《医疗机构管理条例》、《职业医师法》、《护士条例》等法律文件，提高了医务人员的法律法规水平。

（4）进一步规范和提高医疗文书的书写质量，根据医院形势发展的需要，医院实行医保工作，要求医师规范门诊处方、住院病历的书写。医院甲级病历占85%以上，杜绝了丙级病历归档。

（5）加强护理质量控制，提高了临床护理质量，规范护理文书的书写，认真执行“三查八对”制度，杜绝医疗差错的发生。

（6）加强院感管理工作，有效地预防和控制院内感染，做好院内消毒管理、医疗废物管理和院内感染监测工作。

2、倡导人性化服务，提供便民措施。

全院员工开展换位思考，把自己置身于病人的角度，从病人的思维出发，想方设法提供最温馨的服务，开通床头呼叫系统，在听到呼叫后一分钟之内赶到病人床头，为病人提供服务，同时推出了各项便民措施，将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。现在医院投诉明显减少，表扬信、送锦旗奖励医护人员明显增多。医护人员的优质服务得到了不少患者的好评。

3、加强医院医风考评，抓好医院行风建设。

按照卫生部的“八项纪律”和市卫生局“六个不准”的要求，完善医德医风考评制度，对群众投诉的医德医风存在的问题及时整改，医院对药品及收费项目进行公示，每月召开一次工作座谈会，设立投诉意见箱，公布举报电话，广泛征求患者及家属的要求和意见，自觉接受社会的监督，增强医院医疗服务质量和服务价格的透明度。

4、优化就医环境，扩大医院医疗、办公规模。

为了更好的方便患者就医，董事会决定，扩大门诊住院面积500m2，新建消毒供应室100m2，新建员工会议室、院长办公室、财务办公室、治疗室、放射科、住院病房整体改建装修，供花费人民币30万元，整个医院真正建成环境优雅，病人住院感到舒适温馨。

5、积极参与公益事业，用爱心回报社会。

（1）今年6月10日，望谟县洪灾严重，交通道路被淹，当地农民就医十分困难。由总经理游开明带领医务人员5人，组成救灾医疗小分队，带着价值5000多元的药品器械赶赴灾区，免费为当地灾民看病治疗。当时气温很高，道路很烂，生活住宿环境很差，医疗小分队的员工不怕苦不怕累，克服重重困难，坚持完成抗洪救灾任务，深受当地灾民的好评，得到卫生局主管部门的高度赞誉。

（2）配合当地政府开展学生护考，今年七月学生开展升学考试，为了保障考生身体健康和生命安全，医院组织学生护考小分队，到兴义一中、五中等学校，免费接送考生，保障考生身体健康。不少考生家长和学校师生对我院的爱心行动表示衷心感谢。

（3）按照市场调查，根据猪场坪、捧乍等地群众的需求，我院组织医疗救护小分队，深入到以上地方的农户家中，走村串户为他们开展健康教育知识宣传，并送去健康教育科技资料，免费为他们开展健康教育咨询、体检，发现病人免费把他们接到医院进行检查、治疗。有不少治愈的患者为医院送来锦旗表达感谢之情。

（4）以上成绩的取得，是市卫生局的正确领导、医院董事会的正确决策、全院全体员工共同努力的结果，我代表医院向上级领导和全体员工表示最诚挚的敬意和最衷心的感谢。

过去的一年，虽然我们取得了丰硕的的成果，但是根据医院发展的要求，在激烈的市场竞争中我们应该清醒地感到自己的不足，特别是与快速发展下的强势医院相比，我们在人才建设、科技发展还有一定的差距，医院管理、医疗质量和服务水平跟不上形势发展的需要。医院改革发展的步伐还不大，所以要求我们在新的一年里，还要加大改革发展的步伐。

在新的一年里，我们要以十七届六中全会精神为指导，在市卫生局的正确领导下，围绕医院董事会提出的发展战略，加强科学建设和人才队伍建设，提高服务质量和服务水平，提高医院的管理质量和水平，依靠科技进步和人才、设备管理为核心，全面提升医院的竞争力，抢抓新机遇，争创新优势，实现医院新发展、新突破，再创新辉煌。

兴义阳光医院

2011年12月8日