2012-2月份月度总结-裴建龙

第一篇：2012-2月份月度总结-裴建龙

中亚电子博览中心

月度工作总结报告

——2月份工作总结及3月份工作计划

部门:招商部（物联网智能安防组）姓名：裴建龙 2O12年2月29日

本月主要是对物联网及安防基础知识进行了解巩固，准备部门培训资料，学习客户谈判技巧，电话联系客户，并去深圳各个电子市场拜访客户。

一、2月份工作总结

（一）2月份工作概述

1、熟悉项目沙盘销讲说辞；

2、准备物联网智能安防业态组培训资料；

3、寻找物联网安防世界排名、中国排名、深圳排名前十位企业信息。

（二）2月份市场调研

1、安排小组同事去市场调研拜访客户 共走访：太平洋安防市场、益华电子城、德普沙井电子城、石岩创富电子城、福永兴中宝电子城、南山赛格、西部电子城 搜集客户资料，介绍项目。

（三）2月份面临问题

客户的签约时间，租金定价，租期时间等。华强客户说我们的知名度不够高。

二、2012年3月份工作计划

（一）联系客户

对2月份搜集的客户进行电话跟踪，与客户保持联系，熟悉项目资料以及广告位的招商工作。对项目优势、项目前景有充分认识，实时把项目进度和最新的招商相关政策，及时反馈给客户，让客户保持对项目的关注

（二）客户储备

通过网络、参展、市场拜访、电话营销方式等途径搜集物联网及安防行业的客户，坚持每天搜集20个客户；

（三）市场调研

对市场走访，了解行业产品信息，并可同时锻炼与客户的沟通交流；

（四）培训学习

组织参加公司和小组培训，同时通过网络学习电子行业的招商知识，努力

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提升自己。

（五）其他

完成领导交办的其他工作事项。

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第二篇：建龙钢厂实习报告总结

唐山建龙钢厂实习报告

实习目的：提高学生分析问题、解决问题、适应社会的能力，增强学生职业意识、劳动报告的观点，提高政治思想觉悟，扩大事业，巩固所学理论知识的重要途径;是提高技能人才的所不可缺少的实践性教学环节。认识实习是教学工作中的一项重要内容，本次的认识实习是在完成基础课和部分专业课上进行的一次实践训练。通过实习了解工厂工作环境;了解本专业在工作的作用、地位，熟悉本专业毕业声在工矿企业可能从事的工作，对所学专业课的实用价值有明确认识;在学生接触专业课程之前，认识常用的检测元件，控制设备及各种生产机械，了解工厂自动控制设备的水平与线装。同时，通过实习使同学们有机会较广泛的接触现场人员，学习社会省会，可使同学们获得业务和思想双丰收。

实习内容 ：一安全教育

1、安全教育学习的目的：

2、事故的发生及其预防： ①、事故发生的因素 人为因素——不安全行为 物的因素——不安全因素 ②、发生事故的认为因素

1)、管理层因素;2)、违章： a、错误操作 b、违章操作 c、蛮干 3)、安全责任(素质)差。③、入厂主要安全注意事项 ⅰ、防火防爆 ⅱ、防尘防毒 ⅲ、防止灼烫伤 ⅳ、防止触电 ⅴ、防止机械伤害 ⅵ、防止高处坠落 ⅶ、防止车辆伤害 ⅷ、防止起重机械伤害 ⅸ、防止物体打击

10、班前班中不得饮酒。

通过在钢厂十天的学习参观及查阅相关资料初步了解到了钢材的分类及炼钢的工艺流程。

(1)碳素钢(2)合金钢

(1)转炉钢(2)平炉钢(3)电炉钢

(1)沸腾钢(2)镇静钢(3)半镇静钢

(1)普通钢(2)优质钢(3)高级优质钢

(1)结构钢(2)机械制造用结构钢(3)工具钢(4)特殊钢(5)专业用钢

(1)铸钢(2)锻钢(3)热轧钢(4)冷轧钢(5)冷拔钢

石钢公司是目前全国最大的优质碳素结构钢、合金结构钢的生产基地，具有年产200万吨材的生产能力。

主要产品结构：优质碳素结构钢、合金结构钢、齿轮钢、轴承钢、低合金高强度结构钢、管坯等。广泛应用在汽车摩托车零部件、工程机械、机械加工、五金工具等行业。

面对资源、能源稀缺状况，石家庄钢铁有限责任公司“九五”以来，投入大量资金改造钢铁制造工艺流程，对排放物进行无害化、资源化处理。目前，石钢吨钢综合能耗比全国平均水平低72千克标煤，通过对排放物回收利用，每年赢得1.4亿元环境效益。

为减少资源与能源损耗，石钢公司投巨资逐步形成并完善“原料-烧结-炼铁-转炉炼钢-lf精炼-vd精轧钢”短流程生产线，形成了“炼钢、精炼、连铸、连轧”四位一体的工艺流程，连铸比、连轧比分别达到100%、80%以上。在优化工艺流程中，石钢先后淘汰24平方米小烧结机、150立方米小高炉、60吨地坑式转炉等高能耗、重污染、低效率技术装备，增建50吨顶底复合吹炼转炉、连续化自动化轧机，更新90%以上技术装备。此外，石钢还积极采用高炉浓相输送喷吹煤粉、炼铁干式布装除尘、自动化炼钢、连续铸钢等一批节能降耗技术，大幅降低资源消耗水平。通过生产流程集约化和淘汰落后装备，石钢提高了资源利用率。石钢累计投入环保资金，从根本上控制了污染物排放。石钢将环境治理与排放回收的无害化、资源化处理相结合，实现水、气、渣资源化综合利用，变“三废”为“三宝”：采用水质稳定和“零”排放技术，对各工序循环水系统进行改造，使全公司水循环利用率达到94%以上，废水处理达标率、外排废水达标率都达到100%，吨钢耗新水3.8立方米，比全国平均吨钢耗水少9.9立方米;提高转炉煤气、高炉煤气回收率，使之最大限度用于生产，目前高炉煤气回收率达100%，吨钢转炉煤气回收达80立方米以上;利用废渣资源开发新型建筑材料，炼铁水渣全部销售到水泥厂，作为水泥原料被利用，炼钢产生的钢渣被用做彩色便道砖、钢渣砌块砖的原料。通过对排放物进行资源化处理，石钢钢铁产量增加，但粉尘排放下降，污染物全部实现达标排放。

石钢不足：在第三轧钢生产线的建设中，没有与转炉炼钢紧密结合，造成钢锭需要再次加热才能进入轧机进行轧制，造成资源的浪费。

动力厂是石钢的主要辅助生产单位之一。主要担负着公司生产所需要的电、氧、风供应和通讯电话的管理维护。石钢动力厂的中变站操作规程 1)变电站电气操作规程

1、非持证电工不能进行电气作业。

2、任何人员有权制止不安全用电行为。

3、机械维修操作时，应当远离易燃气体。

4、在易燃易爆的场所，严禁进行带电作业，以防止电弧引发爆炸。

5、在使用移动电动工具时，应当先关闭电源后再移动。导线要用合格的3线带地式电缆，电源要用漏电开关保护，注意相线与零线不能接反，金属外壳接地要可靠。

6、临时照明灯，要用低压供电，以36伏为准。

7、使用高压电流的电器设备工作时，要穿绝缘鞋和戴橡皮手套，并站在橡皮板上，绝不能存在侥幸心理。

8、不准用水冲洗各带电体，如电机、开关盒、线槽等。

9、发现有漏电情况时，马上停机，将电源关掉后立即去找电工处理。

10、半成品油缸、油罐必须连接到地网，电机地线要接触良好。

11、在搬动落地扇时，必须先关闭电源后才能移动风扇。

12、各线电源开关标识要准确，发生事故时能立即断开。

13、在使用动力设备前，应认真检查开关、马达和机械设备各部分的安装是否正确。

14、注意电线的干燥度。遵守使用电器仪器的操作规程，离开房间时，要切断电器加温仪器的电流。

15、在更换保险丝时，要按负茶里选择合格保险丝，不得任意加大或以铜丝代替。2)配电室操作人员注意事项配电室是接受、变换和分配电能的环节，是企事业单位的动力枢纽。

十天实习生活结束了，而在石钢的每一天却仍历历在目，让我难以忘怀。的确，这次实习是我们第一次走出校门真正去做工程，这对于我们这些出世未深的学生来说意义重大，而我们也深感责任的艰巨。同样，这次实习让我们真正体验了生活，理解了生活，我们也感触颇多。实习生活，实际上

第三篇：建龙钢铁复试总结(完结)

建龙钢铁集团复试总结 2008-07-29(完结+体检)面试总结：

说明：都在聊天记录中，所以考过来记录这样看起来比较有意境，呵呵。

菲姐(291808436)22：32：59 我是王菲菲，好像没人在了呢 菲姐(291808436)22：33：32 我上线我上线，没人和我说话泥 菲姐(291808436)22：34：21 我有可能去不上建龙 菲姐(291808436)22：35：25 今天体检没通过，心电图异常，以前照心电图没事，累得 菲姐(291808436)22：36：09 老总已经签字，还有n多手续要办，再说没有你们想像的那样简单

菲姐(291808436)22：36：41 心电图是在慈铭医院做得，跟剑龙没关系 菲姐(291808436)22：37：17 但是也要我能通过才行啊 菲姐(291808436)22：37：52 原来的公司已经被我回绝了，掌上明珠 菲姐(291808436)22：38：36 所以，可能还要重新找工作，最近休息，心脏累出事了 菲姐(291808436)22：38：57 请假?我还没入职呢 菲姐(291808436)22：39：49 主动脉瓣膜返流，总之要注意休息，不能受刺激 菲姐(291808436)22：40：00 是的就在蓝点的对面

张海涛(454000485)22：40：41 不影响找工作把

菲姐(291808436)22：42：19 体检时是仪器出结果，心电图医生没法改，没办法我现让我家寄钱，又做了心脏彩超，想证明没病，其实不是心脏病，只是不健康了要注意，但是不知建龙的要求是否严格

菲姐(291808436)22：43：33 但是建龙和慈铭体检有业务关系，我已经说是入职了，这个工作对我很重要，千辛万苦得来的，要养家，可是没办法

菲姐(291808436)22：43：53 结果是寄到公司的，不过我的手 菲姐(291808436)22：45：13 总之，我真地尽力，所有能想的能做的能忍的都做了，如果进不了我也不后悔，大不了重新找

菲姐(291808436)22：45：37 好多人哦

菲姐(291808436)22：46：41 你们不知道我是怎么过的面试，九死一生，4轮技术面试后我死的心都有

菲姐(291808436)22：48：08 没事，是我的跑不了，不是我的也强求不来，我尽力了，尽全力了，无怨无悔了

菲姐(291808436)22：48：39 我现在在等消息

菲姐(291808436)22：48：59 其实我只是实习生

菲姐(291808436)22：50：15 使用三个月，要每天加班，周末有作业，要把某书的某章运行，熟悉，要有作业要实现

菲姐(291808436)22：51：28 从我过了到现在都没有开心过，因为不知道能不能过试用期，因为我的水平差的不是一点半点

菲姐(291808436)22：53：31 第四轮面试是一个做了8 年程序员的台湾人，对我的态度就一个字：鄙视!菲姐(291808436)22：54：30 果老师曾说过模拟面试可以把人问哭，我领教了，但是我都忘了怎么哭!菲姐(291808436)22：55：30 第一轮人事面试，我把建龙公司的简介背下来了，得到评语：加入意念强烈

菲姐(291808436)23：00：38 部长面试：基本没有会的，他问三个框架解决什么问题，为什么要用.我一直忙面试，都没时间看书，只是前一天晚上1点睡，早上5点起现看的，能知道怎么用不错了

菲姐(291808436)23：01：01 他说：不要告诉我怎么用，我问为什么 菲姐(291808436)23：01：12 我想了半天也没打上来 菲姐(291808436)23：02：53 又问了N多，我都尽量答，但自己都不是很满意 菲姐(291808436)23：04：07 当我马上觉得没戏的时候，他不问了，他问的这段时间长，但还不是最难过的.不问了，开始介绍公司和软件部门了

菲姐(291808436)23：04：21 我心想，可能这一关又过了 菲姐(291808436)23：05：22 我以为可以见最后老总了，没想到还有一轮技术面试，这才是真正的高手，而在这一轮，我被问得连自尊都没有了

菲姐(291808436)23：07：11 这个人问，请你说一下jdk1.5分页用的api，我说您是说有类专门用于分页?他说你不知道吗?!我说对不起我做过分页，但不是您说的，我不知道

菲姐(291808436)23：09：10 他问：说一下jdbc应用步骤，我答：connection，statement，然后处理resultset，这是唯一他问我答得像样的问题，马上问：你说一下jdbc的集合api 菲姐(291808436)23：11：08 我答：您是说resultset结果集吗?不是，还有很多set，你不知道吗！很诧异....。

我说：对不起我只知道resultset，他开始皱眉，我的自尊心啊 菲姐(291808436)23：12：48 他可能觉得再问下去我也不会什么了，看简历，惊愕，你没有计算机经验！不是计算机专业！开始摇头.项目只有一个星期，是项目吗? 菲姐(291808436)23：19：00 我的简历是实话实说的，我说这两个项目是蓝点以前接触的，只是练习用得.他已经无语。

菲姐(291808436)23：19：38 终于，他说：好吧给我一个理由，只要你能说服我。菲姐(291808436)23：21：36 我说无论如何一定要做这一行，之类，我都忘了怎么说得了，总之就是要编程

菲姐(291808436)23：22：46 他说：我会给你机会，因为你之前有一个有两年工作经验的人，答得结果居然和你一样(菜)，所以我给你机会。

菲姐(291808436)23：23：22 我说：那我前面这位没有借口了，而我有 菲姐(291808436)23：24：56 他说，他是台湾人，其实不是计算机专业也没有关系，他也是在台湾的一个类似蓝点的学校学出来的(我现在还记得他说这句话时的腔调，和台湾电视剧一模一样)菲姐(291808436)23：26：28 但是他很努力，他和同学比赛，看谁先做出题来，有事是他，有时是另一个人，而最后全班只有他们两个人编程，其他全都放弃

菲姐(291808436)23：28：26 他问：如果说周末要给你一本书，把某章或某几章代码全实现，并会有作业，要把作业实现，你愿意吗，每周末都加班，也可能每天都加班，我想都没想，愿意

菲姐(291808436)23：29：09 他问：你真的能吃的了这个苦吗? 我说：我能!(当时我已经不能说不了)菲姐(291808436)23：29：41 他说：好，我的面试结束，你再做一下。我想：过

菲姐(291808436)23：32：23 说明一下，这时过了1点，因为没打算成功，准备完事去医院体检，因为掌上明珠也要体检，所以一点水没喝还超饿，我的饭量大家相信也是知道的，口干舌燥，最后一轮，老总面试!最重要的是，他一边吃饭一边面试，我饿！菲姐(291808436)23：33：24 其实老总的面试最轻松，胖胖一老头，也不是太老，很和蔼，很好玩，一点压力没有，而且是校友(虽然这点没用)菲姐(291808436)23：34：39 问我以前的经历，我说做过机械公司的统计，然后喜欢漂亮衣服，就走到一个服装店说我想当服务员，老总说：你很有个性!菲姐(291808436)23：35：41 老总问，为什么做java，销售也很好，我说我是学理的，要有一门实实在在的技术，而且我觉得我能行

菲姐(291808436)23：37：11 老总问，有什么规划，我说三年内技术扎实一些，然后走管理的道路带领团队，我是瞎说的，因为国内没有一辈子的程序员，只能走这条路，可惜我错了，这家公司不是

菲姐(291808436)23：38：22 老总开始测试我是否有管理才能，问了很多问题，不是技术，是反应，因为当时又困又饿没太记住，总之不是太好，答得不太满意

菲姐(291808436)23：38：49 我是东北大学毕业，果老师是，这位老总也是 菲姐(291808436)23：39：23 这家公司技术部门很专业，可以有一辈子程序员 菲姐(291808436)23：40：27 老总说：这样吧，我和部长再商量一下(就是第二轮技术面试的人)，我以为ok，没戏了，但是，他没有让我走，我的戏剧性开始出现了

菲姐(291808436)23：41：30 有人敲门，提示他主持一个会议，他真的超忙，没有让我走，说你在这里等我一下，我说好，结果等了两个小时

菲姐(291808436)23：44：00 在这两个小时里，有人给了我一杯水，我看着还不能喝，空调冷也不能动，困的快睡着了，给我的玫琳凯督导发短信，因为进了建龙就没有任何休息时间了，给袁征发了个短信，说最后一关需要支持.然后，最后的时刻到来了，老总开完会了，之后这段最好玩

菲姐(291808436)23：45：26 这两个小时我已经想放弃了，觉得自己可能是真的入错了行，真的不知道能不能坚持下来，不如就去掌上明珠算了，周末还可以卖卖化妆品.我决定退缩 菲姐(291808436)23：48：18 老总和部长都进了屋，准备签字，老总已经签了，但是他停了一下，其实他要写一段话，后来我才知道，但是我想放弃，于是我说：要不您和部长再商量商量吧，我想过了，我虽然执着，但是我不强求

那一刻，老总和部长都楞住了，一秒中，可能他们没见过面试者在最后关头说这句话

菲姐(291808436)23：49：03 最最戏剧性的时刻出现，我的话他们没想到，老总的话我更没想到，我本是要退缩的

菲姐(291808436)23：50：50 老总说：啊，强求，不强求啊，你要是强求我才不会签字呢!你以为只有你有个性啊，我也很有啊！说完，狂写了几句不知道什么话，说有事和方部长说吧，然后走了!菲姐(291808436)23：58：19 就这样我就过了，部长把我交给了人事部阴经理，女性，之前已被我的执着打动过，还问我怎么面试这么久啊，是久，从9点到3点，我饿的说不出话了.然后说我是实习生，但也有工资，3420，试用期扣不扣我忘了，没听.试用期三个月，签三年合同(新劳动法规定，试用期一个月就要签1年合同，三个月签3年，就是为了试用期三个月而已，因为我不确定我会不会辞职)，分公司会上交1%的利润给总部200个人，所以会发20个月的工资，但多出的部分会有三分之一在年底发(怕人跑，因为只要辞职至少损失三个月工资，这点我领教过)，回去体检，等通知，因为手续还是比较麻烦地.然后让我走了，今天体检，心电图不合格，崩溃中....。

菲姐(291808436)23：58：27 完毕

菲姐(291808436)00：01：59 我的面试血泪史，也有很戏剧性的地方，但是确实没有开心过，因为其实我真地不知道能不能挺过三个月，我的力气已经用尽了，最近太拼心脏也出问题，之前没有事的，不知道这对我来说意味着什么，总之，啥也不知道了，掌上明珠今天我去一次说不去了，如果建龙不行，这几天我歇了，下周再找。

菲姐(291808436)00：02：27 我说了很久啊，大家该睡了，真能唠叨，呵呵 菲姐(291808436)00：04：42 心电图不合格，不是因为饿或没休息好，后来我不死心又做的心脏彩超，也说明开始有问题，还不是心脏病，不能过度劳累，就素这样了

菲姐(291808436)00：05：58 而且最后我真地觉得是求来的，而不是我很强技术合格过的，总觉得不爽，是超郁闷

菲姐(291808436)00：07：43 其实你们只知道结果，而不知真相，所以会羡慕我 菲姐(291808436)00：08：50 只要你们坚持，像我一样，那就无论如何也能找到工作 菲姐(291808436)00：09：18 如果你们和我一样坚持，一定找到比这更好的工作!菲姐(291808436)00：10：42 我说完了，其实有一点不想进了，太难了，对我来说 菲姐(291808436)00：11：41 而且有朝一日我过了试用期，一定辞职，到时老总一定要说：你很有个性!菲姐(291808436)00：16：32 总结：找工作是一次成长的经历，经过这么多关，成长了一些，至少坚强，执着，执着到我都不到的地方，现在成败对我来说已经不重要了，就算不行，也未尝不是坏事，因为还会有其他的活法.比如，周五下午轩辕互动复试，我又要去见老外了，呵呵，只要努力一定会成功，你们没有找到工作一定是什么没有做到，尽全力，就够了，一定找的到好工作！

第四篇：山东龙建发展

山东龙建发展公司与南山合作开发项目介绍

尊敬的各位贵宾，欢迎光临山东龙建发展有限公司，我代表公司向各位领导的到来表示最衷心的感谢！现在呢我给大家介绍一下南山东海旅游度假区和我公司与龙口南山集团合作开发项目的基本情况

东海黄金海岸位于龙口市北部海滨，频临渤海，南依群山，森林茂密，海洋性气候使这里冬无严寒，夏无酷暑。向东到蓬莱仅需20分钟车程，烟台一个小时，距市中心10公里，南山景区13公里，公交车可直达市区和南山景区。东海黄金海岸共分为西部中心区，月亮湾中心区，东部新城三大板块，海岸线长达20公里，规划建筑面积2000万平方米，是南山集团精心打造的滨海旅游度假区，现已初具规模，园区内配套设施齐全，东海的主大门在这里，一进大门的位置，左侧是一个东海医院以及繁华的商业街，对面是大型农贸市场，在往前走是一个集幼儿园到高中的一站式教育体系，东海外国语学院。对面是国家承认的民办二本院校南山学院，在校师生达5万多人，师资力量非常雄厚，在往前走就是观音阁，和南山大佛相呼应，福如东海寿比南山就是说的这个地方，后面是月亮湾海水免费浴场，水质清澈是夏天游泳的好去处，它的东侧是集旅游，餐饮，娱乐，购物为一体的商业风情步行街，西侧是一个五星级的月亮湾海景酒店和国际会议中心，以及亚洲最大的滨海高尔夫球场，我们的第一个项目就是我们现在所处的位置，怡海苑，占地面积170亩，建筑面积16万平方米，住宅1700户。怡海苑项目已销售完毕，并已交给南山物业管理。第二个项目是高尔夫一号，占地260亩，建筑面积30万平米。住宅4000户，工程建设销售已接近尾声。今年开工的是湖光海景A区，占地153亩，建筑面积18万平方米，住宅2300多户，下面呢我给大家重点的介绍一下湖光海景项目的基本情况，大家这边请。

湖光海景A区位于东海黄金海岸旅游景区的中心位置，坐拥5万平米的人工湖，四周被高尔夫球场所环抱，北面距大海仅800米。小区占地153亩，建筑面积18万平方米，绿化率42.3%以上，容积率仅2.0，该小区有两个出入口，北出入口可直达海边，整个小区共38栋楼，其中35栋六层花园洋房以及3栋高层。住宅2300多户，配套商业及会所6300平方米，车库70多个，停车位620个。

整个小区的户型面积从46-91平方，20多种户型可供您选择，都是采用的一梯两户，南北通透，全明户型，(明厨、明卫、明厅、明卧).一层赠送私家花园，顶层赠送阁楼，小区的配套设施采用双水（自来水和纯净水），双气（天然气和地暖）三线（电视、电话、和宽带）入户到您的家中，小区的交付时间是2012年年底，届时将由龙口市金牌物业南山物业管理公司提供全方位的24时管理。

第五篇：爱岗敬业--周建龙

爱岗敬业

有人说：“位不在高，爱岗则名；资不在深，敬业就行。”所谓“爱岗”就是热爱本职工作，所谓“敬业”就是忠于职守，尽心尽责。

我从2012年进入公司,在我心底深处涌动着强烈的归属感，这儿，将是我的另一个家；这儿，将是我人生的另一道起跑线！从装置外操到内主操，在每一个岗位上我脚踏实地的工作着，学习着，掌握了基本的操作技能，熟练了各种工况的生产异常处理，从一个毛头小子变成一名沉着稳重的操作人员，和同事的相处让我获得了很多的友谊和帮助。虽然，所做的工作都很普通，很平凡，在工作中，也遇到过一些挫折和失败，经历过一些迷惘和失落，但在这几年的工作实践中，我真实地体到了我是公司的一员，自身的利益与企业密切相关。我认为，每位员工都要热爱自已的家，热爱自已的企业，每个部门都有很多这样的员工，无论从事什么样的岗位,都始终抱着一种认认真真、扎扎实实的态度来对待；不管环境多么恶劣，条件多么艰苦，始终把“质量是企业的生命”作为追求的目标，把“安全生产人人有责”当做已任。

化工生产是个高危行业，精心操作是对每位员工的基本要求，因为任何一项操作都是具有风险性的，这就需要爱岗敬业的精神品质。爱岗敬业就是要做好自己的本职工作，从身边的小事做起，日事日毕，努力学习业务知识、操作技能，做好每一次巡检，做好每一次记录。总之，待人接物、为人处事，都要做到从我做起，把小事做好，以热情诚恳的态度做好今天的工作；没有任何借口，任劳任怨做好自己的本职工作，当接到领导交代任务的时候，我们要尽心、尽职、尽责以最大的努力完成领导分配的各项工作。这就是爱岗敬业！“什么是不简单，把每件简单的小事做好就是不简单”。

装置的许多员工，起早贪黑，不辞辛劳，不怕麻烦，克难奋进，通过技术攻关，改进工艺，节能降耗，不仅为公司节约了成本，而且成为行业内的标杆。一天又一天，一年又一年，他们就这样努力着，与企业共渡难关，用智慧塑造企业的辉煌，正是他们这种立足本职、兢兢业业的敬业爱岗精神，在平凡的岗位上以不平凡的工作业绩赢得了大家的称颂和学习。他们每个人都在以自己所特有的方式感受着人生的丰富多彩，把握着属于自己的每一分钟，争取着每一次机会，将自己的才华在工作中充分展现，用行动实现自己的理想，体现出自己的人生价值。我所列举的只是普普通通人群中最平凡的那一部分，他们虽然不是模范，不是标兵，但是他们用尽职尽责铸造敬业爱岗的理想信念，在不同的工作岗位上用自己过硬的形象打造着这一不衰的品牌，如果每一位员工都能向他们一样，我们的企业必将兴旺发达。

爱岗敬业是一种普遍的奉献精神，这种精神，看似平凡渺小，它却能成就不平凡的业绩；这种精神，看似豪情万丈，它却代表着最平实务本的人文情怀。我认为，爱岗敬业的实质就是脚踏实地，真抓实干，一步一个脚印地做好工作。不光是嘴上说说，应该从思想上提高认识，以新的思想、新的姿态投入到工作中，牢固树立“爱岗要敬业、敬业要精业”、“干一行、爱一行、精一行”，增强工作责任感和主动性，高标准、高质量地完成工作，不断提升自身素养与水平。