全市秘书长会议汇报11.8.29

第一篇：全市秘书长会议汇报11.8.29

2011年8月29日全市秘书长会议汇报

两项调研（创建、大别山区）、两项视察（普法、民生工程）、四次考察、二次专题常委会、一次资政会（听政府通报情况）、一次学习讲座（十二五），正在组织论坛、追踪、约谈会。

党委规定动作都基本做到了（参加会议、听取意见、转发文件、列席会议、参加测评、四办主任联席会等），政府也支持了（经费、车辆）。

意见指出：有关人民政协是基本政治制度、是重要政治形式和组织形式、是政治体制的重要组成部分，是社会主义民主的一种重要形式。因而：加强人民政协工作，是加强党的执政能力建设，发展社会主义民主政治的重要保证；加强人民政协工作，是维护安定团结局面，推进和谐社会建设的重要保证；加强人民政协工作，是全面落实科学发展观，实现经济社会又好又快发展的重要保证；加强人民政协工作，是集中各方智慧、凝聚各方力量，推动党委政府科学决策的重要保证。

政治协商流于形式，存在主动协商和被动协商的问题。协商的内容很广泛，协商的形式是政协的会议，协商的程序是政协邀请党政负责人参加，这就形成了政协主动而党政被动，而不是党政主动协商，譬如党委适时召开政治协商会议。

民主监督比较尴尬。民主评议的尴尬。是唱赞歌还是作批评。政协工作需要支持，往往需要这些单位支持的更多，这些单位也确是给政协支持的多，只好选一些条条单位评议，他们也客气，左右不是。就是批评了又能怎样？！

参政议政较为好做。都能让你参让你议。

三大职能履行上，总觉无奈，往往是“自娱自乐、自弹自唱、自演自看”的尴尬和无奈。领导确是忙，政协通知时间无法更改。

依据中央06年5号文件和胡总书记90周年讲话精神，建议把19号文件中好的提法再提、再充实些、再明确些、再具体些：

1、关于三化建设：研究出台关于政协“三化”建设方面的操作性强的量化、细化、实化的文件规定。要明确作出“三在前、三在先”的规定。

2、关于加强指导：19号文件提出：

。建议省市政协一如既往地加强对基层政协工作的领导和指导，如省市政协的一些学习资料、资政活动、视察调研报告、委员的建言立论、领导讲话等有关材料尽量上政协网站或作为内部资料印发，供全省政协系统学习、借鉴和参考。又如政协全会可否秘书长列席。又如06年省培训了主席、秘书长，效果很好，应坚持。

3、关于乡镇政协：能否统一规范和明确乡镇政协工委机构设置。

4、关于支持：重申19号文件规定，一如既往地重点倾斜贫困地区。

5、关于机关建设：中央5号文件指出：要高度重视并切实加 强人民政协组织的干部队伍建设，配备好工作班子，加强干部选拔、交流和任用。19号文件规定：加大政协机关干部与党政机关干部交流的力度。事实上到了政协就交流不易、提拔更难，往往不在视线之内。19号文件的一大突破是：县级政协按政协章程的规定应设秘书长职务。但可惜没有了下文，实际上秘书长与党办、政办主任还是有很大区别的，他们都能提拔，而秘书长大多就是终点站，连政协换届有空缺职位也很难得到考虑，如统战部长大多是由党委部门的副职来当，组织部门应把秘书长作为这个职位的合适人选之一来考虑（党办是常委、政办是副县长、政协秘书长何尝不能作为统战部长来考虑？！）。当然市秘书长们对我们非常关心，主动帮我们说了许多话、作了许多工作，非常感谢！如这次全省政协工作会议对此有突破，哪怕是享受某种政治待遇或经济待遇就好了。秘书长一拉动了，机关就动了。汇报补充资料

05年中发［2005］5号文件:《中共中央关于进一步加强中国共产党领导的多党合作和政治协商制度建设的意见》

06年2月8日中发［2006］5号文件:《中共中央关于加强人民政协工作的意见》。提出：把政治协商纳入决策程序，就国家和地方的重要问题在决策之前和决策执行过程中进行协商，是政治协商的重要原则。

市委于05年10月召开了全市政协工作会议，于05年10月23日出台庆发［2005］22号文件：《中共安庆市委关于进一步推进人民政协履行职能制度化规范化程序化建设的意见》

06年1月12日县委岳发［2006］1号文件：《中共岳西县委关于进一步推进人民政协履行职能制度化规范化程序化建设的意见》，提出确保“三在前、三在先”制度落实。

省委于06年9月2日至3日召开了全省政协工作会议，于06年9月1日出台皖发［2006］19号文件：中共安徽省委关于贯彻《中共中央关于加强人民政协工作的意见》的实施意见

（县委于00年7月24日召开了庆祝县政协成立20周年暨全县政协工作会议，出台了《中共岳西县委关于进一步加强人民政协工作的意见》）

05年中发［2005］5号文件颁发后，市委于05年10月召开了全市政协工作会议，县委为贯彻此次会议精神，出台了岳发［2006］1号文件。06年中发［2006］5号文件颁发后，省委于06年9月召开了全省政协工作会议，出台了皖发［2006］19号文件，对加强人民政协的政治协商、民主监督、参政议政工作，对加强人民政协的自身建设，对加强和改善党对人民政协的领导等方面，提得更规范、更明确、更具体，更有力度，更便操作，更好执行。为进一步贯彻落实中央两个5号文件、特别是省委19号文件，坚持实施好县委1号文件，建议县委转发省委［2006］19号文件，要求全县各级各部门党委（党组）、总支（支部）结合县委［2006］1号文件一并认真贯彻执行。

三在前、三在先：重大决策协商于党委决定之前、人大通过之前、政府实施之前；制定经济社会发展中长期规划要先协商、后决策，重要人事安排和关系人民群众切身利益的重大问题要先协商、后决定，制定重要地方性政策法规要先协商、后通过的“三在前、三在先”原则。

第二篇：全市秘书长会议汇报11.8.29

2011年8月29日全市秘书长会议汇报

两项调研（创建、大别山区）、两项视察（普法、民生工程）、四次考察、二次专题常委会、一次资政会（听政府通报情况）、一次学习讲座（十二五），正在组织论坛、追踪、约谈会。

党委规定动作都基本做到了（参加会议、听取意见、转发文件、列席会议、参加测评、四办主任联席会等），政府也支持了（经费、车辆）。

意见指出：有关人民政协是基本政治制度、是重要政治形式和组织形式、是政治体制的重要组成部分，是社会主义民主的一种重要形式。因而：加强人民政协工作，是加强党的执政能力建设，发展社会主义民主政治的重要保证；加强人民政协工作，是维护安定团结局面，推进和谐社会建设的重要保证；加强人民政协工作，是全面落实科学发展观，实现经济社会又好又快发展的重要保证；加强人民政协工作，是集中各方智慧、凝聚各方力量，推动党委政府科学决策的重要保证。

政治协商流于形式，存在主动协商和被动协商的问题。协商的内容很广泛，协商的形式是政协的会议，协商的程序是政协邀请党政负责人参加，这就形成了政协主动而党政被动，而不是党政主动协商，譬如党委适时召开政治协商会议。

民主监督比较尴尬。民主评议的尴尬。是唱赞歌还是作批评。政协工作需要支持，往往需要这些单位支持的更多，这些单位也确是给政协支持的多，只好选一些条条单位评议，他们也客气，左右不是。就是批评了又能怎样？！

参政议政较为好做。都能让你参让你议。

三大职能履行上，总觉无奈，往往是“自娱自乐、自弹自唱、自演自看”的尴尬和无奈。领导确是忙，政协通知时间无法更改。

依据中央06年5号文件和胡总书记90周年讲话精神，建议把19号文件中好的提法再提、再充实些、再明确些、再具体些：

1、关于三化建设：研究出台关于政协“三化”建设方面的操作性强的量化、细化、实化的文件规定。要明确作出“三在前、三在先”的规定。

2、关于加强指导：19号文件提出：

。建议省市政协一如既往地加强对基层政协工作的领导和指导，如省市政协的一些学习资料、资政活动、视察调研报告、委员的建言立论、领导讲话等有关材料尽量上政协网站或作为内部资料印发，供全省政协系统学习、借鉴和参考。又如政协全会可否秘书长列席。又如06年省培训了主席、秘书长，效果很好，应坚持。

3、关于乡镇政协：能否统一规范和明确乡镇政协工委机构设置。

4、关于支持：重申19号文件规定，一如既往地重点倾斜贫困地区。

5、关于机关建设：中央5号文件指出：要高度重视并切实加强人民政协组织的干部队伍建设，配备好工作班子，加强干部选拔、交流和任用。19号文件规定：加大政协机关干部与党政机关干部交流的力度。事实上到了政协就交流不易、提拔更难，往往不在视线之内。19号文件的一大突破是：县级政协按政协章程的规定应设秘书长职务。但可惜没有了下文，实际上秘书长与党办、政办主任还是有很大区别的，他们都能提拔，而秘书长大多就是终点站，连政协换届有空缺职位也很难得到考虑，如统战部长大多是由党委部门的副职来当，组织部门应把秘书长作为这个职位的合适人选之一来考虑（党办是常委、政办是副县长、政协秘书长何尝不能作为统战部长来考虑？！）。当然市秘书长们对我们非常关心，主动帮我们说了许多话、作了许多工作，非常感谢！如这次全省政协工作会议对此有突破，哪怕是享受某种政治待遇或经济待遇就好了。秘书长一拉动了，机关就动了。

汇报补充资料

05年中发［2005］5号文件:《中共中央关于进一步加强中国共产党领导的多党合作和政治协商制度建设的意见》

06年2月8日中发［2006］5号文件:《中共中央关于加强人民政协工作的意见》。提出：把政治协商纳入决策程序，就国家和地方的重要问题在决策之前和决策执行过程中进行协商，是政治协商的重要原则。

市委于05年10月召开了全市政协工作会议，于05年10月23日出台庆发［2005］22号文件：《中共安庆市委关于进一步推进人民政协履行职能制度化规范化程序化建设的意见》

06年1月12日县委岳发［2006］1号文件：《中共岳西县委关于进一步推进人民政协履行职能制度化规范化程序化建设的意见》，提出确保“三在前、三在先”制度落实。

省委于06年9月2日至3日召开了全省政协工作会议，于06年9月1日出台皖发［2006］19号文件：中共安徽省委关于贯彻《中共中央关于加强人民政协工作的意见》的实施意见

（县委于00年7月24日召开了庆祝县政协成立20周年暨全县政协工作会议，出台了《中共岳西县委关于进一步加强人民政协工作的意见》）

05年中发［2005］5号文件颁发后，市委于05年10月召开了全市政协工作会议，县委为贯彻此次会议精神，出台了岳发［2006］1号文件。06年中发［2006］5号文件颁发后，省委于06年9月召开了全省政协工作会议，出台了皖发［2006］19号文件，对加强人民政协的政治协商、民主监督、参政议政工作，对加强人民政协的自身建设，对加强和改善党对人民政协的领导等方面，提得更规范、更明确、更具体，更有力度，更便操作，更好执行。为进一步贯彻落实中央两个5号文件、特别是省委19号文件，坚持实施好县委1号文件，建议县委转发省委［2006］19号文件，要求全县各级各部门党委（党组）、总支（支部）结合县委［2006］1号文件一并认真贯彻执行。

三在前、三在先：重大决策协商于党委决定之前、人大通过之前、政府实施之前；制定经济社会发展中长期规划要先协商、后决策，重要人事安排和关系人民群众切身利益的重大问题要先协商、后决定，制定重要地方性政策法规要先协商、后通过的“三在前、三在先”原则。

演讲稿 尊敬的老师们，同学们下午好：

我是来自10级经济学（2）班的学习委，我叫张盼盼，很荣幸有这次机会和大家一起交流担任学习委员这一职务的经验。

转眼间大学生活已经过了一年多，在这一年多的时间里，我一直担任着学习委员这一职务。回望这一年多，自己走过的路，留下的或深或浅的足迹，不仅充满了欢愉，也充满了淡淡的苦涩。一年多的工作，让我学到了很多很多，下面将自己的工作经验和大家一起分享。

学习委员是班上的一个重要职位，在我当初当上它的时候，我就在想一定不要辜负老师及同学们我的信任和支持，一定要把工作做好。要认真负责，态度踏实，要有一定的组织，领导，执行能力，并且做事情要公平，公正，公开，积极落实学校学院的具体工作。作为一名合格的学习委员，要收集学生对老师的意见和老师的教学动态。在很多情况下，老师无法和那么多学生直接打交道，很多老师也无暇顾及那么多的学生，特别是大家刚进入大学，很多人一时还不适应老师的教学模式。学习委员是老师与学生之间沟通的一个桥梁，学习委员要及时地向老师提出同学们的建议和疑问，熟悉老师对学生的基本要求。再次，学习委员在学习上要做好模范带头作用，要有优异的成绩，当同学们向我提出问题时，基本上给同学一个正确的回复。

总之，在一学年的工作之中，我懂得如何落实各项工作，如何和班委有效地分工合作，如何和同学沟通交流并且提高大家的学习积极性。当然，我的工作还存在着很多不足之处。比日：有的时候得不到同学们的响应，同学们不积极主动支持我的工作；在收集同学们对自己工作意见方面做得不够，有些事情做错了，没有周围同学的提醒，自己也没有发觉等等。最严重的一次是，我没有把英语四六级报名的时间，地点通知到位，导致我们班有4名同学错过报名的时间。这次事使我懂得了做事要脚踏实地，不能马虎。

在这次的交流会中，我希望大家可以从中吸取一些好的经验，带动本班级的学习风气，同时也相信大家在大学毕业后找到好的工作。谢谢大家！

第三篇：刘秘书长会议发言稿

打造品牌，强化营销

全力以赴开创山东建材行业新局面

刘秘书长在“家居建材行业品牌营销战略高层论坛”上的讲话

尊敬的各位来宾、朋友们：

很荣幸又与大家相聚在美丽的泉城济南，首先，请允许我代表省建材协会向参加本次论坛的各位企业高层领导表示热烈的欢迎，向本次论坛的如期举行表示热烈的祝贺！

本次论坛的主要议题是“解放企业思想，提高品牌附加值”，今天我简单的对2010年省建材行业的情况做一下总结，同时与各位一道共同分析一下我们建材行业目前面临的一些问题，希望能帮助各企业明晰我们目前所面临的形势，审时度势制定符合企业自身发展的战略,努力提高我们产品和品牌的附加值。最后，与各位专家、各位来宾探讨建材行业的营销难题比如招商难、销售难、竞标难、价格提升难等一系列的难题，希望对大家有所裨益。

一、2010年建材行业总体形势

2010年是“十一五”的收官之年。五年来，在省委、省政

府和省经信委的正确领导下，全省建材行业认真贯彻落实科学发展观，加快转变经济发展方式，把握机遇，积极应对困难和挑战，巩固和扩大了应对国际金融危机成果，保持了平稳较快的发展态势，顺利完成了“十一五”全省建材工业发展规划的目标任务，1

为“十二五”发展奠定了坚实基础。

（一）主要经济指标保持全国第一。2010年对山东建材行

业来讲是极不平常的一年，我们规模以上建材企业工业增加值完成1342.5亿元；实现销售收入4280.5亿元；实现利税538.7亿元；实现利润351.6亿元。以上各项经济指标均居全国首位。

（二）结构调整和产业优化升级取得新突破。一是科技含

量及附加值高的建材产品比重逐年提高。新型建材、无机非金属材料和非金属矿物材料等产业的销售收入、增加值、实现利税均已占全行业的1/3以上。二是主导产业的技术结构、产品结构不断优化。三是企业组织结构日趋集约化、大型化。一批大企业、大集团迅速发展壮大，成为行业的龙头和中坚。

（三）企业管理水平和行业素质有了新提高。一是产品质

量管理水平不断提升。二是品牌战略与诚信建设不断强化。三是企业在管理创新方面积累了宝贵经验。四是安全生产工作成效显著。

二、目前建材营销面临的一些问题

我认为，目前我们有些建材企业还面临很多的问题，这些

问题直接导致了企业的营销困难，营销水平上不去，我们也看到，去年已经有很多的企业关门了。我总结了一下，目前我们企业面临的问题主要有以下几点：

（一）关税壁垒问题。中国连续16年遭遇反倾销，是WTO成员中遭遇贸易壁垒最多的国家。光2010年就有29期，其中瓷砖

两期。3月17日，欧盟对产自中国的瓷砖做出了反倾销初裁：对广东新润成陶瓷有限公司、山东雅迪陶瓷有限公司和广东唯美陶瓷有限公司等3家中国陶瓷企业以个案处理，税率分别为35.5%、36.6%、26.2%，合作的但是没有被抽中的企业税率为32.3%，其他陶瓷企业则为全国普遍税率73%。这在中国陶瓷行业相当于发生了一场“地震”，有人预计2011年中国陶瓷行业对欧盟出口同比降幅将达50%。反倾销对主打欧盟市场的外贸企业冲击最大，直接受影响企业超过80%，其中15%的企业将面临关闭。

（二）采购成本问题。目前，建材行业普遍存在着上游原材料价格上涨的问题，比如随着石油等原材料价格的不断攀升，涂料原材料价格已连续多年在高位运行。在原材料的一片涨声之中，国内涂料企业目前正面临原材料价格上涨以及进口涂料夹击的两难之中。

（三）房产政策影响问题。保障房利好，难敌楼市利空。国八条、限购令、房产税，楼市调控一系列政策的出台，包括一些保障房的预计入市，让2011年的家居建材市场态势显得扑朔迷离。保障房这块市场蛋糕会对家居建材行业企业起到一定的帮助作用，但还有一个过程。保障房建设真正到企业效应这块，估计可能还没那么快。现在保障房政策是刚推出，或者说很多还在计划层次上，真正的落实可能还有一段路要走。

（四）同质化问题。现今建材市场上同类的产品越来越多，各商家为了出售商品，大打价格战，同质化竞争在建材行业可谓愈演愈烈。在建材行业，同质化问题已经到了白热化的程度，无论是产品、服务，还是广告都存在严重的同质化倾向。企业的同质化竞争，不但造成资源的极大浪费，更主要的是它逐渐扼杀了企业的生机和活力。

（五）管理问题。企业在快速发展中如何管理内部和渠道

合作者，这是2010年行业凸显的新问题。高速扩张必然会导致企业管理资源分散。企业增加产能、渠道下沉，网点越铺越大，员工队伍、经销商队伍也跟着迅速扩大，而如何在发展中教育、培养好新的团队，这是个事关可持续发展的大问题。

当然，各行业、各企业因自身环境不同还存在其他的问题，我们可以在今天的论坛上继续讨论，我在这就不一一赘述了。

三、破解营销难题需要几把利剑

今年省经信委为鼓励行业、企业占足省内市场、多占省外市场、拓展国际市场，推动名优新特产品“南下”、“北上”、“西进”组织开展了“市场营销年”活动，活动的开展对我们破解营销难题，提供了思路。我认为建材企业要在今天这个竞争激烈的市场上立足还需要手握几把利剑。

一个就是品牌利剑，狭路相逢品牌胜，将品牌作为进入市场、参与竞争、占领市场，拓展市场的利剑提升产品品质的同时，根据市场需求进行产品与价格的定位，通过细分市场与整合传统品

牌的潜在市场，努力塑造企业强势品牌特色。

一个就是产品利剑，决胜终端看卖点，实现产品功能性利益与产品心理利益与情感利益相结合挖掘迎合消费者需求的产品卖点，在产品性能上有所突破，有闪光点，让消费者感觉物超所值，有竞争力，有市场说服力，并且传播度较高。

还有一个就是营销利剑，商场如战场，在今天渠道为王，终端制胜是市场竞争的真实写照，终端是企业第一生命线，终端销售能力直接决定销量的多少。

最后一把我们要紧握的利剑就是素质利剑，为什么同样品牌，同样产品，同样价格，同样店面不同的人销售，业绩的差距竟然大的出奇？这与业务人员营销水平与综合素质是分不开的，决胜终端只能在企业员工的素质上下功夫。

来宾们，朋友们。2011年作为“十二五”开局之年，我们是充满着期待与梦想的。愿各位能在开局之年有个好的开始！让我们全力以赴，为开创山东省建材行业新局面而努力！

谢谢大家！

第四篇：秘书长会议工作职责

秘书长会议由秘书长召集，正副秘书长参力口，每年两次，主要职责：

1.传达理事会、常务理事会、会长会议精神。

2.布置、安排、交流阶段工作。

3.商讨慈善总会具体事项。

第五篇：私协秘书长会议发言

同志们

经省工商局党组同意召开的这次会议与往年的秘书长工作会议最大的不同之处：一是江总书记“七一”重要讲话，这次省私协秘书长工作会议。将个体私营从业人员定性为社会主义事业的建设者。这一理论上的突破，使私营企业的位置发生了变化。作为私营企业的娘家“协会工作也要与时俱进。二是中自从加入了wto企业和协会同样面临着新的形势，工作也要随着形势和任务的变化而变化。总结去年，安排今年工作都要紧紧围绕这个形势。

一、关于全省工商行政管理工作

全省工商系统大事多、好事多、急事多、难事也多，过去的一年。工作任务大、力度大、成绩大，差距也大。这一年，对我各级工商行政管理机关的班子是一个考验，对全省工商行政管理队伍是一个检验，对干部职工是一个锻炼，值得我认真加以总结的不平凡的一年。

对我从事的行政管理工作提出了新的更高的要求；朱金容基总理等国家领导人到国家工商总局视察工作；省委书记田成平、省长刘振华、省委副书记金银焕、常务副省长薛军等省领导先后到局调研指导工作等等。经过全省工商系统广大干部职工扎扎实实工作，面对国内外形势。整顿和规范市场秩序取得了明显的成效，市场办管脱钩任务全面完成，队伍建设有了新的进展，全省商行政管理工作大大向前推进了一步，有力地维护了市场经济秩序，促进了全省经济持续健康发展。但是还必须清醒地认识到工作中还存在很大的差距和不足。一是整顿和规范市场经济秩序的力度还很不平衡，有的地方力度不大。效果还不明显，市场秩序上存在问题仍然比较突出。执法不严，监管不力，甚至有法不依、执法犯法的现象还不同程序地存在二是队伍素质还不很高，文化程序偏低，干部队伍的知识水准，执法水准和作风素质，与市场监管的要求，与党和人民群众的期望和要求，差距甚远。特别是有的领导班子、领导干部战斗力、号召力、凝聚力还不强，驾驭全局的能力、完成历史赋予我工作任务的能力还很差，甚至有令不行有禁不止，该干的没干好，不该干不让干的却屡禁不止。领导干部和领导班子素质不高的问题是一个关键的问题。三是人员超编严重，基础设施建设和执法装备还相对落后，与新时期实现职能到位的要求不相适应。

二、于私营企业协会工作

去了钢铁集团公司等一些私营企业搞调研，前些日子。对私

营企业的活力和生气深有感触。机制灵活、制度严格是私营企业勃勃生机和强大竞争力的源泉。正因为如此，省的私营企业每年都以较快的速度递增，去年年底，全省私营企业户数已经达到2.8万户。

私协工作的内容和方式将随时间、任务的变化。私协工作的内容和方式将随时间、任务的变化而变化。私协要围绕以下几点来部署今年工作，入世以后。私协所面临的新的形势、围绕省局今年的工作重点和工作任务、围绕市场和围绕会员展开工作。新的形势下，私协的工作人员必须提高认识，一是要认识新的形势，私营企业大发展的机遇和挑战这样的新形势；二是认识私营企业。要加强教育学习，不仅要学习经济，还要学习政治，要组织会员出省出国考察学习，开阔眼界，提高会员总体水平。通过教育和学习，充分认识私营企业的活力和效率，认识其在国民经济中的重要地位。只有认识清自己的服务对象，方才可以做好为会员的服务工作，做好协会工作；三是要认识自己。主要是如何加强自身建设提高自身素质，看自己能否适应新形势的要求。协会干部要做到三知三会”即知道我国在工商行政管理方面向世贸组织所做的承诺，知道法律法规的调整情况，知道兑现逐步开放市场各项承诺的时间表；对来访提问会咨询解答，对具体事项受理操作，对违章违法会监督检查。

新形势，总之。新任务，私协工作同样要与时俱进，同志们要提高认识，研究工作，更要热爱本职工作，专心本职工作，把协会做大做强做好。

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