计算机系2012年新春校企联谊会总结

第一篇：计算机系2012年新春校企联谊会总结

加强校企合作，推进校企双育人模式，拓宽就业渠道

计算机系2012年新春校企联谊会情况汇报

2012年2月18日，花园酒店国际会议厅灯火辉煌、喜气洋洋，白云教育集团2012年校企合作新春联谊会隆重举行。计算机系邀请嘉宾共11人全部准时到场。为了本次会议的顺利举行，校外老师前期做了大量工作，系里也做了沟通调研策划，拟定了“贵公司所在行业发展状况如何？公司经营发展思路？”等5个交流话题并提前告知企业嘉宾，使他们提前做好交流准备。现将交流情况汇报如下。

一、交流话题

1.贵公司所在行业发展状况如何？公司经营发展思路？ 2.公司员工主要来源是省内还是省外？哪个层次居多？请对公司新员工素质点评：本职岗位表现（职业心态）？工作能力？合作沟通？

3.请对白云育人提建议：职业心态、专业技能、综合素质 4.计算机专业目前开设了网络技术、软件编程、信息管理、多媒体应用等专业方向，每届有几百学生。公司通常以什么专业学生为招聘对象？原来的实习生是否满意？有哪些不满意之处？ 5.白云历来十分重视校企合作，目前开展了“合作培训中心、冠名班、工作室、实训基地、专业共建、师资培训”等合作模式，根据贵公司实际，与白云已经开展或可能开展的合作有哪些？

二、企业沟通情况 1.蓝盾公司已与我校签订了冠名班合作协议，并中标承建公共实训基地建设项目：信息安全实训室。本次公司派出了李根森总经理、石龙兴经理参加，表示了高度重视。就上述议题，特别是深入做好冠名班合作工作进行了广泛沟通。李总表示，公司即将挂牌上市，进入高速发展阶段，需要大量高技能人才。希望通过合作校企双方能实现互补共赢。他提出：目前公司已派出骨干担任兼职讲师来校上课，冠名班合作的相关事宜需要加快落实。今年的毕业生和实习生公司有计划安排，业务培训模式可以进一步拓展，并谈到了合作举办暑期信息安全师资培训班的打算。2.广州科税信息技术有限公司是我系的实习基地，长期使用实习生和毕业生。公司黄总经理谈到有意向在企业培训方面进行合作，公司每年有大量的产品培训业务，白云有成熟配套的教学实训环境，双方有合作基础，并约定会后再行沟通洽谈。3.赶集网是近年来需求旺盛的互联网企业，有大量用工需求，其所掌握的互联网应用媒介是我们很好的招生宣传推广平台，与公司探讨了这方面的问题，并请人事经理张小姐予以向公司相关部门转达合作意向，系里专人跟踪。

4.广州建河数码科技公司是专门从事IT设备租赁业务的，在全国各大城市均有分公司，许多大公司都是他们的客户，吕总经理提出建议，转变观念，变“买”为“租”，把固定资产变为流动资金，既能节约资金，又能盘活资产，更重要的是保证了设备的先进性和有效性，提高办学质量和社会声誉。5.中山今科道同科技有限公司是互联网应用开发企业，在共建工作室方面我们进行了深入洽谈，公司同意将其网站开发业务引入我系创域工作室，并进一步就工作室的运作和管理，以及双方如何保证工作室的可持续性发展进行了广泛商谈，很有成效。6.星网锐捷网络有限公司，该公司是国内数通行业唯一上市公司，在行业目前排在前三的位置，后期的发展将立足于教育行业的网络设备，把教育行业做大做强，然后开排拓医疗、政府、金融等行业。广州科税信息技术有限公司主要针对一般纳税企业的培训与销售，主要客户来源于税控企业。佛山市宏灏信息科技有限公司是网络知识产权类的公司，该公司现阶段虽处于网络知识产权这个高端行业的新新阶段，但公司将以三年上市为目标的宗旨前进。

7.大部分公司的员工主要来自于省内，一般要求大专以上学历，对新员工的要求及素质点评各有不同：有的公司看重员的专业知识，有的公司看重员工的服务意识，但三家公司对员工的要求有个共同点：注重团队合作、要求爱岗敬业、好学并具有创新精神的员工比较受欢迎。

8.参会企业对白云育人提出的建议是：希望实习生摆正职业心态，专业知识重在打基础，职业技能更多的是在岗位学习，希望学生能在平时的学习和工作中以诚信为指导。对于各公司现有的实习生情况及以后可能需要的实习或毕业生的情况： 星网锐捷网络有限公司主要招聘网络技术专业的学生，对原来的实习生总体感觉不错。佛山宏灏信息公司的林经理表示，本公司最近或将来需要网络技术、信息管理类专业的学生作为实习生或员工，对原来已在本公司实习的学生总体上非常满意，但希望以后的实习生更能吃苦，能克服工作或生活中的困难尽自己最大的努力将本职工作做好。科税公司表示招聘对象为计算机网络技术、信息管理专业为主，现有实习生在本公司工作认真，积极主动，希望今后的实习生能更虚心。

三、小结

职业教育就是为企业培养实用的技能型人才的，在广州和珠三角地区有着大量的IT企业高薪岗位，在网络技术、软件设计、电子商务、信息管理和多媒体设计方面急需大量高技能人才。扎实落实校企双主体育人模式、加强和深化校企合作是我们的重要途径。

第二篇：校企联谊会演讲稿

转眼间离开校园已经将近两年了，坎坎坷坷的创业历程，让自己有时真的挺累，突然说让回忆下过去，还真的不知道怎么写。大体的写一下吧，希望以此能给以后的学弟学妹们一些启迪。

还记得当初年少轻狂的自己，在学校里总是觉得自己毕业之后要去创造很大的价值，成就伟大的理想，然而当我真的踏出校门的那一刻，我才明白原来社会和自己想想的大相径庭，我终于明白了，物竞天择的道理;毕业首先面临的就是就业问题，就有了选择，学计算机的我，对互联网有着执着的追求，可是在学校里好像我也不曾了解和知道，我学了计算机毕业知道也做什么?能做什么?

找了许久的工作才发现，原来我能做的，并不是我想想的那样白领的职场，技术交流和创造的空间，因为自己在计算机技术，互联网技术上懂得几乎为零，然而自己对互联网的追求和认可却从没有变更过。随着在公司中徘徊，职场中游荡，我渐渐的明白，原来做互联网并不一定非要再技术上游荡，我可以做互联网营销，我可以做互联网服务，我客户做互联网的市场管理等等;后来我便决定尝试做网络营销，或者说网络产品销售，起初困难很多，心里矛盾也很多，心里老是涌起：难道毕业的我，满腔热血的我，就要做这样子的工作?在没有其他抉择的时候，我选择了，善始善终，一定要在现在所做的工作中，学习历练自己，让自己快速的成长，我给自己下了目标，两年之内我就要做一个职业经理人，就在这样的心态下，我把简单的工作做的不再简单，我把有很多人不喜欢的工作，做成自己的“嗜好”。

很快，我便当上了部门经理，我突然也明白了一个道理：原来职场是要靠打拼的，机会是给努力奋斗的人的，以及能为企业创造价值的人的，而不是给高学历的，也不是给满腔热血的。随后的工作我更加的用心，我开始慢慢的懂得了，职场的规则，懂得了市场的运作和团队的管理。

就这样，在工作中我不断成长，在失败中我总结经验，很快的，我做到了短期的简单成功;然而创业这个念头也是在自己的成长中产生的念头，回想在学校，想到毕业就想，以后我该到什么公司上班呢?做什么工作呢?大脑中似乎没有创业的意识，已经成就自己一片天空的胆识!记得有天晚上，看电视，央视的“赢在中国”节目，我被里面的创业者的故事深深的吸引了!心里暗暗的想，并且告诉自己我为何不能需求自我创业呢，为何不能有更大的理想呢?也许上天就是这样的，它会把机会留给做好准备的人，偶然的机会我观察到了一个很新颖的产品“中国总机电话实名”，从事网络营销的我，心里暗自觉得这个产品可能会较快的创造出产品价值和市场价值，但是摆在眼前的是资金问题，办公司，做企业，运作产品开发市场，都需要启动自己，哪个时候的我，根本自己手里没几个钱，当我下定决心从事这个产品的时候，我就开始筹划启动自己，回家游说我的父母，找朋友借钱融资，该想的办法都想到了，资金也还是少的紧迫，没办法，没有大资金，我就用小资金从小的开始做起。就这样我的小公司运作了，从招聘员工，到培训员工，到带着大家运作整个市级市场，都是自己一个人，就这样公司慢慢在长大，在成长…….就这样，坎坎坷坷，销售团队不好运作，总是培养了会高就，团队就这样跨了再打造，人少了就招聘，慢慢的把组织构架以及公司管理体系形成了今天的临沂市智顺信息科技有限公司，现在我公司发展规模在临沂市it、信息科技行业整体属于中上游公司，公司上下4个部门，行政部、商务部、技术部、客服部，共有人员20人，形成了一个较稳健的信息科技服务公司，公司主要从事：中国总机电话实名注册，企业建站、网络营销、企业vi设计、网络推广等综合的商务信息服务公司。系北京天下互联在临沂唯一的战略合作伙伴，进一步将计划打造自己的网络媒体平台为临沂的商家服务，以及把公司慢慢的从营销型公司转型为网络营销咨询顾问公司。先已和网易(www.xiexiebang.com)产品推广授权的相关事宜。以及易趣的百姓网临沂独家运作合作伙伴。

第三篇：校企联谊会欢迎辞

尊敬的各位领导、各位嘉宾：

大家上午好！

在这个万物生机勃发、充满希望的初夏时节，我们共聚一堂，畅叙育人愿景，共商人才大计。在此，我谨代表全校师生员工向出席这次联谊会的各级领导、各位嘉宾表示热烈的欢迎和诚挚的感谢！衷心感谢大家的光临！衷心感谢大家长期以来对某大学的建设和发展特别是毕业生就业工作所给予的热忱关心和大力支持！

去年10月，某大学隆重度过了50华诞。建校半个世纪以来，学校一直遵循服务北京的办学宗旨，胸怀“全心全意为人民服务，为社会主义建设服务，为首都建设服务”的办学之志。随着社会的发展进步，学校适应时代要求明确提出了“立足北京、服务北京、辐射全国、面向世界”的办学指导思想。

五十年来，特别是改革开放以来，某大学紧紧抓住“211工程”建设和奥运筹办的契机，通过两个建设，实现了两个历史性的转变。一是实现了从单科性大学向以工科为主，理、工、经、管、文、法相结合的多科性大学转变。二是实现了从教学型大学向教学研究型大学转变。目前，学校已经拥有2万多名全日制在校生，其中本科生12000多名，研究生8000多名；拥有了一批以院士、国家级教学名师奖获得者、长江学者、杰出青年基金获得者领衔的结构合理的教师队伍；形成了从国家重点学科、北京市重点学科和一大批博士点构成的学科体系，建设了一批由国家工程中心、国家教学试验示范中心以及教育部、北京市重点实验室为标志的教学科研平台；承担了一大批国家973、863计划和北京市重大科研项目，在人才培养、学科建设、科学研究和社会服务方面发挥着不可替代的作用；在国际交流方面，目前已与世界40多个国家或地区200多所大学或机构建立了合作关系。经过五十年的发展，某大学已经成为北京市高素质、高层次人才的培养基地和科技创新与研究开发基地，已经成为展现北京市属高校发展建设成果的示范窗口。

建校50年来，某大学已为北京经济和社会发展的各个领域培养了10万余名学生，其中硕士、博士研究生1万余人，他们在各条战线上发挥着骨干作用。学校倾心尽力为国家和首都经济建设与社会发展提供了强大的人才和智力支持，为满足北京市企事业各界对高素质人才的需求做出了重要的贡献。在新的经济形势和背景下，学校结合办学定位和发展要求，学校在“立足北京、服务北京、建设北京”的基础上提出了“行业精英、时代先锋、首都栋梁”的人才定位口号，加强学生就业方向引导。为更好地为毕业生就业服务，方便企业选拔人才，学校制

定了定期举办大型招聘会，加强就业见习基地和创业实训基地建设，完善就业指导和职业规划课程体系建设等举措，促进校企交流，引导毕业生就业方向。

“不息为体，永不停止每一个坚定的信念；日新为道，永远探索让心中从没有终点”。我们坚信，通过北京市政府、企事业各界及某大学共同的协调、引导和努力，某大学一定能够与大家同舟共济、携手并进，实现科学发展、和谐发展、跨越发展、更好更快发展的美好愿望。最后，祝愿此次校企联谊会取得圆满成功！祝愿各企事业单位蒸蒸日上、宏图大展！祝愿我校的毕业生前程似锦，与单位共同进步！

第四篇：校企联谊会欢迎词

第二届校企联谊会校长欢迎词

xx中心校校长

尊敬的杨书记、张镇长，尊敬的各位领导、各位来宾：

大家上午好！

沐浴着九月的秋风，品味着收获的芳香，在新学期开学之际，我们即将迎来第29个教师节。今天我们在这里畅叙育人愿景，共商教育大计。今天出席这次联谊会的领导与嘉宾是：在此，我代表全镇教职员工向出席这次联谊会的各级领导、各位嘉宾表示热烈的欢迎和诚挚的感谢，衷心感谢大家的光临，衷心感谢大家长期以来对xx教育的热心关注和大力支持。

光阴似箭、时光如梭，xx校企联谊会一晃过去一周年了。在首届校企联谊会上，各位领导、各位嘉宾的殷勤期望和厚重嘱托仍在耳边回响。承蒙着各级领导和各位嘉宾的殷切嘱托，过去的一年，xx全体教职员工励精图治、克难奋进、强化管理、规范办学，谱写了了xx教育一个又一个的骄人业绩：我镇的教育教学质量稳步提升，xx中学在2013年中考中稳居全县第一方阵，小学教育教学质量大幅度提升。在全县的教育工作综合评估中，我镇前进了三个位次，荣获全县教育工作进步单位，在全县的机关单位群众满意度调查中，我镇教育工作群众满意度最高。过去的一年，我们加大了校容校貌和办学条件的改善，一年来，我们先后从教体局争取资金 万元，新建了xxx小学综合楼和幼儿园、xx功能室共计 间，投资 万元对全镇校园进行绿化美化活动，在镇党委政府的关心支持下，在杨庙村征地 亩，新的xx小学马上动

-1-工，即将解决我镇西南边区孩子入学难的问题。

这些成绩的背后，凝聚着大家的一片爱心。我们不能忘记：杨书记、张镇长对我镇教育宏伟蓝图的勾画、对杨庙小学新建工作的关心；我们不能忘记：我镇县人大代表对我镇教育的视察和关于我镇教育大发展的提案；我们不能忘记：各位企业家对我镇教育的慷慨解囊和鼎力相助；我们更不能忘记社会各界人士对我镇教育献计献策、出钱出力……

这一幕幕感人的画面，闭上眼睛仍历历在目；不需回忆，却铭记于心！

各位领导、各位嘉宾，第29个教师节即将到来，面对过去我们豪情满怀；展望未来，我们任重道远。面对新的形势，我们一定会加倍努力，进一步提升质量，打造品牌！办人民满意的教育，不辜负大家的殷切希望！

最后再次感谢各位领导和各位来宾的光临，并敬祝大家工作顺利、合家幸福、身体健康、万事如意！

今天的联谊会共 议程： 第一项： 第二项： 第三项： 第四项：

第五篇：校联谊会活动总结

随着课程实施的不断深入，学校在教学方法、教学研究、教师专业发展、师资培训等方面逐步展开。学校之间、城乡之间广泛开展合作交流，互通有无，特别是城乡结对，对口支援，互相学习取长补短，对于新课程的普遍落实有着积极的推动作用。我校与南郊镇教委、油坊街小学建立了联谊单位，根据周村区教育体育局《关于深入开展城乡联谊，大力推进城乡教育均衡发展的活动意见》，有南郊镇教委、新建路小学、油坊街小学共同制定出“携手并进，共谋发展-----城乡三单位教育均衡发展”活动实施方案。根据活动的安排，3月份在新建路小学进行《教师评价》论坛活动。参加活动的有周村区基础教育科王录泉科长、南郊镇教委领导及属下各小学中层以上校干、新建路小学和油坊街小学中层以上校干。

当然对教师的评价是一种手段，其最终目的是为了学校办学水平的提高。因此确立有效的教师评价体系便成为每个学校认真思考的一个重要问题。同时促使学校从不同的角度建立了对教师评价等比较规范、切实可行的管理制度。现做阶段总结。

各单位领导高度重视，建立和谐联谊关系。就如何对教师评价做了广泛的沟通交流。一）南郊镇中心小学xxx校长------漫谈教师的专业发展。从五个方面：（1）我的人生感悟（2）不是所有的人都适合做教师（3）精神立身还是富贵立身（4）唤醒教师文化成长的文化自觉（5）给教师生活留点空白。二）贾黄小学的梅校长从两个方面（1）什么是教师发展性评价-----基本理念是什么？（2）为什么建立教师发展性评价体系？（a）传统教师评价的缺陷（b）教师发展性评价是现代教育发展的需求（c）对教师发展性评价中几个问题思考等方面进行交流。三）油坊街小学孔校长、尚主席、杜主任分别从学校整体评价；师德评价；教学常规管理评价三方面进行了交流。四）新建路小学郭明-----谈《实践发展性评价，构建和谐校园》，从以下方面与参加活动的领导进行交流：（1）正确的评价是促进教师专业成长的指挥棒（2）业绩与发展性评价整合是构建和谐校园的重要因素（3）教师的发展给学校带来无限生机（4）有检查向引导变革等六方面根据学校实际情况，针对师资培训、教育教学管理等方面总结了该校的发展特色，并认真组织落实。

在区教育局的统一领导下，我校将一如既往的参与并开展好联谊校活动，就联谊学校在教育教学的各个领域开展广泛的交流合作，取长补短，共同提高。今后我校将于其他学校共同在课堂教学、案例论文、成果展示等方面开展系列交流活动。我们将以此为契机，取他人之长，补自己之短，努力提高教师的教育教学水平，使联谊校活动长期有效的开展下去。