第一篇：关于今冬征兵准备工作的情况汇报
关于今冬征兵准备工作的情况汇报
县征兵办：
为了做好今冬征兵工作，镇党委、政府高度重视，将此项工作作为一项政治任务抓紧、抓落实。现将准备工作情况汇报如下：
一、成立机构，确保征兵工作组织领导。为了做好今年的征兵工作，镇人民政府成立了文井镇征兵领导小组，组长由镇长担任，副组长由武装部长担任，成员由派出所、宣传文化中心、社会事务办、团委妇联、财政所、广电站等单位负责人组成。
二、召开会议，广泛宣传。接到县征兵准备工作通知后，我镇分别于9月7日、14日、29日三次召开镇村干部会议，进行工作安排并作了动员。同时，利用广播、电视、会议等形式广泛宣传《国防法》、《兵役法》、《征兵工作条列》以及国家为提高军队待遇而出台的一系列优惠政策，激励应征青年参军积极性。
三、搞好调查摸底，做到心中有数。为了切实搞清适龄青年底数，我们要求各村和社区，对已登记的适龄青年和预征对象进行逐一核实，掌握他们的思想动态，做他们的工作，充分调动其参军的积极性。同时，对外出打工有意愿参军的适龄青年采取打电话、写信等方式通知他们在10月25日前返乡应征。
四、做好报名准备工作。目前我镇已报名20人，其中高中毕业生8人，初中毕业生12人，团员20人，预计今年有40人左右报名参军。
第二篇：某某乡今冬征兵调查摸底工作报告
※※乡今冬征兵调查摸底工作报告一年一度的征兵工作即将开始，为了摸清我乡预征对象的基本情况，根据县人武部《关于做好今冬征兵工作调查摸底的通知》的文件，专门召开会议对征兵前期工作进行认真部署，从初步调查摸底情况看，存在以下困难：一是适龄青年减少，今年上大学人数特别多，今年我乡只有47名适龄青年符合预征对象，其中还有几个有可能去上大学，去年我乡入伍3名，对于今年完成今年征兵任务带来很大压力。二是青年应征热情不高。群众国防观念和法律意识比较淡薄，怕吃苦思想严重，影响了青年的应征热情。三是青年身体素质比较差，特别是近视越来越多。但也有一些有利的方面：一是义务兵优抚费又有提高。二是部队确实是锻炼人的大学校。小青年刚从学校出来，思想单纯，怕吃苦，而极大数是独生子，对父母来讲，子女能健康成长比什么都重要，部队正好提供了这样一个锻炼人的好舞台，二年的军营生活，对青年一生影响很大，所以近两年青年热情有所提高。征兵工作面临不少困难，下一步一是搞好调查，不漏掉一个适龄青年，二是广泛发动，进一步提高群众国防观念和法律意识。三是严密组织，尽最大努力保质保量完成今年的征兵任务。
第三篇：(第11期)今冬征兵宣传知识问答
宣 传 提 要
（第十一期）
中共海沧区委宣传部
二○○五年九月二十六日
今冬征兵宣传知识问答
问：今年征兵的对象和范围有哪些？
答：根据国务院、中央军委的征兵命令，今年征兵的年龄要求：男青年为2005年年满18至20周岁，高中毕业以上文化的青年和企事业青工可放宽至21岁，大专毕业以上文化的青年可放宽到22岁。根据军队需要和本人自愿原则，可以征集年满17周岁的应届高中(含职高、中专、技校)毕业生。女青年征集为年满17至19周岁，只限2005年应届普通高中毕业生；厦门大学、集美大学在校女生也可征集，年龄可放宽到20岁。在文化要求上，农村青年应具备初中毕业以上文化程度，海岛(不含厦门本岛和鼓浪屿岛)和完成任务确有困难的偏僻农村可放宽到小学毕业；城镇青年应具备高中(含职高、中专、技校)毕业以上文化程度。此外，根据市政府有关村改居实行5年过渡期的政策规定，岛内全部农村及岛外部分农村已改为社区居民委员会，农村青年登记为城镇青年的，其文化标准按农村青年的征集条件执行，入伍后优待及退役后安置按城镇青年的标准执行。
问：适龄青年如何报名应征？其手续如何办理？
答：按照厦门市兵役工作规定要求，本市户籍的适龄公民一般在户籍所在地征集。户籍属外省、地、市和持有本市蓝印户口的适龄公民，回原户籍所在地征集。本市机关、企业、事业单位的适龄公民，按照行政辖区民兵工作管辖范围征集；跨区分布的单位，按当地兵役机关指定
第四篇：征兵工作汇报
我镇今年征兵工作严格按照《兵役法》、《征兵工作条例》的规定和要求，认真贯彻落实市征兵工作会议精神，坚决执行征兵命令和征兵政策规定，在市征兵工作领导小组和镇党委、镇政府的正确领导下，经各村、部门和全体征兵工作人员的共同努力，圆满完成了上级赋予我镇的征兵任务，共向部队输送优秀青年23名，其中团员15名，高中文化5名，有专业技术特长的4名，实现了“无退兵、无换兵、无事故、无违纪违规”的总目标。现将征兵工作总结如下：
一、以强化领导为先导，形成齐抓共管的工作格局
征兵工作关系到国家生存和发展的保障问题，关系到我军能否解决好“打得赢”“不变质”两大历史性课题问题，也关系到党和政府以及人民军队的形象问题。为此，在今年的征兵工作过程中，镇党委、镇政府高度重视，把征兵工作纳入第四季度的重要工作。自10月12号在市章华花园酒店开征兵会议后，我镇迅速成立征兵工作领导小组和征兵办公室，积极准备，并于10月18日在镇二楼会议室召开全镇征兵工作会议，安排布署工作。一是健全机构。成立了以分管副书记为组长、武装部牵头，党政办、民政、宣传、公安、教育、卫生、财政等部门负责人为成员的征兵领导小组，全面负责征兵工作。各村根据征兵的要求，也成立了相应的征兵领导机构。二是部门配合。在镇征兵领导小组的统一领导下，各部门之间既有分工，又有配合，紧扣征兵工作的各个环节，各司其职，各负其责，形成了齐抓共管的工作格局。三是层层签定责任状，各部门负责人、各村征兵领导小组组长均与镇征兵领导小组签定了责任状，明确目标，落实了责任。
二、以宣传为突破口，掀起了全镇爱军、拥军、参军的热潮
随着就业压力的增加，农村外出务工的青年越来越多，如何保证达到“征集少数，教育多数”之目的，如何在适龄青年中开展国防教育，如何保证高质量的完成征兵任务，是今年我们征兵工作中面对的严峻挑战。在今年的征兵工作过程中，一是采取写标语、办专栏、拉横幅、印发宣传单等多种形式进行宣传。今年全镇共书写宣传标语近千条，办专栏报31块，印发宣传单500份，在全镇营造了良好的征兵工作氛围，确保了家喻户晓。二是上门宣传，服务到家。针对全镇务工青年较多的特点，今年我镇共组织31名民兵连长携带征兵宣传资料，逐个到适龄青年家中上门宣传，积极动员适龄青年回乡参加应征。如田李村的刘洪洲、洪河村的吴西波等18人就是经过民兵连长的深入细致的工作，返乡报名应征的。三是把宣传与国防教育密切联系在一起，通过组织适龄青年学习国防教育法规，参加民兵政治教育考试等形式，使广大适龄青年受到了较深的国防知识教育。四是借“神六”声威，造征兵氛围。今冬征兵正是“神舟六号”凯旋之时，镇征兵领导小组通过收集航天知识、“神六”飞天、返回的相关新闻信息和画面，组织了部分适龄青年学习参观，既丰富了大家的国防知识，又增强了大家关心和支持国防建设的荣誉感、责任感、使命感，在全社会营造出“向‘神六’英雄学习，报效祖国当兵去”的良好氛围，掀起了一股报名参军的热潮。由于各级宣传方法灵活，形式多样，针对性强，全镇共有一百多名青年报名应征。
三、以兵员质量为重点，确保高标准完成征兵任务
征兵工作的核心是确保兵员质量，把优秀的青年送到部队中去。在今年的征兵过程中，我们时刻紧绷“兵员质量”这根弦，坚持原则，严格规范程序，严格把好“四关”。一是把好政治素质关，特别是对那些人户分离、长期外出的应征青年，我们按照标准严格筛选，保证每一名新兵政治情况清楚，不留一丝疑点。二是把好文化素质关。现代化的军队对士兵文化素质要求越来越高，而同时假文凭、假证件肆意泛滥，层出不穷。在征兵过程中，我们深入学校，通过班主任，任课教师等多途径了解应征青年的在校情况，同时尽可能的征集高中及以上学历的青年入伍。三是把好身体素质关。目测初检时，从镇卫生院抽调多名业务水平高，有实践经验的医务人员组成体检队伍，实行封闭式体检，严把初检关。同时认真做病史调查工作，严防把患有传染病、精神病、慢性病的青年送入部队。四是把好年龄关。凡不符合年龄条件的青年，不论什么人，一律不开绿灯放行。
四、以加强监督为保障，坚决杜绝征兵过程中的不正之风
一是抓教育。征兵开始之前，镇委就专门召集征兵工作领导小组成员开展纪律教育，学习了党中央、国务院、中央军委《关于加强党风廉政建设的若干规定》，学习了《廉洁征兵的若干规定》和“征接兵纪律十不准”，强化了法纪观念，增强了抵制不正之风的自觉性。二是抓监督。加强社会监督，认真落实了双合格人员、初定新兵和新兵名单“三张榜”制度，镇征兵办设立了举报电话、举报箱，广泛接受人民群众的监督；加强部门监督，自觉的将征兵工作置于同级纪检部门的监督 之下，随时同纪检部门保持联系。
总之，今年的征兵工作进展是好的，但与上级的要求相比，还有一定的差距，主要表现为一是适龄青年外出增多，征兵工作压力增大，二是少数单位领导重视不够，兵役登记不够扎实，导致兵员数质量底数掌握不够细，不够准，初检进站人数少，合格率低。三是由于征兵经费紧张，征兵工作极易陷入困境。在今后的工作中，我们将针对存在的问题，制订切实可行的措施，认真加以解决，力争使我镇的征兵工作上一个新的台阶。
第五篇：征兵工作汇报
蓬莱经济开发区（新港街道）
征兵工作情况汇报
今冬征兵工作，在市武装部领导下，我们认真贯彻落实全市征兵工作会议精神，紧紧围绕确保新兵质量这个核心，加大了国防教育宣传力度，严把征兵操作环节，周密安排、精心组织，圆满完成了前段征兵工作。到目前为止，我区报名应征青年12名，其中大学学历1人、大专学历2人、高中3人、中专6人，应征青年综合素质有了明显提高。现将情况汇报如下：
一、加强组织领导，确保完成征兵任务。
开发区管委站在国防和军队长远建设的高度，把征兵工作列入管委的议事日程，摆在重要位置，管委成立了以主要领导为组长的征兵工作领导小组。先后召开了多次会议，研究布置征兵工作，经费按时保障到位，并专题召开了村支部书记、民兵连长会议进行了重点强调安排，使我区的征兵工作有了组织保障。为征兵工作的顺利开展，奠定了坚实的基础。
二、加大宣传教育力度，提高青年报名参军的积极性。我们把搞好征兵宣传教育，作为增强全民国防观念，提高兵员质量的基础性工作来抓。利用有线广播，村庄张贴标语，悬挂横幅，农村集市日发放宣传单等形式，广泛深入地
宣传兵役法和优扶政策法规，并在报名期间到户登记做好发动宣传工作，确定预征对象15人，营造了关心和支持征兵工作的良好社会氛围，有效地激发了我区青年报名参军的热情。
三、严格政策规定，认真扎实抓好各阶段征兵工作。今年兵役登记期间，我们对适龄青年情况进行了摸底，把全区426名适龄青年都进行了登记，并进行了初审，了解病史及表现等情况。征兵开始后，又加强了对预征对象的教育管理，严格把好政审关，保证了征兵的质量。工作中，严格落实廉洁征兵的规定，设立了举报电话和举报箱，落实了征兵工作三公开、四张榜，增强了征兵工作的透明度。
下一步，一方面继续做好宣传发动工作，引导适龄青年踊跃报名。一方面组织好报名青年进行体检和政审。对体检合格青年进行见面走访，及早摸清他们的想法、思想动态，并根据他们的实际情况，有针对性地做好思想工作，帮助端正入伍动机。总之，在市武装部直接领导下，我们保证圆满完成今年的征兵任务。
蓬莱经济开发区管委
2010-11-10
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