国土所文明城区共建单位先进事迹材料

第一篇：国土所文明城区共建单位先进事迹材料

国土所主要负责镇的国土资源管理工作。，该所全体在上级主管部门的领导下，坚持“四双”方针，牢固树立服务意识，以服务地方经济建设为己任。在开展各项工作的同时时刻不忘是国土资源管理工作的前沿阵地，也是最基层的窗口单位，并不断树立国土资源部门的良好形象。

以来，全所把建设“学习型、管理型、服务型、创新型、廉洁型”和谐机关为目

标，始终坚持以节约用地为切入点，以规模经济为发展目标，深入贯彻落实用地政策，即充分运用规划引导。全面提高土管干部的业务素质，在工作中做到三个“第一”，即把群众利益作为第一目标、把群众需要作为第一重点、把群众满意作为第一追求。积极配合上级主管部门对镇的第二次土地利用调查工作，在工作中该所全体工作人员全力以赴，以较高的速度、较好的质量完成了“二调”工作。得到了上级部门的认可。在镇土地利用修编工作中，同时从全区发展大局出发，为当地党委、政府当好参谋，出谋划策。为了当地经济发展，积极与主管部门沟通协调规划用地指标，针对上轮规划存在的问题，提出新的思路和设想，解决了农民建房用地不足问题。镇地处新立城水库上游，属二级水源保护地。环保要求标准高，基于此在规划中新增牧业用地200多公顷、基础设施用地100公顷。在时间紧、任务重的情况下保质保量的完成了镇土地利用规划修编工作。

随着经济的发展农民对土地登记有了新的认识，办理土地登记的意识有了很大提高，针对这一实际情况，所积极与分局沟通，为全镇村民办理土地登记。全年共为农民办理土地使用证86宗。目前该项工作还在进行中。针对土地登记遗留问题，积极配合分局地籍科采取登门服务、集中办理的办法，在一个月的时间里办理了500多宗地。在土地登记工作中，我们始终坚持严格按照土地登记规程办理的原则，同时根据实际情况简化登记程序，图稿了办事效率。得到了群众的理解和支持。

在标准化土地所建设中，该所在市局和分局的大力支持下，增加了电脑，照相机，gps等新的办公设备。在办公软件方面建立了各项规章制度，诸如动态巡查制度、档案管理制度、政务公开承诺及追究制度、信访工作指南、学习制度等。特别是该所提出的10个一点“微笑多一点、语言美一点、脑筋灵一点、脾气小一点、度量大一点、理由少一点、腿脚勤一点、嘴巴甜一点、效率高一点、配合默契点”，树立了我们国土所在群众中的形象。这些在东北督察局领导和国土资源部长来我们所检查工作时得到了充分的肯定和好评。

该所把信访监察作为工作中的重中之重，土地信访工作千头万绪，涉及到百姓的切身利益，他们在市局和分局的领导下结合辖区的实际情况建立了完整的监察网络和土地巡查制度，设专人接待群众的来信来访。严格按照信访工作条例的要求，将信访案件解决在基层。全年我们共计接待各类信访案件13起，涉及到边界纠纷、非法占地、土地补偿等多个方面。做到了件件有回音、事事有落实。力争将矛盾解决在基层，杜绝了违法案件的发生。

加大土地监察力度，建立土地巡查制度，所每周都要到下边巡查两次，全年共发现违法用地11起，做到及时制止，及时处理、及时上报、不留后患。并做好法律法规的宣传工作。镇地处城市远郊，经济欠发达，个别群众法律意识淡薄，近几年，随着市场经济的发展和利益的驱使，违法用地行为也时有发生，因此我们发现在打击违法占地的同时加强法制教育尤为重要，在近几年里多次组织干部群众学习土地法律法规，并以“6.25土地宣传日”为契机接受干部群众有关法律法规知识咨询，提高了他们的法律意识，收到了很好的效果。

在工作中所始终把服务百姓作为宗旨，俗话说群众利益无小事，在做好管理工作的同时，积极为群众排忧解难。例如杨木村村民王连贵和儿子居住在一起，由于老伴瘫痪在床，儿子媳妇嫌弃他们不讲究卫生，将老人赶出家门。王连贵几次到土地所申请在自家责任田里建房（其责任田属基本农田）所里成员在对其说服教育的同时，积极联系杨木村委会，在本村空闲为其选了址。地方虽然很小，但王连贵很感激。

俗话说，打铁还需自身硬，所在工作中约束和规范干部群众的同时也注重廉洁自律，加强学习增强党性意识和业务素质，提高党性修养，牢固树立正确的人生观、世界观、价值观，牢固树立正确的地位观、权力观和利益观，大力弘扬艰苦奋斗的光荣传统和克己奉公的革命精神。做到嘴不馋，手不长。深刻理解防微杜渐和伸手必被捉的道理。加强自身的廉政建设。

所在市局和分局的领导下和当地党委政府的大力支持下，扎实工作，勤奋进取积极创新，用辛勤的汗水完成上级交给的各项任务。为朝阳区经济发展作出突出贡献。

市国土资源局朝阳分局

第二篇：城区国土所2012年工作计划

城区国土所2012年工作计划

根据当前国土资源工作面临的形势和十七届三中全会精神要求，2012年国土资源管理工作的指导思想和总体思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，以科学发展观统领国土资源管理工作全局，坚持依法行政、保持清正廉洁、深化各项改革，狠抓工作落实，不断完善体制、提高素质，进一步增强责任感、使命感，在保护资源的前提下，为全市经济社会发展提供必要的资源保障，为促进我市经济可持续发展和全面建设小康社会作出重大贡献。

2012年，国土资源工作要努力实现四大目标：一是保护资源更加严格规范。要坚持最严格的土地管理和耕地保护制度，新增建设用地总量，特别是占用耕地的数量得到严格控制；耕地特别是基本农田要得到严格的保护，坚决守住基本农田这条“红线”，确保总量不减、质量不降；二是保障发展更加持续有力。国土资源部门参与宏观调控的能力和水平要有明显提高，在控制固定资产投资过快增长、促进房地产市场健康发展、保持经济平稳运行方面发挥重要作用；对符合国家有关政策和法律法规，符合土地利用总体规划和计划的建设项目用地，要提供有效保障；三是维护权益更加切实有效。国土资源依法行政水平要进一步提高，严格执行征地补偿制度，切实维护被征地农户的合法权益；要积极探索农村土地管理制度改革，地质灾害防治能力明显增强。四是服务社会更加全面优质。加快国土资源信息化建设步伐，提高行政效率和水平；进一步落实政务公开的各项制度和措施，全面建立以公开便民为原则的现代行政程序，社会化服务水平进一步提高。

为实现上述主要目标，2012年要突出抓好以下五项工作任务。

一是认真落实土地调控的各项措施。坚持最严格的耕地保护制度，严格落实耕地和基本农田保护责任目标，要围绕这项目标，开展深入调研，研究新问题，制定新措施，健全制度。严格执行建设占用耕地“占一补一” 制度，确保耕地占补平衡；同时加强土地管理和调控。健全国土资源动态监测网络，加强批前监督、批中审查、批后核查和日常监管，从严查处国土资源违法违规案件。

二是依法行政，切实维护群众合法利益。深化行政审批改革，严格执行行政决策程序，推行政务公开，改进政务服务；要严格执行各项行政审批程序，明确行政责任，严格责任追究制度，坚决执行行政责任问责制，建立健全各项规章制度。扎实做好国土资源信访维稳工作，积极探索从源头上预防和减少信访问题。积极探索做好集体经营性建设用地流转，稳步推进农村土地管理制度改革。

三是不断夯实基础工作。加快推进第二次土地大调查工作，加快建立国土资源信用体系和社会服务体系，不断提高城区国土资源系统公共服务能力。加强基层国土资源所建设，推进国土资源所规范化建设，增强基层执法监管和服务群众的能力。

第三篇：文明先进事迹(单位)

广西水利电力职业技术学院和武警广西边防总

队教导大队军（警）民共建事迹

2010年，我院坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大、十七届五中全会精神，从实际出发，按照“巩固、发展、提高”的要求，积极开展军（警）民共建活动，不断加强军（警）民联系与沟通，做到了军（警）民共建制度化、活动经常化，有力地促进了军地三个文明建设的协调发展。通过开展军（警）民共建活动，全院职工思想观念明显转变，整体素质显著提高，干部、职工凝聚力、战斗力显著增强，为圆满完成学院各项工作提供了有力的保障。现将2010年我院开展军（警）民共建活动情况总结如下：

一、领导重视，紧抓落实，实现军（警）民共建制度化学院领导班子对开展军（警）民共建活动高度重视，把这项工作列入精神文明建设的目标之中，成立了军（警）民共建领导小组，建立健全军（警）民共建制度，对共建的内容、形式进行规划、部署，并从十分紧张的经费中拿出一定资金，做到思想认识、组织机构、时间内容、活动经费“四到位”，确保军（警）民共建各项活动顺利开展。现在，学院与武警广西边防总队教导大队，兴宁区政法委、武装部，邕武派出所、里建派出所建立了良好的共建关系。

二、广泛动员，科学组织，做到共建活动经常化

（一）加强大学生国防教育，认真做好军训和大学生入伍工作。2010年，我院继续邀请武警广西边防总队教导大队的教官，对我院入学新生3500多人进行了集中军训。经与教导大队协商一致，今年的军训创新了形式，即学生在学院操场接受军训，此举得到了学生及学生家长的好评，取到了良好的效果。为确保把更多高素质的优秀青年大学生送到部队去，学院成立了征兵工作领导小组，由学院党委副书记担任组长，保卫处、学工处负责同志担任副组长，党办、宣传部、教务处、后勤处、计划财务处、团委等部门负责同志为小组成员，负责征兵组织、动员、教育等工作。在此基础上，学院认真部署，强化责任，多次召开征兵工作领导小组会议，在严格遵守市、区征兵工作的各项要求的前提下，部署宣传报名、体检政审、复审定兵、欢送新兵各阶段的具体工作，切实做到认真衔接、环环紧扣无漏洞。2010年学院入伍大学生人数达到16名。

（二）加强思想共建，强化师生爱国主义和革命传统教育。自开展共建活动以来，学院始终把思想共建放在突出的位置。一是充分利用资源，组织师生到部队进行参观、收看国防专题片、实弹打靶等活动，使职工们认识到现代科学技术在国防建设中的重要作用，增强了职工对人民军队的热爱；二是在元旦、春节和“八一”建军节，及时去军、警单位进行慰问座谈，送去慰问品。其中，2010年7月，我院党委罗显克副书记和武警广西边防总队教导大队莫金山大队长分别代表双方签订了《警民共建协议》。通

过这些活动，加深了军（警）民之间的了解，沟通了大家的思想，进一步加深了军（警）民鱼水之情。

（三）开展文化共建，积极参加军（警）民共建文体联谊活动。学院不定时邀请兴宁区消防大队、邕武和里建派出所的相关领导为学院师生作专题报告。南宁市缉毒大队还于2010年3月在我院举行了戒毒宣传文艺演出。特别值得提出的是，2010年7月，为纪念中国人民解放军建军83周年，进一步增进军警和地方单位之间的友谊与相互了解，兴宁区“军民携手共促和谐”军（警）民共建篮球赛在我院举行。本次比赛为期4天，共有8支地方单位与共建部队组成的球队参加，我院与广西武警边防总队教导大队组成“水警联队”，在比赛中喜获亚军。通过各项文体活动，增进了学院与共建部队的相互交流和了解，密切了军警民关系，深化了精神文明建设的内容，有力地推动了我院精神文明建设的发展。

三、军(警)民同心同德，共创文明和谐发展环境

一年来，学院取得了全国骨干院校申报成功的重大成就，其前提就是学院良好的发展环境。一年来，广西武警边防总队教导大队作为我院的共建单位，总是派出最优秀的教官协助我院开展军训；兴宁区消防支队定期对师生开展消防教育，并邀请师生代表座谈；邕武、里建派出所及片段民警尽心尽力支持学院工作，在新生入学、学生搬迁、计算机等级考试等方面，多次帮助我们完成重要安全保障任务，军民携手为学院健康快速发展营造了一

道道绿色的屏障。

近年来，我院大力开展军（警）民共建活动，取得了丰硕的成果，有力地推进了学院三个文明建设协调发展，先后成为“全国水利系统文明单位”、“自治区级文明单位”。并被列为国家骨干高职院校建设单位。今后，我院将在上级有关部门的帮助指导下，认真总结过去开展共建活动的经验，继续加强学习，努力探索新时期军（警）民共建的新形式、新内容、新路子，不断提高军（警）民共建的层次，让军（警）民团结共建结出更丰硕的成果。

第四篇：长春市国土资源局朝阳分局乐山国土所创建文明城区最佳共建单位先进事迹材料

长春市国土资源局朝阳分局乐山国土所 创建文明城区最佳共建单位先进事迹材料

乐山国土所主要负责乐山镇的国土资源管理工作。2009年，该所全体在上级主管部门的领导下，坚持“四双”方针，牢固树立服务意识，以服务地方经济建设为己任。在开展各项工作的同时时刻不忘是国土资源管理工作的前沿阵地，也是最基层的窗口单位，并不断树立国土资源部门的良好形象。

2009年以来，全所把建设“学习型、管理型、服务型、创新型、廉洁型”和谐机关为目标，始终坚持以节约用地为切入点，以规模经济为发展目标，深入贯彻落实用地政策，即充分运用规划引导。全面提高土管干部的业务素质，在工作中做到三个“第一”，即把群众利益作为第一目标、把群众需要作为第一重点、把群众满意作为第一追求。积极配合上级主管部门对乐山镇的第二次土地利用调查工作，在工作中该所全体工作人员全力以赴，以较高的速度、较好的质量完成了“二调”工作。得到了上级部门的认可。在乐山镇土地利用修编工作中，同时从全区发展大局出发，为当地党委、政府当好参谋，出谋划策。为了当地经济发展，积极与主管部门沟通协调规划用地指标，针对上轮规划存在的问题，提出新的思路和设想，解决了农民建房用地不足问题。乐山镇

地处新立城水库上游，属二级水源保护地。环保要求标准高，基于此在规划中新增牧业用地200多公顷、基础设施用地100公顷。在时间紧、任务重的情况下保质保量的完成了乐山镇土地利用规划修编工作。

随着经济的发展农民对土地登记有了新的认识，办理土地登记的意识有了很大提高，针对这一实际情况，乐山所积极与分局沟通，为全镇村民办理土地登记。全年共为农民办理土地使用证86宗。目前该项工作还在进行中。针对土地登记遗留问题，积极配合分局地籍科采取登门服务、集中办理的办法，在一个月的时间里办理了500多宗地。在土地登记工作中，我们始终坚持严格按照土地登记规程办理的原则，同时根据实际情况简化登记程序，图稿了办事效率。得到了群众的理解和支持。

在标准化土地所建设中，该所在市局和分局的大力支持下，增加了电脑，照相机，GPS等新的办公设备。在办公软件方面建立了各项规章制度，诸如动态巡查制度、档案管理制度、政务公开承诺及追究制度、信访工作指南、学习制度等。特别是该所提出的10个一点“微笑多一点、语言美一点、脑筋灵一点、脾气小一点、度量大一点、理由少一点、腿脚勤一点、嘴巴甜一点、效率高一点、配合默契点”，树立了我们乐山国土所在群众中的形象。这些在东北督察局领导和国土资源部长来我们所检查工作时得到了充分的肯定

和好评。

该所把信访监察作为工作中的重中之重，土地信访工作千头万绪，涉及到百姓的切身利益，他们在市局和分局的领导下结合辖区的实际情况建立了完整的监察网络和土地巡查制度，设专人接待群众的来信来访。严格按照信访工作条例的要求，将信访案件解决在基层。全年我们共计接待各类信访案件13起，涉及到边界纠纷、非法占地、土地补偿等多个方面。做到了件件有回音、事事有落实。力争将矛盾解决在基层，杜绝了违法案件的发生。

加大土地监察力度，建立土地巡查制度，乐山所每周都要到下边巡查两次，全年共发现违法用地11起，做到及时制止，及时处理、及时上报、不留后患。并做好法律法规的宣传工作。乐山镇地处城市远郊，经济欠发达，个别群众法律意识淡薄，近几年，随着市场经济的发展和利益的驱使，违法用地行为也时有发生，因此我们发现在打击违法占地的同时加强法制教育尤为重要，在近几年里多次组织干部群众学习土地法律法规，并以“6.25土地宣传日”为契机接受干部群众有关法律法规知识咨询，提高了他们的法律意识，收到了很好的效果。

在工作中乐山所始终把服务百姓作为宗旨，俗话说群众利益无小事，在做好管理工作的同时，积极为群众排忧解难。例如杨木村村民王连贵和儿子居住在一起，由于老伴瘫痪在床，儿子媳妇嫌弃他们不讲究卫生，将老人赶出家门。王连贵几次到土地所申请在自家责任田里建房（其责任田属基本农田）所里成员在对其说服教育的同时，积极联系杨木村委会，在本村空闲为其选了址。地方虽然很小，但王连贵很感激。

俗话说，打铁还需自身硬，乐山所在工作中约束和规范干部群众的同时也注重廉洁自律，加强学习增强党性意识和业务素质，提高党性修养，牢固树立正确的人生观、世界观、价值观，牢固树立正确的地位观、权力观和利益观，大力弘扬艰苦奋斗的光荣传统和克己奉公的革命精神。做到嘴不馋，手不长。深刻理解防微杜渐和伸手必被捉的道理。加强自身的廉政建设。

2009年乐山所在市局和分局的领导下和当地党委政府的大力支持下，扎实工作，勤奋进取积极创新，用辛勤的汗水完成上级交给的各项任务。为朝阳区经济发展作出突出贡献。

长春市国土资源局朝阳分局

2010年4月12日

第五篇：某某国土所文明创建工作汇报

某某国土所文明创建工作汇报

首先对各位领导亲临我所检查指导工作表示感谢。

下面简要向各位领导汇报一下我所近年来各项工作开展情况，如有不妥请指正。

几年来，我所始终把各项争创工作作为全所的重点工作来抓：2008年争创青年文明号，2009年争创文明单位，2010年我所又积极参与全市规范化国土所建设先进单位争创工作，并一一获得批准。

文明创建工作是我所增强服务意识、规范管理行为、提高服务效能和个人素质的最基础工作。该项工作在一个单位开展的如何，将直接体现在各项规章制度的抓落实上。首先我所从最基础性的工作做起：如严格执行上下班及请销假制度；坚持个人工作日记，周年的安排；热情接待来信来访；为服务对象提供快捷满意服务做起；从单位日常管理、环境卫生美化亮化入手，微笑服务，文明用语，为前来办事的企业和个人打造宽松愉快的自然环境，使他们感觉到了国土所就像走进自己的家，对待他们要向对待自己的亲属和朋友。其次就是加强对政策法规和业务的学习，因为各项政策法规在不断完善和出台，不及时了解掌握和学习，就无法适应新的形势和要求，应对新的情况和问题。再就是积极参加驻地党委政府组织的各项创建活动，主动向兄弟单位学习取经，吸取经验，不断完善自己，提高自己。最后就是广泛宣传争

创工作的重要性，利用单位下队办事服务的优势，积极宣传倡导文明创建的重要意义，使各企业、各部门和广大人民群众都把文明创建工作当作自己的一份子事，形成齐抓共建互管的态势。

2010年我所在开展各项活动中，作了一些工作也得到了驻地党委政府及上级部门和服务对象的认可，在获得青年文明号、文明单位和市国土所规范化建设先进单位称号的同时，被十字镇党委政府评为先进单位并连续6年被县国土局综合考评先进单位，在基层站所长民主考评工作中获得本系统第一的成绩。我们知道这些都是各级领导、社会各界对我所的关心和包容，更是为了激励我们在今后的各项工作活动中继续努力。同时我们也深深知道，我所的工作离上级要求和社会各界的希望还有一定差距，还有许多缺点和不足有待克服。为此，我们将认真总结经验教训，更加严格执行各项规章制度，努力钻研政策和业务，拓宽思路、勇于创新，积极完成驻地党委政府和上级主管部门交办的各项工作，积极开展争创等各项活动，发扬县委县政府号召的5加

2、白加黑、晴加雨，更加快的工作精神。在新的2011年把各项争创工作，特别是文明创建工作抓实抓好，抓出新成效。

汇报完毕，谢谢！

二零一一年三月二十八日