2012维稳工作责任制的调研报告

第一篇：2012维稳工作责任制的调研报告

关于维稳工作责任制的调研报告

——黔西县城市管理办公室

一、维稳工作总体情况

近年来，我办社会稳定形势总体是好的，无重大群体性事件、无非正常上访。之所以有这个成绩，归根到底是全办上下坚持了发展第一要务，认真履行了维稳第一责任，紧紧依靠广大干部职工和人民群众维护社会和谐稳定，保证了城市管理发展稳定的协调进行。

二、维稳工作存在的薄弱环节

（一）领导责任制需要进一步落实。个别部门负责人没有真正将维稳工作与所分管工作同部署、同检查、同落实，对职责范围内存在的矛盾问题没有做到超前预测、主动防

范、积极协调、及时化解，各负其责、齐抓共管做得不够。

（二）部门的主管责任制需要进一步落实。极少数部门、及工作人员的服务意识、责任意识、效能意识不强，没有很好地站在群众特别是困难群众的立场上观察问题、解决问题，造成“谁主管谁负责”的原则落实不到位，使一些矛盾和问题没有得到及时有效的化解。

（三）基层维稳责任制需要进一步落实。大部分矛盾纠纷通过正常渠道得到了依法、及时、就地的化解，但少数基层部门在“大走访、大调研、大排查、大调处”中走访居民不到位，对社情民意掌握不够，化解矛盾的功能有所弱化。

基层组织尤其是城市社区的社会管理功能不全，排查化解矛盾的能力还有待提高。

三、进一步强化维稳工作责任制的措施

深入贯彻落实科学发展观，就要主动服务发展这个第一要务，认真履行维护稳定这个第一责任，进一步细化、实化和强化维稳工作责任制，建立健全党委统一领导、党政齐抓共管、各部门各负其责的格局，着力推动“保增长、保民生、保稳定”措施的落实。

（一）进一步完善维稳工作领导责任制。加强对领导班子和领导干部从事维稳工作情况的考核，在政绩考核、提拔晋升考核和贯彻落实科学发展观考核中，要把维稳工作情况作为重要内容。适时对重点部门领导班子和领导干部落实维稳工作责任制情况进行专项考核。建立党政领导干部抓综治维稳工作实绩档案。各级党政班子要建立班子成员对分管范围的重大矛盾纠纷挂牌督办制度，建立维稳形势定期分析制度，对本部门发生的矛盾纠纷每季度进行一次剖析，分析责任所在，提出整改措施，举一反三。

（二）进一步完善维稳工作部门责任制。坚持“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则。城管执法部门要坚持执法为民，实行“谁执法、谁负责”和“谁办案谁负责”，在执法办案的各个环节严格落实维稳责任制，做到严格、公正、高效、文明执法，使执法的法律效果、社会效果和政治效果有机统一起来。

（三）进一步完善维稳工作关键环节责任制。坚持领导下行接访、带案下访，打好预防化解社会矛盾攻坚战，着力推动矛盾纠纷依法、及时、就地化解。要以发现得早、控制得住、处置得好为目标，依法及时妥善处理群体性事件，切实维护人民群众生命财产安全，切实维护法律尊严。要健全科学民主依法决策机制、社会稳定风险评估机制，最大限度地减少群体性事件的诱因，最大限度地把问题解决在基层、解决在萌芽状态，最大限度地在第一时间处置好第一现场。

（四）进一步完善维稳工作岗位责任制。实行“一岗双责”、“一岗多责”，每个干部职工既是单位管理人员同时又是“信访接待员”，在完成本职工作任务的同时，还要担负起化解矛盾纠纷的职责，保证自身工作平稳有序地推进，做到业务工作与维稳工作两手抓、两手硬。

（五）进一步完善维稳工作问责制。各部门要将维稳工作纳入综合目标责任制一并考核，严格兑现奖惩，使维护稳定成为部门和个人岗位目标任务的一部分。严格执行有关维稳工作责任制和党政领导干部问责的规定，对因失职渎职，致使本部门发生严重影响社会稳定的重大事件，造成重大损失或者恶劣影响的，要严肃追究有关领导干部和干部职工的责任。

二Ｏ一二年六月二十日

第二篇：维稳工作调研报告

创新维稳工作思路

健全应急处置预案机制

***街地处城郊结合部，辖区内共有人口 户，人，虽然经过历年拆迁建设，仍有大片平房、老旧楼房、废旧厂房和大片集贸市场，目前在建的京沪铁路也途径我街管片内，维稳工作的开展和创新，以及应急处置预案的健全十分必要。

一、***街维护稳定工作的现状特点：

我街党工委领导高度重视维稳工作，按照“配强配齐人员，强化基础工作”的要求，调整办公用房建立了综治信访服务中心，并配齐专职干部，并在13个居委会设立综治信访服务站,并成立了相应的巡逻队，加强了义务联防队建设，群防群治工作得到有序开展。同时明确了综治主任的工作职责，制订了相应的制度和纪律，使综治工作进一步走上制度化、规范化、程序化、科学化轨道。在此基础上还建立了人民调解工作、刑释解教人员安置帮教、流动人口管理、信访接待、矛盾纠纷排查调处等多个规范性工作台帐和档案。确保着维稳工作的有序进行。

***街处于北辰、红桥、河北三区交界，外来人口较多，下岗失业人员较多，成员结构相对复杂。随着社会不断发展，旧房改造拆迁也成为我街一项重点，矛盾纠纷时有发生。铁路沿线的整治同时也是我街维稳工作的一项重点，尤其今年津浦铁路修建的民安街问题，引起街领导高度关注。面对复杂多变的问题更应创新维稳思路，健全应急机制，推动综治工作的深入开展。

二、针对我街以上特点及现象，现提出对于“四个机制”的创新，在丰富应急预案处置机制的同时确保社会治安综合治理工作的顺利推动

1、创新资源整合机制，强化基层职能作用

（1）在街道层面，整合原有综治、司法、信访、安监的维稳构和人力资源，并依托综治工作中心，发挥“一个平台、三种调解、六位一体”作用，要求调处或其他部门转入的矛盾纠纷和群众来信来访，实行统一受理、统一分流，统一协调、统一督办、统一归档，最大限度的将矛盾纠纷解决在基层。

（2）在职能部门层面，进一步整合各科室的职能作用，明确各级领导干部接访、下访及包案等工作要求，扎实开展矛盾纠纷排查活动,做到工作措施、排查重点和各项保障“三个到位”。

（3）在社区方面，要充分发挥13个综治信访服务站的作用，依靠服务站的综治主任通过定期的矛盾纠纷排查及时发现处理辖区内的问题，并开展思想疏导、生活帮困、法制宣传、节点稳控等方式，协助对象解决利益诉求，促进矛盾化解、信访问题解决。

（4）在社会层面，积极引入社会团体、派出所、法院、法律服务所等社会力量，参与疑难复杂案件的化解工作，逐步构建起主导推动、社会多方参与的大调解工作格局，进一步增强了工作效能。

2、创新各类人员管理机制，杜绝管理漏洞

2（1）加强对刑释解释人员的安置帮教工作和社区矫正人员的矫正工作。自去年起，刑释解教人员通过网络实现了管理的衔接，刑释解教人员信息管理系统的建立和运用将在监所、市、区司法局和司法所之间建立起直接沟通和反馈的通道，通过逐人核实反馈的方式，保证了服刑在教人员提供信息的真实有效，并对核实成功的人员建档造册实现刑释解教人员信息的实时传递、无缝流转，强化刑释解教人员的衔接管理，促进安置帮教工作的规范化和科学化。同时对于社区矫正人员定期的进行逐人谈话帮教，并督促按时上交思想汇报，建立个人档案，加大协管力度，并依靠服务站了解他们的生产生活状况，有效避免了重新犯罪的发生，维护了社区的稳定。

（2）加强和完善流动人口登记管理制度。充分利用防范办配备的电脑设备，实行流动人口的微机管理。紧紧围绕发展大局，服务与管理并重，规范与防范并举，积极推动流动人口管理工作各项措施和落实。通过慎密分析、科学把握流动人口的流向，流量等规律特点积极探索有效的管理机制。

（3）加强对“法轮功”等邪教人员的管理。全力突破未转化人员。对涉案人员及时攻坚帮教，逐人制定帮教方案，责任到人，持续攻坚，使在班攻坚人员全部实现转化。加强巩固帮教，积极稳控重点人员。坚持常年与法轮功重点人员逐人进行深入交流，对思想下滑人员积极采取有效措施，实行区、街、社区三级联手开放式帮教；对家庭确有困难的法轮功人员，积极协调区、街民 政等部门，主动开展帮扶，切实解决法轮功人员实际困难，充分体现党和政府的真诚关怀，有效稳控同时，对其它有可能发展为邪教的组织进行监控，促进无邪教社区创建工作深入开展。

3、创新矛盾纠纷排查机制，把问题化解在源头

完善每月的例会制度，定期上报排查的矛盾纠纷问题，在例会中提出、分析并商讨解决措施，对于排查出的问题决不能单纯的进行搁浅，要及时解决。一是进行科学分类：对于排查出的问题要根据问题针对的部门性质，或者纠纷类型进行对号入座，归类排队，以便于日后解决。二是定期组织调研。对于在对排查结果梳理归类后，对于较为突出的问题要成立矛盾纠纷排查小组，进行调研，并协调相关单位，提出政策性化解建议，协调解决。三是明确解决问题的责任和思路。对于各个社区的突出性问题及时开会进行集中研究，逐一明确解决问题的思路，落实责任部门，并限期完成政策研究和意见的出拟，以保障下一步工作的落实。

4、创建社会治安防控体系机制，确保维稳工作顺利开展 组织平安志愿者定期开展专项行动。通过专人定点的巡控，完善街面治安防控体系，逐步构建起以“网格化”街面巡逻、道路交通执法执勤、以政府其他社会管理力量为辅助，以街面实时图像监控系统等科技设备为补充的街面治安防控体系。在强化分析研判上，注重发现问题、分析原因、提出对策，及时总结推广好的经验做法。通过处理举报信息和定期巡访巡查，及时发现、反馈和处理社会治安突出问题。在平安建设中，通过建立联席会议制度、加强信息沟通交流、组织联合执法行动、强化检查考评督促等举措，形成了齐抓共管的良性工作格局，确保了各项实事项目扎实推进并按期实现预期目标。

***街综治办 2011年6月28日5

第三篇：维稳工作调研报告

***街地处城郊结合部，辖区内共有人口**户，**人，虽然经过历年拆迁建设，仍有大片平房、老旧楼房、废旧厂房和大片集贸市场，目前在建的京沪铁路也途径我街管片内，维稳工作的开展和创新，以及应急处置预案的健全十分必要。

一、***街维护稳定工作的现状特点：

我街党工委领导高度重视维稳工作，按照“配强配齐人员，强化基础工作”的要求，调整办公用房建立了综治信访服务中心，并配齐专职干部，并在13个居委会设立综治信访服务站,并成立了相应的巡逻队，加强了义务联防队建设，群防群治工作得到有序开展。同时明确了综治主任的工作职责，制订了相应的制度和纪律，使综治工作进一步走上制度化、规范化、程序化、科学化轨道。在此基础上还建立了人民调解工作、刑释解教人员安置帮教、流动人口管理、信访接待、矛盾纠纷排查调处等多个规范性工作台帐和档案。确保着维稳工作的有序进行。

***街处于**、**、**三区交界，外来人口较多，下岗失业人员较多，成员结构相对复杂。随着社会不断发展，旧房改造拆迁也成为我街一项重点，矛盾纠纷时有发生。铁路沿线的整治同时也是我街维稳工作的一项重点，尤其今年**浦铁路修建的民安街问题，引起街领导高度关注。面对复杂多变的问题更应创新维稳思路，健全应急机制，推动综治工作的深入开展。

二、针对我街以上特点及现象，现提出对于“四个机制”的创新，在丰富应急预案处置机制的同时确保社会治安综合治理工作的顺利推动

1、创新资源整合机制，强化基层职能作用

(1)在街道层面，整合原有综治、司法、信访、安监的维稳构和人力资源，并依托综治工作中心，发挥“一个平台、三种调解、六位一体”作用，要求调处或其他部门转入的矛盾纠纷和群众来信来访，实行统一受理、统一分流，统一协调、统一督办、统一归档，最大限度的将矛盾纠纷解决在基层。

(2)在职能部门层面，进一步整合各科室的职能作用，明确各级领导干部接访、下访及包案等工作要求，扎实开展矛盾纠纷排查活动,做到工作措施、排查重点和各项保障“三个到位”。

(3)在社区方面，要充分发挥**个综治信访服务站的作用，依靠服务站的综治主任通过定期的矛盾纠纷排查及时发现处理辖区内的问题，并开展思想疏导、生活帮困、法制宣传、节点稳控等方式，协助对象解决利益诉求，促进矛盾化解、信访问题解决。

(4)在社会层面，积极引入社会团体、派出所、法院、法律服务所等社会力量，参与疑难复杂案件的化解工作，逐步构建起主导推动、社会多方参与的大调解工作格局，进一步增强了工作效能。

2、创新各类人员管理机制，杜绝管理漏洞

(1)加强对刑释解释人员的安置帮教工作和社区矫正人员的矫正工作。自去年起，刑释解教人员通过网络实现了管理的衔接，刑释解教人员信息管理系统的建立和运用将在监所、市、区司法局和司法所之间建立起直接沟通和反馈的通道，通过逐人核实反馈的方式，保证了服刑在教人员提供信息的真实有效，并对核实成功的人员建档造册实现刑释解教人员信息的实时传递、无缝流转，强化刑释解教人员的衔接管理，促进安置帮教工作的规范化和科学化。同时对于社区矫正人员定期的进行逐人谈话帮教，并督促按时上交思想汇报，建立个人档案，加大协管力度，并依靠服务站了解他们的生产生活状况，有效避免了重新犯罪的发生，维护了社区的稳定。

(2)加强和完善流动人口登记管理制度。充分利用防范办配备的电脑设备，实行流动人口的微机管理。紧紧围绕发展大局，服务与管理并重，规范与防范并举，积极推动流动人口管理工作各项措施和落实。通过慎密分析、科学把握流动人口的流向，流量等规律特点积极探索有效的管理机制。

(3)加强对“法轮功”等邪教人员的管理。全力突破未转化人员。对涉案人员及时攻坚帮教，逐人制定帮教方案，责任到人，持续攻坚，使在班攻坚人员全部实现转化。加强巩固帮教，积极稳控重点人员。坚持常年与法轮功重点人员逐人进行深入交流，对思想下滑人员积极采取有效措施，实行区、街、社区三级联手开放式帮教;对家庭确有困难的法轮功人员，积极协调区、街民政等部门，主动开展帮扶，切实解决法轮功人员实际困难，充分体现党和政府的真诚关怀，有效稳控同时，对其它有可能发展为邪教的组织进行监控，促进无邪教社区创建工作深入开展。

3、创新矛盾纠纷排查机制，把问题化解在源头

完善每月的例会制度，定期上报排查的矛盾纠纷问题，在例会中提出、分析并商讨解决措施，对于排查出的问题决不能单纯的进行搁浅，要及时解决。一是进行科学分类：对于排查出的问题要根据问题针对的部门性质，或者纠纷类型进行对号入座，归类排队，以便于日后解决。二是定期组织调研。对于在对排查结果梳理归类后，对于较为突出的问题要成立矛盾纠纷排查小组，进行调研，并协调相关单位，提出政策性化解建议，协调解决。三是明确解决问题的责任和思路。对于各个社区的突出性问题及时开会进行集中研究，逐一明确解决问题的思路，落实责任部门，并限期完成政策研究和意见的出拟，以保障下一步工作的落实。

4、创建社会治安防控体系机制，确保维稳工作顺利开展 组织平安志愿者定期开展专项行动。通过专人定点的巡控，完善街面治安防控体系，逐步构建起以“网格化”街面巡逻、道路交通执法执勤、以政府其他社会管理力量为辅助，以街面实时图像监控系统等科技设备为补充的街面治安防控体系。在强化分析研判上，注重发现问题、分析原因、提出对策，及时总结推广好的经验做法。通过处理举报信息和定期巡访巡查，及时发现、反馈和处理社会治安突出问题。在平安建设中，通过建立联席会议制度、加强信息沟通交流、组织联合执法行动、强化检查考评督促等举措，形成了齐抓共管的良性工作格局，确保了各项实事项目扎实推进并按期实现预期目标。

第四篇：水务局维稳工作调研报告

如何做好事前维稳工作，有效预防化解不稳定问题

——石台县水务局维稳工作调研报告

根据县维稳办《关于组织开展维稳工作调研的通知》精神，为进一步增强我县水利系统维稳工作的前瞻性、针对性和实效性，我局结合开展党的群众路线教育活动，组织开展了“如何做好事前维稳工作，有效预防化解不稳定问题”为主要内容的维稳工作调研活动。

一、当前水利维稳中存在的主要问题

当前，我县水利系统和水利工程建设管理社会治安形势总体上是良好的，但社会各方面的矛盾还大量存在，维稳的任务依然繁重，存在的主要问题有：

一是因河道采砂引起的各种矛盾纠纷。近年来，我县河道采砂活动日趋严重，不仅严重影响了河道行洪安全和河道日常管理工作，而且给河道沿岸人民群众生命财产安全构成严重威胁，也给社会造成许多不安定因素。

二是工程建设中的各种矛盾纠纷。近年来，我县各项重点水利工程建设项目接踵而至，工程投资规模大、施工时间长、涉及面广，因征地补偿、工程施工等问题引发的矛盾纠纷时有发生，且错综复杂，处置不当，极易引发群体性事件。

三是企业改制引起的各种矛盾纠纷。由于我县小水电上网电价较低，且运行管理成本逐年增加，特别是六百丈电站、东方红电站人员冗多，各电站效益锐减，直接影响职工收入，容易产生不安定因素和矛盾纠纷。

二、维稳工作开展的基本思路

（一）加强领导，落实责任

一是加强领导，精心组织，抓好工作落实，要切实增强做好维稳工作的责任感和紧迫感，密切关注热点问题，及时做好各种矛盾的发现和化解工作，按照科学发展观和构建和谐社会的目标要求，将维稳工作纳入每的工作计划。二是严格落实维稳领导责任制、单位工作责任制和领导包案责任制，领导班子明确分工，贯彻落实“谁主管、谁负责”的工作责任制，一级抓一级，层层抓落实。三是将维稳工作和其他工作融为一体，做到常议、常抓、常管，维稳领导小组不定期地开展检查督促，做到责任到人，进一步优化整合基层资源，形成较为严密的综治工作组织网络。

（二）严把教育，强化管理

1、认真学习，提高认识。要通过职工学习教育，使干部职工深刻理解和认识维护社会稳定的重大意义。积极参加上级组织的有关会议，及时传达贯彻会议精神，提高对维稳工作的认识，切实推进维稳工作。

2、突出重点，做好调研。一是加强与局属各单位和乡镇的联系，进一步了解和掌握民意，增强维稳工作的主动性。二是加强思想政治工作，掌握和了解职工的家庭、生活和困难等情况，密切关心和着力解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题。三是定期或不定期开展矛盾纠纷排查工作，研究分析全系统干部职工队伍情况，查找根源，堵塞漏洞，把不稳定因素消除在萌芽状态。

3、建章立制，完善管理。建立健全各项维稳工作制度，规范行政管理和行业行为。一是坚持好评估制度，做好稳定情况分析、评估。二是坚持定期汇报制度，各股室和二级单位就维稳工作情况定期向维稳工作领导小组汇报。三是坚持“三不放过”原则，对事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过。

（三）狠抓落实，扎实推进

1、抓好矛盾纠纷及不稳定因素排查工作。建立健全矛盾纠纷和不稳定因素排查调处工作机制，坚持“存在问题台帐制、处理问题调度制、排查问题多渠道、解决问题责任制”的原则，勤查隐患，做到早排查、早介入、早调解。

2、定期开展巡查和隐患排查。一是加强水库、水电站及在建水利工程防汛检查和隐患排查，确保水利工程安全；二是加强电站、水厂及泵站的生产安全检查，确保企业安全生产；三是加强对局机关及各单位工作区域防火、防盗等情况检查，汛期及节假日均由主要领导带队值班；四是引领干部职工加强职业道德、社会公德等建设，杜绝黄赌毒和邪教、封建迷信的思想、行为，争做文明公民。

3、加强企业经营管理。一是提高小水电站、水厂及泵站自动化管理水平，确保运行安全、降低运行成本；二是进一步规范企业管理，对人员实行“工效挂钩、绩效挂钩”，发挥职工积极性，提高企业经济效益，改善职工利益。

4、强化平安单位（企业）建设。全面加强社会治安综合治理和平安创建工作，妥善处理各类矛盾和纠纷排查调处工作，杜绝群体性事件和可防性案件的发生，营造平安和谐的工作和生活环境，全面实现维稳的工作目标和要求。

5、加强河道采砂管理。一是编制采砂规划，指导我县河道砂石正常的开采，规范采砂管理秩序，促使我县砂石资源的可持续利用；二是正确引导采砂工艺，妥善解决弃渣问题，确保河道行洪安全和环境美化；三是加强监督检查，采取日常管理和集中整治相结合的有效方式，对县境内的采砂河道进行定期不定期的巡查，及时调处巡查中发现的矛盾纠纷，避免纠纷的扩大激化。

（四）强化保障，夯实基础

提供各项保障，形成维护稳定工作体系和长效运转机制，全力维护社会和谐稳定。

1、强化组织保障，确保有人做事。建立一支应急队伍。成立水务局应急分队，为统筹应对突发性事件、自然灾害等问题提供稳定充足的人员保障。

2、强化工作保障，确保有章理事。建立各种应急预案机制，我们结合不同时期和问题的不同情况，分别一一提前做好工作预案，有效妥善处置各类群体性事件和突发事件。

石台县水务局 二○一四年八月

第五篇：科技局维稳工作调研报告

旗科技局维稳工作调研报告

为更好的推进我旗的社会治安综合治理工作，及时发现、化解社会矛盾和社会纠纷，维护社会的和谐稳定，促进全旗经济社会又好又快地发展，根据我旗维稳办办发《关于开展维护稳定调研活动的通知》（四稳办[]10号）文件要求，我局领导班子高度重视，组织抽调了工作能力强、业务素质高的人员，严格按照调研内容和

标准，就综治维稳工作的开展情况、存在问题、对策建议等方面进行了深入调研，形成了以下调研报告。

一、基本情况

近年来，面对各种严峻挑战和考验，我局政法综治维稳工作在旗委、政府的正确领导下，在各级各部门的关心支持和积极参与下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以化解社会矛盾为主线，以解放思想、转变执行理念为核心，紧紧围绕中心工作，充分发挥职能作用，突出加强事业单位社会管理能力建设，突出加强科技队伍思想政治建设，突出加强基层综治维稳组织建设，有力促进全面推进我旗政法工作创新发展，在维护社会稳定、预防打击犯罪、化解矛盾纠纷、保障公平正义和服务改革发展等方面都取得了较好的成效，为全旗经济社会又好又快发展创造了和谐稳定的社会环境和公正、高效、权威的法治环境。

（一）领导重视，综治维稳责任得到进一步落实。在旗委、政府的高度重视下，我局领导履行“第一责任”的意识进一步增强，把综治维稳工作摆到重要的议事日程，列入工作目标，与经济工作同安排、同考评、同奖惩，确保各项综治维稳工作有人抓、有人管，真正把维稳的职能落实到基层，筑牢维护社会稳定的第一道防线。

（二）基层综治维稳组织建设成效明显，“大综治、大维稳”工作格局初步形成。按照旗委、政府关于进一步加强和完善社会治安综合治理维护稳定工作的相关要求，我局进一步规范了综治维稳机构及人员配置，为积极争创全旗“先进科局”奠定了坚实的基础。

（三）矛盾纠纷排查调处体系基本建立，各类社会矛盾得到积极有效的化解。做好矛盾纠纷排查化解是综合治理工作第一位的任务。我局建立健全了矛盾纠纷排查定期排查、限时办理、首问责任制等各项相关制度，并严格遵照执行。多年来，全旗未发生科技工作矛盾纠纷案件，得到了社会各界的好评。

（四）综治维稳宣传力度大，效果明显。按照旗委政法委、旗综治维稳办的安排部署，我局紧紧围绕“贯彻四中全会精神，强化综治基层”这一主题，深化综治宣传理念，创新综治宣传形式，拓展综治宣传领域，精心组织开展了一次较大规模的社会治安综合治理宣传月活动。并通过开展科技活动周暨全旗第十五届科普活动宣传周、科技三下乡、科技进社区等，进行科技进步法规、科技创新条例等政策、法规宣传。多项活动宣传范围广，形式多样，效果明显。同时，通过广播、电视等宣传媒体，利用平安宣传专栏滚动发布平安创建信息，悬挂横幅、刷写标语、制作板报、发放宣传材料、召开专题会等形式，强化社会治安、民族团结、禁毒防艾、文明生活、科技理念等重点领域宣传，不断扩大活动的深度和广度，使群众保稳定、创平安意识进一步增强，进一步提升了全社会对综治维稳工作的知晓率、参与率和满意率，促进了综治维稳工作的顺利开展。

二、存在的主要问题及对策

（一）矛盾纠纷排查多部门联动体系还有待加强。科技工作涉及面广、服务群众方式多样，因科技工作引起的矛盾纠纷极少，但因在科技工作过程中，各部门科技惠农政策扶植执行方面和力度各有不同。容易造成极少数服务对象容易产生惠农政策执行存在偏倚、不公情况，从而对惠农政策扶植对象存在意见，造成矛盾纠纷隐患。这就要求科技干部在工作开展过程中，要加强部门沟通协调，定期召开工作分析会，加强联动，使科技工作更加公开，更加透明，尽量避免出现服务对象因误解而引起矛盾纠纷现象的出现。

（二）综治维稳宣传效果急待提高。科技工作服务的对象主要是农牧民，因农牧民普遍文化水平不高，理解能力相对较低，加之，生产生活较忙，导致参加科技宣传活动和综治维稳宣传活动积极性较差，导致参加科技宣传活动和综治维稳宣传活动的农牧民越来越少，不参加的思想越来越落后。起到的效果不是很理想。科技工作应根据实际情况，在开展参加科技宣传活动和综治维稳宣传活动中，要充分调动所有农牧民参加的积极性，扩大宣传范围，不断丰富宣传形式，充分利用互联网、远程教育、课件等各种媒体，不断丰富宣传内容，使宣传内容更加通俗、易懂。同时，不断探索有效提高科技宣传活动和综治维稳宣传活动效果的方式方法，使更多的农牧民参加到科技宣传活动和综治维稳宣传活动中来，让思想先进的农牧民更先进，让思想落后的农牧民不断进步，逐步改善农村牧区旧貌旧风，提高农牧民科技素质和生活素养，实现科技工作服务对象零矛盾零纠纷。

总的来说，在今后的工作中，我局要在上级部门和综治委的领导下，认真贯彻党的十七大、十七届四中全会精神，根据深入贯彻落实学习实践科学发展观，构建社会主义和谐社会的要求，充分发挥职能作用和人民调解预防纠纷、疏导化解矛盾的积极作用，进一步夯实基层基础，深入开展基层平安创建活动，着力排查调处科技工作矛盾纠纷，全面推进社会治安防控体系建设，为庆祝建旗40周年创造和谐稳定的社会环境，为构建和谐社会营造良好的发展氛围。