心协新学期计划

第一篇：心协新学期计划

心苑心理协会新学期工作计划书

一、具体活动

十月份：

（一）招新

1、招新活动策划书、宣传海报

2、招新动员大会

3、时间：十月上旬

4、名单公布

十一月

（二）外出拓展活动

内容:可以与附近学校的心理协会进行心理知识的交流及联系.(外联部)

1、时间:十一月上旬

2、地点:代定

（三）培训

1、对新成员进行培训

2、指导老师对全体成员进行《心协规章制度》的详细培训

（四）心理影片赏析

1,选定心理电影

2、粘贴宣传海报

3、地点、时间

（五）心理素质拓展

1、心理活动题目

2、心理活动对象（心协成员）

3、时间：十一月份

4、地点：操场，体育馆或教室

十二月

开展心理讲座

邀请指导老师为心协全体成员解读心理学必要常识，并加强对心理健康教育重要性认识的教育。

（六）学期盘点

1、盘点经费

2、整理资料

3、物品清查等

二、常规工作

（一）例会

1、落实例绘制度

2、每周一次

（二）心理培训

1、内容：根据同学们感兴趣的话题

2、具体时间、地点另定

（三）观看电影

1、确定时间、地点

2、每月1次（根据实际情况）

（四）策划部部长给大家讲一下策划的一些知识和要点

三、部门工作分配

1、部长、副部长：做好平日里的监督管理工作，和即将到来的迎新工作，分配好任务。做好档案、资料、及日常工作的分类整理工作。

2、团支书：负责协会的内外联系工作，及时核对协会成员的联系方式是否有变并及时上报。

3、宣传部：负责协会宣传工作，本学期的招新是重头戏，制作相关招新及活动海报。

4、财务部：负责协会会费的收取，活动材料的采购、报销等工作。

5、策划部：负责协会活动方案的撰写和执行。

6、外联部：负责协会赞助及对联系，做好接待工作。

7、采编部：招新时负责拍照，并负责《心苑心报》的排版及印刷。

四、总结与整理

（1）、会议

1、本期召开一次社员大会，由社员对协会工作提出意见和建议。

2、管理机构人员定期召开例会，对近期工作进行总结，改进。

3、学期末召开全社大会，总结本学期工作。

（2）、总结本学期协会的各类活动，用文字记录的方式记录。

（3）、整理本学期学员的档案，并拟订下学期工作计划。

（4）、召开总结大会，社长助理及各部部长在会上须对本学期的工作及相关事宜进行公开说明，并对优秀学员和优秀干部进行表扬。

第二篇：2014年青协新学期计划

新学期工作计划

齐齐哈尔大学机电工程学院

青年志愿者协会

2014.9

青年志愿者工作计划

齐齐哈尔大学青年志愿者会（以下简称青协）仍将以“爱心奉献他人，全心服务社会”为宗旨，坚持“立足校园，面向社会”两大服务方向，机电工程学院青协一直把“只做实事，不做形式”作为我们开展每次活动的行动指南。每次活动的成功举办不仅让服务对象对志愿者、对志愿者精神有了更多的认识，也让志愿者们对社会有了更多的感触,每次活动也都得到了院青年志愿者联合会和服务对象的高度认可。

一．继续教育和引导我校志愿者走出校园，服务弱势群体，深入简出的总结经验，组织我校青协志愿者与校外其他志愿服务机构交流经验，用完善的规章制度指导青年志愿者协会对所属注册志愿者的管理，推动我校青年志愿者 协会的工作向科学、有序、规范、高效的方向发展。进一步加强对我校青年志愿者协会干部群体的有效管理，激活激励机制，规范青协的活动，促进青协的健康发展。

二．认真做好团委的日常工作和上级交给的各项任务。加强固定资产的规范、合理使用，增加财务资产管理的透明度，以确保青协固定资产的合理利用。

三．在工作上，要明确的安排一些工作给我们，然后从旁对我们进行指导，在这个过程当中，让我们慢慢的适应和摸索到办公室的生活。

四．实行一些有效可行制度。只要有一定得规章制度，才能够

打造团结、有纪律性的团队出来。例如：应该每隔一段时间就需要开展一次小型会议，只有这样才能够增加内部的凝聚力，根据有一些同学缺席或者是请假，可以实行扣分制等等。对于一个团队的管理，这是非常必要的。所以下个学期，在这方面一定要加强力度，使之成为我们的传统

五．此外，还将组织安排做好敬老院等固定服务点工作做好无偿献血、会员招收、推广注册志愿者、注册证审核等常规活动。

现将下学期工作做如下计划： 2014.8月迎接新生的活动

2014.9月与研究会共同举办“拿什么回报你，我的大学”。2014.10月重阳节举办敬爱老活动，去敬老院慰问老人。2015.5月我校举办运动会，我部门负责场地清扫的工作。工作安排：

1、作为院团委的一个部门，我们会积极完地成团委的工作，协助好其他部门开展各项活动；

2、在完成团委工作的同时，我们将扩大协会规模，招收优秀地志愿者为协会会员，建立会员档案,掌握会员流动情况，制定协会活动计划，定期开展有意义，有新意地志愿者活动；

3、加强与校青协的合作，和校青协举办优秀地志愿者活动，争创优秀志愿者团体；

4、加强与社会的联系，举行能够服务社会、奉献社会的志愿者活动。我们要走出校园，面向社会，为志愿者提供一个贴近社会、服

务社会的平台；

5、认真贯彻落实志愿者章程，加强志愿者思想道德建设，培养志愿者的服务意识和奉献意识；

6定期开展部门例会，听取会员和干事对工作的意见和看法，交流心得；

7、向团委推荐志愿者优秀个人，对优秀个人给予表彰，激发志愿者的工作热情。

五、各部门工作计划

1、办公室：主管会议签到，统计协会资料，写工作总结，活动新闻等。

2、实践部：主要负责活动的实施及前期联系工作。

3、策划部：主管活动前期的策划书撰写，与老师沟通，撰写工作计划等工作。

青年志愿者协会

2014.9

第三篇：2010心协纳新计划

2010心协纳新总结

一、纳新活动的意义：

为了迎接2010届的新生，为了保证协会有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展协会工作，并实现协会干部的新老交替，培养与壮大协会干部队伍，保证协会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，同时学习更多的心理知识，提高自身的心理素养，在此基础之上服务学校，服务同学。

二．纳新活动时间：2010.10.28

三．纳新活动地点：学校二号食堂门口

四．纳新活动对象：10届新生

五．纳新要求：

1．承认协会章程，自觉遵守心协各项规章制度；

2．思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳；

3．有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织或策划能力，学习成绩良好；

4．具有团队合作能力，能够积极向组织靠拢

六、前期宣传：

宣传部利用报纸的形式告知心协纳新的消息，报纸内容新颖，形式多样化。安排人员在宿舍、自习教室等多个地方分发进行前期宣传。

七、纳新活动的流程：

1．召开纳新活动部署大会（部长例会）；

2．宣传人员向新生介绍各部门的情况，让新生了解心协工作及各个部门的职能、工作的范围，调动新生的积极性，让他们能够根据各部门的特点以及自身的特点，选择自己合适的部门，避免新生盲目选择自己不合适的部门，让每个新生都能充分发挥其才能及智慧。

3．面试内容：

（1）简单自我介绍（不超过两分钟）；

（2）应聘者回答评委问题；

（3）对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。

4．面试具体问题根据各部门特点，自行安排，形式不限。

第四篇：2012上半年心协计划要点

南通大学“大学生心理协会”2012上半年

工作计划要点1、2月下旬，心协各级组织进行部分岗位干部竞选与调整工作；

2、2月25日，举办朋辈辅导部助理咨询员上岗培训班1期；

3、3月3日，召开心协理事扩大会议，安排部署本学期工作要点，并以会代训，就如何提升干部自身素质，做好心协各项工作给予指导；

4、3月9日前，各心协分会做出本学期工作计划并上交；

5、3月10日，举办2011级《大学生心理素质教育》课程第二学期配套活动朋辈辅导者培训班两期，3月至5月在2011级各班组织实施第二课堂配套活动； 6、3月中下旬，举办一轮班级心理委员培训班；

7、3月中下旬，开展《阳光总在风雨后》手语操培训班，在此基础上各学院分会在本学院开展手语推广普及活动；

8、4月上旬，编辑出版《心晴》刊第1期，各学院积极投稿并做好发放工作； 9、3月下旬至4月下旬，开展大学生心理协会2011工作总结考核与评优工作，5月下旬召开表彰大会；

10、4月下旬至5月下旬，组织开展第二届“观影怡心，收获成长”影片观后感大赛；

11、5月份，开展以《感恩于心，回报于行——喜庆通大百年》为主题的第16届“5·25”心理健康主题宣传月系列活动。期间举办百米画卷绘制活动。12、6月上旬，编辑出版《心晴》刊第2期，各学院积极投稿并做好发放工作； 13、6月上旬，欢送毕业班心协干部，举办交流座谈会；

14、校心协与公寓心协分会联手在各校区定期开展日常特色活动，如“知音沙龙”、“心情巴士”、“开心广场”、“心理剧场”等。

15、各学院分会依照本学院学生的需求，可开展1-2次心理健康教育相关活动。

16、6月份各级组织对本学期工作进行总结，并对各项活动材料及时整理上交；

学工处心理健康教育服务中心

大学生心理协会2012年3月1日

第五篇：心协学期活动计划

学期活动计划

一：协会纳新

1、纳新宣传：（1）内容:介绍协会基本情况，如何入会，协会宗旨、口号，咨询地址和学期活动等。（2）途径：我们通过QQ群、摆摊、宿舍发放宣传单、广播、卡片、军训活动等途径宣传心理协会。

2、招纳成员：配合社联进行纳新活动，利用宣传海报，摆摊设桌招纳新成员。二：新成员第一次见面

1、新生第次见面召开会议。内容：（1）协会各干部自我介绍及各部长介绍协会部门情况、指导老师发表讲话。（2）新成员自我介绍及选择进入哪个部门。（3）新成员竞选组织部、咨询部、信息部的副部长。

2、进行第一次聚餐与交流，并开展爬山、游戏等户外活动。

三：心理讲座

心协会针对不同的时期，不同的群体遇到的心理方面的问题，邀请心理学专业和有着丰富的心理健康知识的老师给同学们做内容纷呈的讲座。引导大家在遇到不同问题时怎样最有效的解决大家所面临的难题，努力为同学们营造良好健康的心理环境。

四：心理团体辅导

大一新生在刚进入大学时，会在生活上、交际上遇到各种各样的难题，而团体辅导主要就是以游戏的方式扩大新生的交友范围，促使同学们更快的相识，同时增进友谊。以求同学们更快更好的适应大学的生活。

五：心理电影展播

在一定时候放映一些同学们喜爱的，有一定心理启发和教育意义的电影，启发同学们心灵，引导同学们树立正确的人生观和世界观。

六：开放心理咨询室与培训

为解决同学们心里的烦恼或心理疾病等，我们开放心理咨询室，有专业的心理老师为同学们开解烦恼。并在一定时期对心协成员进行一些基本的心理知识的培训。七：心理素质拓展训练

对同学们进行拓展训练，使同学们认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力；启发想象力与创造力，提高解决问题的能力；认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心；改善人际关系，学会关心，更为融洽地与群体合作；学习欣赏、关注和爱护大自然等。

八：举办“10·10”世界精神卫生日宣传活动（一年一次）九：举办“5·25”心理健康周活动（一年一次）

心理健康协会2011-09-24