俯首甘为地质人[优秀范文五篇]

第一篇：俯首甘为地质人

俯首甘为地质人

尊敬的各位领导、各位朋友！

上午好！

我是来自四川省核工业地质调查院的郑东林，非常荣幸能在今天参加演讲比赛，谢谢！

找工作的时候朋友们的一句话让我记忆犹新，“我要找个薪酬高点，工作轻松点，机会多点的工作”。朋友追求更好的工作、更好的物质生活的愿望，这无可厚非，但是正确地认识自己，树立正确的价值观，对于每个人，尤其是每个地质工作者尤为重要。

对于地质人来说，什么才是正确的价值观？鲁迅先生曾用“俯首甘为孺子牛”表达了自己为祖国、为事业无私奉献的决心，在这里，我想说:地质人正确的价值观就是俯首甘为地质人!

当今社会，随着社会主义改革开放的不断深入，社会主义经济模式由传统的计划经济向市场经济转变和发展，带来了经济的高速增长和市场繁荣，整体国力增强，人民生活得到极大的提高。在金钱的诱惑面前，有的人迷失了自我，对许多事情只能看到表面，看不到其内涵，精神层面也非常空虚，更有甚者不择手段地追逐金钱、利益：以权谋私、与民争利、贪污腐败、行贿受贿、权钱交易、中饱私囊，挥霍人民的财富。这种无视社会公德，甚至以戕害他人利益为代价的行为，必将使自己走向毁灭的境地。

作为一名地质工作者，保持老黄牛般无私奉献的精

神，能让我们在金钱的诱惑面前保持冷静，在糖衣炮弹面前保持清醒，在金钱与道德、法律之间做出正确的选择……

地质工作是辛苦的。无论是在炎炎烈日下测量、在深山老林里找矿，还是在淋漓暴雨中穿梭、在冰天雪地里采样都是异常艰辛的。恶劣的环境、稀少的物资、艰苦的工作，种种困难如不可逾越的大山挡在地质工作者面前。

在新疆福海蒙库项目的时候，有一次野外跑线，由于路线较长，地形复杂，项目人员跑完路线已经是晚上9点左右。天渐渐暗了下去，由于地形屏蔽的原因对讲机无法发挥作用，我们与司机失去联系。可是，大家凭借着在其他地质项目上学到的野外生存能力，冷静地查看地图，在周围没有路的情形下，选择顺着库尔图河往外走。泥泞的河边小路，十分难走，一天的劳累使得大家又渴又累，但仍然互相开着玩笑强打精神向前迈步。随着天边最后一丝彩霞消失，天空彻底暗了下去，大家掏出手机、打火机照明，就借着这一点点的光亮，我们慢慢地走着，淌过这条漫长的河流……新疆的河流，晚上是刺骨的冰冷，大家的裤腿、鞋子都湿了，走起路来格外费劲。加上晚上山里出没野兽，河岸有5、6米高的陡坎，危险时刻袭向我们。为了不让一个人掉队，保障大家的生命安全，大家想尽各种办法，硬是使全体人员顺利到达基地。

再说说攀枝花米易项目。攀枝花夏季平均温度近40度，我们的工作区在山区，坡度一般为30度，植被稀少，常年

大风，矿区离驻地高差为500米。为了避开中午的烈日，每天天没亮大家就起床做饭，抓紧时间尽早上山，有时要忙到太阳落山我们才能往驻地赶。有一次需要对工区内的一座高山进行勘察，我们从早上7点一直走到晚上八点，翻越了1500米的高山。由于无法返回，大家就在山上过夜。山区温差大、湿气重，大风凛冽，大家冻得瑟瑟发抖，只有相互抱在一起，彼此扶持温暖着对方。

……

这，只是地质工作很小的缩影。“迎来日出，送走晚霞”，种种辛劳、种种寂寞、种种危险，是我们时常面临的境况。可是，我们毫无怨言——因为这是我们，为亲爱的祖国，应尽的责任！我们甘愿成为祖国资源保障的幕后英雄！

在平凡的岗位上，我们不仅要努力做好本职工作，还要继承地质工作“三光荣、四特别”光荣传统，为核工业地质工作结出累累硕果而努力！

“以献身地质事业为荣”，是我们坚定的理想信念；“以艰苦奋斗为荣”，是我们可贵的优良品质； “以找矿立功为荣”，是我们光荣神圣的使命！为了国家的资源保障，为了国家的经济建设需要，为了人民群众的资源需求，我们无怨无悔，我们能时刻做到特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能忍耐，为国家多找矿、找好矿，无愧于地质工作者的神圣使命和光荣任务！

俯首甘为地质人！朋友们，岁月，赐给我们年轻的臂膀和满腔的热情，请大家伸出你的双手！为了地质工作的美好

未来奋斗吧！让我们擎起希望的火炬，劈风斩浪，走向辉煌的明天！

（地调院郑东林）

第二篇：心系社保不怕难 俯首甘为民办事

心系社保不怕难

俯首甘为民办事 山东省莱州市社会劳动保险事业处

原松青

我叫原松青，今年47岁，现任山东省莱州市社会劳动保险事业处主任、兼劳动和社会保障局副局长，在基层社会保险经办机构“一把手”的岗位上已经工作了10个年头。十年来，我牢记共产党员的宗旨，努力践行“三个代表”重要思想，带领团队用辛勤的汗水和一腔真情，换来了全市6.5万名企业参保职工和1.4万名离退休人员的幸福安宁。

回顾以往，我有这样的体会：要创造一流的业绩，保证党和政府的社会保险政策落到实处，让广大劳动者满意、让党组织放心，必须具备勇于创新的拼搏精神、敢为人先的创新精神和埋头苦干的奉献精神。今天，我汇报的题目是：心系社保不怕难，俯首敢为民办事。

不干则已，干就要干得最好

93年10月，组织上把我从莱州市委组织部安排到市社会劳动保险事业处任主任。这个时候，企业改制已在我市全面铺开，社会保险成为广大职工关注的焦点，改制后职工和离退休人员的各项保险如何落实，是关系到许多企业改制成败的关键。我觉的肩负着党组织的重托，受命于非常时期，咱不干则已，干就要干出个样子来。

那是1997年新年前夕，像前几年一样，我带领几名同志走访慰问离退休人员。当走进退休职工张师傅家时，被眼前的情况惊呆了——他家里略值些钱的东西，电视机、冰箱，因近期生活困难先后卖掉了。张师傅说，近年厂子产品滞销，连续5个月未发养老金了，老两口靠养老金生活，因不愿拖累子女，就变卖东西维持生计。张师傅的生活困境引起我的深思：进入市场经济，企业生产经营风险加大，社会保险继续实行委托企业代发养老金，经济效益差的企业就可能发生拖欠 的问题，给离退休人员个人生活造成困难，这样，不但损害了群众利益，还损害政府的形象。我感到没有尽到应有的责任。那几天，我失眠了，脑海里挥不去张师傅老两口那期盼的眼神，又仿佛有许多离退休人员在注视着我。同时，我也知道，改变养老金发放方式，变差额缴拨为社会化发放，我们的工作量要大幅增加，同时征费的压力也要加大，那时自己肩上的担子就更重了。如果等自上而下的推行，自己不必承担风险。我们这个团队有一个好的骨干队伍，每遇重大问题，我都征求大家的意见。在支部扩大会上，我首先谈起张师傅家的困境，检讨以前工作作风不深入，没有及早发现问题。大家听了心情也和我一样沉重。为从根本上保证离退休人员按时足额领取“活命钱”，我明确提出克服困难，创造条件，尽快实行养老金社会化发放，并说出了具体的工作方案。多数同志见我已深思熟滤，表示赞成。但也有的同志说，企业拖欠养老金目前还是个别现象，张师傅家的情况更是典型，这一问题主要责任在企业，我们加强监督管理就是了，如果现在提出实行社会化发放，问题就要反映出来，上级领导、特别是政府会不会对我们的工作有看法，影响评先进。我说，我们应把让服务对象满意做为履行职责的最高标准，不能为了求稳，就回避问题，更不能把工作目标放在当先进上。会议开了一天，最后大家统一了思想，采纳我的意见。

上级组织对我的工作是放心的，几年来我提出的一些工作建议几乎都被采纳。但这项改革必竟是新举措，而且涉及面广，主管部门和市政府的领导都很慎重，先后听取了我的汇报，最后同意我们调整工作思路，把实施养老金社会化发放列为劳动部门当年的重点工作，尽快作好调查测算、协调银行等准备工作。我就像接到了作战命令一样，带领有关同志加班加点的干，确保每一个环节不出差错。5月份，是我市企业离退休人员最高兴的日子，从这个月起，他们凭发给的养老金领取卡，从银行随时领取养老金。一些身受企业欠发“活命钱”之 苦的老人兴奋地奔走相告，也有的写信、打电话，感谢政府办了件天大的好事。看到这些，我和我的同事们别提有多高兴。我市率先全面实行养老金社会化发放，为烟台市加快推进这项工作提供了有益的经验，1998年9月，烟台市政府出台文件，全市推开养老金社会化发放。这一举措，受到省政府的通报表扬。

莱州是烟台市企业参保职工和离退休人员最多的县级市，实行养老金社会化发放后，我们确实感到了保发放的压力，特别是近几年，退休人数增长和待遇大幅提高，更使基金支付流速加快。为巩固确保，我把握一条，坚持把主要精力放在抓征缴上，千方百计的增收基金，特别是针对民营经济比较发达的实际，积极开展扩大养老保险覆盖面工作，新纳入参保缴费人数几年的时间超过万人。有耕耘，就有收获。我们的努力结出理想的果实，尽管近几年停产半停产的企业增多，基金征缴出现前所未有的困难，我市企业职工养老保险费实际征缴额、人均实缴额、计划完成率等主要考核指标，始终保持名列烟台市13个县市区前矛，不但保证了本级养老金发放的需要，目前还累计节余1.5亿元。由于我市扩面工作起步早、力度大、效果好，累计纳入人数和增收基金最多，烟台市劳动保障部门连续4年在我市召开现场会，《中国劳动保障报》先后两次长篇报道我们的做法。

人民利益无小事，必须高标准做好。在我任现职的十年里，经历了国家和地方社会保险制度改革的一些重大事件，上级布臵的任务，像实施基本养老金计发办法改革、统一养老保险制度等等，每一次我都和同志们一道认真领会精神，按要求扎扎实实的贯彻落实，做到不出偏差，经得起历史的检验。我和团队还先后出色完成了烟台市交给的女工生育保险和企业职工医疗保险制度改革试点任务。其中，我们的职工个人医疗保险帐户管理办法和对定点医疗机构的监督管理办法，被总结推广，为其他县市区实行“统帐结合”的医改制度提供了借鉴。全心全意为企业和职工服务，是时代对我们社保人的基本要求，为方便企业和职工办事，从2000年开始，我们建立了节假日、双休日业务值班制度和办理业务预约制度，凡有来办事的都要接待，不准让来访者为同一个事跑第二次。为监督落实，我经常实地查岗。时间长了，谁值班要是看不到我，就推测我出差了。前年，我们又实行服务窗口A、B岗工作制度，以保证开展优质服务。

我带领团队,坚持高标准履行自己的职责，作了应该做的事情，各级给了许多政治上的关怀，团队连年被上级党委或政府，评为这样那样的先进，2000年，劳动保障局被劳动和社会保障部记“全国劳动保障系统集体一等功”。我个人先后十余次受到市级以上记功表彰。

勇于创新，努力破解工作难题

记得是在97年的春天，一个青年一脸愁云，走进我的办公室。企业不景气，解除劳动关系自谋职业，可问题是：人事档案往哪儿放？社会保险费怎么缴？

这个青年提出的问题正是我在思考的。近几年，一大批从国有集体企业分流出来的进城务工青年、下岗失业职工, 成为灵活就业人员，他们的人事档案、党团组织关系，乃至户粮关系、孩子入托、入学等，一大堆事务没人管，直接影响续保缴费。他们企盼有人“管”，希望有个“家”。劳动者的需要就是工作命令，我下决心承担起这个责任，拓展社会保险服务，为群众解难，为政府分忧。那些天，我带人连续跑了十余个企业搞调研，还与几十个农村进城务工青年进行了交谈，了解他们的想法和要求。又到公安、工商、计划生育等部门咨询相关政策，探讨配合事项。终于，一个开展职工劳动事务代理的构想形成了。

1997年6月，市编委批准我们成立职工劳动事务代理中心，为进城务工人员、下岗失业职工和城镇自谋职业者提供档案管理、社会保险费缴纳、户口管理，以及接收党团组织关系、代管计划生育等诸多服务事项。不久，组织部、团市委也相继批准我们成立了职工“劳动事务代理中心党总支”和“团工委”，我出任党总支书记。代理中心一成立，受到了社会的欢迎。前来咨询、办理委托档案管理、续保缴费的几乎每天都有。那一阵子，我天天都要到现场看一看，生怕出现什么问题。几年下来，已有4000多名农村进城务工人员和7000多名城镇个体私营从业人员,通过劳动事务代理接续社会保险关系，缴纳社会保险费，2002年就缴纳2000多万元。职工断保续保率和缴费额居烟台市榜首。在这部分人当中有50多名党员，500多名共青团员，以前他们自己保存组织关系，被人叫做“口袋党团员”。现在，代理中心设三个党支部、七个党小组和三个团支部，定期组织活动。1998年支持“两江”流域抗洪救灾，代理中心团委发动献爱心活动，仅三天时间，所辖团员青年就捐款3600多元，派代表送到烟台市赈灾晚会现场。1999年6月，团中央第一书记周强同志亲临代理中心视察，称赞说：这在全国是一个创举，感谢你们为进城打工者建立了一个很好的家。中央电视台“东方时空”新闻节目、新华社呈报中央政治局的《国内动态清样》进行了报道。因创办劳动事务代理中心，2001年我被团中央、劳动和社会保障部、公安部、司法部、建设部、国家工商总局、国家计生委、中央综合治理委员会办公室等八部委联合授予“全国杰出进城务工青年良师益友”荣誉称号。

基层社保工作千头万绪，离不开落实两个字，要作好这篇大文章，必须开阔思路，认准了就坚决干。刚上任的头几年，为争取党政领导对社保工作的大力支持，我安排办公室定期编发《莱州社会保险信息》，呈送市委、市人大、市政府、市政协。1999年3 月，分管市长看到我们上报的反映部分企业欠费严重的信息，很快安排我在市长办公会上进行专题汇报，这是过去从没有过的。不久，市政府做出对欠费企业评先评优实行“一票否决”的规定，在社会上引起震动。沙河镇供销社主任带着拍卖一台桑塔纳轿车的钱，亲自到社保处补缴欠费。八年来，市领导换了好几任，我们报送信息没有停。

搞好社保宣传工作，对促进参保缴费可以起到事半攻倍的效果。这些年，我和同事们在这方面想了不少点子。出资在莱州市广播电台开办了“社保之声”专题节目，常年播发社保内容。针对莱州人喜爱听吕剧、京剧的特点，年年都请专业剧团进行社保专场演出。2001年，配合医疗保险改革，我们编排了一台《共筑美好明天》的综艺节目，诗朗诵《新生》讲述了一个身患尿毒症的普通女工，因为参加了社会保险医疗统筹，获得了新生。台上演出刚停，台下主人公原型——我市粮油食品厂女工刘向玉拿过话筒，眼含热泪发出肺腑之言：“是社会保险给了我第二次生命！感谢党，感谢政府！”上千名观众被真情打动了，起立为她热烈鼓掌，场面令人难忘。我们与影剧院合作，在电影票后面印上社会保险宣传用语。无时不在的宣传工作，浓厚了社会保险舆论氛围，有许多个体从业人员，就是在参加娱乐活动时，受到影响来办理参保缴费的，甚至发生了一个男青年拿着文艺演出入场卷要求参保缴费的新鲜事。

扩大养老保险覆盖面，是近几年社会保险的主要工作任务，也是热点难点问题。为促进民营企业参保缴费，我们在扩大透明度上大做文章，从2000年开始，以劳动保障局的名义开展了给参保企业挂“参加社会保险统筹，依法享受退休养老待遇单位”公示牌活动。在平里店镇给一个企业挂牌时，我们请镇党委书记、镇长到现场讲话，还鸣放了鞭炮，场面十分热闹，吸引了许多人观看。不久，该镇先后有八个改制企业参保缴费。这几个企业原有一些职工外流，知道企业参加了社会保险，纷纷返回厂上班，外地人大专毕业生杨雪松，还在当地安家落户。在莱州，民营企业有这样的说法，企业宣传自身形象须挂两块牌子：产品质量技术认证和参加社会保险公示牌。如今，我们已为360多家民营企业挂上了“参保公示牌”，到民营企业找工作，要了解企业给职工参保未参保，看看企业的门口就知道。

埋头奉献，为民办事不言苦

前年12月初，我得了病毒性重感冒，发烧39.5度，昏倒在办公室，同事们张罗着送我住医院。我知道，一旦住院，三天两日出不来，坚持不去。大家没办法，请来医生为我挂上吊瓶。赶巧，第一瓶药水还没打完，头几天约定的一个私营企业来电话让我去给职工做参保动员，并且说已通知职工集合了。为不耽误企业的事，我硬要医生拨掉手上的针头就出发了。这些年，带病坚持工作，我记不清有几回了。

为离退休人员服务有一个感情问题，需要周到细致。多年来我竭尽全力，经常为组织一项活动多方奔走，直到把事办成。到目前，我们举办了五届老年“康寿杯”趣味运动会、四届下象棋比赛。坚持每年搞一次老年门球赛或老年保龄球赛，有时还组织开展老年健身舞、书法展等活动，丰富了老年人的晚年生活。每年的老人节、建军节、春节等重大节日，我和同事们还走访慰问老红军、老八路、老劳模，给他们带去党的关怀和温暖。去年，通过招商引资，又开始建设老年夕阳红公寓，工程总投资7000万元，近期即将动工。

我市有许多参保企业分散在乡下，催缴保险费需要经常下去跑，是一件很辛苦的事。为保证落实，我坚持和同志们一道下去。记得有一次我和两名同志到一个改制企业催缴保险费，明明是约定好的事，但我们去了就是见不到法定代表人。说实在话，这种情况我们早已见怪不怪了，比拖延不见还严重的，像脸难看、话难听、甚至撵走，我们也遇到过，但为了维护职工的利益，发展社会保险事业，我们不计较脸面，也不怕多跑路、甚至坐冷板凳、遭白眼。我和同志们商量，放弃休息日，第二天一大早又来到企业。结果这个人有事儿一上午没露面，我们干脆坐在企业门口的一棵大树下等起来，午饭时间也不离开。渴了喝口水，饿了啃两口干粮，一直等到下午2点多钟，终于见到了企业老板。

十年来，在我的工作日历表上，很少有星期天和节假日，忙起来马不停蹄连轴转。今年，上级要求养老保险扩面向乡镇规模企业延伸，为尽快打开局面，完成任务, 5月份我一连二十天下乡，早出晚归 跑遍全市的16个乡镇，一个个进行宣传发动，每到一地顾不得休息，就抓紧向乡镇领导、有关企业的厂长经理，讲解参加社会保险的意义、政策规定，回答他们提出的问题。同事们看我太累，出于关心，劝我调整一下下乡日程，我坚持按原计划进行。经过发动，当月就有70家企业2400名职工办理了参保缴费。

如果说，自己的付出是为了履行一个社保工作者的职责，对于家庭、对于妻子，扪心自问，我却常常没有尽到责任。1996年12月，我妻子在上班途中被车撞伤了，腿部粉碎性骨折，是过路人把她送进医院。当时，我正在乡下一个难点企业催缴保险费，没有立即赶回来。晚上我匆匆赶到医院，看到躺在病床上、腿上打满夹板的妻子，想起平时她为支持我的工作，一个人默默承担料理家务的重担，感情所使止不住流下眼泪。妻子住院治疗，需要我来照顾，但临近年终，一些欠费企业承诺的补缴计划还未兑现，我是保险处的一把手，出面催促有利于解决问题。我陷入两难之中。经权衡再三，我还是说服妻子，安排母亲和妹妹白天照料她，自己晚间来照料，就这样持续了40天。有人说我狠心，我心里认了，但当时我只能这样做。直到现在，说起这事儿，我妻子还不太高兴，不过她理解我。

领导和同志们，我们的时代需要奉献精神，只有苦干，才能有一流的业绩，只有创新，社会保险事业才能蓬勃发展。让我们倍加努力，共同前进，为构筑新时期的社会保险大厦谱写新的篇章。

谢谢大家！

第三篇：踏实勤勉，俯首甘为人民群众的孺子牛

实干敬业勇担当

俯首甘为孺子牛

尊敬的各位领导、各位评委，亲爱的同事们：

大家晚上好！今天我演讲的题目是《实干敬业勇担当，俯首甘为孺子牛》。

俗话说：“没有规矩，不成方圆”。党章党规就是党员的行为准则和规范。随着改革的深化和利益结构的深层次调整，党员队伍的思想状况出现了新变化，理想信念出现了模糊、动摇的现象。在这种背景下，为进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题，保持发展党的先进性和纯洁性，党中央决定，在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”的学习教育活动。

“做合格的共产党员”，始终是每个党员入党之后面临的重大课题。这个课题直接关系到党的创造力、凝聚力和战斗力。那么，如何才能做一名合格的党员？

做合格的党员，就要坚定理想信念，对党忠贞不渝。坚定理想信念，坚守共产党人的精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。不忘初心，方得始终。每名党员都要把对党忠诚放在首位，树立党章意识，始终做到对党的理论、路线、方针、政策虔诚而执着，忧党忧在深处、担当担在难处、守土守在实处。那么，怎样才能树立正确的党章意识呢？习近平总书记曾在十八届中央纪委全体会议上强调说，树立党章意识，就是要强化程序观念，该报告的必须报告，该打招呼的必须打招呼，该履行的职责必须履行，该承担的责任必须承担，要有担当意识，遇事不推诿、不退避、不说谎，向组织说真话道实情，勇于承担责任。如果没有全镇党员干部的勇于担当，就不会有连续多年“五好”乡镇党委的荣誉；如果没有全镇党员干部的勇于担当，就不会有乡镇连续多年的信访稳定；如果没有全镇党员干部的勇于担当，就不会有镇区拆迁工作的顺利进行；如果没有全镇党员干部的勇于担当，就不会有低保、五保动态管理的公平公正……只有勇于担当、敢于担当，我们才能在千头万绪的基层工作中有所作为。

做合格的共产党员，就要践行服务宗旨，保持公仆意识。“横眉冷对千夫指，俯首甘为孺子牛”。这是鲁迅先生的自嘲，更是人民公仆的真实写照和体现。“孺子牛精神”是一种敢闯、敢拼的精神；“孺子牛精神”是一种不屈不挠、不达目的誓不罢休的精神；“孺子牛精神”也是一种任劳任怨、埋头实干的精神。乡镇工作纷繁复杂，最直面群众，最接地气。作为直接服务群众的党员干部，我们要以实干论英雄。如果没有全镇党员干部的真抓实干，就不会有财政收入的迅猛增长；如果没有全镇党员干部的真抓实干，就不会有镇东工业园区的拔地而起；如果没有全镇党员干部的真抓实干，就不会有现代农业的稳固发展；如果没有全镇党员干部的真抓实干，就不会有群众文化生活的不断丰富……只有真抓实干，才能创造张果屯镇更加美好辉煌的明天。

古人云：“道虽迩，不行不至；事虽小，不干不成”。几分耕耘，几分收获。在今后的工作中，我们将立足岗位实际，树立实干、担当的发展理念，不断创新工作思路和方法，始终保持同人民群众的血肉联系，更好的服务群众，更好的推进工作，更好的创建美丽富饶张果屯！

我的演讲完毕，谢谢大家！

第四篇：陕西信合演讲稿——俯首甘为信合人,优质服务惠三秦

俯首甘为信合人，优质服务惠三秦！尊敬的领导、同事们：

大家好！

今天我演讲的题目是《俯首甘为信合人，优质服务惠三秦！》。

天下之大，民生为本；民生之计，农业为先。感恩、责任、合规是我们信合人前进的目标和方向，更是我们服务三秦的标杆与原则。

有人说，青春是人的一生中最美的花朵，青春让我们每个人都充满了希望和信心。一批又一批对青春充满了遐想、对前途充满了希望的年轻人走进了信合这个大家庭。他们用饱满的热情和信心，诠释着一名合格信合人的价值，用青春的脉搏，以实际的行动去体现着生命的真谛。信合，是使我们迅速成长的地方，给了我们每一个人挥洒青春的舞台。而我，就是其中的一份子。

人生风雨路，知识伴我行。生命有限，能量无限，我不断追求着生命中的无限能量，加强学习，提高自己的人生才华，丰富自己的文化知识内涵。我认真翻阅信用联社材料汇编，留意有关帐目科目，熟悉单位实际情况，向老会计虚心请教；和信贷员深入农村，了解情况，田间地头、农家小院回荡着我与农民朋友亲切地谈话和爽快的笑声；利用工作之余，努力学习新知识，根据自己所学的金融理论，结合社内的实际情况，不失时机地为社主任出谋划策，为信用联社发展助一臂之力。

在日常平凡琐碎的工作中，争创一流的工作业绩是我对自己的严格要求，以生命中极大的热忱去实现所热爱的事业是我对自己庄重的承诺，在新的环境中尽快去适应环境，去改造自我，是我对自己人生目标的执著追求。我深深明白干一行就要爱一行，爱一行就要专一行。争创一流的工作业绩，这就要求我必须要从爱岗敬业、诚实守信、乐于奉献做起。记得盛夏的一天中午，我办理完交接手续准备去吃饭，刚刚走出营业室，迎面走来一位满头银发的老太太，她吃力地拿着沉甸甸的塑料袋对我说：“姑娘，我想麻烦你把这些钱给换换，行不？”我二话没说，立即抱起钱币走进柜台，我快速的打开塑料袋，一股腥臭味顿时弥漫了整个办公室，原来老太太家是卖面皮的，长时间攒了太多零钞，她跑了好多家银行都没有给兑换，看着这一堆破损的零钞和油腻的硬币，嗅着难闻的气味，我依然微笑着对老太太说：“您放心，我们给你换。”我便拿出洗脸盆，倒上洗衣粉给所有的硬币来了个大清洗，随后和同事们十个一摞，十个一摞的整理，把破币粘粘贴贴，弄平弄整齐，用了一个多小时的时间才整理完毕，为老太太兑换完，她连声道谢的满意离去。尽管那时是我的下班时间，我可以置之不理，我可以好好的享受自己的午餐，然而就是这么简单的生活要求也没有达到，但是我的心是欢快的，因为我用自己的工作回报给了客户，我以理性地情感渗透到了客户的心中，以真诚地服务感动了客户。

至此以后，老太太经常到我们这里存钱，还把她儿子经商的30多万元也转存到我们这，说动周围的邻居到我们这来开户。对于服务行业而言，在竞争如此激烈地今天，我正是以这种服务理念和生活态度来对待我们的事业，来对待我们的每一位客户，以这种执着来开拓我们的事业，所谓“天道酬勤”，没有点愚公精神，我拿什麽来感动我们的“上帝”？在工作中，我始终坚持多一点坚韧，少一点浮漂；多一点勤奋，少一点机巧；多一点持之以恒的大智慧，少一点沽名钓誉的小聪明。

记得法国思想家卢梭曾经说过这样一句话：“每一种工作都蕴藏着乐趣，只是有些人不懂得怎样去发掘罢了。”确实，只要时刻拥有一份爱心，即使是在极为平凡的岗位上，你也会发现工作中的无穷乐趣，也能体验到实现自我价值的快乐。我用脚踏实地的工作去收获事业的成功，凭自己的努力进取去拥有幸福的生活。每当客户从我手中接过存单露出满意的笑容，我明白我的工作得到了他们的认可；每当客户拿着破碎不堪的零钞从我这里兑换对我表示无比感谢时，我明白我热情周到的服务已深深打动了他的心；面对客户不厌其烦的问询，我耐心的讲解迎来了客户的存款；每当小朋友一而再，再而三的兑换钱币，我时刻以微笑的面庞，真诚的目光接送他们，他们亲切的喊到“谢谢阿姨”一蹦一跳地离去时，我心中丝丝甜美油然而生。我们要把柜台服务质量提高

延伸到客户心里，要把上班服务延伸到下班服务，要把服务范围从老客户延伸到新客户，要把信贷工作从贷前考察延伸到贷后服务。我常常地扪心自问"如果我是一滴水，我是否滋润了一片土地？如果我是一线阳光，我是否照亮了一份黑暗？如果我是一粒粮食，我是否哺育了有用的生命？如果我是一颗小小的螺丝钉，我是否永远坚守在自己的岗位上？我们的事业是神圣的，我们的前程是锦绣的，我们的明天是辉煌的，我们有信合领导高瞻远瞩、任重道远、运筹帷幄的大气豪情，有产权明晰、法人治理结构完善的农村合作金融管理体系，有国有银行县域机构大量撤并后地广天阔的市场空间，有多年来与广大农民兄弟唇齿相依的合作关系，有勤劳朴实、乐于奉献的广大信合员工，有省内外农村合作成功的典范。看今朝，陕西信合在三秦大地上精耕细作、硕果累累：体制改革深入推进，普惠金融遍布城乡，经营业绩蒸蒸日上，服务创新日新月异，发展前景令人期待。

昨天是一张作废的支票，明天是一张期票，而今天则是唯一拥有的现金，我应当聪明的把握，滚烫的宣言高高升做猎猎风帆，搏击风浪的自信飞扬在宏阔的蓝天下，在信合事业这艘风正帆悬的航母上，我是一个年轻的水兵，我要远航，拒绝靠岸。我将用智慧点缀山河，用汗水浇灌良田，用微笑挑战明天，用一颗炽热的心去换取江山多娇，蓝天一片，用我们共同的心血，造就信合事业锦绣辉煌的明天。

第五篇：县人事局先进事迹材料-俯首甘为人民孺子牛

县人事局先进事迹材料-俯首甘为人民孺子牛“我们是一头孺子牛，要为人才的发展拓荒、耕耘，我们是一把雨伞，要为人才的发展遮风避雨，我们是一块铺路石，要为人才的发展铺就成功路”，这句话是县人事局全体干部的座右铭，几年来他们正是按照这句话真诚为人才服务、为企业服务、为社会服务、为军转干部服务，并激励他们在各自的工作岗位积极工作，甘于奉献。几年来，在改革攻坚中有他们的身影，在乡村的田间地头有他们的身影，在扶贫解困中有他们的身影，在扑救山火中有他们的身影，正是他们的团结、勤奋、务实、真诚的工作作风，赢得了广大群众的赞誉。两年来，县人事局继获得全省人事编制系统先进集体后，又被大兴安岭地区人事局、县委县政府评为先进集体，并在、连续两年被县委县政府评为“两风”建设工作和“正行风、树形象、促发展”民主评议行风工作“最佳”单位。

耕耘

公正

公道正派，也正是孺子牛的本色。县人事局在—组织了多次招考录用的考试。随着考试选拔人才形式的出现，招考工作就越来越受到人民群众的普遍关注，这就对县人事局的招考工作提出了新的更高的要求。在历次的公开招考过程中，他们坚持“对考生负责，为考生服务”的原则，在考前做了大量的准备工作，每次招考都由纪检监察部门全程监督，在出题、监考、评卷、面试、公示、考核等多个环节做得非常缜密，他们知道考试组织的公正与否，直接关系到社会的稳定，关系到党和政府在人民群众心目中的形象。县人事局在召开“两风”建设监督员座谈会时，镇社区办主任说了这样一件事情：在县公开招考社区工作人员时，有一位考生对招考工作的公正性存在疑虑，当时他找到了这位社区主任，希望他能够帮助拖一拖关系，走一走后门，但这位社区办主任说:“县人事局是一个公道、正派的单位，他们是非常讲原则的，这次考试一定会在公正、公开、公平的环境下开展”，但是这位考生还有些将信将疑的说：“我听说名额早已内定，我虽然成绩好，可能被人顶掉”，社区办主任说：“请你相信他们”。这番话在整个考试结束后，得到验证，这名考生考上了社区。后来他说：“县人事局是一个公道正派的集体”。近三年来，县人事局举办了多次招考工作，为县域经济选拔人才近100人，但是没有出现一例因为考试不公正，而出现考生上访，没有出现一例违规操作，影响招考的公正性。

改革

任何改革都是有风险、有阻力的，改革是发展的动力，改革也势在必行。县人事局做为事业单位人事制度和乡镇机构改革的具体执行者，在工作中，他们不断地在实践中探索，积累改革的经验。在县乡镇机构改革中，他们立足县情，从大局出发，按照“既要积极、又要稳妥”的方针开展乡镇机构改革工作，他们明白这次乡镇机构改革具有很强的示范作用，其改革的成果直接影响明年县直事业单位人事制度改革工作。在工作中，他们从出台《机构改革方案》、《竞争上岗方案》到竞争上岗的考试、考核等环节都进行了周密的安排，增强了机构改革工作透明度，做到了竞岗人员满意，社会认可。在乡镇机构改革工作中，他们总结出了这样几点改革经验。一是对改革工作要“勤”，即要勤奋学习、勤奋工作、认真研究借鉴外县（区）好的经验和做法，不断的完善自我；二是要“实”，即要实事求是、从实际出发、深入基层、深入第一线，获取第一手资料，倾听基层的声音，解决改革中的问题；三是要“细”既要细致入微、周密安排，既要总揽全局，又要注重细节，保证改革顺利进行；四是要“慎”，即要谨慎对待机构改革工作，不武断、不强制、不命令。这次乡镇机构改革工作按照上级要求的时限顺利完成了各项工作任务，改革达到了调动干部的工作积极性、主动性的目的，机构改革后，乡镇机关工作质量和效率明显提高。

奉献

自省

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任何人都是在学习中前进，在不断的自省中发展，做为一个单位也如此。县人事局理论功底扎实、业务精炼、干部素质高、学风和工作作风都非常扎实，这是全县各部门对他们的评价。这都得益于人事局领导班子非常重视人事队伍的自身建设，得益于领导班子在学习上的严格要求，得益于他们认真开展“两风”建设和“行风”活动的结果。他们把每星期五定为机关“学习日”，同时他们把“两风”建设活动和“正行风、树形象、促发展”民主评议行风工作做为提高自身素质的有效载体。在开展活动的两年中，他们侧重一个“查”字，一查学习，查一查每周的学习日是否坚持了，看一看学习笔记是否记全了，心得体会写得是否深刻；二查思想，查一查是否有“以人为本”的意识，看一看是否做到时刻维护人民群众的利益；三查工作，查一查工作是否有懒散现象，看一看是否有事业心，对照自己年初制定的工作目标是否完成了工作任务，完成质量如何，工作效率有没有提高；四查作风，查一查作风是否严谨，看一看为人才服务、为企业服务、为社会服务的意识是否端正。通过近两年来“两风”和“行风”活动的开展，县人事局形成了“一个班子一条心，一个领导一面旗，一个党员一盏灯”的良好工作机制，使人事部门成为了一个“学习型部门”，一个“人民满意”的集体。

县人事局是新时期人事战线的优秀代表，他团结务实、勤奋自强，他开拓进取、与时俱进，他象人民的孺子牛一样在广袤的黑土地上耕耘着、并收获着……