第一篇:为切实转变机关作风
为切实转变机关作风,强化机关为基层服务、机关为客户服务、全行为客户服务的服务理念,充分发挥部门和自身优势,提高群众认识,增强致富本领,并认真履行党员干部队伍建设、党务村务公开等工作,结合党的群众路线教育实践活动,通过入户座谈,主动了解、征求意见建议,固阳县安监局组织党员干部积极开展帮扶困难群众活动。党员干部认真填写了“一对一”帮扶联系卡。每到一户家中,干部首先送上慰问品,并与他们进行亲切交谈,深入了解农户家中的收入状况,家庭成员的身体状况、孩子上学等实际情况,详细了解、记录了他们目前生活中的主要困难和今后脱贫致富的打算,帮助他们寻找适合的增收渠道,鼓励他们增强信心,克服困难,早日走上致富之路。通过开展双联“一对一”结对帮扶活动,全体党员干部在一线接地气、炼作风、学本领,切实把“民生在一线倾听、难题在一线破解、感情在一线融合、成效在一线检验”的要求落到实处,在接地气、察实情、解难题中破除“四风”问题。不仅得到农民群众的热烈欢迎和拥护,而且进一步拉近了与群众的关系,赢得群众好“口碑”,为党的群众路线教育奠定了坚实基础。
第二篇:为切实转变地税工作作风
为切实转变地税工作作风, 发挥税收职能,进一步优化经济发展环境,促进我市经济平稳较快发展,市局研究制定全面加强行风建设、全力服务地方经济的十二条措施。
1、推行首接负责制。进一步规范机关单位和办税服务场所值班工作,严明值班责任。值班责任人为首接责任人,做到热情接待、当好向导、作好登记,职权范围内能解决的即时办理,非职权范围的由首接责任人导引至相关部门办理,实行“挂号销号”制度。需纳税人提供资料的实行一次性告知。
2、实行办税服务厅标准化管理。统一办税流程,各办税服务厅实行窗口受理、后台审核、内部流转、限时办理、统一出件,做到“一站办理”;统一窗口设置,分别设置综合业务窗口和专业窗口,归并业务,做到“一窗多能”;统一功能分区,各办税服务厅统一划分为导税服务台、自助办税区、纳税人休息区等7个区域,并统一安装刷卡缴税POS机、电脑排队叫号机等设施,实行办税高峰期分流,节假日实行发票领购专人值班。
3、认真落实各项税收优惠政策。定期梳理汇总保增长、保民生、促发展的各项税收政策,多形式多途径强力度做好宣传,加强政策执行与经济发展的调查研究,尽心尽力做好税收咨询和政策辅导,突出抓好扶持中小企业发展、促进就业再就业、发展房地产业以及关系民生的税收优惠政策的落实,扎实开展联手帮扶行动,为企业克难解困办实事。
4、大力提高地税办事效率。进一步改进和优化审批流程,缩短审批时限。对于申请减免税的受理、初核及实地调查,税务分局(所)须在7日内完成;县(市)区局在10日内完成初审;市局政策性减免复核在10个工作日内完成,困难减免须实地调查核实的在15个工作日内完成。对个体工商户未达起征点认定,10日内完成;对纳税人申请延期缴纳税款,分两个档次分别在10日、15日内办结;核发税务登记证在半日内办结。进一步缩短各级政务大厅(地税窗口)房产交易办税时限,可在窗口直接办理的,即时即办;需经中心城区地税局审批的,1个工作日内办结;需进一步调查核实的,3个工作日内办结。
5、全面推行阳光办税。利用各种媒介及时公开各种涉税政策法规,维护纳税人的知情权。继续推行中心城区纳税大户“阳光榜”、案例曝光等制度,对个体
工商户的定征税、企业欠税、对纳税人违章处罚、稽查查办案件等情况定期公开,广泛接受社会监督。
6、严格控制使用税务强制执行措施。坚持少用、慎用和告诫在先的原则,对拟实施的税收强制执行措施,必须严格按照法定的适用条件、范围和程序,经县(市)区地税局初审、报市地税局备案并审核同意后方可实施。
7、规范税务行政处罚自由裁量权。严格执行《省地税局规范税务行政自由裁量权实施办法》和《省地税局规范税务行政自由裁量权执行基准》,对实施税务行政处罚原则上取自由裁量权的下限;对于不处罚、从轻和从重处罚的案件,严格落实税务行政处罚自由裁量报备制度。
8、坚决杜绝多头重复检查。适度控制稽查户数,从严制定地税稽查计划,并报市优化办备案;防止多层级交叉检查,对A级纳税信誉企业两年内最多检查一次;一般案件稽查查结案平均时间不超过50日,重大案件查结案时间不超过60日。进入企业实地查账时间不超过15日;对国家、省、市重点工程实施稽查须经严格审批。
9、实行查前约谈和首查免罚。对纳税人因非主观故意导致涉税违法的,经约谈改正后,免于处罚;对
新办企业首次接受检查时发现的未造成少缴税款后果的涉税问题,不予处罚。对在地税机关稽查前经自查已到征收机关申报并补缴税款的,不再进行处罚。
10、严肃税风税纪。严禁地税人员收人情税、关系税,严禁地税人员向纳税人“索、拿、卡、要、报、借”,严禁接受纳税人的请吃、请玩、请游,严禁地税人员直接参与经商或利用职务之便帮助亲友经商,严禁违规向纳税人收取费用、拉赞助,严禁以任何名义强制纳税人接受有偿服务、购买指定产品、订阅报刊杂志,严禁向纳税人收取各类培训费用。
11、全面开展地税人员网络评廉活动。利用岳阳地税门户网站,全面开展对地税人员的网络述廉测评,严查行政不作为、乱作为、服务态度差以及社会各界举报投诉的人和事, 严格执法过错责任追究,组织评选“最差地税干部”,予以公开曝光和严肃处理。凡被机关作风建设考评有关机构和省、市地税局明查暗访专项督查组通报批评或被媒体曝光的单位,严肃追究单位一把手、分管领导、直接责任人的责任。
12、严格执行文明办税行为规范。所有一线地税执法人员一律着装、佩证上岗,做到服务热情、态度谦和、礼貌待人、语言文明、办事快捷;工作时间不得迟到早退、串岗脱岗,不得炒股、聊天、玩电游;
切实为基层减负,杜绝铺张浪费,严格公务接待;严格按规定要求参加党政领导机关组织的会议、活动,不折不扣抓好贯彻落实,确保政令畅通。
第三篇:切实转变工作作风,为基层单位提供优质服务
切实转变工作作风,为基层单位提供优质服务
党的群众路线教育实践活动是新形势下加强执政党建设的一项重大战略部署,是推进中国特色社会主义伟大事业、实现中华民族伟大复兴的一项重大战略举措。党的作风建设是党的建设的重点,是密切党群干群关系的迫切要求,也是学习贯彻落实党的十八大精神和党的群众路线教育实践活动的必然要求。
一、加强思想教育,提升干部队伍综合素质
思想教育是加强党员干部队伍作风建设的基础。党员干部转变作风,前提在于有高度的思想学悟。
二、强化监督管理,完善制度机制
制度是加强作风建设的关键。健全的规章制度是规范领导干部行为,保证工作有序运行的基础。
三、强化服务意识,践行服务宗旨
全心全意为人民服务是我党的宗旨。加强作风建设要靠践行党的宗旨,密切党群、干群关系。
四、坚持求真务实,狠抓工作落实
求真务实是作风建设的根本要求,是一种科学态度,一种政治品格,一种优良作风。
第四篇:切实转变工作作风
切实转变工作作风
近期我部门利用晨会组织全体员工培训学习,目的是转变工作作风,加强思想教育。
一是加强作风纪律,树立自律形象。按时上下班是每一个职工最基本的工作要求,要求公司全体职工必须做到不迟到、不早退、文明办公、不干私活、不做任何与工作无关的事。
二是转变工作作风,弘扬务实精神。坚持讲实话、办实事、求实效工作作风,倡导公司职工脚踏实地工作,埋头苦干,发扬雷厉风行的良好作风。坚决杜绝推诿扯皮,办事拖拉,效率低的不良习气。
三是树立服务意识,提高工作办事效率。要改变服务观念,提高服务水平。牢固树立服务基层的思想意识。做到待人礼貌,言谈举止文明。
四是进一步改进工作作风和工作方法、继续保持和发扬求真务实工作作风。研究新情况、解决新问题,继续保持和发扬谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风。遇到问题随时向领导、同事请教。多与同事和领导沟通交流、增加理解,促进团结。提高个人修养,善于耐心听取批评意见,以促进工作质量的提升,取得良好的效果。
通过思想纪律作风整顿,极大地提高了全体职工的工作积极性,使我站的精神面貌正在发生着实实在在的变化。目讲无私奉献的多了,无酬不劳的少了;埋头苦干的多了,计较名利的少了;
恪尽职守的多了,违章违纪的少了;有集体荣誉感的多了,事不关己的少了;
锦林丽日燃气事业部 田黎杰 2015年9月29日 2
第五篇:转变机关作风提高工作效率
转变机关作风提高工作效率
党政机关干部作风如何,直接关系到党和政府的形象,关系到党的路线、方针、政策能否顺利贯彻落实。今年广西壮族自治区提出,在民政等八个系统行业开展政风行风评议活动,其目的是进一步转变机关工作作风,提高机关工作效率,净化廉洁从政环境。
党政机关是否具有良好的精神状态、过硬的工作作风和严明的组织纪律,是当前社会发展的需要,是民政工作不断加强的形势需要。抓住机遇,加快发展,适应新形势,完成新任务,实现新目标,只有搞好机关思想、作风、纪律建设,进一步转变职能,提高工作效率、行政能力和服务水平,才能不负人民的重托,才能不负各级党组织的培养和信任。因此,在民政机关中开展政风行风评议活动,要抓好四个重点:
1、转变机关干部学风,强化政治意识。要紧紧围绕继续解放思想、转变观念、强化政治意识,进一步加强政治理论学习。要通过学习、讨论,重点解决三方面问题:一是用科学的理论武装头脑,提高政治水平,树立科学发展观,进一步开拓发展思路,确立新思维、新观念,强化中心观念和发展观念;二是坚持和发杨求真务实、开拓创新的优良作风,大胆实践、大胆突破、大胆创新;三是进一步提高个人素质,增强领导干部谋大事、抓大事的能力,增强全面贯彻执行党的基本路线、方针、政策的自觉性和坚定性。
转变机关干部作风,强化服务意识。机关各部门要牢固树立以经济建设为中心的思想,增强为经济工作服务、为基层服务的意识,彻底改变和杜绝各种脸难看、门难进、话难听、事难办不良作风。自觉维护区委、区政府决策的权威性和严肃性,做到步调一致,令行禁止,保证政令畅通。重点要解决“三不问题”。一是解决不负责任的问题。各部门要建立有效的机制,分解目标,责任到人,使人人头上有指标,人人头上有压力,彻底改变有些干部遇事推诿、不负责任、应付了事等现象。二是解决不遵守纪律的问题。要建立健全各项规章制度,严明工作纪律,彻底解决机关内部迟到、早退、不守岗、酗酒违纪等不良现象。三是解决不能吃苦的问题。机关工作人员要进一步增强服务意识,多深入基层,多调查研究,主动为基层排忧解难。
转变思想作风,强化公仆意识。政风行风评议中要突出全心全意为人民服务的宗旨教育,做到一切以人民的利益为重,克己奉公,清正廉洁。把群众满意不满意,高兴不高兴,赞成不赞成作为办事情、想问题的出发点和落脚点,经常倾听群众的意见和呼声,关心群众的疾苦,认真解决关系群众切身利益的各种实际问题。坚持做到对上级负责和对人民群众负责的一致性,以实际行动密切党群、干群关系,从根本上改变不关心群众疾苦、追求个人享乐,群众感情淡薄的思想作风问题。
转变工作作风,提高工作效率。进一步弘扬爱岗敬业,艰苦奋斗的创业精神;自加压力、迎难而上、争创一流的创先争优精神;锐意改革、开拓创新的改革进取精神;求真务实、雷历风行、讲求效率的求实精神;脚踏实地、埋头苦干的无私奉献精神。切实改变萎靡不振、不思进取的精神状态和不守纪律、松松垮垮、贪图享乐、弄虚作假、办事拖拉,敷衍塞责等工作作风。机关作风建设是机关行政效能建设的具体体现,也是提高党执政能力的核心和基础,机关作风建设的状况如何,直接关系到党和政府的形象,关系到人民群众的切身利益。政风行风评议必须以解决作风问题为突破口,坚持“以人为本”、坚持立党为公、执政为民,大力培育新的作风,牢固树立科学发展观和正确的政绩观,进一步改善和加强党同人民群众的血肉联系,塑造新时期、新阶段党的先进形象,维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益,为建设和谐社会、实现党的各项任务提供可靠保证。