第一篇：上海五针松解读户外拓展培训的意义
上海五针松解读户外拓展培训的意义
五针松上海拓展的小编整理了一篇关于户外拓展培训时间的文章，发布之后，受到众多读者的肯定。感觉到大家对于上海拓展的浓厚感兴趣。接下来，五针松小编再给大家从企业角度分析一下户外上海拓展的有何意义。
企业想要做拓展无非有以下两个方面：企业自身存在一些问题，需要通过外部活动来解决。或是想通过一次有意义的活动从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富凝聚力。五针松上海拓展培训的专业团队将给企业员工进行以下系统化的培训。
一、锻炼个人心理培训 五针松上海户外拓展培训是一项旨在协助企业提升员工核心价值的培训过程，通过培训课程能够有效地拓展企业人员的潜能，提升和强化个人心理素质，帮助企业人员建立高尚而尊严的人格；同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系，从而刺激员工原本麻木的精神，培养团队协作精神，提高团队凝聚力，激发个人潜能。
二、提高团队合作培训 五针松上海户外拓展培训是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的培训课程。是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟培训，这是当今欧洲、美洲及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的培训模式；培训内容丰富生动，寓意深刻，以体验启发作为教育手段，学员参与的培训将成为他们终身难忘的经历，从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念，能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中，并且能在日后的工作合作中挥发应有的效用。通过拓展培训，学员在各方各面将有显著的提高。
三、了解现实社会意义 现代社会是一个高度人际互动的社会，是一个团队英雄主义的时代。如何实现团队的整体优势和优势互补？在这个生活节奏越来越快，工作分工越来越细，工作压力越来越大，人与人的情感交流越来越困难的竞争环境中，企业、组织和个人更需要团队。户外拓展培训揉合了高挑战及低挑战的元素，学员从中在个人和团队的层面，都可透过危机感、领导、沟通、面对逆境和辅导的培训而得到提升。拓展培训强调学员去“感受”学习，而不仅仅在课堂上听讲。
五针松上海拓展拓展培训公司致力于户外拓展培训的推广和普及，志在带领每一个渴望突破自己的人走向户外，走进大自然。在祖国的大好河山中改善自我、增强自信、克服惰性与企业共同进步。
第二篇：上海五针松解读户外拓展培训之实践的目的[模版]
上海五针松解读户外拓展培训之实践的目的 拓展培训这个词大家应该都不陌生，但是能把它正确解释清楚的除了专业人士，恐怕也没有几个人了。拓展培训是十分奇特的，只有实践过的人才能体会其中的奥妙，没有亲身体验的人是很难通过想象来感受的，户外拓展培训更是如此。所以，实践是拓展培训的关键。
五针松上海拓展是一家户外拓展培训的专业机构，带领长时间坐在办公桌前的人走进户外。通过大自然的熏陶刺激原本麻木的精神，培养团队协作精神，提高团队凝聚力，激发个人潜能。接下来由五针松上海拓展的小编来为您解读一下户外拓展培训实践的目的：
1、提高综合活动性。
五针松户外拓展培训的所有项目都以体能活动为引导，引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动，有明确的操作过程，要求学员全身心的投入。
2、积极挑战极限。
五针松户外拓展培训的所以项目都具有一定的难度，表现在心理考验上，需要学员向自己的能力极限挑战，跨越“极限”。
3、寻找集体中的个性。
五针松户外拓展培训实行分组活动，强调集体合作。力图使野外拓展训练每一名学员竭尽全力为集体争取荣誉，同时从集体中吸取巨大的力量和信心，在集体中显示个性。
4、感受高峰体验。
在克服困难，顺利完成项目要求以后，学员能够体会到发自内心的胜利感和自豪感，获得人生难得的高峰体验。
5、进行自我教育。
培训师只是在课前把课程的内容、目的、要求以及必要的安全注意事项告知学员，活动中一般不进行讲述，也不参与讨论，充分尊重学员的主体地位和主观能动性。即使在课后的总结中，培训师也只是点到为止，主要让学员自己来讲，达到了自我教育的目的。
上海五针松拓展培训公司认为实践出真知，人的认知从实践中产生，又为实践服务，随着实践发展，并受实践检验。人类一切的实践活动中所产生的问题，归根结底只能通过实践来解决。拓展培训是企业与员工之间的桥梁，搭建起互相的信任和友谊。五针松上海拓展培训希望每个企业与员工通过拓展培训后都能提升自我，有更好的发展。
第三篇：上海五针松浅谈户外拓展训练的涵义
上海五针松浅谈：户外拓展训练的涵义
拓展训练主要是利用崇山峻岭、瀚海大川等自然环境，通过特意设计的活动，锻炼人的勇气、意志及团队精神。上海五针松户外拓展培训项目对人的体能的要求并不高，更多的则是对心理的挑战。有了执著，生命旅程上的寂寞可以铺成一片蓝天；有了执著，孤单可以演绎成一排鸿雁；有了执著，欢乐可以绽放成满圆的鲜花。拓展是一种感悟，一种体验。上海五针松户外拓展培训项目是一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越——重新认识自我、认识生命的活动。在拓展运动中，你会发觉人的潜能真的是巨大的。
野外穿越是探险旅游的一种形式。野外穿越是指自带装备与给养，在基本没外授的情况下，徒步或借助交通工具进行的陆上穿越活动。其种类按照穿越地域特点划分，有山地丛林穿越、沙漠荒原穿越、雪原冰川穿越；按照进行方式划分，有徒步、骑自行车、驾驶机动车穿越等。徒步穿越是一切穿越活动的基础。一般穿越选在地形复杂多样、人迹罕至的地方。没有现成的路可走，没有明确的路标指示方向，只有依靠地形图，指南针、海拔表、再加上自己的头脑来判断方位。
穿越与登山不同，登山都有相对固定的营地，可以贮存给养，提供支授；而穿越由于不走回头路，通常不设中转营地，所有吃、穿、住、行所需，皆一囊以括、肩负而行。发生意外情况，也要靠自己或同伴互助来解决。比起普通的旅行，野外穿越更是要艰苦得多。穿越集登山、攀岩、漂流、溯溪、定向野越、野外生存等于一身，难度较高。穿越者要有良好的心理素质，如坚韧顽强、胆大心细、处变不惊，还要注重团队精神，乐于助人。同时，穿越者还必须掌握相关的知识和技能，比如地形图的使用、野外生活、攀登、各种装备的使用等。
第四篇：上海五针松拓展培训—拓展年会心得体会
上海五针松拓展培训—拓展年会心得体会
年关将至，公司年会是必不可少的活动，但是今年有了新的花样，公司找了上海五针松拓展培训公司给我们做了一场特别的拓展培训年会（听说是上海拓展培训中很有名的）。年会融入拓展培训这种新的模式大家都感觉很新鲜，所以积极性都很高。
整个拓展培训年会活动非常有意义，每个项目都非常新颖，大家反响很热烈。但是让我最难忘的还是拓展培训的最后一个项目，名字叫“完美乐章”。
根据五针松上海拓展培训的老师介绍，“完美乐章”这个项目是通过简单的节奏组合，把所有人按照交响乐的特点组合起来，完成一段或者几段音乐打击乐配合的项目。人数多点好，能够适应户外和室内的两种培训环境，尤其是对我们这种年中年末的企业年会上做起来效果非常的辉煌。现在流行的做法有两种：第一种是把所有人分成6--8组，每个组的运作方式都是拍手，区别是每个组拍的节奏不一样；第二种是把所有人分成4组，每组扮演交响乐中的一个声部。
我们公司这次参加年会的有100多人，我们是按照第二种方法做的。五针松上海拓展的老师把我们按照平均的男女比例分成四个声部，分别代表一部低音、二部中音、三部次高音、四部高音。这可把没有音乐细胞的我给难坏了，平时一点乐感、节奏感都没有，现在这关键时刻该怎么办呢？好在有五针松上海拓展的老师从简到难一点一点循序渐进的耐心教导，我很快融入了大伙的节奏。在这个过程中我发现，不论多简单的节拍，刚开始的时候肯定是不整齐的，有忘记的、有抢拍的、有慢半拍的。但是没有任何人发出责怪的声音，大家都能互相理解。通过一遍遍的练习，加上同事间本来就有的默契，每个人都试着配合大部分人的节奏。有时候都不需要语言，别人的一个眼神、一个表情，我就知道自己需要作出什么样的调整。我所在的二部是负责中音的，我们完成练习后就深深被自己震撼住了，就迫不及待的想要进行大合奏，那场面该有多恢弘啊！等四个声部都练习完之后，我们开始了第一次大合奏，虽然没有成功，但是大家都很有信心可以做好。经过两三次的排练，已经初具效果了，大家士气高涨，越拍越响。最后一次，大家鼓足了劲，一丝不苟，没有一丝错误、没有一丝遗憾，非常完美！
这次的活动举办的非常成功，不一样的感受，带来不一样的收益，打破了传统模式，创新了企业年会。像这样别出心裁的游戏，让这场岁末的聚会变成了欢乐的海洋。让大家回想起在过去的一年里，我们也是这样携手共迎、同舟共济、用团队的力量创造了一个又一个伟大的成绩。当然，今天的这次活动也将成为我们记忆中的一部分，与那些美好的回忆一起，带着感动，在我们心中长存！
这次的活动能这么成功要非常感谢上海五针松拓展培训公司，给我们带来这么多的感动、这么大的震撼。原来拓展培训还能这样做，让我们对拓展培训有了新的了解。再次感谢五针松上海拓展的老师们！
第五篇：上海拓展培训公司五针松谈企业员工拓展培训的意义
上海拓展培训公司五针松谈企业员工拓展培训的意义
上海拓展培训公司五针松致力于上海拓展培训已有五年之久，在户外上海拓展培训中取得了响当当的荣誉。今天上海拓展培训公司五针松就为大家介绍企业员工拓展培训的意义。如何获得别人的信任及如何信任别人?
如何规划自己的未来?以及如何创建经营自己的事业?
如何去面对挑战并调整心态?如何面对挫折?
如何面对我们自己或团队其他成员内人性中的许多的弱点(如缺乏信任、惧怕冲突、缺乏投入、逃避责任、无视结果……)?
许许多多的现实问题似乎没有人能告诉我们如何应付，似乎只能从社会慢满学学习吗?真是这样吗?我们的答案是“不”，一个为公司具体设计的拓展训练，是有效解决以上问题的有效训练手段。
如今，拓展训练又被称为“人格自我突破训练”，是一种现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式。它利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境，通过各种精心设计的活动，在解决问题，应对挑战的过程中，使学员达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团体”的培训目的。是一种突破传统培训思维和模式要求的全新培训方式。其所开课程独具创意，融思想性、教育性、挑战性、实用性和趣味性于一体。那么拓展的意义是什么呢?
1、感动。在拓展过程中人表现得大多是人性最美好的一面，即便是争执也是平和而正向的，真情朴实无华地流露，是心灵的一次感动。
2、完善自我。很多企业高层的人在培训结束后都会与我们的培训讲师沟通，请老师针对他本人进行一些分析：我在培训过程中的表现说明我有什么问题，我应该如何改进!
3、发现团队问题，帮助企业发现人才。
4、纵横比较。拓展如果是以出游的形式去做，意义就少了很多，当然价格也就降了很多。纵向比较，拿新员工培训来说，有些企业的新员工培训会选择相对固定的项目来进行，那么就可以进行纵向的分析和比较了。横向比较分析则指不同的企业的同类型同层面的参训学员之间的比较，这两种比较分析都是对于企业都是很有意义的，是培训的附加值，但对于培训师的要求很高。
5、心理训练。拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程，通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能，提升和强化个人心理素质，帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系，从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富凝聚力。
6、团队合作训练。拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练课程。是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练，这是当今欧、美及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式;训练内容丰富生动，寓意深刻，以体验启发作为教育手段，学员参与的训练将成为他们终身难忘的经历，从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念，能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中，并且能在日后的工作合作中挥发应有的效用。
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