长乐镇成人文化技术学校2012年工作计划

第一篇：长乐镇成人文化技术学校2012年工作计划

长乐镇成人文化技术学校2012年工作计划

一、指导思想

以科学发展观为统领，以十七届六中全会精神为指导，根据市教体局工作要点，以农村劳动力培训工作为抓手，联系本地区实际，以服务“三农”为目标，以培养农村人才为出发点，以提高全民素质为宗旨，坚持实用、实际、实效的原则，大力开展服务“三农”的培训班，加大力度拓展社区教育，努力在办学体制、办学理念和办学方法上有新的突破。以实干推发展，以创新求突破，以改革促提升，加快推进农村成人教育的发展。

二、工作要点

1、加快社区教育步伐，拓展社区教育范围，力争在全镇各行政村的支持下，建立几个农村成人“双证制”培训基地，并正常开展相应工作，使我镇社区教育的开展上一个新的台阶。

2、摸清底子，对全镇劳动力作一次调查，争取让更多的农民参加转岗培训，为他们创造更多的就业机会。

3、重视和开展残疾人的培训工作，努力为残疾人创造更多的就业机会。

4、加强农业技能培训，为农民发展第三产业提供更好的技术支持，大力开展农村劳动力的转岗培训和劳动技能培训，扩大培训范围，拓宽培训思路，调整工作重心，深化转移培训，力争使农训工作达到市中上水平。

5、重视农村成人“双证制”培训工作，认真辅导，努力使长乐

镇第三届成人“双证制”培训合格率在90%以上。

6、坚持办好农函大和“绿证”培训，认真组织农民技术员参加培训，做到圆满完成农函大“绿证”培训任务。

三、工作措施

1、认真学习领会市教体局工作重点，规划部署好今年的成人教育工作，明确目标。积极主动地与镇政府各部门联系，协调工作制订出相应的工作计划，使成校的工作成为各个部门不可缺少的工作，做到有的放矢。

2、大力开展社区教育，将全镇的青少年培训、农技培训、计划生育宣传服务、家长培训以及第三产业技能培训融合到社区教育中去。并争取在取得成绩的基础上，向全镇辐射，全面促进我镇社区建设的发展。

3、加大对残疾人员的培训力度，针对性地进行培训，通过培训，让他们重树生活信心，掌握一定的技能，为社会和政府排忧解难。

4、加大农民技术培训力度，在前几年培训取得成绩的基础上，今年要将这项工作做的更细更好，保质保量地完成任务，让更多的农民参加转岗和技能培训，让他们掌握一技之长，为他们再就业创造更好的机会。

5、外来务工人员在我镇经济工作中发挥的作用已越来越不能缺少他们，在全镇各个行业里都有他们的存在，是我镇经济发展的一支重要队伍，他们为我镇的经济发展起到了不可替代的作用。今年将紧密联系企业，办几期职业技能资格证的培训班，为企业发展尽一份力。

6、没有第二、第三产业的发展，就没有当地经济的飞跃，没有第二、第三产业的发展，社会就多了许多的不稳定性。我们要高度重视第二、第三产业就业人员的培训，今年打算聘请各类专家、技术人员为第三产业人员进行培训，搭建多层次、多渠道、多规格的培训平台，让更多的人从事第三产业，服务社会，造福于当地，使我镇的经济有质的飞跃。

7、继续办好一年一度的农函大“绿证”教育班，与农函大“绿证”培训挂钩，不使农函大“绿证”培训单一化。特别要认真组织农民技术员参加培训，让他们能做到学有所专，学有所能。做到圆满完成农函大“绿证”培训。同时密切联系有关部门，做好农民技术员等级培训的任务。

8、继续抓好农科教项目的技术服务，同时做好项目的辐射作用，使项目真正起到扶、帮、带，成为农民致富的“助推器”。强化成人教育多元培训体系。根据劳动力市场和新农村建设需要，大力开发各类技能培训项目，设法扩大培训规模，积极参与进城务工人员培训、农村劳动力转移培训、预备劳动力培训、返乡农民培训和成人“双证制”培训。

9、大力宣传成人学校，通过印有关强农惠农政策，将致富信息以及农村实用技术内容，“文化下乡、科技下村”，发放到村、户，做到家喻户晓，人人都知道镇有个关心农民大事的、花钱少见效快的成人学校。

10、建立各种档案，完善各种资料。要充分认识档案工作的重要

性，档案工作从狭义上讲，就是档案业务工作，是利用科学的原则和方法管理档案，为社会各项事业服务的工作。档案是工作查考的依据，是宣传教育的生动素材。因此，务必把这一工作做好！

开拓创新，认真努力、扎实细致是做好成教各项工作的重中之重，我们一定要为实现学校高效快速发展，为地方经济社会和谐协调发展作出自己应有的贡献。

长乐镇成人文化技术学校

2012.2.13

第二篇：2012学长乐镇成人文化技术学校工作计划

2012学长乐镇成人文化技术学校工作计划

2011学年，长乐成校在市教体局职成教科和长乐镇党委政府的领导下，在镇中心学校和镇各部门的大力支持下，各项教育培训工作步入了正轨，取得了一定的成效。2012学年，我校将继续贯彻落实上级有关成教工作的文件精神，围绕镇委镇政府的中心工作，努力争取新的更大的发展，为长乐镇的经济发展作出应有的贡献。具体如下。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕镇委镇政府、上级教育部门的中心工作，从我镇经济、社会发展需求出发，将朝着“一个目标”：争创省标准化成校；围绕“两条主线”：以学历提升、技能培训为学校中心工作；落实“三个抓手”：以文化校园、公益培训、社区共赢为抓手；实现“四个突破”：突破农民实用知识等技能培训人数，突破常规教育培训模式，突破单干套路，实行联合办学培训模式，突破区域界限，发挥长乐中心镇的作用。着力“五个提高”：提高培训人数、提高教师素质、提高办学水平、提高文化影响力和提高培训人员的幸福指数。

二、目标任务

2012学年，长乐成校将努力完成如下目标任务：

1、为创建“浙江省标准化成人文化技术学校”作准备。今年下半年，集中人力、物力，准备创建的有关档案材料，落实好校舍，为争创创造条件。

2、全年成人“双证制“招生人数保持去年水平即50人左右。去

年，我校的成人”双证制“培训成绩喜人，有51人顺利地拿到了职业高中毕业证书，今年，将保持去年的水平，力争完成任务。

3、做强1-2个初具特色的培训项目。今年，将进一步实施品牌兴校战略，逐步做强香榧、冷水茭白等培训项目，形成优势培训项目。

4、“订单式”培训进一步加强。继续与专业的办学机构合作，积极搭建平台，联系更多的企事业单位、部门，根据用工需求，开办“企业课堂”，开展“订单式”岗前岗后培训。

5、继续坚持办好农函大和“绿证”培训，认真组织有关人员参加培训，圆满完成农函大“绿证”培训任务。为成人“双证制“培训打下扎实的技能基础。

6、加强成人学校的宣传力度，通过印刷有关强农惠农政策，将致富信息以及农村实用技术内容，“文化下乡、科技下村”，发放到村、户，做到家喻户晓，人人都知道镇有个关心农民大事的、花钱少见效快的成人学校。

三、主要措施

（一）争取支持，进一步完善办学条件

1、我校由于校舍破旧，后校舍倒塌，因此与我镇的其他学校相比，无论校园环境、办公条件、设施设备及文化氛围等方面都存在很大差距。因此，我们要努力争取镇党委政府的支持，落实好校舍，完善办学条件。

2、加快社区教育建设步伐，拓展社区教育范围，力争在全镇各行政村的支持下，建立几个农村成人“双证制”培训基地，并正常开展相应的培训工作，使我镇社区教育走上一个新的台阶。

3、增添有关办学设备，为各种培训提供最优化服务。

（二）内强素质，进一步提升教师水平

1、加强师德修养。认真学习《教师法》、《嵊州市教师十不准行为》等有关教师职业道德的法律法规，增强职业道德感和事业心，要勇于承担工作任务，创新工作方法。

2、转变工作态度。一是加强学习，提高认识。；二是开展活动，凝聚民心。以“成校是我家，幸福靠大家”等为主题，组织、开展一些活动，提高培训人员的幸福感。

3、提高业务能力。学高为师，身正为范。成教老师必需时刻有“学习知识，提升技能”的居安思危意识，因为我们面对的是成年人，在他们面前，我们是“老师”。而且，自身也必须主动参加学历提升或技能培训，起模范带头作用。

4、建立各种档案，完善各种资料。要充分认识档案工作的重要性，档案工作从狭义上讲，就是档案业务工作，是利用科学的原则和方法管理档案，为社会各项事业服务的工作。档案是工作查考的依据，是宣传教育的生动素材。因此，务必把这一工作做好！

5、研究成人教育。经济与社会转型期如何有效开展成人教育？新形势下怎样提升广大干部、群众的文化素养？构建终身学习体系和学习型社会，成校能做什么？如何促进本地村（居）民、长乐人参与

教育培训的积极性？等等问题，需要我们积极调查研究，认真思考。今年，除努力完成目标任务外，还应加强学习，积极探讨成人教育问题。对上述问题积极思考后，写出一篇心得或论文，以此促进自己理论水平的不断提高。

（三）挖掘潜力，进一步增大培训总量

总的来说，我校的培训总量年年都有提高，去年培训19000人次，但跟先进镇、街道相比，还是有一定距离。因此，今年要充分挖掘潜力，使培训总量达20000人次。要想办法多招生。要深入镇政府各职能部门、行政企事业单位、村（社区）、工厂等单位，利用各种媒介、平台和宣传手段，充分发动广大党员、干部、群众，以及长乐人到成校参加学历提升或技能培训。今年招生的重点是村（社区），以及工厂、企业等。

1、做强学历提升（主要是成人“双证制“培训）扩展学历提升的途径。利用政策帮扶，鼓励、发动有需要的人参加教育培训。

2、做大技能培训。在保持原有香榧、茶叶、冷水茭白、青虾、电机、电工培训外，积极开设其他项目的培训（如电脑、电焊工等等）

3、做实公益教育。经济、社会需要转型、升级，随着我国大学教育的大众化和普及化，需要学历提升的人数将不断减少，因此，成校必需居安思危，立足长远，积极应对社会的变化，把工作的重点从学历提升教育逐步向公益教育培训转变，面向村（社区）的广大干部、群众，以及工厂、企业的广大新莞人，进一步做大做实公益教育。

（1）就业创业大讲堂。今年将重点：一是宣传各级政府的就业创业政策、鼓励措施等，鼓励广大群众充分就业、创业；二是转变村（居）民的就业创业观念，提高认识；三是传授基本的就业创业技能等。

（2）文化科学知识教育。以长乐文化为核心，整合传统文化、休闲文化、科学知识、健康知识、体育技能等文化科学知识，加强对广大干部、群众、长乐人的科普教育、健康教育，不断让文化浸润他们的心灵，提升他们的文化素养，养成良好的文明习惯，固化较强的道德规范。

（四）灵活创新，进一步增加培训项目

1、学习交流，开拓视野。利用各种渠道，到我市先进镇、街道成校取经，了解人家办有什么教育培训项目，学历教育怎样招生，学校如何运作等；参观他们怎样开展成人培训教育活动，通过学习、交流，了解别人如何经营、管理，进一步开拓思路，创新方法，为我所用。

2、利用资源，合作办学。在学习、交流的基础上，结合本镇的市场需求和本校的实际，在双方共赢的理念下，创新合作模式，合作办学。

3、社会需求，订单培训。积极与各行政企事业单位、村（社区）、公司、工厂沟通、联系，深入调查广大干部、群众、新莞人的学习需求，仔细分析，整合资源，开展订单式技能培训。

（五）沟通合作，进一步扩大社会效益

目前，镇政府各办公室、行政企事业单位在我校举办的各类培训班数量不多。因此，从今年开始，我们应多与这些部门沟通联系，做好服务，争取多举办各类培训班。特别针对一些重点部门，如党政办、农办、经贸局、妇联等，争取将他们各线组织的各类培训搬到我校

2012学年，困难与希望同在，危机与机会共生。没有压力，就没有动力。办法总比困难多，只要我们主动工作，肯花精力，努力开拓创新，制定的目标定能实现！

四、主要工作安排

◆开展2012学年长乐镇第四届成人“双证制“培训班和农村预备劳动力的招生宣传活动，努力完成招生目标。（8-9月）

◆举行2012学年长乐镇第四届成人“双证制“培训班开学典礼。（10月）

◆到一个村（社区）、一个厂（企业）调研教育培训情况。（11月）

◆写一篇不少于2000字的调研心得。（11月）

◆”文化下乡、科技下村“活动。（12月）

◆以1个成熟村（社区）为试点，创建社区教育学校。（2013.1月）

◆总结评比、整理档案（2013.2）

长乐镇成人文化技术学校

2012.9.4

第三篇：长乐镇成人文化技术学校2013工作计划（模版）

长乐镇成人文化技术学校2013工作计划2013年到了，新的一年需要有新的姿态创造新的气象、新的成绩！

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、实践科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神和落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020）》精神。遵循市场化经济发展规律，紧紧围绕长乐镇“经济强镇、区域重镇、文化名镇、生态大镇”建设要求，完善社区教育网络化管理，努力构建全民终生学习氛围，促进全镇人民整体素质提升，为加快长乐镇社会、经济发展步伐，建设社会主义新农村，构建和谐社会作出应有贡献。

二、目标任务

1、继续加强成人学校阵地建设，完善各项资料，在省标准化成校的基础上能再上一层楼。

2、完善社区教育网络，开展各类培训教育活动。

3、继续加强农村成人“双证制”培训，力争95%以上参加培训的人获得职业高中毕业证书。

4、营造“全民学习、终身学习”的学习氛围，创造学习型组织

三、主要措施

（一）营造“全民学习、终身学习”的学习氛围，创造学习型组织

1、充分认识创建学习型组织的重要意义，通过不断学习的氛围，创造学习型组织和学习型家庭。

2、推进成人教育队伍的建设，增强成教教育工作者的学习意识，大力开展多内容、多形式教育培训活动，做好创建学习型组织的评选工作。

（二）强化阵地建设，接受社会监督

把成校基础设施建设、加强组织领导等工作视为成人教育中心工作的前提和保证，力求做好三个方面。1.阵地建设到位。2.组织机构健全。镇成立成人教育校务委员会，由镇文教副镇长任主任，农业副镇长、中心校校长任副组长，成员包括教育、科技、民政、党建、农业等部门负责人，并在成校设立办公室，由成校校长任办公室主任。各村（居）委会也成立以村主任（书记）为组长的社区教育学校领导班子，建立社区教育工作联络员制度，落实专门联络员负责村（居）教育的具体工作，力争全镇社区教育工作组织体系初步形成。成校校长，具体负责社区教育中心工作的日常事务，同时配备稳定的兼任教师队伍10人，保证成人教育中心各项培训工作的有序开展。3.管理制度完善。我校将继续形成一套比较完善的管理制度，设有《校委会例会制度》、《校务委员会成员》、《校长岗位职责》、《财务管理制度》、、《学员守则》等各种工作制度。全面接受社会各界监督，在省标准化成校创建成功的基础上，各方面都有所提高。

（三）大力开展农村劳动力培训转移，为建设新农村、构建和谐社会服务。加大农村实用技术培训力度，增强成教服务地方经济

持续发展的能力。一是开展农村劳动力实用技术培训，做强1-2个初具特色的培训项目。今年，将进一步实施品牌兴校战略，逐步做强香榧、冷水茭白等培训项目，形成优势培训项目。结合镇全民创业招商引资的具体要求。对劳动力实行种、养、加、销等技术培训，让他们手中有技术、创业有门路、致富有思路。受训率达30%。二是做好农村实用技术骨干人员培训，联合镇农业、农技、妇联、共青团等单位开办专项技术培训班，在“专”上下功夫。三是做好对企业管理人员的培训，聘请专职教师或让管理有专长的企业管理者来讲当前企业管理的新理念、新方法、帮助企业建设好企业软环境；对职工进行岗前培训和在岗培训，提升他们职业道德素质，提高技术技能水平。特别是要紧紧抓住我镇打造义乌工业园区的契机，加强有关产业的技术培训，对职工进行岗前培训和在岗培训。四是因地制宜。加强对农村党员干部进行实用技术培训，联合镇经贸局、农办等相关部门培训党员干部，把掌握实用技术和发挥示范辐射培训结合起来，针对产业特点，进行传统项目技术改造培训和新引进项目技术培训，以发挥党员干部的传带作用。继续坚持办好农函大和“绿证”培训，认真组织有关人员参加培训，圆满完成农函大“绿证”培训任务。为成人“双证制“培训打下扎实的技能基础。加强成人学校的宣传力度，通过印刷有关强农惠农政策，将致富信息以及农村实用技术内容，“文化下乡、科技下村”。

（四），继续加强第四届成人“双证制”培训，去年开班以来，培训工作有计划、有步骤地认真开展，今年，也应如此，要切实抓

早抓好，落实责任，要求学员挤出时间、让出时间参加学习，珍惜难得的学习机会。力争使自己努力学习得到一个比较圆满的结果。

（五）抓实二项工作，全力提升办学水平

1、档案工作

档案工作是学校的一项常规工作，它为学校的成长、发展、壮大留下鲜明的足迹，因而这项工作不容忽视。我们将在每项工作，每类培训结束后，及时进行资料的收集、整理、归档，以便于今后查询，更有利于经验的积累。争取学校档案工作更趋科学、规范。

2、宣传工作

我校将努力实践，不断探索，认真总结工作经验，及时捕捉教育信息，上传报道，及时撰写有关工作的经验总结论文，以进一步提高各项工作的科学性和实效性，扩大学校的知名度，提高学校层次。

在新的一年里，面对新的机遇与挑战，我校将尽职尽责地完成学校各项工作，努力在扎实推进成人教育建设中，书写长乐镇成教事业的新篇章！

长乐镇成人文化技术学校

2013.3.5

第四篇：长乐镇成人文化技术学校2010年工作计划

长乐镇成人文化技术学校2010年工作计划

2010年是实施“十一五”规划的最后一年，必须尽我所能！

一、指导思想：

以十七届四中全会精神和科学发展观为指导，以主动服务三农、力推新农村建设为宗旨，以加强阵地建设、改善办学条件为重点，以推进项目建设、提高办学效益为中心，以优化育人环境、提升培训质量（主要是预备劳动力和“双证制”以及农函大学员培训）为主线，立足实际，共克时艰，拼搏进取，再创佳绩，把我镇成人教育工作提高到一个新水平

二、工作目标

1、抓好成人“双证制”教育培训，努力完成上级主管部门要求的任务，以长乐镇实际出发，多跑腿、多联络、多拜访、多宣传，力争使这项工作落到实处，让农民真正得到实惠，收到成效，在致富的道路上迈开步子。

2、搞好农村预备劳动力培训工作：

首先是积极动员，强化协调，计划在先，规范操作。根据《浙江省提升劳动力素质行动计划（农村预备劳动力培训）实施办法》，积极开展为期6个月的应届初高中回乡毕业生培训工作。

其次是摸清底细，布点落实，自编教材，扎实培训。以成校为抓手，以初中学校原初三班主任为辅助力量，深入村居、社区，挨家挨户做好摸底统计工作。

再次是行政推动，强化管理，严肃考纪，提高质量。在培训过程中，集中培训为主、分散自学、考察和作业练习为辅的培训方式，根据长乐镇的实际，继续开展茶叶、冷水茭白、青虾养殖、电机等专业培训。

3、做好农函大长乐辅导站工作

继续修订《长乐镇农函大辅导站管理制度》，取得镇党委政府各部门的联系，合作。完善机制，同心协力，相互依存，不断拓宽农函大办学渠道，拓展培训专业，努力创新办学模式，提高办学质量，共同搞好长乐镇的农函大工作。

“三农”问题是工作的重中之重。加强农民教育培训，提高农民科技文化素质，是解决“三农”问题的关键。农函大要抓住实施农村劳动力素质培训工程的契机，发挥农函大农民科技培训的主渠道、主阵地作用，积极参与农村劳动力素质培训工程。大力开展现代农业先进适用技术的培训，开展生产经营管理方法、市场营销知识、农产品加工技术以及电脑应用技能等方面的培训，使他们掌握现代农业先进适用技术和经营管理理念，提高科技素质和适应市场经济的能力，成为建设现代农业的主体力量；以失土农民和农村富余劳动力为主要对象，大力开展就业技能、职业道德和生活常识的适应性培训，使他们掌握转移就业必需的技能和相关知识；以在民营企业和第三产业务工农民为主要对象，大力开展岗位技能培训，使他们熟练掌握从业岗位的技能，成为我镇建设先进制造业基地和发展第三产业的合格劳动者。以农村党员、基层干部为主要对象，大力开展先进适用技术和市场经济知识培训，提高农村党员干部的科技文化素质，增强他们带领群众依靠科技致富的能力和为农服务的本领。顺应建设现代化新农村的要求，大力开展第二、三产业和科学文明知识的培训；根据农业标准化生产的要求，大力开展农产品安全知识培训；七据不同人群对提高文化层次的要求，大力开展大中专学历培训；根据经济发展相对落后的自然村和贫困农户增收能力较弱的要求，大力开展农业实用技术培训。为农业增效，农民增收、农村经济社会发展作出贡献。长乐是个大镇，又是一个中心镇，为次，必须办出象样的班，培训出象样的 农函大人才，为长乐经济发展做出贡献。

4、成人校要与镇属各部门沟通协调，灵活多样地开展各种教育活动，充分发挥一校多能作用。积极开展多层次成人技术培训，进一步提高农村劳动力技术水平。结合人才需求的实际，自办或联合其它部门依托产业部门，采取挂、靠、联的办法，开办各种实用培训。

三、主要措施

1、进一步加强对成人教育工作的领导。努力取得镇党委政府的重视，坚持把成人教育摆上重要的议事日程，要从“科教兴农”的战略高度，要从提高广大公民“科学文化素质”、“思想道德素质”的时代需要，把各项工作落在实处。

2、继续加强成人教育阵地建设。

3、进一步加强成人教育信息化管理。建立信息，成人教育档案实现管理科学化、现代化。

4、进一步加大成人教育的宣传指导、检查评估、理论研究的力度。要通过不同形式大力宣传长乐镇成人教育在经济建设、社会发展中的重要作用，宣传终身教育的观念，努力提高全社会对成人教育的认识。

总之，成教工作是一项复杂的工程，需要全身心投入，才能做出点成绩来！

长乐镇成人文化技术学校2010.2

第五篇：长乐镇成人文化技术学校2011年工作计划

长乐镇成人文化技术学校2011年工作计划

一、指导思想

以党的十七大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚持以中国特色社会主义核心价值观和“以人为本，服务三农”的指导思想，坚持以服务为宗旨，扎实有效地开展并实施农各类培训，抓实基础建设，突出成校科研，提高培训质量。谋划学校教育的生长点和着力点；围绕新时期社会主义新农村建设，努力把镇成人文化技术学校建设成为文化知识教育、职业技能教育、实用技术培训、社区教育为一体的现代化农民学习阵地。为长乐经济发展作出贡献。

二、重点工作目标：

1．积极向党委、政府、市教体局主管行政部门和中心学校领导汇报，争取各级领导重视。把学校办成名副其实具有教育培训、生产示范等综合性多功能的成人教育学校。

2．大力宣传成人学校，通过印有关强农惠农政策，将致富信息以及农村实用技术内容，“文化下乡、下村”，发放到村、户，做到家喻户晓，人人都知道镇有个关心农民大事的成人学校，花钱少见效快。

3．完善基层教育网络体系，积极配合镇政府对村级干部各项法规指导培训，企业领导、职工进行安全生产培训，开展实用技术和新技术推广培训。学校立足镇情，深入到村，通过这些培训，充分体现成人教育服务于当地经济与社会发展各项事业的办学宗旨，积极与各

条线部门联系沟通，开办各类长短期培训班，培训总人次占全镇劳动力的40%以上。为新农村建设创建和谐社会发挥成校的积极作用。

4．走出去参观学习，开阔眼界，增长才干，提高办学效益。

5．继续办好“双证制”培训班，加强学员文化课的学习，使他们顺利的通过成人高中考试。

6．继续搞好农函大工作，认真宣传，定点招生，计划开班，实实在在地为农业、农村、农民办实事！

7.做好镇中心学校关工委工作，特别是孝敬教育要抓到实处，抓出成效！

8.成人教育、社区教育、农民培训等理论研究有新成效，争取有文章在市级或市级以上发表。搞好信息报道工作，努力完成上级规定的任务。

三、主要工作及措施：

（一）加大宣传力度，优化发展环境。

①广告式宣传。一要充分利用好学校现有的宣传阵地（培训阵地、简报、信息网站等），大力开展宣传工作。二要充分抓住各种会议开拓性地做好宣传工作。这样，既能够辅助了自己的工作的开展，同时也宣传了自己的工作内容。

②网络媒体宣传。网络这个新生事物目前也正走进农村的千家万户。网络的魔力令人难以想象，我们要将自己的工作成绩，以公告的形式发布出去，并把大量的图片发布到网上，让领导、同行、社会群众看到我们的工作。

③实绩宣传。只有实实在在的为群众做出了实事，才能赢得群众的支持。我们决心创新工作思路，干出一番大家有目共睹的成绩来宣传自己，这比其他任何形式的宣传都更有力。

（二）注重各类培训

1、强化科普培训，提高农民科技素质。根据农民需求和本镇实际，2011年我们将举办花卉、冷水茭白、提子、无公害蔬菜、青虾养殖、香榧等技术培训10期，每期50—150人。举办送科技下乡活动。以最快捷的速度，让农民直接与科技见面，解决农业生产中突出的问题。办好农函大，实施绿色证书工程，培养致富能手，力争培养农民致富骨干人数达到100人，掌握1-2门实用技能人数达到劳动力总数的20%。

2、建立各种档案，完善各种资料。要充分认识档案工作的重要性，档案工作从狭义上讲，就是档案业务工作，是利用科学的原则和方法管理档案，为社会各项事业服务的工作。档案是工作查考的依据，是宣传教育的生动素材。因此，务必把这一工作做好！

四、创新工作方式

1、教育理念要创新。牢固树立两种理念：一是“中心”意识。市场经济对农村成人教育提出了新的更高的要求，要把教育的重心转向为农村和农业发展提供智力支持上来，通过文化知识教育、专业技能教育和创新实践教育为农村经济社会发展培养合格人才，积极推进农

村教育。二是“统筹”意识。农村成人教育不同于农村基础教育，而且也是一个长期的过程。因此，要紧紧围绕农村经济社会发展这一主题，注意协调教育和农村科技经济的关系，加强农科教统筹结合，使成人教育真正成为农村经济和社会发展的源泉和动力，为农业生产、农村经济和社会发展服务。

2、教育内容要创新。21世纪的农民是全面发展的农民，成人教育的内容应当不断创新拓展。重点加强三方面的教育：一是加强实用技术教育。尤其是绿色农业、生态农业、标准化农业、产业化经营、农产品质量安全等，向农民传播现代生物技术、环境科学技术、先进的生产方式等。二是加强市场经济教育。通过组织会、报告会、座谈会形式向农民灌输市场经济知识，引导他们确立正确的市场观和经营理念，抢抓机遇，尽快致富。三是加强信息技术教育。21世纪是知识经济时代，信息已成为农民致富的桥梁和阶梯。因此，对农民要进行农业信息技术教育，使农民知道利用方便的通讯方式，准确地了解市场需求，根据市场指导生产、加工、运销，以避免或降低生产、经营风险。为此，强化人才资源开发，把转移农村剩余劳动力作为基本任务，主要围绕农民外出务工经商的需求与市职技校继续联合办班，及时开展电焊知识、建筑知识、电机装配、维修电工、烘厢烤厢等培训教育，使他们能尽快成为企业的熟练工，适应企业所需，减少事故发生。

3、教育形式要创新。今年我校将在这样几个方面作一些探索：一是现场教育。把示范基地、龙头企业作为教学现场，把农民直接带

到现场去听课、观摩、参观、调查研究或动手操作。这种形式既直观、形象、具体，又灵活、方便、省力。二是印发有关科技资料。不定期地全年无偿印发科技资料2---4期，无偿分发到村干部及种养殖户手中，及时推广农村实用技术；三是专题讲座。结合重大科技成果推广、工作现场会、研讨会等吸收农民参加，以扩大农民的知识面及对未来农业的向往。四是加快发展远程教育。2011年我们积极创造条件，与镇农办联合，加快发展远程教育，加大投入力度，逐步建立以多种高科技媒体为依托的远程教育网络，建立开放式、网络式的农村成人教育模式，实现教育资源共享。

总之，我们一定要开拓创新，认真、扎实、细致做好各项工作，为实现学校高效快速发展，为地方经济社会和谐协调发展而努力奋斗！

长乐镇成人文化技术学校

2011.2.18