山东事业单位考试常见问题解答

第一篇：山东事业单位考试常见问题解答

2011山东省事业单位笔试

常见问题解答

一、2011山东省事业单位笔试考什么？

笔试考试根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的40％和60％，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题；教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识两部分，分别占整个试题分数的40％和60％。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。

二、教育类中教育基础知识怎么考？

教育学和教育心理学各年的考题都不一样，2009年山东省直事业单位教师类考试真题全是选择题，1--75单选,每题0,6分；76--120多选,每题1分；121--130不定选择,每题1分。2010年山东省事业单位教师类考试真题包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、课程改革等等。

三、公共基础知识中法律法规的内容如何准备？

可以参照公务员考试中法律基础内容来复习，包括法学基础、宪法、民法、商经法、行政法、和诉讼法。系统复习是不现实的，对于非法学专业的同学来说，法律基础及民法还是要靠理解和平时积累；宪法要往大了复习，比如我国的国体是什么，政体是什么等；行政法历年都比较热，主要是行政许可，行政复议几方面，建议大家把概念掌握牢固，不会考得太深入。

四、公共基础知识中政治经济理论部分如何准备？

大家可以着重准备以下几个方面

（一）、政治部分：1马克思主义基本原理。马克思主义哲学；马克思主义政治经济学；科学社会主义理论与实践。2中国共产党历史和党的建设理论。中国共产党的历史；中国共产党的建设理论。3毛泽东思想概论。毛泽东思想的含义、形成和发展；毛泽东思想的科学体系；毛泽东思想的活的灵魂。4中国特色社会主义理论。邓小平理论的形成和历史地位；邓小平理论的主要内容；“三个代表”重要思想的提出和科学内涵；科学发展观的提出和科学内涵。

（二）、经济部分：1马克思主义政治经济学。商品与货币；资本与剩余价值；资本主义发展的历史趋势。2社会主义市场经济理论。市场经济概述；社会主义市场经济的基本特征及主体；社会主义市场经济的市场体系；社会主义市场经济的收入分配；社会主义市场经济的社会保障制度；社会主义市场经济的宏观调控。3微观经济。市场主体；市场机制；市场竞争；反垄断法；收入分配。4宏观经济。宏观经济调控；财政与税收；货币与银行；现代工业与城市化。

五、公文写作如何准备？

公文写作可以参考以下几个方面：1公文知识与公文规范：公文基础知识；公文规范。

2常用公文写作：决定；意见；通知；通报；通告；报告；请示；批复；函；会议纪要。

3事务文书写作：会议记录；简报；计划；总结；述职报告；调查报告；规章制度；贺词；感谢信；慰问信。

简为教育，祝您金榜题名！

第二篇：事业单位考试及公务员考试常见报考及复习问题解答

事业单位考试及公务员考试常见报考及复习问题解答

由于本空间每天的提问量非常大，我们的工作人员每天都在加紧逐条回复，如果你还没有收到我们的回复，请不要着急，我们会认真回复每条写你。请提问的同学在提问前首先阅读下面的常见问题：

很多网友会问有XX省的吗？还有XX市的信息吗？关于这类问题我们不再回复，请直接登录下面这个网址获取信息：2012年全国各省市事业单位招聘信息发布网站网址导航

我们收到的更多问题将在本日志中汇总整理.==========常见问题回答============

问：有XX省、有XX市的信息吗？XX省XX市什么时候报名？。

答：请直接在2012年全国各省市事业单位招聘信息发布网站网址导航获取答案，里面有全国各省市的招聘信息汇总。

（1）首先各地的事业单位招聘考试一般分为省属、市属、县属 还有各单位组织的事业单位考试，这些都是分别组织的，一般情况下省属和市属事业单位考试组织的比较正式，题目基本都会独立命题，而县属和各单位组织的一般题目来源上都是历年真题或者从网上找的题目。

（2）考试时间可以借鉴往年的考试时间，每年略有不同，省直和市直的相对每年比较固定，但是县里和各单位组织的可能不会每年都有。

问：大专生可以报考吗？——学历问题

答：一般情况下事业编考试大专生都可以报考，但是相对本科生来说报考岗位比较少。由于各地和各单位的招聘条件不同，具体情况需要看你将要报考的那个考试的简章。

问：应届毕业生可以报考吗？——应届生问题

答：一般情况下应届毕业生也是可以报考的，有一些岗位要求有两年基层工作经验。由于各地和各单位的招聘条件不同，具体情况需要看你将要报考的那个考试的简章。

问： 我是XX专业可以报考吗？我是XX的专业的可以报考什么职位？——专业问题 答：大多数招聘职位会有专业条件的规定，有些冷门专业基本没有招聘的，比如考古之类的；但是在在招聘中会有很多不限制专业的职位，如果没有适合专业的可以报考不限专业的。由于各地和各单位的招聘条件不同，具体情况需要看你将要报考的那个考试的简章。

（1）不可论你是学习什么专业的都可以报考事业单位；

（2）事业单位招聘考试的公告、简章/职位表、报考指南 会在每年招考报名前1-7天发布，其中会对本次招考的对象（也就是要招录什么样的人才，包括户口、身份、学历、专业等）做详细的说明，每年都有不同，但略有变化；至于你的专业可以报考哪些职位，这个没有人可以给出具体的答复，因为每年的职位表是根据各个事业单位单位人才需求上报的统计来制定的，每年都招录，但需求都不一样，至于XXX专业可以报考哪些职位，要根据最新的招考职位表来确定，一是专业对口的，一是不限专业的，这两类都可以报考；

（3）事业单位好考不好考跟你的专业关系不是特别大，因为事业单位考试的考试内容是一样的，基本都是考察公共基础知识，也有一些地方或者一些单位的考试是考察行测或者申论，但无论怎么考都是考察公基、行测、申论还有专业科这些科目中。事业单位考试是选拔类考试，不是资格类考试，选拔类考试的特点就是只要你比你的对手强一点你就过关，不管你的成绩有多高，只要你比你的对手低一点哪怕是0.01分，你也会折戟沉沙；资格类考试的情况就不同了，只要达到一定的分数，做多一定的题目，比如得分超过60分，就给你个证书。所以说好考不好考不在于题目难不难，不在于你学什么专业，而在于你的对手强不强。

第三篇：2013年文山州事业单位招聘考试常见问题解答

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2013年文山州事业单位招聘考试常见问题解答

以下问题是由航帆培训王老师通过平时学员咨询的问题中总结出来的，分享给大家：给从未了解过文山事业单位考试且准备报考2013年文山事业单位招聘考试的考生和曾参加过事业单位考试的考生。

一、2013年文山州事业单位考试笔试内容是什么，教材到哪里购买？

2013年文山州事业单位招聘的笔试科目是《综合基础知识》和《综合能力测试》，总分各100分。笔试考试教材《文山州事业单位招聘工作人员考试指导用书（2013版）》，各位广大考生可到航帆培训总部购买。

二、我的学历是专科、户籍是红河州，可以报考文山事业单位吗？

具有本科及以上学历和部分特殊紧缺岗位具有本科及以上学历和部分特殊紧缺岗位需要的报考人员不受岗位户籍限制。生源地或户籍条件限制文山州或文山州内各县（市）的，仅限2012年5月16日之前具有文山州户籍或文山州生源的毕业生报考；州属及省驻文单位职工子女不受各县（市）的户籍限制。文山州生源地或户籍的考生只要具有国家承认的中专高中及以上学历，符合岗位所需条件的人员就可以报考。

三、此次考试报名采取网络报名还是现场报名呢？

本次招聘考试报名采用网络报名的方式进行（只需面试的岗位除外）。只面试的岗位采取现场报名的方式进行。

四、我的专业没有在所选择的专业目录中怎么办？

只要在“所学专业”栏选择“未纳入目录的专业”，然后在空白处填写自己的专业名称，提交网络后台进行人工审核。

五、我报考的岗位人数达不到开考比例可以重新报考其他岗位吗？

不可以再改报其他岗位了。达不到开考比例的，会进行岗位调剂。在《招聘计划中》除“不受开考比例限制”的岗位可以低于3:1开考外，其余岗位报名人数与招聘岗位数比例须达到3:1方能开考，报名结束达不到3:1的，经州人社局批准可进行调整、归并，相应减少招聘计划；无法调整、归并的，取消该招聘计划。

最后，提醒准备参加2013年文山州事业单位招聘考试的广大考生要提前准备，因为成功永远只属于有准备的人。祝大家在2013年文山州事业单位招聘考试中取得成功！

航帆培训

第四篇：银行考试常见问题解答

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银行考试常见问题解答

一、银行考试招考时间、考试流程、考试内容

答：考试时间：全国银行系统的考试形式趋于机考，考试主要在每年的11月、12月和次年的3月、4月，考试时间是两个小时三十分钟到三小时； 考试内容：主要是英语、综合知识、行测和性格测试。

考试流程：银行招聘考试流程一般可分为：报名→资格审查→笔试通知→笔试→面试（一面、二面）→入职体检→录用签约→入行报到→开始工作。各个银行不一定流程完全相同，但基本流程是一致的。

二、哪些专业可以择进银行？哪些专业进入银行比较有把握，哪些专业进入银行比较有发展前景？

答：

（一）、具体专业要求会在银行的招聘公告上列出，对于专业要求比较严格的，是因为公司的具体业务关系列出的；但是对于要求不太严格的招聘考试，各位考生都可以根据自身实际情况报考。当然会计、经济、金融、计算机、法律、管理等专业的考生在备考复习的过程中会有一些优势，但是无专业基础的考生可以 通过报考辅导班等方式快速提升自己。

（二）、通常进银行都是从柜员做起，做柜员就两点，细心，动作快，所以，其实做柜员跟文凭关系不大。要想有发展，一般三条路，第一条，业务熟练精又专，把柜员做熟，然后做事中，就是业务经理之类，再做到事后，乃至会计主管这样一条路。

第二条，人际营销，存款量，发卡量，营销能力，往部门主任，发展部主管，乃至领导层发展。

第三条，专业知识技能方面，比如理财方面，理财师，规划师等，前面说的主要针对国有大型股份制银行，中农工建这些，其他商业化较浓的小些的银行可能不太一样。

三、银行有哪些部门，哪些部门比较好？ 答：

（一）银行部门

每个银行的部门设置不是完全一样的 但有些部门是都有的

公司业务部、个人业务部、国际业务部、资金营运部、营业部、信贷审批部、风

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险管理部、合规部、计财部、会计结算部、出纳保卫部、科技部、内审部、人 力资源部、监察室、行政管理部、党群工作委员、会计部、电脑部（或信息技术部）、信贷审查部、风险控制部、资产保全部、法律部、人力资源部、个人金融部、计划财务部、稽核部、监察部、公司业务部、金融同业部、保卫部、发展研究部、国际业务部、办公室（或行政部）、党委办公室（含团委）、营业部、电子银行 部、董事会办公室、机构办等。

（二）比较好的部门：

1、项目融资及企业贷款部 职责：负责开拓各类外币及人民币工业企业贷款及存款业务。

2、房地产贷款部 职责：负责开拓各类外币及人民币房地产开发贷款、商业按揭贷款、法人按揭贷款、境外人士个人按揭贷款等。

3、国际业务部 职责：负责开拓及管理国际贸易结算及贸易融资业务。

4、信贷部 职责：负责审核贷款申请及贷款管理等工作。

5、现金及汇款部 职责：负责外币及人民币对公对私柜台业务，包括储蓄、汇款等。

6、个人财务及财富管理部 职责：负责开拓、管理个人综合外币理财及信用卡业务。

7、大堂经理/接待 职责：全面负责客户的业务咨询，向客户介绍、推荐银行的业务产品。

四、中国有哪些银行，这些银行各有什么不同点？

答：

（一）中国银行体系由中央银行、监管机构、自律组织和银行业金融机构组成。银行业金融机构包括3家政策性银行（国家开发银行、中国进出口银行、中国农业发展银行），5家大型商业银行（中、农、工、建、交），12家股份制商业银行(中信、华夏、招商、深发、光大、民生、浦发、渤海、广发、兴业、恒 丰、浙商），144家城市商业银行，212家农村商业银行，190家农村合作银行，2265家农村信用社，1家邮政储蓄银行，4家金融资产管理公司，40 家外资法人金融机构，66家信托公司，127家企业集团财务公司，18家金融租赁公司。4家货币经纪公司，14家汽车金融公司，4家消费金融公司，635 家村镇银行，10家贷款公司以及46家农村资金互助社。我国银行业金融机构共有法人机构3800家，从业人员319.8万人。

（二）下面就几家规模比较大的银行详细讲述一下它们的不同点：

国有四大银行是中国银行、中国建设银行、中国工商银行和中国农业银行。这四个银行总体功能上有很多的相似之处。例如个人金融服务、企业金融服务电子银

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行等。虽然有很多相似处，但还有很多不同的地方。它们各自负责的区域还是有所不同的。

中国银行，其网络银行具有账户查询、网上支付、境外账户管理、银企对接、提供资金汇划、批量委托、授权模式定制、预约付款、定向支付、历史交易查询、代发工资、代理报销、网上支付通关税费、异地报关等功能。

中国建设银行，其网络银行具有账户查询、网上缴费、网上支付、账户转账、网上速汇通、银证业务、证券业务、外汇买卖、批量业务等功能。

中国工商银行，其网络银行具有账户信息查询、转账付款、在线支付、代理业务、网上支付等功能，提供了动态的演示,使人感到很方便，安全性能是最高的，另外还划分出了电话银行、企业银行、手机银行。

中国农业银行，其网站功能相对较简单。其网络银行具有账户查询、账户密码修改、网上临时挂失、转账、网上缴费、网上支付等功能。网上支付分为B2B、B2C。工商银行职能比较键全,因为它不仅包含了三大银行的基本功能,而且还提供了动态的演示,使人感到很方便，安全性能是最高的，要安装补丁和了解安全迷 钥，而且工商银行另外划分出了电话银行、企业银行、手机银行!中国银行的网上银行提供的功能也不错，其提供的功能主要是为企业服务的，像代发工资、银企对 接等功能；中国建设银行的网上银行提供的功能在个人和企业方面比较平衡，不像中国银行那样偏重其中一方；而中国农业银行的网上银行的功能最少，只开设了一 些基本功能，对其它一些功能，如银证转账、网上汇款、网上质押贷款、国债买卖等，尚未开设。

五、哪里可以得到历年考试试题的解析？

p>答：中公金融人会为各位同学准备相关学科的公开课宣讲，专业师资将会为大家详细讲解历年考试内容，并进行解析，请同学们及时关注中公金融人最新信息。中公金融人商业银行考试官网：http://syyh.offcn.com/，随时为大家提供最新信息！

六、不同的银行招聘职员的要求有什么不同吗？

答：首先要清楚银行内部的机构设置和岗位，确定自己比较感兴趣的方向，然后再有针对性的做准备。

1.客户经理：要求有良好的沟通能力和营销技巧，最好有一定的客户资源；知识方面要熟悉银行的各类产品，建议多读银行营销以及商业银行经营管理方面的书籍；

2.信贷管理：要求工作细致，责任感强，熟悉公司财务及相关法律知识，这个

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岗位专业性较强，你作为非金融专业的学生，可能需要补充很多知识； 3.财务核算：就是银行的会计，要学习金融会计，熟悉银行的各类业务，最好有会计师资格；

4.资金交易：这个岗位也较为专业，主要负责银行资金的运作，包括头寸安排、票据市场操作、甚至外汇买卖等，要求头脑灵活，熟悉金融市场；

5.国际结算：要求较高的外语水平，必学的知识包括国际结算、国际贸易和国际金融；

6.柜员/出纳：对学历要求较低，需要较强的服务意识，掌握相关的操作技能，外资银行还要求良好的外语水平；另外还有些行政类的岗位，比较适合非金融专业出身的学生，如人事、公关宣传等。

七、不同地区的银行都是通过考试进入的吗？ 答：不同的银行的招聘方式都有所不同。

但是中国人民银行、五大商业银行招聘形式趋于统一，都是全国统一考试，每年招聘一至两次，招聘人数在五千至一万五，参考人数在五万至二十万。股份制商业银行不是统一考试（仅广发银行是统一机考），招聘人数较少。总之，一般都要经历笔试，然后数轮面试最终体检、政审、签约等过程。

八、银行的薪酬待遇怎么样？

答：银行、农信社的薪酬待遇相对来说是非常优厚的，以工行为例，除基本工资外，还有各种优厚的福利待遇，如带薪年假，除政府规定的各项保险外，额外 提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划等，另外还有各项职业培训等，如新员工入行培训、岗位资格培训、国外（境外）培训，为新员工提供个 性化、全面化、长期化的职业发展规划。商学院金融专业的本科硕士也都在考。

九、考银行有学历及专业要求吗？

答：（1）专业需求以经济类、管理类、法律类、计算机类和外语类专业为主，并根据实际工作需要适量招收其他专业的毕业生。经济学类：经济、金融、贸易、投资经济等相关专业； 管理类：会计、市场营销、工商管理等相关专业； 法律类：经济法、民法等相关专业；

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外语类：英语等专业；

电子与信息类：计算机及应用、计算机软件、信息技术设备应用与维护等相关专业。

（2）根据招录岗位不同，一般要求本科及以上学历。

十、银行招聘偏好的院校有哪些？

答：银行招聘考察的是个人的综合素质，不存在院校偏好问题。不过一般大型银行都会选择在个省级院校进行大型宣讲。

十一、总分支各行的关系及待遇区别。

（１）所谓“总、分、支机构”，“总”在前面，一般管着“分”，“分”还管着“支”。支行很少有业务直接上报总行，一般都要经过分行。

（２）关于待遇，会有一定的区别，但银行的待遇还和职位，所在地区相关。

十二、银行综合考试考点是什么？

答：综合主要包括货币银行、财会、经济，占据比例比较大，考点覆盖面广，所以在选教材时就要有针对性。同时建议听听中公教育推出的免费公开课，会对考试考点有具体串讲。

十三、银行对英语四六级有要求吗？

答：一般都是要求通过英语四级，部分银行要求英语六级，英语专业的毕业生一般应通过国家专业八级。

十四、银行从业资格考试及证券从业资格考试有必要都考吗？银行考试对这些有要求吗？

答：现在银行从业都需要从业资格证。银行考试现在还没有明确的要求，但进入银行之后需要考取相应资格证。

十五、非211、985的语言院校学生报考哪些职位比较好？

答：这个可以根据具体的专业和自己的职业定位、兴趣爱好而定。从个人发展来看，一般银行可以选择三条路线：管理、技术、市场。可以根据自己的强项选择相应的岗位。

十六、英语专业适合报考哪些职位？在银行中的发展前景怎么样？

答：（1）其实银行的招聘有的时候会有专业上的限制，特别是校园招聘应届毕业生的时候。专业要求一般为：经济金融类、财务会计类、计算机类、法律 类、中公金融人官网：http://jl.jinrongren.net/

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中文类、工商管理类专业具体专业要求要看具体的招聘情况。但是，也不排除没有专业限制的考试招聘。例如一些社会招聘主要是要达到一定的社会经验才可以 应聘。所以具体的还是要仔细阅读公告，看你的条件是在招聘条件内。（2）银行总体的发展前景都不错，而具体发展方向根据职位有所不同，但银行的职业发展相对比较灵活，空间比较广阔。

十七、哪些材料适合备考？如何备考？

答：有针对性的教材。在选择教材时要注意以下几点：第一、要看这本教材是否以某地银行历年真题作为编写基础；第二、要看教材内容是否涵盖了某省银行 招聘考试的所有考试内容；第三，要选择正规出版社出版的教材；第四，看教材是否还有后续服务。一本好的教材就是一个好的老师，不仅仅能给你正确的考试方向 更能帮助你复习到考试重点。建议参加2012或者2013年银行考试或者农信社的考生，选用中公教育出版的教材，中公教育为广大考生提供了公基、财务会 计、金融和经济类的教材，同时还有相应的模拟试卷供大家进行自我检测。备考关键

（一）---深入了解真题

1.吃透历年真题。不管考生的复习时间是否充裕，吃透真题、把握考试重点是备考的必备之选。

2.研读教材。银行考试的所有试题都是从书上的知识点进行的延生，要想取得理想的成绩，必须对教材中的知识点进行深入的理解。

3.用好模拟试题。条件允许，时间充裕的考生应该多做各类的模拟试题，从而使自己对公共基础知识和专业知识的认识更为深刻。模拟试题有很多类型，如：历年真题及模拟试卷、专项题库、考点全预测等等。备考关键(二)--良好的应试心态

1.坚定的信念。考生在准备之前就要考虑清楚，自己是否已经具有了参加招聘考试的决心。

2.良好的心理素质，平常心面对。银行考试没有固定的分数线，是一场淘汰赛。每个单位不同类别分数线都不相同，有时运气也占很大一部分，所以备考时不要给自己太多压力，尽力就好。

备考关键(三)----制定合理的复习计划

农信社或者银行的招聘考试其实非常考验人毅力的事情，在复习中会遇到各种诱惑与挑战。因为面临就业就要考虑是否去考研、考公务员还是选择其他就业方 向。如果已经确定考信用社或者银行的就是自己最重要的决定，那就在备考时要制定出非常详细的计划，在计划中要分好阶段，明确每一阶段自己要做的事情，知道 自己的优劣，重点去复习自己比较弱的地方。

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1.夯实基础。在第一阶段时考生要熟悉银行招聘考试的考试政策及具体考试内容，明确复习方向。

2.强化提高。这一阶段，考生可以根据老师的讲课内容结合教材，针对自己的弱项反复练习，最终达到突出自己的强项、提高自己弱项的目的。考生也可以登陆中公会计人网站，此网站上面有大量各类别的练习题，考试根据这些练习题来复习。

3.模拟冲刺。在这一阶段主要是实战模拟试卷，通过做完整版模拟卷来提高自己的答题能力，同时进行查漏补缺巩固自己的复习知识。备考关键(四)--选择有针对性的辅导班

选择有针对性的辅导班。中公教育的系统精讲班、封闭班、冲刺班、全程班、协议班等课程学习，是对农信社考试内容的系统学习。每个不同的班可以满足你不同的需求，可以根据自己的弱项选择适合自己的。

十八、有可能有真题吗？

答：很多同学都会在网上下载一些“真题”或者在一些网店上购买一些真题，但往往发现这些真题在网上都能搜到，不仅耽误了自己的学习，还浪费了钱财。所以这时候要提醒大家，要选择在正规的官方网站，比如银行内部发布的考试真题，或者一些正规教育机构发布的真题。

十九、劳务派遣是什么意思？

答：一般银行招聘性质分为两大类：劳动合同制和劳务派遣。在事业单位里分正式工和合同工，这是事业单位特有的情况，但是大多数银行不是事业单位，是 企业，是接受劳动法和劳动合同法调整的用工主体，凡是和银行直接建立劳动关系并签订劳动合同的就是劳动合同制员工，即所谓的正式工，这是相对劳务派遣员工 而言的；

劳务派遣制员工和劳务派遣公司签订劳动合同，建立劳动关系的，然后由劳务公司派到银行提供的岗位上的工作，虽然不属于银行合同制员工范围，但是也属于从业人员统计范围。

和银行的劳动合同工不太一样的是福利、工资待遇、社保上有些不同，还有一点就是不太稳定，随时可以走人，但是在薪酬方面，在岗的时候其实没那么大区别，奖金什么的该你的还是你的，计件就更不用说了。

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第五篇：造价员考试常见问题解答

造价员考试常见问题解答

2008-7-28 13:58:00来源：网络转载频道：造价员

随着我国建设工程造价改革的不断深入，国家对事关公共利益的工程造价专业人员实行了准入控制。根据工程造价业务从业和执业的需要，应对工程造价专业人员按层次、结构分别进行管理。并且随着高新技术、新兴产业的崛起，各行业对人才需求出现较大变化，这造成了一些走俏专业人才稀缺——越是稀缺的东西，其价值越大，人才市场的发展也是如此，因此造价员成为未来极具潜力的行业，越来越多的学员对造价员考试倾注了极大的热情。

1、造价员考试是全国统考还是省内统考？

答：从06年开始全国造价员考试改为全国统考。考试科目为两科，理论与基础这门课是全国出题，而案例分析是地方（省级单位）出题，理论与基础这门考试由于是全国出题，所以那本书很重要，一、造价员资格考试分“工程造价基础知识”和“工程计量与计价实务（××工程）”两个科目。其中“工程计量与计价实务（××工程）”分若干个专业，由各地方、各行业管理机构自行编制考试大纲，送中国建设工程造价管理协会备案。

二、造价员资格考试的两个科目应单独考试、单独计分。“工程造价基础知识”科目的考试时间为2小时，考试试题实行100分制，试题类型为单项选择和多项选择题。“工程计量与计价实务（××工程）”科目的考试时间由各地方、各行业有关管理机构自行确定，试题类型建议为工程造价文件编制的应用实例。

三、考试大纲对专业知识的要求分掌握、熟悉和了解三个层次。掌握即要求应考人员具备解决实际工作问题的能力；熟悉即要求应考人员对该知识具有深刻的理解；了解即要求应考人员对该知识有正确的认知。

2、土建造价员主要是做什么工作的？

答：土建主要是一个计算一个整体建筑所需要的费用（说的很笼统，主要是里面内容太多了）。

3、土建造价员的就业率高不高？

答：就业率比较高，比较好找工作，不少地方需要土建的造价员。

4、土建造价员一般好象分低，中，高三个层次，那么一般中高等造价员一般月薪是多少？

答：开始都是初级证（需要考的）然后2年后可以考中级。至于高级以后成了造价师了那你的发财了（根据你的单位和地区而顶收入）。