社联外联部简介及工作制度

第一篇：社联外联部简介及工作制度

连云港师范高等专科学校

社 团联合会

外联部简介

外联部是一个新兴的具有朝气的部门,外联部以沟通、联系、交流为主要契机开展工作。

外联部自成立以来，本着“为同学服务，为团委、社联开展的各项有意义的活动尽自己的一份力”，作为外联部所有成员的最终目标。

我部主要负责社联的对外联络工作，提供各方面的信息，使社联的工作能及时与其它各高校及社会进行交流沟通。根据需要为社联组织的大型活动对外联系经费；协助社联与社会间的沟通，同时扩大学校在全校以及社会上的影响；沟通校际、校系之间的联系，加强与兄弟校校的交流，为树立本校形象做应有的贡献。

外联部定期召开例会，会议由部长主持，主要是总结上一阶段的活动和分配下一阶段的任务，吸取经验，及时发现问题。通过我部的各种活动，能够培养人较强的人际交往能力、沟通能力和口头表达能力，为日后的实习或工作积累经验，使你在以后的各项工作中都能轻松应对。

外联部是我校社联于所有支持我们的外部机构的强有力的纽

带，是我校对外活动的重要窗口。

社联外联部工作管理制度

一、工作准则

1、平等互利，在拉赞助的过程中，一定注意平等互利原则，保证活动的正常开展。、诚实守信，展示当代大学生优良的精神风貌，诚实守信，遵守合约，帮助宣传。、不因贪图商业利益，避免使大学生的校园活动带上过多的商业色彩，应保持大学校园生活的纯净，保持大学生的特有精神境界。、交流学习，向校内外优秀的校系部门学习，多与优秀团体进行交流，汲取养分。、注重宣传，积极与宣传部配合，扩大外联部的影响力和知名度。

二、日常工作交流，更好的解决工作问题，平时通过电话、短信等方式保持密切联系。

2．部门各工作人员根据各自岗位的工作职责进行工作或做好准备工作。

3、按时参加例会，多提问题，共同讨论并解决问题，按时完成任务。

三、重点工作

1、为了保证外联部的相互沟通和信息交流，部长要经常就工作开 展

1、赞助资金寻求，外联部每年的重点工作为社联的各项活动寻求资金。

2、培养干事外联实践能力，吃苦耐劳精神，为社联培养优秀的干部人才。

四、建档制度

1、校内各学生组织的联系人和联系方式。

2、各公司单位或社会组织的联系方式

3、各社长团长的联系方式。

5、本部门干部、干事的自荐书，工作业绩证明等。

五、奖惩机制

1、对于积极参与各项活动，没有无故缺席现象的、工作能力突

出的干部干事给予表扬。

2、本学期文化课考试科目两科或两科以上不合格者，一律予以

劝退。

3、犯重大错误被通报批评者，取消其在外联部的职务。

第二篇：社联外联部工作计划

社联外联部工作规划

外联部是社联的一个重要部门，是联系社会与学校的重要部门,是学生接触社会，了解社会，融入社会的锻炼平台。主要负责与其他院校及社会团体的联络工作，负责社联重大活动的对外接待工作以及协助其他部门组织活动，并根据需要为社联各部门组织的大型活动对外联系经费；协助学院与企业乃至社会之间的沟通，同时扩大学院在全校以及社会上的影响,负责沟通校际、院系之间的联系，加强与兄弟院校的交流，树立我院良好的社会形象，全面宣传和展示我院特色，提高学校的知名度，为树立本校形象做应有的贡献。

由于能力有限，以及各种条件约束，目前我们还不能把外联部所有职能都发挥出来，但我们一直都在做着不懈的努力。2013年已经过去，而面对2014年我们将以更高涨的热情和更积极的工作态度迎接新一学期的工作。

新一学期，在团结同学，加强与各院系联系，组织办好各项基础活动，树立我院良好形象，协同社联各部门，配合团委格部门出色完成好各项任务的同时，充分吸取老师及同学们反馈的意见，我们将新学期工作重点放在校风以及立校园文化建设上。而最基本的就是把工作做得更日常化，活动办得更亲民化。在过去的一年，我们有了明显的进步，举办了很多校内外的活动，也不缺乏可以列举的成绩。但是，我们举办的一部分活动还是存在着一些不够吸引观众，不够亲民化的缺点。还逃离不出文艺汇演的影子。面对这一长期存在的问题我们将加强与各社团社长的沟通，策划出更多有活力的有吸引力的活动。

面对没有新生，同学们缺乏兴趣的现状，我们会积极寻找解决办法，先让少部分人参与进来，再让少部分人带动大部分人，从而带动全体同学的积极性。让同学们能通过的社团和社联举办的活动找到大学生活中除学习以外让他们感兴趣的事。并把这种兴趣带入到学习中，让业余爱好促进学习效率提高。使同学们的课余生活和学习生活都得到变得更加有意义有趣味。当同学们的业余生活逐渐丰富起来，当同学们在闲暇时想到的不再只是逛街聚会，而是那些更值得他们关注的事情，好的校风自然会形成，而我们的社团文化也会成为校园文化的主要生力军。

对于具体措施，前些天看到的一位名人演讲的视频给了我灵感，虽然以现在的条件，我们没有办法请名人名师为我们讲演，但是我们可以定期为同学们播放一些名人演讲的视频（哈佛剑桥等高校的毕业礼都会找一些不同领域的成功人士为毕业生做演讲，都很精彩），时刻激励大家。单单播放名人演讲可能会太过枯燥，我们可以在刚开始时一播放电影的名义开展活动。在每部电影之后或之前播放励志短片（视频），当一部分人为看电影而去的时候，其中的一部分追求上进的同学就会被视频所激励，他们的内心受到了触动就，行为上也会更加积极向上。而就像之前提过的，这部同学的积极性又会带动更多的同学积极向上，形成一个良性循环。另一方面我们还会促进英语社团恢复晨读（并不一定是晨读，时间还有待商榷），并组织更多日常活动。英语社还可以带大家看一些简单基础的纯英文电影，组织大家读一些英文名著，并交流读后感，定期带领大家一起练习口语。如果条件允许，还希望可以请一些外教为我们做一些辅导，课余时间我们也可以邀请一些英语较好的同学与大家交流一下英语学习技巧，四六级考试期间做一些考试技巧辅导等等。

还有一些可以丰富，提高的日常社团活动在这里就不一一列举了。关于社联之夜，在下学期我们也会想尽一切办法改变活动模式，尽力把社联办成社团，社团成员，同学们的期末大paty,而不只是一个文艺晚会。

想做到这一切，还是有很多困难要克服，还有很多细节性的工作需要我们一点一点的去做，还有一些具体工作只靠干事和同学们是完不成的，作为学生干部的我们更应该把热情和时间投入到实际工作中去。就个人而言，在下学期我一定会为了更好地社联，更好的北科而努力的。

第三篇：社联外联部工作计划

社联外联部工作计划

社联外联部工作计划1

学生社团联合会在今年计划还是秉承着去年的优良传统，在旧的工作上增加新的内容。在今年，外联部一如既往的与各高校进行交流，并与之保持良好的沟通联系，增加学院在其他高校之间的影响力。同时，我们也不忘我们的最主要任务：寻找赞助商，尽可能的解决活动经费问题，实现自给自足。于此同时，我们也将计划进一步对外联部的工作进行改革，争取在工作上精益求精，使学生社团联合会，使广大的校园群众焕发出朝气蓬勃的精神面貌。

本学期部门内部计划大体如下：

1.按时按质召开部门例会，再次强调社联的各项规章制度，使部门的干事认识到纪律的重要性，才能让部门的工作有条有序的进行。

2.加强跟其他部门的沟通交流，使社联不仅在精神上团结为一家人，在行动上也能团结一致。

3.多对以前的工作做总结，只有总结以前工作上的不足，才能更好的计划以后的工作。

4.要加大对其他部门的学习力度，在今年，我们部门也要积极的向其他部门看齐。让我们学习其他部门的优点，改正我们部门的缺点，才能使部门更加的强大。才能得到其他部门，协会的认可，才能更好的进行一系列的工作。 本学期的实际工作具体如下：

1.外出寻找赞助商。身为学生社团联合会的外联部，我们肩负着学生社团联合会发展的重任，所以，我们计划在今年4月开始组织干事外出寻找赞助商共同合作，力争能取得双赢，让学校外的一些商品能为广大在校学生所知，也让学院在校外打出我们的名牌。增加学校的知名度，通过干事与商家协商合作，也能更好的达到锻炼干事的工作能力的效果，使部门干事切身体会外联部的精神面貌，增加对部门的认同感。

2.社联文化节。对于今年5月份的社联文化节，外联部非常重视，所以我们计划在社联文化节时，将加大对干事的要求，在开幕式的期间，尽量做到工作不晚到，不早退，不偷懒，严格地贯彻着社联的宗旨，以一个主人公的身份，认真，努力的对待这次活动。在闭幕式时，我们也要求要将开幕式时的干劲由始至终的贯彻下去。让社联给别人形成积极向上，蓬勃发展的好映像!

3.高校联谊。虽然高校联谊是计划包含在社联文化节之内，但我觉得身为外联部，有必要将高校联谊重点列入我们的工作计划中，我们今年打算将于5月份前往湛江各高校，促进兄弟院校之间的友好交流与沟通，让我们与兄弟院校之间的关系更加的紧密，也能加深我校的影响力，届时，我们也计划安排邀请兄弟院校到我校参观，同时举办一些友谊赛，愿我校与兄弟院校的友谊长存。

社联外联部工作计划2

一、工作背景

外联部是社联的一个重要部门，是联系社会与学校的重要部门,是学生接触社会，了解社会，融入社会的锻炼平台。主要负责与其他院校及社会团体的联络工作，负责社联重大活动的对外接待工作以及协助其他部门组织活动，并根据需要为社联各部门组织的大型活动对外联系经费；协助学院与企业乃至社会之间的沟通，同时扩大学院在全校以及社会上的影响,沟通校际、院系之间的联系，加强与兄弟院校的交流，为树立本校形象做应有的贡献。另外，每次为社联各部门举办活动拉取赞助费用的部员可以从中获取赞助金额的15%，作为成功的奖励。

新的一届学生干部选取已经结束，此次新组建的干部队伍由大二学生组成，外联部的主要工作在于拉取赞助，解决社联各部门活动经费问题。对于一个团体来说，资金是各部活动的基础，在这个层面上说，外联部工作做得好坏与否，对整个活动的进行会产生重大影响。外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作，才能使整个活动正常运转起来。在学生干部重新竞选完成之际，做为本部部长，我先拟订一下本学期的工作计划。

二、外联部的工作职责

1、对内职责：外联部主要负责院系之间的联系沟通，加强院与其他系的友好关系，并积极配合其他部门完成各种活动的举行等；团结同学,增强校学生会内部各部门之间的联系和沟通,共同学习,取长补短。

2、对外职责：外联部是资金筹集中心，主要工作是为各类活动寻求赞助商，为各项工作提供物资上的支持，保证工作的顺利进行。跟其它高校之间的联系,增强校学生会与其它高校间的了解和联系，树立我院良好的社会形象，全面宣传和展示我院特色，提高学校的知名度。

三、主要工作内容

1、外联部的工作应该是长期性，持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商，发挥外联部内部本地人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息。开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。

2、在九月新生开学之际，外联部门会配合团委老师及各学生干部做好本学期的迎新工作。外联部会提前做好各项准备工作，会积极为活动准备各项物品，以及联系赞助商，为活动提供各种需要的资金。在十月份的时候，在条件允许的情况下，本部会举办一个大型的娱乐互动活动，主要面对大一新生。活动主要以娱乐，向上，青春为主。

3、在对外活动中引进工作组概念，使各个部门通力合作，大家不分彼此，以提高工作效率。同时，加强活动的代表性和轰动性，加深活动品牌效应的概念。以学院组织的活动为主，部内组织的活动为辅，使活动成系列、成规模，更有气势的开展下去。其次，在宣传上，我们力求迅速，集合网上、海报、宣传板、PPT、传单等多元化、立体化的宣传方式。

四、关于部内的自身建设

1、优化，完善人员内部机制，纳新时认真把好入部关口，保证新招收的干事能够有能力有责任心把部内工作做好。

2、部门分为策划组和外联组，分工细致，各行其事。

3、部门干部层定期召开小型会议，明确分工。

4、确认每学期大小工作时间安排，分工合作，责任到人。

5、培养部门成员工作能力，发现人才，提拔人才，设立重点培养对象，给予机会，重点培养。

6、营造部门和谐融洽的工作氛围，活泼但不松懈；例会和活动都要进行签到，严明纪律。

7、每次活动之前召开统筹会议，结束之后召开总结会议，参加活动的部门成员要上交活动的工作经验总结分析或口头总结。

五、总结

外联部是学生与社会联系的桥梁，是学校树立对外形象的窗口，是与各高校联系的纽带。

外联部又是社团联合会的外交部门，是一个注重人际关系、语言表达、整体形象的'综合性部门，希望我们能在这样好的一个平台上得到最大的锻炼，让社会更好地了解我们学校，让学生更好地融入社会。外联部应该社联各部门的工作安排,积极为本学院举办的活动努力拉赞助，解决活动经费问题。

以上为外联部的一些工作计划，在具体实施过程中，由于各种因素的影响，也许会有一些变更与调整。相信各部门一定会给予外联部各方面的支持，共同把外联工作做好。

社联外联部工作计划3

一、外联部内部工作计划

⒈外联部的工作相对其他部的工作来说比较特殊,我们的工作要走在其他部分之前,很需要其他部分的配合和提前得到各部的协助,所以我们与各部搞好关系是非常必要的。

⒉外联部将会尽可能的发挥本部作用,与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与交流,建立良好的合作关系,以便为我系的各大活动提供物资所需,保障活动的完善与到位。

⒊外联部是最能体现实在践能力的团体,要求具有较高的综合素质,因此,我们计划本学期进行一些相关的培训。

⒋外联部对外代表着社联乃至学院的形象,因此,外联部在搞各项活动的过程中应尽量在校内外树立老实取信、精练能干的形象,我们应以培养个人素质的基础工作做起,并与各部保持密切联系。

二、有关外联部拉赞助的具体计划

⒈外联部的工作应该是长期、持续的,平时应多留意校园四周的商家和与学生生活相关的商家,本与其保持密切联系。

2.外联部可以牵头搞一些活动,如组织联系参观一些著名厂家,著名人士做互动型讲座,请厂商倾谈成功经验,举办各项新产品展览、促销等活动.

3.与其它协会合作以方便同学为目的联系一些书籍、文曲星、生活用品等符合学生消费的商品经营商开展“文化、生活”周活动。

4.针对外联部由于资料缺失每届工作都得白手起家的状况,我部决定建立完善的客户资料档案，维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作，它需要日积月累才能有完善的资料。固然此项工作有所困难，但它对我部分甚至于学院的外联工作都有很重要的意义，我们会把重心放在此项工作上，加强与外界的联系。

社联外联部工作计划4

⒈外联部的工作相对其他部的工作来说比较特殊,我们的工作要走在其他部门之前,很需要其他部门的配合和提前得到各部的协助,所以我们与各部搞好关系是非常必要的。

⒉外联部将会尽可能的发挥本部作用,与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与交流,建立良好的合作关系,以便为我系的各大活动提供物资所需,保障活动的完善与到位。

⒊外联部是最能体现其实践能力的团体,要求具有较高的综合素质,因此,我们计划本学期进行一些相关的培训。

⒋外联部对外代表着社联乃至学院的形象,因此,外联部在搞各项活动的过程中应尽量在校内外树立诚实守信、精练能干的形象,我们应以培养个人素质的基础工作做起,并与各部保持密切联系。

外联部的主要工作在于拉取赞助，解决学生会工作经费问题。外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持，同时，外联部更要积极配合主席团以及其他部门的工作，才能使整个社联的工作正常运转起来。现拟订新一学期的工作计划：

1、密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商，洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息。在选择赞助商时,要与时令、气候、活动的性质等多个因素相结合，做到有的放矢,提高工作效率。在学校内部了解同学们的利益所在和共同需要，并以同学及赞助商的结合点为出发点与两者进行双向沟通。

2、外联部可以牵头搞一些活动，如组织联系参观一些知名厂家、联系社会知名人士、政府部门负责人做一些互动型讲座、请厂商倾谈成功经验，并拉动其他部门参与协作，力争得到厂商的支持与赞助。

3、增进与社联各个社团及校内其他院系社联的联系与交流。如，与金浪合作，和昌明科技，蓝宇科技等电脑商联合举办电脑知识讲座；与流风合作，和一些品牌服装联系，在校园内举办大型广场秀，插入游戏，有奖竟猜等形式进行互动性的宣传；与兄弟院系社联沟通，共同举办一些大型活动，以达到强强联手，扩大活动影响力的目的。

4、由外联部联系开办一些培训班,如英语口语培训班、调酒师培训班，街舞培训班等。

5、联系一些书籍、体育用品，文曲星等电子商品之类的符合学生消费的商品经营商，通过租场地，挂横幅，出宣传板等形式收取场地费，宣传费。等等。

6、加强与市内其他高校，如平顶山工学院，平顶山工业职业技术学校等的学习思想交流，举办校际联谊活动，学习和吸收对方先进的工作经验，以弥补自身的不足。

以上为外联部的一些工作设想，在具体实施过程中，由于各种因素的影响，也许会有一些变更与调整。相信在主席团的领导、其他各部门的支持、外联部自身的努力下，外联工作将做地越来越好。

外联部

年月日

社联外联部工作计划5

一、外联部内部工作计划

1、外联部的工作相对其他部的工作来说比较特殊，我们的工作要走在其他部分之前，很需要其他部分的配合和提前得到各部的协助，所以我们与各部搞好关系是非常必要的。

2、外联部将会尽可能的发挥本部作用，与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与交流，建立良好的合作关系，以便为我系的各大活动提供物资所需，保障活动的完善与到位。

3、外联部是最能体现实在践能力的团体，要求具有较高的综合素质，因此，我们计划本学期进行一些相关的培训。

4、外联部对外代表着社联乃至学院的形象，因此，外联部在搞各项活动的过程中应尽量在校内外树立老实取信、精练能干的形象，我们应以培养个人素质的基础工作做起，并与各部保持密切联系。

二、有关外联部拉赞助的具体计划

1、外联部的工作应该是长期、持续的，平时应多留意校园四周的商家和与学生生活相关的商家，本与其保持密切联系。

2、外联部可以牵头搞一些活动，如组织联系参观一些著名厂家，著名人士做互动型讲座，请厂商倾谈成功经验，举办各项新产品展览、促销等活动、

3、与其它协会合作以方便同学为目的联系一些书籍、文曲星、生活用品等符合学生消费的商品经营商开展“文化、生活”周活动。

4、针对外联部由于资料缺失每届工作都得白手起家的状况，我部决定建立完善的客户资料档案，维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作，它需要日积月累才能有完善的资料。固然此项工作有所困难，但它对我部分甚至于学院的外联工作都有很重要的意义，我们会把重心放在此项工作上，加强与外界的联系。

社联外联部工作计划6

外联部可谓是学生社团联合会“外联内引”的一个窗口，从增进与其它高校的交流到对外的招商引资，从学生社团联合会的日常工作到学生社团联合会的对外宣传，都是外联部的活动空间，就其部门本身来说是一个工作环境相对灵活的部门。下个学期外联部的主要工作是加强校内外的联系，辅之以做好与赞助商的联系，做到做好协助、扩大影响、加强联系。为了更好的开展外联部的工作，现将工作计划如下：

1、外联部的工作应该是长期性，持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商，发挥外联部内部赣州本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息。开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。

2、配合其他部门，做好各项活动的筹备工作，积极与赣州其它高校联谊，相互交流工作经验，并建立我校的良好形象。积极配合兄弟部门的活动后勤工作，协助其它部门顺利地完成活动比赛。

3、外联部是整个学生社团联合会的对外窗口，要确保外联部人员树立精明能干、诚实守信的良好形象，加强个人素质，提高待人接物能力，确保体现出学生社团联合会良好的精神风貌。

4、做到任务分配责任制，完善体制。将任务分配到个人，进一步完善我们外联部的体制，为今后的发展奠定基础，认真及时的完成校团委领导老师及主席交给的各项任务。

5、将延续外联部的良好风貌和认真的工作态度，完善部门内部相关制度，严格要求外联部的每位成员

6、下学期学生社团联合会工作的重心之一就是“第二届学生社团文化精品活动展演”。外联部全体成员将积极为本次活动的顺利进行筹措相关物资与经费，确保活动可以成功的举办。

以上为外联部的一些工作设想，在具体实施过程中，由于各种因素的影响，也许会有一些变更与调整。相信这届学生社团联合会主席团、各部门一定会给予外联部各方面的支持，共同把外联工作做好。

社联外联部工作计划7

新的学期已经开始，在刚刚过去的招员活动中，我们吸纳了27名新部员，为外联部注入了新鲜血液。以饱满的热情，激昂的情调，带着我们的“诚信，激情，真诚，感恩”面对新一学年的工作。

部门职能：

外联部的职责，即利用社联在学校所拥有的的资源，与社会商家进行洽谈，协商，换取活动所得收益，为社联基本运作提供资金，从而锻炼的沟部员的沟通协作能力。其次，积极参予社团内部活动，着重以社联社团活动为媒介，创造最大的经济价值，同时扩大社团在校的影响力。

管理理念：

1.团结大多数,紧密极少数。

2.民主集中原则。关键时刻实行强权政策,一般时刻采取采纳制,少数服从多数的办法.

3.时刻提高积极性，增强凝聚力量

具体措施：

1、入岗培训。这是针对新成员而言的。通过入岗培训，新成员可以深入了解外联，对社联的发展状况、价值取向、活动流程、管理制度等都可以进行全面的了解。最本质的是熟练掌握基本的工作素养。

2、例会交流。例会的实行是对上周部内情况的基本总结，并对下周所要做的事一个大体安排。并可以在会上让大家分享自己上周工作上的经验，这样才能保障零散知识和经验不被遗忘和流失，而这些零散的知识和经验可能是外联活动中最需要的。

3、文化积累。一个组织要想维持长久的发展，文化是避不开的话题。部内首先要有一个轻松的气氛 这样就可以聚人心，人心齐就可以干好每一件事了，多组织部内活动，这样利于部内团结。

以下是本学年外联部的工作计划：

1. 干好本职工作，建立良好的资金链保证.

2. 尽快组建完善外联制度，与社团合作保证市场公平。

3. 预计联合社联其它部门与社团在11月中旬举行“我的青春”演讲比赛。

4. 预计在12月31号联合各部举办社联迎新年活动。

5. 预计明年4月份举办社联第一届“爱社联，社团家”征文活动.

新的学期已经开始，在刚刚过去的招员活动中，我们吸纳了14名新部员，为秘书处注入了新鲜血液。此刻，我们新老成员都正以饱满的热情对秘书处的工作有着强烈的期待，已做好了准备迎接新一轮的挑战。

第四篇：社联外联部工作总结

XXXX年到XXXX年工作总结 总结人：XXX

社团联合会外联部大一干事

XXXX年我们初来乍到，满怀年轻的力量！XXXX年我们携手同行，要将风发的意气，蓬勃的朝气和自信的勇气无私释放！

首先，我怀着一颗感恩之心，感谢过去半年里，各位师哥师姐对我们兄姐一样的关心和鼓励。还要感谢社团联合会的各部兄弟姐妹们，是大家一起的互相帮助和肝胆相照让我们荣辱与共尝遍在一起的半年中的酸甜苦辣。

这些所有的经历，不论成败与否，快乐与否，都让我们渐脱稚气，走向成熟；让我们知道团结就是力量，拼搏才能成就辉煌！

从纳新时，大家对我肯定鼓励的掌声；从第一次拿着策划书去XX从事“外交”工作；从第一次拿着策划书驰骋在商业街的莫测商场；从去XX接触兄弟院校的社联；从参加主持人大赛时，师姐和师哥借给我衣服、教我怎么穿着对我的关心爱护；再到社联那次茶话会上欢聚一堂永生不忘的欢歌笑语；再到XX老师对我们刚柔并济给我们指明方向的循循教导；再到永不忘怀的每一次社联例会上XXX主持的让人心领神会的轻松会议和他的温和民主；再到XX哥在我们带领紫金石的人去山建前未雨绸缪的嘱托和指导；再到XX给社联留下的辉煌和给我们的留下的高大背影；再到XX对我们真如亲姐姐般的关心体贴；再到社联搬家时同甘共苦的忙碌；再到今天，我们肩并肩，手携手，立志让社团文化节一战必胜！。。。望着这么多熟悉的面孔，我们亲切的兄弟姐妹一样的相互称道；

想着这么多经历的往事，我们逐渐明白社联社团一家亲的味道；

回忆这么多澎湃的感受，我们更加坚定当时选择了社联就是选择了阳光大道！

这么多感受齐聚心头，这么多往事重现眼前，我最深的感受就是不论做什么，团结才是力量！我们要团结一切可团结的力量，凝聚一切可凝聚的同学，利用一切可利用的资源，完成一切可完成的任务。能做到这些，我相信我们社联能更加游刃有余的团结好每个社团，引导好每个社团的发展。

在与其他院校的接触当中，我感受到了我们的社团联合会是多么的高尚，当我和济大的社联主席说我们山东交通学院社团活动画海报的纸和颜料、办晚会的麦克风和音响得都是我们社联自己挣钱买的时，他无比惊讶，我无比骄傲！

在与商家的接触中，我感受到了拉赞助的工作要不惧风雨，雷打不动。因为这么多大学围着一个商业街，在外联部的工作圈里。我们有很多对手再增加着我们找赞助、谈赞助的难度。而且每个大学都有个各种外联力量，当然，每一股力量中都有一两个优秀的人才，因此，外联工作圈里百家争鸣，群英逐鹿，势势均力敌者不计其数。因此，要在外联工作圈里干出点样子来，就要团结一切可团结的力量，把竞争对手变成合作伙伴，把敌人变成朋友才是取得的最大胜利！现实和理智也是可告诉我们,我们与其他院校的关系，竞争是永存的，合作是可以的而我们自己的三十六个社团如一家亲，只有、唯有合作团结才是必须的！！在与商家的接触当中，第二个感受是在这片神圣的大学城土地上，需要赞助的活动已经远远超过了能提供赞助的单位数量，这叫供远远不应于求。因此，数个院校的外联力量同时出现在同一个商家的老板面前，如此有火药味的阵风想见的场面屡见不鲜。因此，我们的每一个社团，每一个活动，都应该有开拓“城外市场”的迫切需要。开拓城外市场就像是开拓海外殖民地，就像是高西部大开发。因为，第一个环球航行的人麦哲伦牺牲在了菲律宾没有看到最后的胜利；青藏铁路的铺设中，在极寒中，让无数铁道兵甘愿将牺牲后的骨灰洒在世界之巅！因此，同样的，我们剑指东北——济南市区各种商城困难是很大的。当然，我们的牺牲不会是生命的代价，就是时间和车费。在与商家的接触中，第三个感受是，速度是多么重要！当然，社联的历练也让我对自己有了新的认识，也就是，在大学生活学习中，我们一定要自信，不管遇到什么样的困难；我们离开了父母，没有了他们的约束，同样也没有了他们的呵护，我们一定要有主见；虽然我加了很多社团，忙不过来这是真的，但是，咱们社联团结各个社团的使命是永存的，加了很多社团扩展了我的人脉，正好可以为社联团结各个社团做点贡献啊。

我们的主席XXXX说过，新学期的所有工作都要围绕三月底到五月底的社团文化节开展。为了第四届社团文化节的胜利！我们外联部的干事们身负重任！因此，我在今年的计划如下：

1，继续巩固以前与各种商家各种商人建立的各种关系；为以后莫测的合作未雨绸缪做好基础。

2，集中兵力进攻商业要塞，先下手为强，坚决果断迅速出击；不给敌人留喘息的机会。3，明确潜在的或假想当中的竞争对手——其他院校外联力量;与其他院校的外联力量建立合作和竞争共存的长期联系。

4，以更加饱满的战斗力投入到外联工作当中，避免盲目的泛滥的拉赞助，学会站在商家的角度更智慧的谈赞助。

5，在从事与其他院校的外联工作中，学会交流，虚心学习，取长补短。

6，扩大赞助争取地，合作交流地，开扩眼光，向更多更加繁荣的商业地段和工业区进攻。7，加强与各协会外联部的合作，相互帮助，多交流，多学习；因为，在社团们活动成功将更加离不开咱们社联帮助的同时，我们外联部的成功依然会离不开“家”里人的支持。

8，内引外联，为社团文化节做好每一件事，在社团文化节中拥有自信和勇气多学习，多成长，多进步！

9，为创建一直最优秀的外联力量——外联部队打下基础，首先在社联内部组建3到6支外联队，每支队伍以外联部成员为主，多部组合，争取做到专业高效，精神有形象；为创建各社团组成的外联部队打下基础！

最后，祝愿咱们学校的社团联合会永远走在大学城的前沿，舞动先锋旗帜！

预祝我们的社团文化节一战必胜！！

总结时间：XXXXXXXXX

第五篇：社联外联部规章制度

社联外联规章制度

一、总则

（一）宗旨：心系社团，服务社联

（二）原则：低调做人，高调做事

（三）精神：甘于奉献，不怕吃苦

二、外联部工作职能

1、为社联、社团各项活动筹集赞助经费，以保证社联各项活动能够及时、顺利开展。

2、负责社团联合对外活动，接待来宾；与市内高校社联、社团、媒体及社会友好单位等的联系；与企事业单位洽谈活动赞助事项。

3、日常值班时与其他各部门沟通并处理好社联的各项事宜。

三、外联部各成员工作职能

（一）组织成员 部长 副部长 干事

（二）工作职能

1、每周二参加内部例会，汇报一周成绩，总结得失及经验教训，并明确下一阶段工作任务和目标。

2、在部长和副部长的统一领导下为社联活动筹集活动经费。

3、值班准时到岗，认真做好值班工作并加强与各部的沟通交流。

（三）规章制度

1、参加会议所有成员必须提前15分钟到达，带好笔记本和笔并认真做好会议记录，有事不能参加必须提前请假。

2、日常工作时必须注意礼貌及形象问题，语言、行为要有礼貌，尊重上级，团结同事，禁止做有损于社联形象的事。

3、拉赞助与商家进行沟通过程中要本着诚实守信的原则，谋求与商家的长期合作。

四、赞助制度

1、个人或小组外出拉赞助，应在不影响正常学习的情况下进行，本部门成员严禁出现挂科现象。

2、个人自行拉赞助，必须在外联部长同意的情况下，在外联干事的陪同下，共同以活动的名义和商家商谈赞助事宜。

3、外联部人员若接到其他单位礼品、宴会邀请等，须向部长汇报。

4、赞助单位可由本部人员自己选定，但要求慎重选择赞助单位，严禁与游戏厅、网吧等对同学有负面影响较大的企事业单位合作。

5、严禁任何人以个人名义拉赞助，所有赞助项目必须通过外联部。

6、需要报销的项目要注意开好发票，把工作程序正规化。

7、任何人无权与同商家签订或口头商定任何协议。

8、不得以任何形式将赞助内容泄露给外联部以外的人或组织。否则立即踢出，并上报学校追求其责任。若社联或商家利益受损，则其承担全部责任。

9、赞助的最终签订必须经过部长查看，以社联加盖公章的协议书或授权书签订，否则一律无效。

社联外联部

注：此规章制度即日起实施，并根据发展和要求，及时修改