副市长在妇女儿童发展规划总结会讲话

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第一篇:副市长在妇女儿童发展规划总结会讲话

同志们:

一、提高认识,切实增强妇女儿童工作的责任感和使命感

做好新形势下妇女儿童工作,是政府义不容辞的职责。我们必须牢固树立科学发展的理念,紧紧围绕努力让全市各族群众生活得更加美好这一奋斗目标,努力做好妇女儿童工作,推进我市妇女儿童事业与经济社会协调发展。广大妇女在经济社会发展中发挥着重要作用,少年儿童是国家的未来。妇女儿童事业发展水平,是社会文明进步的重要标志。全市各部门一定要从贯彻落实科学发展观的高度,贯彻男女平等基本国策和儿童优先原则的高度,从实现我市跨越式发展和长治久安的高度,充分认识做好实施两个规划工作的现实意义和长远意义,适应新形势、新任务,应对新机遇、新挑战,为妇女儿童办实事、解难事、做好事,把广大妇女儿童的利益实现好、维护好、发展好。

二、精心谋划,高质量编制今后十年妇女儿童发展规划

编制和实施新规划是一项立足当前、影响长远的基础性工作,更是推动我市未来十年妇女儿童发展的重要抓手,关系到占人口三分之二妇女儿童的生存发展。规划的编制涵盖领域多、涉及部门广,是一项标准高、任务重、责任大的系统工程。在规划编制工作中,要结合我市实际,紧紧围绕市第十一次党代会提出的各项目标任务,围绕我市“十二五”发展的总体规划,高度关注并推动解决妇女儿童发展中最迫切、最直接、最现实的利益需求,各成员单位要组织专门力量,针对妇女儿童生存、发展和保护中面临的参政议政、社会保障、卫生健康、教育、法律保障、发展环境等方面的问题,注重加强调查研究,找准问题症结,制定切实可行的政策措施,使新规划目标更明确、措施更有力、落实更有效。要坚持承前启后,注重新旧两个规划之间的连续性,着力解决上一轮规划中的没有解决或没有完全解决的重点问题,同时又要用发展的眼光审视妇女儿童发展趋势,体现规划的前瞻性,科学设置妇女儿童发展规划目标和指标体系,有计划、分阶段地编制出符合我市实际、提高妇女儿童事业整体发展水平的纲领性文件。

三、强化责任,形成妇女儿童工作的合力

我市妇儿工委办公室设在市妇联,市妇联承担着指导和推动全市妇女儿童事业发展的重大责任,负责组织、协调、指导、督促、调研等工作。由于人员少、任务重,要做好全市的妇女儿童工作需要全市各部门、各成员单位的通力配合。妇儿工委办公室要根据新形势新任务的要求,进一步加强自身建设,提升服务能力,加强综合协调,注意调动和发挥好各方面的积极性,努力做到运转有序,协调有力,指导有方,督办有效,不断提高工作能力和工作水平。各成员单位要高度的事业心和责任感,认真谋划和思考妇女儿童事业,把妇女儿童事业的发展摆上重要议事日程,切实做到思想上重视、政策上倾斜、工作上支持,为妇女儿童工作的发展创造有利条件,形成汇集政策、整合资源、共同推动妇女儿童发展的强大合力。

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第二篇:妇女儿童发展规划总结会发言稿

同志们:

20XX年11月1日,市委常委、市政府常务副市长在市实施20XX-20XX年妇女儿童发展规划工作总结表彰大会上就进一步推进我市妇女儿童工作提出了几点意见:

一、提高认识,切实增强妇女儿童工作的责任感和使命感

做好新形势下妇女儿童工作,是政府义不容辞的职责。我们必须牢固树立科学发展的理念,紧紧围绕努力让全市各族群众生活得更加美好这一奋斗目标,努力做好妇女儿童工作,推进我市妇女儿童事业与经济社会协调发展。广大妇女在经济社会发展中发挥着重要作用,少年儿童是国家的未来。妇女儿童事业发展水平,是社会文明进步的重要标志。全市各部门一定要从贯彻落实科学发展观的高度,贯彻男女平等基本国策和儿童优先原则的高度,从实现我市跨越式发展和长治久安的高度,充分认识做好实施两个规划工作的现实意义和长远意义,适应新形势、新任务,应对新机遇、新挑战,为妇女儿童办实事、解难事、做好事,把广大妇女儿童的利益实现好、维护好、发展好。

二、精心谋划,高质量编制今后十年妇女儿童发展规划

编制和实施新规划是一项立足当前、影响长远的基础性工作,更是推动我市未来十年妇女儿童发展的重要抓手,关系到占人口三分之二妇女儿童的生存发展。规划的编制涵盖领域多、涉及部门广,是一项标准高、任务重、责任大的系统工程。在规划编制工作中,要结合我市实际,紧紧围绕市第十一次党会提出的各项目标任务,围绕我市“十二五”发展的总体规划,高度关注并推动解决妇女儿童发展中最迫切、最直接、最现实的利益需求,各成员单位要组织专门力量,针对妇女儿童生存、发展和保护中面临的参政议政、社会保障、卫生健康、教育、法律保障、发展环境等方面的问题,注重加强调查研究,找准问题症结,制定切实可行的政策措施,使新规划目标更明确、措施更有力、落实更有效。要坚持承前启后,注重新旧两个规划之间的连续性,着力解决上一轮规划中的没有解决或没有完全解决的重点问题,同时又要用发展的眼光审视妇女儿童发展趋势,体现规划的前瞻性,科学设置妇女儿童发展规划目标和指标体系,有计划、分阶段地编制出符合我市实际、提高妇女儿童事业整体发展水平的纲领性文件。

三、强化责任,形成妇女儿童工作的合力

我市妇儿工委办公室设在市妇联,市妇联承担着指导和推动全市妇女儿童事业发展的重大责任,负责组织、协调、指导、督促、调研等工作。由于人员少、任务重,要做好全市的妇女儿童工作需要全市各部门、各成员单位的通力配合。妇儿工委办公室要根据新形势新任务的要求,进一步加强自身建设,提升服务能力,加强综合协调,注意调动和发挥好各方面的积极性,努力做到运转有序,协调有力,指导有方,督办有效,不断提高工作能力和工作水平。各成员单位要高度的事业心和责任感,认真谋划和思考妇女儿童事业,把妇女儿童事业的发展摆上重要议事日程,切实做到思想上重视、政策上倾斜、工作上支持,为妇女儿童工作的发展创造有利条件,形成汇集政策、整合资源、共同推动妇女儿童发展的强大合力。

第三篇:副市长建筑业总结会讲话

副市长建筑业总结会讲话

副市长建筑业总结会讲话

同志们:

今天,市政府在这里召开全市建筑业工作会议。召开这次会议的目的,一是回顾总结的建筑业发展工作,二是与大家一起商讨嵊州建筑业振兴和发展大计,共同开创我市建筑业各项工作新局面。

在省、市有关部门的关心和支持下,经过建筑行业干部职工的共同努力,我市建筑行业在资质升级、工程创优、业务总量等方面都实现了较大的提升。在此,我代表市人大、市政府、市政协向刚才受到表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺!对全市建筑系统广大干部职工付出的辛勤劳动表示衷心的感谢!

下面,我代表市政府就全市建筑业发展工作“怎么样”和“怎么办”的问题讲两个方面意见。

一、所谓怎么样,就是要正确认识我市建筑业发展现状。

通过纵向和横向比较,我们可以对我市建筑业发展现状有一个理性的认识。

1.从纵向看,发展很快。近年来,我市建筑业保持了持续快速健康发展的良好态势,主要表现在两个方面:一是总量大。总产值从亿元增加到亿元,年均增幅达到了24%,已成为我市的一大支柱产业。二是贡献大。全市51家建筑企业共上缴税收7413万元,占全市地方财政收入的%左右,建筑业从业人员达到55000人,每年建筑劳务输出达到2万多人,较好地发挥了优势产业和富民产业的作用,为全市经济社会发展作出了较大贡献。

2.从横向比较,差距不小。我市建筑业发展水平与全省12个建筑之乡和市

其他县市比较,差距也十分明显。主要表现在以下几个方面:一是规模小。从规模上排列,我市仅位于全省12个建筑之乡的第10位。我市建筑业总产值、地税收入、从业人员总数在全的占比分别仅为%、5%、%,特别是建筑业总产值还不及上虞市、县的一家企业。二是资质相对较低。全市现有特级资质企业17家,而我市至今没有一家,一级资质、二级资质企业家数在全的占比也仅为%和%。三是经营结构单一。我市建筑企业经营结构大多以土木建筑施工为主,在水务、消防、通讯等方面涉足不多,从事房地产开发经营的企业只占企业总量的25%左右。

二、所谓怎么办,就是要合力开创我市建筑业发展新局面。

当前,在全市上下深入贯彻党的十七大、市委十二届六次全会和市“两会”精神,凝心聚力,乘势而上,全面加快经济和社会发展之际,作为我市支柱产业之一的建筑业也要在更高的起点上,抢抓机遇,实现又好又快发展。下面,我就加快我市建筑业发展谈几点看法。

振奋精神,增强信心。

建筑业是国民经济的基础性和先导性产业,在我市已有较好的发展基础。首先,建筑业是一个大产业。它覆盖面广,社会性强,贡献大,是致富百姓的有效途径,是地方财政收入的重要来源之一,也是推动社会事业发展的重要力量,在经济社会发展中具有重要的支柱作用和强势带动作用。第二,我市建筑业已开拓了大市场。近年来,通过积极外拓市场,全市共有驻外分公司和办事处20多个,施工点40余个,省外产值占到了总产值的80%以上,特别是在上海、西安等城市,嵊州建筑企业已具有了相当大市场份额。第三,我市建筑业已打响了大品牌。近年来,通过积极开展工程创优活动,我市建筑企业共创建了“钱江杯”等20多项省级以上优质工程和样板工程,嵊州“建筑之乡”的集群品牌已在全国具有较大的知名度。因此,我们要充分发挥我市建筑业的现有优势,进一步提高发展建筑业的认识,共同促进建筑业又好又快发展。

凝聚力量,做大做强。

企业是推进建筑业发展的主体,推进建筑业发展的关键在于各建筑企业凝聚力量,全面协作,做大做强,全面提升自身发展能力。从我市建筑企业的实际看,重点要做好以下在方面工作:

1.拓市场。

建筑业与其他企业不同,生产基地、服务对象和市场主要在外部,可以说,抢占市场是发展建筑业的第一方略。当前,建筑市场的竞争已趋于白热化。我市建筑业必须及时分析市场信息,加强市场研究,及时调整战略,研究制定出新的市场开拓战略,努力寻找新的亮点和增长点。

一是要巩固规模市场。把建筑业市场发展的着力点放在攻占大的市场上来,放在成规模、成气候的市场上来。一方面,要不断巩固和扩大现有的如上

海、西安、北京、安徽、山东等传统市场份额,提高抗御市场风险能力;另一方面,要进一步扩大战果,乘势向周边地区规模比较大的二级城市延伸。

二是要抢占新兴市场。顺应国家西部大开发、振兴东北老工业基地等战略的深入实施,各建筑企业特别是重点企业要抽调精兵强将,到西部、东北等热点市场去抢占滩头阵地,由点到面扩张规模,逐步把专业队伍、劳务队伍带过去,选准市场切入点,先涉足、后立足,努力形成新的发展亮点。

三是要开拓境外市场。我国加入 wto 后,随着非歧视原则的实施,关税壁垒的减少,成员之间的信息资源互享,企业“准出”、“准入”制度的宽松,为我市建筑业开拓国外市场提供了有利条件。有条件的建筑业企业,要注重加强与国内外大集团和国际知名承包商的联系,建立稳定的合作关系,共同开拓国际市场,逐步增强我市建筑业在海外市场的影响力。

2.求突破。

按照加快结构调整,促进经济增长方式转变的要求,我市建筑企业应着力在以下三个方面求突破:

一是要在规模工程上求突破。规模工程是标志工程、形象工程。做好一个规模工程,就能拓展一方市场、树起一方信誉。我们要充分发挥我市建筑业的整体优势,加强资源整合和要素集约,形成企业集群,实现规模化经营,组团式作战,共同争取规模工程,增强竞争合力。

二是要在产业延伸上求突破。要突出主业,拓展相关产业,在巩固土建的基础上,主动适应国家投资重点向能源、交通、水利等基础设施和新兴产业转移的趋势,大力拓展水利电力、设备安装、装饰装璜、道路设施、园林绿化、市政路桥、生态环保等产业领域。同时,要利用建筑业与房地产业之间的联系,积极介入,参与竞争,开辟新的经营空间。

三是要在企业整合上求突破。建筑

产业同其他产业一样,也要扶持大企业。要通过对分散的、小规模的、低资质和无等级的建筑企业进行整合,特别是要以深化改革为契机,内外联合,增资扩股,增加企业资本总量,做大单体规模,扶持发展特级企业资质。同时,统筹兼顾大企业与中小企业的发展,引导中小企业进行结构调整,使全市的建筑业企业结构体系更加合理。在此基础上,要加强企业内部制度建设,规范内部管理行为,特别是在强调做大做强的形势下,既要用好一级资质,又要明确各挂靠单位的责权利的关系,加强监控,避免投资风险。市内各金融机构要一如既往地为我市建筑企业提供资金支持,积极探索新形势下实现银企“双赢”的有效途径。

3.创品牌。

品牌是企业走向市场、拓展市场的重要支撑和根本保证,是建筑业提质增效的重要手段,也是企业最宝贵的战略资源。我们要把品牌建设作为推进建筑

业发展的重要内容,汇全市之力,集全市之智,聚全市之才,推动建筑业在更高平台上实现跨越式发展。

一是要加快人才培养。组织好人才招聘活动和专业技术人员培训活动,通过人才引进和培训,重点培养和建立高素质的以企业家为核心的经营管理人才队伍、工程技术人才队伍、施工工人队伍,推动新技术、新工艺、新材料的应用,努力提高工程的质量和水平。

二是要增加设备投入。先进的技术设备不但可以提高施工效率、改进工程质量,而且也是企业施工能力、综合实力的象征。各建筑企业特别是规模企业要加大投入力度,加快淘汰落后设备备,提高技术装备的现代化程度。

三是要增强创牌意识。各企业要真正树立品牌就是企业生命,品牌就是企业效益的思想,继续深入开展创优创牌活动,组织专门力量,成立专门班子,集中精力做好各类优质工程奖的申创工作,力争在争创国家级优质工程上取得

突破。同时,市建管局要做好”建筑之乡”品牌的宣传工作,进一步打响嵊州“建筑之乡”品牌,为我市建筑业的发展创造良好的外部环境。

优化服务,改善环境。

推进建筑业加快发展,离不开政府各级、各部门的重视、关心和支持。全市各级各部门要进一步解放思想,创新思路,优化服务,共同营造建筑业发展的良好氛围。

一是服务要有新观念。当前,社会上对建筑企业的认识上存在着一些偏差,认为建筑企业是高利润企业,政府部门与建筑老板打交道人家总认为是出于某种利益关系,有点谈虎色变。事实上,现在的建筑企业经营规范,是靠实力立足的行业,而且在经营上由于种种原因各种困难比过去多得多,同时,建筑业是第二产业的重要组成部分,它在经济社会发展中的重要性与工业企业是同等的。因此,作为政府,在对建筑企业的观念上要有新转变,也要象对待工

业企业那样对待建筑企业,真正贴近建筑企业,服务建筑企业。在此,也希望在座的企业家们不断提高自身素质和素养,诚信、守法经营,切实增强做好新形势下建筑业工作的能力。

二是服务要有新改进。各有关部门和乡镇要树立“一盘棋”思想,从维护全市建筑业的整体利益出发,进一步改进工作作风和服务方式,重点在市场开拓、资金投入、职工培训、人才分配、社会保障、权益维护、安全生产、税费优惠等方面给予建筑企业主动、便捷、优质、高效的指导和服务,在处理纠纷等方面为企业排忧解难,切实做到“今天能办的事不要明天做,能主动的事不要摆架子,能变通的事不要设门槛,能教育的事不要用重罚”,实实在在地改进服务措施,为建筑企业发展提供服务保障。同时,要加强安全生产管理,严防各类事故发生。

三激励要有新举措。去年,市政府专门出台了《关于进一步加快建筑业发

展的若干意见》,制定了专门的奖励扶持措施,激发各建筑企业做大做强和创杯创优的主动性和积极性。今年,市政府对这一文件作了进一步的补充和完善,重点在企业税收、资质升级、科技创新等方面出台了更加优惠的措施,鼓励建筑企业“回流”,为地方经济发展作出更大贡献。如在税收方面,规定“对纳税300万元以上的前5名建筑业企业纳税大户,企业当形成的地方财政收入超过本行业平均增长率20%以上部分给予20%的财政扶持,每家的最高扶持额不超过100万元”,并将在调查研究基础上,制定合理的税收征收标准和办法,鼓励我市在外建筑企业和外地建筑企业来我市开具外出经营证。当然,政策主要是体现市政府对1 2 下一页

第四篇:妇女儿童发展规划

XXXX

实施妇女儿童发展规划工作总结

多年来,XX系统始终十分重视妇女儿童工作,坚持把妇女儿童工作作为促进经济社会全面发展,加速构建和谐社会的战略任务来抓。积极贯彻男女平等基本国策和儿童优先原则,认真落实以人为本的科学发展观,充分发挥系统在妇女儿童工作中的主导作用,不断加大工作力度,强化工作措施,有力推进了XX系统妇女儿童事业的健康发展。下面,就我系统几年来实施妇女儿童发展规划有关情况作以简要汇报。

一、主要措施

(一)领导重视,责任落实

XX系统非常重视和关心妇女儿童发展规划的实施工作,成立了领导小组,制定了具体的工作规划,安排了经费,确定了(2001—2010年)妇女儿童发展的总目标和主要目标。明确了分管领导及科室的责任,对涉及到妇女儿童的重大问题进行优先考虑,并及时解决相关问题,针对妇女儿童发展中存在的问题和难点,找准成因,总结经验,部署工作,积极解决有关优惠政策,资金、物资等方面存在的问题,有效的推动了妇女儿童发展规划的实施。

(二)通力协作,形成工作合力

在XX领导小组精心组织领导下,各科室明确了各自的工作目标和任务,齐心协力,献计出力,做到人人肩上有担子,个个

心中有目标,并形成了“领导分工明确、科室分工详细”的工作机制,妇女儿童的基本权益得到保障,进一步维护了妇女儿童的合法权利。

(三)广泛宣传,营造实施规划良好社会环境

为营造妇女儿童发展规划的良好社会环境,充分利用新闻媒体、有线电视台、专栏,在机关通过宣传橱窗、悬挂横幅、张贴标语等形式,广泛宣传男女平等基本国策,宣传儿童优先意识,宣传实施规划的目标、任务、意义和策略措施。还利用“三八”节开展多种活动,积极营造良好的舆论氛围。

二、取得的主要成绩

(一)妇女得到不断发展

1、基层妇女组织得到健全

按照党建带妇建的要求,在XXX建立了工作阵地,健全了制度,强化了基层班子建设;其次,大力推进妇女素质教育,基层妇女干部,每月都要进行专门的培训学习,以提高妇女的文化知识水平和科学技术的应用能力。

2、妇女参与决策和管理的水平得到提高。进一步提高妇女参入与国家和社会事务管理及决策水平。加强对女性人才的培养,力度逐年提高。

(二)妇女儿童卫生保健得到不断加强

认真组织体检工作,每年定期开展身体检查两次,确保女职工身体健康。还加强对XXX在职女职工进行了专门的业务培训,通过培训,使广大妇女树立正确的健康观念,广泛普及健康知识,切实保障妇女身心健康。

(三)以有效活动为载体,充分发挥妇女在系统建设中的作用

1、扎实开展“双学双比”活动。几年来,通过广泛开展以“学科学、学技术、比成绩、比贡献”为主要内容 的“双学双比”活动,带领妇女学科学技术,掌握1-2门实用技术,切实提高了女职工的实际工作能力。

2、认真组织评选“五好文明家庭”。几年来,XX系统采取学先进、树典型、外出参观学习等形式在广大妇女中进行“爱国守法,热心公益好;学习进取,爱岗敬业好;男女平等,尊老爱幼好;移风易俗,少生优育好;勤俭持家,保护环境好”等为主要内容的“五好文明家庭”的评比。开展以“爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献”等公民道德建设宣传教育,树立正确的人生观、价值观、道德观,形成文明的良好氛围。

3、开展“平安家庭”创建活动。通过开展争创“平安家庭”,号召广大家庭“从我做起,从自家做起”,形成“健康、科学、文明”的生活方式,以家庭的文明平安促进社会的和谐稳定。

(四)加强法律宣传,维护妇女儿童的合法权益

几年来,热情为妇女群众排忧解难,促进男女平等,提高女性自尊,组织广大妇女学习法律知识,提高自我维权的能力,通过学习《妇女权益保障法》,《婚姻法》,《母婴保健法》,《未成年人保护法》等法律,保护妇女儿童的人身权力,禁止针对妇女儿童的一切形式的家庭暴力,并建立法律援助体系,为妇女儿童提供多种形式的法律服务和社会救助。

三、下步工作规划

(一)进一步加大宣传力度。充分利用多类媒体,采取多种形式,宣传实施规划的好经验、好做法,组织各乡镇的妇女儿童工作者到示范点参观学习,把先进经验在全县推广。

(二)加强对妇女工作的指导。通过外出参观、学习、培训等形式,交流经验,提高业务工作能力。加强对妇女儿童工作者的培训,多下基层,加强对妇女工作的督查和指导;

(三)加强协调,着力解决“两个规划”中的重点难点问题。参政议政、劳动就业、生育保险、婚前检查、生存环境等重点难点问题的落实,需要进一步优化政策环境,采取得力措施,协调相关部门,定期督导,督促问题解决。

第五篇:妇女儿童发展规划

2011—2020年妇女儿童发展规划

朝阳县妇女儿童发展规划实施以来,我乡妇联始终把推动两个规划的实施作为落实科学发展观,促进经济社会全面、协调和可持续发展的一项重要战略任务来抓,统一部署,精心安排,主抓落实。为切实保障妇女儿童权益,促进妇女儿童事业全面发展,做了大量富有成效的工作,主要体现在:

一、服务大局,多头并举促进妇女就业

根德乡妇联紧紧围绕镇党委、政府的“工业兴乡,经济强乡”这个长远目标,在“党政所需,妇女所急”上下功夫,把服务大局与履行职能结合起来,积极为妇女同胞争取就业岗位、小额贷款、项目培训,帮助妇女创业就业。

(一)强化服务,促进妇女就业。2011年起乡妇联就采取送政策、送资金、送信息等服务形式,为妇女创造适宜的工作和生活环境,帮助妇女创业。在乡妇联的帮助下,做大做强了以女性劳动力为主的蔬菜种植项目,帮助她们成立了生产协会,选举产生了协会会长、副会长和理事,及时为菇农、菜农提供资金和技术服务。一年来,乡妇联共帮助她们从农村信用社获得小额贷款累计达10万元之多,为菜农增收达50万元以上。

(二)拓宽领域,广辟就业渠道。乡妇联认真落实《关于进一步加强就业再就业工作的通知》,广辟就业渠道,帮助妇女开发就业岗位,扩大就业。一是依托劳务站,大力发展劳务输出。一年来,向朝阳县家政服务公司输送女性劳动力达30余人次,极大地帮助当地富余劳动力的就业和再就业。二是架起民营企业与下岗失业妇女之间的桥梁,向非公有制经济要岗位。

二、妇女、儿童社会地位不断提高,生存环境明显得到改善

(一)积极开展扶贫帮困活动。乡妇联通过开展“巾帼建功”、“关爱贫困母亲健康”、等活动,争取积极开展结对扶贫奉献爱心活动。一年来争取资助女性健康普查和贫困母亲医疗救助项目和濒临失学儿童救助资金达5万元左右,受益妇女、儿童达10余人。

(二)切实维护妇女儿童合法权益。一是以妇代会为依托,以开展“巾帼建功”、“五好文明家庭”“美德在农家”等活动为截体,以黑板报、横幅、乡广播等媒体广泛宣传典型事迹,在全乡范围内树立了一面艰苦创业、开拓创新、与时俱进的光辉旗帜,妇女在生产中的作用日益加强。二是以关心弱势群体为主题,切实维护妇女儿童合法权益。乡妇联为方便妇女群众的来信来访,将每星期一至星期五定为信访接待日,及时解决妇女儿童生活中的实际问题。特别是在制止虐待老人、女孩等家庭暴力问题上,更是不遗余力。此外,我们利用节假日做好弱势群体慰问工作。如协助党委、政府做好“*”节贫困学生的慰问工作;重阳节到敬老院慰问五保户,关心老人生活;坚持孤儿结对制度的连续性,做到人员有更迭,结对不断线等。

(三)齐抓共管,联合攻关,促进重点难点指标的实现。实施两个规划,重点在农村,薄弱环节也在农村。帮助贫困母亲治贫、治愚、治病,“关爱女孩行动”,一年来共帮助2名辍学女童重返校园。把妇女就业工作纳入到乡党委、政府的就业再就业工作的总体规划中,为党委、政府研究制定积极就业政策体系出谋划策,扩大妇女就业。通过试点示范和项目带动,整体推动两个规划全面实施。同时,乡妇联积极配合卫生部门开展的启动新周期降低孕产妇死亡率和消除新生儿破伤风发生率项目,取得了较好的成效;配合公安、司法等部门依法严厉打击拐卖妇女儿童等违法犯罪行为。配合计生、医疗卫生部门有效遏制出生人口性别比失调。认真贯彻落实《辽宁省禁止非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠的规定》,严厉打击非法鉴定胎儿性别和残害、遗弃女婴等违法犯罪行为;把治理出生人口性别比失调纳入目标管理责任制,并加大宣传监督力度。

(四)积极宣传,加强培训,认真贯彻马克思主义妇女观和男女平等基本国策。以庆祝国际妇女节和儿童节为契机,通过编印两个规划学习手册、开办宣传专栏、组织知识竞赛等活动,积极倡导性别平等、维护妇女儿童权益,展示妇女儿童风采,营造了全社会关心、支持妇女儿童发展的良好环境。为加强未成年人思想道德建设,净化未成年人成长环境。

经过各方面的努力,一年来我乡妇女儿童事业取得了明显成效。妇女参政状况明显改善。10个行政村全部配齐配强了妇代会组织,女性劳动力就业率达80%,女性劳动力从第一产业向第二、第三产业转移的步伐明显加快,就业结构逐步改善。妇女儿童受教育程度日益提高。全乡小学适龄净入学率达96%,初中在校生中女生占50%,高中在校生中女生占38%。妇幼卫生保健状况得到改善。全乡孕产妇住院分娩率达80%以上,孕产妇和新生儿死亡率持续走低。男女平等、儿童优先等观念深入人心,妇女儿童生存、保护和发展环境得到进一步改善。

在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,我乡是一个农业人口大乡,经济欠发达,受经济发展水平制约,妇女儿童事业投入不足,区域之间、妇女儿童发展与经济社会发展之间存在不平衡,与终期目标和先进乡乡相比,还有较大差距,主要表现在:女性就业不充分、就业层次偏低,就业岗位不稳定;妇女参政层次不高;偏远贫困村孕产妇死亡事件仍时有发生;出生人口性别比依然失衡;中、小学学生辍学现象依然存在等。我们计划在将来的工作中进一步加强思想道德教育、进一步促进妇女创业就业,进一步完善各项工作机制,致力于建设社会主义新农村,营造有利于妇女儿童生存发展的社会环境、法制环境,实现我镇妇女儿童事业新的重大突破。

根德乡妇联

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