第一篇:妇联五年工作总结报告
妇联五年工作总结报告 各位代表、同志们:
现在,请允许我代表**镇妇联第十五届执行委员会,向大会作工作报告,请予以审议,敬请各位代表、各位同志提出宝贵意见和建议。
**镇第十六次妇女代表大会,是在全国上下深入学习贯彻党的十七大精神,在我国全面建设小康社会,圆满完成“十一五”规划宏伟目标的指引下召开的,是我镇妇女工作一次继往开来的会议。本次大会的主题和主要任务是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十七大和省市各级党代会精神,回顾总结过去五年我镇的妇女工作,紧紧围绕镇第十四次党代会提出的总体要求,分析当前形势,研究确定我镇今后五年妇女工作的奋斗目标和工作措施;选举产生**镇妇联第十六届执委会和新一届的妇联班子成员;动员全镇广大妇女进一步解放思想,扎实工作、凝心聚力、争先创优,努力把我镇妇女儿童工作推向一个新阶段,为我镇经济社会持续快速协调发展做出积极的贡献。
过去五年来的工作回顾
**镇妇联第十五次代表大会以来的五年,是**镇经济快速发展,社会全面进步的五年;是全镇广大妇女团结奋进、自强不息,为我镇经济社会各项事业发展建功立业的五年;是全镇各级妇女组织围绕中心、服务大局,全面推进妇女儿童事业创新发展的五年;也是全镇妇女工作蓬勃发展,取得较大成绩的五年。
五年来,我镇妇联在镇党委、政府的正确领导下,在市妇联的指导下,在全镇广大妇女群众的共同努力下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚定不移地贯彻执行党的基本路线和各项方针政策;认真履行代表和维护妇女权益、促进男女平等的基本职能,依法维护妇女儿童的合法权益;努力提高妇女整体素质,充分发挥妇女的主观能动性,为加快我镇经济社会各项事业的发展做出了积极的贡献,较好地完成了镇第十五届妇女代表大会确定的各项任务。镇妇联曾多次被评为台州市、临海市妇女工作先进单位。
一、围绕发展,创新创业,广大妇女参与经济建设有了新贡献
?——以组织开展各项活动为载体,积极引导妇女创业创新。一是开展万名农家女劳动竞赛活动。专门成立了妇女就业援助服务中心,通过宣传发动、分类培训、岗位推介和树立典型等环节,有计划地开展妇女劳动力素质培训,因地制宜举办妇女劳动竞赛,采取边培训边竞赛边推介的方法,形成培训和就业一条龙服务,让更多的妇女从培训基地直接走上就业岗位。五年来,全镇共举办农业实用技术、上岗就业技能等各类培训班42期,培训妇女3526人次;1382名妇女经过培训转移到电脑、缝纫、家政、眼镜等非农生产岗位;二是开展“双学双比”活动。五年来,共组织劳动竞赛54场,其中较大规模6场,参赛妇女1225人。通过“双学双比”不断加大了对农村妇女的教育培训、科技示范和信息服务,提高了农村妇女的经营水平和市场竞争能力,增强了广大妇女群众的收入。三是开展女经纪人培训。设立来料加工女经纪人服务站,对全镇的来料加工女经纪人建立详细档案,实行跟
踪服务,举办女经纪人培训班,组织来料加工大比武活动,为她们提供创业政策、信息、法律保障等方面咨询服务,帮助解决她们发展中的困难和问题。目前,全镇已有来料加工妇女经纪人20多个,带动了近5000名妇女在家门口就业,并创建了1个巾帼再就业基地。同时,重视女农民专业合作社组建工作,按照成熟一个发展一个的原则,今年已成立了2家合作社妇代会。
——以创建“巾帼文明示范岗”为载体,全面提升妇女岗位的服务能力。在教育、卫生、金融、交通等15个窗口单位开展“巾帼岗位建新功”活动,现已成为以倡导职业文明为核心,以提高服务质量、创社会效益为目的群众性劳动竞赛。同时,通过举办女职工理论业务培训、巾帼建功大展示、技术大比武等活动,充分展示巾帼风采,引导在岗女职工提高技术水平,增强岗位竞争能力,有力地推动了本行业的发展。如**医院的“巾帼文明示范岗”将争创活动与提高业务技能相结合,开展了“让病房充满温馨”等优质服务,通过讲座、技术练兵等形式,促进了女职工业务技术水平的提高;还有**车站开展了“七讲五心”活动,激励女职工进一步提高竞争意识和自身素质
——以城乡结对帮扶活动为载体,促进城乡妇女协调发展。坚持“优势互补、资源共享、城乡互动、共建新农村”的工作思路,通过结对帮扶的形式,统筹推进城乡妇女发展。组织动员巾帼示范岗、女企业家与各村结对帮扶,如浙江永太化学有限公司与戴家村结对后,立即捐助30万元建造村文化俱乐部。通过结对帮扶,为农村妇女的发展提供了支持和服务,促进了城乡妇女协调发展。
二、倡扬新风,积极参与,广大妇女参与精神文明建设有了新进展——以创建“学习型家庭”为载体,提高妇女素质。积极倡导妇女终身学习理念,在全镇全面开展“学习型家庭”创建工作。如富洋村在“学习型家庭”创建活动中不断创新学习载体,根据村民所需所求,围绕提高村民素质举办各种形式的培训学习;为丰富村民文化生活自编自演节目,开展“人人讲学习,家家树新风”文艺演出;激发村民“人人讲学习、家家树新风”的热情,改善了村貌村风,不断促进了妇女整体素质的提高。
——以创建“文明家庭”为载体,倡导文明新风。全面开展“文明家庭创建”活动,实施挂牌摘牌制度,五年来,全镇申报文明家庭户56940户,占全镇总户数的95%,参与评比19990户。以“廉洁诚信”为主题,开展家庭助廉教育活动,加强家庭美德建设;以敬孝为主题,开展“我为公婆送份礼”活动,大力弘扬文明和谐新家风;以“弘扬美德、爱我家园”为主题,开展“巾帼绿色家园”行动,引导妇女积极投身生态城镇建设,增强家庭成员保护环境的公德意识和责任意识。在每年的“三八”节前夕,镇妇联都会组织巾帼志愿者开展“绿色通道、养绿护绿”的绿色环境保护巾帼大行动。我们还选定**客运中心作为市级“巾帼绿色示范点”,各办事处都选定一个村作为镇级“巾帼绿色示范点”。
——以家庭教育为阵地,切实加强未成年人思想道德教育。深入开展“争做合格家长,培养合格人才”实践活动,引导家长树立正确的人才观、亲子观、育
人观;倡导家校共育理念,全镇各中小学校、村成立了21所家长学校,每年六一节前夕,邀请家庭教育专家在各家长学校举办“双合格”家庭教育知识讲座,组织各中小学校及幼儿园开展了以宣传“如何关注孩子的心理健康”等为主题的家长会,五年来,共举办了此类家长会16个场次,3000多名家长参加。为扩大家教知识宣传面,我们还为幼儿、小学家长征订了1026份家庭教育杂志;另外,积极开展归正人员、吸毒人员的家庭帮教工作,对其子女进行教育,帮助解决实际困难,预防和减少犯罪,努力维护社会平安稳定。
三、履行职能,群策群力,妇女儿童发展环境不断优化。
——切实履行职能,全力维护妇女儿童合法权益。一是加大宣传,提高依法维权意识。充分利用“三八”维权周和普法
宣传月等活动,通过印发宣传资料、制作版画、举办专题培训,组织巾帼维权使者零距离宣传等形式,引领妇女学法、守法、知法、懂法,不断提升妇女自我维权能力。加大《未成年人合法权益保护法》的宣传力度,广泛开展宣传,分发《未成年人合法权益保护法》、《预防未成年人犯罪》等宣传资料10000多份;加强对未成年人的爱国主义教育,每年清明节与关工委一起组织中小学师生在凤凰山烈士陵园,对全镇27所学校的36500位学生进行爱国主义教育,弘扬爱国主义精神;二是开展源头维权,推进社会化维权。村村建立维权投诉站,配备维权联络员。联手派出所成立“110”妇女儿童家庭暴力救助中心,受理和制止已发生的家
庭暴力案,依法处置家庭暴力行为,切实维护妇女儿童权益。认真接待妇女群众来信来访,在工作中,始终把维护妇女儿童合法权益作为工作的出发点和落脚点,全镇现已建立124个维权投诉站,有维权联络员133位。今年还成立了台州市首家“外来人口维权服务站”,为外来人员的管理提供了服务平台。
——开展温暖关爱行动,关注弱势儿童发展。一是以春蕾女童为重点,开展结对帮学活动。开展贫困儿童走访慰问活动,配合镇政府对118名女特困生进行特困生基金发放工作,共发放特困基金33500元。在每年的“六一”节前夕,镇主要领导、部门负责人都会对结对帮扶贫困儿童进行慰问,共有53名儿童得到结对救助,结对慰问金达50000元。二是以“关爱女孩”为主题,宣传男女平等的生育观。同计生办联合开展街头文艺演出,选送市场办事处各村妇女主任自编自演的“生男生女都一样”等文艺节目,开展了“关爱女孩”千人签名活动。三是以“敬老爱幼”为主题,开展送温暖活动。利用节假日,为孤寡老人、贫困母亲开展洗衣洗被、打扫卫生等多形式的慰问、服务活动。为孤儿送温暖活动。给他们幼小的心灵留下了许多第一次,真正体现党和政府对弱势儿童的体贴和关怀。四是开展“留守儿童”关爱行动。今年4月份在全镇开展了留守儿童情况排摸,对3081名留守儿童的家庭情况和监护情况进行全面了解和走访,建立留守儿童信息库,建立了留守儿童之家,并与代理妈妈结对,关心其学习、生活、情感,教育引导他们健康成长。
四、强化能力,民主参与,妇联组织的工作水平进一步提升。
——以强化能力为目标,推进妇联组织自身建设。一是建立完善各项工作管理制度。镇妇联出台工作目标考核,制定妇女工作计划,坚持每季度召开妇女执委会,每季度向党委分管领导汇报一次工作;二是抓好妇女干部培训工作。加强对妇代会成员培训,重视妇女干部的素质提高。共举办文明礼仪、农业科技、法律、卫生保健等知识培训24期,受培训人员3500多人。提高了妇女干部服务大局的能力,学习创新能力和解决实际问题的能力;三是进一步完善村级妇代会办公活动场所建设。各村妇代会办公活动场所的硬、软件得到了进一步改善,各类学习资料簿。
第二篇:妇联五年工作总结报告
妇联五年工作总结报告
各位代表、同志们:
现在,请允许我代表**镇妇联第十五届执行委员会,向大会作工作报告,请予以审议,敬请各位代表、各位同志提出宝贵意见和建议。
**镇第十六次妇女代表大会,是在全国上下深入学习贯彻党的十七大精神,在我国全面建设小康社会,圆满完成“十一五”规划宏伟目标的指引下召开的,是我镇妇女工作一次继往开来的会议。本次大会的主题和主要任务是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十七大和省市各级党代会精神,回顾总结过去五年我镇的妇女工作,紧紧围绕镇第十四次党代会提出的总体要求,分析当前形势,研究确定我镇今后五年妇女工作的奋斗目标和工作措施;选举产生**镇妇联第十六届执委会和新一届的妇联班子成员;动员全镇广大妇女进一步解放思想,扎实工作、凝心聚力、争先创优,努力把我镇妇女儿童工作推向一个新阶段,为我镇经济社会持续快速协调发展做出积极的贡献。
过去五年来的工作回顾
**镇妇联第十五次代表大会以来的五年,是**镇经济快速发展,社会全面进步的五年;是全镇广大妇女团结奋进、自强不息,为我镇经济社会各项事业发展建功立业的五年;是全镇各级妇女组织围绕中心、服务大局,全面推进妇女儿童事业创新发展的五年;也是全镇妇女工作蓬勃发展,取得较大成绩的五年。
五年来,我镇妇联在镇党委、政府的正确领导下,在市妇联的指导下,在全镇广大妇女群众的共同努力下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚定不移地贯彻执行党的基本路线和各项方针政策;认真履行代表和维护妇女权益、促进男女平等的基本职能,依法维护妇女儿童的合法权益;努力提高妇女整体素质,充分发挥妇女的主观能动性,为加快我镇经济社会各项事业的发展做出了积极的贡献,较好地完成了镇第十五届妇女代表大会确定的各项任务。镇妇联曾多次被评为台州市、临海市妇女工作先进单位。
一、围绕发展,创新创业,广大妇女参与经济建设有了新贡献
?——以组织开展各项活动为载体,积极引导妇女创业创新。一是开展万名农家女劳动竞赛活动。专门成立了妇女就业援助服务中心,通过宣传发动、分类培训、岗位推介和树立典型等环节,有计划地开展妇女劳动力素质培训,因地制宜举办妇女劳动竞赛,采取边培训边竞赛边推介的方法,形成培训和就业一条龙服务,让更多的妇女从培训基地直接走上就业岗位。五年来,全镇共举办农业实用技术、上岗就业技能等各类培训班42期,培训妇女3526人次;1382名妇女经过培训转移到电脑、缝纫、家政、眼镜等非农生产岗位;二是开展“双学双比”活动。五年来,共组织劳动竞赛54场,其中较大规模6场,参赛妇女1225人。通过“双学双比”不断加大了对农村妇女的教育培训、科技示范和信息服务,提高了农村妇女的经营水平和市场竞争能力,增强了广大妇女群众的收入。三是开展女经纪人培训。设立来料加工女经纪人服务站,对全镇的来料加工女经纪人建立详细档案,实行跟踪服务,举办女经纪人培训班,组织来料加工大比武活动,为她们提供创业政策、信息、法律保障等方面咨询服务,帮助解决她们发展中的困难和问题。目前,全镇已有来料加工妇女经纪人20多个,带动了近5000名妇女在家门口就业,并创建了1个巾帼再就业基地。同时,重视女农民专业合作社组建工作,按照成熟一个发展一个的原则,今年已成立了2家合作社妇代会。
——以创建“巾帼文明示范岗”为载体,全面提升妇女岗位的服务能力。在教育、卫生、金融、交通等15个窗口单位开展“巾帼岗位建新功”活动,现已成为以倡导职业文明为核心,以提高服务质量、创社会效益为目的群众性劳动竞赛。同时,通过举办女职工理论业务培训、巾帼建功大展示、技术大比武等活动,充分展示巾帼风采,引导在岗女职工提高技术水平,增强岗位竞争能力,有力地推动了本行业的发展。如**医院的“巾帼文明示范岗”将争创活动与提高业务技能相结合,开展了“让病房充满温馨”等优质服务,通过讲座、技术练兵等形式,促进了女职工业务技术水平的提高;还有**车站开展了“七讲五心”活动,激励女职工进一步提高竞争意识和自身素质
——以城乡结对帮扶活动为载体,促进城乡妇女协调发展。坚持“优势互补、资源共享、城乡互动、共建新农村”的工作思路,通过结对帮扶的形式,统筹推进城乡妇女发展。组织动员巾帼示范岗、女企业家与各村结对帮扶,如浙江永太化学有限公司与戴家村结对后,立即捐助30万元建造村文化俱乐部。通过结对帮扶,为农村妇女的发展提供了支持和服务,促进了城乡妇女协调发展。
二、倡扬新风,积极参与,广大妇女参与精神文明建设有了新进展
——以创建“学习型家庭”为载体,提高妇女素质。积极倡导妇女终身学习理念,在全镇全面开展“学习型家庭”创建工作。如富洋村在“学习型家庭”创建活动中不断创新学习载体,根据村民所需所求,围绕提高村民素质举办各种形式的培训学习;为丰富村民文化生活自编自演节目,开展“人人讲学习,家家树新风”文艺演出;激发村民“人人讲学习、家家树新风”的热情,改善了村貌村风,不断促进了妇女整体素质的提高。
——以创建“文明家庭”为载体,倡导文明新风。全面开展“文明家庭创建”活动,实施挂牌摘牌制度,五年来,全镇申报文明家庭户56940户,占全镇总户数的95%,参与评比19990户。以“廉洁诚信”为主题,开展家庭助廉教育活动,加强家庭美德建设;以敬孝为主题,开展“我为公婆送份礼”活动,大力弘扬文明和谐新家风;以“弘扬美德、爱我家园”为主题,开展“巾帼绿色家园”行动,引导妇女积极投身生态城镇建设,增强家庭成员保护环境的公德意识和责任意识。在每年的“三八”节前夕,镇妇联都会组织巾帼志愿者开展“绿色通道、养绿护绿”的绿色环境保护巾帼大行动。我们还选定**客运中心作为市级“巾帼绿色示范点”,各办事处都选定一个村作为镇级“巾帼绿色示范点”。
——以家庭教育为阵地,切实加强未成年人思想道德教育。深入开展“争做合格家长,培养合格人才”实践活动,引导家长树立正确的人才观、亲子观、育人观;倡导家校共育理念,全镇各中小学校、村成立了21所家长学校,每年六一节前夕,邀请家庭教育专家在各家长学校举办“双合格”家庭教育知识讲座,组织各中小学校及幼儿园开展了以宣传“如何关注孩子的心理健康”等为主题的家长会,五年来,共举办了此类家长会16个场次,3000多名家长参加。为扩大家教知识宣传面,我们还为幼儿、小学家长征订了1026份家庭教育杂志;另外,积极开展归正人员、吸毒人员的家庭帮教工作,对其子女进行教育,帮助解决实际困难,预防和减少犯罪,努力维护社会平安稳定。
三、履行职能,群策群力,妇女儿童发展环境不断优化。
——切实履行职能,全力维护妇女儿童合法权益。一是加大宣传,提高依法维权意识。充分利用“三八”维权周和普法
宣传月等活动,通过印发宣传资料、制作版画、举办专题培训,组织巾帼维权使者零距离宣传等形式,引领妇女学法、守法、知法、懂法,不断提升妇女自我维权能力。加大《未成年人合法权益保护法》的宣传力度,广泛开展宣传,分发《未成年人合法权益保护法》、《预防未成年人犯罪》等宣传资料10000多份;加强对未成年人的爱国主义教育,每年清明节与关工委一起组织中小学师生在凤凰山烈士陵园,对全镇27所学校的36500位学生进行爱国主义教育,弘扬爱国主义精神;二是开展源头维权,推进社会化维权。村村建立维权投诉站,配备维权联络员。联手派出所成立“110”妇女儿童家庭暴力救助中心,受理和制止已发生的家庭暴力案,依法处置家庭暴力行为,切实维护妇女儿童权益。认真接待妇女群众来信来访,在工作中,始终把维护妇女儿童合法权益作为工作的出发点和落脚点,全镇现已建立124个维权投诉站,有维权联络员133位。今年还成立了台州市首家“外来人口维权服务站”,为外来人员的管理提供了服务平台。
——开展温暖关爱行动,关注弱势儿童发展。一是以春蕾女童为重点,开展结对帮学活动。开展贫困儿童走访慰问活动,配合镇政府对118名女特困生进行特困生基金发放工作,共发放特困基金33500元。在每年的“六一”节前夕,镇主要领导、部门负责人都会对结对帮扶贫困儿童进行慰问,共有53名儿童得到结对救助,结对慰问金达50000元。二是以“关爱女孩”为主题,宣传男女平等的生育观。同计生办联合开展街头文艺演出,选送市场办事处各村妇女主任自编自演的“生男生女都一样”等文艺节目,开展了“关爱女孩”千人签名活动。三是以“敬老爱幼”为主题,开展送温暖活动。利用节假日,为孤寡老人、贫困母亲开展洗衣洗被、打扫卫生等多形式的慰问、服务活动。为孤儿送温暖活动。给他们幼小的心灵留下了许多第一次,真正体现党和政府对弱势儿童的体贴和关怀。四是开展“留守儿童”关爱行动。今年4月份在全镇开展了留守儿童情况排摸,对3081名留守儿童的家庭情况和监护情况进行全面了解和走访,建立留守儿童信息库,建立了留守儿童之家,并与代理妈妈结对,关心其学习、生活、情感,教育引导他们健康成长。
四、强化能力,民主参与,妇联组织的工作水平进一步提升。
——以强化能力为目标,推进妇联组织自身建设。一是建立完善各项工作管理制度。镇妇联出台工作目标考核,制定妇女工作计划,坚持每季度召开妇女执委会,每季度向党委分管领导汇报一次工作;二是抓好妇女干部培训工作。加强对妇代会成员培训,重视妇女干部的素质提高。共举办文明礼仪、农业科技、法律、卫生保健等知识培训24期,受培训人员3500多人。提高了妇女干部服务大局的能力,学习创新能力和解决实际问题的能力;三是进一步完善村级妇代会办公活动场所建设。各村妇代会办公活动场所的硬、软件得到了进一步改善,各类学习资料簿。
第三篇:妇联五年工作总结报告
妇联五年工作总结报告
五年的时间过去了。
现在,请允许我代表**镇妇联第十五届执行委员会,向大会作工作报告,请予以审议,敬请各位代表、各位同志提出宝贵意见和建议。
**镇第十六次妇女代表大会,是在全国上下深入学习贯彻党的十七大精神,在我国全面建设小康社会,圆满完成“十一五”规划宏伟目标的指引下召开的,是我镇妇女工作一次继往开来的会议。本次大会的主题和主要任务是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十七大和省市各级党代会精神,回顾总结过去五年我镇的妇女工作,紧紧围绕镇第十四次党代会提出的总体要求,分析当前形势,研究确定我镇今后五年妇女工作的奋斗目标和工作措施;选举产生**镇妇联第十六届执委会和新一届的妇联班子成员;动员全镇广大妇女进一步解放思想,扎实工作、凝心聚力、争先创优,努力把我镇妇女儿童工作推向一个新阶段,为我镇经济社会持续快速协调发展做出积极的贡献。
过去五年来的工作回顾
**镇妇联第十五次代表大会以来的五年,是**镇经济快速发展,社会全面进步的五年;是全镇广大妇女团结奋进、自强不息,为我镇经济社会各项事业发展建功立业的五年;是全镇各级妇女组织围绕中心、服务大局,全面推进妇女儿童事业创新发展的五年;也是全镇妇女工作蓬勃发展,取得较大成绩的五年。
五年来,我镇妇联在镇党委、政府的正确领导下,在市妇联的指导下,在全镇广大妇女群众的共同努力下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚定不移地贯彻执行党的基本路线和各项方针政策;认真履行代表和维护妇女权益、促进男女平等的基本职能,依法维护妇女儿童的合法权益;努力提高妇女整体素质,充分发挥妇女的主观能动性,为加快我镇经济社会各项事业的发展做出了积极的贡献,较好地完成了镇第十五届妇女代表大会确定的各项任务。镇妇联曾多次被评为台州市、临海市妇女工作先进单位。
一、围绕发展,创新创业,广大妇女参与经济建设有了新贡献
?——以组织开展各项活动为载体,积极引导妇女创业创新。一是开展万名农家女劳动竞赛活动。专门成立了妇女就业援助服务中心,通过宣传发动、分类培训、岗位推介和树立典型等环节,有计划地开展妇女劳动力素质培训,因地制宜举办妇女劳动竞赛,采取边培训边竞赛边推介的方法,形成培训和就业一条龙服务,让更多的妇女从培训基地直接走上就业岗位。五年来,全镇共举办农业实用技术、上岗就业技能等各类培训班42期,培训妇女3526人次;1382名妇女经过培训转移到电脑、缝纫、家政、眼镜等非农生产岗位;二是开展“双学双比”活动。五年来,共组织劳动竞赛54场,其中较大规模6场,参赛妇女1225人。通过“双学双比”不断加大了对农村妇女的教育培训、科技示范和信息服务,提高了农村妇女的经营水平和市场竞争能力,增强了广大妇女群众的收入。三是开展女经纪人培训。设立来料加工女经纪人服务站,对全镇的来料加工女经纪人建立详细档案,实行跟踪服务,举办女经纪人培训班,组织来料加工大比武活动,为她们提供创业政策、信息、法律保障等方面咨询服务,帮助解决她们发展中的困难和问题。目前,全镇已有来料加工妇女经纪人20多个,带动了近5000名妇女在家门口就业,并创建了1个巾帼再就业基地。同时,重视女农民专业合作社组建工作,按照成熟一个发展一个的原则,今年已成立了2家合作社妇代会。
——以创建“巾帼文明示范岗”为载体,全面提升妇女岗位的服务能力。在教育、卫生、金融、交通等15个窗口单位开展“巾帼岗位建新功”活动,现已成为以倡导职业文明为核心,以提高服务质量、创社会效益为目的群众性劳动竞赛。同时,通过举办女职工理论业务培训、巾帼建功大展示、技术大比武等活动,充分展示巾帼风采,引导在岗女职工提高技术水平,增强岗位竞争能力,有力地推动了本行业的发展。如**医院的“巾帼文明示范岗”将争创活动与提高业务技能相结合,开展了“让病房充满温馨”等优质服务,通过讲座、技术练兵等形式,促进了女职工业务技术水平的提高;还有**车站开展了“七讲五心”活动,激励女职工进一步提高竞争意识和自身素质
——以城乡结对帮扶活动为载体,促进城乡妇女协调发展。坚持“优势互补、资源共享、城乡互动、共建新农村”的工作思路,通过结对帮扶的形式,统筹推进城乡妇女发展。组织动员巾帼示范岗、女企业家与各村结对帮扶,如浙江永太化学有限公司与戴家村结对后,立即捐助30万元建造村文化俱乐部。通过结对帮扶,为农村妇女的发展提供了支持和服务,促进了城乡妇女协调发展。
二、倡扬新风,积极参与,广大妇女参与精神文明建设有了新进展
——以创建“学习型家庭”为载体,提高妇女素质。积极倡导妇女终身学习理念,在全镇全面开展“学习型家庭”创建工作。如富洋村在“学习型家庭”创建活动中不断创新学习载体,根据村民所需所求,围绕提高村民素质举办各种形式的培训学习;为丰富村民文
化生活自编自演节目,开展“人人讲学习,家家树新风”文艺演出;激发村民“人人讲学习、家家树新风”的热情,改善了村貌村风,不断促进了妇女整体素质的提高。
——以创建“文明家庭”为载体,倡导文明新风。全面开展“文明家庭创建”活动,实施挂牌摘牌制度,五年来,全镇申报文明家庭户56940户,占全镇总户数的95%,参与评比19990户。以“廉洁诚信”为主题,开展家庭助廉教育活动,加强家庭美德建设;以敬孝为主题,开展“我为公婆送份礼”活动,大力弘扬文明和谐新家风;以“弘扬美德、爱我家园”为主题,开展“巾帼绿色家园”行动,引导妇女积极投身生态城镇建设,增强家庭成员保护环境的公德意识和责任意识。在每年的“三八”节前夕,镇妇联都会组织巾帼志愿者开展“绿色通道、养绿护绿”的绿色环境保护巾帼大行动。我们还选定**客运中心作为市级“巾帼绿色示范点”,各办事处都选定一个村作为镇级“巾帼绿色示范点”。
——以家庭教育为阵地,切实加强未成年人思想道德教育。深入开展“争做合格家长,培养合格人才”实践活动,引导家长树立正确的人才观、亲子观、育人观;倡导家校共育理念,全镇各中小学校、村成立了21所家长学校,每年六一节前夕,邀请家庭教育专家在各家长学校举办“双合格”家庭教育知识讲座,组织各中小学校及幼儿园开展了以宣传“如何关注孩子的心理健康”等为主题的家长会,五年来,共举办了此类家长会16个场次,3000多名家长参加。为扩大家教知识宣传面,我们还为幼儿、小学家长征订了1026份家庭教育杂志;另外,积极开展归正人员、吸毒人员的家庭帮教工作,对其子女进行教育,帮助解决实际困难,预防和减少犯罪,努力维护社会平安稳定。
三、履行职能,群策群力,妇女儿童发展环境不断优化。
——切实履行职能,全力维护妇女儿童合法权益。一是加大宣传,提高依法维权意识。充分利用“三八”维权周和普法
宣传月等活动,通过印发宣传资料、制作版画、举办专题培训,组织巾帼维权使者零距离宣传等形式,引领妇女学法、守法、知法、懂法,不断提升妇女自我维权能力。加大《未成年人合法权益保护法》的宣传力度,广泛开展宣传,分发《未成年人合法权益保护法》、《预防未成年人犯罪》等宣传资料10000多份;加强对未成年人的爱国主义教育,每年清明节与关工委一起组织中小学师生在凤凰山烈士陵园,对全镇27所学校的36500位学生进行爱国主义教育,弘扬爱国主义精神;二是开展源头维权,推进社会化维权。村村建立维权投诉站,配备维权联络员。联手派出所成立“110”妇女儿童家庭暴力救助中心,受理和制止已发生的家庭暴力案,依法处置家庭暴力行为,切实维护妇女儿童权益。认真接待妇女群众来信来访,在工作中,始终把维护妇女儿童合法权益作为工作的出发点和落脚点,全镇现已建立124个维权投诉站,有维权联络员133位。今年还成立了台州市首家“外来人口维权服务站”,为外来人员的管理提供了服务平台。
——开展温暖关爱行动,关注弱势儿童发展。一是以春蕾女童为重点,开展结对帮学活动。开展贫困儿童走访慰问活动,配合镇政府对118名女特困生进行特困生基金发放工作,共发放特困基金33500元。在每年的“六一”节前夕,镇主要领导、部门负责人都会对结对帮扶贫困儿童进行慰问,共有53名儿童得到结对救助,结对慰问金达50000元。二是以“关爱女孩”为主题,宣传男女平等的生育观。同计生办联合开展街头文艺演出,选送市场办事处各村妇女主任自编自演的“生男生女都一样”等文艺节目,开展了“关爱女孩”千人签名活动。三是以“敬老爱幼”为主题,开展送温暖活动。利用节假日,为孤寡老人、贫困母亲开展洗衣洗被、打扫卫生等多形式的慰问、服务活动。为孤儿送温暖活动。给他们
幼小的心灵留下了许多第一次,真正体现党和政府对弱势儿童的体贴和关怀。四是开展“留守儿童”关爱行动。今年4月份在全镇开展了留守儿童情况排摸,对3081名留守儿童的家庭情况和监护情况进行全面了解和走访,建立留守儿童信息库,建立了留守儿童之家,并与代理妈妈结对,关心其学习、生活、情感,教育引导他们健康成长。
四、强化能力,民主参与,妇联组织的工作水平进一步提升。
——以强化能力为目标,推进妇联组织自身建设。一是建立完善各项工作管理制度。镇妇联出台工作目标考核,制定妇女工作计划,坚持每季度召开妇女执委会,每季度向党委分管领导汇报一次工作;二是抓好妇女干部培训工作。加强对妇代会成员培训,重视妇女干部的素质提高。共举办文明礼仪、农业科技、法律、卫生保健等知识培训24期,受培训人员3500多人。提高了妇女干部服务大局的能力,学习创新能力和解决实际问题的能力;三是进一步完善村级妇代会办公活动场所建设。各村妇代会办公活动场所的硬、软件得到了进一步改善,各类学习资料簿册齐全,大部分村的妇女群众的活动场所有了保障,各种活动的开展也都能有效开展工。四是推进“学习型妇联组织”创建活动。以“争创学习型组织,争做学习型干部”活动为载体,通过多种渠道和途径加强对妇女干部、单位妇委会主任、村妇代会主任、农村妇女等不同对象的教育培训,树立终身学习理念。认真组织女党员参加先进性教育培训活动,通过学习培训使广大女党员坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强党性观念。
——以妇代会换届为契机,扩大妇女参政议政。妇代会直接面向群众开展工作,各项妇女工作都要通过妇代会落实到妇女群众中,妇代会班子的影响带动能力,直接关系到基层妇女工作的活力。我们把村级妇代会换届选举作为妇女工作重点,在条件和标准上高起
点要求,拓宽渠道,将真正有热情、有能力、有经验、有成就的妇女选拔到妇女班子中来,为妇女事业的发展提供组织保障。
——以培养妇女后备干部为载体,选拔优秀人才。重视女党员的发展,积极向上级党组织推荐妇女加入党组织,积极鼓励优秀妇女参政议政,同时还拓宽渠道,将真正有热情、有能力、热爱妇女工作的妇女推荐到各级妇联班子中来,为妇女事业的发展提供组织保障。
在回顾总结五年我镇妇女工作取得新成就的时候,我们仍然要清醒地认识到,我们的工作与党和妇女群众对我们的要求还有一定距离,有些新情况、新问题还需要进一步探讨,有些服务工作还需要进一步改善,妇女的整体素质还需要进一步提高,妇联自身建设还需要进一步加强。但我们有决心克服工作中的不足,逐步解决前进中的困难和问题,不断推进我镇妇女发展事业,把**镇妇女工作做得更好。
今后五年的工作任务
今后五年是我镇加快现代化滨海新城建设,率先建设全面小康社会与和谐社会的关键期,我们面临着前所未有的机遇和挑战。全镇广大妇女群众要紧紧围绕全镇“十一五”规划的总体思路和主要奋斗目标,全力推进妇女工作。今后五年我镇妇女工作的指导思想和总体目标是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十七大精神,紧紧围绕镇党委政府的工作中心,按照上级妇联的部署安排,进一步贯彻落实马克思主义妇女观和男女平等的基本国策,不断优化妇女、儿童的生存保护和发展环境;不断提高妇女参与决策、管理社会公共事务的程度;进一步实现妇女在经济、政治、文化、社会及家庭中的平
等权利;显著提高妇女的整体素质;在全面参与经济和社会发展的实践中,实现妇女自身的全面进步。
根据这个指导思想和总体目标,今后五年,我们要全力抓好以下四方面工作:
一、坚持科学发展观,引领广大妇女积极参与全镇经济建设
一是引导妇女积极参与社会主义新农村建设。以帮助农村妇女增收为重点,抓点带面,统筹推进。各级妇女组织要以“双学双比”活动为主题,强化科学培训,实施致富项目,创新培训基地,培养一批适应新农村发展需要的农业科技女带头人,组织妇女学习新知识、新技术,走出共同富裕的新路子;要以“富裕在农家、美德在农家、和谐在农家”为目标,引导农民妇女积极参与农村文化建设和基层民主政治建设,使发展新农业、培育新农民、创造新组织、倡导新风尚在农村广大妇女中蔚然成风。
二是促进妇女在创业创新中实现新发展。围绕“创业创新”这一主题,不断实现妇女新发展。深化“巾帼建功”活动,以“巾帼文明示范岗”创建活动为载体,开展形势多样的爱岗敬业、岗位建功等活动,在本职岗位是创出新业绩;通过“岗村帮扶”、“企村结对”等多种形式结对帮扶,为农村妇女提供支持和服务,促进城乡妇女协调发展;紧紧围绕妇女增收致富的目标,把培育发展来料加工女经纪人当作“三新”活动的一项重要工作来抓,坚持一手抓培育,一手抓规范管理,营造宽松的发展环境。
三是着力提高妇女发展的整体素质。把培训妇女,提高素质摆在突出位置,大力开发妇女人力资源,努力构建多渠道,多层次、多形式的妇女教育培训体系。要结合政府相关培训工程,依托社会教育资源和妇女教育培训阵地,发挥各自妇女组织的作用,加强妇女使用技术和经营知识培训,不断提高综合素质。各级妇女要以“五好文明家庭”创建为载体,围绕家庭伦理道德,生活行为方式开展教育,提高家庭生活文明程度,深入开展“美在家庭”系列活动,促进“廉洁型家庭、学习型家庭、节约型家庭”的建设,通过美化生活环境,活跃家庭文化生活,普及科学法律知识,破除封建迷信和落后习俗,和谐家庭邻里关系,使广大家庭成员人人参与、人人爱教育、人人提高,立足家庭推进社会和谐,促进精神文明建设。
二、坚持和谐主题,引领广大妇女构建和谐**
一是统筹整合各类家庭创建活动。把创建和谐家庭作为新时期文明家庭创建的主题,根据城乡、区域和不同层次家庭的需求,整体推进妇女各类家庭创建活动。引导广大妇女和家庭以德治家、文明立家、平安报家、节约持家、和谐兴家。要探索建立家庭助廉教育工作的长效机制,大力推进争创“廉洁家庭”和“家庭助廉教育”等活动,要以“四防”(防拐卖、防盗窃、防抢劫、防隐患)、“四无”(无毒品、无赌博、无暴力、无犯罪)为内容,建立一批“平安家庭示范点”,以提高家庭成员的综合素质为目标,积极开展“学习型家庭”示范社区的创建工作,增强广大家庭成员的环保和节约意识,通过创建节约型家庭,为建设资源节约型型、环境友好型社会作贡献。
二是加强和谐社会家庭建设的研究与探索。进一步拓展延伸和谐家庭的内涵与外延,开展“建和谐家庭、促和谐社会”问题的调查研究,服务于和谐社会建设的有效形式和机制,抓好和谐家庭创建的试点、示范、表彰和推广工作,推动把妇女开展的家庭建设工作纳入文明村、文明社区、文明城市的奋斗目标,推动和谐家庭建设的持续健康发展。
三、坚持依法维权,努力提高妇联组织的服务水平
一是深入开展《妇女权益保障法》的宣传工作。抓好“五五”普法宣传活动,将妇女儿
童权益保障法及相关法律纳入普法规划。认真组织好法律宣传活动,抓好“三八”维权周主题活动,开展《妇女权益保障法》学习培训,做到妇女权益保障法宣传进农村、进家庭。通过有力的宣传教育,进一步促进党政部门、司法执行人员和企业管理人员提高依法行政水平、提高妇女干部依法代表和维护妇女权益的工作水平,进一步增强广大妇女群众遵纪守法,依法维护自身权益的综合能力。
二是要认真履行妇女权益保障法赋予的职责。加大源头参与力度,全面推进“维权行为计划”,加强基层维权网络,健全完善妇女儿童联系机制;抓好信访工作,严厉查处侵害妇女儿童权益的典型案件;在村级组织换届选举中,积极推荐优秀妇女干部,配合组织部门进一步做好培养选拔女干部,发展女党员工作;广泛深入开展“拒绝毒品,不让艾滋病进我家”的宣传教育关爱行动,增强群众的自我保护意识和防范能力,消除对艾滋病患者的歧视,关爱援助艾滋病家庭;继续关注农村贫困妇女,进城务工妇女、老龄妇女、流动妇女、留守儿童等妇女儿童的权益保护问题,实施好“春雷行动”“贫困母亲”等有影响、受欢迎的社会公益项目,切实为贫困妇女儿童办好实事、做实事、解难事。
四、坚持工作创新,不断改进妇联组织的自身建设
一要不断加强学习。坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,指导实践,推进工作,全面贯彻落实科学发展观。按照创建学习型妇联组织的要求,构建系统的学习培训体系,提高服务能力;充分发挥贴近群众、贴近实际、贴近生活的工作优势,增强为妇女儿童办实事的能力;镇妇联要承上启下,提高调查研究和创造性开展工作的能力。按照分级培训的规划,利用一切有利时机,采取外出培训、参观考察、专题讲座等多种形式,不断增强培训的实效性,有效地提高妇联干部的服务水平和服务能力。
二要进一步健全组织,壮大队伍。按照“党建带妇建”的原则,以进一步增强妇联组织的吸引力和凝聚力为目标,以加强村、社区等基层组织建设为重点,将全镇的妇联基层组织建设纳入党的基层组织建设的总体规划,同步研究、同步部署、同步实施,保证基层组织有人员、有阵地、有载体、有经费,努力把妇联建设成为组织健全,覆盖广泛、充满活力、服务高效的学习型、服务性、创新型的组织;壮大妇女工作队伍,着力把村基层妇女干部培养成农村致富女带头人,把女带头人培养成为基层妇女干部,创新组织设置形式,健全横向组织网络,使农村、社区妇女组织得到巩固和完善。
三要努力改进工作作风,创新工作机制。坚持求真务实,开拓创新,坚持服务大局、服务妇女。不断深化“双学双比”、“巾帼建功”、“文明家庭”和“双合格”等活动的开展,并赋予新的时代内涵;切实转变工作作风,努力做到吃透上情、熟悉下情、了解外情,把工作重心转移到源头参与、调查研究、协调推动上来;根据镇党委政府的要求以及上级妇联组织的安排部署,紧密结合实际,因地制宜,量力而行,确定工作重点,突出工作特色,把妇联组织“三服务”的作用充分发挥出来,把党和政府的惠民政策体现在各项工作中;建立健全妇联组织在参与妇女儿童社会公共事务管理中“提供服务、反映诉求、规范行为”的有效机制,以妇女群众的收益程度,社会各界的参与程度,党委政府的满意程度作为检验工作效益的标准,建立健全科学的工作评价机制。
各位代表、同志们,回顾过去,我们无怨无悔;展望未来,我们信心百倍。面对前所未有的历史机遇与挑战,我们应全力把握,迎难而上。在实现**经济社会又好又快发展的实践中,在建设现代化滨海新城的号角里,让我们继续以科学发展观统领工作全局,团结带领全镇广大妇女在镇党委政府和市妇联的正确领导下,以更加昂扬的斗志,更加饱满的热
情,更加务实的作风,为建设社会主义新农村构建平安**、和谐**而努力奋斗!为把**早日建设成为现代化的滨海新城和温台沿海产业带最具活力的小城市而贡献我们的力量!
第四篇:街道妇联工作总结报告
------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----街道妇联工作总结报告
一、紧抓契机,拓展形式,提升妇联工作影响力和凝聚力
20xx年,戚家山街道妇联以创幸福家庭、建和谐戚家山为目标,制定了“幸福家庭5+5行动”计划,并制作了600份宣传册下发至各基层单位。“幸福家庭5+5行动”跨度一年,是以辖区5个村、社区为主体,利用相关节日契机,围绕魅力女性月、欢乐家庭月、七彩少儿月、健康关怀月和法制宣传月5个主题开展的系列活动。
1、魅力女性月:魅力女性月通过开展形式多样的活动来庆祝三八妇女节103周年,彰显新时期女性蓬勃向上的精神风貌。街道妇联联合文化站以“魅力女性 巾帼风采”为主题,于3月7日晚在东升文化广场举办了庆祝“三八”妇女节文艺汇演,来自街道各村、社区的500余位文艺爱好者参加了演出;在两新组织妇建全覆盖的基础上,针对辖区企------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----业多、外来人口多的特点,面向辖区企业女职工开展了“我身边的魅力女性”征文比赛和“魅力女人 美丽人生”形象设计培训,以促进企业妇女工作的和谐推进。
2、欢乐家庭月: 4-5月,街道妇联开展了“捕捉精彩瞬间,秀秀幸福人生”爱·家庭主题摄影比赛和戚家山街道“十佳好婆媳”评选活动,并在蛟山公园幸福家园走廊举办了首届家庭文化展,展出了爱·家庭主题摄影比赛获奖作品和“十佳好婆媳”先进事迹,展示了辖区家庭文明素养,为街道和谐社会创建起到了积极的推进作用;在母亲节来临之际,联合辖区四点钟学校,开展了“温馨母亲节 插花送妈妈”主题活动,为小学生们送上了一堂插花感恩教学活动,通过“爱之花、爱之语”两个环节引导孩子们用实际行动表达对母亲的祝福; 5月中旬在老鹰山游步道举办了“健康1+1,携手创和谐”亲子登山比赛,让参与家庭感受到亲情合作带来的快------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----乐,推进家庭生活和谐和美。
3、七彩少儿月:7-8月,街道妇联积极参与到假日学校的实施与开展中,相继开展了“美丽中国梦 青春安全行”、“读万卷书行万里路”、“奇思妙想 绿色生活”等主题活动,让孩子们过上了一个轻松、愉快、有意义的假期。
4、健康关怀月:关注女性健康,在辖区人流集中的广场开展妇女健康咨询活动,共发放各类宣传手册500余份,接受现场咨询服务20余次。此外,街道妇联联合社区卫生服务中心等部门开展“团队医生进企业”活动,组织专业医生不定期进企业为员工提供健康检查和咨询,目前共有6家企业500余位员工受益。
5、法制宣传月:通过提供法律咨询、发放宣传手册、开展广场宣传活动、举办平安家庭知识竞赛等方式,普及法律知识。相继开展了《婚姻法》、《继承法》、《妇女权益保障法》等妇女法------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----制知识讲座3期。
二、整合资源,创新模式,切实维护妇女儿童合法权益
为及时有效化解辖区内婚姻家庭矛盾、调解各类邻里民间纠纷,切实为妇女、儿童维权,年初,街道妇联成立了第一个民间妇女调解组织——“戚家大阿嫂”妇女调解社,探索转变单一的以政府为主体的妇女矛盾化解和维权模式,充分发挥和利用基层调解员在各自村、社区的人熟、地熟、乡情、友情、邻里情等资源优势,促进辖区社会和谐。
1、创新组织方式,构建工作网络
针对女性贴近家庭、贴近生活的优势以及耐心、细致的特点,街道妇联在辖区内通过自荐、村、社区推荐等方式,选择了名义务调解员,都是由各村、社区具有一定文化素质,品德良好,居民认可,热心公益事业,有爱心和奉献精神的社区妇女干部、企业女职工和妇女群众组成。调解社设有社长一名,全面负责调解社日常工作以及调解员之间的------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----横向联系。这些来自村、社区的普通居民,没有机关干部的身份,调解方式更倾向于在“家长里短”中化解矛盾,以情感人,以理服人,真正达到“润物细无声”。更容易打消纠纷双方“是否公平”的顾虑,矛盾双方能敞开心扉交流,易于矛盾纠纷的化解。为更好地开展工作,调解社还专设法律指导员,以便及时有效地解决调解员在实际调解过程中遇到的法律问题。
2、创新工作机制,激发工作活力
一是明确工作职责。“戚家大阿嫂”妇女调解社是基层妇女进行自我教育、自我服务、自我约束的民间自治组织,以“化解纠纷,共建和谐”为宗旨,其主要职责是解决婚姻家庭矛盾,调解辖区群众纠纷,倾听妇女诉求,做好信息收集、反馈等工作,通过调解工作网络向群众宣传法律法规。二是建立调解工作制度。调解社制定了调解登记制、案件追踪制、纠纷回访制、培训保障制等制度,并明确了调解工作方式、工作程------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----序和工作纪律。制作了调解登记手册,做到调解员人手一册,对每个调解案例进行详细记录,并对案件进行追踪与回访;三是加强调解员队伍建设,适时开展调解工作交流培训、研讨等活动。定期邀请法律专家指导开展各类讲座,认真学习《婚姻法》、《继承法》、《妇女权益保障法》等相关法律法规,分析讨论实际案例,就日常调解过程中遇到的疑难问题进行研讨,以提高“大阿嫂”们的业务水平和综合素质。
3、创新服务模式,打造品牌效应
充分利用“三八维权周”、“三八妇女节”、“平安家庭”宣传等时机,通过举办成立仪式、印发宣传册和服务名片等方式,广泛宣传“戚家大阿嫂”开展的矛盾纠纷调解工作,把妇女维权工作的新举措向居民告知,促使辖区居民“有矛盾就找‘戚家大阿嫂’”。目前,调解社在各村、社区均设立了调解热线,调解员们以定期“坐堂问诊”和按需入户调解相结合的方式提供免费咨------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----询与调解,既有利于矛盾的解决,也保护了居民的隐私,力争在第一时间把矛盾纠纷化解在基层,化解在萌芽状态。
“戚家大阿嫂”妇女调解社自成立以来,已参与并成功调解15多起矛盾纠纷,成为维护辖区社会和谐稳定的又一有力抓手。
三、优化组织,扩大覆盖,进一步夯实妇联基层基础
1、加强基层妇女干部队伍建设
一是做好参谋,推优荐优。在今年的社区居委会换届选举中及时做好参谋作用,积极推荐优秀妇女进入社区居委会班子中,实现了社区妇联主席100%进两委。二是完善制度,提升妇女干部能力。完善每月工作例会制度,制定下发了2013村、社区妇联工作考核文件。深入贯彻学习党的十八大和两会精神,通过开展学习、讨论、座谈、讲座等途径,深刻领会、全面贯彻会议精神,提高基层妇女工作水平。
2、深入推进两新组织妇建工作------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----
一是在去年完成两新组织妇建任务的基础上,进一步抓好新引进的符合组建条件企业的妇建工作。对新成立的宁波海越新材料有限公司、宁波中新腈纶有限公司以及宁波腾啸磁业有限公司单建妇代会并建立妇女之家,以实现对区域两新组织妇联工作的全覆盖。二是对已建立妇女组织的企业,促进其作用发挥。进一步规范企业妇女组织特别是单建妇代会的工作制度,通过培训讲座、健康体检、文体活动等加大对企业妇女的服务力度,提升妇女工作影响力,促进基层妇女组织的沟通交流,真正实现两新组织妇女工作“点上突破、面上覆盖、质上提高”的目标。
四、提高素养,促进和谐,深入推进母亲素养工程
深入推进“母亲素养工程”,扩大受惠母亲群体。2013年,街道妇联确定了以“戚家母亲讲堂”为品牌的项目培训课程,在往年以学校、村、社区为主体的基础上,结合辖区企业多、外来人------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----口多的特点,进一步拓展企业”母亲素养工程“课堂。在课程方面,更倾向于“订单式授课”的模式,事先将拟定的课程单交由企业,由相关企业自主选择课程内容,增强了课程的实效性。一年来,先后在锦伟标准件、三星重工等企业成功举办了五期讲座,受益母亲达400余人。
五、关爱妇儿,优化服务,营造健康和谐的社会环境
1、扎实推进“妇女健康提升工程”
一是积极做好宣传发动,抓好已婚妇女的“两癌”免费筛查和“三查”工作,今年共有817位妇女享受免费“两癌”检查,有4200位妇女接受免费“三查”服务。二是推进女性健康知识讲座进村入企,一年来,在各村、社区、企业开展女性健康知识讲座8次,切实增强了辖区妇女的自我保健意识。
2、关爱特殊人群和困难群体
一是继续开展“健康同行·关爱女性”救助专项资金募捐活动,积极为困------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----难妇女提供救助,共筹得募捐款2166元。二是情暖空巢老人。组织巾帼志愿者与5户“空巢老人”结对帮扶,一年来及时了解老人们的基本情况,并定期上门为老人们提供打扫卫生、添购生活用品等志愿服务。三是关心、关爱特殊儿童群体。针对小港联合实验学校身患急性白血病的初三女生周宁馨的境况,街道妇联联合社救站等相关部门发起了“情暖白血病患儿 共拥蓝天”爱心募捐,为其筹得了1万多元爱心款;在六一儿童节来临之际,对各村、社区妇代会捐赠的衣物进行了爱心义卖,义卖所得慰问了辖区内的两位孤儿,送去了每户500元的慰问金。
一、开展的主要工作
1、积极做好街道安委办和食品办日常工作
及时转发区安监、质监、环保、食品药品部门各类文件,向街道相关部门及企事业单位传达文件精神,认真做好------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----街道安委会、食品办各类管理台账资料。严格执行安全监管工作例会制度,每季度和重点时段及时召开安全、食品药品工作会议,传达上级安全生产、食品安全会议、文件精神,总结分析形势和存在问题,研究部署阶段性各项工作。在元旦、春节、五
一、端午、高温、汛期、国庆、中秋等重点时段,按照街道党政领导各自分管领域制定街道管领导带队督查安全生产、食品安全工作计划表,联合部门检查各项安全工作开展情况。
2、认真落实签订安全生产和食品安全责任书
共签订1450份各类安全生产责任书;其中,30个责任部门逐一签订了2013年责任部门安全生产责任书,规上企业56 份,规下企业334份,烟花爆竹零售点份,加油站3份,采石爆破单位1份。共签订食品安全责任书266份,其中食品责任部门18份,学校份,生产经营单位223份。
3、工作有机结合,开展专项整治------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----活动。
一年来,安监科根据实际情况,结合区安监、质监和药监等部门部署的工作情况注重“五个结合”开展安全检查、排查和督查整治活动;
一是结合危险品、矿山、烟花爆竹安全专项整治活动,及时转发区上级文件、方案和通知,并制定督查计划表,多次积极配合安监部门和邀请专家到街道辖区的危化生产经营企业检查,按照活动要求深入生产经营单位安全检查。
二是结合“涉氨企业”专项整治活动,明确要求小港质监所对区域内的各种特种设备生产、使用企业安全检查,6次配合或联合质监所对辖区企业检查。
三是结合开展企业安全生产标准化建设工作,组织9家规模生产经营单位开展标准化达标活动,5家规模生产经营单位开展标准化复评活动,10家规模以下生产经营单位开展标准化4级创建活动,着力创新安全生产监管体制机制,全面夯实安全生产工作基础,提高企业------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----防范事故能力。
四是结合开展“安全生产大排查大整治”活动,我街道安监、工商、公安、城管、城建、社会事务等部门共同参与,深入社区、企业第一线,对生产安全实施拉网式排查摸底,共排摸生产经营单位1400家次,排摸一般生产安全隐患903项,重大生产安全隐患1项,已经督促落实整改872项,列入市消防督办项目1个,区重大安全隐患督办项目1项。
4、强化执法检查,严格履行安全监管职责。
组织开展了元旦、春节、五
一、高温季节、中秋节、十一国庆、危化从业、烟花爆竹、隐患排查、特种设备、安全生产月等安全生产大检查和日常执法检查。今年1到10月份,检查和排查危化、机械、纺织、轻工、建筑、烟花爆竹零售等生产经营单位220家次,一般安全隐患1135条,督促整改完毕1045条,出现场检查记录162份,责令当场整改580条,开出整改指令书9份,限期整改------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----42条,重大安全隐患1条,特种设备开出指令书6份,关停1家。
在安全生产大排查大整治专项行动期间,街道党政领导十分重视李隘轮胎市场存在的重大隐患,坚决整体关闭。徐斌区长亲自包案,数次带队督办,要求10月底完成。街道也加大力度,目前市场内的经营户都在搬迁中。
结合“美好家园”提升工程,街道安监科和城管执法中队对群众投诉量比较大,安全隐患多,环境污染重的小锅炉进行了集中整治,清理了辖区内所有22座小锅炉,得到了华伟区长的批示。
5、强化宣传教育,提高安全意识。
以 “安全生产月”活动、“食品安全宣传周”活动、“一打五整治”、机械安全大检查等专项整治活动为契机,通过多种方式进行宣传教育工作。一是在村、社区、企业、学校和菜场等主要建筑物外部,民众聚集场所,交通要道的报刊橱窗等重点部位、区域悬挂横幅、宣传画及标语等;二是利用露天------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----电子屏幕,滚动播放相关安全生产法律法规、安全知识及警示标语;三是发放以“安全责任,重在落实”为主题的各类安全生产宣传资料题材和安全生产知识光盘到企事业单位;四是组织相关企业员工和社区居民集体收看以“安全生产月”为主题的教育警示片;五是分批次向各责任部门和生产经营单位主要负责人、安生生产分管负责人、安全管理人员以及各党组织负责人和街道机关干部发送“安全生产月”宣传短信活动。
其中,安全生产月活动张贴政策法规类260份;安全科普宣传类 50份;紧急救护类60份;其他宣传类60份;标语、折页、传单3500多份;安全知识宣传扑克1000副;制作主题篇、事故案例篇、应急救护篇教育光盘45套。食安办设摊开展了咨询活动,向过往群众发放《食品安全100问》知识读本350余份,自编食品安全知识1000余份,现场讲解日常生活小知识和群众普通关注的食品安全问题90多人次。在各村、社区道路------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----两侧、明显位置悬挂横幅50余条、集贸市场9条、各类挂图和标语35套,宣传小册子1650本下发到村、社区、企事业单位。
组织135家生产经营单位开展特种设备管理人员、生产经营单位安全生产负责人、安全生产管理员资格取证培训,共计200余人参加培训。
6、注重食品监管,确保食品安全形势平稳。
一年来,结合开展的“食品一条街”整治工作、食品安全“强网清源”集中行动,充分发挥6个村和小网格组成的基层协管员责任网队伍作用,在辖区范围内开展食品安全“强网清源”重点领域排查,共计排查215户食品经营单位,无证50家,过期证件6家。
同时,由街道办事处主任夏建光亲自带队,政法书记谢志伟、街道分管经济副主任孙旭辉参加,组织街道食安办、社会事务科、小港卫生监督分所、小港工商所、小港派出所开展3次 “强网清------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----源”联合执法行动,共检查食品单位28家次,取缔3家。
今年街道食安办加强了队伍建设,于6月街道成立了由10人组成的食品安全志愿者服务队伍,并与浙江医药高专携手开展食品安全服务,壮大了街道食品安全监管队伍,加强了食品安全监管力量。并分别与7月和10月开展了培训活动和宣传活动。
二、存在主要问题
1、辖区生产经营企业普遍存在主要负责人思想不重视安全生产,管理机构人员和管理员兼职的多、专职的少,安全投入不足,员工自我保护意识淡薄,规章制度与操作规程形同虚设等问题。安监科肩负安全监督对象多、职责大、压力大,今年以来辖区企业共发生1起安全事故,死亡1人,当前安全形势仍然严峻。
2、小规模食品生产加工问题突出。首先大多数小作坊场所简陋,不具备基本安全保障,生产环境卫生安全硬件达------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----不到要求;其次从业人员自身卫生状况差,从业健康状况没有保障,生产场所、生产工艺流程缺乏规范,普遍存在人员素质不高,生产设施、设备简陋、落后;三是多数小作坊位置隐蔽、生产加工时间大多在夜间,与执法部门打时间差,给执法带来难度。
3、生产经营者和广大公众对食品安全意识还有待提高。普法的广度和深度还有待于加强。特别是外来人员集中地区,一些群众缺少食品安全知识,购买生活食品时,很少考虑食品是否安全,存在安全隐患。
4、企业食堂办证门槛高,想办证办不了,但食堂还是要办。今年辖区内发生了2起疑似食物中毒事件,影响很大。
5、安监机构人员不足。目前安监科负责四大块的工作:
1、安全监管工作;
2、消防安全工作;
3、食品安全工作;
4、质监工作。明年又有XX市乡镇安全生产综合监管信息系统要启用,此项系统------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----录入工作量大,需专人录入及更新,而安监科只有2人,难以保证安全生产工作的正常开展。
三、2014年主要工作思路
1、健全细化部门职责,提升部门间工作合力。
根据《关于戚家山街道进一步明确街道内设机构、行政村及有关部门安全生产相关职责的通知》和基层安全生产、食品安全相关管理法规,结合街道安全责任部门实际情况修订完善各安全责任部门职责,进一步明确各自职责,从而减少和避免部门间相互推诿扯皮问题,力争提高相互配合支持的工作合力。让各安全责任部门各司其职地“动起来”。
2、贯彻《省条例》第36条,严格履行监管职责。
根据《省安全生产管理条例》第三十六条规定,结合刚颁发的《基层安全生产监管机构现场监督检查工作范围及职责》相关规定和区安监局刚制定下发安监所有关考核要求,在年初制定------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----安监人员执法检查计划,动员组织安排安监所人员经常主动到生产经营单位进行检查,查阅有关资料,向企业有关安全部门和人员了解情况;对检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正;对检查中发现的依法给予行政处罚的行为;对检查中发现的事故隐患责令排除;生产经营单位拒不改正的,及时报告有关安全生产监督管理职责的部门;积极配合和协助上级有关职责部门开展安全生产监督检查。每季度向各责任部门和生产经营单位进行发文通报安全生产、食品安全监管情况,做到公开、公正,决不手软、心软。让生产经营单位对安全监管“怕起来”,认识到安全工作要真的“干起来”。
4、加强宣传培训引导,确保标准化达标落实。
根据市、区安监局规模企业标准化创建达标计划,我街道2013年有9家机械、纺织、建筑、轻工等行业规模以上------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----企业完成安全生产标准化创建工作任务,20家规模以下企业完成安全生产标准化四级建设任务。安监所一班人要以街道安全大局为重紧密团结配合,周密部署策划,统筹兼顾安排,加强宣传培训引导工作,积极搭建桥梁,力促中介服务机构介入企业标准化创建达标咨询服务工作,全力推进企业安全生产标准化创建工作,提升规模企业安全管理水平。让规模生产经营企业安全管理局面带头“好起来”。
一、结合“双网互动”工作模式创新的探索,夯实基层团建基础。
1、双网互动试点工作稳步推进。街道团工委按照团区委“双网互动”工作方案的要求,认真做好网格的合理划分;相关基础数据、基本情况调查摸底;有效运行机制的探索等工作。做到因地制宜、数据清楚、有效运行。以青峙社区为先行重点推进社区,已被列入XX区六个“双网互动”重点基层单位。在5月份接待了团省委副书记苗伟伦一行的------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----考察调研,充分肯定了“双网互动”团建工作的开展。6月份完成街道网格划分示意图并上报,8月份完成“宁波共青团智慧团建平台”中街道部分网格基本情况和基础数据的填报工作。
2、两新组织团建工作。对照年初团区委制定的考核任务,街道团工委年初及时召开2013的工作会议,合理安排工作进度,已完成非公企业团建4家,分别为:XX市北仑食品有限责任公司团支部、XX市路通水泥制品有限公司团支部、波海尔施生物医药股份有限公司,宁波神鸽舞台设备制造有限公司。
3、基层团组织创建工作。筹建了青峙社区团委,协助成立了海越新材料有限公司团委。进一步完善基础团组织建设,并以此加强与基层团组织的交流。组织申报XX市“青少年维权岗”和创建区级“青年文明号”。青峙社区已成功创建市级“青少年维权岗”,青峙化工码头有限公司生产部及宁波经济技术开发区幼儿园正在进行区级“青年文明------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----号”的创建。20区级团内评先评优工作,推报优秀志愿者服务项目一个,先进团组织及个人共九个。本新增加的街道级团内评先评优及十佳优秀志愿者评选工作。奖励各社区工作优秀的团组织5个、优秀团干部5人,优秀团员10人,以及优秀志愿者10人。
二、根据街道实际,开展富有时代特色的系列亮点主题活动。
1、一季度,按照团区委的要求开展“冬日暖阳 亲青相伴”共青团新春送温暖系列活动,其中包括:蔚斗社区“红十字博爱进万家”志愿服务送爱心;渡头社区给学生送冬衣送学习用品;青峙社区“迎新春,送春联”活动、阳光学校学生进社区进企业、无偿献血活动等。另外在青峙社区开展了赢新春篮球友谊赛,军民趣味运动会等体育活动。通过这些活动给辖区居民送去了温暖,加深了感情,丰富了年味儿,处进了和谐。开展戚家山学雷锋志愿服务月活动,具体内容为:“清洁家园,文明同行”环------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----保清洁志愿服务;“保护母亲河”志愿服务活动;“通途行动”志愿者义务修路活动;“伸出你的手,献出我的爱”健康义诊活动;“金色晚年”居家养老志愿服务等活动。在系列活动中,街道机关、社区、企业、学校、医院等各基层团支部的团员青年积极参与其中,用实际行动谱写着新时代的雷锋精神。
2、二季度,组织开展志愿者交通文明劝导路口认领活动,按照街道“美好家园”建设提升行动计划,从3月下旬开始对我街道辖区内的重点路口:环山路大转盘,桥东街路口,五矿路路口及联合车站,青峙岭两侧路口进行常态化交通劝导志愿行动,建立文明劝导长效机制,以志愿者的实际行动,带动和倡导新老戚家山人的文明行为和文明意识。以五四青年节为契机,开展了戚家山街道第三届“红土地、新青年”红五月青年风采节系列主题活动。5月4日,由街道团工委组织举行开幕式并以街道第五届青年趣味运动会为风采节的首次------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----活动。从5月初至6月底相继组织了登山寻宝底碳宣传活动,乒乓球友谊赛,篮球挑战赛,台球交流赛,光影风采展,青年歌手赛,单身青年联谊活动等文体活动共9次,参与的基层团员青年达到了2000多人,展示了戚家山新青年昂扬向上的青春风采。在六一期间开展送知识、送温暖、送健康和助青春交友等“三助一送”活动。如开展“让爱传递梦想”六一慰问活动走进阳光学校;组织“青春飞扬,爱在五月”单身青年联谊会。
3、三季度,开展“快乐成长”假日学校系列活动,以社区为单位的假日学校,团员青年争当小教师,与辖区内青少年共同度过了一个充实快乐的暑假。七夕节期间,街道团工委联合总工会、妇联在宁波梁祝文化公园举办“爱在七夕时节、情牵梁祝故里”大型单身青年职工联谊活动,各社区也同步开展“玫瑰之约,牵手同行”青年职工交友活动,为辖区广大青年男女职工牵线搭桥,让平时忙于工作的青年男女职工在------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----活动中加强交流,增进友谊。在八一建军节来临之际,组织青年歌手比赛进军营、军民友谊篮球赛等活动,增强军地青年互动。9月开展“我的青春,我的中国梦”微博征集活动,广大团员青年在网络上结合个人生活工作实际,结合习总书记对“中国梦”的深情诠释,为实现中华民族伟大复兴的光荣梦想传递自己的愿望和祝福。
4、四季度,开展戚家山志愿服务周末行活动。主要是在10月、13日两天组织各社区开展志愿服务活动。如青峙社区“书写爱,知识因传播而美丽”,图书漂流活动;渡头社区庆重阳居家养老服务;蔚斗社区走进恩美福利院活动;东升社区情系夕阳健康义诊志愿行活动。结合十八大主题,组织团员青年到戚家山、蔚斗小学旧址、小港李家纪念馆参观学习,通过参观及理论学习,提升团员青年的政治素养,发挥专长,扎根实际,把十八大的理论付诸实际工作中。------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----
三、按照创建督查要求,稳步推进团的其他各项工作。
1、加快街道志愿服务体系建设工作。按照团区委要求,配合社会管理创新试点及“双网互动”工程,进一步加强街道志愿服务站和社区志愿者之家建设,以社区志愿者之家为核心组建或联合组建特色志愿服务队伍。同时积极做好XX市志愿者洽谈会的项目报送及对接工作。并借助该项工作推进的契机,积极谋划本地志愿服务有形化工作阵地建设。积极筹划三星分队、科元分队两个保护母亲河志愿服务分队的活动开展,重点推进“保护母亲河”青峙河系列活动,活动共计志愿者280余人次参与,用五个半天的时间,将位于富山路青峙河西岸这条狭长河坎的垃圾及杂乱灌木丛全部清除,并在植树节种上樟树、樱花树,后续进行企业分区认养,300余米长的河坎焕然一新。为我街道打造省级“生态街道”,团员、青年志愿者贡献一份力量。------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----
2、做好2013XX市共青团强镇创建工作。4月份申报2013XX市共青团强镇后,团工委仔细对照创建考核评分指标要求,注意台账资料的积累,查漏补缺,做好相应准备工作。
3、做好“青春微榜样”人选推荐工作。街道按照团区委的要求,推荐了90后青春榜样最美社工唐丹。并在五四期间参加“青春心,中国梦”XX区纪念五四运动94周年主题团日活动暨青春微榜样风采秀活动。展现了立足本职,脚踏实地,从手上的工作开始,追逐梦想、成就未来的青春风采,为基层团员青年树立了榜样。
4、信息宣传工作。按照2013年XX市XX区共青团《信息工作考核实施细则》的相关规定,及时、准确、全面报送刊物类、网站类、报纸类、微博类四大类信息。据统计,1-10月被区级媒体录用30篇,街道本级网站录用18篇。
2014年,街道团工委将继续根据上级团委要求和街道主要工作部署,结------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----合自身实际,克服困难,力争较好的完成各项工作任务,将从以下几方面开展工作。
一是继续加强团的基层组织建设。结合“双网互动“推进工作,充分挖掘网格化和网络化的有效资源,拓展基层团建新领域。同时,在青峙社区作为街道双网互动的试点片区的基础上,着重加强网上网下互动,延伸团建触角,探索通过新渠道实现团员青年的管理和服务,形成有街道特色的团建新模式。
二是继续做好富有特色和亮点的主题系列活动。将结合各类重大节庆和传统假期,设计并策划团员青年喜闻乐见、参与性较强的各类特色主题活动,如明年五四期间继续开展戚家山街道第四届“红土地、新青年”红五月青年风采节系列主题活动。重点组织基层团干部进行团务知识培训及拓展训练。八一建军节组织团员青年与消防中队、73808部队、海警二支队33002舰等军警民共建的部队开展联谊活动,增强军地互动;------------------------精选公文,范文,管理类,财经类,论文类文档,欢迎下载-----中秋、重阳等传统节日将组织团员青年和志愿者开展居家养老和帮困助难志愿服务活动;国庆、七夕等喜庆时节,将组织开展“舞动青春”假面舞会、“爱情进行时”单身青年联谊等活动,增进基层团员青年的交流互动。
三是继续抓好团的其他各项工作落实。组织各基层团组织积极申报各类团内创建、达标等工作,如“五四红旗团委”、“青年文明号”“青安岗”等,并协助做好台账资料准备,ppt演示及汇报工作。重点加强推进示范街道创建工作,做好平时台账资料的积累,充分调动片区团工委委员的主动性,指导基层团干部有效开展各项重点工作的落实,延续传统,再创佳绩。
第五篇:医院职代会五年工作总结报告
抓住机遇,乘势而上,为实现医院建设与发展的新跨越而努力
县人民医院第三届职代会第一次会议工作总结报告
各位代表、同志们:
今天我们在这里隆重召开第三届职工代表大会第一次会议,总结回顾过去五年的工作,展望未来,布署新的工作任务,讨论审议《医院工作管理奖惩办法》。这次大会的主题是“以‘十六’大精神和‘三个代表’重要思想为指导,坚持科学的发展观,树立以人为本,抓住机遇,乘势而上,跨越创新,突出人才战略,打造学科名牌,为实现医院建设与发展的新跨越而努力”。会议的召开对进一步明确医院改革与发展的工作重点和奋斗目标,进一步总结经验,理清工作思路,尤其是为实现医院的跨越式发展具有重要意义。下面,我代表医院行政向大会作工作总结报告,请予审议。
一、五年来工作的简要回顾
过去的五年,我院在县委、县政府和主管局的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,解放思想,锐意进取,扎实工作,在医院改革、规范管理、人才建设、科技创新和服务质量等方面取得了长足的进步和成绩,实现了医院建设较快发展,取得了较好的社会效益和经济效益,得到了社会各界和人民群众的普遍赞誉,医院的社会地位得到了大幅度提升。在这里,请允许我代表医院向辛勤工作在各个岗位上、付出艰辛劳动的全体干部职工致以崇高的敬意和最衷心的感谢!
下面就五年来的工作作个简要回顾:
(一)强化医院科学管理,逐步完善了院科两级负责制。在卫生体制改革总体思路的指导下,我院以改革为动力,以市场为导向,以经营为手段,运用多种竞争策略,逐步建立和完善了院科两级负责制,促进了医院经营水平和管理水平的提高,使我院在医疗市场竞争中进一步得到发展和壮大,为我县的医疗卫生事业做出了重要的贡献。五年来全院业务总收入为13082.4万元,平均每年以15%的幅度增长,是建院以来效益最好、创收最多的五年,收治门诊病人605044人次,收治住院27208人次,较好地保障了全县人民群众的身体健康,实现了医院经济效益和社会效益的稳定快速发展。
(二)积极推进医院人事分配制度的改革。由于传统的人事、分配制度上的弊端日益明显,人浮于事、平均主义已成痼疾,严重阻碍着医院的发展。医院从2001年起,根据上级文件精神及要求,对人事分配制度进行了改革。重新设置了科室和岗位,按照公平竞争、双向选择的原则竞争上岗,通过实行全员聘用合同制和岗位绩效工资制,实现用人制度从身份管理向岗位管理过渡,形成中层干部能上能下,职工能进能出的用人机制,体现成本核算,效益优先、多劳多得,兼顾公平的原则。经过几年的改革,在推行以岗位绩效工资为主体的分配形式、实施绩效考核等方面进行了一些有益的探索与实践,加大了院科两级的全成本核算力度,增加了成本摊入比例,经历了一个思想认识不断深化、考核内容逐步完善、分配形式注重实效、考核措施趋向规范的过程。应该说全院职工的思想观念得到了根本的转变,进一步增强了成本意识和经营理念。通过绩效考核,优化了管理机制和分配制度,提高了医院管理科学化的质量与水平,调动了全院医务人员的工作积极性,促进了医院事业的发展。
(三)在全院试行了“科室分级管理”。继1996年我院被评为国家二级甲等医院后,医院根据“二甲”评审的要求及分级管理评审的基本原则,结合我院的实际情况,按照医疗服务质量、医疗安全与医疗技术水平等方面的要素,制定了科室分级管理标准,在全院各科试行“科室分级管理”。经过几年的实践,使医院的内涵建设得到了加强,提升了医院整体素质,促进了医院各项工作全面发展。试行科室分级管理是我院管理体制改革创新、强化科主任管理职能的一次有益的尝试。
(四)着力调整医院收入结构,医院经济良性运行初现端倪。随着医药卫生体制改革和医药分开核算管理的逐步推行,医院只有把调整收入结构,控制药品收入比例纳入目标管理,大力开展技术挖潜,提高工作效率,增加总收入中的“含金量”,才能不断增强医院生存发展的活力。2003年初,我院医疗性收入仅占业务总收入的40%。为促使医院经济步入良性循环轨道,从2003年起,医院下决心调整收入结构,把调整收入结构、降低药品收入作为医院全成本核算的基本指导思想,明确提出了控制各科药品收入的幅度,把违规受罚作为一项严厉的经济制裁手段,使之与科室、个人的奖金分配直接挂钩。为此医院出台了一系列措施,首先是将147个价格高,有普药可替代的新药品种清理出医院药架,对所有药品实行了竞争性寻价采购,有效地降低了药品价格;同时制定了以常用药物为主的《基本用药目录》,在用药结构和用药范围上,对临床用药进行指导和控制;建立临床抗生素用药三线三级管理制度,严格控制进口、贵重药品的使用。通过近两年来的调整,成效非常明显,目前药品收入降到了50%左右,医院经济状况逐步好转,资金调度基本顺畅,为医院经济步入良性发展奠定了坚实基础。
(五)加大