营城子街道妇联工作总结

第一篇：营城子街道妇联工作总结

营城子街道“妇女之家”工作总结

在区政府、街道党工委的正确领导下，在区妇联的关心、支持和指导下，营城子街道妇联紧紧围绕街道改革发展，稳定大局，一手抓发展，一手抓维权，在为党政解忧，为妇女排难，促进妇女事业发展上下功夫，积极带领全街妇女投身于营城子街道的经济和各项社会事业的建设。现将今年以来的工作情况总结如下：

一、加强妇女组织建设，提升妇联工作职能

营城子街道所辖17个社区，共有8444户，常住人口22242人，育龄妇女5822人。长期以来，广大妇女一直都把妇联视为娘家，把妇联干部视为娘家人。无形的家要吸引妇女，凝聚妇女，服务妇女，必须以有形的家的建设和发展为支撑。为真正使基层妇女平时看得到妇联，关键时刻想得起妇联，遇到问题找得到妇联，我街道党工委于2011年4月下发了8号文件，即《营城子街道党工委建设“妇女之家”实施方案》，提出以组织健全，服务到位，工作规范，作用明显，妇女依赖为目标，通过在各社区建设“妇女之家”，不断增强妇联基层组织的凝聚力和吸引力。

由于有些社区的条件有限，街道妇联按照“一室多用，资源共享”的原则，开展了“妇女之家”示范点建设，从需 1

要出发，从服务入手，努力把妇女之家建成政策法规的宣传窗、服务妇女的的主阵地、联系妇女的连心桥、展示风采的大舞台、妇女维权的新平台。

近一年来，街道妇联坚持每月以座谈会或下村个别交流的形式对社区妇女主任（干部）进行培训，提高她们为广大妇女服务的意识和能力，也利于街道妇联及时了解和掌握妇女之家活动情况以及需要帮助的问题。

二、抓好女性维权教育，维护妇女合法权益

1、街道妇联充分发挥法律援助中心和司法所作用，以

维护妇女权益为重点，大力宣传《妇女权益保障法》等法律法规；为外来妇女举办了《妇女劳动权益保护法》知识讲座，受到了外来打工姐妹的热烈欢迎；宣传《婚姻法》，倡导夫妻平等，家庭和睦，不断提高家庭成员的社会公德和法律素养，以小家庭的稳定，促进大社会的稳定。

2、对村里各类涉及女性的纠纷和矛盾，尤其是有家暴

倾向的事件，妇女干部主动介入，将矛盾化解在萌芽状态，避免矛盾激化。对于不能化解的矛盾，引导妇女采取法律途径解决。对于妇女所需的法律援助，由营城子街道妇联牵头联系法律从业者，以各社区“妇女之家”为依托，为广大妇女提供免费的法律咨询。

三、鼓励妇女就业创业，提高妇女综合素质

1、开展就业技能培训。针对农村妇女文化程度普遍不

高、综合素质较低的现状，妇联配合民政办与各村开展了保洁技术培训、餐厅服务培训和厨艺培训，使有务工愿望的妇女多了一技之长，拓宽了就业的道路。在开展技能培训的同时，妇联还积极联系社区、家政中介、餐馆等，争取为务工妇女提供就业岗位。

2、发挥典型带动作用。王宝石寨村治保主任关庆文，在村党支部组织村里全体党员前往盘锦市学习的偶然机会，了解了盘锦大米和河蟹出名的奥秘，想在自家的水田里进行实践。可是却遭到了妻子张凤琴的强烈反对，无奈之下找到了村妇女主任闫桂枝进行劝说。闫桂枝了解到张凤琴是怕影响到水稻收成，觉得投资养蟹风险也大，就将自己到盘锦学习的感受告诉了张凤琴，并劝说她可以少养一些做个尝试。最终与丈夫一起引进河蟹苗40斤，并和丈夫一起精心照料，一年下来试验田收入了7000多元。第一次的成功养殖让张凤琴看到了养蟹致富的希望。现在在张凤琴的带动下，大家鼓足了劲儿，要把这项事业做好、做大、做强。

四、做好“送服务，送温暖”，保障妇女基本生活

营城子街道妇联在2011年“两节”期间，针对贫困妇

女家庭进行调查摸底，把因重大疾病、意外灾难致贫的妇女家庭纳入街道妇联送温暖救助范围。街道领导给予帮助为她们带去了生活的希望和信心，更感受到了妇女之家真真切切的关心和呵护。到目前为止，共为全街20户因病、因灾致

贫妇女家庭中送去了1万元慰问金及慰问物品，使这些困难姐妹真正享受到了党和政府的关爱和社会大家庭的温暖。

1、后桑林子村贫困母亲张素丹，今年才32岁，从2008年患白血病开始，四年的病史使本来就困难的家庭陷入了更大的经济困境。张素丹的病情非常严重，需要常年用药，而且每月2次放化疗，都是很大的费用。街道考虑张素丹家庭情况，给予低保的补助，但仍然无法缓解家里的经济压力。家里有一个女儿孙雨婷今年11岁，正在读初一，张素丹带病劳作，教育孩子成人成才压力大，恶性循环，健康每况日下。虽然张素丹和她姐姐的骨髓完全相配，但骨髓移植手术费用昂贵使她决定放弃治疗。街道主管领导来到她的家里，将4000元钱送到她的手上，鼓励她勇于面对现实，坚定信心，克服暂时的困难，表示今后还将会对她一家进行帮助。

2、营城子村村民杜艳梅丈夫因患有突发性心梗去世，突如其来的打击，使杜春梅也患上脑出血。为治病家里已欠下很多外债，一女儿13岁正在读书，家庭生活十分困难。街道妇联知道后，与妇女主任一起，第一时间赶到她家。还积极向上级有关部门反映，并帮助办理了农村低保，协调街道民政部门，对其在住院期间发生的高额医药费在享受农村合作医疗救助后，实施二次救助，切实解决了她家的实际困难。

3、收兵台村的赵兰香患白内障多年，严重地影响了日常

生活，给她和家人带来了诸多的不便和痛苦。营城子街道妇联协同民政办积极联系友谊医院为赵兰香争取到免费实施手术的好机会。友谊医院考虑到患者的经济条件有限，免费安排患者术后留院观察3天，待视力恢复良好，才让她出院。妇联组织让赵兰香不但得到了光明，还得到了关心和爱护。

4、张沙布村村民吴淑英，年近六十了，在多次上访未果后，最后找到妇联，情绪激动地哭诉了多年上访经历，把唯一的希望寄托在妇联，希望妇联助她一臂之力。原来她在2001年租用省总工会畜牧场土地从事种猪养殖，2002年5月因拆迁改造，其养殖场动迁，后又在张沙布村承包机动地准备建猪舍，但因种种原因最终猪舍也未能建起来。吴淑英认为是由于未建猪舍，才造成100余只仔死亡，要求赔偿经济损失费。经街道妇联与信访部门多方核实，此信访事项司法程序已经终结，吴淑英频繁到各级信访部门上访属于闹访，缠访。但鉴于吴本人身体多病，家庭也确实比较困难，街道党工委积极与东陵区（浑南新区）政府协商和努力，从以人为本的角度出发，采取帮扶救助的方式，一次性救助人民币7万元，在吴淑英本人也同意的情况下彻底息访。为此，吴淑英本人非常感谢妇联，逢人便说妇女之家救了她全家。

在建设妇女之家，为百姓进行“送服务，送温暖”的过程中，我们也看到了一些问题。一是经费问题。营城子街道的有些村，经济条件不是很富裕，资金缺乏，工作经费和活

动经费有限，所以许多活动开展不起来。二是硬件设施问题。妇女之家阵地的硬件设施配备情况不平衡。部分村部还是老房，妇女之家只能借助村里的一间房子，不少村连基本必需的设备都没有，办公、活动区域极为有限。鉴于此，街道妇联与主管领导请示沟通，在街道二楼可容纳80人的会议室，不定期地为没有条件的村妇女举办实用技术、创业技能、健康保健等讲座及培训，全面提高妇女的综合素质。

下一步，街道将进一步完善各社区妇女之家的活动制度，至少每半个月召开一次妇女主任会议，倾听妇女们的思想动向和需求，找亮点抓典型，一如既往地把“送服务、送温暖”活动断续下去。

第二篇：半拉城子社区2011年妇联工作总结

半拉城子社区2011年妇联工作总结

一年来，半拉城子社区妇联在河东街妇联的正确领导下，认真贯彻落实科学发展观，带领广大妇女开展各项工作，先将全年妇联工作总结如下：

一、庆祝“三八”妇女节一百周年，社区妇联参加了阿城区在影剧院举办的文艺演出活动。“三八”节前社区有8名妇女同志参加了妇联的培训会，主讲妇女儿童维权，邻里调节等项内容。我社区孤老吕淑芳老人，生活困难，行动不便，社区组织巾帼志愿者2名，到她家帮助打扫卫生，收拾庭院的活动，和老人唠家常，让老人过一个愉快的“三八”节。4月19日社区妇联参加了“创业创新巾帼成才优秀”妇女事迹报告会。11月17日为“弘扬中华传统美德，做有道德的中国人”。聘请优秀主讲师赫婉婷、吴一孝在阿城区第二中学阶梯教室为阿城区妇女干部传授《女子学堂》教育。

二、社区发挥巾帼志愿者作用，社区干部对7名贫困生进行“一帮一”帮扶活动，由社区主任带头结成7对帮扶对子，并且有爱心妈妈一名，帮扶一名家庭最困难的小学生耿梁姿，利用休

息日给她补习功课。社区妇联动员广大巾帼志愿者开展为贫困儿童赠冬衣的活动，主题是为贫困母亲、儿童过一个温暖的冬天，社区干部捐赠棉衣、毛衣，她患脑梗生活很困难。社区居民刘彩芹经常头痛，身体不好，丈夫腿有病，我们了解情况后，马主任给她送去了2件棉衣，并叮嘱有困难可以找社区帮忙。

三、“六一”儿童节，帮扶孤困儿童，我社区孤儿宋雨萌获得区妇联帮扶资金及一套运动服和学习用品。社区妇联在“六一”前给留守儿童耿梁姿买了本和笔送到家中，鼓励她好好学习。

四、社区办家长学校两期，参加人数40余人，讲解家庭教育和亲子教育。多次深入居民家中宣传“保护妇女儿童权益法”。发放宣传单100余份。社区组织妇女学习《婚姻法》、《妇女权益保障法》2次，开展维权宣传周的宣传咨询活动，反对家庭暴力，认真接待妇女来信来访4起，做到满意率100%。帮助辖区特困家庭妇女，社区贫困妇女王宇丈夫有病，她本人希望社区能帮助找活干，我们经过联系在原种场塑料厂帮她安排了工作，月工资800元，彻底解决了她的实际困难。

五、开展文明家庭评比活动，五好文明家庭5户，节能减排的先进，老少三代人互相监督，都成为节能减排的典范。

六、我们参加原种场庆祝建党90周年举办的文艺汇演，同时积极参加区、街组织开展的各项活动。区妇联为广大妇女开通绿色通道，帮助他们申请小额无息贷款，社区妇女刘银花申请贷款5万元，为刘银花食杂店扩大规模。

一年来，在河东街妇联的领导下，我社区妇女工作还存在一定的不足之处，比如工作力度不够，活动还不算太放开，我们将在今后的工作中不断学习，不断努力。

河东街半拉城子社区妇联

2011年12月

半拉城子社区2012年妇联工作计划

妇联工作是社区建设一项重要工作，为我区着力“打造新环境构建新格局贡献力量”同时也为妇女代表再创业绩，再登新台阶贡献力量。

指导思想：在贯彻妇联工作计划的同时深入学习贯彻科学发展观，按照上级的统一部署要求，以服务社区广大妇女群众为根本，坚持以社区妇女儿童的需求解决妇女的困难

为目标，引导社区妇女争做创业新人，为广大妇女树立新形象，在社区再创新业绩。教育他们要解放思想，勇于创新，切实让妇女在改革开放的新形势下发挥作用，加强精神文明建设，提高社区妇女儿童的综合素质，提高广大妇女在经济、政治、社会和家庭中的低位，为街、社区政治、经济、文化全面和谐发展做出贡献。

一、以加强社区妇女素质为突破口，推进妇女工作协调发展。

1、围绕党的路线方针、政策和区、街妇联的要求，提高社区妇女骨干的培训，组织他们学习、交流、积极引导她们发挥作用计划每季度搞一次培训，在培训要准备好学习有内容，讨论有主题，切实起到培训的作用。

2、加强志愿者队伍建设，选用有热情，身体好，年龄适当的社区妇女，能做到召之即来，来之能战的巾帼团队。并对她们进行环境知识、家教知识、心理素质、家政技能等内容进行培训，全面提高她们的综合素质。根据我社区的实

际，八个居民小组，每个小组10名巾帼志愿者。

3、开创妇女再就业工作，社区经济基础较差，属于城乡结合部，生活水平较低。妇女再就业是社区发展的重要工作。一些妇女无工作，家中收入较低，要组织她们参加就业培训，是就业的基础和动力。

一、积极参加区组织的就业培训。

二、鼓励她们自己参加家政、月嫂、看护等就业培训。

三、社区妇联为她们就业创造条件，寻找就业门路。区妇联为广大妇女开通的绿色通道，帮助她们申请小额无息贷款，有了资金她们就可以扩大规模，实现家庭致富。

二、服务社区妇女儿童，保护她们的合法权益。

1、三月份是法制维权周，半拉城子社区与原种场配合宣传懂法、守法、学法，用法律武器维护自己的合法权益。维护妇女儿童的合法权益是社区妇联工作的职责。社区妇联通过了解和掌握维权政策和维权途径，反对家庭暴力，制止虐待妇女、儿童的事件发生，做到及时为妇女儿童服务。

2、把矛盾解决在基层。如有涉及社区妇女儿童权益，社区主动出来，帮助维权，问题不太大，帮助协调，宣传法律知识，让妇女儿童受到法律知识教育，切实维护妇女儿童的合法权益，促进社区和谐稳定，3、开展大手拉小手关爱孤困留守儿童。为社区的单亲儿童、留守儿童、孤困儿童建立档案。了解他们的学习、生活、成长等情况。了解他们在学校及家庭情况做好各方面工作。做好“爱心妈妈、志愿妈妈”的队伍工作。社区干部进行“一对一”的帮扶。在“六一”期间我们把孩子召集到社区一起活动，并做好对接活动。

三、以促进和谐社区为目标，组织开展好各项活动。

1、3月5日学雷锋纪念日，社区组织广大志愿者在辖区范围内进行义务劳动。

2、组织社区巾帼志愿者到贫困、孤寡老人家慰问。社区孤老张玉杰，86岁高龄，社区妇联与她家结成帮扶对子，定期在节假日去她家帮助打扫室内外卫生，擦玻璃、清扫院内积雪、3、做好“五好家庭”评比活动。根据社区的实际情况，可开展环保型、节约型、平安型、幸福型、节能减排型家庭创建评比活动。社区要号召做出布置。检查评比，并树立典型以推动此项活动开展。

河东街半拉城子社区妇联

2012年1月

第三篇：伊通县营城子镇调查报告

伊通县营城子镇暑期“三下乡”调查报告

2011年6月29日我校第12个暑期 “三下乡”活动宣誓活动在7教13楼隆重举行。仪式上，校团委张志杰书记介绍了今年我校暑期“三下乡”社会实践活动的组织筹备情况并着重强调同学们要在“三下乡”社会实践活动中提高认识，充分了解这次社会实践活动的意义；加强学习、提高社会实践活动的实效；探索创新、增强社会实践服务的能力。校团委社会实践部部长齐乐对本次出征仪式的顺利召开表示祝贺，要求同学们在去年社会实践活动取得丰硕成果的基础上，再接再厉，在社会实践中多发现问题，多思考问题，圆满完成本次暑期社会实践活动，在实践中追求真知、锤炼品德、进取创新，奉献人民。

此次，我们 “三下乡”地点是吉林省伊通县营城子镇。营城子镇地处伊通满族自治县南部半山区。位于长营高速公路南端出口与营白二级路的衔接处。东与二道镇接壤，南与河源镇毗邻，西与东丰县那丹伯镇仅一河之隔，北靠伊通镇。是省城长春通往辽源、通化、白山、梅河、浑江、抚松、靖宇、辉南、磐石等18个市、县、区的必经之路，是主要的交通枢纽，地理优势突出并且风景秀丽。

我们通过三天的“三下乡”调查，包括进行了调研、走访村民、参观养殖基地等，深深地感到乡镇的发展速度比起城市有过之而无不及。这里已经交通便捷，有着东北规模最大、最优质的黄牛交易市场，是周边乡镇货物的集散地，来这里经商、购物、观光的客人络绎不绝。

伊通县营城子镇被省政府确定为全省“百镇建设工程”镇，并研究制定了社会主义新农村建设实施方案。

在经济建设方面，乡镇府通过招商引资4000万元，重点是加大了二道岭金矿扩建、方园绿品禽类加工厂扩建、镇区棚户区改造工程和小桥子、新家村、向前村及水库旅游开发等项目建设。依托黄牛市场、吉云鹿业和方园绿品加工，大力发展黄牛养殖、梅花鹿养殖和禽类养殖业。据我们了解，乡镇政府一方面组织乡民进行技能学习，通过技能培训和科技示范户、经商户带动，引导农民进镇进城经商从业；另一方面，鼓励农民群众搞好品种更新，并根据市场需求积极引进名、优、新、特品种，大力发展绿色和无公害产品。

在精神文明建设方面也没有落下，结合村民朴素民风，村里还制定了相关的规章制度，保证了村里良好风气的形成，为其经济发展提供了有力的保障。并建有农民文化书屋，其中藏书1500多册，以供乡民能在闲暇之时充实知识。

在村庄规划上，做到了公路通到家家户户大门口，极大地方便了村民出行。据了解，这里已完成水泥路6.5公里，砌石路边沟延长3000多米，栽植风景树3000余棵，这是我省农村建设、规划史上的壮举，极有力的奠定了我省乡镇建设的基础。

从进入营城子镇到“三下乡”结束，我们总是心潮澎湃，胸中有着万千感慨！看到乡镇现今发展形势之好，乡亲们的日子如此红火，感到十分欣慰。通过这次“三下乡”，加深了我们了解我省乡镇现今的发展形势。此次 “三下乡”活动使我们认识到：我们出生在改革开放的浪潮中，成长在邓小平理论不断发展的年代，对社会主义初级阶段的认识，对改革开放的认识，单从课堂上是难以得到的，我们应当调整和完善自己的知识结构，学会正确地做人做事，学会战胜各种困难和挫折，锻炼意志和毅力，使自己全面发展以适应社会的需要。因此，我们必须走向社会，深入农村，了解占全国人口８０％的农民的现状，了解他们的所思所想，才能真正在实践中深化对邓小平理论的理解，深化对改革开放的理解。这才是参加 “三下乡”活动的意义所在！

撰稿人：肖龙、冯建

2011年9月10日

第四篇：对营城子镇村务公开的调查报告

对营城子镇村务公开的调查报告

学校名称：大连电大甘井子分校 年级：05秋行管

专业：行政管理

学号：057070337

论文作者： 孟涛

指导老师： 高博

工作完成日期：2007年3月10日

对营城子镇村务公开的调查报告

孟涛

调查地点：营城子镇

调查时间：2006年8月

调查对象：部分干部及村民

党的十五届三中全会《决定》在总结农村改革20年基本经验的基础上，指

出“为了更好地调动广大农民的积极性和主动性，促进农村各项改革和建设事业的全面发展，必须进一步扩大农村基层民主”，并突出强调“凡是村里的重大事

项和群众普通关心的问题，都应向村民公开”。但是这一精神在许多地方并未得

到很好的贯彻执行。究其原因，是相当一部分农村基层干部对推行村务公开心存

疑虑，有的认为村务公开说起来容易，做起来难，公开什么、怎样公开，在什么

范围公开、公开到什么程度都难以操作；有的认为村务公开后，一些问题揭了盖

子，群众对干部品头论足，会影响干部的权威，工作难开展；有的担心村级财务

公开后，对干部经济行为约束力太大，束缚了干部的手脚，会影响干部的工作积

极性；还有的担心村务公开会使某些矛盾激化，影响农村稳定。2006年8月，我们对大连市营城子镇推行村务公开的情况进行了调查。调查结果表明，上述种

种疑虑完全是多余的。

营城子镇规范的村务公开工作已经在镇内所有村内得到实施，并且不断地进

行总结与完善，结过我们的调查，主要有如下的内容和结论：

一、注重突出“三个特性”

（一）突出真实性。营城子镇党委、政府认为，村务公开的目的是通过公开村

务，让村民及时了解村务情况，以便征求广大村民对各项村务活动的意见和建议，使广大村民能真正参与村务、管理村务、监督村务、从而取得村民对村党支部和

村委会工作的理解和支持，调动全体村民的积极性和主动性，密切党群干群关系，促进两个文明建设。因此，他们要求村务公开的内容必须真实，必须经得起村民

们的推敲，不准“做手脚”、“掺水份”，不能避重就轻，避实就虚。对村民最为

敏感的村级财务，在实际操作中，既公开总帐、母项，又公开明细、子项。

（二）突出广泛性。营城子镇村务公开的重点是财务公开，但不仅仅局限于财

务公开，凡是与村民利益密切相关的事项、村民普遍关心的问题，都予以公开。

概括起来讲，村务公开的内容主要有如下15个方面：

1、党在农村的路线、方针、政策；

2、镇、管理区、村三级党政组织的重大决策；

3、计划生育指标、对象，宅基地审批程序；

4、征兵、入党、选拔村干部的条件和对象；

5、救灾、救济款物的发放情况；

6、农业承包合同签订、结算、兑现情况；

7、财务收支情况；

8、村组干部报酬、奖金；

9、村干部招待费、会议费、旅差费、电话费、办公费等包干指标和实际支

出情况；

10、户照明电费、电价；

11、村组债权债务、盈亏情况；

12、资产处理、集体土地使用权有偿转让情况；

13、公益性建设项目的预算、结算情况；

14、农户“两工”的定工、投工、结算情况；

15、其它应该公开的情况。

（三）突出时效性。营城子镇村务公开在时效上总的来说是“及时”，公开的时间分为定期公开和即时公开两种。让村民参与决策的，做到事前公开；让村民

参与管理的，做到事中公开；让村民参与审核的，做到事后公开。具体来说，发

展规划、计划生育指标、农民负担方案、村级财经预算方案等在年初公开，财务

实际收支、杂工等一月一公开，农经合同结算、农户“两工”结算等在年底公开；

征兵、建设项目等随时公开。关系村民利益的大事、要事、难事，对为什幺要做

这件事、打算怎样做这件事以及实施结果，都及时向村民公开，做到了事前征求

广大村民意见，事中争取广大村民参与，事后接受广大村民检查。

二、力求做到“三个规范”

（一）规范村务公开的形式。营城子镇村务公开的形式，做到了实用、方便、节俭。村务公开的形式大体分为公开墙和议事会两种。全镇村民公开墙实行了“五个统一”：一是统一建立的位置。公开墙选址在村头路边、学校等群众习惯聚集的地方，便于群众观看。全镇除在各村人口最集中的地方建立公开墙外，还在33个偏僻的自然墩台建起了简易的公布栏。二是统一质量标准。不求好看，但求好用。公开墙都依墙而建，以水泥为底板，面上刷黑漆，制成黑板状，经济、实用、耐久。三是统一规格。每块公开墙面积在15—20平方米之间。四是统一名称。一律称“××村村务公开墙”。五是统一格式。由镇制定表格式样下发到村，不同的内容有不同的固定格式。村务公开议事会分为党员议事会、村民代表议事会和村民议事会。规定党员议事会每月召开一次，村民代表议事会每季度召开一次，村民代表大会每半年召开一次。

（二）规范村务公开的程序。营城子镇村务公开的程序充分体现了民主集体制原则。村务公开程序至少分为四步：第一步是由各项工作的经办人按村务公开的要求，提供准确数据和情况；第二步是召开村党支部和村委会会议审定；第三步是召开党员会议或村民代表会议评审通过；第四步是张榜公布。

（三）规范村务公开的管理。为了通过村务公开，改进村党支部、村委会的工作，营城子镇不仅十分重视村务公开，而且十分重视及时搜集群众的反映、意见和建议。村务公开后，对群众有疑虑的，有关经办人或主要干部给予答复；对公开的内容不确实的，重新审核再次公开；对不符合政策规定的，迅速整改；对发现的违纪违法问题严肃查处；对村民的参政议政意见择优采纳。为了加强对村务公开的监督、管理，镇委、镇政府组建了以镇长为组长，有组织、纪检、经管等部门负责人参加的村务公开监督管理小组，定期或不定期地对每个村的公开墙进行检查督办，对公开不及时、公开内容不全、不实的，现场整改。为避免和克服村务公开内容不实、程序不严，全镇还设立了29个检举箱，加大群众监督的力度。今年元至5月，全镇共收到举报电话109个，检举信31封。今年4月，有一个村在公开农经合同时，漏掉了3个农户。接到群众的举报后，镇监督管理小组立即责令该村党支部、村委会补了上来。

三、始终坚持“三个结合”

（一）村务公开与加强村级领导班子建设结合。首先是对广大村干部进行宗旨观念、群众观念、法纪观念的教育，让村干部认识实行村务公开的必要性和重要性，在村务活动中加强自我约束，并且始终以积极、认真的态度对待村务公开。其次是针对村干部在村务公开中的态度、表现，或通过村务公开所显露出来的业绩、问题和广大村民们的反映、呼声，对村干部进行表扬、提拔，或批评、降免。去年底今年初，营城子镇党委抓住全面推行村务公开这一契机，对问题较大、群众反映较强烈的小河、新茭等村的领导班子进行了调整，而且村党支部书记、村委会主任都直选产生，受到广大党员村民的拥护。

（二）村务公开与加强制度建设结合。一是建立健全村务管理制度，具体规范村务活动。农村财务一直是一个十分敏感的话题，村民对农村财务一直反映强烈。营城子镇为此建立了民主理财、村帐站管、定额包干等一整套农村财务管理制度。在具体经费开支上定项限额，做到“五包”，即生活招待费、办公费、会议费、电话费、旅差费等包干使用，并将具体包干指标和实际支出情况张榜公开，接受监督。金鸡村对杂工进行“工票”管理，书记派工，村委会主任在工票上签字，农户凭票结算，堵死了杂工管理中的“黑洞”。二是制定和完善村民自治章程和村规民约，规范村民的行为。三是制定村务公开制度，规范村务公开活动。

（三）村务公开与促进农村两个文明建设结合。凡是村里的大事、要事、难事都一一公开，顺乎民意，体现民心，争取广大村民的理解、认同、支持和参与，化阻力为动力，变难事为易事，促进了农村两个文明建设的协调发展。

营城子镇推行村务公开尽管时间不长，但收效明显：一是增强了村级领导班子的凝聚力和向心力，密切了党群、干群关系。二是促进了民主监督和廉政建设。三是激发了村民参政议政热情，推进了农村的基层民主建设。四是减轻了农村基层干部的工作难度，有利于农村各项工作的顺利开展。

第五篇：城子小学工作总结2009.7

城 子 小 学 学 校 工 作 总 结

在上级教育部门的正确领导，各级党委、政府的大力支持下，我校坚持“以人为本、依法治校、以德立校、科研兴校”的办学思想，大力推进素质教育，坚持一手抓好教学常规管理，一手抓紧教学科研工作，形成“以教研促教学，以管理提质量”的管理格局，不断深化学校工作的开展。现将一年来的工作情况总结如下：

一、实施精致化管理，积极推进依法治校进程。

学校继续加强制度建设，细化管理程序，实施精细化管理。同时学校领导班子分工明确，实行目标管理，各司其职，又互相合作。班子几位同志踏实的工作作风得到了广大教师的认可，一个全体教师充分信任的领导集体已经形成。依据教育局“升级进位方案”相对应的学校方方面面的工作，切实搞好校务分工，责任到人，对责任人提出严格的任务要求，要求树立大局意识和服务意识，把自己的工作做得扎实、有利。狠抓岗位职责和工作制度建设，以制度规范师生行为。

进一步完善教师考核方案，从德、能、勤、绩综合考评教师。本学期学校修订了教师考核方案，从教学常规管理与教育教学成绩两方面对全体教师进行考核，并制定奖惩措施，激发教师工作积极性。学校严格实施校委会工作制，重大事项由校委会研究，报请全体教师大会讨论通过。本学期的评优、评模人选严格按照考核成绩确定，保障了教师合法权益。

二、强力推进师德建设工作，打造一支敬业奉献的教师团队 一所学校教师群体的凝聚力、战斗力的高低关键在于教师的师德素养水平。我校通过专题讲座、例会等形式组织教师学习师德先进人物的事迹，定期和全体教师就师德师风、教师考核、教研教改等方面进行交流座谈。学校努力挖掘身边的优秀教师素材，用身边的实例教育、督促教师。今年3月份学校利用一个月的时间进行班级管理知识培训，并在3月底组织开展了班级管理经验交流活动，全体教师积极参加，纷纷讲述“老百姓自己的故事”（现已结集，登载在贾光教研上）。此次活动的开展，强化了教师“以德立教”、“以身立教”意识，教师们爱岗敬业、关心学生的形象得到了广大家长的好评。

学校努力抓好师德建设工作，强化反思，不定期抽查了解教师的理论学习情况，促使全体教师树立良好的师德师风。在去年保定市教育系统组织开展的“教育教学中师德案例”征集评选活动中，我校积极发动，认真组织，金鑫、杨志茹等5位教师分获市级一二三等奖，我校获得市级先进单位称号。

三、坚持德育促进发展的理念，积极创建和谐的育人环境

良好的行为习惯和学习习惯，能够使学生终生受益。学校以日常行为规范教育为抓手，大力加强学生日常行为规范的养成教育，制定了详细的日常行为规范考核方案，成立少先队红领巾值日组，从学生上下学、在校活动、纪律、卫生、两操等方面对全校11个班级进行综合考核，根据《城子小学班级常规管理量化评估细则》汇总最终结果，每周评选一次优胜班级同时颁发流动红旗，以此来促进学生日常行为规范的养成。加强主题班队会建设，学校规定每周一下午第四节课为主题班队会时间，适时开展养成教育、礼仪教育、心理健康教育，认真搞好学生素质评价。班主任对主题班队会的开展有了深刻地认识，班主任开始了精心研究，主题班队会的效果逐步凸显，学生精神风貌焕然一新。

学校重视学生思想教育工作，形成了以校长为核心，教导处、大队部齐抓共管，班主任、科任合作管理的德育格局。为学生创设多种形式、内容丰富、广泛参与的教育情景，让学生在参与中健全人格，在活动中接受教育。在今年纪念“改革开放三十年”、“我们的清明·纪念三先”系列活动中，我校认真组织，学生积极参与，两位学生的征文、绘画作品被报送。

学校不断加强少先队组织的建设，开展少先队常规工作。今年五月份，我校继续开展了优秀少先队员评选活动，学校大张旗鼓的进行表彰，产生了良好的社会效应。

四、重视教科研科学管理，坚持科研兴校的发展之路

本学期，我校紧紧围绕“以校本教研为重心，以‘两册四本’为载体，以提高教育教学质量为目的”这一总体思路开展学校教育教学管理工作。

为更有效地提升教师的业务水平，我校狠抓“两册四本”的生成管理。对“两册四本”的生成高度重视，强调反思、体会与教学实践的结合，并充分发挥了教科研领导小组的作用，期中、期末定期检查，详细记录出现的问题，限期整改，成绩作为教师教学评估成绩的重要组成部分。在去年教研室组织的教学评估工作中，我校荣获全县第一名，被评为“教科研工作先进单位”，今年三月份，校本教研工作表彰会在我校成功召开。

我校以“学生全面发展，教师专业成长，学校持续发展”为管理目标，努力通过各种教育契机促进学生、教师、学校的全方位发展。因此，学校高度重视教师的专业成长：工作方法、技巧悉心研讨交流；各种培训进修大开绿灯；教师参赛，举全校之力给与配合支持，因此，每位参赛教师后面都有一支强大的团队，为他们提供精神与智力支持。在这种体制下，经过参赛教师自身的努力，在今年第七轮优质课评选活动中，我校金鑫老师获得优质课教师称号，这样我校就有7位教师10次获得县级优质课教师称号；在今年学科标兵评选活动中，我校王艳博、李丽君、金鑫老师同时获得作课成绩第一名，王艳博、李丽君获答辩第一名的好成绩，他们两位已稳获县级学科标兵称号。

五、全面加强校园文化环境建设，提升校园文化品位

学校制定校园文化建设规划及实施方案，按照方案认真操作,学期初我校均进行班级文化环境建设评比，对优秀班级进行表彰，学期末，根据班级常规管理量化评估成绩，学校对获得前六名的班级进行表彰。

我校努力通过各种活动的开展促进学生的全面发展。本学期组织开展的作文竞赛、英语会话表演、艺术节、校园吉尼斯等活动，极大地丰富了师生的校园文化生活。《城子小学学生优秀作文选集》第四期与师生见面，其中有多篇习作发表在容城教研电子期刊上。今年我校组织的第二届艺术节，反响强烈，受到了社会、家长一致好评。

学校大力抓好安全卫生工作，认真按照“十制”要求开展安全教育、安全排查、安全生产工作，认真做好学生晨检、缺勤学生追查登记工作，确保学生安全。通过班级考核保障卫生工作的开展，努力做好防控“手足口”及“甲流”工作。

下一阶段工作思路：

1、进一步深化“教育管理质量年”和“校园文化建设年”活动，加快标准化学校建设步伐，实施精致化教学管理，加大教学常规管理力度，确保升级进位检查验收高分通过。

2、继续加强校园文化环境建设，做好净化、美化、绿化。力争一年内筹措资金修建车棚、库房，解决教师的后顾之忧。

3、进一步落实“教研促教学、管理提质量”的工作思路，坚持两手抓，两手都要硬的原则，争取同时取得教学常规管理与教科研工作先进单位称号。

4、深化义务教育阶段教学评估工作，规范学校的教育教学行为。

城子小学 2009-6