宜宾市国家税务局系统开展学习《廉政准则》活动方案（模版）

第一篇：宜宾市国家税务局系统开展学习《廉政准则》活动方案（模版）

宜宾市国家税务局系统

开展学习《廉政准则》活动方案

为了更好地开展《廉政准则》学习活动，切实增强学习活动的主动性、针对性、有效性，确保取得实实在在的学习效果，通过组织各种学习活动，促进我市国税系统党员领导干部自觉遵守廉洁从政各项规定，履职尽责，为各项工作开展做出贡献，根据宜宾市委关于认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》学习活动的通知，结合我局实际，特制定本活动方案。

一、目标要求

开展学习活动，在全市国税系统掀起学《廉政准则》、学党纪、学法规的风气，从而增强党员领导干部的法纪意识，促进党员领导干部依法行政，自觉遵守廉洁从政各项规定，推动党风廉政建设深入开展，形成风清气正的良好环境。

二、范围对象

全市国税系统副科级以上领导干部。

三、学习安排

（一）认真组织开展学习活动，将《廉政准则》学习列入今年各级党组中心组学习内容，并给全系统副科级以上干部订一本书，要求做好学习笔记、会议记录；

（二）开展测试

以《廉政准则》为主要内容，开展一次测试活动，由市局编印复习题，题目类型以填空、判断、单项选择、双项选择为主，全市国税系统副科级以上领导干部参加学习测试，深化学习效果。

（三）竞赛活动

以学习贯彻《廉政准则》为主要内容，组织开展一次廉洁从政知识竞赛，在全市国税系统以各区县局、市局直属单位为组队单位，由纪检组长或分管领导带队，每队参赛人员3人（其中：男同志2人、女同志1人），设置一、二、三等奖并给予一定的奖励，于10月中旬进行。

（四）开展辅导讲座

请省国税局领导、市委《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》学习宣讲团成员、市纪委反腐专家、市检察院预防职务犯罪专家讲课，于10月中旬进行。

（五）开展纪检监察业务培训

对纪检组长或分管纪检监察领导、监察干部进行纪检监察业务培训；于10月中旬进行。

（六）工作要求

各单位要提高认识，加强领导，组织好人员积极参加学习活动。本次《廉政准则》学习活动，列为年终考评的主要内容。

第二篇：xx系统廉政学习活动情况汇报

XX廉政准则学习活动情况汇报

近段时间，XXXX的党风廉政建设工作在XX和领导小组的正确领导下，按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，圆满的完成了党风廉政建设学习活动，特别是在落实党风廉政建设责任制上，我局紧紧抓住“责任分解、责任制度、责任考核、责任监督”四个重要环节，确保责任落实到位，制度执行到位，考核兑现到位，权力监督到位。从而促进了党风廉政建设各项任务的完成，有力地推动了各项XX工作的顺利开展。现将我局的党风廉政建设责任制的落实情况汇报如下:

一、抓责任分解环节，落实廉政反腐责任

首先抓好责任分解环节，是落实党风廉政建设责任制的基础环节，为此我们主要明确三方面责任。首先是明确班子责任。XX坚持做到在党风廉政建设和反腐败学习活动中主讲；XX带头签订党风廉政建设责任状；定期听取同志们的党风廉政建设学习心得。在XX职责上明确分工，细化考核准则：由XX子对党风廉政建设负全责；XX党风廉政建设负总责；XX同志们之间相互监督。

其次是明确分工。我们根据同志们的实际情况进行细化分工，按照不同岗位的职责来确定党风廉政建设责任内容，并把它融入各自的工作程序。如对XX岗位，我们对日常操作规范等各个环节都制定明确的操作规程和责任内容；对XX建立严格的管理措施。

再次是明确个人责任。为了把责任层层分解到位，我们按照各自的工作责任，制成书面责任状，把党风廉政建设和反腐败落实到每个同志身上。

二、抓责任制度环节，促进制度有效运行。

抓好责任制度环节是落实党风廉政建设责任制的保证。在工作实践中我们重视做到以下几个方面：

一是坚持组织落实制度。建立了以XX领导监督，XX班子成员具体实施的操作流程，并形成例会和定期检查制度，发现问题及时解决。

二是坚持学习教育制度。学习活动中，我们首先坚持学习制度，做到年有计划，季有安排，月有讨论，并采取集中学习、个人自学、大会交流、分组讨论等多种学习方法，保证人员、时间、效果三落实，每人做好学习笔记，定期进行检查。我们主要开展了三方面教育：一是深入开展反腐败斗争形势教育。二是开展正面典型教育，学习XXX等优秀典型的先进事迹，用他们勤政廉政的事迹来教育人、感染人。三是开展经常性的警示教育，利用李真、陈林春等案例进行警示教育，从中吸取教训，防微杜渐、警钟长鸣。展开了以“两个务必”、“权力观、利益观”为主题的大讨论，并组织学习交流，不断增强党性观念，增强大局意识，树立勤政为民、艰苦奋斗的思想。

三是建立和健全了一系列配套制度。我们在落实廉政准则学习活动的过程中，不断完善各种考核措施，从而确保各项规定和要求令行禁止、有效落实。

三、抓责任考核环节，严格兑现考核结果。考核是落实责任制的重要手段。我们细化《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》实施办法，把廉政责任制作为考核的重要内容。一是完善了基层廉政考评责任机制。明确XX长为廉政考评第一责任人，以“公开公示好、优质服务好、依法办XX、工作成绩好”为主要考核内容，和单位同志们逐一签订了廉政考评责任状，把廉政考评活动列入目标考核内容，建立了一整套的考核评比制度，实行XX内部自评、社会各界测评、机关考评层面的综合评比体系。二是建立完善了奖惩机制。把考核与个人经济利益、评比先进及干部的使用相挂钩。对在党风廉政建设中自纠不力的个别同志进行了诫勉谈话，并督促学习。

四、抓责任监督环节，保证权力正确运用

要抓好党风廉政建设责任制的落实，搞好监督是关键。为了保证监督的有效实施，确保责任制的落实我们采取了以下做法：

一是采取有效措施，促进XX志们廉洁自律。我XX领导班子和同志们按照上级的部署，深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，把落实《中国共产党党内监督条例》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》作为领导干部廉洁自律的重点，接受监督，自我约束，进一步增强了廉洁从政意识。

二是强化XX班子成员内部的监督。加强班子成员的监督，关键要发挥班子成员内部的监督作用。在XX班子成员分工上注意分权制约原则的运用。同时，坚持党组民主集中制的原则，民主研究决定。

三是采取多种形式，拓宽监督渠道。内部，我们建立了XX领导班子把关，XX同志们相互监督的监督形式。外部，从社会各界聘请了党风廉政建设特邀督察员，全面实施社会监督。并且向社会发送评议卡和征求意见信，开通网上意见箱等方式，进一步优化了纳XX服务。

近段时间XXXX党风廉政建设自查自纠工作取得了较为明显的成效，但当前仍存在着一些不容忽视的问题，主要表现在：一些同志不同程度地存在形式主义，工作作风飘浮；有的同志不能坚持从严要求自己，一些班子成员存在好人主义思想，执纪执法偏宽。

根据XX党风廉政建设和自查自纠工作的现状，今后XX在党风廉政建设和自查自纠工作中要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大及其三中全会和省、市局党风廉政建设工作指导精神，紧紧围绕XX工作中心，标本兼治，开拓创新，扎实工作，狠抓落实，深入探索从源头上预防和治理腐败问题的新途径和新对策，着力构建“廉洁型”XX系统，为XX工作的圆满完成提供强有力的政治保证。

第三篇：开展学习廉政准则活动总结

银巴路收费站开展“学习《廉政准则》，促廉洁从政

主题教育总结

党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，也是正确行使权力、履行职责的重要基础。认真学习《廉政准则》，对于正确引导和促进广大党员干部立党为公、执政为民，始终保持职务行为的廉洁性，促进领导干部廉洁从政，推动公路事业在新的起点上又好又快发展有着极其重要的意义。为提高干部职工整体素质，增强拒腐防变能力，我站利用职工下班休息时间开展理论学习及普通党员讲党课活动，主要认真组织开展学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》活动。我站采取多种措施对准则进行认真系统学习，并结合当前收费工作实际进行贯彻落实，努力把银巴路收费站的党风廉政建设工作提高到一个新的水平。我站主要通过以下几项措施来学习宣传廉政准则，加强反腐倡廉建设。

一、及时宣传教育，营造浓厚学习氛围

新的《廉政准则》公布后，我站在第一时间内，将《廉政准则》复印给全体职工学习，通过宣传提高全体员工对《廉政准则》重要意义的认识，准确把握其精神实质、主要内容，以自觉规范廉政从政的行为。尤其领导带头学习准则，以身作则率先垂范。站主要领导十分重视学习《廉政准则》，要求站党员干部带头学习准则，自觉执行准则，接受准则监督，并要求站党员干部学习贯彻《廉政准则》方面，做到标准高于一般职工，行动先于一般职工，要求严于一般职。按照“一岗双责”的要求，抓好职责范围内《廉政准则》的贯彻落实。

二、开展具体整治活动，将廉政准则学习落实到实际工作中

通过学习廉政准则，我站开展了一系列整治活动，主要有以下措施：一是加强对绿色通道的查验工作，当班收费员必须上报监控填写绿通车辆减免登记表，并进行拍照记录，防止绿通车辆减免过程中可能发生的受贿行为；查验时必须有两人以上，同时成立稽查小组定期抽查绿色通道通行情况。二是对站务进行公开，完善站务公开栏，将每月的收支总额、食堂伙食费的使用、收费员加分、收入等进行公示，接受所有员工的监督。三是成立稽查领导小组，定期进行稽查，主要稽查收费过程中是否存在偷漏通行费、贪污票款、私放人情车、为司机少缴、不缴通行费提供方便的，私放混装绿色通道车辆等行为。四是强化学习。全体干部认真学习8个方面禁止、52个“不准”的具体要求，充分认识贯彻实施《廉政准则》的重要意义，思想上进一步树立正确的理想信念

三、深入开展自检自查活动，对照廉政准则，加强制度建设

我站要求全体党员干部特别是主要领导干部以《廉政准

则》为标准，采取自己检查和互相督查等多种形式，逐条对照《廉政准则》的各项要求，认真分析查找廉洁从政方面存在的薄弱环节，及时采取有效措施加以解决，进一步树立廉洁从政的良好形象。对照《廉政准则》要求，结合工作实际，对照党风廉政建设责任制要求，进一步完善站党员干部廉洁从政制度建设，结合查找廉政风险点工作，进一步分析查找廉洁从政方面存在的薄弱环节。检查到位，加大内部监督检查力度，明确工作、社交中注意和防范的重点，针对性地加强对《廉政准则》贯彻实施情况进行监督检查。

四、建立反腐倡廉建设长效机制。

认真研究贯彻落实过程中出现的新情况和新问题,及时总结推广好经验、好办法,切实抓好领导干部述职述廉、民主生活会、个人重大事项报告等制度的贯彻执行,堵塞漏洞,防范风险,促使党员干部廉洁从政。

五、营造反腐倡廉的浓厚氛围

我站充分利用板报、电视、电脑等媒介，开展《廉政准则》学习活动，加大宣传力度，积极营造学习《廉政准则》的浓厚氛围，使全站人员对《廉政准则》广为知晓、深入人心。

廉政准则既体现了党中央积极预防和坚决惩治腐败的决心，也体现了教育为先、关心爱护党员领导干部的良苦用心，党员领导干部都要时时勤反省，有则改之、无则加勉，自觉做到标准更高一些、要求更严一些，率先垂范，以身作责，经常检查自己在廉洁从政方面存在的问题，特别是工作作风、廉洁自律等方面存在的突出问题，从点点滴滴作起，从日常小事做起，时时自重、自省、自警、自励，及时修正自己的从政行为，避免误入歧途

廉政准则使反腐败斗争多了一把有利的“尚方宝剑”。对于违反《廉政准则》的行为，要严格执行，真正做到法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外，对违反《廉政准则》的行为，务必从严查处。我站自开展学习《廉政准则》活动以来，党支部开展数次会议组织学习廉政准则，同时自觉履行党风廉政建设责任制，按章办事，严格问责。我站的党员干部带头学习，忠实实践，时刻筑牢思想道德防线，坚决抵制各种不良风气侵蚀，杜绝违法乱纪行为发生，履约能力和实践能力得到进一步锻炼和提高。但是廉政建设是一个长期而艰巨的任务，收费工作，作为一个高危行业，更应该在廉政工作中高标准、严要求。认真学习贯彻《廉政准则》，对提高党员干部廉洁从业的意识，做好我站迎国检工作提供了强而有力的理论支持。

银巴路收费站党支部

二0一0年十月

第四篇：xx国家税务局开展解放思想学习讨论活动实施方案

xx国家税务局关于开展

解放思想学习讨论活动的实施方案

为深入贯彻落实党的十七大精神和广东省委十届二次全会、xx市委十届四次全会以及xx市委十一届四次全会精神，以及省局、xx市局和xx市局的国税工作会议精神，激发我局干部职工高举中国特色社会主义伟大旗帜，立足当前，着眼长远，改革创新，以新一轮思想大解放进一步推进xx国税大发展，根据广东省委关于开展“继续解放思想，坚持改革开放，争当实践科学发展观的排头兵”学习讨论活动的精神和xx市局、xx市委的实施意见（方案）要求，结合我局的工作实际，制定本活动方案如下：

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十七大和省委十届二次全会、xx市委十届四次全会以及xx市委十一届四次全会精神以及省局、xx局的工作部署，认真总结xx国税成立以来的实践经验，清醒把握当前xx国税发展面临的新形势新挑战，以解放思想为先导，以科学发展为主题，以争当实践科学发展观的排头兵为目标，以“聚财为国、执法为民”为宗旨，通过学习讨论和调查研究，着力查找深入贯彻落实科学发展观中有待 进一步解放的思想空间，着力克服制约xx国税科学发展的观念障碍和体制障碍，着力探索促进xx国税科学发展的新思路、新途径和新举措，推动xx国税在xx市全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化进程中更好地发挥排头兵作用。

二、基本原则

一要坚持紧扣主题，把握导向。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧扣科学发展这个主题，既要解放思想、开动脑筋、广泛讨论、畅所欲言，又要在解放思想中统一思想，坚持以经济建设为中心不动摇，坚持“聚财为国、执法为民”宗旨不动摇，坚持服务四会经济社会发展不动摇，坚持着力推进和谐国税建设不动摇。

二要坚持抓住重点，带动全面。开展解放思想学习讨论活动，要以党员领导干部为重点。特别是中层以上干部要带头参加学习讨论，敢于把自己摆进去，自觉查找思想差距，解放思想从自身做起，发挥表率作用。同时发动广大党员及全体国税工作人员积极参与，形成全局上下思想大解放、谋求xx国税事业大发展的强大声势和生动局面。

三要坚持联系实际，务求实效。要密切联系干部群众思想实际和国税工作实际，密切联系广大干部群众关心的热点难点问题，着力查找在思想观念、体制机制、工作作风等方 面影响国税科学发展、和谐发展的突出问题，转变守旧思想和传统发展观念、工作思路和工作方式，认真研究解决问题的办法和措施，把思想解放贯穿于国税工作的各个环节，体现在工作的各个方面，避免走过场和浮于形式。全局各部门单位要从各自实际出发，组织开展各具特色、针对性强、形式多样的学习讨论活动。

四要坚持循序渐进，确保质量。学习讨论活动要按照xx市局和xx市委的统一部署，分段推进，保证质量。各个阶段的活动内容可相互渗透贯通。局党组和各部门要加强对活动的检查指导，把好质量关。

五要坚持统筹协调，科学安排。各部门要统筹安排好学习讨论活动与其他工作的关系，把学习讨论活动与深入学习贯彻落实党的十七大精神和省委十届二次全会、xx市委十届四次全会以及xx市委十一届四次全会精神结合起来；与认真贯彻落实xx市局和我局的国税工作会议精神，认真落实xx市局党组提出的“加强学习，提高能力；改革创新，落实责任；科学发展，建设和谐”今年工作目标，高效优质完成好税收工作任务结合起来；与加强领导班子建设、国税干部队伍建设和党建工作，努力建设过硬的班子、过硬的队伍、过硬的党组织结合起来；与广泛开展读书、读报学习活动、建设学习型国税机关、学习型党组织结合起来。

三、主要任务

（一）创建学习型国税机关，促进解放思想有新突破。认真落实建设学习型政党的要求，牢牢抓住增强学习意识，明确学习任务，端正学习态度，创新学习方式，营造学习氛围，完善学习制度等环节，加强学习型党组（委）、学习型党支部、学习型股室建设，不断推进学习型国税机关建设。树立与时俱进学习的观念，及时用党的十七大精神和省委十届二次全会精神、xx市委十届四次全会以及xx市委十一届四次全会精神武装头脑；树立终身学习的观念，及时用新的业务知识、修身养性的知识和中国传统文化提高修养，增强能力；树立要想在发展上领先必须在学习和知识上领先的观念，把学习当作一种社会责任和历史责任，学习贯彻落实科学发展观所需要的各种知识，以学习和思想认识上的新飞跃带动思想上的大解放，切实做到更新思想观念，为争当实践科学发展观的排头兵提供思想保障。

结合我局干部职工的思想实际，开展解放思想学习讨论活动要重点增强“五种”意识。一要克服“不求有功，但求无过”思想，增强进取意识。要在全局形成积极进取、永不满足的精神状态和社会氛围，充分调动广大干部职工干事创业的积极性。二要克服骄傲自满思想，增强忧患意识。要在广大干部特别是领导干部中开展向标兵看齐、向“追兵”学习的教育，既要肯定成绩，坚定发展信心，更要自找差距，清醒面对挑战，增强忧患意识，强化加快发展的紧迫感和责 任感，以锐意进取、只争朝夕的精神推动我局国税事业又好又快发展。三要克服因循守旧思想，增强创新意识。各部门和每个同志都要破除按部就班、因循守旧思想，不唯书、不唯上、只唯实，发扬与时俱进、改革创新精神，冲破各种体制机制束缚，以“三个有利于”作为检验工作标准，大胆实践、大胆创新，敢闯敢试、敢为人先，有胆有识推进改革发展。四要克服淡化责任思想，增强责任意识。要牢固树立责任没有小事，责任重于泰山；负责任是我们国税人员第一行为准则等理念。要做一个具有高度责任感、勇于承担责任的人。在工作中做到各司其职、各负其责、忠于职守，尽职尽责，努力完成好自己的本职工作。要努力克服得过且过、敷衍应付、轻率疏忽、粗心大意、拖拉推诿、相互扯皮、寻找借口、逃避责任、在职不在岗、出勤不出力、重职不重责等不良现象。五要克服片面狭隘思想，增强全局意识。各部门都要围绕中心，服务大局，促进发展，把地方发展与我局国税发展结合起来，把本地工作与全市工作统一起来，增强发展空间、时间、思路的全局性、协调性，真正做到全市一盘棋，心往一处想、劲向一处使，推动我市国税事业发展得更好更快。

要正确处理和妥善解决好以下七个方面的矛盾：一是要正确处理和妥善解决好落后的思想观念与解放思想、改革发展的需要不相适应的矛盾。二是要正确处理和妥善解决好一 些领导的要求与国税部门严格执法、规范执法不相适应的矛盾。三是要正确处理和妥善解决好经济发展与税收服务不相适应的矛盾。四是要正确处理和妥善解决好执法监督力度不断加大与税务人员的责任意识、风险意识不相适应的矛盾。五是要正确处理和妥善解决好纳税人的不合理要求与税收征管岗责原则、政策规定不相适应的矛盾。六是要正确处理和妥善解决好规范福利补贴津贴与干部职工对福利补贴津贴要求不相适应的的矛盾。七是要正确处理和妥善解决好上级的要求和制度规定与当前一些同志思想认识、综合素质不相适应的矛盾。

（二）创建创新型国税机关，促进改革开放有新进展。树立创新意识，使创新成为履行管理和服务职能的重要方式。要用排头兵的观念、排头兵的标准和排头兵的精神来审视创新，使创新成为推动工作的动力。要围绕努力争当实践科学发展观排头兵的要求，增强紧迫感和使命感，在工作观念上创新；围绕xx市局、xx市委、市府的工作中心，增强工作的主动性、自觉性，在工作思路上创新；围绕提高国税机关的执行力和控制力，大力提高行政效率，在工作体制上创新；围绕坚持改革开放，提高工作管理服务质量，在工作机制上创新；围绕解决基层和群众关心的民生问题，提高工作实效性，在工作方式方法上创新。大力培养使用创新人才，构建干部自觉创新和人人争当创新人才的激励机制；营 造创新环境，丰富创新内容，完善创新措施，加大创新力度，深化体制改革，为争当实践科学发展观的排头兵提供体制机制保障。

（三）创建效能型机关，促进科学发展有新局面。要在全局进行“效能革命”，全面实施制度化、规范化管理和科学化、精细化管理，努力建设行为规范、运转协调、效率更快，质量更高的效能型机关。一是实施制度化、规范化管理，提高工作效率。各部门根据所承担的任务和设定的职能，科学规范合理地设置和核定工作岗位，切实解决因人设岗、职能交叉等问题，对每一工作岗位的工作性质、工作任务、工作量、工作目标等进行科学界定，形成制度，建立起人人有事干、事事有人管、事事都干好、样样有考核的职能管理机制，加强考核，强化监督，提高工作效率和管理效能。二是实行科学化、精细化管理，提高工作质量。要从科学着眼，从细节入手，建立科学化、精细化的征管岗责体系、税源管理体系、税种管理体系，切实加强税收管理，提高税收管理质量。严格依法行政，完善执法岗位责任制、责任过错追究制，规范税收执法行为，降低执法风险，提高税收执法质量。严格坚持组织收入原则，加大收入质量考核力度，保持税收收入与经济协调、同步增长，提高税收收入质量。

（四）创建服务型国税机关，促进和谐国税建设有新提高。按照“为民、务实、清廉”的要求，把服务基层、服务纳税人、服务经济发展大局和促进发展与和谐作为我局工作的出发点和落脚点。坚持抓好“两个减负”，为基层、为纳税人排忧解难；坚持办实事、务实效、求实绩的政绩观，不搞花架子，不好大喜功；坚持脚踏实地工作，一件一件抓落实；坚持倾听各部门和纳税人的声音，确保各项政策、各项工作部署都从符合自身实际出发，调动部门、个人的积极性和创造性。继续加强国税机关自身建设，进一步理顺工作职责，加强统筹协作，努力提高税收行政效能。大力完善纳税服务体系，改进纳税服务方式，创新纳税服务手段，完善纳税服务制度，优化纳税服务环境，推进政务公开，建立办事高效、运转协调、行为规范的服务型国税机关，为促进xx国税科学发展提供作风保障。

四、活动安排

我局开展学习讨论活动，从2008年1月开始到5月结束，分三个阶段进行。

（一）学习宣传（1月-2月底）。

1.抓好组织发动。根据上级的统一部署，结合本局实际，我局定于2月20日召开全体党员、干部职工参加的动员大会，对活动进行动员部署。提高大家对开展学习讨论活动的重要性和必要性的认识，统一思想认识，明确主要目标任务、方法步骤和工作要求，广泛发动党员、干部职工积极 投身学习讨论活动。

2.开展专题学习。认真组织广大党员、干部职工开展读书学习活动，重点学习我们党关于解放思想的重要论述，学习党的十七大、省委十届二次全会、xx市委十届四次全会以及xx市委十一届四次全会、全国税务工作会议和省局、xx市局国税工作会议精神，学习科学发展观等知识，以学习促进思想解放和观念更新。我局党组（委）将召开中心组理论学习(扩大)会，进行解放思想的专题学习，深刻领会，认真讨论，联系实际，解放思想。局党组（委）中心组也要把解放思想作为上半年理论学习的主题内容，制定专门学习计划，安排专题学习讨论。领导干部要带头学习，带头作学习辅导。各党支部和各部门要将局党组（委）中心组理论学习(扩大)会的精神及时传达到每一名党员、干部，确保质量。

（二）讨论调研（2月底-3月底）。

1.开展大讨论。在读书学习的基础上，围绕通过改革创新实现科学发展这一主题，以上述克服“五种思想”，增强“五种意识”和正确处理和妥善解决好七个方面的矛盾等内容为重点，认真开展“解放思想与xx国税科学发展”、“改革开放与中国特色社会主义理论”、“服务基层、服务纳税人、服务经济社会发展大局与社会和谐”三个专题大讨论。要从实际出发，开展形式多样的讨论，力求实效。通过中心组理论学习（扩大）会、专家专题辅导报告、部门政治学习等形 式组织讨论，紧扣学习讨论活动主题，推动讨论热烈深入。学习讨论中，各级领导干部要破除思想障碍，紧密联系思想实际，交流对解放思想、科学发展的认识，认真查摆本单位本部门工作中不适应科学发展的突出问题，深入剖析产生问题的根源。在此基础上，各级领导干部要做到四个带头：带头学习、带头谈认识、带头撰写体会文章、带头作学习辅导。局主要负责人作一次学习辅导，全体干部职工都要写一篇体会文章。

2.开展税情调研。组织开展“我为xx国税科学发展建言献策”活动，通过召开局内部座谈会和组织纳税人座谈两种形式，发动局内、外广泛查摆问题、建言献策，帮助分析xx国税发展中存在的主要矛盾。经过讨论和初步摸底，既要抓住当前本单位和纳税人反映强烈的热点、难点问题，又要抓住影响市局、本部门科学发展的深层次矛盾和问题，列出专题，组织深入实际调查研究，广泛听取群众意见，研究解决问题的对策。在初步调研的基础上，各部门将确定的调研课题提交局办公室，局办公室汇总后提交xx市局办公室。局按照xx市局确定的调研重点，各分管领导根据工作分工承担课题，带领相关股室人员开展调研。

（三）决策部署（4月-5月底）。

各部门在广泛深入调查研究的基础上，适时召开调研成果交流汇报会，梳理出有价值的对策建议，研究制定本部门 通过解放思想推动科学发展的具体意见，真正把学习讨论活动的成果体现到科学决策上，转化为解决问题、促进工作的实际行动。开展攻坚克难活动，对查摆出来的问题，要制定整改措施，落实责任，认真整改。局将采取适当的方式总结全局学习和调研的成果，集中研究改进工作的意见，形成指导xx国税科学发展的办法、措施、政策、制度，指导部署今后工作。

四、加强组织领导

成立机构，齐抓共管。局成立开展解放思想学习讨论活动领导小组，成员由人事教育股、办公室有关人员组成，领导小组办公室设在人事教育股。落实由“一把手”负总责，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实，形成齐抓共管的良好局面。

五、工作要求

（一）精心组织，周密部署。局党组要把开展解放思想大讨论作为当前一项重要政治任务，摆上重要日程，切实加强领导，制订方案，精心组织，周密安排，抓好落实。

（二）加强宣传，舆论引导。局党组（委）、各部门要把引导推动学习讨论活动作为上半年一项重大主题宣传任务，加大宣传力度，把好舆论导向。要通过简报、“解放思想学习讨论活动专题”、橱窗等载体，通过多种形式大力宣传开展解放思想大讨论活动的重大意义，及时报道全局及 各部门组织开展学习讨论活动的进展情况及好做法、好经验，生动反映我局上下通过解放思想大讨论呈现出的新的精神风貌，引导学习讨论活动健康有序开展，共同营造浓厚的舆论氛围。

（三）强化督查，务求实效。局党组和学习讨论活动领导小组，要加强对学习讨论活动的督促检查，结合其他工作任务的部署，以适当的方式组织人员对局各部门开展学习讨论活动的情况进行检查指导。

第五篇：xx系统廉政学习活动情况汇报（最终版）

XX廉政准则学习活动情况汇报

近段时间，XXXX的党风廉政建设工作在XX和领导小组的正确领导下，按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，圆满的完成了党风廉政建设学习活动，特别是在落实党风廉政建设责任制上，我局紧紧抓住“责任分解、责任制度、责任考核、责任监督”四个重要环节，确保责任落实到位，制度执行到位，考核兑现到位，权力监督到位。从而促进了党风廉政建设各项任务的完成，有力地推动了各项XX工作的顺利开展。现将我局的党风廉政建设责任制的落实情况汇报如下:

一、抓责任分解环节，落实廉政反腐责任

首先抓好责任分解环节，是落实党风廉政建设责任制的基础环节，为此我们主要明确三方面责任。首先是明确班子责任。XX坚持做到在党风廉政建设和反腐败学习活动中主讲；XX带头签订党风廉政建设责任状；定期听取同志们的党风廉政建设学习心得。在XX职责上明确分工，细化考核准则：由XX子对党风廉政建设负全责；XX党风廉政建设负总责；XX同志们之间相互监督。

其次是明确分工。我们根据同志们的实际情况进行细化分工，按照不同岗位的职责来确定党风廉政建设责任内容，并把它融入各自的工作程序。如对XX岗位，我们对日常操作规范等各个环节都制定明确的操作规程和责任内容；对XX建立严格的管理措施。

再次是明确个人责任。为了把责任层层分解到位，我们按照各自的工作责任，制成书面责任状，把党风廉政建设和反腐败落实到每个同志身上。

二、抓责任制度环节，促进制度有效运行。

抓好责任制度环节是落实党风廉政建设责任制的保证。在工作实践中我们重视做到以下几个方面：

一是坚持组织落实制度。建立了以XX领导监督，XX班子成员具体实施的操作流程，并形成例会和定期检查制度，发现问题及时解决。

二是坚持学习教育制度。学习活动中，我们首先坚持学习制度，做到年有计划，季有安排，月有讨论，并采取集中学习、个人自学、大会交流、分组讨论等多种学习方法，保证人员、时间、效果三落实，每人做好学习笔记，定期进行检查。我们主要开展了三方面教育：一是深入开展反腐败斗争形势教育。二是开展正面典型教育，学习XXX等优秀典型的先进事迹，用他们勤政廉政的事迹来教育人、感染人。三是开展经常性的警示教育，利用李真、陈林春等案例进行警示教育，从中吸取教训，防微杜渐、警钟长鸣。展开了以“两个务必”、“权力观、利益观”为主题的大讨论，并组织学习交流，不断增强党性观念，增强大局意识，树立勤政为民、艰苦奋斗的思想。

三是建立和健全了一系列配套制度。我们在落实廉政准则学习活动的过程中，不断完善各种考核措施，从而确保各项规定和要求令行禁止、有效落实。

三、抓责任考核环节，严格兑现考核结果。

考核是落实责任制的重要手段。我们细化《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》实施办法，把廉政责任制作为考核的重要内容。一是完善了基层廉政考评责任机制。明确XX长为廉政考评第一责任人，以“公开公示好、优质服务好、依法办XX、工作成绩好”为主要考核内容，和单位同志们逐一签订了廉政考评责任状，把廉政考评活动列入目标考核内容，建立了一整套的考核评比制度，实行XX内部自评、社会各界测评、机关考评层面的综合评比体系。二是建立完善了奖惩机制。把考核与个人经济利益、评比先进及干部的使用相挂钩。对在党风廉政建设中自纠不力的个别同志进行了诫勉谈话，并督促学习。

四、抓责任监督环节，保证权力正确运用

要抓好党风廉政建设责任制的落实，搞好监督是关键。为了保证监督的有效实施，确保责任制的落实我们采取了以下做法：

一是采取有效措施，促进XX志们廉洁自律。我XX领导班子和同志们按照上级的部署，深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，把落实《中国共产党党内监督条例》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》作为领导干部廉洁自律的重点，接受监督，自我约束，进一步增强了廉洁从政意识。

二是强化XX班子成员内部的监督。加强班子成员的监督，关键要发挥班子成员内部的监督作用。在XX班子成员分工上注意分权制约原则的运用。同时，坚持党组民主集中制的原则，民主研究决定。

三是采取多种形式，拓宽监督渠道。内部，我们建立了XX领导

班子把关，XX同志们相互监督的监督形式。外部，从社会各界聘请了党风廉政建设特邀督察员，全面实施社会监督。并且向社会发送评议卡和征求意见信，开通网上意见箱等方式，进一步优化了纳XX服务。

近段时间XXXX党风廉政建设自查自纠工作取得了较为明显的成效，但当前仍存在着一些不容忽视的问题，主要表现在：一些同志不同程度地存在形式主义，工作作风飘浮；有的同志不能坚持从严要求自己，一些班子成员存在好人主义思想，执纪执法偏宽。

根据XX党风廉政建设和自查自纠工作的现状，今后XX在党风廉政建设和自查自纠工作中要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大及其三中全会和省、市局党风廉政建设工作指导精神，紧紧围绕XX工作中心，标本兼治，开拓创新，扎实工作，狠抓落实，深入探索从源头上预防和治理腐败问题的新途径和新对策，着力构建“廉洁型”XX系统，为XX工作的圆满完成提供强有力的政治保证。