第一篇：2011年度妇幼工作培训计划
2011年度妇幼工作培训计划
为了提高本乡卫生院的业务人员，妇联领导，全部
医护妇幼理论知识，安排了每两各月一次开培训。1,降低孕产妇死亡率及消除新生儿破伤风。2，增补叶酸片预防神经管缺陷。
3，预防艾滋病，乙肝，梅毒，母婴传播途径。
吾合沙鲁乡卫生院 2011年12月11日 4，提高新生儿疾病筛查。5，农村孕产妇住院分娩补助的政策。6，开展基本公共卫生服务工作。7，提高下村健康教育宣传力度。8，努力提高危孕产妇和儿童系统保健管理率 降低孕产妇和儿童的死亡率。
第二篇：妇幼工作培训计划
妇幼工作培训计划
为巩固我辖区妇幼保健工作成果，不断提高妇女儿童健康水平，努力实现2001—2010年妇女儿童《两纲》健康目标，使广大妇女儿童得到等多的关爱。特制定妇幼项目培训计划。
一、组织管理
㈠区卫生局负责培训的管理和监督指导工作。
㈡项目技术指导组和督查组负责项目培训和专项技术工作的实施、监督和指导。
㈢乡镇应根据本方案的要求并结合当地的实际情况，制定乡镇培训计划。
二、培训目标
通过对各级行政管理人员、各级医疗卫生机构妇幼卫生相关人员的培训，全面深入学习项目相关文件，理解项目内涵，强化对孕产妇的综合管理能力，提高产科技术服务水平，从而降低全区孕产妇死亡率和消除新生儿破伤风，提高妇女儿童的健康水平，推进全区妇幼卫生事业同社会经济协调发展。培训具体要求达到以下指标：
㈠区、乡、村三级项目管理及业务人员妇幼项目知识培训率达100%；
㈡村干部、孕产妇对农村孕产妇住院分娩平产免费政策的知晓率达100%； ㈢区、乡、村三级医疗保健机构人员业务知识掌握率达90%以上，培训考核合格率达90%以上。
三、培训对象
项目领导小组成员单位有关领导,项目实施单位领导及全体工作人员，项目管理办公室、定点医疗机构负责人、产科负责人、乡镇卫生院负责人，乡级妇幼专干、村级乡医。
四、培训内容
㈠管理知识
1、责任部门：区卫生局为主。
2、培训内容：培训内容为项目目的意义、项目实施及各执行单位职责与管理、项目实施及经费管理、项目监督及协调、健康教育方法、孕产妇急救系统建立与运行。
㈡业务知识：充分利用省卫生厅派驻我区项目专家的技术资源，重点加强全县各级医疗保健机构妇产科骨干的业务培训。
1医疗机构级师资培训：主要内容包括开展项目培训的目的、要求、培训方法、培训计划的制定；孕产妇保健、产科危急重症的处理及转诊，有关服务技术规范、产科常用技术操作规程及急救设备规范、设备的管理和使用等。
2、乡镇卫生院产科人员培训:中心卫生院产科人员重点培训产科急救基本知识、技能和技术规范，以提高产科急救能力;一般乡镇卫生院的产科人员重点培训正常产科处理、常见产科急救基本技能及转诊过程中基本急救技能。乡镇卫生院产科人员可通过理论学习、见习和到县级临床进修轮训一遍。扎实做好乡镇产科队伍建设工作。
3、乡村医生、保健人员培训:由乡镇卫生院具体负责，妇幼保健院指导，通过培训不断提高乡村医生、保健人员筛查高危孕产妇和高危儿童的业务能力，全面掌握农村孕产妇住院分娩平产免费政策。
五、培训方式
按照培训内容和要求，采取以会代训、集中培训、选派进修、蹲点指导、现场督查等多种形式，完成项目培训各项工作目标。
六、培训要求
㈠时间要求
对区乡村三级产科人员分批进行业务培训。医疗机构级产科业务人员培训在12月前完成本院自己完成，力争通过3年时间完成轮训；乡镇卫生院产科人员培训按秦都区卫生局的培训工作安排进行；村级保健人员的培训由各乡镇具体负责，妇幼保健院指导，11月30号以前全部完成。在项目实施过程中，定期开展项目评审监督工作，针对管理及产科临床、妇幼保健服务存在的问题与不足，适时进行强化培训。
平陵中心卫生院
第三篇：原平市妇幼保健站2012年妇幼工作培训计划
原平市妇幼保健站2012年妇幼工作培训计划
我站是我市唯一的集医疗、预防、保健为一体的综合性专业医疗保健机构，是全市妇女儿童的保健中心。随着医改的逐步深入，依据山西省卫生厅办公室晋卫办妇社【2011】41号文件，我站承担着全市妇女儿童的保健工作和重大公共卫生、基本公共卫生、预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播项目的业务指导，包括人员培训，技术指导，信息管理，质量控制、督导检查、协助卫生行政部门进行绩效考核和孕产妇死亡、5岁以下儿童死亡调查、评审、出生医学证明管理等具体工作。为了巩固我市妇幼保健成果，不断提高妇女儿童健康水平，努力实现2011---2020妇女儿童《两纲》健康目标，使广大妇女儿童得到更多关爱，特制定妇幼工作培训计划：
一、培训管理：
1、市卫生局负责培训的管理和监督指导工作。
2、妇幼保健站负责项目培训和专项技术工作的实施、监督和业务指导。
3、乡镇卫生院结合当地的实际情况，制定乡镇培训计划。
二、培训目标：
通过对各级行政管理人员、各级医疗卫生机构妇幼卫生相关人员的培训，全面深入学习项目的相关文件，理解项目的内涵，强化对孕产妇儿童的综合管理能力，提高产科技术服务水平，从而降低全市孕产妇、5岁以下儿童死亡率和消除新生儿破伤风，降低出生缺陷发生率，预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播，提高妇女儿童的健康水平，推进我市妇幼卫生事业同社会经济协调发展，培训具体要求达到以下指标：
1、市、乡、村三级项目管理及业务人员妇幼项目知识培训率达100％；
2、村干部、孕产妇、儿童、目标人群对项目的知晓率达100％；
3、市、乡、村三级医疗保健机构人员业务知识掌握率达90％，培训考核合格率达90％；
4、市乡医疗保健机构产科基础理论、基础知识、基本技能（三基）考核合格率≥80％；
5、全市承担预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播服务的人员培训覆盖率达到100％；
三、培训对象：
项目领导小组成员单位有关领导，项目实施单位领导及全体工作人员，项目管理办公室、定点医疗机构负责人、产科负责人、乡镇卫生院负责人、乡镇妇幼人员、村级乡医。
四、培训内容：
1、管理知识：培训内容为项目的意义、项目的实施及各执行
单位职责与管理、项目实施及经费管理、项目监督及协调、健康教育方法、孕产妇急救中心建立与运行。
2、业务知识：充分利用省卫生厅驻市专家的技术资源，重点加强全市各级医疗保健机构妇产科骨干的业务培训。
（1）、医疗机构师资培训：主要内容包括开展项目的目的、要求、培训方法、培训计划的制定；孕产妇保健、产科危急重症的处理及转诊，有关服务技术规范、产科常用技术操作规程及急救设备规范、设备的管理和使用等。
（2）、乡镇卫生院妇幼人员培训：重点培训孕产妇健康管理服务规范、0---6岁儿童健康管理服务规范、增补叶酸预防神经管缺陷知识、预防艾滋病梅毒乙肝母婴传播知识、正常产处理、常见产科急救基本技能及转诊过程中基本急救技能、高危孕产妇的管理等知识。
（3）、乡村医生、保健人员培训：由乡镇卫生院具体负责，妇幼保健站指导，通过培训不断提高乡村医生、保健人员筛查高危孕产妇和高危儿童的业务能力，全面掌握农村孕产妇住院分娩平产免费政策。
五、培训方式
按照培训内容和要求，采取以会代训、集中培训、选派进修、蹲点指导、现场督查等多种形式，完成培训各项工作目标。
六、培训具体安排：
（1）、站内培训：站内业务人员培训固定每星期二下午由办公室统一安排，妇保、儿保人员轮训。（2）、基层、产科医院培训安排如下：
全年培训除去当年新增项目培训外，每季一次信息报表培训，每半年一次孕产妇死亡评审、5岁以下儿童死亡评审，重大公共卫生服务项目培训，基本公共卫生服务项目培训，每年一次降消项目知识培训，出生医学证明管理培训，预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播知识培训，采取逐级培训的方式，村级保健人员的培训
由各乡镇卫生院具体负责，妇幼保健站指导，在项目实施过程中，定期开展项目评审监督工作，针对妇幼保健服务存在的问题与不足，适时进行强化培训。
原平市妇幼保健站
一二零二年三月十日
第四篇：妇幼计划
卫生院2013年工作计划
⑴早孕建卡率达90%⑵孕产妇系统管理覆盖率达80%⑷住院分娩率达到80%
⑸7岁以下儿童管理覆盖率达90%⑺孕前三病检测率达90%⑻产前筛查率达80%⑼妇科病检查率达65%
(一)制定妇幼保健健康教育发展规划，推进妇幼保
健健康教育事业。
(二)对各村妇幼保健工作人员进行系统化、规范化
培训，逐步培育我镇妇幼保健健康教育队伍。
(三)加强孕期健康教育工作，推广标准、规范的健
康教育模式，在全镇医疗保健机构创建一批合格的孕期健康教育阵地。
总之2013的妇幼工作工作量大，预期目标高，我们相信通过各科室的共同努力，我院的妇幼保健工作一定能够达标。⑶高危孕妇管理达到2%
第五篇：村妇幼医生培训计划
村妇幼医生培训总结
根据上级有关文件精神和年初目标任务的要求，结合有关职能部门的工作要点，为加强女村医管理，提高女乡村医生的服务技能、两个系管知识和高危孕产妇的识别与管理能力，我乡卫生院对村级妇幼医生进行了每月一次的以会代训，现在一年的培训已结束，总结如下： 通过每月一次的培训，学员们普遍反映学到了很多知识，掌握了一些基础理论和基本知识，改变了服务理念，增强了责任心和服务意识。通过理论学习和临床实践，能够处理一些系管方面的问题，以及一些妇女保健知识。同时，授课的我院医生通过讲课的过程，增进了理论知识与临床实践的掌握，达到了自我的不断完善，以完成任务的方式促进理论学习，培养院医学师资力量的同时也提高了服务的技术水平。
我院医疗技术落后，基础设施薄弱，师资人才短缺，教学设施落后、资金不足等因素的限制，学员们的业务能力提高也不是很大。在以后的工作中，我们克服困难扩大知识面，加强师资队伍的培训和管理方法的学习，以全面提高辖区村妇幼医疗队伍的整体水平。
宝山二院
2011.12.10
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