郑州大学“十佳优秀毕业生”周项勇先进事迹--2

第一篇：郑州大学“十佳优秀毕业生”周项勇先进事迹--2

因为无所依靠 所以坚强

——郑州大学“十佳优秀毕业生”周项勇先进事迹

周项勇，男，中共预备党员，郑州大学软件技术学院计算机应用技术专业2010届毕业生。

周项勇在郑州大学学习期间担任副年级长兼年级总社区委员，表现出较强的组织和协调能力：成功组织、策划和举行了2008计算机应用技术专业“08-09年迎新年暨元旦晚会”；成功组织成立年级内部“安全纪律卫生督查小组”和“专业课辅导小组”，且工作成绩突出。

生活中，他有着良好的人际关系，处处以身作则，在同学当中起到了相当大的模范带头作用。学习上，他积极努力，课堂上积极完成各项学习任务；课下主动钻研，善于学习和掌握新知识、新技能，有着较强的学习能力和动手实践能力，并能主动帮助其他同学完成实习任务。在专业课题实践当中带领其所在小组取得综合成绩第一的好成绩。他还主动适应社会生活，参加社会实践活动，学习实际工作技能、进行大学生创业实践活动：曾担任“郑州爱梯电脑科技有限公司”某技术组组长；成功创办和经营一家网络商店。在工作素质方面，有了较强的知识和技能储备。

周项勇同学专业课成绩优秀，学期总成绩和综合排名均位居专业第一，荣获2008-2009学年度“国家经学金”。2009年5月被评为校级“优秀团员”；2009年12月被评为校级“优秀学生干部”和“三好学生”；2010年4月被评为“河南省普通大中专学校优秀应届毕业生”、“郑州大学优秀应届毕业生”。

第二篇：十佳老年公寓先进事迹2

助老、敬老，让老人把这里当做自己的家

----记工大集团老年公寓

哈工大集团老年公寓是哈尔滨工大集团全额投资的。面向全社会的社会福利企业，建筑面积6400平方米，使用面积4000多平方米，有床位200余张，现入住老人近200人，有员工50人。公寓成立十余年来，多次获得省民政厅、市民政厅颁发的各种奖励，近年来，在上级民政部门的关心指导下，认真落实上级有关养老机构建设的各项要求，坚持以人为本、人文关怀的理念，秉承“敬老、爱老、助老”的传统美德，不断提高服务水平和质量，在经营收支上实现了收支平衡，略有结余的目标，使公寓建设逐年上台阶。

一、组织建全，领导班子坚强有力。

根据公寓的需要，我们成立工作人员当支部、职工代表大会、老人代表委员会、行政管理部门等组织。党支部是公寓的领导力量，其他组织在党的领导下开展工作。党支部通过召开支委会议和联席会议，虚心听取各方意见，充分调动各方面的积极性，让他们既参与公寓建设，又服务公寓建设。公寓领导班子团结务实、开拓进取，想老人、员工之所想，急老人、员工之所急，只要老人、员工提出的合理建议和困难，领导都能及时的采纳和解决。如有老人提出下楼到阅览室看报，到游戏室玩牌不方便，我们就在楼层开辟一块空间，满足他们的要求；

有员工提出个别楼层老人多服务员少、劳动强度比较

大，经领导集体研究决定个别楼层的员工增加工资。领

导班子这种务实高效的工作作风，深受老人、员工的好

评。领导一班人，平时以身作则，模范带头，严格要求

自己，从公寓主任到各部门负责人，每周都深入楼层打

扫卫生，找老人谈心聊天，了解情况。帮助老人、员工

及时解决问题。公寓的较大开支和人事安排都必须经支

委会研究决定，坚持民主集中制原则。物资采购和发票

报销时，能严格按财务制度办理，坚持政务、财务公开、自觉接受群众监督。

二、舍得投入，不断改善养老硬环境。

为了老人安全，我们老年公寓走廊、楼梯、卫生间等场

所都安装了扶手，在老人房间床头安装了电子呼叫器，走廊及院内均安装了电子监控设施，对室外场地进行了

绿化、美化、并安装了多种健身器材。只要老人需要，对公寓长远建设有利，我们都舍得投入，公寓每年用于

这方面的资金达几十万元。

三、加强教育培训，不断提高员工业余素质。

我们每月组织员工进行一次政治思想教育，帮助他们提

高对为老人服务重要性的认识，增强大家工作光荣感和

责任感，激发员工热爱本职工作。员工做到了把老人当

亲人，尊重老人、理解老人、关心老人、热爱老人、用

心去服务老人。多次的测评，老人和家属对员工的满意

度达到97%以上，每年员工和公寓均能收到来自老人或

家属送来的感谢信、锦旗20多件。有的老人在病床上

昏迷时，呼唤的不是自己的儿女，而是呼唤着公寓服务

员的名字，使在场的医务人员和家属深受感动。另外我们还每半年请公安消防专业人员对员工进行一次安全

消防培训和演习，使公寓的安全防火工作做到万无一

失。

四、加强制度建设、管理更加规范有效。

为了提高公寓建设水平，我们建立了完善的各项规章制

度，坚持用规章制度管事管人，改变过去制度不全，执

行不严的状况。从领导到员工人人都有职责，每个部门

都有各自的工作制度，对违规违纪的人和事的处理有了

依据和尺度，更加公平公正。在加强制度建设上，注意

抓好四个环节：一是抓制度的制定，每项制度和规章的制定都充分征求每个员工的意见，让他们参与其中。二

是经常组织员工学习，增强他们遵纪守规的意识。三是

加强制度落实情况的检查。四是加强对违纪人员的处

理，不搞下不为例，维护纪律的严肃性。通过奖优罚劣，调动了广大员工的工作积极性，公寓各项秩序更加规

范，工作效率明显提高。多年来未出现严重违纪的人和

事。

五、开拓创新，服务质量和水平不断提高。

我们始终把老人需求做为我们的服务内容，把老人是否

满意作为我们工作标准。对已有的服务内容，如医疗服

务上，我们不断改进方法，提高服务质量和水平。医护

人员定期巡视老人的房间，做常规血压、体温的检测等

护理工作，使入住老人的疾病得到及时发现和救治，一

些突发疾病的老人，由于护理人员及时发现处理而得到

救治生命的机会。同时我们还不断拓宽服务内容，与哈

尔滨市明明眼科医院达成合作免费为老人做眼部检查

及护眼辅导，受到老人的一致好评。为了让老人享受到

家庭式的温暖和关爱，每逢重大或传统节日，我们都组

织老人聚餐，并开展各种形式的文艺联欢，棋牌比赛等

活动，每位老人过生日我们都会送上鸡蛋长寿面和小礼

物；不定期的组织能活动的老人游览哈市日新月异的变

化，大大丰富老人们的精神文化生活和养老情趣。

公寓开办十年以来，取得了一点成绩，得到了社会的认可和信任，都是在各级政府的领导和支持下完成的，这都

得益于社会各界的关注和信任。没有政府和民政部门给予的支持和政策扶持，我们不会有今天的成绩。在未来漫长而艰

巨的养老征程中，我们会一如既往，努力工作，希望有一天

成为民营养老业中的排头兵。

哈尔滨工大集团老年公寓

第三篇：十佳老年公寓先进事迹2

助老、敬老，让老人把这里当做自己的家

----记工大集团老年公寓

哈工大集团老年公寓是哈尔滨工大集团全额投资的。面向全社会的社会福利企业，建筑面积6400平方米，使用面积4000多平方米，有床位200余张，现入住老人近200人，有员工50人。公寓成立十余年来，多次获得省民政厅、市民政厅颁发的各种奖励，近年来，在上级民政部门的关心指导下，认真落实上级有关养老机构建设的各项要求，坚持以人为本、人文关怀的理念，秉承“敬老、爱老、助老”的传统美德，不断提高服务水平和质量，在经营收支上实现了收支平衡，略有结余的目标，使公寓建设逐年上台阶。

一、组织建全，领导班子坚强有力。

根据公寓的需要，我们成立工作人员当支部、职工代表大会、老人代表委员会、行政管理部门等组织。党支部是公寓的领导力量，其他组织在党的领导下开展工作。党支部通过召开支委会议和联席会议，虚心听取各方意见，充分调动各方面的积极性，让他们既参与公寓建设，又服务公寓建设。公寓领导班子团结务实、开拓进取，想老人、员工之所想，急老人、员工之所急，只要老人、员工提出的合理建议和困难，领导都能及时的采纳和解决。如有老人提出下楼到阅览室看报，到游戏室玩牌不方便，我们就在楼层开辟一块空间，满足他们的要求；

有员工提出个别楼层老人多服务员少、劳动强度比较大，经领导集体研究决定个别楼层的员工增加工资。领导班子这种务实高效的工作作风，深受老人、员工的好评。领导一班人，平时以身作则，模范带头，严格要求自己，从公寓主任到各部门负责人，每周都深入楼层打扫卫生，找老人谈心聊天，了解情况。帮助老人、员工及时解决问题。公寓的较大开支和人事安排都必须经支委会研究决定，坚持民主集中制原则。物资采购和发票报销时，能严格按财务制度办理，坚持政务、财务公开、自觉接受群众监督。

二、舍得投入，不断改善养老硬环境。

为了老人安全，我们老年公寓走廊、楼梯、卫生间等场 所都安装了扶手，在老人房间床头安装了电子呼叫器，走廊及院内均安装了电子监控设施，对室外场地进行了 绿化、美化、并安装了多种健身器材。只要老人需要，对公寓长远建设有利，我们都舍得投入，公寓每年用于 这方面的资金达几十万元。

三、加强教育培训，不断提高员工业余素质。

我们每月组织员工进行一次政治思想教育，帮助他们提 高对为老人服务重要性的认识，增强大家工作光荣感和 责任感，激发员工热爱本职工作。员工做到了把老人当 亲人，尊重老人、理解老人、关心老人、热爱老人、用

心去服务老人。多次的测评，老人和家属对员工的满意 度达到97%以上，每年员工和公寓均能收到来自老人或 家属送来的感谢信、锦旗20多件。有的老人在病床上 昏迷时，呼唤的不是自己的儿女，而是呼唤着公寓服务 员的名字，使在场的医务人员和家属深受感动。另外我 们还每半年请公安消防专业人员对员工进行一次安全 消防培训和演习，使公寓的安全防火工作做到万无一 失。

四、加强制度建设、管理更加规范有效。

为了提高公寓建设水平，我们建立了完善的各项规章制度，坚持用规章制度管事管人，改变过去制度不全，执行不严的状况。从领导到员工人人都有职责，每个部门都有各自的工作制度，对违规违纪的人和事的处理有了依据和尺度，更加公平公正。在加强制度建设上，注意抓好四个环节：一是抓制度的制定，每项制度和规章的制定都充分征求每个员工的意见，让他们参与其中。二是经常组织员工学习，增强他们遵纪守规的意识。三是加强制度落实情况的检查。四是加强对违纪人员的处理，不搞下不为例，维护纪律的严肃性。通过奖优罚劣，调动了广大员工的工作积极性，公寓各项秩序更加规范，工作效率明显提高。多年来未出现严重违纪的人和事。

五、开拓创新，服务质量和水平不断提高。

我们始终把老人需求做为我们的服务内容，把老人是否满意作为我们工作标准。对已有的服务内容，如医疗服务上，我们不断改进方法，提高服务质量和水平。医护人员定期巡视老人的房间，做常规血压、体温的检测等护理工作，使入住老人的疾病得到及时发现和救治，一些突发疾病的老人，由于护理人员及时发现处理而得到救治生命的机会。同时我们还不断拓宽服务内容，与哈尔滨市明明眼科医院达成合作免费为老人做眼部检查及护眼辅导，受到老人的一致好评。为了让老人享受到家庭式的温暖和关爱，每逢重大或传统节日，我们都组织老人聚餐，并开展各种形式的文艺联欢，棋牌比赛等活动，每位老人过生日我们都会送上鸡蛋长寿面和小礼物；不定期的组织能活动的老人游览哈市日新月异的变化，大大丰富老人们的精神文化生活和养老情趣。

公寓开办十年以来，取得了一点成绩，得到了社会的 认可和信任，都是在各级政府的领导和支持下完成的，这都 得益于社会各界的关注和信任。没有政府和民政部门给予的 支持和政策扶持，我们不会有今天的成绩。在未来漫长而艰 巨的养老征程中，我们会一如既往，努力工作，希望有一天 成为民营养老业中的排头兵。

哈尔滨工大集团老年公寓

第四篇：十佳优秀共产党员先进事迹

优秀共产党员先进事迹

——记采五区安全区长郑天顺

在鑫珠春公司，只要一提到采五区劳模，那真是无人不知无人不晓，现在 “劳模”已代替了他的真实姓名——郑天顺。

郑天顺是采五区安全区长，参加工作20余年来，一直奋斗在采煤一线。把自己的美好青春献给了煤炭事业。由于工作出色，多次被焦煤集团鑫珠春公司评为“优秀四有职工”、“优秀共产党员”，并荣获了“焦作市优秀共产党员”光荣称号。

作为党员，从入党的那一天起，他便把自己溶入进了党的事业之中。他常说：“是党员就只能讲奉献，不能计较个人得失”。在平时的工作中他以厂为家，坚持24小时值班制度和8小时井下跟班制度，从不空岗漏班。每月下井次数都在20个以上，多年来他总是走到那，干到那，帮这段打眼，帮这段放顶。条件差时总是冲在最前面，有困难他先上，遇到险情他先闯，时时牢记使命，处处以身作则。在今年中北区01032外段工作面，该面面临着，顶板破碎、压力大、放顶煤等不利因素。身为共产党员的他，身先士卒、抓住重点，在放顶煤、顶板破碎地段一干就是十来个小时，但从不喊苦叫累，讲报酬，给工人树立了榜样，给党旗增添了光彩。

郑天顺是一个工作狂，在今年10月份，由于地质条件变化，我 0105工作面出现了一条2米多高的落差断层。给生产带来了极大不便，在他跟班的一天，在该段工作的两名员工把顶板崩塌了。他知道后二话没说，抱起木头就填，打起了木垛，他的衣服被汗水湿透了，手上、脸上也被煤渣划破了好几道，整整干了6个多小时，才算护好了顶板，恢复了正常生产。这样的事件何止一两件，在他的工作生涯中只不过是沧海一栗。他那种踏踏实实，不敷衍了事的工作精神为党的形象增光添彩。在员工心目中，他不仅是一个合格的党员，更是一个心系员工的好区长。

他不但生产搞的好，而且对安全工作也是常抓不懈。对于安全他总是说：“安全是生命的保障，是生产的根本。”他充分利用技术课、安全活动会、班前会、班后会等方式，强化职工技术培训和安全教育，从而来提高他们的整体素质。同时加强“两述法”内容的应用，要求每个职工都做到会背、会用。他就是这样始终保持共产党员的先进性，发挥共产党员的先锋摸范作用，在员工中树立起光辉形象。在实际工作中他狠抓基础工作和质量标准化建设工作，查隐患、堵漏洞，坚决把不安全因素消灭在萌芽状态。他加大反“三违”工作力度，对于三违人员决不心慈手软、不徇私情，做到制度面前人人平等。

这就是被评为“市优秀共产党员”，公司“四有职工”的郑天顺，为公司的和谐稳定发展奉献着自己。

采五区

十佳优秀共产党员先进事迹

——记采五区安全区长郑天顺

采五区

第五篇：十佳优秀毕业生申请书

尊敬的领导：

首先非常感谢各级领导,能给我这个机会参与此次评选。这让我深感荣幸!

我是来自郑州大学软件技术学院计算机网络技术专业四班的郭姗姗，在大学这两年里，我一直以饱满的热情和积极的心态去面对我的学习和生活，学习认真，成绩优秀，思想进步。严格要求自己，始终以提高自身综合素质为目标，以全面发展为努力方向，树立正确的世界观、人生观和价值观。在提高自己科学文化素质的同时，也努力提高自己的思想道德素质，努力使自己成为德、智、体诸方面全面发展以适应21世纪时代要求的复合型人才，在思想、学习和工作等方面都取得了突出的成绩。

入学以来我一直努力锻炼自己，经过这近两年的努力在各方面有一定的收获，现将我的（一）思想方面：在这近两年的大学生活中，我不仅努力学习自己的专业知识，努力提高自己的科学文化知识，最大的收获莫过于从思想上不断提高自己的认识，提升了自己的思想觉悟。进入大学不久，我怀着崇敬的心情，郑重地向党组织递交了入党申请书。此后不久，我参加了院党校培训。通过在党校的培训，我学习了更多中国共产党的历史和一些英勇的感人事迹，这是我真正意义的感觉到新中国的来之不易和作为一名优秀合格共产党员的光荣。所以，在课余，通过认真的研读、领悟，我对党的路线、方针、政策都有了更加深入的认识与理解。而后在09年的11月7日，成为了一名优秀的中共预备党员，我为这样的进步感到欣慰，同时，也激励着我不断地学习和努力。

（二）学习方面：我深知学习是学生的天职，于是始终都把学习放在自己生活的重要位置。上大学以来我一直刻苦学习本专业知识，不断努力从各个方面提高自己的专业知识，按时完成学习任务的同时还利用业余时间汲取相关知识，增长见识、开阔思维，锻炼自己发现问题、解决问题等其他方面的能力同时也提高了自学能力。通过自己的努力，无论在基础课、专业课还是在课外学习中都取得了不错的成绩，这为踏入社会打下了坚实的基础。2008-2009学年学习成绩和综合成绩均居全年级第一名，2009-2010学年学习成绩和综合成绩均居全年级第二名。并获得“08-09学年国家奖学金”，“08-09学年校三好学生”。

（三）学生工作方面：为了锻炼和提高自己的能力，自入学以来我一直担任学院学生干部，曾担任系宣传部副部长，班级团支书。担任宣传部的工作时，组织宣传了系内的一些活动的宣传工作，比如元旦晚会，篮球赛，拔河比赛等等。担任班级团支书期间协助班长组织策划班级活动，开展了“学习方法”等各色的交流会及活动。组织参与了学院2008级元旦晚会，以及冬至包饺子活动等。这些活动丰富了同学们的课余生活，也得到了老师的认可和同学的好评。在这过程中我得到了同学们的支持，大家配合默契，圆满的完成了各项任务，我也在其中锻炼了自己组织协调及交流沟通能力，改正了自己的缺点和不足。

（四）课余生活方面：在紧张的学习、工作之余，为努力把自己发展成为德智体美劳全面发展的高素质人才。我积极参加学校学院组织的活动，以及一些有意义的社团活动。例如在校内的武术协会担任理事会的一员，组织策划一些社团的宣传活动还有一些表演；参加环境保护协会的团员参加绿化校园的活动；参加校园公关联合会，认识更多朋友，学到很多东西。除了社团活动，业余爱好也很多，喜欢和一些朋友打羽毛球，学健美操等等。我是一个活泼开朗的女生，爱好文艺，喜欢唱歌、画画和舞蹈，参加过K歌比赛获得优秀奖，以及文化艺术节作品参展等。

（五）社会实践方面：2009年7月份，在家乡和朋友自主开展了暑期数学英语培训班的实践活动；2009年8月份，曾经跟随校内组织的校外实训小组到上海杰普有限公司进行半个月的实训，在实训期间，小组获得创意博客比赛的一等奖；2010年1月30日，在一家私营的手机营销店里实习监控录像的工作。通过参加这三次社会实践活动，使我进一步了解个人材料总结如下：

了基层生活，进一步巩固了专业理论知识，为进入社会奠定了基础，也为自己今后的发展指明了方向。

现将我在校期间的获奖情况总结如下：

2008年被评为郑州大学“优秀团干”、2008-2009学年获郑州大学“三好学生”称号

2008-2009学年获得“国家奖学金”

以上是我在大学学习、生活等各方面的体会和感受，现在回想起这短短一年多时间，有成功也有挫折、有付出也有收获，但使我感受最多的却是内心的充实和满足。因为在这过程中，我找到了适合自己的学习方法，锻炼了我自己为人处世、学习认识新事物动手实践的能力，得到了老师和同学的肯定，也影响和带动了周围的一些同学的学习风气，这些都是我人生道路的收获。而这一切成绩的取得和良好品质的形成都要感谢郑州大学给予我的一个广阔的发展空间、浓厚的文化氛围和良好的学习环境。在以后的学习、生活中我也将继续通过我的实际行动，来回报母校的教育和老师对我的培养。

在此，我特申请为郑州大学优秀毕业生，望各级领导批准!

此致

敬礼

申请人：郭姗姗

申请时间：2010-4-8